计划考试录用科工作职责

第一篇：计划考试录用科工作职责

1.研究拟定全市人事与人才事业中长期规划和年度计划。

2.研究拟定全市机关事业单位人员计划、工资增长的中长期规划和调控措施。

3.管理全市机关、事业单位人员工资总额。

4.负责全市机关、事业单位人员和工资统计与综合分析工作。

5.拟定全市国家公务员录用政策并组织实施e

6.指导、协调、管理全市国家公务员和其他机关工作人员的录用工作,指导全市事业单位用人制度改革工作。

第二篇：计划科副科长工作职责

计划科副科长工作职责

一、生产计划管理：

1.负责组织召开月份生产计划会。

2.并编写采、掘月份及滚动计划，确保矿井采掘接续正常。

3.负责编制采掘计划三材指标。

4.负责月份计划地点及指标修改审批。

5.负责月份生产计划完成情况考核。

6.参与矿内生产经营活动及矿内承包，并提供相关数据和资料。

二、生产规划

1.负责编制矿井采掘近期、中期、长期规划。

2.负责按期向总工程师提供矿井生产接续汇报工作。

3.负责采掘图纸规划方案编写工作。

三、三材管理

1.负责三材计划编制工作。

2.负责三材使用审批工作。

3.负责三材月份考核工作。

4.负责井下三材审查工作，监督材料使用和回收。

四、总工办业务

1.负责完成总工程师例会材料编写。

2.辅助总工程师推进采掘重点工程。

3.辅助总工程师管理采掘工程技术人员培训工作。

五、科技管理

1.负责矿井科技项目申报工作。

2.负责矿井科技项目管理工作。

3.负责矿井新技术、新工艺推广工作。

第三篇：计划审计科工作职责

1.负责编制并落实全系统财务预决算计划。

2.拟定并组织实施有关财务会计制度。

3.负责对下属单位的财务和国有资产进行监督管理及内部审计。

4.承担上级拨给的工作经费、专项经费及其他资金的财务管理工作。

5.负责各项行政事业性收费及专项收费的征收、管理和使用监督。

6.做好委托代收税费的征收、协收工作。

7.负责本系统有关经费的结转和指导国土所财务管理工作。

8.负责经物价部门核定的收费项目征收情况的监管。

9.负责国土资源综合统计工作。

第四篇：计划科职责

计划合同部部长岗位职责

一、在公司总经济师领导下，全面负责计划科各项工作的组织与落实。

二、根据处、公司年初下达的计划任务，以及本单位具体情况，负责编制施工计划，做到计划清、数字准。

三、协助公司领导搞好工程任务的承揽工作，以及收集有关招标投标资料。

四、依据公司制订的承发包管理办法，会同总经济师及有关人员搞好对下发包工作。

五、负责起草各类经济合同，参与签订工作，并监督合同履行情况。

六、建立健全各种统计台帐及有关原始记录。

七、牵头组织未完工程盘点和已完工程验工计价，并及时向有关部门提供统计报表和验工计价报表。

八、认真收集整理有关调概、补差、变更索赔资料，参与各项索赔工作，协助催收工程款。

九、负责生产经营情况分析，参加经济活动分析例会。

十、参与制订材料计划价格和订购工作。

十一、做好领导交办的其它工作。

统计员岗位职责

一、在部长领导下工作，积极配合部长认真做好计划合同部的业务工作。

二、认真收集公司和各项目部的计统资料，并对有关资料及时汇报有关领导。

三、建立健全各种统计台帐收集有关原始记录。

四、认真做好各种上报资料及报表，并及时提供给有关领导审阅。

五、依据有关规章制度及法律法规，严格填写有关上报材料，确保数据准确、无虚假。

六、对各项工作要认真负责，努力学习，提高业务素质。

七、做好领导交办的其它工作。

第五篇：计划投资科工作职责

1.负责全市交通行业计划、统计、财务工作。

2.编制交通计划和中长期发展规划。

3.拟定和综合平衡交通建设、生产、固定资产投资和交通规费收支i十划。

4.组织对重点交通建设项目进行立项审查并参与竣工评估工作。

5.负责引进外资和交通扶贫综合管理工作。

6.组织制定交通财务会计管理制度，管理专项资金、预决算、外汇、信贷及使用外资有关的财务工作。

7.负责局直单位国有资产的管理和保值增值的监督。

8.负责局直单位的计划财务监督工作。