策划师岗位职责

第一篇：策划师岗位职责

1.基本职责：协助并指导客户服务部完成“客户广告任务说明书”，并根据“客户广告任务说明书”在观点广告作业程序框架内拟订“广告目标战略规划书”或“广告运动策划书”;协助并指导文案师、美术指导完成“广告创意策略书”；负责组织公司的大型广告业务策划方案会议。

2.日常负责工作：

(1)召开广告调研、广告策略、创意研讨会。

(2)负责公司一切项目的策划和方案的编制撰写、修改、把关及打印、汇报、保密等工作。

(3)负责项目各专业的协调、反馈、传达、策划、检查、监督、指导等工作，对执行总监及总经理负责。

(4)负责与客户服务部、创作设计部接洽，并制订工作计划，确定交接时间，经总经理批准，按公司要求组织实施。

(5)对客户热情、周到，深入了解客户的意图和要求，细致周到地做好客户服务工作。

(6)负责有关信息的收集、汇总处理。

(7)按公司意图和要求编制广告工作计划。

3.协助办理工作：协助客户服务部联系有关客户，并做好善后处理工作。

4.偶发性工作：总经理指示下的一切有关公司的事务性工作。

5.临时代理工作：执行创意总监(负责对广告整体表现进行指导并提出广告创作的基本概念)及文案师。

第二篇：多媒体策划师岗位职责

多媒体策划师岗位职责

1、负责组织搜集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等，并制定多媒体策划方案；

2、参与多媒体产品（项目）研发，对产品（项目）设计、销售策略提出合理性建议；

3、负责公司各类推广活动的策划，并负责活动中应用的各类方案的撰写、协助活动执行；

4、撰写各类公司宣传推广文案 ；

5、进行多媒体市场调研，了解多媒体市场动态和发展趋势；

6、根据客户信息和需求提出项目建议及规划 ；

7、对项目进行评估、改进，提出合理化建议 ；

8、协助公司其他部门撰写方案及其它相关解决方案。；

9、完成部门及公司交办的其他事务。

第三篇：文案策划师岗位职责

文案策划师岗位职责

1、市场营销、广告学、新闻学、企业管理相关专业;

(优秀应届生皆可)

2、具有较强的文案写作能力，出色的文字组织能力，且创意能力强、思维敏捷、善于沟通、具有良好的语言表达能力;

3、熟悉市场推广、品牌策划、活动策划的整个流程，能把握不同的创作风格，熟悉策划、宣传、产品推广等各类文案写作;

4、较高的职业素养、敬业精神及团队精神，擅于沟通，执行力强;

5、做事细心、认真，能吃苦耐劳及很强的敬业精神,有良好的服务意识有责任心，进取心及良好的团队合作精神;

文案策划师岗位职责(二)

1、从客户及消费者的角度出发，深度挖掘产品卖点，以文案的形式将产品的优点展示给消费者，提示产品的核心竞争力;有效提高商品转化率;

2、策划、撰写广告等各种促销文案，以利各促销活动销售目标的达成并有效提升产品知名度。

3、负责公司微信公众号日常运营维护，建立有效的运营手段提高粉丝活跃度

4、及时、高效进行品牌、产品、公司宣传文案的撰写及更新;保持产品鲜活度，不断增强消费者忠诚度。

文案策划师岗位职责(三)

1、根据公司营销策略和方案，策划撰写宣传资料,销售支持材料和相关活动文案;

2、负责活动/展会/论坛文案撰写，独立完成各项文案及相关文字工作;

3、为各项活动提供强有力的文案支持，能出色展现策略点的精髓;

4、负责所有平台推广软文的撰写、官网、微信公众号日常内容的撰写发布，以及各类新闻稿件、活动稿件的撰写;

5、配合完成品牌推广、企业宣传、行业展会等事宜。

文案策划师岗位职责(四)

1.熟悉专业创意方法，思维敏捷，洞察力强，文字功底扎实，评议表达能力强;

2.能够准确捕捉产品亮点，把握时事热点，挖掘用户心理，撰写生活化，具有传播性的微商推广文案，具备恰如其分的文字表现能力;

3.负责项目的创意构思，文案，给予设计创意说明报告等;

文案策划师岗位职责(五)

1、编写公司级PPT稿件、方案、软文、公关稿件、新闻材料等资料。

2、根据公司领导的管理思路，撰写相应的管理制度、规范等。

3、能独立完成描述页面的文案单独排版;

4、参与配合公司其他部门的工作，完成上级领导交办的其他临时性工作。

第四篇：婚礼策划师的岗位职责

婚礼策划师的岗位职责

职责：

1、准确理解客户需求，针对新人要求制定适合新人自身的婚礼策划方案;

2、负责方案中涉及的各项筹备工作的协调以及实施;

3、负责婚礼当天的统筹安排和整体协调;

4、现场指导与把控布置的效果，保证成品的质量，将策划婚礼场景还原实现;

5、对婚礼现场进行合理规划，与酒店宴会负责人协调婚礼细节;

6、负责安排婚礼当天的各环节执行人员协调，能独立完成婚礼方案的执行与现场督导工作;

7、负责与新人、酒店等各环节人员沟通;

8、完成上级交派的工作任务。

任职要求：

1、有多次筹办婚礼活动的策划工作经验，能够独立筹备与供应商搭建方配合将策划案高度完成落地。

2、你具有良好的沟通能力和洞察力，具有独特的创意，优秀的策划能力和逻辑思维能力，文思敏捷;

3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;

4、知识面广，对音乐、色彩、美术、花艺等具有一定的鉴赏能力;

5、热爱婚礼行业，具有较好审美意识，对婚尚潮流敏感，富有热情，善于创新，有志在婚礼行业长足发展;

6、会展、广告、公关、婚庆、新闻等相关专业等相关行业___年以上相关策划行业经验

婚礼策划师的岗位职责2

职责：

1、有较好的审美能力，热爱婚礼行业，愿意接受婚礼行业的挑战。

2、能够独立设计婚礼主题布置风格。

3、测量婚宴场地，整理分析数据，完善前期准备工作。

4、及时与新人沟通，对方案进行调整，并最终设计出让客户满意的方案。

5、与相关合作供应商沟通设计方案制定执行细节。

6、婚宴活动结束之后，负责整理婚礼活动现场并会议总结。

任职要求：

1、有良好的沟通能力，能够绘制出简单的婚礼布景。

2、能够熟练制作出符合新人婚礼风格的PPT。

3、根据婚礼方案，制作相应设计图，婚礼类平面设计，logo，展板、喷绘、效果图等。

4、熟练掌握平面图像处理Photoshop、AI、CorelDRAW、3Dmax等设计软件。

5、工作积极主动，具备良好的团队合作精神和自学能力，责任心强，善于接受挑战和承受工作压力。

6、从事相关工作一年以上，能独立进行平面制作，有独立设计作品(如美术设计，室内设计，宴会设计经验者优先)

婚礼策划师的岗位职责3

职责:

：

1、接待来访客人，前期与客户沟通，充分了解客户需求，提出合理性建议并达成合作意向;

2、负责策划方案的创意和实施计划等相关文案的撰写;

3、建立良好的客户关系，保持沟通并进行策划方案的修改，确保方案的准确可行;

4、帮助新人进行婚礼全程统筹，包括与专业服务人员和酒店的对接;

5、负责婚礼现场的执行和总体协调及督导。

任职资格：

1.热爱并能长期从事婚礼策划工作;

2.有亲和力，责任心，良好客户服务意识;

3.反应敏捷，具有良好的语言表达能力和沟通技巧;

4.可以熟练操作办公软件，有手绘功底优先。

婚礼策划师的岗位职责4

职责

1、了解客户需求，完成各种婚礼的策划工作;

2、建立良好的客户关系，做好客户的跟踪及维护;

3、执行上级下达的任务，完成公司业务考核;

4、帮助新人进行婚礼全程统筹。

5、熟悉PS，手绘

任职资格

1、男女不限，普通话标准，五官端正，有亲和力;

2、有责任心，性格外向、能够适应一定的工作强度;

3、熟练运用电脑办公软件，学习能力强，具有较强的服务意识;

4、热爱婚庆行业，愿意在婚礼行业发展，能适应周末等节假日上班，每周调休___天;

5、婚礼相关行业经验者优先

婚礼策划师的岗位职责5

职责：

___对接并实施婚礼：

2.与新人一起考察婚礼场地，针对场地特色和新人爱好，为客户提供合理及富有创意的设计方案;

3.合理准确的把握客户需求，撰写婚礼活动项目的策划统筹提案，包括婚礼流程和音乐方案的设计、婚礼亮点的设计等;

___项目进程制定及监督，合理控制项目成本;

5.帮助新人进行婚礼全程统筹，包括负责管理从设计到现场实现的全部过程管理和指导，与专业服务人员和酒店的对接;

___项目执行中突发事件的及时、合理的解决;

7.婚礼结束后的后续服务。

任职要求：

1.大专及以上学历;

2.两年以上相关工作经验(会手绘

设计者可以没有经验)，熟练掌握和运作活动会务整体流程，具备专业的会议活动策划及执行经验，有时尚类活动策划和实施的成功案例者优先，有国际___公关公司工作经验者优先;

3.有良好的服务意识，有团队管理、工作协调及与客户沟通等能力;

4.可熟练运用熟练使用计算机及办公室自动化;

5.热爱婚礼行业，对工作有热情和责任性，可以接受服务业周六日上班;

6.有意者请携带相关作品来公司面试。

第五篇：策划部岗位职责策划师岗位职责

一、策划部部门职责

1.负责房地产市场调研，项目可行性报告、项目的定位与策划报告的撰写；

2． 根据公司的经营方针，结合各项目的销售目标，制订各项目各阶段推广方案，按时上报开发商主管

部门；

3． 负责各阶段营销推广计划的执行、落实及公关活动的组织、策划、实施工作；

4． 负责协调与新闻媒体的公共关系；

5． 负责公司企业文化的创建、组织及开展工作；适时制定各季度员工文化活动。

二、策划部人员岗位职责

策划总监岗位职责：

1.遵守公司的各项规章管理制度，认同并传承公司企业文化；

2.领导公司策划工作，审核部门工作计划，并提出调整意见，上报公司副总；

3.合理配置人力资源，负责部门人员的培训指导与管理人员的绩效考核工作；

4.负责公司外拓业务策划部工作的组织、协调、指导、监督；

5.负责公司企划文化的组织开展工作，自觉提升公司文化形象，维护公司利益；

6.服从公司的其他工作安排。

策划部经理岗位职责：

1.遵守公司的各项规章管理制度，认同并传承公司企业文化；

2.负责制定部门工作计划安排提交策划总监，对部门成员的工作予以监督、指导；

3.负责部门人员初步面试、培训与绩效考核工作；

4.负责与设计部沟通，把控各项目推广设计的调性定位及推广主线；

5.负责审核各项目的宣传推广计划，并跟踪执行实施过程；

6.负责重点项目开发商的高层沟通与对接工作，保持良好的业务关系；

7.负责公司外拓项目的前期调研，及时完成定位工作的组织、落实与实施；

8.负责公司企划文化的组织开展工作，自觉提升公司文化形象，维护公司利益；

9.服从公司的其他工作安排。

策划部副经理岗位职责：

1.遵守公司的各项规章管理制度，认同并传承公司企业文化；

2.协助策划经理做好部门的日常管理工作，组织本部成员执行工作计划；

3.负责重点项目的策划方案的撰写与沟通汇报工作；

4.协助策划经理做好各项目营销推广工作把控与执行监督工作；

5.负责组织部门成员的培训，对其工作予以指导与帮助；

6.负责组织公司外拓项目的市场调研工作；

7.负责与销售部、设计部沟通，做好各项推广执行的落实工作；

8.协助策划经理组织展开企业文化工作，营造部门团结协作、锐意进取的良好氛围；

9.自觉维护公司利益与部门经理权威；

10.服从公司及经理的其他工作安排。

策划部主管岗位职责

1.遵守公司的各项规章管理制度，认同并传承公司企业文化；

2.协助经理、副经理做好本部门的日常管理工作，执行工作计划；

3.负责重要项目的策划方案的撰写与沟通汇报工作；

4.协助策划经理、副经理做好各项目营销推广工作把控与执行监督工作；

5.负责公司操作项目与外拓项目所在区域的市场调研工作，撰写市场调研报告、可行性研

究报告与营销策划报告；

6.与项目销售经理充分沟通，结合销售业绩目标，制定各阶段的营销推广计划；

7.出席所负责项目的相关例会，负责与开发商、项目销售经理沟通及落实工作安排，保证

工作的有序开展；

8.负责协助开发商与相关合作单位的谈判工作，制定合理的推广费用计划；

9.负责与设计部沟通物料制作、创意思路、物料制作的落实等工作；

10.协助策划经理、副经理组织展开企业文化工作，营造部门团结协作、锐意进取的良好氛围；

11.自觉维护公司利益与部门领导权威；

12.服从公司及部门领导的其他工作安排。

高级策划师岗位职责

1.遵守公司的各项规章管理制度，认同并传承公司企业文化；

2.负责重要项目的策划方案的撰写与沟通汇报工作；

3.负责公司操作项目与外拓项目所在区域的市场调研工作，撰写市场调研报告、可行性研

究报告与营销策划报告；

4.与项目销售经理充分沟通，结合销售业绩目标，制定各阶段的营销推广计划；

5.出席所负责项目的相关例会，负责与开发商、项目销售经理沟通及落实工作安排，保证

工作的有序开展；

6.负责协助开发商与相关合作单位的谈判工作，制定合理的推广费用计划；

7.负责与设计部沟通物料制作、创意思路、物料制作的落实等工作；

8.协助策划经理、副经理组织展开企业文化工作，营造部门团结协作、锐意进取的良好氛围；

9.对中级策划师、助理策划师、实习策划的日常工作予以帮助、指导；

10.自觉维护公司利益与部门领导权威；

11.服从公司及部门领导的其他工作安排。

中级策划师岗位职责：

1.遵守公司的各项规章管理制度，认同并传承公司企业文化；

2.对策划助理的日常工作予以帮助、指导；

3.负责操作项目所在区域的房地产市场分析，竞争楼盘的动态分析，并上报市场调研报告；

4.与项目销售经理充分沟通，结合销售业绩目标，制定各阶段的营销推广计划；

5.出席所负责项目的营销例会，与开发商、项目销售经理沟通及落实工作安排；

6.负责公司外拓项目的市场调查研究工作，并撰写市场调查报告、项目可行性报告与营销策划报告；

7.负责协助开发商与相关合作单位的谈判工作，制定合理的推广费用计划；

8.负责与设计部沟通物料制作、创意思路、物料制作的落实等工作；

9.自觉维护公司利益与部门领导权威；

10.服从公司及部门领导的其他工作安排。

助理策划师岗位职责：

1.遵守公司的各项规章管理制度，认同并传承公司企业文化；

2.操作项目所在区域的房地产市场分析，竞争楼盘的动态分析，并上报市场调研报告；

3.负责项目各阶段推广计划的落实执行工作；

4.出席所负责项目的营销例会，与开发商、项目销售经理沟通及落实工作安排；

5.负责公司外拓项目的市场调查研究工作，并撰写市场调查报告；

6.负责协助开发商与相关合作单位的谈判工作，制定合理的推广费用计划；

7.负责与设计部商讨文案并落实推广的策略执行及活动流程、物料制作等工作；

8.自觉维护公司利益与部门领导权威；

9.服从公司及部门领导的其他工作安排。