2014-2015第二学期教育教学工作计划

第一篇：2014-2015第二学期教育教学工作计划

2014—2015学年度 第二学期教育教学工作计划

新学期，新气象，2014-2015年第二学期开始了，在学期初，学校根据实际情况制定了学校的教育教学工作计划。主要如下：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十七大精神，牢固树立和全面落实科学发展观，并以科学发展观指导教育教学工作。围绕“突出质量、以人为本、和谐校园、均衡发展”这一主题，努力提高教育教学质量。强化管理，以创新求发展，搞好素质教育。提倡：“以活动促教学，以活动促德育，以活动促教学质量”的管理方法，以“规范化学校”建设为突破口，全面提高教育教学质量。

二、基本思路

突出学校管理，以教学为中心。深化教学研究、加强队伍建设，提高队伍素质、创建文明校园，优化育人环境、坚持依法治校，创建平安校园。

三、具体工作

1、常规教学

在常规教学中重点抓好教师的备课、上课、批改、辅导、单元过关检测等各个环节。学期初，要求各位教师根据自己所任学科制定出切实可行的教学工作计划，并要求认真执行。继续开展每周一课、每周一诗和每日一格言及手抄报活动。通过这些活动的开展，加强教师之间、学生之间的合作，使其互相取长补，达到共同提高。

2、德育工作

德育工作继续以新颁布的“小学生守则”“小学生日常行为规范”为切入点，在学生熟记的基础上重点抓“做到”“做好”的养成教育，继续开展道德实践活动，以形成良好的班风和校风。

1、采用灵活多样的形式，结合思想品德课对学生进行“五爱”教育，让学生在丰富多彩的活动中去体验，克服空洞的说教。

2、积极沟通学生家长，定期召开家长会，并通过多种形式搞好全员家访，搞好学校、家庭、社会三结合教育网，加强德育教育科研活动，促进

德育工作顺利开展。

3、充分引导学生从身边小事做起，从平时的言谈举止做起，规范学生行为，教会学生做事，培养学生的优秀品质。

4、充分发挥少先队、班干部的优势，培养学生的自我管理，自我教育的能力。

3、规范化建设

本学期继续完善并认真执行各种规章制度，使师生有章可循。具体以教师规范化管理，学生规范管理，班级规范管理抓起。

1、对教师首先加强职业道德教育，师德教育，利用政治学习时间组织教师认真学习《教师职业道德规范》，坚持做到爱岗敬业，为人师表，廉洁从教，通过学习与自己的言行对照，查找不足，及时改正。

2、抓好教师的备课、上课、批改、辅导、单元检测等教学环节。对学生的规范化管理主抓学生的养成教育，以守则规范为着眼点，在熟记的基础上去落实。

3、班级的规范管理主要以班级量化管理为主，以课内课外纪律、文明礼貌仪表形象、卫生清洁、班内张贴物、手抄报、每日格言、每周一诗、桌凳摆放、花草树木管理等进行量化考核，每周公布一次，每月表彰一次，优化校园环境。

4、本学期我校将对全部用电线路进行重新布设，安装12个吊扇，改建南面围墙，维修学校大部分花池，更换全部教师坐椅及办公桌。另对学校全部学生课桌凳进行更换。

5组织多种活动，丰富学校生活，做到“周周有活动，月月有竞赛”，体现“以活动促德育，以活动促教学，以活动促质量”使学生全面发展的教学思想。

（1）、开学安全教育；

（2）、小学生趣味运动会比赛；（3）、课间操比赛；（4）、升国旗比赛

（5）、参加每月一次的“手抄报”比赛。

4、安全工作

本学期继续将安全稳定工作作为学校的一项重要工作来抓。认真抓好

“三进二十六防”安全工作的落实，根据我校实际，把学生的治安安全、交通安全、消防安全、校园安全等放在首位，完善各种制度和各种安全防范预案，并做到及时演习，经常总结，真正做到发生安全事故时不慌不乱，有案可依。安全检查领导小组要对隐患部位及时排查，及时整改，做到周一为固定检查日期，其他时间不定时检查，做到随检查随记录，责任到人。放学要整队，并有教师护送；组织开展消防安全知识教育和消防自救、互救、逃生演练；不定期的收缴钝锐器和火种。为师生营造一个安全和谐的教学环境。

5、绩效工资考核上报工作

通过上一年多的试行，我校的绩效工资上报工作已走向正规化。本学年，继续开展主要以卫生检查、常规教学、教师考勤、个人成绩为主要操作项目的考核工作，务求公正公公开。

北牛学校 2015年3月

第二篇：第二学期教学教育工作计划

新学期，我校的教育教学工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的五中六中全会精神和新的《义务教育法》，牢固树立和落实全面协调可持续的科学发展观，与时俱进，开拓进取全面贯彻党的教育方针，坚持依法治校，深入教育教学改革，扎实推进素质教育，全面提高教师队伍素质，以培养学生创新精神和实践能力为重点，加强学校常规管理，以科研为先导，在质量和内涵上求发展，扎实有效地做好学校各项工作，全面提升教育质量和办学效益。

一、加强德育工作，提高学生思想素养

德育在学校实施素质教育中居核心地位，是学校社会主义精神文明建设的重要组成部分。对坚持社会主义办学方向，对学生的智育、体育、劳动教育及社会实践活动，具有向导动力和保证作用，深入开展“文明学生”“文明班级”活动把教育工作贯穿于学校教育，家庭教育和社会教育等各个方面，切实增强德育工作的针对性、实效性、积极探索有效的养成教育模式，培养学生良好的行为习惯，积极开展教育活动，促进学生德育水平全面提高。

二、加强学校管理，努力提高办学效益

1、加强教学过程管理。本学期我们要把精力用在研究管理、开展教研指导和服务上，经常深入课堂指导工作解决难题。学校领导要经常下班听课、评课，同时教导处要经常检查教案、作业批改、辅导等情况。

2、加强我校的教育教学管理，提高我校的教育教学质量不断地修订完善各种规章制度，强化制度管理，充分调动广大教师的主观能动性，加强教师的基本功训练，狠抓教育科研工作，加强对班主任的培训管理，加强对学生的学习管理，激发学生的学习积极性，坚决杜绝歧视、体罚和变相体罚学生的现象发生。

三、加强学校领导班子建设。

1、班子人员要齐心协力、团结教职工，充分调动各方面的积极性和创造性，要有较强的组织观念，起示范带头作用。经常深入教学一线，带头学习教育理论带头实践教育改革，带头撰写科研论文，经常举办教育教学讲座。

2、大力加强师德、师风建设，树立良好的师表形象。经常组织教师认真学习《教师法》《教师职业道德》继续开展铸师魂、修师德、树师风活动。不断地提高教师爱岗敬业、教书育人的自觉性和积极性、积极推进以德执教、以法执教。

3、积极组织教师参加继续教育和各种培训、鼓励教师进行学历进修，提高广大教师的教学业务水平和育人能力，努力造就一支思想素质高。业务能力强的教职工队伍。

四、做好我校的安全工作

认真落实《广东省小学安全工作暂行规定》进一步加大安全教育宣传力度，不断地提高学生的安全防范意识和自救自护能力，深入开展“安全文明校园”的创建工作，确保我校师生的身体健康和生命安全。（详见《学校安全工作计划》）

五、做好我校的法制及稳定工作

一是全面落实“四五”普法规划，加强法制教育，提高广大教职工的法律意识和依法执教的水平。落实《信访条例》不断加强对广大教师的政策教育，及时排查并处理。二是及时把存在的问题和矛盾在内部消化解决，杜绝上访案件的发生。

六、做好我校的党风廉政建设的工作

一是加强廉政教育宣传，组织开展警示教育活动。

二是完善制度，加强监督、积极防止腐败。

三是大力开展党风党纪教育，树立正确的世界观、人生观、价值观。

七、做好我校的体育、卫生工作

认真贯彻落实《体育新课程标准》和《学生体质健康标准》上好体育课，使学生体质健康达标开展面达100%，加强学生对拒黄、拒毒和防艾滋病、防传染病的教育，使学生从小养成良好的卫生习惯，关爱自己，关爱他人，认真抓好学生的健康教育，做好常见的传染病的预防工作。

八、做好我校的收费和财务管理工作

1、严格按标准收费，坚决杜绝乱收费和乱订私订教辅读物行为的发生，完善收费公示制度。

2、做好“两免一补”工作，落实好政策制定合理的评审方案。

九、做好深化农村义务教育经费保障机制改革工作。

认真贯彻落实农村义务教育经费保障机制，切实做好新机制宣传工作，利用开学典礼、家长会，黑板报、设立政策咨询站等形式对新机制的政策进行广泛宣传，同时做好我校的“两免一补”工作。

第三篇：第二学期教育教学工作计划

东林二中2010---2011第二学期教育教学工作计划

在过去的一年里，在学校领导的支持和关怀下，在我校全体师生的共同努力下，教学工作方面取得了显著成绩。本学期将继续坚持以教育教学为中心，以提高教师教学水平和学生各方面素质为目标努力做好我校各项工作，特拟定以下计划：

一、进一步加强教学常规管理工作，保证教学质量。教学常规工作是教师完成教学任务的主要途径，也是提高教学质量的必由之路，对此，本学期我们要做到：要严格按照国家新课程计划，新课程标准及学校对教育教学的若干规定，依法执教。搞好教学常规管理，组织和指导教师认真备课，上课，课后反思，作业批改，辅导，成绩考核与质量分析等，要求教师严格要求自己，尝试创新，有质量地完成自己的教学工作。

1、备课。备课是教师上好课的关键，是教师进行教学的准备。各任课教师要在理解教学目标，把握教材，了解学生，结合本学科特点的基础上进行备课。备课要符合本班实际，有一定实用价值。教案的编写要体现新的教学理念，要有教师与学生的互动过程，研究学生有效的学习方式。上课前要求复案。课后要写出教学反思（即课后小结），以利于改进教与学的方法。每周五检查教案，重点检查教案在使用过程中的修改情况及教学反思记录。教导处每月检查一次并结合听课随机抽查，年终评出优秀备课，把备课作为考核教师的一项重要内容。

2、上课。上课是教学工作的中心环节，是学生主动探求知识的主渠道，上好每一节课是提高教学质量的关键。教导处坚持随机性听课、研究性听课、有针对性听课，听课后与教师及时交流。教师不上无准备的课。上课的目的要明确，结合学生的实际，既要重视双基，又要培养学生的创新意识。让学生善于交流，乐于思考。教导处结合平时的课堂教学情况为教师进行打分，作为评优评先的依据.教师在教学中要保证教学内容的科学性和系统性，杜绝传授错误知识、错误观念的现象。改变一头教学的现象，防止学生因厌学而辍学现象的发生。教学方法适当，结合教学内容、学生的接受能力，选择恰当的教法，使学生在愉快和谐的气氛中完成学习任务。

3、作业批改： 作业的批改是教学工作的重要组成部分，也是课堂教学的反馈。要求教师布置适量的作业，有布置有批阅，有批有改，书面作业要求学生字迹工整、钢笔书写，纸面清洁，教育学生独立思考，制止抄袭、作弊。并对作业评价大胆创新，提倡严格要求与激励评价相结合，提倡布置分层次的作业练习，批改作业时应根据学科、年级的不同，灵活运用不同的形式，精心做好作业评讲工作，指点方法以提高其能力。认真记好批改记录，对后进生应面批面改，并鼓励他们进行纵向比较，提高学习的兴趣与信心，学校要严格把好作业关。采取期中，期末定期检查和平时抽查相结合的方式 进行学生作业检查。

4、辅导： 大力加强培优补差，确保优秀率，提高合格率。对后进生加强辅导力度，以保证他们的学习质量。针对不同层次的学生，教师要制定相应计划，做到因材施教，保障教育教学质量的提高。重视优生培养和差生辅导工作。

5、成绩考核与质量分析：本学期各学科要搞好单元测试，各年级组长负责组织任课教师进行质量分析，并作好记录，同时对教学中存在的问题及时进行补漏。做好月考、期中、期末考试工作，进行教学质量跟踪。学校对各年级主要学科继续采用“月考”方式，对每次考试都要质量跟踪到每一个学生、学科、班级、年级，通过跟踪分析，查原因，促质量提高。教务处对期中、期末各科教师的教学质量以多种形式进行横向、纵向对比，公正、中肯、实事求是地进行评价。学校可通过在学生中开展问卷调查、小型座谈会等形式对教师的教学情况等进行调查，加强师生间的沟通，促进教师素质的提高。期末成绩要根据全县的样本来评价教师的教学成绩，教师应有自主编拟有质量试题的能力。

6、建立完善的教学常规工作检查制度。教学质量是学校的生命线，是学校一切工作的中心。落实教学工作检查制度。重点加强对各学科的质量监控。认真抓好每次教学质量调研的分析，及时找出存在问题，提出解决问题的方法与措施。学校领导要深入课堂听课，检查

和掌握教师的上课情况，加强督促和指导。注重对教师考核评价工作。检查教师完成教育教

学任务的情况，检查教师的课堂教学状况，检查教师备课、辅导及作业批改等情况，检查教

师教研工作情况，检查年级组、教研组工作情况，检查各功能场室的管理状况等等。

二、加强毕业班的管理工作，精心抓好九年级教学工作，抓早、抓紧、抓细、抓实各项

工作，严格要求，阶段推进，及时捕捉有效信息，指导毕业班工作。

1、抓好备考工作。九年级要加强班风、学风和教风的管理，要注意监控好辅导对象的辅导过程和效果。其他各类考试科任要尽早确定培优辅差对象，定好培优辅差计划。

2、积极了解今年中考政策和动态，分析今年毕业生情况，指导学生正确填报志愿

3、加大对毕业班学生的教育力度，增加紧迫感，进行学法指导。

4、做好复习工作，制定好复习计划，有步骤，有计划地搞好复习，收集中考信息，强

化考前训练。

三、德育教育工作

1、加强对学生日常行为规范的教育，利用校会、班会加强学生礼仪、安全、纪律、卫

生方面的教育，做好检查与评比，作为年终班级评比的依据。

2、开展好主题班团会，加强对学生的诚信、安全、感恩、守纪等方面的教育。

3、利用读书征文、电影观后感、国旗下的演讲等形式，加强对学生的爱国主义教育。

4、充分利用心理健康咨询来解决学生在成长过程中遇到的问题。

进一步搞好综合治理工作，营造良好的校园环境和良好的学习氛围，创建一个平安校园。

5、发挥学科教学在德育教育中的作用，在学科教学中要积极渗透德育教育，加强学生

思想品德的教育，正确引导学生的人生观、价值观和学习观。

6、有针对性地作好特殊学生的教育工作。各班要摸清本班特殊学生的情况，制定各特

教生计划，教导处建立档案，进行跟踪管理，在教学过程中，教导处要对特教生进行考核评

价，以督促教师对特教生的关注，学期末对特教生进行纵向评价，以了解其发展情况。

7、开展丰富多彩的课外活动课外活动既是课堂教学的延伸，又是张扬学生个性、丰富

学生生活的途径，各学部要充分利用现有的教育资源，组织学生开展多种层次、多种形式的课外活动。

四、班主任工作

1、进一步加强班主任队伍的建设，培养年轻的班主任队伍，提高班主任的业务素质，做好新任班主任的帮教工作。

2、进一步贯彻落实《班级日常管理考核细则》，继续采取跟踪管理等形式，明确责任，处理好班级的日常工作，努力创设良好的班风和学风。

3、继续做好控辍保学工作，加强对易辍生、学困生、贫困生的教育、帮助工作，作到

让学生“进得来、留得住、学得好”。

4、完善教师家访制度，要求每位班主任每学期家访的次数不低于本班学生数的50%，要作到重点家访对象心中有数。

5、积极稳妥认真研究每位学生。首先要摸清底子，学生各科学习的基础如何，学习习

惯如何，生活习惯如何，思想品质如何，学校领导和班主任科任教师都要心中有数。其次是

学习习惯和生活习惯的培养。在上好课的同时，学校领导、班主任和科任教师都要下大气力

培养学生的两大习惯，为后阶段的学习创造条件，营造氛围。在这方面，班主任和教师都要

拿出具体的工作计划和措施。

6、建立学生综合实践评价机制，建立学生成长记录袋，及时、真实地记录学生的日常

行为。

7、加强学风建设。加强对学生良好学习习惯的养成教育。

班主任不仅要认真抓好班风，通过良好的班风带动学风建设，还要配合科任，参与各科的教学管理。班主任要多组织些与学习有关的活动，在班内营造良好的学习氛围。科任要结

合教学实际多给学生以学习方法指导，让学生逐步掌握学习的技能和技巧。

8、加强学生的安全管理工作，作好学生的在校安全工作是班主任工作的一项重要职责。了解掌握班级特异体学生的情况。积极预安全事故的发生，及时发现和制止不安全事件。

9、增强班主任的责任意识，提前到校，最晚离校，只要学生在学校，就应该尽到班主

任的责任

五、校本教研工作方面

1、进一步深入学习新课程、新理念、新技术，研究新的教学方法、学习方法，以市教

育局组织的新课程教研大赛为契机，加大我校的教研组织力度

2、继续坚持听评课制度，各年级组、教研组要制定切实有效的听评课计划，有组织有

步骤地开展听评课活动。积极发挥教研组的功能，在实施学科教学管理与指导的同时，要关

心和指导新教师的提高，各教研组长要认真组织本学科教师开展好听课评课活动，做到听有

所得，评有所获。开展好听课活动。努力创设互相学习、互相观摩、互相促进、共同提高的教学氛围。提倡同学科、同教材的互相听课。

3、整合校本教研、科研和培训工作。针对课堂教学中出现的问题，加强对课程标准、各科教材的理解与把握，加强教师教学方式、学生学习方式的研究。

4、教研工作要做到实处，结合自身教学需要，做有效的实在的小课题研究。健全教研

制度，改革教研形式，让教研和科研活动真正为提高教师课程实施能力服务。各教研组制定

计划时要精心设计好每次活动的内容，逐步使教研活动、科研活动和自己的教学工作结合起

来。

5、加强学习和培训，争取“请进来，走出去”，拓宽教师实施课程视野，逐渐成为学习型、反思型教师。

六、教师继续教育工作方面

1、鼓励教师参加学历再提高教育，开展现代信息技术的培训工作，在在职教师中开展

“四个一”活动，即应用信息技术完成一节课的教学设计、制作一个多媒体课件、、上一堂

与学科整合的公开课的“三个一”主题活动。

2、扎实有效地开展教师培训工作。练好基本功，要求全体教师练好两种字（钢笔字和

粉笔字），掌握一种技能（运用多媒体上课、制作课件），熟读两本书（《新课程标准》、《本学科教材》）。

七、做好新老三室及各功能教室的使用与管理，使其更好地为教育教学服务。

（1）加强实验室的管理，为全面实施素质教育，培养动手实践能力提供优良的服务。

要保证按时开出演示实验和学生分组实验，记好实验台帐，制度上墙，按章办事，注重安全，严防事故发生。

（2）加强微机室、多媒体教室、充分发挥专用教室的特殊功能在培养学生全面发展中的作用。

八、体育卫生工作

1、认真贯彻《国家体育锻炼标准》和《学生体育合格标准》。研究新时期的体育工作

目标，上好每堂体育课，注意改进教学方法，提高课堂效益，特别注重在体育教育中渗透德

育教育，加强集体主义教育，吃苦耐劳的教育，纪律教育和安全教育。

2、积极开展“两操，两课，两活动”，规范间操程序，提高间操质量，切实注意学生

体育活动的安全，保证学生身心的健康发展。

3、认真贯彻《学校卫生工作条例》，上好眼保健课，要充分利用广播，黑板报，健康

教育课，做好学生的防近工作。做好常见病，多发病，传染病的防治工作，学校环境卫生清

洁工作实施班级包干制，班主任要亲自组织，天天关心自己清洁分担区的清洁卫生工作，教

导处要及时检查、公布，列入班级量化考核成绩里，确保学校清静优雅的环境。

九、抓好教师队伍建设。

加强教师职业道德教育，明确自己的教师职责，树立职业观念，加强工作纪律，规范换

课，事假制度，禁止上课接听手机和工作期间长时间闲聊，严格考勤制度，禁止无故外出。

各位老师，在过去的一年里，我们取得了一些成绩，但今年面临的形势依然十分严峻势，我们仍要以更加清醒的头脑应对教育教学工作中的困难和问题，以更加自觉的态度搞好教育

教学工作，为新一学期的教学工作交上满意的答卷

教育教学工作计划

2010---2011第二学期

东林二中

第四篇：第二学期教育教学工作计划

一、注重实效，抓实德育工作

1．切实加强班主任队伍建设，重视班主任培训工作，实施动态管理。建立和完善对班主任工作的考评奖励制度。加强班级文化建设，鼓励班级常规管理有特色、有个性，鼓励少先队活动开展的多样性和特色化。开展优秀班集体创建及优秀学生等评比活动，力求评比有针对性、实效性。

2．“育人为本、德育为先”。落实全员德育、全程德育、全心德育要求，把握德育规律，坚守课堂主阵地，让每一个教师牢固树立教书育人、“育人”为先的观念，将优良的师德体现在“育人”上。坚持在学校工作的各个方面渗透德育，加强对家庭教育的指导。

3．进一步开展文明礼貌及行为规范教育，深入开展礼仪教育，形成良好校风、学风。

4．加强校园文化建设，创建和谐校园，营造良好的育人氛围。认真组织开展形式多样、丰富多彩的校园文化活动，努力提高校园文化建设档次。

5．积极开展环境保护教育、安全教育、禁毒教育、法制教育等专题教育活动。切实加强心理健康教育。

二、强化措施，提高教学质量

1．深入推进素质教育，科学抓质量。以科学、全面的教育质量观为基础，积极探索，构建科学有效、能够充分体现并达到素质教育要求的质量提升机制，严格执行课程计划，开全课程，开足课时，切实减轻学生过重的课业负担，促进学生全面发展，促进教育教学质量全面提高。

2．找准切入点，全程抓质量。坚持从基础抓起，从起始年级抓起，从学生进校的第一天抓起，从最后一名学生抓起，强化后20%学生的转化工作，形成层层抓质量的良好机制。

3．加强学科特色建设，重视过程管理，提高全校教师整体教学水平。以常态课研究为重点，以教研活动为载体，加强学科组建设，形成学科优势。认真落实教学常规，重视抓好集体备课，课堂教学、作业布置批改、单元检测、教学反思、培优补差等教学各环节的管理。

4．强化教育细节，追求有效教学。深入开展有效课堂的教学研讨活动，强化调研，积极迎接教研部门对学校各项工作的调研与指导。

5．搭建舞台，分层展示。积极争取各种机会在各级教学展示活动中亮相，积极抓住机会，选派优秀教师参加各科课堂教学研讨活动执教任务。继续开展“新教育、新课程、新课堂”教学专题活动，有重点地对有效教学、人文课堂等热点进行专题研究，使新课程实验向纵深发展。

6．重视素养积淀，进一步规范阅览室建设，引导学生主动阅读，拓展学生视野，放牧学生心灵。

7．抓活动管理，促学生素质提高。注重特长艺术活动，重视社团活动，合理培养兴趣、能力，提高实效。继续抓好课余项目训练。

三、创新机制，规范学校管理促进内涵发展

1．强化管理意识，创新管理模式。规范办学行为，实施人文化、精细化管理。在精细上下功夫，执行上求落实。

2．进一步完善学校管理制度，实现学校决策的科学化、民主化。努力实行层级负责、过程管理、责任追究的管理机制，做到分工明确、责任落实、各有专重。

3．加强班子队伍建设，积极发挥班子人员的先锋模范作用、带头示范作用。加强教师队伍管理，形成一支目标高远、德艺双馨、发展称心的师资队伍，保障学校各项工作顺利开展。

4．加强制度建设，进一步修订和完善学校各项规章制度，积极探索构建规范运行的现代学校管理制度，不断规范办学行为，推进依法治校、民主治校、科学治校。

5．加强教科研工作。进一步增强科研兴师、科研兴校意识。

6．继续加强特色学校建设，进一步提升学校办学水平。

四、积极行动，扎实推进新教育实验

20．扎实、有效开展新课程改革实验活动。以“农村小学素质教育”为主题，积极推进课程改革的实施。以教师角色的创新适应参与新课程，以学生主体地位的确立落实新课改理念。重视行动研究，强化组内研讨，坚持行动就有收获。

21．加强实践，切实推进新教育实验的行动。积极开展新教育实验行动研究以及新公民教育，新生命教育等项目的实践研究，特别加大对“营造书香校园”、“师生共写随笔”、“构建理想课堂”的实验研究。

22．加强生活教育，综合实践活动，“考察、实验、探究”，充分利用现有教育信息技术，进行集知识教育、娱乐为一体，课内外联系，校内外沟通，学科间交融的综合课程和生活教育校本课程的探究。

23．组织开展新教育实验的交流、展示活动，促进新教育实验的深化与推广。展示学校风采。

24．深化“经典诵读”活动，师生同写日记，强化交流工作，重视学校博客群建设，加强引导与管理。

五、丰富内容，积极开展体艺卫科技教育活动

25．实施阳光体育工程，积极推行阳光体育运动，丰富学生生活，提高学生素质。坚持两个条例为指导，牢固树立“健康第一”的思想，坚持开展《学生体质健康标准》的实施，认真做好体质测试和数据报送工作。深化艺、体学科新课程实施的研究。开好体育课程，保证每天一小时体育锻炼时间。积极开展各类体育比赛活动，努力促使学生形成两项体育专长。

第五篇：第二学期教育教学工作计划

第二学期教育教学工作计划

第二学期教育教学工作计划

指导思想：

全面贯彻党的十八届五中全会和总书记系列讲话精神，认真落实国家、省和市”十三五”教育事业发展规划和区教育工作会议精神，以教育现代化为统领，以立德树人为根本，以提高质量为核心，以改革创新为动力，办好充满活力、人民满意的教育。

主要工作目标：

提高教育事业发展水平。以教育现代化为主线，围绕指标体系，找准薄弱环节，克难攻坚，提升教育现代化建设水平；深入研究实践，丰富学校”三心”

文化内涵；进一步提升教育 质量。

促进教育公平。认真做好贫困家庭补助金的发放工作；加强对家庭贫困学生（幼儿）、留守儿童的帮扶。

加强教师队伍建设。加强师德教育，担当”两个责任”,践行”三严三实”,继续开展”为师不为、为师乱为”专项整治，增强队伍战斗力。促进教师专业成长，提高教师队伍整体素质。关爱离、退休教师和生活有困难教师。

加强行风建设。依法治校，规范办学，巩固”平安校园”创建成果；关注网络舆情，来信来访办结率100%,社会满意度、美誉度稳步提升。

完成区、镇交办的其它工作。确保综合工作区、镇先进.主要工作措施：

今年是”十三五”的起始之年，我们要认真落实市、区教育工作会议精神，科学谋划、统筹安排，改革创新、乘势而上，扎实做好各项工作，为推进教育事业的快速发展开好局、起好步。具体

要着力推动以下几个方面取得新突破：

一、着力推动教育现代化建设取得新突破

教育现代化建设是推进教育改革发展的关键所在。省委、省政府确定全省2020年全面实现教育现代化，省政府要求淮安力争2019年完成创建。为此，2015年年底，市教育现代化创建办总结梳理出”城区和农村民居、以及年满60周岁的老年人参与社区教育的面还不够广；学校班额超标，社团总量仍显不足，学生参与面还不够广，课程建设还不够丰富，学生学业负担较大”等59个监测要点未达目标值。新的一年，我们要全面贯彻落实上级要求，认真分析学校教育现代化建设工作中存在的问题与不足，全力解决存在问题。一要加强领导，明确分工。成人教育、电教处、德育处、教导处等部门要紧密团结协作，高度重视教育现代化建设中存在的薄弱环节、薄弱指标，进行分类归整，深入查找问题，明确职责分工，明确时间节点和任

务要求，做到每一个薄弱指标都有人负责、全程尽责。二要抓住关键，夯实措施。要将教育现代化监测指标体系中的薄弱指标作为今后推进教育现代化建设的关键点和着力点，坚持目标推进，设立季度目标，狠抓工作进度和持续发展，不断提升发展水平。学校将把督查、考评、问责贯穿工作始终，做到一切从严从紧，确保各项工作有效推进。

二、着力推动学校管理水平提升取得新突破

2015年底，学校顺利通过市《义务教育学校管理标准（试行）示范校》的评估验收，我们要以此为新的起点，通过对《标准》的继续深入贯彻落实，进一步提高学校管理的标准化、精细化和现代化水平，充分发挥示范引领作用，为推进全区教育优质均衡发展作出积极贡献。一要促进教育公平。科学执行义务教育划片招生、免试就近入学政策。关心、关爱留守儿童，加强心理辅导和人文关怀，呵护他们健康成长。保障残

疾儿童”随班就读”,推进”送教上门”.规范做好扶困助学工作，对家庭经济困难学生精准资助，确保应助尽助。二要继续加强常规管理。教育无小事，事事皆育人；学校无大事，做好每件事。要在现代教育理念的指导下，形成学校愿景、发展规划，将教育教学的各项工作形成有计划、有步骤、有价值追求的一件件小事，强化管理，抓好落实，做到精致。要依据《标准》，结合学校实际，逐步健全科学的学校管理制度，让每位教职员工都成为学校规范不折不扣的践行者。三要继续加强学业成绩监测。社会对教育的要求在动态发展，”上好学”已经取代”有学上”成为新的要求。学校教育质量在区内虽然名列前列，但同比还有一定差距，还有很大的提升空间。全体教师都要重视学生学业成绩的提升，每次考试都要做好统计分析，年级组多维度分析班级之间差异原因，加强跟踪提高。四要继续加强月检工作。在上学期区教研室组织的教学工作大检查中，学校部

分学科的教研教学资料暴露出了较为严重的问题。本学期教导处、各教研组要切实抓好教育教学资料月检工作，坚决杜绝走过场，检查时要坚持高标准、严要求，及时发现问题，提出合理建议，限期整改、定期复查，切实发挥月检工作应有的作用。

三、着力推动教师队伍建设取得新突破

建设一支优秀的教师队伍，是保证学校可持续发展的基本前提。一要强化价值引领。加强教师职业理想和职业道德教育，建立以岗位职责要求为基础，以品德、能力、业绩、贡献为要素的教育人才评价机制，大力宣传道德模范、优秀教师的典型事迹，树立教师表率，形成鼓励教师敬业奉献、创造业绩的鲜明导向。严格师德考核奖惩，将师德表现作为教师绩效考核、晋升和聘用的首要内容。坚决杜绝教师体罚或变相体罚学生、搞有偿家教、参加传销、赌博、放高利贷等违规违法行为。二要强化培

训培养。提高师德修养，提升业务水平，引导每一位教师修炼教师形象、精炼教师生活、锤炼教师专业，成为师德高尚、热爱教育、富有爱心、善待学生、充满智慧的教师。认真组织”考学、基本功大赛、教学设计和课件制作、课堂教学评优”等竞赛活动，做到周周有培训、月月有比赛、学期有考核，力争在区、市、省级比赛中取得优秀成绩。积极搭建教师发展平台，激发教师发展的内驱力。鼓励教师参加在职进修，制定奖励措施，引导教师报考研究生、教育硕士等，进一步提高学历层次。全面实施青蓝工程，关注帮助青年教师成长，用正确的教育价值观引领他们发展，让他们具备高尚的师德和优秀的师能，加快成为教育教学骨干。三要继续完善绩效考核机制。高度重视教师绩效考评方案的完善，坚持”以人为本，师德为先；突出效能，倾斜一线；拉开差距，兼顾公平”的原则，广泛征求意见，充分尊重教师的主体地位，把教师的切身利益放在第一位，真

正发挥奖励性绩效工资的应有作用。精心组织教师职称评审，坚持阳光公开，激发全体教师争先创优。

四、着力推动教育质量提升取得新突破

教育质量提升、促进学生全面发展，是学校教育的永恒追求。一要以德育为先导。坚持立德树人，加强对学生的社会主义核心价值观和”八礼四仪”教育，形成”爱祖国、爱学习、爱劳动”教育活动的有效形式和长效机制，创新性地开展好”道德讲堂”、”主题中队会”等各类德育活动，使社会主义核心价值体系”进校园、进课堂、进学生头脑”,内化于心，外化于形。继续强化班主任工作，努力造就一支高素质、热爱德育工作的班主任队伍。深化以”五德”教育为特色的”周恩来班”创建工作，引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观，增强青少年忧患意识及社会责任感和使命感，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。继续开展”小学生日常行为规范养成

教育月”、”文明礼仪教育月”和《弟子规》诵读活动，着力培养学生良好的行为习惯，让全体学生终身收益，凸显办学特色。继续加强学生放学路队的管理，进一步提升路队文明程度。加强家长学校工作，积极与各级关工委联系，共同开展教育活动，努力提高学生的道德修养。二要以质量为中心。教学是学校的主要工作，质量永远是学校的生命线，我们要牢固树立”质量第一”的思想不动摇，做到理直气壮抓教学，旗帜鲜明抓质量，真正认识到与兄弟学校的差距及周边学校紧追的压力，变压力为动力。一是立足课堂教学。课堂是提升教学质量的主要途径，全面推行探究互助的课堂教学模式，务求删除所有无效教学环节，真正做到”三变五让”,（“三变”,即变注入式教学为启发式教学；变学生被动听课为主动参与；变单纯知识传授为知识、能力、情感价值观三维目标并重。”五让”,即在课堂教学中能让学生观察的要让学生观察；能让学生思考的要让学生思考；

能让学生表达的要让学生表述；能让学生动手的要让学生动手；能让学生自己总结的要让学生自己推导出结论）。广泛开展”同课异构”等”说、上、评”系列活动，积极参加”淮阴好课堂”评选。二是加强流程管理。加强备课、上课、作业批改等流程的规范、指导与检查。引导教师精选作业，培养学生良好的预习、按时独立作业等良好学习习惯。经常举行金牌作业展，激发学生做好作业的兴趣，巩固所学知识，提高学业成绩。三要以教研为支撑。各教研组、全体行政人员要在提高”研究、诊断、指导”能力上下功夫，既重视打磨”参赛课”,更应引导教师加强”常态课”建设，真正提升”常态课”的效率。评课要采取三分说优点，七分道不足的”倒三七”方式，在不加预约、不事粉饰的平常课中发现带有普遍性的问题，找出解决方法；要凝炼集体备课、教研组活动，每次活动精心策划，每个发言认真准备，提高活动实效。四是以全面发展为目标。深化体艺教育，深入

开展阳光体育运动，确保学生每天在校1小时锻炼时间；加强学生社团建设，组织各种兴趣团体；学校的”四球联训、鼓号训练、花样跳绳、书法社团”等兴趣组要正常训练，争取更好成绩，打造学校特色品牌。全面实施体艺”2+1”项目，让学生学会一两项运动技能，学会使用一两种乐器，培养一两项艺术爱好。教师要积极发现、发掘和培养学生的兴趣和特长，让学生个性充分彰显。

五、着力推动学校内涵发展取得新突破

学校文化是学校赖以生存发展的重要根基和血脉，是实现学校内涵发展、加强学校品牌建设的首要要素。教书育人、管理育人、服务育人、环境育人，归根到底是文化育人。一要丰富”三心”文化内涵。通过开展丰富多采的教育教学活动，进一步践行”文明 好学 求真 快乐”的校风、”言传身教 心育趣导”的教风和”明礼 好学 合作 创新”的学风。弘扬校园正能量，让学校的”三心”文化

精神内化为全体师生员工的价值追求和自觉行动，爱祖国、爱家乡、爱他人，做充满爱的人；身心健康、阳光文明，做幸福快乐的人；开拓进取，奋力前行，做充满信心的人。二要注重人文关怀。坚持科学适切的制度管理和充满温馨的人文关怀有机统一，关心关爱每一位师生员工。坚持以人为本，满足教师合理要求，发现教师特长，发挥教师作用，为教师工作做好服务保障，激发大家的工作积极性；平等待人、宽容待人，培育大家自尊自信、理性平和、积极向上的良好心态，增强主人翁意识。

六、着力推动教育发展的良好氛围取得新突破

全体同志的参与和支持，才能形成推动学校科学发展的强大合力。一要建设安全稳定的和谐校园。进一步完善学校安全责任、监管和保障体系，抓好”三防”建设和校园食品、学生运动等安全管理。开展安全教育培训，用好安全教育读本，上好安全教育课。定期对师生开

展防火、防电、防水、防暴力以及交通安全知识培训，定期举行安全疏散演练。引导师生关注自身安全，提高安全意识，学习安全知识，增强安全防范能力。认真进行晨、午检，及时掌握学生（幼儿）到校（园）情况。坚守课间安全轮值岗，防止楼梯踩踏和课间活动事故发生。做好特殊体质学生（幼儿）的登记、关注、随访工作。规范教师教学行为，确保教学安全。严把食堂”采购、验收、操作、输送、入口”关，保证食品安全。加强食用”春苗快餐”学生纪律管理；突出抓好放学路队，继续开展”路队安全文明月”活动，全体老师跟班放学、护送学生。认真督查专线车安全状况。全力巩固省”平安校园”创建成果，确保学校师生安全。二要建设风清气正的政风行风。强化责任担当，弘扬追求卓越的奋进之风，在全体教师中持续掀起比学赶超、创先争优热潮。认真贯彻落实党风廉政建设相关要求，发挥学校党组织战斗堡垒作用和党员干部先锋模范作用；坚持”三会

一课”制度，认真做好党员发展工作，永褒党员先进本色。继续开展”三严三实”教育活动，巩固整改成果，关注解决新的问题。坚持”三重一大”制度。进一步规范办学、收费行为，严格执行”五严”规定，坚决遏制乱收费、乱摊派以及有偿家教现象。坚持校长接待日制度，关注网络舆情、教育投诉，确保做到响应及时、处理到位。三要营造积极向上的舆论氛围。进一步加强对教育政策、重大活动、先进典型人物的宣传，尤其是加强学校文化和特色建设的亮点宣传，弘扬教育正能量，提升人民满意度。

附：月工作安排

二月份：