一切怎么造句

第一篇：一切怎么造句

一切拼音

【注音】： yi qie

一切解释

【意思】：（１）全部的：调动～积极因素。（２）全部的事物：人民的利益高于～。

一切造句：

1、扫除一切害人虫。

2、她克服了面前一切困难。

3、我从今以后要按自己的意思来处理我的一切事务。

4、他们与那个国家断绝了一切联系。

5、她贬低我们帮助她的一切努力。

6、她的到来驱散了他的一切悲痛。

7、他狂笑着说所有这一切都是他一手策划安排的。

8、他放弃一切希望。

9、我的一切辛苦都白费了。

10、他失去了一切信念。

11、她认为钱就是一切。

12、他拒绝了我的一切帮助。

13、一切取决于最后的决定。

14、妇女仍没有完全从过去一切的不平等中解放出来。

15、一切知识起源于劳动。

16、我们将向你提供你所需要的一切。

17、一切物质，不论它们是气体、液体还是固体，都是由原子构成的。

18、他与朋友结清了一切债务。

19、那盗贼对他犯过的一切罪恶表示忏悔。

20、我们已击破了一切反对势力。

21、一切取决于天气。

22、我们谴责一切中伤的言论。

23、他们已经找遍了一切可能的线索，但仍未找到这个遗失的女孩。

24、他们一切都按照规定办理。

25、他做好了去欧洲的一切准备。

26、她期待我服从她，做她所告诉我的一切事情。

27、运动员们一切就绪，准备参加比赛。

28、一切费用都已经开销了。

29、他把一切警告抛到一边。

30、他爱惜这件东西胜过其他一切。

第二篇：组织指挥一切

组织指挥一切

——动态组织&氛围管理

主讲：余世维

Ⅰ【核心内容】

l

任何管理活动都是先要有一个组织架构，然后由这个架构去操作特定的任务或工作，形成一个运营系统。

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但是一般的组织架构，无论是党政机关，还是企业学校，通常都非常地传统，甚至僵化，而且动辄数十年不改。

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在二十一世纪的变革环境中，我们不能用旧式的组织概念去挑战千变万化的市场需求，即使对象是民众。因此，我们应该检视一下有哪些创新的组织设计可以借用，可以嫁接，可以参考。

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组织既然是由人驱动，也对人掌控，它又不得不人性化、合理化、效率化。其中那个看不见的感觉就是氛围。好的氛围让人乐意工作，积极工作，而且有效果地工作。糟糕的氛围则令人不想工作，懈怠工作，而且无意义地工作。

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所以把动态组织和氛围管理结合起来，就是我们把眼光从市场再扫回到我们自己单位，重新检查一下这部

任何管理活动都是先要有一个组织架构，然后由这个架构去操作特定的任务或工作，形成一个运营系统。

但是一般的组织架构，无论是党政机关，还是企业学校，通常都非常地传统，甚至僵化，而且动辄数十年不改。

在二十一世纪的变革环境中，我们不能用旧式的组织概念去挑战千变万化的市场需求，即使对象是民众。因此，我们应该检视一下有哪些创新的组织设计可以借用，可以嫁接，可以参考。

组织既然是由人驱动，也对人掌控，它又不得不人性化、合理化、效率化。其中那个看不见的感觉就是氛围。好的氛围让人乐意工作，积极工作，而且有效果地工作。糟糕的氛围则令人不想工作，懈怠工作，而且无意义地工作。所以把动态组织和氛围管理结合起来，就是我们把眼光从市场再扫回到我们自己单位，重新检查一下这部「机器」，再重新出发。课程大纲：

第一部分：修正组织设计

1、传统的正三角组织：上面是最高领导，最底层是员工，再让员工拿着产品去直面客户。创新的倒三角组织：从客户的难题出发，到客户的需求满足为止。领导和员工都是同一目标，有困难也不行。

2、传统的集团组织：都是总部超大，将帅云集，反而在市场运营的单兵、店长、分支行主管都瘦小孱弱。

创新的火线组织：应该是以作战单元(独立团)为主体，尽量让他们有运营能力，并强化他们的机动性(Mobility)。

3、传统的业务组织：都常按地理位置或行政区域划分，结果跨距(Span)就拉大了。创新的模块组织：是先把复杂的各个地区或各个功能归纳成几个大块，这样容易集中、简化。

4、传统的总经理(总裁)秘书室：都是一种机要秘书或个人助理的角色，对公司运营起不到什么关键作用。

创新的总办(或总署)：是真正帮总经理(CEO)管理整个企业或集团事业的一个指挥部(或总参)。

5、传统的静态组织：主管(干部)通常是固定的，除非调换，一旦不甚理想，短期间内不太容易改正。

创新的动态组织：主管(干部)尽量定位成行政支持者的角色。副主管可以轮值，重要决策要纳入顾客、经销商、员工、其他部门的意见。

6、传统的硬指标组织架构：强调层层节制、管理幅度、监督服从，最终形成森严的官僚体系。

创新的软指标组织架构：不遵守僵硬的组织设计，也不推崇一种固定的组织模式。

7、传统的封闭型组织：有固定的工作场所、固定的运营范围、清楚的管理边界。创新的平台型组织：以网络在线的方式，将产品和组织开放，并将彼此的边界扩大。第二部分：调合组织氛围

1、传统的组织运作原理通常是：目标制定 + 任务分配 + 职责规范 人性的组织运作逻辑应该是：理想描绘 + 工作技巧 + 自身的使命感

2、传统的组织工作场所通常是：楼层规划 + 部门区隔 + 座位排列 人性的组织活动空间应该是：无阻碍设计 + 感官刺激 + 生活领域

3、传统的组织架构模式通常是：老板发号施令 + 干部指手画脚 + 员工听命行事 人性的组织成员角色应该是：老板多听 + 干部多看 + 员工多说

4、传统的组织外貌通常是：标语口号 + 制服穿着 + 形式主义 人性的组织内涵应该是：健康活泼 + 轻松自在 + 乐观务实

第三篇：一切_50字

一切_50字

一页又一页

写满了整个黑夜

花开又凋谢

带着疯狂 猩红的血液

这一切的一切

惊鸿的一瞥

拼命的摇曳

所有的离别

注定的毁灭

最后的了结

化为灰灭

第四篇：感谢一切

感谢一切

“感恩的心，感谢有你，伴我一生，让我有勇气做我自己„„” 这首歌使我明白没有阳光，就没有温暖；没有雨露，就没有生命；没

有亲情和友情，世界就会是一片孤独和黑暗。这世上有太多的人值得我们感恩，老师父母同学朋友„„老师教给你知识；

父母给予你生命；朋友在你伤心时安慰你；同学在成长的路上陪伴你；

“感恩”一词在牛津字典里的定义是： “乐于把得到好处的感激 呈现出来且回馈他人”。

“感恩”

一词虽然是个舶来词，但中国古代就对此有很高的认识，如： 《诗经·大雅》中的“投我以桃，报之以李”和《礼记》中的“礼 尚往来，往而不来，非礼也；来而不往，亦非礼也”。

1620 年，一些饱受宗教迫害的清教徒乘坐“五月花”号船去北美 新大陆寻求宗教自由。

他们在海上颠簸折腾了两个月后，终于在严寒 的十一月里，在现在的马萨诸塞州的普里茅斯登陆。在第一个冬天，半数以上的移民都死于饥饿和传染病。活下来的人们生活十分艰难。

他们在第一个春季开始播种，为了生存，整个夏天他们都在祈祷上帝 保佑并热切地盼望着丰收的到来，因为他们深知秋天的收获决定了他

们的生死存亡。后来，庄稼终于获得了丰收。他们非常感激上帝的恩 典，决定每年 11 月的第 4 个星期四来永远纪念，这就是今天美国的感 恩节。

感恩是发自内心的，居里夫人作为有名的科学家，曾两次获得诺 贝尔奖，但她在会上看见自己的小学老师，也会用一束鲜花表达她对 老师的感激之情； 感恩是敬重的，我国的开国主席毛泽东也同样在佳 节送上对老师的一份深深的感激。自古以来的伟人无不有着一颗感恩 的心，感恩不需要惊天动地，只需要你的一句问候，一声呼唤，一丝 感慨„„ 中国网 鲜花感谢雨露，因为雨露给予它成长的营养； 苍鹰感

谢蓝天，因为蓝天给予它翱翔的空间；高山感谢大地，因为大地给予

它高耸的豪迈！

感恩，是人性善的反映；是一种生活态度；是一种品德；是一片 肺腑之言。感恩，就是要懂得尊重他人，对他人的帮助时时怀有感激 之心； 感恩，就是每个人都在享受着别人通过付出给自己带来的快乐 生活；感恩的人，都拥有一颗感恩的心，一个人只有懂得感恩，才会

懂得付出，懂得付出后，才能获得感恩。感恩，就是谦虚的品德，对

待比自己弱小的人，要知道躬身弯腰伸出援助之手； 关于感恩话题的 初

文 800 字

在我们身边，每天都有感恩的 故事 发生，如果用心去体会，时时都会有终生难忘的温馨。天天都有感恩之心，是多么幸福、清净 的境界，让我们都做一个学会感恩的人吧！

【

辅导老师意见 】 ：

本篇文章很有见地的写了感恩的重要性和必要性，有理有据，发人深思。

雷锋精神

在我们的这个班集体里拥有许许多多的“小雷锋”，每当学校要

求搬花的时候，班上的同学们就争先恐后地从家里拿来最漂亮的花；

班班里的窗帘脏了，同学们主动洗；里的水盆坏了，同学们偷偷地买

来新水盆；班里的桌椅坏了，同学们主动修好„„ 中国作文网

雷锋叔叔虽然只是一个普普通通的汽车兵，但是他却做出了一些

不平凡的举动，好事做得不计其数。人们之所以说雷锋叔叔伟大，那

是因为他把远大的理想和生活、工作中最细小的事情联系在一起，用

革命的干劲深深地鼓舞着自己，用党的光芒照亮着自己。战友的棉裤

破了，他不声不响地把棉裤补好；大嫂的车票丢了，雷锋主动用自己 的津贴补车票；当战友家有困难的时候，他偷偷地以战友的名义寄

钱„„他常说：

“人的生命是有限的，可是，为人民服务是无限的，我要把有限的生命，投入到无限的为人民服务中去。”这就是说，不 单单是补棉裤、寄钱„„雷锋叔叔这种助人为乐的精神是到处都可以 闪光的。

在学校的时候，我也想做好事，因为做好事可以受到老师的表扬。

假如我捡到钱包，一定会毫不犹豫地交公；假如同学遇到了困难，我

一定会主动帮助他的；

假如„„可是这些事情我偏偏就碰不到。直到

我读了《雷锋》

这本书，我才知道雷锋叔叔做好事并不是为了完成任

务，并不是为了受到表扬。雷锋叔叔的伟大，完全出自于平凡，而这

些都是表现在一些极小的事情上。www.xiexiebang.com

在我们的班集体里有许多的“小雷锋”，学校要求搬花，同学们

争先恐后地从家里拿来最漂亮的花； 班里的水盆坏了，同学们偷偷地

买来新水盆；班里的窗帘脏了，同学们主动洗；班里的桌椅坏了，同

学们主动修好„„

现在的我要好好学习雷锋叔叔那助人为乐的精神，要让雷锋精神

永远闪烁着耀眼的光芒！

【

辅导老师意见 】 ：

本文选材平凡，但平凡中有新意，写出了学校里处处有 “雷锋”。

通过对“雷锋”精神的具体描写，表达了社会和学校对“雷锋精神” 的发扬和宣传。

班里的水盆坏了，分享到：把文档贴到Blog、BBS或个人站等： 复制 预览

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第五篇：感恩一切

怀着感恩的心

翻开历史的画卷，流淌着多少古今中外名人感恩的小故事，那些故事仍然历历在目。古有韩信报答漂母的一饭之恩；子路养亲远负米；今有田世国为母捐肾脏；照顾残疾家人20多年的退休工人朱邦月；为留守儿童办学的女大学生李灵„„

记得在上半学期去听过黄词瀚老师的讲座，他所介绍的一首歌让我印象很深：感恩帮助过我的人，使我感受善良；感恩伤害过我的人，让我学会坚强„„只要我们每个人都怀着一颗感恩的心，那一切在我们眼里都会变得美好！记住：感恩一切！

感恩亲爱的父母，给予了我生命。无微不至的关怀让我茁壮成长，养育之恩永远也诉说不完。感恩母亲，吮着母亲的乳汁离开襁褓，你那慈祥的目光给予了我莫大的鼓励，或许我们彼此间不会有太多的话语，但行动是我们沟通的最好证明；感恩父亲，是你让我懂得了爱，懂得了珍惜，懂得了怎样做人，仰望天空，说声“谢谢！”谁能说我们没有被爱过，只是看我们是否用心去感受，用心去体会，是否懂得感恩！

感恩敬爱的老师，教会我成长。“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干。”老师就像春蚕，就像蜡烛，燃烧着自己，照亮着我们。有谁知道老师为我们留下了多少泪水？有谁知道老师曾为我们花了多少心思？他无私的奉献着，教育着一代又一代的莘莘学子，不求回报，只是把自己毕生的精力，给予了下一代。大学了，时不时会想起以前欢乐的读书时光，情不自禁的想起以前的老师，他、她还是那么熟悉的呈现在我的脑海里。上课的专注与严肃，下课的关怀与打闹，回忆起总会露出微笑。记得那次，成绩考差了，是他给了我莫大的鼓励；记得那次生日，是他为我庆祝，他所教会我的一切一切都还记得清清楚楚。他就是我敬爱的丁老师！

感恩可爱的朋友，给予我了支持。曾今的朋友，骤眼间我们都已经长大，都散落在四面八方，虽然现在的我们彼此间少了联系，但那份友谊永远都留在我们心底。时常在安静的夜里想起我们曾经共患难的日子，偶尔会留下思念眼泪，想回到过去！但我们知道，我们都已经慢慢长大，每个人都开始寻找各自的梦想。我们见面的时间少了，但是我们依然在远方彼此的想念着，一条短息，一句问候的话，都能暖到心底。这些都让我们更加懂得了珍惜。珍惜现在，珍惜身边的朋友，珍惜我们所拥有的一切！感谢你们走进我的生命！

感恩大自然，让我们舒适的生活在这个花花世界里。鲜花感恩雨露，鸟儿感恩大树，苍鹰感恩长空，高山感恩大地，我们感恩大自然的一切！感恩每一滴水珠，滋养我们；感恩每一颗大树，为我们制造氧气；感恩每一缕阳光，托起我们的希望„„

感恩一切，让我们生活在这五彩缤纷的世界，体会人生的冷暖，享受着快乐！