县工信委教育工作计划(最终5篇)

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第一篇:县工信委教育工作计划

为进一步贯彻县委、县政府关于“双创”的决定,不断改善县城环境卫生水平,全面提高居民的生活环境质量,推进健康县城的建设。根据县爱卫办的要求,结合我委实际情况,特制定健康教育工作计划如下:

一、工作目标

通过开展各种形式的健康教育学习活动,使全系统干部职工掌握有关的健康知识和卫生保健常识,增强大卫生意识、创建意识和自我保健意识,工业滤布形成一定的健康行为规范,并且知晓率达到95%以上,形为形成率达到90%以上。倡导良好的生活习惯和健康生活方式,并指导下属企业健康教育工作的开展。

二、计划安排

1、健全机构,落实责任。成立书记担任组长,副主任担任副组长,相关股室负责人为成员的领导小组,负责统一领导、统一部署、统一组织实施。

2、办好健康教育专栏。每季度更换专栏的内容,并根据季节情况选择专栏内容,利用宣传栏形成一个较强烈的健康教育工作氛围。

3、开展健康教育知识讲座。滤布邀请健康教育方面的有关专家进行健康教育专题讲座。督促企业对工人进行岗前培训,安全教育保健知识培训,并且培训率≥95%,知晓率≥80%。

4、在全系统组织开展健康教育知识自学活动。印健康教育知识材料,提倡开展健康教育知识自学活动,并通过健康知识、行为调查卷编检查学习成果,普及健康教育知识,提高全体人员的自我保健意识。

5、控烟教育。加强对办公场所的控烟宣传,评选无烟办公室,并张贴无烟办公室标志。

6、收集健康教育及控烟教育的相关资料,整理建档。

第二篇:桂林工信委

附件1

项目申报资料要求

项目申报单位要按申报的项目类型提供相应申报材料,并按顺序装订成册。

一、固定资产建设类项目

固定资产建设类项目须提供项目申请报告和项目投入证明材料,申请报告和投入证明材料分开装订。

(一)项目申请报告(申请报告内容请参照附件2的提纲编写)。

(二)项目投入证明材料

1.中小企业发展专项资金申请书。

2.中小企业发展专项资金申请及审核意见表(附件4)。3.企业基本情况和纳税情况表(附件

5、附件6-

1、附件6-2)。4.企业法人营业执照附本(复印件)。5.项目核准或备案文件(复印件)。

6.环保部门出具的环保评价意见(复印件)。

7.项目固定资产投资估算表(可从项目申请报告中复印)。8.项目新增主要设备表(可从项目申请报告中复印)。9.申请无偿资助项目的企业,提供已投入项目建设的自有资金凭证汇总表及凭证复印件(包括:项目新增设备的购买发票、建筑工程合同及收据等)。如发票等凭证太多,可以用有资质的中介机构出具的专项审计报告代替。审计报告内容应包括:项目总投资、固定资产投资、项目建设期、用于固定资产投资的自有资金已支出额(需列明其中的设备及安装费、建筑工程费等);申请贷款贴息项目的企业,提供已发生贷款的“借款凭证”(银行贷款进账单)汇总表及企业与金融机构签订的固定资产投资贷款合同和贷款凭证复印件。已获得2015年自治区中小企业流动资金贷款贴息企业不得再申报贷款贴息项目。10.2015年1-11月份的会计报表,包括:

(1)资产负债表。(2)现金流量表。(3)损益表。

(届时获得参加项目评审的企业要提供2015年经会计师事务所审计的企业财务报表。)11.生产许可证(国家实行生产许可证管理的产品)、ISO9000证书(有证企业)等复印件。

12.其他与项目有关的证明(专利证书、新产品证书、行业专家意见等)。

13.对项目申报资料内容和附属文件真实性负责的声明(须加盖申请单位公章及法人代表签字)。

二、培训服务项目

(一)中小企业培训机构资质资料

1、培训机构备案表(附件7)。

2、培训机构法人营业执照。

3、经自治区工信委批准的2015年中小企业培训计划文件。

4、培训机构的基本情况(包括近两年培训、师资等)。

(二)相关培训资料 2015培训总结,每一期培训班都要保留带有2015年(×期)中小企业培训的背板(或横幅)及具体日期的培训现场照片、培训班费用发票复印件、学员登记表(附件8)。

第三篇:工信委论文-

广西壮族自治区工程经济专业职改办

职称评定系统论文电子档案

姓名:

档案制作时间:

拟评审资格:年月日

目录

1.专业技术资格申报材料真实性“双承诺”保证书..........3

2.论文一(代表作):................3

1.1论文著作发表刊物封面..............3

1.2论文著作目录...............3

1.3论文著作内容...............3

2.论文二:...................3

2.1论文著作发表刊物封面..............3

2.2论文著作目录...............3

2.3论文著作内容...............4

1.专业技术资格申报材料真实性“双承诺”保证书

2.论文一(代表作):

1.1论文著作发表刊物封面

(该处存放:任现职以来公开发表的论文著作刊物的封面。扫描要求:彩色;建议分辨率150DPI,以清晰为准)

1.2论文著作目录

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1.3论文著作内容

(该处存放:任现职以来公开发表的论文著作正文)

2.论文二:

2.1论文著作发表刊物封面

(该处存放:任现职以来公开发表的论文著作刊物的封面。扫描要求:彩色;建议分辨率150DPI,以清晰为准)

2.2论文著作目录

(该处存放:任现职以来公开发表的论文著作刊物的目录。扫描要求:彩色;建议分辨率150DPI,以清晰为准)

2.3论文著作内容

(该处存放:任现职以来公开发表的论文著作正文)

(如有多项依次类推)

第四篇:工信委党课心得体会

2012年,按照县工信委党委的部署,围绕服务全县重大重点项目的推进、服务全县工业经济发展的大局、协助参与国资监督管理、做好全县国有企业改制、配合蹲点企业的房屋拆迁、维护企业职工的稳定及领导交办的其他工作等方面,本人认为自己做到了尽心尽责、令行禁止的要求,较好地完成了上级交办的任务,回顾起来有以下几点心得体会:

一、立足本职 找准定位

作为一名维稳信息督查员来说,位卑职低,没有向上级讨价还价的资本,只有踏踏实实做事的职责,不羡慕、不嫉妒、不攀比,找准位子,调整心态,认认真真做事,老老实实做人,以一位共产党员、人民公仆的身份严格要求自己,敢于接受、勇于承担,努力完成上级交办的一切工作。

二、胸怀大局 团结协作

作为工信委成员中的一份子,时刻牢记集体利益,服务大局意识,对外维护工信委形象,对内加强同事间的团结与协作,做到心往一处想、劲往一处使,形成一个团结战斗的整体,共同完成县委、县政府及上级业务部门交办的任务。

三、加强沟通 积极协调

对在自己能力范围内能解决的事要尽一切努力想方设法去解决,对那些在能力范围内不能解决的问题,要积极与上级部门进行沟通,积极争取上级部门的重视和支持,对向塘机械厂上访案,我们在县委和县政府的高度重视下才得以解决,对华兴针织制衣厂和旋耕机厂上访案,我们依然要争取县委和县政府的高度重视才能得到解决。

四、以人为本 服务到位

对服务于全县重大重点项目和服务于全县工业经济发展的我委来说,要对企业服务到位;对于企业潜在的可能引发不稳定因素来说,我们要对企业职工服务到位,稳定工作是我们做好中心工作的基础,职工利益无小事,我们要高度重视职工提出的改制、棚户区改造、职工生活区环境的改善及职工的合法权益的保障等诉求,热情耐心地做好职工的思想工作,尽最大能力去解决职工所反映的问题。

五、加强学习提高素质

尽管领导交办的工作都能较好地完成,但在实际工作中还是会遇到很多问题的困扰,如改制时职工提出的方方面面问题不能很好地运用政策去解释;服务企业时对一些相关业务知识的缺乏;房屋拆迁时对相关拆迁程序不了解等,使得在与企业和群众打交道时不能很好地为他们提供服务,因此在平时很有必要加强学习,了解更多各方面的知识,提高自己综合素质。

第五篇:工信委节能自查报告

宜春市黄龙春阳水泥有限公司-1-

宜春市黄龙春阳水泥有限公司

关于开展2011重点用能行业单位产品能耗限额标准执行情况和高耗能

落后机电设备(产品)淘汰情况专项检查自查总结

宜春市黄龙春阳水泥有限公司座落于袁州区三阳工业园,公司占地面积一百七十亩,现有员工一百五十余人。公司的前身是宜春市三阳水泥厂,二OO二年企业改制后,公司投资三千余万元进行技术改造,每年上交国家税收百万元以上,是袁州区最大的水泥生产企业。目前公司正在扩建年生产100万吨水泥粉磨站,生产过程全部采用电脑控制,设备技术精良,计量准确,操作规范,大大提高产品质量及能耗限额,并已列为宜春市政府推进六大产业重点扶持项目。

2011年上半年宜春市黄龙春阳水泥有限公司接宜市节能监察字(2011)176号文件,转发赣工信节能字(2011)311号文件精神,对《产品能耗限额监测调度统计报表》、以及《高耗能落后机电设备(产品)在用情况表》进行了自查。

1、产品能耗限额监测调度统计报表填报情况

自查情况为宜春市黄龙春阳水泥有限公司在每季的5号前按标准如实填报《产品能耗限额监测调度统计报表》并及时上报,2011年上半年单位产品能耗限额符合《水泥单位产品能源消耗限额》标准,其中2011年5月份,单位熟料可比综合能耗103kgce/t,单位水泥可比综合能耗98kgce/t。

2、根据公司针对高耗能落后机电设备(产品)淘汰情况专项检查的现场设备勘察进行的自查工作,确认没有高耗能落后机电设备(产品)。

3、公司每月开办安全节能工作全员参与工作大会,宣导公司各项安全节能减排工作的具体要求与进展跟踪,积极督促全员形成良好工作习惯,工作态度,高度重视安全节能减排工作的重要性与必要性。形成良好企业文化,创造良好工作环境及工作目标。

宜春市黄龙春阳水泥有限公司

2011-08-26

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