第一篇:电视台营销策划经理岗位职责
1.熟悉营销领域的各类媒体公关手段、案例包装、营销理论解读与创造。
2.有大型营销策划活动统筹经验。
3.文笔流畅,思维活跃,有创新能力。
第二篇:策划经理岗位职责(电视台)
1.日常销售方案撰写。
2.市场活动、媒体资产的包装和销售方案撰写。
3.了解客户营销需求。
4.行业分析调研。
5.公司其他策划创意类工作。
第三篇:营销策划经理岗位职责
1.根据公司在移动数据业务领域的总体策略,组织制定市场营销及资源分配方案及完成成本分析。
2.负责数据业务模式开发、策划,项目协调实施和客户需求分析。
3.负责行业动态分析、数据业务营销调研及信息整理。
4.协同制定移动产品的市场推广计划。
第四篇:业务拓展经理岗位职责(电视台)(本站推荐)
1.独立或带领业务拓展团队拓展公司战略性客户。
2.制订公司业务拓展战略,并与其他业务执行部门紧密配合,执行战略。
3.培训、管理业务拓展团队,并严格执行业务拓展部门的各项规章制度。
4.与其他业务执行部门共同制订公司对外推广的战略,并带领执行此战略。
5.与重要的客户决策人建立起良性的、建设性的合作关系。独立或带领业务拓展团队拓展公司战略性客户。
6.负责建立及扩大公司品牌认知度,促成与拓展各领域新的商业合作伙伴。
7.创造、鉴别及筛选不同的商业机会,扩大公司品牌影响力。
第五篇:电视台岗位职责
电视台岗位职责
一、导演职责
熟悉或编写文字稿本,编写分镜头稿本。
组织摄制组,对各个成员提出具体的任务和技术要求。拟定录制方案,领导整个录制工作。现场录像指挥。
检查各种录像素材。
整理分镜头稿本,指挥编辑
二、导演助理职责
1.协助导演的案头工作,配合导演检查并协调其他部门的工作 2.助导演组织、调度群众场面,协助导演安排后期各项工作日程
3.在导演的指挥与安排下,为导演处理事务性工作和部分拍摄现场的调度工作,如负责检查服装、道具是否符合要求。提示导演和其他有关部门前场拍摄的现场情况。
三、文案人员职责
1.根据宣传报道计划和工作例会的安排,认真做好采访、组稿、审稿、编稿和组织节目的播出串联工作
2.处理记者、通讯员何其他新闻单位发来的消息,提出一段时期的报道意见和选题计划,组织、撰写有关的言论
3.指导和帮助记者提高业务水平和联络工作 4.配合其他人员做好编前工作 5.完成领导交办的其他工作
四、后期制作职责
1.对后期制作工作提供专业的服务及建议
2.负责制作机房卫生清洁和设备的使用、维护和保养
3.对于节目制作的非技术因素提供合理的建议,维护节目形象
五、后期制作助理职责
1、协助上司完成电视台的后期制作指导和监督工作
2、协助后期制作工作人员完成电视节目的编制工作
3、完成上司安排的后期制作相关的日常工作
六、摄像人员岗位职责
1.负责重大会议、活动的摄像工作 2.负责摄像机正确使用保养与维护
3.负责电视栏目的对上、对外、对内的宣传工作 4.负责整理影像与照片资料的归档 5.负责各种重大会议活动会场布局
6.按工作要求承担和完成节目撰稿和制作任务 7.完成领导交办的其他工作
七、出像记者(主持人)职责
1.完成电视节目的播音任务,准确理解所播节目和稿件的内容,并运用不同的播音风格表达节目内容。语言表达符合节目要求
2参与节目编排,熟悉节目内容,参加现场报道或现场采访,撰写节目串联词
八、制片人职责
1.通过征集、约稿等形式,确定符合拍摄条件的节目内容 2.办理节目有关的拍摄许可手续 3.签约重要演员 4.策划选题 5.控制成本
6.监督节目拍摄的艺术质量、生产进度、资金流向 7.及时处理行政管理和艺术创作之间的矛盾
8.制定宣传、推广计划并同时实施,为节目开播做准备 9.审看已完成的节目,进行总结,准备审查资料报审 10.筹措资金
九、统筹职责
1.安排直播节目各项工作,落实前期准备工作 2.节目制作流程的制定 3.负责行政、出纳工作
4.制定资金使用预算,负责费用报销 5.收集节目市场和版权信息 6.节目资源合作、开发和引进
7.加工计划与节目资源库管理,节目收视率等相关数据收集与分析
十、剧务职责
1.安排节目录制日程,掌握录制日期。2.通知工作人员节目录制的时间,地点。3.准备录制场所,布置场地。
4.适当照顾导演的生活,保证导演的工作质量。
5.初审各部门的预算,然后交给导演签字,最后报批相关部门的主管审批。并协助导演督促各部门的工作。6.连排,合成时负责检查场地,配合舞台监督纠正舞台上布景和道具的部位。负责寻找搬运,装台,卸台的人手,保证艺术要求及播出效果。7.了解工作人员的思想情况,协助导演解决一般思想问题,处理一些人事方面的纠纷与问题。8.听从助理导演的指令,联系与节目录制有关的一切事务。9.记录导演对其他部门的意见,及时反映。10.参加组织宣传工作。
十一、市场推广
1.搜集节目相关信息,并对信息进行整理、分析以及汇总
2.更加市场需求,制定市场推广计划及公关活动,撰写推广方案及活动方案 3.对市场活动的评估、执行以及后期的分析、汇报 4.合理进行广告媒体和广告代理商的挑选及管理 5.保持良好的渠道联系,维护与合作伙伴的关系
十二、总监制职责
1.对监制中心整体日常运行管理,严格执行公司规定,检查落实公司制度及通知等的执行,进行监制中心建设以及检查监督工作;
2.制定任务指标以及预算评估、控制;编制栏目的具体拍摄日程计划;3.依据公司要求目标,督察所属人员的每日工作进程,做好周/月计划及总结,并协助人事部对成员的工作内容进行考评打分。
4.召集维护、信息会议,进行相关知识等专业技能的培训,互相交流维护的心得,对疑难的问题进行集体探求解决方案,不断提高人员的水平。
5.负责下属的工作培训及工作指导,确保电视台各栏目的正常运行,各机制运转正常;6.训练成员全力配合好电视台的客户。
7.根据公司业务发展和同行业竞争对手状况,向部门提出改进建议并负责实施。8.制定计划任务,检查监督每人每日工作的执行及进展情况,并及时汇总上报。9.发现同行的优点,及时补充完善本电视台的工作。
十三、技术人员职责
1.负责设备统筹和技术规范工作
2.根据各部门需求,提出设备添置和技术改造方案
3.负责采、编、播、摄、录设备的管理、维护、检修工作,及时排除故障,确保设备正常使用和节目安全播出
4.做好电视栏目的上载工作
5.负责无线电视信号和广播信号的安全、优质、准时发射和播出 6.负责所有设备资料的整理、归档工作 7.抓好人员的技术、业务培训 8.做好相关活动的保障工作 9.完成领导交办的其他工作
十四、灯光师职责
1.根据拍摄需要设计现场灯光效果
2.负责灯光设备的日常调试、维护和保养工作 3.节目录制时灯位的调节
4.节目录制时保证所有设备运行正常