怎样总结公司年终晚会

第一篇：怎样总结公司年终晚会

公司年终晚会上会有精彩的表演，有领导的讲话，有好玩的游戏……那么你知道要怎么对公司年终晚会进行总结吗？以下是小编整理的怎样总结公司年终晚会，欢迎阅读。

怎样总结公司年终晚会

1公司的年终晚会是我一手操办的，中间有二处环节受到了提醒与批评。以此为戒，日后在工作中再不可犯：

1、阳光普照奖的跟踪：本年度阳光普照奖由厂家提供，一共13样产品，厂家先送货到仓库，仓库清点后就理应由我人资部接手，何时运送，何时分拆，何时包装，包装袋如何安排。可我没有考虑周全，没有做到牵头跟踪的作用。以至营运和品牌互相推来推去，幸好销售总监善意提醒，我第二天紧急跟踪，仅用一天时间，从奖品的运输到分拣配货，到包装一系列问题全部搞定，阳光普照OK。

2、年终晚会通知的正式发放：我们基本做好了年终晚会整个流程，环节，细节的一系列工作，甚至游戏的小小道具，环节的配乐都力求做到完美极致，但恰恰忘记了发放正式的年终晚会通知，我本以为12月31日，每年的最后一天晚上是公司历年的惯例要吃年夜饭，大家早早就再惦记着，我们人资部也是最忙的时候，但是，我忽略了不在办公室工作的人员，比如理货员，他们是在市外做督导工作的，没有正式的办公室，我只通知了在外的仓储部，但却忘记了理货员一组人，导致昨天他们主动问年终晚会在哪里，怎么去。这明显是我的失职所在，导致总经理亲自给我电话，较客气的训了我一顿。我接受！

在日常的工作中，真的不能忽视每一个细节，哪怕貌似所有人都应该知道的事情，我们必走的流程，还是要正式去走一遍，一是为了正规；二是为了负责。真的落下一个人，都是我的失职所在！从头到尾，从上到下，从点到面，都应该考虑全面！这就是工作的作风！

感谢批评我的人，批评我，是为了我的进步，甚至是一种关爱！

知错就改，坚强的挺过来，没问题！

路在脚下，路在前方！

怎样总结公司年终晚会

2转眼岁末，公司的年终晚会如期而至，大家欢聚一堂，细数过去一年中风雨同舟奋力拼搏的点点滴滴，聆听各部门对于去年一年的工作总结，展望公司未来发展的蓬勃蓝图，在喜悦的同时，内心也隐隐感到一种责任的重量。

都说“一个人之所以能够成功，总有其过人之处；一种产品之所以占有优势销路，常因其具有独特的优点；一个企业之所以能够历经大风大浪独占鳌头，必定与其不可抗拒的凝聚力息息相关。”对我们这种一毕业就进入豫园的小兵们来说，豫园是我们的“梦工厂”，是梦想开始的地方，也是梦实现的地方。从进入公司，自己一共参加了两次年终晚会，不同的是，第一次只是被动的聆听和参会，而这一次却是亲身参与到了会议的筹备之中。从会议前期的选址，费用的预算，各地人员到长沙的住宿安排，到人员返程情况的汇总，会议全程的后勤支持，虽然都是些小事情，但仍有很多细节需要注意，通过与部门同事的良好互动和配合，最终年终晚会进行的比较顺利。而年终晚会期间，又正好赶上发放公司全员过节费，中间不得不离开会场往返于银行和公司之间。但是还好会议的培训工作准备充分，组织并印发了全套的培训教材，可以让我们在会后更好的学习。

回望过去的一年，当凝视团队中这些可爱的人们，这注定又是一条百味杂陈的心灵之旅。岁月无痕，对于过去一年豫园人走过的路程、取得的成绩进行梳理时，无论是震撼还是感动，无论是眼泪还是欢笑，在这一刻，已经渐渐显现出它超越时间的力量，因为一切的变动最终都会投射到人们的内心，并留下无法抹去的印记。领导们朴实无华的语言道出了我们共同的心声，最后肖总的培训，更是让每个人心中都洋溢着对未来的憧憬。

当公司的规模逐步扩大，资产由3523万增加到6146万元，当一项项拟建项目频繁提上议程，当我们的项目营销模式一步步完善，当经历了震荡调整后的公司架构更加分明了责权利，我们没有理由不去相信，相信这是一个起能带给我们梦想和希望的地方。作为豫园人，这里就是我们梦的港湾，是我们实现梦的地方。而“成于忍，毁于躁”，所有的成功都需要付出时间去等待它的果实，相信豫园，相信自己，相信这股激流般的力量。为了梦想成真，我们要时刻提醒自己，戒骄戒躁，朝着梦想一步步踏实前进。

怎样总结公司年终晚会

4流光溢彩，万众期待。1月6日晚上，在柳州市艺术中心大剧场里，那多彩炫目的舞台、优美动人的舞姿、自豪欢唱的歌声和热情如火的观众共同演绎属于我们十一冶人的精彩。

火红的中国结编出美丽的画卷，拉开了集团公司20xx年度表彰会暨“喝彩十一冶、加油十一冶”文艺晚会的序幕。一个个精心编排的节目或回首公司发展征程，或展现公司干部员工奋勇争先、辛勤工作的画面，或描绘公司“十二五”发展宏伟蓝图，尤其是舞台中间大型LED屏幕播放的精美视频与精彩节目遥相辉映，向观众呈现一场美伦美焕的视听盛宴。最难忘记，那从集团公司分布在海内外近百个项目部（分公司）传回的一段段“十一冶加油”视频，“十一冶加油”的声音响彻全场，真切感人、令人振奋，激荡在心中的是属于我们十一冶人的共鸣。

历时一个半小时的晚会，给我们带来无限的精彩和深深的感动。倾力打造的《十一冶集团公司宣传短片》让我们为身为十一冶人而自豪；《十一冶人谱新篇》敲打出公司铿锵有力的前进步伐；融街舞与现代舞于一体的《工地节奏》告诉人们精品如何铸就，铁军如何练就；那幽默诙谐的《名人风》带给人的是欢乐；回顾公司重组前的艰难岁月、再现改革重组后的跨越发展和对未来发展的坚定信心，《在路上》为我们倾情演绎；欢快舞步、甜美笑容，跳出我们《当代十一冶人的欢乐》；青春活力，《加油歌》唱出十一冶人的心声，舞出十一冶人的气魄；面对艰难险阻，我们勇往直前，展望“十二五”发展蓝图，我们共同《奋进》；那轻盈细雨润荷心《细雨心荷》让我们感受到柳州城市职业学院学子们对集团公司给予的帮助和机遇的感激之情；《祖国不会忘记我》唱出十一冶人的豪迈之情；山川为伴，四海为家，《我们是自豪的建设者》；当我们齐唱《十一冶集团之歌》时，心中那一份对企业深深的感情，化为了奋勇前行的无限动力。

“今晚的演出真的很震感，内心充满着感动，感受到了十一冶的精神和力量，真的非常了不起。”一位员工家属观看演出后道出了真切的感受。演出结束后，不断有员工询问演出光碟什么时候出来，能不能给自己发一份，与亲朋好友分享，留下珍贵的记忆。成功的演出不仅感动了现场观众，柳州电视台还在黄金时间的《柳州新闻》进行了新闻报道，在柳州人民中引起了广泛关注。

科学谋划巧安排 创新实施显成效

经济有形，文化有神，神形齐备，方显活力。20xx年，集团公司继续按照2010年颁布实施的《企业文化建设五年规划》要求，一步一个脚印地推进企业文化建设。作为文化建设的重要内容，每年举办一场内容丰富、寓意深刻的表彰会暨文艺晚会不仅是集团公司董事会、党委的要求，也是全体员工的热切期盼和文化需求。集团公司董事会、党委高度重视，集团公司董事长、总经理杜少华，党委书记祝建国，纪委书记、工会主席姚源浩等领导对晚会的组织筹备提出了明确要求，并由集团公司党委工作部负责晚会的组织筹备工作。

为了圆满完成本次晚会的组织筹备工作，集团公司党委工作部全体员工在李世杰副部长的带领下，做了大量富有成效的工作，突出表现在“早、新、实”：

“早”——“谋划早、安排早、落实早”。为了能够把本次晚会打造成为集思想性与艺术性一体的大型综合性晚会，集团公司党委工作部在20xx年年初就对年底晚会进行了设想，并广泛征求意见和建议，7月，对年底晚会进行构思，8月，制定出晚会的策划，对晚会的组织筹备工作进行分步骤、分阶段并落实责任主体，从而确保筹备工作有条不紊地开展。

“新”——“主题新、模式新、创意新”。充满新意是本次晚会给观众留下最大的印象，这源自于组织筹备人员的打破常规、大胆尝试的创新精神和水平。

一是主题新。晚会立足于在以杜少华同志为董事长、总经理的新一届领导班子的带领下，全体员工深入推进和实施“十六字方针”和“一轴两翼、多元发展”战略，以敏锐的市场眼光和务实的工作作风，成功推动公司转型升级，实现“十一五”规划目标和取得“十二五”发展开门红，展望未来我们信心百倍的历史新起点，晚会主题确定为“建设铁军展风采、奋发有为向未来”，分为“喝彩篇”和“加油篇”两大篇章，为公司辉煌成就喝彩，为公司美好未来加油，两者承上启上，相得益彰。

二是模式新。晚会节目由集团公司艺术团舞蹈队和各分公司编排组成，取消以往评奖模式，最终使晚会主线清晰，基调一脉相承，节目衔接浑然天成。20xx年11月，集团公司组建了更具活力和表演水平的第二届舞蹈队。为了锤炼出一支具备一定舞蹈编排水平的十一冶“本土”舞蹈队伍，培养文艺骨干，降本增效，公司决定舞蹈队节目采用不邀请专业老师指导，由公司文艺骨干编排的模式进行排练。晚会筹备还特别增加了拍摄“十一冶加油”视频环节，自治区国资委领导、公司各级领导及一线员工共同参与到晚会当中，为十一冶加油呐喊，成为了晚会最感人的环节。同时，还租用艺术中心大型LED屏幕，根据晚会每一个节目的特点，制作了精美的视频伴随着节目演出播放，视频与节目相互交融，共同向观众呈现了一场精彩十足的视听盛宴。

三是创意新。无论是晚会的主题和内容，还是表现形式等方面，处处显现了本次晚会的与众不同，主题更加鲜明，内容更加丰富，形式更加多样，于细微处展现公司辉煌业绩和特有文化。

“实”——“工作实”。面对晚会策划、节目排练、视频拍摄制作、场地租赁及布置、晚会流程及彩排等大量复杂的组织、协调和实施工作，集团公司党委工作部以务实高效的工作作风，科学谋划、精心组织，对每一项工作进行了细化和量化，落实责任到人，并制定晚会组织筹备时间安排表，一个一个环节扎实推进，确保了晚会的顺利举行。

“众人拾材火焰高”。晚会的举办还得到了集团公司各主体分公司和驻外项目部（分公司）的鼎力支持，各主体分公司和驻外项目部（分公司）结合自身实际，尤其是驻外项目部（分公司）克服了施工繁忙、缺乏视频拍摄设备等困难，按时高质地完成了“十一冶加油”视频拍摄工作，在视频拍摄过程中，员工们豪情满怀抒发了对公司的的热爱之情，“十一冶加油”的声音响遍各个施工现场，汇聚成一股股强大的十一冶力量。同时，五大主体分公司分别精心编排了高质量的节目参加晚会，驻外项目部（分公司）则抽调员工回柳参加节目排练。参加节目排练的员工不仅做好本职岗位工作，还牺牲业余时间练习节目。特别是承担着晚会近半成节目演出任务的集团公司艺术团舞蹈队28名队员，在短短一个半月时间里，相继排练出5个舞蹈，大部分队员还参加了各自分公司的舞蹈排练，一部分队员还是篮球队、排球队队员，球赛还未结束之时，就投入了紧张的舞蹈排练当中。面对高强度的排练，队员们丝毫没有畏惧，在队长胡艳的指导下，一个动作一个节奏反复来回地练，直至最佳效果。腰酸了、膝盖肿了、脚麻了，咬咬牙——坚持。严寒中，感冒了、发烧了，吃点药——坚持。一个月的紧张排练，大部分队员消瘦了很多，大家乐呵呵地说：“看，我这身材，标准吧！”晚会的举办还得到了柳州城市职业学院的大力支持，学院学生及“十一冶建筑工程班”的同学们在繁重的学业中抽出时间排练精彩的节目登台演出。

建设铁军展风采 奋发有为向未来

难忘今宵最美夜，建设铁军喜相聚。精彩的晚会，为我们一年一次的大团聚增添了美好的回忆，令人倍加珍惜，激励着建设铁军勇往直前，再创佳绩。如今，硕果累累的20xx年已然过去，充满希望的2012年已经到来，在企业文化建设的征程上，我们将继续深入实施《企业文化建设五年规划》，扎实推进企业文化建设工作，构筑文化新高地，集聚人气促发展，为集团公司圆满实现“十二五”规划目标提供强大的精神动力。

第二篇：建筑公司早晚会总结制度

早会、晚总结会制度

为了工程任务的顺利完成，控制工程成本，保证工程进度，提高工程质量，实现项目各项控制目标；增进员工之间的技术交流；提高工作效率；各项目实施早、晚两会制度。

一、早会（工作分配会议）：

参加人员：地区负责，督导，施工队队长 会议内容：

1、当天工作安排

2、施工人员分工：根据施工人员技术专长，合理分配，科学人员编组。

3、遗留问题传达：对所安排基站的遗留问题，移交该站督导，做好问题处理准备。

4、施工工具分配：根据工作内容，进行工具的分配。

5、施工车辆安排

6、施工优先级别：明确基站施工的优先级别，对需要紧急开工的基站或影响下一道工序的工作，提前进行，合理安排施工顺序。

7、施工注意事项：明确施工中需要注意的问题，以及具体基站相应的问题解决对策。

8、其他对需要特殊说明和追加的问题进行传达。

二、晚会（工作总结会议）：

参加人员：地区负责，督导，施工队队长 会议内容：

1、完成情况汇报 对当天工作完成情况汇报总结。

2、遗留问题总结 当天基站遗留问题收集，记录。

3、车辆使用情况

4、基站问题讨论 对有疑义，把握不准确的操作方法，工作流程等进行讨论研究。

5、用户准备情况 对基站上用户的各种准备情况详细记录，做到及时发现问题，及时解决问题。

6、使用材料情况 所使用的材料统计记录。

7、施工人员情况 施工队人员工作状态及技术水平提升情况总结

8、各类费用记录

9、统一技术规范 对各种工作在技术上统一和规范上合理一致。

10、其他----对需要特殊说明和追加的问题进行传达。

11、项目经理及时整理成会议纪要。

三、工程期间早、晚会有专人进行记录，并进行整理备案。如果工程在不同的地区施工，由地区负责人组织两会工作，并将会议结果当天汇报给项目经理。会议结束后，项目经理负责做好会议记录，在现场解决不了的问题要及时向上级领导汇报。

四、本制度经公司总经理办公会讨论通过，自颁布日起执行。

五、本制度解释权在工程管理部。

第三篇：公司领导晚会总结致辞

公司领导晚会总结致辞

XX年是不平凡的一年，XX年，我们拥有了一个不平凡的年会。虽然地点还是我们熟悉的莲花山，虽然与会人员大部分还是我们熟悉的面孔，但是新的形势赋予了我们新的主题，新的年轮见证着我们新的创意，而一些新鲜血液的注入也让职安健更加充满活力和朝气。

本次年会的主题为“坚定信念，务实创新”，很好的结合了当前全球经济形势，年会主题鲜明，形式多样，在振奋、鼓舞、团结、欢快、感动的气氛中，使广大员工了解集团过去一年所取得的成绩及XX年的发展方向，提升大家对企业的认同感、提高团队的凝聚力，并让员工在轻松愉快的年会中得到休整和加油，鼓励大家继续努力，共同推动集团在XX年继续坚定信念，务实创新的为企业的腾飞贡献力量。

一、会议模块

总体来看，本次年会举办得非常成功，与去年相比，增加了很多独特的内容，让人在新年的荧屏祝福中欢快，在平凡的事迹中感动，在先进颁奖中振奋，同时也在主题发言中坚定信心。在实现举办年会目标的同时，展示了职安健团结向上的健康活力，特别是“一起做主角，新年荧屏祝福”启动仪式，新颖独特，展现了***人的个人风貌和团队精神，也为年会的开场打造了欢快的主调。本次年会以“感动”为 主调，感动的主线是平凡中的亮点和五年风雨同舟，让大家在感动中把握坚持的力量，把握信心的力量，把握团结的力量。

但是也存在一些改进的地方：

1、会场无专人布置。

2、准备不够充分。由于1月16日召开经济工作会议，领导大部分时间都放在经济工作会议上，因此文稿大部分当天才落实。主题发言部分由来公司不足六个月的**执笔，由于对公司各方面都不太了解，主题发言显得不够成熟，缺少吸引点，另外**对发言稿也不太熟悉。

3、会议时间掌控不足。由于临时增加一些内容，如新人自我介绍，会议各环节都显得稍微仓促。

4、颁奖等环节工作人员都是临时安排，许多工作人员都不能专人专责，建议尽量提早安排工作人员，并召开工作人员大会，责任安排到位，另安排应急工作人员。

二、晚会模块

本次晚会也增加了许多新颖的方式，首先是南北搭档主持，中间还有一些活跃分子客串主持，为晚会增色不少；其次晚会抽奖环节设计较好，有别于以往一等奖、二等奖、特等奖的形式，设置分别代表爱情、健康、事业和幸运的百合奖、XX青奖、翠竹奖、瑞香奖，中奖人数72人，达到了60%，突破了以往少数人中奖的局限，抽奖环节掀起了整台晚会的 高潮；第三，晚会节目形式多样，包括搞笑舞蹈、音乐剧、电子琴演奏、诗歌朗诵、小品、歌曲等，让大家始终沉浸在欢快的气氛中。

改进之处：

1、晚会地点太小，后面观众需要挤到前排且站着观看；同时表演地方太小。

2、由于奖项设置较多，抽奖环节时会场有些混乱。建议大件奖品在晚会现场以虚拟形式发放，避免来回运输麻烦；

3、部分节目排练不到位。

4、建议以发放纪念品的形式鼓励表演人员，让他们记得自己曾经站在***的舞台上。

5、由于晚宴中部分参演人员喝酒太多，忘记了自身职责或者无法演出。

6、晚会之前应对节目进行总编排，避免主持人对节目内容不了解而出现问题，如南北魔术大对抗时，南北双方沟通不够，主持人对南方表演内容不够，节目未表演完就提前上场，而导致节目提前终止。

三、户外拓展模块

本次户外拓展主打游戏是“百万富翁”，大家都比较踊跃的参与，但是由于开始需要每组先交200的基金，一些参赛队伍萌生弃权之念。后来由工会出面，解决了资金问题。但是各参赛队伍水平差异明显，如第三队有8人由***女将组成，与***带队的一组实力悬殊。另外由于游戏分组在前一天晚上才公布，大部分人对自己组员都不太清楚。

从本次年会中，可以看出***人团结拼搏、逆流直上、坚忍不拔、乐观积极的精神。希望大家能将年会给大家传递的信念和精神发扬光大，并以此为动力在新的一年里再创佳绩。

第四篇：公司年终晚会总结

联欢晚会是公司庆贺佳节的形式之一，公司联欢晚会总结怎么写，下面是小编整理的公司年终晚会总结，希望对你有帮助。

公司年终晚会总结一

联欢晚会圆满结束了，我们还沉浸在欢快之中久久回味。在此，感谢在这次活动中无私参加活动组织策划以及积极参与活动前期准备的同事们。因为有你们，这次活动才会如此的成功!感谢公司为我们提供交流的平台，增强了大家的凝聚力和集体荣誉感，谢谢!

今年10月初，接到联欢晚会的任务。决定组建活动筹备小组做准备工作，实实在在的把每项工作做好。考虑到参加人数的需求;场地的限制;筹备小组决定以趣味运动会分小组活动的方式筹备此次活动。在活动筹备期间筹备组人员在各人的工作之余，少眠少休的为活动做准备。联欢晚会活动的前一天筹备组成员积极布置会场，每个人都工作到很晚，为了把活动安排得更好，大家都无私的奉献。活动效果了决定是正确的，准备是充分和有序的。充分体现了公司员工的纪律作风和精神面貌。全体员工有强烈的大局意识，有责任感，团结协作能力强，体现出了一种拼搏向上的精神!

本次联欢晚会的得到了公司领导的大力支持。措施有力，准备和各种协调会推进着活动工作不断进展!为确保活动的顺利进行，及相应后勤保障。筹备小组多次召集小组成员开会讨论，根据各阶段最新情况安排任务，明确各方面阶段工作任务，使整个准备工作有条不紊的开展，各方面工作紧密衔接、配合。

各队队员配合方面十分突出。活动期间的掌声给人印象十分深刻。各组组长在全面按要求执行筹备组各项组织措施的基础上，还负责本队的报名和宣传工作，组织宣传工作做得很好，有序、守纪，配合默契，充分体现出一种良好的精神风貌。活动筹备期间各小队之间传递经验，交流展示，充分体现出“友谊第一”的精神，活动期间各队队员争先恐后，积极参加趣味运动会的各个项目，磨练的是非凡的毅力，较量的是超常的体力，拚搏的是出类拔萃的耐力。充分体现出一种“团结协作、不甘人后”的精神。

联欢晚会活动是一次综合性的活动，是以人为本的活动，特别是以每位同事为本，要办大事、办重要的事，就要集中力量，形成合力，形成拳头。所以要使每位同事都参与到活动中来。通过我们的联欢晚会活动增加大家的凝聚力，体现我们拼搏进取的精神。有了凝聚力和拼搏进取的精神我们的企业进一步加快发展，做大做强，发展才是硬道理。我们要继续积极开拓公司的企业文化建设，把联欢晚会期间的敬业精神延续到工作中去，为公司的发展做出应尽的贡献。

总之，通过这次联欢晚会活动体现了各部门的协调应急能力，同时锻炼培养了一批企业文化活动骨干，发掘人才是这次联欢晚会活动的一大收获。为以后深入的搞好企业文化宣传工作打下了良好的基础。通过这次活动，我们看到了公司发展的潜力，凝聚的力量就是公司明天的希望。这次联欢晚会活动增强了凝聚力、向心力，进一步激发了广大员工热爱公司、关心公司、建设公司、发展公司的热情。总结过去，为的是展望未来，我们要走的路还很长，我们深感肩负重担，我们仍须耕耘不息。成绩只能代表过去，更好的成绩等待着我们去获得。明天一定会更加美好!

公司年终晚会总结二

20XX年12月25日晚上六点半，在xx幼儿成长中心我公司举行了“狂欢圣诞、喜迎元旦”的主题联欢晚会。在这个辞旧迎新的日子里，这台晚会给公司所有领导和职工带来了新年的第一声祝福，也给忙碌紧张的工作生活带来了一缕轻松愉快。在此对本次晚会做出相关总结，主要目的是尽量做到查漏补缺，更好的总结经验，以便于以后的工作做得更好。

晚会整体能够彰显出公司职工的青春活力，同时在工作过 程中也增强了各部门的凝聚力。下面是本次工作的详细总结：

一、晚会的宗旨和意义

本次元旦晚会，以沟通感情、增入交流、增强集体凝聚力和丰富职工文化生活为宗旨，以迎接新的一年为主题，回顾过去，展望未来，激发员工的积极性，期望2016年再创造更加辉煌的业绩。

二、晚会的筹备过程

1.活动环节的安排。为激发广大职工的创造性与积极参与性，保证晚会的高质量高水平，在题材、内容上下功夫，确保活动内容多样化。各部门职工也都积极参与，相互协调，积极配合安排，使晚会各项工作有组织性和系统性，保证晚会顺利完成。

2.晚会的前期工作。为将晚会举办得热闹、喜庆，我们前期工作做得很到位：通过发放通知、公司板报进行宣传，精心布置会场，合理安排工作人员，邀请领导以及相关媒体参加等。

三、活动总结

本次晚会举办得基本很成功，从开场到结束整个会场其乐融融，整个一片欢乐的海洋。整场晚会的亮点很多，精彩的节目一个接一个。首先是织布车间职工周守兰的一曲《星光》，把从门口路过的本不打算看晚会的人都吸引了过来;接下来的小品《招聘》更是一绝，让全场乐翻了天;游戏《瞎子背瘸子》、《心有灵犀》更是让观众耳目一新，将气氛推向了高潮。两位主持人那饱满的热情，激昂的文字，也为晚会增色不少，也许他们并不专业，但他们同样优秀。

总结经验，吸取教训，在晚会的筹备工作中，事无巨细都要考虑到，工作人员安排要到位，各司其职，游戏环节的规则要清晰明了…在以后的工作中我们会尽量杜绝以上问题，并及时解决新问题，在不断地吸取经验和教训中进步，这样我们在以后的工作开展中才能做得更好。

公司年终晚会总结三

马带祥云去，羊铺锦绣，转眼间又过了一年，回顾20xx年，公司在正确的领导下，在全体员工的团结协作中，按照各级组织的工作思路、目标、任务，立足本职，勤奋努力、拼搏向上，积极展开工作，公司较好完成了下达的各项指标任务,在每季度的劳动竞赛中均取得了优异的成绩。20xx年是有意义的、有价值的、有收获的一年。为缓解员工压力，增强团体凝聚力，公司组织全体员工于20xx年x月x日参加了为期3天的迎新春系列活动。

早上10点，公司全体成员在广州从化三百洞展开了户外拓展探索训练，拓展训练分为了融冰之旅，热身游戏，定向越野等训练项目，在这个挑战自我、认识自我的户外拓展探索训练中很好的提高了团队的合作精神，增加团队的凝聚力，增进了队员之间的感情。

活动中伙伴们群策群力，勇于承担责任充分发挥聪明才智、全心投入任务中去不断调整目标，以追求更高的挑战，创造更高的绩效。在充分运用高科技工具和信息资源下，体验在热情融洽、积极向上的团队气氛中完成各组目标与整体目标，体会个人成长与公司成长密不可分。

20xx年x月x日早上，公司全体成员坐车前往了从化沙糖桔种植园摘果，体验自己动手的劳动成果，而且能享受到沙糖桔的甜美。

下午入驻了滴翠温泉度假村，在那里举行了公司的年会。在主持人华丽的一段开场白后，20xx年公司的年会正式开始了，年会开始首先由公司的领导陈总做了重要发言，陈总对公司一年来所取得的成绩给予肯定，慷慨激昂的致辞给大家增添了无穷的信心。

在后来就是气氛活跃的年会活动，抽奖等激动人心的环节，整场年会的气氛热烈欢腾，游戏、节目精彩纷呈。台上台下成了欢乐的海洋。年会中的掌声、叫好声、欢笑声不绝于耳。年会中的抽奖环节也将年会的气氛推向了高潮。

20xx年x月x日中午，公司全体成员来到了著名的南海影视城，体验了各大影片拍戏的场景，让公司成员大饱眼福，一睹影城风采，感受影视旅游的独特魅力。

下午，公司全体成员带着愉快满足的心情，返回温馨的家。整个年会行程圆满成功，在年会的各项比赛，游戏过程中，让大家都体会到了，虽然成员由各个不同地区，不同部门组成，但现在我们是一个集体，我们每个人作为的一分子，是公司这个大家庭的一个成员，我们就要团结起来，一起努力。“没有比脚更长的路，没有比人更高的山”，我们有理由相信，只要我们付出了，只要我们努力了，总有一天，我们每个人都会取得应有的成绩。

公司年终晚会总结四

为喜迎新春，营造祥和氛围，加强公司各部门之间的沟通，增强员工的凝聚力。公司于2006年1月24日下午在**饭店举办了一场迎新春联欢会，这次晚会得到了总经理的全力支持，以及相关部门的良好配合，取得了员工的普遍认可，为公司员工提供了展示才华空间和的舞台，但其间也暴露出一些问题，现将晚会策划与筹备、演出情况总结如下。

一、晚会的宗旨和意义

这次春节联欢会，以服务员工、沟通感情、增进交流、增强公司凝聚力和丰富文化生活为宗旨和目的。

二、晚会策划和筹备进程

本次晚会由行政部统一策划，历时近一个月，从晚会筹备、节目甄选、场地的选择、礼品选购、宴会安排等等都由人事行政部一一操办。为了给大家带来一场精彩的演出，行政部主管、员工齐上阵，在做好自己本职工作的同时，还要抽时间，加班加点的忙晚会，同时他们还放弃了坐在台前欣赏节目的机会，在台前幕后忙来忙去，确保了晚会的正常进行。

本次晚会创意较新颖，节目安排形式多样化，有歌曲联唱、独唱、合唱、相声、舞蹈、自编自演小品等，同时现场还采用电脑幻灯配合公司图片，增强了舞台效果;节目还创意邀请员工家人的参与，为晚会的成功举办添光加彩。晚会还将元月份员工生日一齐考虑到晚会节目中，增加创意环节，同时也体现了公司对员工的关怀，使在座员工都非常感动。

节目确定后，各位演员利用业务时间进行了多次紧张的排练，大家更是群策群力，发现不足，及时修改，力图使节目更加完美。同时，为保证节目的数量和质量，筹备组根据晚会的实际需要又不断地对节目进行了必要的调整。

为节约费用，大家更是集思广益，演员更是精心准备服装、道具。为找到主持人、演员的合适服装，找熟人、托关系，晚会的服装及化妆未花任何费用。当天主持人为化好妆连饭都没顾上吃，空腹主持了3个多小时的晚会。礼品、道具都是利用节假日去市场询合适的物品。

三、不足之处：

这次春节联欢会虽然结束了，回顾这一历程，它却给了我们诸多的启示，既有经验又有教训。

彩排是检验节目效果的重要指标，也是激发演员创造力和积极性的重要手段。同时，节目的搭配、包装和出场顺序是增强晚会效果的重要保证。但由于本次晚会节目确定较晚，演员也较分散，酒店场地紧张不能进行整场晚会的彩排，致使晚会现场暴露出一些问题：

1、今年虽然业务服务部也报了很多节目，但由于业务服务员差旅费采取以日包干的形式，因为怕影响个人利益，所以很多业务员都不愿回公司参加彩排，从而导致本场晚会节目确定较晚，业务服务部的参与性也不强。

2、晚会中各环节其实都已准备妥当，领导进场欢迎辞、主持人台词都是经过深思熟虑后确定的。为增加晚会新意，请另一个副主持人来致领导进场欢迎辞，提前确定好的副主持人(业务服务员)未在规定的时间内到场(晚会前才到)，仓促上阵，导致领导进场这一环节相当失败与遗憾，晚会开场气氛大打折扣!

3、办好一台晚会，需要很多配套的硬件设备，诸如舞台、灯光、音响等;为此，筹备组特地安排在**饭店金色大厅举办。因酒店场地年底租用频繁，各种设备的仓促调试，一定程度上影响了晚会的质量。

4、因未事先安排整场彩排，心里没底，所以大家都将关注焦点集中到舞台上，忽视了现场纪律和划分指定区域入座，导致座位不集中，出现空席，台下人气不够。

5、晚会时间安排紧张，晚会定在24日下午开始，有的业务员24日中午才刚刚回差，身体疲惫，而业务人员是参加晚会人员的主要组成部分，晚会现场明显感到他们的参与性与士气不足。

四、改进方向：

1、组成专门筹备委员会。具体分工，明确职责，由总经理组织召开动员大会，各部门组织专人参加，并将会议精神传达下去，每个部门安排专人负责现场秩序的协调。

2、安排至少一次的彩排(今年晚会因**酒店场地紧张未安排整场彩排)。在彩排中，及时发现问题，及时完善处理。这对晚会现场来说，实际的演练比纸上谈兵更有效果，也更有效率。

3、考虑周全，注重细节。领导席制作专门座签，请领导按指定位置入座。现场活动区域按部门划分，设专人引导入座。

五、建议：

1、以后晚会可以采用循环制责任制，可以让其他部门参与或牵头组织，各部门都充分体验一下组织整场晚会的困难与不易，增强团队的支持与协作。

推陈出新，联欢活动可以每年换个花样，不一定都以晚会形式，可以转变为岗位竞赛、集体游戏、燃放烟花等其他形式，既新颖，全员参与性也强。

第五篇：公司晚会通讯稿

篇一：年会通讯稿

2014迎新联欢晚会圆满结束

【通讯员】2014年1月22日18:05，****迎新联欢晚会在公司活动中心一楼拉开序幕，****全体员工出席，同时，****也亲临现场并观看了演出。

本次晚会安排了表彰，舞蹈，歌曲，小品，游戏，抽奖等有趣的环节，节目精彩纷呈，高潮迭起，给在场的所有人带来了一场别开生面的视觉盛宴。让员工在品尝美味年夜饭，欣赏精彩节目的同时，更收货了一份感动，一份来自公司、来自****的浓浓关怀，深切爱意。

年会初始，****引领发言，总结过去的2013，展望美好的2014，其次由***讲话，最后由***讲话，***全体员工在过去一年中作出的努力和奉献给予了充分的认可和赞扬。接着由主持人宣读2013年最佳新人奖、爱岗敬业奖、业务能手奖和优秀员工奖获奖名单，共17人受到表彰，所有获奖者拍照留念。付出终有回报，此次内部员工表彰大大鼓舞和激励了在场的所有员工。

整场晚会持续了近3个小时，美妙的歌曲，热辣的舞蹈，搞笑又富有深刻寓意的小品„„大家都为之陶醉。精彩之际，领导们也纷纷上台献唱，***给大家带来一首霸气十足的《三万英尺》，更是掀起了现场的高潮。

中间的抽奖环节，更是扣人心弦，紧张万分，除了我们准备的丰厚实物奖品外，领导从总经理到主管，都纷纷主动出资，筹备了一份又一份的现金大礼，众多员工都抱得大奖、满载而归。

美好的时刻总是短暂的。最后由**携涂**一起上台，深情演唱一首《难忘今宵》，寄托了对所有员工的祝福与期望，在这首美妙地歌声中，结束了2014年迎新联欢晚会。本次晚会，在丰富了员工的文化生活，为员工提供了展示自己的舞台之时，也增强了事业部的内部凝聚力，增进了员工对事业部的认知和归属感.相信在未来的2014年，我们将更辉煌！篇二：中秋联欢晚会通讯稿

月是故乡明，心系长轨情 ——记长沙地铁培训人员联欢晚会

信号检修 钟佳期

为喜迎中秋欢庆国庆，为感谢公司无微不至的关怀，为让送外培训员工感受到节日的温暖，2012年9月27日晚，长沙地铁送外培训学员“青春轨道，你我同行”主题联欢晚会在广州市市二宫隆重上演。长沙地铁纪委书记监事会主席吴四龙、长沙地铁运营公司董事长周晓明、长沙地铁运营公司常务副总经理尹光明、长沙地铁运营筹备部负责人谢建平、长沙地铁团委书记李里、长沙地铁工会委员刘萍、广州地下铁道总公司副总经理何霖、广州城市轨道交通培训学院院长韩松龄和广州城市轨道交通培训学院项目经理张春凤出席了本次晚会，与长沙地铁送外培训学员共庆佳节。此次晚会节目丰富多彩、晚会现场气氛温馨活跃，让全体新员工享受了一场精彩的视听盛宴，度过了一个美好而难忘的夜晚。

领导致辞暖人心窝

晚会开始，长沙地铁监事会吴主席和运营公司董事长周总发表晚会致辞。他们代表长沙市轨道交通集团有限公司向广州地铁和广州城市轨道交通培训学院对长沙地铁新员工的悉心栽培和无微不至的关怀表示深深感谢，同时送上最真挚的节日祝福，并对全体送外培训员工提出最殷切的希望，希望每位新员工学为所用，学以致用。领导的致辞虽然简短，但字字珠玑、暖人心窝，使在座的每一位员工都感受到了公司领导的亲切关怀，让员工感受到了长沙地铁家庭般的温暖。

节目舞台精彩纷呈

走进晚会现场，映入眼帘的是由火红的鲜花、喜庆的灯笼、五彩的气球和温馨的雪纱打造的喜庆之家。整个会场以红色系为主，配合着粉色与紫色，构造出一个温馨的晚会会场。

晚会节目形式多样，内容别出心裁，充满了新意，长沙地铁将士们各显神通，节目精彩不断。晚会以站务一曲优美的华尔兹拉开序幕，舞台上站务几朵金花犹如美丽的蝴蝶在花丛中上翩翩起舞，自然唯美；检修的男生舞蹈串烧《欢乐世界》，搞笑滑稽，引来阵阵喝彩；幽默搞笑的相声小品，各种滑稽搞怪的动作，夺人眼球令观众拍手叫好，现场氛围异常活跃。演员们的精彩演出让晚会的氛围不断高涨，赢得了观众经久不息的掌声。公司领导吴主席和周总也为晚会挥歌助兴，将晚会的气氛推到了最高潮。

全体新员工通过这个舞台尽情的展现才艺，演绎青春的活力与自信。年轻的新员工将铭记这一刻，带着梦想沿着青春轨道一路前行。

趣味问答奖品不断

晚会以迎中秋颂国庆，以送外培训员工营造温馨的节日氛围为出发点，得到

所有员工的的积极响应。晚会的有奖问答和抽奖环节更是点燃全场员工的激情，将晚会的气氛不断推高。

“专业知识抢答、猜灯谜”有奖回答环节，抢答优胜者有精美礼品一份，为了幸运礼品，观众奋勇争先。到抽奖环节时，观众都深深的沉浸在激动兴奋之中，默默祈祷幸运之星降临，当幸运儿出现时，获奖者都忍不住兴奋的呐喊，或是直接拥抱抽奖嘉宾。

会场气氛十分活跃，到处都洋溢着节日的喜庆，那一刻快乐与幸福感染着每一位观众。

台前幕后全力以赴

晚会以“青春轨道，你我同行”主题贯穿整场，凭借节目表演和游戏互动环节，展现长沙地铁运营人敢为人先，开拓创新的时代风貌。

为打造温馨喜庆的晚会会场，为演绎丰富多彩的晚会节目，为展现新员工朝气蓬勃的精神风貌，负责晚会策划的检修一期带队老师和学员倾心为晚会台前幕后工作而奋斗。此次晚会各项工作由检修一期员工为主导，乘务和车务协助检修员工完成策划组、节目组、舞台布置组、物资采购组、后勤支持组和摄影宣传组六个工作组的各项工作，各组分工合作全力以赴。

台前精彩纷呈，幕后全力以赴。在有限的时间和经费下，精诚团结迎接挑战，创办了一台属于全体新员工的视听盛宴。

美好的时光总是短暂的，但心中记忆却是永恒的。这次中秋联欢晚会阐述了“温馨、和睦、快乐、团结、奋进”的长轨精神。“青春轨道，你我同行”，弘扬团结之帆，共创长沙地铁更辉煌的明天。

篇三：庆祝公司举办活动通讯稿

销售客户座谈会，宝塔能源公司的新契机

——加强沟通，增进友谊，深化合作，共谋发展

2011年11月21日，能源公司销售客户座谈会，在宁夏宝塔集团四楼多媒体会议室隆重召开，会议历时两个半小时，此次会议由能源公司总经办副总经理游建国主持。集团总裁孙珩超、常务副总裁李建刚、党委副书记徐永祥、投资控股公司总经理潘建国、经营公司经理赵学仁、政策研究室主任李华等集团领导出席本次会议；能源公司总经办领导、宁东和芦花基地和清洁能源公司直接管辖销售的相关负责人也参加了本次会议。

能源公司董事长孙彦昌热情洋溢的致欢迎辞中，他诚挚的向各位到来的贵宾表示谢意，在一阵阵热烈的掌声中，会议正式拉开了序幕。之后，能源公司总经理许光辉就能源公司的发展规划作了详细的介绍，并就发展前景及发展过程中存在的问题给予客户答复，且表明在今后的合作中要加强沟通，增进友谊，深化合作，共谋发展；接着，集团投资控股公司总经理潘建国就集团五年的规划及在建项目，向贵宾一一介绍，勾勒出宝塔五年后的宏伟大图，让大家更进一步的了解宝塔。尤其重要的是孙珩超总裁发表的讲话，详细介绍了我集团今后的发展规划，勾勒出与我方合作的远景，宝塔发展到今天与大家是分不开的，宝塔发展了，自然要相应的回报大家，加深了客户对我集团的认识，增强客户同我公司合作的信心和认可度。

会后在宝塔宾馆的宴会厅就餐来宾觥筹交错，畅所欲言。之后，由能源公司领导携销售部员工陪同贵宾参观了芦花基地，清洁能源公司，宁东基地。当地的解说员引领贵宾们看到了电脑监控成品油产出的过程，接触到宝塔作为现代化企业与时俱进的一个状态，在当地解说员的引领下，贵宾们了解到宝塔的产能，装置的种类等，参观途经一栋栋员工宿舍楼耸立着，还有标准的足球场等员工生活所需的娱乐设施，无疑显现了一个大企业应有的对员工的人文关怀，也显示了宝塔的实力所在，让宾客们信赖宝塔蓬勃发展的潜力。

从邀请客户前来参会，会议顺利的召开，到鹤泉湖活动进行的这几个阶段，每个环节紧紧相扣，销售部成员团结一致，能源公司车队和办公室互相配合，丝毫不敢怠慢，本着作为宝塔人的热情，我们精心安排好每个贵宾的食、住、行，让贵宾感受到宝塔人的热情和情谊的真切。

璀璨的烟火盛开在鹤泉湖的上空中，来宾们尽兴而归的那份喜

悦，让我们销售部的成员倍感欣慰。在烟火绚烂的天空下，我们共同祝愿宝塔的发展蒸蒸日上！

宁夏宝塔能源化工有限公司

销售部 2011-11-25 篇四：毕业生晚会通讯稿

心去飞 手相牵

——文理学院送毕业生晚会

即使岁月流逝，时光也带不走执着的梦；即使天各一方，距离也切不断永恒的校友情。2013年6月14日晚6点半，由文理学院学生会精心筹划的送毕业生晚会在湖师大礼堂正式拉开帷幕。晚会饱含对即将离去的毕业生们的真诚祝福：只愿学姐学长 “心去飞”，不畏前途的困难，不伤离别的惜惜；有我们和你们一起“手相牵”，在你前行的日子，默默为你们祝福。

此次晚会受到了院内各领导以及同学们的高度关注和重视，各院系书记以及学生会主席都抽空来到了现场，同时，大礼堂中文理学院各个校区各个年级的同学们都积极的参与其中，会场可谓人头涌动，不时爆发出阵阵的掌声。

首先，一场由专业乐队带来的开场秀就将晚会火热的气氛瞬间提升起来，《红日》和《在希望的田野上》不仅动感无限，更是寓意无限。晚会现场还有微博互动的环节，大屏幕上不时合着音乐滚动出微博网友的“文理加油”，“学姐学长们加油”等字样，让我们倍感温馨。

紧接着就是热情的现代舞蹈《goodies》，进一步将火热的气氛渲染的淋漓尽致。当大家的澎湃的心刚刚随音乐的静止而稍稍落下时，一场的《魔术气球》表演瞬间使全场嗨翻。魔术师运用熟练的手法，瞬间变幻出各种不同的东西，并在现场用极短的时间将长条气球拧成各种可爱、美丽的形状，引得观众都争先恐后跑去台前，连小朋友都忍不住诱惑去向魔术师索要气球。当魔术师与观众互动笑声连连时，一场惊心动魄的“砍头”魔术又将观众带入紧张的氛围。然而当女助手毫发无损的从插满刀子的盒中出来时，现场观众只能爆发出尖叫和阵阵掌声来表达对魔术表演的肯定。

随后，一场极具个性的舞蹈串烧《a series of dance》又让我们领略了青

春的张扬美丽。在一系列的高潮迭起后，我们看到了感人的《支教》，不仅小品感人，与文理支教学长学姐的现场电话连线更是令人钦佩不已。在这感动人心的时刻，86位考研成功的毕业生们上台领奖，在校领导颁发了奖品后，现场观众聆听了研究生代表者的讲话，从讲话中，我们深受启发，并对这些值得学习的榜样前辈们致以钦佩的掌声。

学业有成，体质也不能落下。在得到学习榜样的洗礼后，一场刚气十足的武术表演再一次点燃同学们的热情火焰，更何况，还有那曾获得全国舞狮比赛北狮组的学长们为我们带来了精彩绝伦的舞狮表演。舞狮甚至下台与同学们进行了亲密的接触，这些都让我们深深体会到运动的魅力，体会到中国传统文化之美。而独唱《price tag》以及艺术团带来的性感爵士舞《shattered glass》更是使同学们尖叫连连，口哨不断。

《真情无价》的小品是由峰烈山校区的校友们精心准备的，它使我们领略了金钱与真情熟重熟轻，让我们在笑声中领悟人生的道理。随后的歌曲串烧中每位歌者都嗓音不凡，让我们得到了听觉的享受。而那团成山校区的压轴古典舞，《水月镜花》。更是让我们走入一个如诗如画的境界，就如这场精彩非凡形式多样的送毕业生晚会一样，让人回味无穷。整个晚会，同学们都积极参与，不仅大屏幕上滚动着同学们不断发来的微博消息，会场中，掌声不断，尖叫连连，这些都是对我们文理学院送毕业生晚会的肯定。虽然，此次晚会在众人的意犹未尽中落下完满的帷幕，但是，永远不落的是我们对毕业生们的真诚祝愿：愿亲爱的你们能踏上一条光明、前程似锦的道路，早日实现你们的理想！我们，永远为你祝福！

文理学院学生会

二〇一三年六月十四日

开场秀

考研成功毕业生

精彩舞狮表演

性感爵士舞

小品《真情无价》

古典舞美轮美奂

篇五：2012年年会通讯稿

2012年“祥隆飞天”新春年会圆满结束

【通讯员】2012年1月9日下午14:00，”祥隆飞天”新春年会在县影剧院拉开帷幕，李董、钟总等 兄弟公司领导亲临观看了演出，到场的同事们更是从活动中感受到了浓浓的节日氛围。

本次晚会，融合了乐队、舞蹈、情景快板剧、歌曲、诗朗诵、小品、相声、服装秀等各方面元素，节目精彩纷呈,高潮迭起，给公司员工带来了一场别开生面的视觉盛宴。整个晚会气氛活跃，让员工在欣赏节目的同时，收获一份感动，一份与企业心心相连的默契。年会初始，邓总首先宣读了2011表彰决定，分为优秀干部、优秀员工、企业文化践行奖及合理化建议参与奖4个奖项，共46人受到表彰。

伴着喧天的锣鼓，寄托着祝福的舞龙表演及舞蹈《开门红》拉开了年会的序幕，整场晚会持续3个多小时，贴近公司文化而又精彩的小品，浪漫优美的舞蹈，惟妙惟肖的相声捧逗，优美激昂的诗朗诵，时而使人捧腹大笑，时而使人陶醉于那深情的歌声中，时而使人感动默默流泪，时而又流连于异域舞蹈风情之中。其中在充满奇思妙想的环保时装秀表演中，废弃的塑料袋、坩埚袋在设计者手中，变成模特身上一件件典雅高贵的晚礼、婚纱，赢得了观众阵阵惊叹；快板情景剧《放飞我的爱》，真实展现新入职大学生加盟隆基后的实习生活，在表达自身情愫的同时，大胆采用了快板与情景音乐剧的结合，触动众人心灵深处。„„演员们精彩的表演，观众们笑声迭起，全场气氛长时间达到高潮。

随着李董、钟总发出的晚会最强音-----跟我出发，本次晚会在歌曲四重唱《跟我出发》的欢快旋律中圆满结束。

本次晚会，丰富了员工的生活，给员工提供了更大的展示舞台，同时晚会紧密联系企业实际，增进了员工对企业的认知和归属感，体现了可靠、增值、愉悦的企业文化。