第一篇：员工亲友借住安全责任的协议书
甲方：天能公寓
乙方：
公司为了降低员工生活成本同时解决部分员工子女在本地上学住宿问题，现对入住公寓的夫妻及主任级以上管理干部开放子女借住天能公寓的政策，为维护双方利益及权利，特签订安全协议，在借住期间乙方应严格遵守以下规定：
1.在借住期间，15岁以下儿童须在父母陪同下进出公寓，公寓不承担监管职责；
2.在借住期间，妥善保管好个人物品，注意防盗，若有遗失，公寓负责协助查找，其他事项与公寓无关；
3.在借住期间，应注意防电，电器设施出现故障及时通知宿舍管理人员报修，及时消除安全隐患；
4.在借住期间，不得改变宿舍内部电源，防止安全隐患发生；
5.在借住期间，应注意防火，在宿舍里不得使用明火，不得躺在床上吸烟，不得使用煤气等明火烧煮用具；
6.在借住期间，应注意环境卫生，不得随地吐痰和乱扔垃圾；
7.在借住期间，15岁以下儿童不得单人乘坐电梯，必须有父母陪同；
8.在借住期间，不得将防盗网小窗打开，父母必须做好防范措施；
9.在借住期间，不得到顶楼、配电房、泵房、消防水池、开水房、楼梯等具有危险性的地方玩耍；
10.在借住期间，不得到施工中的工地玩耍；
11.在借住期间，借住人员不得单独到开水间打水，如因意外烫伤等原因公司概不负责。
12.在借住期间，不得在无人监管的情况下做饭或使用其他大功率电器等；
13.在借住期间，不得于其他人员发生矛盾、口角；
14.在借住期间必须服从公寓相关管理规定，对不服从管理的借住人员公寓有权取消其借住资格；
15.在借住期间，发生任何意外事故均与公寓无关，借住方不得以任何借口与公司发生纠纷。
注：本协议由借住人员父母代签。
甲方：天能公寓
乙方： 身份证号码：
第二篇：员工亲友借住安全责任协议书
员工子女借住安全责任协议书
甲方：天能公寓
乙方：
公司为了降低员工生活成本同时解决部分员工子女在本地上学住宿问题，现对入住公寓的夫妻及主任级以上管理干部开放子女借住天能公寓的政策，为维护双方利益及权利，特签订安全协议，在借住期间乙方应严格遵守以下规定：
1.在借住期间，15岁以下儿童须在父母陪同下进出公寓，公寓不承担监管职责；
2.在借住期间，妥善保管好个人物品，注意防盗，若有遗失，公寓负责协助查找，其他事项与公寓无关；
3.在借住期间，应注意防电，电器设施出现故障及时通知宿舍管理人员报修，及时消除安全隐患；
4.在借住期间，不得改变宿舍内部电源，防止安全隐患发生；
5.在借住期间，应注意防火，在宿舍里不得使用明火，不得躺在床上吸烟，不得使用煤气等明火烧煮用具；
6.在借住期间，应注意环境卫生，不得随地吐痰和乱扔垃圾；
7.在借住期间，15岁以下儿童不得单人乘坐电梯，必须有父母陪同；
8.在借住期间，不得将防盗网小窗打开，父母必须做好防范措施；
9.在借住期间，不得到顶楼、配电房、泵房、消防水池、开水房、楼梯等具有危险性的地方玩耍；
10.在借住期间，不得到施工中的工地玩耍；
11.在借住期间，借住人员不得单独到开水间打水，如因意外烫伤等原因公司概不负责。
12.在借住期间，不得在无人监管的情况下做饭或使用其他大功率电器等；
13.在借住期间，不得于其他人员发生矛盾、口角；
14.在借住期间必须服从公寓相关管理规定，对不服从管理的借住人员公寓有权取消其借住资格；
15.公司发生纠纷。
注：本协议由借住人员父母代签。
甲方：天能公寓乙方：身份证号码：
第三篇：员工安全责任协议书
员工安全责任协议书
甲方：
乙方：
身份证号码：
乙方现为甲方员工，在甲方担任
一职，为明确双方的权利和义务，保障员工及其他相关人员的安全，依据国家和广东省的相关法律法规的规定，经甲乙双方协商一致，达成如下协议：
1、乙方确认：甲方在乙方正式上工前已对乙方进行了完全的安全生产教育，乙方也明知了
的工作流程、操作注意事项、及其他安全生产措施。
2、在工作当中，乙方必须自觉遵守法纪，遵守甲方安全管理规章制度、措施、规定。严格遵守安全操作规程。对违反本条款所造成的损失和后果，由乙方承担。情节严重的甲方有权终止合同。
3、乙方在工作当中若发现有安全隐患，应随时清除，若发现有未成年人在工作现场，应停止工作，将未成年人带至安全地带后再行工作。
4、甲方有权对乙方在工作过程中，违反国家安全生产、消防、交通、治安管理政策、法规，违反甲方安全管理规章，不服从甲方管理等行为进行处罚，直至单方解除合同的权利。
5、乙方在工作过程当中，要爱护甲方的各种设施、设备。严禁偷盗、挪用、破坏工厂的安全防护设施、警示标志、材料、机械设备以及消防器材等。凡违反本条款，一经发现加倍处罚，严肃处理，情节严重的送公安机关处理。
6、乙方必须遵守劳动纪律，在工作中按规定正确佩带和使用个人防护用品，严禁袒胸露背，穿拖鞋上岗，严禁在宿舍内私拉电线；冬季，严禁在宿舍内使用电炉子等电器设备；夏季，严禁到河塘中游泳、洗澡。凡乙方人员违反本条款规定，所造成的损失由乙方承担。
7、员工亲朋及员工子女在工厂陪待、留宿、逗留等须向工厂报告并经工厂批准，未经工厂批准，擅自滞留工厂发生人身、财产损害事件，后果由员工及员工亲属本人承担，与甲方无关。
8、员工、员工亲朋、员工子女不得在工厂内打架斗殴，更不准携带管制刀具、铁、木、枪械进入工厂。
9、员工亲朋、员工子女，不得在工厂内翻窗爬墙，不得在工厂堆放的木料上爬玩，也不得在工厂其他堆放物上爬玩，不得进入工厂的生产车间。员工应当教育好其子女遵守工厂的各项规章制度，保障其子女的人身安全，员工子女滞留工厂期间发生人身、财产损害事件，后果由员工及员工子女本人承担。
10、员工、员工亲朋、员工未成年子女在厂内外发生违法犯罪、扰乱社会治安行为的，责任自负；
11、因乙方的过错，造成甲方或他人财产或人身损害或甲方被处罚，乙方应负赔偿责任。
12、本协议为劳动合同的从合同，随劳动合同生效而生效，劳动合同解除之日起，本协议自然失效，但因乙方违背协议，造成损失，主合同终止，不影响本协议责任条款的效力。
甲方：
乙方：
身份证号码：
****年**月**日
****年**月**日
第四篇：员工安全责任协议书
员工安全责任协议书
甲方：
乙方：
身份证号码：
乙方现为甲方员工，在甲方担任
一职，为明确双方的权利和义务，保障员工及其他相关人员的安全，依据国家相关法律法规的规定，经甲乙双方协商一致，达成如下协议：
1、乙方确认：甲方在乙方正式上工前已对乙方进行了完全的安全生产教育，乙方也明知了
的工作流程、操作注意事项、及其他安全生产措施。
2、在工作当中，乙方必须自觉遵守法纪，遵守甲方安全管理规章制度、措施、规定。严格遵守安全操作规程。对违反本条款所造成的损失和后果，由乙方承担。情节严重的甲方有权终止合同。
3、乙方在工作当中若发现有安全隐患，应随时清除。
4、乙方在工作过程当中，要爱护甲方的各种设施、设备。
5、乙方必须遵守劳动纪律，在工作中按规定正确佩带和使用个人防护用品，严禁袒胸露背，穿拖鞋上岗，严禁在宿舍内私拉电线；冬季，严禁在宿舍内使用电炉子等电器设备；凡乙方人员违反本条款规定，所造成的损失由乙方承担。
6、员工亲朋及员工子女在工厂陪待、留宿、逗留等须向工厂报告并经工厂批准，未经工厂批准，擅自滞留工厂发生人身、财产损害事件，后果由员工及员工亲属本人承担，与甲方无关。
7、员工、员工亲朋、员工子女不得在工厂内打架斗殴，更不准携带管制刀具、铁、木、枪械进入工厂。
8、员工亲朋、员工子女，不得在工厂内翻窗爬墙，不得进入工厂的生产车间。员工应当教育好其子女遵守工厂的各项规章制度，保障其子女的人身安全，员工子女滞留工厂期间发生人身、财产损害事件，后果由员工及员工子女本人承担。
9、员工、员工亲朋、员工未成年子女在厂内外发生违法犯罪、扰乱社会治安行为的，责任自负；
10、因乙方的过错，造成甲方或他人财产或人身损害或甲方被处罚，乙方应负赔偿责任。
11、上班期间严禁饮酒，更不允许聚众在单位饮酒，若因此而造成的所有损失及责任全部由乙方自己承担。
甲方：
乙方：
身份证号码：
****年**月**日
****年**月**日
第五篇：员工安全责任协议书
合同附件： 四川中辉物流有限公司
员工安全责任协议
为了切实保障每位员工的人身安全，使“安全第一，预防为主”的思想牢记在心中，落实到行动上，特订立如下安全责任书：
1、新进员工必须经过公司“三级”（入司教育、部门教育、班组教育）安全教育，并签订安全协议后方能上岗工作。并按时参加公司或部门的各类安全学习培训和安全应急演练，努力学习安全生产知识，提高安全技术水平和防范事故的能力。
2、上、下班途中自觉遵守交通规则，保障人身安全。
3、遵守劳动纪律，熟悉本岗位安全操作规程，熟练掌握本岗位安全操作技能，熟知本岗位不安全因素特点。严格执行本岗位的安全规程及各种安全制度，记录清晰、真实、整洁，并保持工作场地清洁，做到“三不伤害”（即：不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害）。
4、保持本岗位工作地点和设备整洁，生产施工器具不得拆除安全防护装置，不得动用其它通信设备和机械设备，严禁翻越机械设备，特别是货物传送设备；爱护各类防护设施和标语等，不得私自拆除挪作他用；非本人操作的各种设施、设备、仪器、电脑等，非经允许不得使用；不得擅自拉接照明用电等电线。
5、正确使用、妥善保管各种劳动保护用品、器具和消防器材。
6、公司对特殊岗位员工提供必需的个人防护用品，每个员工必须正确佩（穿）戴和使用，妥善保管；进入特殊岗位前先检查一下自己或他人有无违章或冒险作业。
7、不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，有权拒绝各种违章指挥。日常工作与安全管理工作发生矛盾时，要把安全工作放到首位。遇有严重人身危险而无措施保证的情况下，员工有权拒绝作业。
8、员工可以自觉对工作环境安全进行检查，准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况，发现不安全隐患要及时处理，不能处理的要及时上报，并对安全隐患提出整改建议。
9、夏季作业安全注意防暑，车厢内部温度高容易中暑，并注意观察相邻同事作业状况，如有中暑前兆，立即向班组长领取降暑药品，保障作业人员的防暑工作。
10、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否完好。
11、不得在工作场所内吸烟，不得在宿舍烧电炉、电饭煲、炒菜做饭或明火取暖，严格遵守单位防火、防电等安全制度。
12、不得随地大小便，不准吵闹斗殴，努力搞好个人的卫生及宿舍、工作场所的环境卫生,防止病虫害。
13、按时参加公司组织的员工健康体检活动。
14、遵守国家明文规定的交通法规和车辆管理（包括职工摩托车）。无驾驶证的人员严禁驾驶任何车辆、有驾驶证的人员严禁驾驶“三无”车辆和与准驾不相符的车辆，严禁酒后驾车、开带病车；不开超速车、英雄车，不强行超车。
15、严格遵守公司保密制度。
16、严格遵守治安管理条例和其它相关安全生产的法律法规。
17、发现安全事故，应在1小时内向部门负责人报告。并积极参加事故抢险，如实向事故调查人员反映情况。
以上规定，望认真执行，切实做到。若有违反者，月考核绩效免除；由此造成的后果责任自负，情况严重者，将处以罚款乃至解除劳动关系。
此责任书一式二份，员工及公司各执一份。
公司（经理签字）：
员工（签字）：
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