大学学期工作总结

大学学期工作总结

大学学期工作总结1

本年度，在校党委正确领导和校团委紧密指导下，顺应学校加大改革力度，完善各项工作，共同“迎评促建”的大好形势下，社团联合会加快自身发展速度，以改革求发展，以发展促完善，向着更高的目标不断迈进。本学期以来，社联求真务实，开拓进取，积极地开展了一系列卓有成效的工作。现将其总结如下：

(一) 进一步加强社联自身的建设

自我调1. 自我调整——社团的合并

自我调自我调南北校区合并使社联的实力进一步扩大，但同时社联在人员和数量上也发生了很大自我调自我的变动。社联积极发挥其引导职能，使性质相同或相近的社团和为一体，既有利于壮自我调自我大社团的实力，提高其活动的质量，又有利于社联的管理。

自我调2.自我宣传——《社联时讯》的发行

自我调自我调xx4年4月18日，是社团联合会成立两周年的日子，为庆祝这一具有纪念意义的时自我调自我刻，由社联主办，宣传部策划出版了《社联时讯》，使更多人对社联有了更深的了解，自我调自扩大了社联在校园的影响力。

自我3. 自我完善——各部内部建设及各部间的交流合作

自我调自我调为使社联内部人力资源得以充分利用，本学期各部人员作了较大的调整。在继承过自我调自去优良工作作风和方法的基础上，吸纳和发展了一系列行之有效的工作模式，大大提自我调自我高了办事效率。同时邀请各社团负责人参加例会，讨论社联和社团的建设问题，加强自我调自我了社联与下属社团之间的交流和沟通。

自我调自自我部与部之间加强交流，互相学习，增强了大家的团队精神和合作意识，为各项自我调自我自工作的顺利进展奠定了基础，促进了社联内部建设的进一步完善。

(二) 指导各社团开展丰富多彩的校园文化活动

自我调1. 大型比赛

自我调自我调艺术协会与腾骜口才协会共同举办了第一届“融春杯”校园主持人大赛，与演讲协自我调自会共同举办了校园形象大赛。丰富了校园生活,发展了校园文化,发掘了才艺新人,展自我调自我自现了当代大学生的风采。

自我调自自我大地文学社的“惠恒杯”征文大赛，天舟文学社的第二届校园写作大赛，都为广大自我调自文爱好者提供了自由创作的空间，丰富了课余生活，繁荣了校园文化。

自我调2. 大型讲座

自我调自我调英语协会举办了有外教主讲的西方风情讲座，为同学们了解西方文化打开了一扇窗自我调自我口;春华经济社邀请专家分析大学生就业趋势与方向,为同学们择业提供了有效的信息自我调自我;蚂蚁网络俱乐部亦邀请专家讲解当代信息产业技术发展及认证知识,让同学们对信息自我调自我产业有了更进一步的了解。

3. 宣传活动

自我调自我调青年法学社于“3.15”消费者权益保护日,与石家庄北国商城益友百货，石家自我调自我庄得正律师事务所联合举行了以“情系3.15”为主题的大型宣传活动,受到社会各自我调自我界的广泛关注。

自我调自我调自然之子希望工艺环保协会代表河北经贸大学参加了石家庄市学联，河北电视台,自我调自我燕赵都市报联合举办的“健康生活，从我做起”大型工艺活动，受到广泛好评。

自我调4. 募捐活动

自我调自我调艺术协会举办大型文艺义演，新闻传播联盟义卖创刊号杂志，为我校身患白血病的自我调自我张阳同学募捐。

自我调自我调自然之子希望工艺协会举行了两次募捐活动，并将募捐衣物送到平山县大吾乡邾培自我调自我村民手里，把爱心献给他们。

自我调5. 健身活动

自我调自我调足协、篮协、乒乓球协会的多次组织友谊联赛，健身的同时，增进友谊，展现了当自我调自我代大学生运动的激情和魄力。

自我调自我调艺术协会每周晚的舞会，丰富课余生活，塑造完美体魄。

自我调自我调从本学期的活动总结中可以看出，社联在各项工作中都取得了不错的成绩，但不可自我调自我否认我们的工作中还存在着失误和不足：南北院合并,社团数量的增多,还需我们进一自我调自我步加强监督和指导;随之而来的社团成员的增多,增强了活动过程中广泛调动其积极性自我调自我的难度,社团活动在组织方式上尚需改进。

大学学期工作总结2

时光飞逝，转眼间本学撇第掸生工作已靠近尾声。在学院各级领导和先生的赞助下，本届学生会结合自身特点和实际，以“自我办事、自我教导、自我治理”为宗旨，有针对性的开展了一系列贴近同学、办事同学的工作，进一步成长了本身的品牌特色运动。现针对曩昔这一学期学生会在工作中的表现，进行具体的总结如下：

一、赓续增强思想与组织步队扶植，进行了第三次学生代表大会，完善工作制度，进步工作效率，晋升学生会的凝聚力、号召力和战斗力。

1、在开学初，我们开展了新学期新生款待各项工作，组织人员与各部门一同欢迎我院新生的到来，做好各项款待支配工作，办事于各个新生，使其顺利适应大学生活。与此同时，做勤学生会的鼓吹招新工作，订定完善的招新计划，为学生会的人才招募和培养奠定优越的根基，顺利做勤学生会的新老学生干部换届、交代工作，为学生会各项的工作开展提供优越的人力资源贮备。

2、本学期，我们对学生会制度进行了重新修订与完善工作，自力自主的依照制度勇敢开展学生工作，让广大学生更好的了解我们学生会的宗旨、义务、工作范围、职责。

3、增强了与分院学生会及院学生会各个部门之间的沟通交流，形成整个学生会的家庭气氛和连合意识，对八个分院的学生会进行了调研工作，了解了各分院工作中所遇到的问题，以例会为平台，部门间进行工作陈诉请示的同时，相互了解和交流，将工作中遇到的艰苦和问题与学生会其他成员倾诉并交流经验和磋商办理，进步了各方面工作效率。

4、为继承增强与匆匆进学生组织康健有序的成长，增强学生干部的梯队扶植，选拔优秀人才开展学院团学工作，xx学院第三次学生代表大会全体团代表在一号楼申报厅定时召开大会。选举产生了XX某学院第三届学生委员会委员，常务委员以及xx学院第三届学生委员会委员主席。新的形势召唤新的理念，年轻的我们与XX某学院共站在将来前进的新动身点。新的血液已注入温大城院，我们已然感想感染热血的沸腾，活力的迸发！

5、为推进学院学生分会工作的成长，进一步施展学生分会在校园文化扶植中的紧张作用，院学生会在本学期开展XX某学院第四届“优秀学生分会”评比，颠末加分项目稽核、满意度查询访问、学院走访查询访问以及PPT展示，最终评选出外语分院、治理分院为“优秀学生分会”，国际贸易分院为“特殊供献奖”。

二、坚持校园品牌文化扶植，匆匆进学生全面成长。

1、本学期，我们开展富厚多彩、形式各别的校园文化运动，准备了我院第九届十佳歌手大赛、迎新晚会、XX市主持人群英会等鼎力推进我院学生文化素质教导的赛事，也举办了第二届师生文化节系列运动，加强了同学与先生间的交流。展现我院学子课余生活富厚、积极介入各项运动的一面。

2、各部门共同新闻鼓吹部、学习部做好霉畚运动、讲坛等系列运动的鼓吹工作，做到实时、精确的向院表里宣布最新讯息，并与艺术团、社团联互助，繁荣校园文化，立异新闻亮点，开拓多种渠道，密切部门交流，赓续开发立异，争取在同学们傍边博得优越的声誉。

三、引导学生就业创业，晋升实践才能。

1、浙商孵化园是我院创业工作的重心地点，本学期为满足创业学子需求，浙商孵化园开展了第十期创业项目入园答辩会，创业办事部应积极共同指导先生的工作和要求，做好浙商孵化园的内部扶植工程，增强自我疏导，并拓宽工作思路。

2、帮助就业指导先生做好我院20xx届卒业生就业材料整理工作，就业办事部积极开展每周周三专场雇用会，让在校学生深入企业、实践工作，进步我院学子应聘、专业操作等就业才能，为卒业生提供就业良机。

四、整合资源，充分施展团学的桥梁纽带作用，竭诚为同学办事。

1、本学期充分应用了微博、各人、论坛等传媒手段，拓展学生工作的实践范畴，学生会与各个部门都拥有了本身的微博，进一步增强学生会的凝聚力和吸引力，侧重增强了工作机制扶植和工作才能培养，树立起完善的奖惩制度。

2、本学期为了更好地为学生提供办事的平台，以“经心全意为学生办事”为宗旨，坚持以学生为本的理念，学生会坚持了学生会主席办公室的值班工作以及学生办事大厅学生会办事窗口部门值班，为了解并办理了全院的学子在日常生活与学习中遇到的各类艰苦与利诱，而尽力。真正做到位同学们办实事，办理全院学生的各类艰苦。

本学期，我们院学生会时刻积极响应院党委和团委的号召，把办事学生、办事学院、办事社会作为工作的基础思想，让立异自我思想、晋升自我才能、实现自我代价作为学生会每一个学生干部的工作目标，为我院学生工作的开展与协调校园扶植做出了积极、紧张的供献。

大学学期工作总结3

南昌航空大学校学生会礼仪队在校团委以及学生会主席团的指导下，在个学生会各部门的大力支持下，在队员们的积极配合下，取得了一定的成绩。礼仪队组织上逐步健全、规范化，参加活动时的工作质量也显著提高。在工作中，礼仪队加强了与相关组织和人员的合作与交流，同时促进了自身更进一步的发展。

礼仪队现有成员32人，内设队长一名，副队长三名，队员在队长的带领下主要负责一些大型的颁奖典礼、会议和各种重要的接待活动,在其中担任迎宾宾,引导，接待以及颁奖等工作。

在这一年中，我校礼仪队为在承接各种任务中表现良好,共接到任务60余次。在出勤活动时不论酷暑严寒,礼仪队对都诚心尽力的为学校、为学生提供了优质的礼仪服务,得到了领导老师、主席以及其他部门的一致认可。

根据礼仪队自身的一些特点和不足，我们有针对性地进行了培训，培训内容主要涉及到日常的礼仪常识，包括化妆技巧、服饰搭配、姿态培训、工作内容培训等，也邀请到了上届老队员对新队员进行指导、分享心得，培训中主席、部长也表示了对礼仪队的关心，并提出了宝贵意见与建议。

礼仪队将改进自身不足，发扬优良传统，更积极配合学校的各项工作，使礼仪队更有实力、更有资格能够成学生会中的优秀团体，成为在校师生之间颇受好评的团体，同时，我们也会将礼仪队的宗旨“仪表端庄、举止优雅、礼貌待人”做到更好!

大学学期工作总结4

一.迎接挑战,知难而上

首先,我要感谢学校的领导，他们的信任、支持和我们协会的发展息息相关，没有他们，也就没有就业协会的今天。当然，在此期间里，我们协会成员为了发展与进步也做出了积极的贡献，为本协会的未来打下了深厚的基础。

本学期，我们协会在学院领导的帮助下,成功举办了首届”移动杯”大学生创业策划大赛;大型校园招聘会;首届”智远杯”就业文化周。使得大学生就业与职业发展协会成为钦州学院最有影响力的社团之一。

二.开拓进取，面对现实

我们协会会员达到一百多人，这是我们相对其他社团的一大优势。我思考着：究竟我们社团的魅力在哪呢？经过一个多学期的发展与进步，最终我能感觉到，协会里面的成员，每一位都是很用心，很认真的去做每一件事情，在遇到困苦的时，大家能站在同一战线上，共同的去面对，很多事情，关键是要看我们怎么去面对。

三.丰富生活，展现风采

细细回味在协会里面的生活，发现一切是那么丰富多彩，我们的硕果累累。我们一起举办了首届“移动杯“大学生创业策划大赛，它让我们提前认识什么是职业生涯，明白创业是一个多么艰苦的过程；我们一起举办了“钦州学院大型校园招聘会”，它让我们更好的学习就业知识，了解社会招聘人才的要求；我们一起参加了“雷锋月”冯子材故居义务劳动，它提高了我们劳动的热情，培养不怕苦，积极弘扬雷锋精神；我们一起参加了“与英语协会的篮球友谊赛”它让我们认识了更多朋友，懂得了一个团队协作的精神；还有我们一起到铭德烧烤，这联络了我们全体会员的感情，加大了会员之间的交流，活跃了协会内部气氛。还有最大的亮点就是，我们举办了首届“智远杯”就业文化周活动，这次活动我们做了大量的工作，历经了“就业文化周”开幕式；“就业文化周”就业知识讲座；大学生就业才艺大赛初赛；礼仪培训讲座；大学生就业才艺大赛决赛曁首届“智远杯”闭幕式。通过“就业文化周”活动，它让我们正确认识自己，了解就业形势，了解就业市场现状，提高了就业及创业能力，增强了我们对就业的信心。

四.通力合作，服务同学

为了使得协会会员素质的不断提高，做到以身作则，我们组织了一些实践活动来锻炼会员的能力，我们亲自邀请过中国人寿保险公司钦州分公司企业策划部的邱海来为同学们做就业知识讲座；我们邀请过封彬贤老师来为同学们做礼仪知识培训；这些都是面向全体同学的课堂。更值得一提的是，在“就业文化周”之大学生就业才艺大赛决赛曁首届“智远杯”闭幕式的那个晚上，，我们不但邀请到了学校的张智老师，丁越华老师，裴以明老师和熊拯老师出席，还邀请到了钦州人力资源部周国霞部长，韦智海经理出席。由他们亲临现场为我们参赛的十位选手作指导，这是全体同学的荣幸，更是我们协会的荣幸。那个晚上艺术楼的演播厅，全场座无虚席，精彩的就业才艺表演得到了同学们的好评，得到了老师们的极大赞扬。这给了我们协会很大的鼓励，相信有了他们的支持，我们协会在以后的日子里会发展的更好，更大的为同学们服务。

五.展望未来，踏实前途

大学生就业与职业发展协会到今为止仍然是一个需要不断学习的协会，它在社团各个方面的建设当中还具有不少的问题，我们不能放松，我们还要继续保持艰苦奋斗，戒骄戒躁的作风，把社团的建设与发展为己任，把社团运行到一个理想的轨道上去，使得社团能健康.向上.高速的运作。与此同时，我们还要不断的吸收和借鉴先进的发展观，使得社团在未来的环境中仍然能强劲的发展，这不仅是我们这一批人的理想，同样，也是我们的奋斗目标。

大学学期工作总结5

我们五系学生分会外联部这一学期的工作即将接近尾声，我们部这学期虽经历了部长的调动，但在部门工作方面我们却毫不懈怠，工作业绩良好，大学外联部终学期工作总结。我们在工作中一直都牢记为五系的各项活动和业绩宣传的使命，工作认真负责，争取创新，并且我们也一直为引导正确的校园文化而不断创新和努力着。

在这学期中，我们外联部经历了从招新到组建的过程。我们在召开部门例会时向干事们说明了部门的工作职能和作用。首先，做好五系内部的协助工作为本部的常规工作.协助五系的各个部门搞好各种工作,保障院内其他部门开展活动所需的场地，物品以及服装等需要。此项还需要根据学院的活动计划针对不同的活动做出更详细的内容安排.比如说迎新工作,迎新晚会,院的运动会等。要加强与院内其他部门的联系和交流，从而在工作上更好的相互配合，共同为同学服务。其次，扩大影响。1.展现风采--抓住一切的机会展现自己.主要是通过加强活动的交流为主.第一,在我们自己举办活动的时候,邀请其他学院,其他学校的社团干部参与观看,在对方举办活动的时候,我们派人参观学习.第二,争取在这个学期,与其他学院或者其他学校搞一次联谊活动,内容可能倾向于外联经验的交流.具体内容及时间安排还有待确定.2、扩大影响--主要是通过举办一些在校内,在大学城内较有影响的活动来达到目的.目前的设想有,通过我们学院自己成功举办大型的活动,加大宣传,扩大影响力;或者通过我们学院牵头的形式,其他学院一起或者与其他学校一起举办活动,以达到目的.最后是要加强联系。1、我们部门要寻求潜在的赞助商，来支持和能与赞助学院的各种活动，使彼此建立和维持友好的合作关系。这对我们学院搞好学生工作，为学院活动提供资金支持,打出学院品牌，树立我们学校在社会上的良好形象是很有帮助的，工作总结《大学外联部终学期工作总结》。2、做好实践基地的初步工作,建立完善的客户资料档案，维持与客户的友好联系。这是一个任重机而道远的工作，它需要日积月累才能有完善的资料。虽然此项工作有所困难，但它对我部门甚至于学院的外联工作都有很重要的意义，我们会把重心放在此项工作上，加强与外界的联系。

总结这一学期的工作，外联部仍然存在许多的问题，但是外联部在本学期无论从内部建设，还是外部活动方面都取得了一定的进步：大学是我们走向社会的桥梁，在这里我们不但要学会书本上的知识，更重要的是要学会把书本与实际有机的结合起来，在学中用，在用中学。外联部是一个联系学校内部，各大高校，社会团体的部门。扩大学生会影响，沟通学生会各部门是他的职责。但这只是开始，要走的路还很长，要学的东西实在是太多太多。

本学期，外联部工作圆满完成。在今后的工作中，外联部将继续保持优秀的传统，积极配合主席团和各个部门的工作，努力更正不足的地方，更有效的进行各项工作。希望各位能多多批评指导。不过我相信，在团委老师的指导下，通过大家的不懈努力，我们外联部一定会总结经验教训，随时发现问题，并正确的处理问题，成为一支招之能来，来之能战，战则必胜的队伍，让外联部的这片阳光更明媚，社团联合会的天空更晴朗。

大学学期工作总结6

转眼，大二上学期学期工作即将要告一段落，我们大学生艺术团的工作也进入了总结阶段。这学期我们大学生艺术团活动开展得顺利又圆满不仅让成员全都感受到了集体的荣誉和团结的力量，让大家为生在这样一个活跃而又有积极氛围的集体中而感到自豪。总结这一学期成绩的工作，总的有以下几个方面：

1.9月初确定干事名单：陶佳豪、张炎昕、文园、刘鑫、刘冰、保灵、孔斌、严叶、陈树鹏、何蕊、费莹莹、周倩、张申、孟婷婷、姜波，并组织讨论新一届团长人选，暂定为陶佳豪、费莹莹。

2.9月8日-9日，团学组织50名干事参加了20xx年青奥会文化节开幕式的志愿活动。

3.9月15日-20日，团学组织于梅花餐厅广场前组织招募新成员。经过为期5天的招募和面试，其中民族舞团招新14人、街舞团12人、合唱团56人、戏剧团14人、器乐团8人、礼仪队41人，共计147人。

4.10月7日-25日大艺团正常训练，筹备20xx级迎新生文艺晚会。10月26日正式举办。大艺团共138人参加了8个节目（舞蹈、器乐、声乐）。但由于天气原因，晚会取消，虽然大家心情有点低落，但是经过领导和老师的开导慰问，团员重新打起精神再次迎接新的挑战。

5.迎新晚会之后，11月9日确定了大艺团新一届领导班子成员：大学生艺术团团长兼校学生会文娱部部长：陶佳豪大学生艺术团团长：张炎昕大学生艺术团办公室主任：刘冰大学生艺术团舞蹈团团长：陈树鹏

大学生艺术团舞蹈团民族舞团团长：文园、刘鑫大学生艺术团舞蹈团街舞团团长：何蕊、费莹莹大学生艺术团合唱团团长：保灵、孔斌、严叶大学生艺术团器乐团团长：张申大学生艺术团戏剧团团长：周倩大学生艺术团礼仪队队长：孟婷婷、姜波

6.11月-12月26日大艺团正常训练。其中11月25日-28日迎来了学校5年一次的评估，团学组织积极维护学校的荣誉。礼仪队更是走在了评估一线，为领导讲解校史，模拟实训战场，引领接待等。

12.12月27日-28日元旦晚会。大艺团共143人参加了8个节目。此次晚会在体育馆内演出两场，弥补了迎新晚会的遗憾，在节目形式内容质量上有了很大变化，收到全校师生的一致好评。

从目前的发展情况来看，大艺团存在着很多弊病，首先是人员不足，对于这一问题，每年都会有纳新，所以新鲜的血液会不断补充进来。其次是目前大艺团成员，包括队长，在观念上有问题，我所期望的大艺团的核心思想是，大艺团在节目上必须有主动权，我们必须要有这样的观念，既我们排什么节目，其他部门或活动拿什么节目，而并非现在的其他活动要什么节目，我们排什么节目。只有真正做到这点，才能从一定程度上增强团内成员对本团的凝聚力，并且提高成员自身的积极性，形成良性循环。当然，要达到这样的要求还是要有一定的基础，毕竟以大艺团现有的资源来说，很多东西都还不成熟，需要有更过的考验和锻炼来完善，而目前我们的保留节目并不多，可以配合各类活动的保留节目加起来还不到十个，这也是大艺团的一个薄弱环节。在宣传方面还有一定的不足。当然我们并不满足于只在校内的发展，要想让大艺团正真成长起来，必须要有能力参加一些校外的各项比赛，为我校争得荣誉，这才是大艺团能继续发展的唯一出路。

大学学期工作总结7

时间总是在不知不觉忙忙碌碌中悄悄地过去了，转眼即将迎来新的一年，回顾这一学期的工作情况，有得也有失，现作如下总结：

一、政治思想方面

在这一个学期里，我在思想上严于律己，热爱党的教育事业，处处以身作则，以党员标准严格要求自己，勇于开拓，积极进取，不怕困难，不怕挫折。平时，严格遵守学校的各项规章制度，从不迟到早退，积极参加学校组织的各项政治学习和活动，并认真做好笔记，认真学习新课程教学标准，学习其新的教学理念，使自己能适应不断发展的教育新形势。

二、教育教学方面

我担任学校的数学教学工作，作为一名小学数学教师，我深知基础教育的重要性，特别是近几年，在从应试教育向素质教育的转轨过程中，我更是注重学生素质的全面提高。平时，我认真备课，努力钻研教材，明确教学目的，突出教学重点，攻破教学难点，精心设计教学过程，采用生动活泼的教学手段，提高学生的学习兴趣。小学生由于年龄较小，好奇好动，乐于模仿，教学中，我尽量设计一些符合儿童心理的游戏，采取不同的教学方法，因材施教。对于班级中成绩较好的学生，我尽量出一些思考题，以便他们积极思维，开拓他们的解题思路，提高他们的解题能力，对于差生，我从不气馁，总是及时发现他们身上的闪光点，利用课余时间，耐心的帮他们补课，不厌其烦地教，鼓励学生不懂就问，端正其学习态度，努力提高学生学习成绩。在教学中，遇到难题，我总是及时的向经验丰富的教师请教，学习其优秀的教学经验，取长补短，努力提高自身的业务水平。在教学中，我始终能以满腔的热情去关心热爱每一位学生，不对学生体罚或变相体罚，使他们在一个充满爱的环境下学习成长。

三、创新评价，激励促进学生全面发展。

始终把评价作为全面考察学生的学习状况，激励学生的学习热情，促进学生全面发展的手段，也作为教师反思和改进教学的有力手段。

对学生的学习评价，既关注学生知识与技能的理解和掌握，更关注他们情感与态度的形成和发展；既关注学生数学学习的结果，更关注他们在学习过程中的变化和发展。抓基础知识的掌握，抓课堂作业的堂堂清，采用定性与定量相结合，定量采用等级制，定性采用评语的形式，更多地关注学生已经掌握了什么，获得了那些进步，具备了什么能力。使评价结果有利于树立学生学习数学的自信心，提高学生学习数学的兴趣，促进学生的发展。

四、抓实常规，保证教育教学任务全面完成。

坚持以教学为中心，强化管理，进一步规范教学行为，并力求常规与创新的有机结合，形成学生严肃、勤奋、求真、善问的良好学风。从点滴入手，了解学生的认知水平，查找资料，精心备课，努力创设宽松愉悦的学习氛围，激发兴趣，教给学生知识，培养了学生正确的学习态度，形成良好的学习习惯及方法，使学生学得有趣，学得实在，向课堂要效益；扎扎实实做好常规工作，做好教学的每一件事。

一份耕耘，一份收获。总之今年我的教学工作苦乐相伴。今后我将本着“勤学、善思、实干”的准则，一如既往，再接再励，做好各项工作。

大学学期工作总结8

在新的一年里，我学院学生会宿管部又努力充实地走过了一个学期，不管从不足的教训还是成功的经验中，我们都得到了不同程度的收获。我部门本学期的工作总结如下：

一、做好常规工作

每周按时到榕楼值班按时出席每次的班长例会如期出席校系统会议按时完成各项工作工作计划和工作总结

二、自身建设

1、4月18日，我院四大机构学生干部参加了学生干部大会，会中，辅导员提出对干部开展活动的意见和建议，强调了我院新闻发布量及宣传力度不够大的问题，改变我们之前存在的不足及增强了我们对学院的责任感及荣誉感，端正了态度，明确了方向。

2、5月9日，我院召开了“四大机构换届竞选大会”，从竞选者的问题中，都具备了如何对以后学生会及部门的发展，即使在台下的我们，都是有所得的。

3、5月后旬，我们学生会内部通过主席团、原部门部长的评分及各部门干部互评，以分数最高者担任该部门的部长。因为这种方式是最客观的，最全面的，毕竟已有差不多一年的相处时间，对对方的工作能力及工作态度都较为清楚，且方便以后的合作。而相应的，我部门也选出了新一任的部长。

4、6月1日，学生会内部进行了一次经验交流会，特别邀请了06届主席作为嘉宾，他真诚地为我们分享他三年担任干部的经验及其工作面试的情况，其中，我们被他的话语震撼了，我们要端正态度，做好一名干部所应该具备的能力与素质。

三、特色活动之经验之得

4月份，我部门和物理学院、商学院、人文院宿管部共同合办了以“博采众长，客色有声”为主题的20xx年宿舍博客设计大赛。本次活动，促进了各兄弟学院干部间的交流，也提高宿舍舍友间的合作和分工能力，同时，增强了他们间的友谊。

本次活动从四个学院一起商讨方案到活动结束足足用了一个多月的时间，在这期间，为了活动能够顺利地进行，各学院的干部都费尽心思。4月5日，四个学院分别向各个班长发放了博客设计大赛的通知；4月6日，四个学院分别在各自负责的地方张贴了宣传海报，并收到了一定的宣传效果。到报名截止那天共收到了220间宿舍的报名表，还吸引了其他学院的同学。4月9日到18日，我学院负责收集好报名表，从收集到整理，还真费了不少功夫。

4月19到23日，各学院的主席以及一些干部进行初评。结果统计之后选出参赛名额的60%进入复评。4月23到28日为复评时间，我们邀请各二级学院的宿管部干部，校宿管部干部，还有美术学院的优秀学生进行评分，经过结果统计之后，我们学院一等奖有2名，二等奖4名，三等奖6名，并且一名获得了最佳人气奖。4月29日公布获奖名单，并将获得一等奖的宿舍博客里的精彩内容张贴出来。5月7日，进行赛后宣传。

经验之得：

（1）应深思熟虑，多去考虑突发事件，而不是等到突发事件出来后才想到要弥补，就好像博客地址链接不到的问题，处理不当会让同学对我们本次活动产生意见，不但影响本次活动的影响力，更对我们部门以后的发展不利。

（2）还有对活动进展，以及工作分配的时间不够恰当，给人一种匆忙的感觉。

（3）而对于设置的最佳人气奖，要考虑其合理性的话，必须设定一定的要求，而不是出现了不公平的现象时才做出一些临时的决定，避免合不合理之说。

虽然，很多活动在举办前是不太可能全方面地考虑到位，包括突发事件，但是，如果要活动真正举办得成功，必须经过多次的考验，多次的教训，不断地总结吸收，而要做到这个，必须将本部门的活动形成一种传统，一种品牌，一年年地传下去，而不是年年搞不同的活动，结果什么的学不到，也什么也办不到，形同虚设。

四、筹办多媒体课件制作活动所发现的问题

三月份，我部门接到了学院安排的工作，负责举办多媒体课件制作比赛。虽活动是如期进行，但出现了不少问题。

1、客观问题，时间非常紧迫，从学校下发通知到学院下达到要选出复赛选手就不到两个星期的时间，这不但对我们新手来说是一项大挑战，对作品的质量来说更是难以保证。

2、我们干部对活动本身缺乏一种认识，不太了解，对活动的宣传做得到位，导致参加的人数较少，作品的质量相对而言不太满意。

3、硬件设施，客观条件不能满足活动的需要，如果真正要举办成功，是需要多媒体课室来支撑的，但就这一点便使活动逊色不少。

这以上几点在以后的举办活动都需要认真思考的，也需要不断地总结，吸取经验，为己所用，为部门所用。

五、协助院其他部门的工作所得的经验

这一学期，参加了很多其他部门举办的一些活动，如协助我院办公室举办的班际研讨会，协助学习部举办的生科院考研动员暨经验交流活动等等，这些活动虽然不是自己举办的，但在帮忙的同时，却观察了很多，也思考了很多，从中也吸收了自己看到的不少经验。

如何保证活动的出勤率呢？我从不同的活动中获得一些经验：

值得借鉴的是，学习部举办的考研动员大会，用加分的名义来吸引同学们，和用签离的方式来保证出勤率，避免同学中途离开的现象。不足的是办公室举办的班级研讨会的出勤人数不足，虽有做准备，预好每个班级有多少人，还邀请了大一干部，结果干部来得很少，班级人数来得不是预期的，连辅导员都着急。而这些情况，

1、邀请了干部，也要确定他来不来，没空到场的情况下，要马上调整人数。

2、班级人数方面，最好提前15到30分钟来对人数进行考勤，来处理突发事件。

3、当然也可以借用签离的方法。这是我出席了其他部门举办的活动时所看到的问题，和吸收的经验。

六、出席各兄弟学院举办的特色活动的.心得

这个学期，出席了不少的其他学院举办的特色活动，都给我留下很深的印象，其中最深刻的是法政院举办的第二届故事汇和信息院与外国语学院合办的舍歌pk大赛，都举办得非常的成功，观众出勤率非常高，取得的效果也非常让人满意，在与其他干部交流的同时，都是得到他们的肯定和称赞。真的，很值得我们部门去学习。

以上几点便是我部门这一学期的总结，我们不再采取以时间为线索来列举活动的举办，而是从整个学期所举办活动所取得的效果，经验，教训，收获等等总结学期工作，也希望以此来给下一年的新干多指明一些策划活动和举办活动时的一些方向，把部门工作越办越好。

大学学期工作总结9

近期校级礼仪队工作总结如下：

第一，召开第一次全员大例会。

在周一中午排练厅校级礼仪队召开了本学期第一次大例会。新一届队员积极认真均准时或提前到场，首先队长刘泽做了自我介绍并介绍了礼仪队指导老师王老师以及副队，然后对本次招新工作以及近期队内情况作了介绍，并强调了几点要求，希望大家树立正确的意识，加强组织性与纪律性，并谈了自己过去一年的经验和小故事。很激动的是，王老师亲临现场参加了会议，并和大家亲切交谈，时而风趣幽默，时而慷恺有力，给予大家极大的鼓舞，并且对队员做了相关培训，告诉大家站姿，走路，微笑等都是需要训练才能更加美丽，并做了亲身示范，现场教了大家很多礼仪知识以及做人做事儿的道理，极大调动了大家的积极性，增强了大家的信心与动力。以及林长强老师做了非常精彩的发言与讲话，极大地鼓舞了大家的信心，调动了大家的积极性，增强了大家的纪律性与组织性意识，使大家长见识，懂道理，意义匪浅。

第二，队内建设。

层层把关选出能力较强的队员担任组长职务，参与队内管理。完善队员档案与基本信息的记录，开会讨论了队内相关事宜以及今后努力的方向。

大学学期工作总结10

一、女生部部门简介

女生部工作宗旨与目标是：

1、面向女生，服务女生;作好全院女生的思想工作，虚心倾听来自女生方面的意见，及时了解全院女生的思想及生活状态，解决或反映女同学在学习生活等方面遇到的困难或要求。

2、站在女生的角度，根据女生自身的兴趣、爱好，设计并开展适合女同学需要的各种宣传教育活动和问题娱乐活动，增强他们的自尊、自爱、自强、自主意识，帮助提高女生的自身修养与素质，展现我院女生的风采。

女生部日常工作：

女生部是一个综合性较强,服务性较强的部门, 主要工作是做好院系女生交流平台，以全面“展现女生风采”为宗旨，,组织开展独具特色的活动;我们在做好本部工作的同时还努力协作其他部门开展活动.

1、丰富校园女生的生活，维护女生权益，为女生服务。

2、配合学生会的工作安排，协助其他部门开展工作，同时开展女生有关工作。

3、发扬女生的细致周到，加强学院男女同学交流，努力营造和谐温馨的学习生活氛围。

4、开展一些有自己部门特色的活动，如女生节系列活动。 我们承诺以自己的细致、真诚和努力为广大女生提供一个展示自我的舞台，欢迎大家加入我们!

新学期我们任务艰巨，同时责任重大，做好女生工作，维护好女生权益帮助女生们解决生活学习上的困难是我部“服务女生”的宗旨，也为创建“和谐校园”贡献我们的一份力量。我们要探索出一条属于女生部自己的工作路线，把女生部发展成为一个团结、创新的综合的服务部门。同时，为使我部的工作有一个漂亮的开始，为以后的工作做铺垫，使各项活动有条不紊的进行，我部制定了这学期的工作计划：

二、工作计划

1、日常工作：

(1)招新计划：

女生部干事的招纳于军训结束后开始，初步计划女生部干事人数为6人。做好纳新工作，为我部门注入新的生命力，招收一切有责任心，对工作充满使命感、热情和有一定的领导、策划和组织才能的干事，希望其能为我部工作的开展贡献智慧的力量，同时培养理事，在活动中帮助和锻炼干事，使她们能得到更好的成长。

(2)礼仪工作：

第一，组建啦啦队，成员要求：气质好、形象佳，心细，有亲和力，对待工作认真负责，积极向上。

第二，请专人对礼仪队进行定期的培训，并开展相关的讲座传授礼仪知识， 从而树立礼仪队形象，确立其重要位置，为学院服务。

第三，凡是女生部礼仪协助开展的活动，活动举办方要给礼仪人员赠送一定的礼物，同时每位礼仪人员参加一次活动将获得相应学分。

第四，各成员必须遵守制度，时刻注意自己言行举止。

第五，礼仪是一个实干性的工作。 所以我认为,在进行利益培训的同时，要给与礼仪人员时间与机会真是表现，体验的效果会好很多。

(3)啦啦队工作：

第一，组建啦啦队，成员要求：有激情，有活力，对待工作认真负责，积极向上。

第二，定期对啦啦队成员进行培训，从而树立啦啦队形象，为学院服务。

第三，每位啦啦队成员参加活动将获得相应的学分。

第四，各成员必须遵守制度，时刻注意自己言行举止。

(4)加强女生部内部成员之间的联系，女生部与学院学生会其他部门之间的联系，以及和学校外界的联系，沟通交流传递经验，以便于部门工作更好的开展。沟通的过程会是一个迸发灵感的绝好时机,我们可以借此得到不少创新.另外,与学院合作举办活动也能适当地提高在该学院的宣传力度,有利于吸引更多人参加活动.

(5)制作部门内部通讯录，方便联系。定期召开部门会议，对干事进行培训。尽量让干事做好“工作日志”，对自己的每一次工作做好相应记录，及时对自己工作表现做出测评，以便自省自察，以此培养干事的责任感。

(6)制作完整的部门规章制度，要求部门人员严格遵守部门纪律，有事情要向正副部长请假，经批准方可;有重大事宜不清楚的要及时向部长汇报，不能擅自做主;定期对一段时间的工作进行总结与汇报。

在女生部，要做到分工明确、责任到人、量化考核、优胜劣汰，不定期对部门成员组织学习培训，进行工作讲解，以期能够更加高效地完成学院的工作。强化正副部长作用，严于律己、以身作则。做到组织到位、指挥得力、严格考核、公平公开，做好工作总结。

由部长及分管主席强调工作态度及方法，平时做好出勤及工作表现的记录，并及时提出批评和表扬，在工作中强化干事的纪律观念。

(7)开通女生信箱。具体如下：

第一，以班为单位进行投稿(规定每个月最少一篇)，向同学收集一些日常生活中的小诀窍。由女生部进行整理，通过广播站向同学们宣传。同时我们也会将作品整理存档，于期末评出优秀女生团体。

第二，如果有同学在生活中有什么问题需要我们的帮助或者只是想倾诉，可以向信箱投稿，我们承诺面对这样的信件每一封我们都会以负责的态度回信。如果有一份美丽的遇见出现在我们彼此的世界里，欢迎大家写出来与我们一起分享，我们也会把它们专门修订成册，评出优秀作品进行表彰。

(8)关心女生活动，做好女生的思想工作，领带并带动女生支持参加校院的各项工作。深入到女生中及时了解她们的思想动态，将她们合理化的建议和要求有关方面的反映，对自身存在的问题和困难，通过谈心交心逐步解决思想

2、活动计划

(1)配合工作：在近期的(9月19日—20日)技嘉外展活动，(9月22日左右)资源有约等系列活动中，以及本学年的各种活动中提供礼仪服务工作。

(2)主办活动：女生节活动

女生节于上世纪就是年代初诞生于高校，是校园文化的代表产品之一。女生节为女大学生们提供了学习和锻炼的平台。女生节不仅可以丰富校园生活，体现学校尊重女生、关爱女生的风尚，促进了男女同学间真挚地交流，和展现学生额青春风采，又能从中获得有益的知识。

现代社会的发展需要我们女生要有划时代的发展不仅紧要求工作能力的提高拥有得体的外表同样重要我们迎合全学校女生的需求，将邀请专业人士女生的美容、服饰、心理等方面进行讲座，让女生们更了解自己，使自己变的更自信。

让同学们在除了体育运动之外，展现另一个情感世界，舞动人生，我部还将举办一系列手工活动、娱乐活动等等，充分展示女生的心灵手巧，提高女生的动手能力，丰富大家的课余生活。

开展关于“礼仪”的系列讲座,令其发展成为我部门的品牌活动之一.可以细分为商务礼仪,日常礼仪,专业礼仪接待等.在面试的过程中我了解到,大部分同学都是慕“礼仪”之名而来参加面试.因为进入大学,也就是进入半个社会,我们的一言一行都会影响着我们的未来.更不用说毕业后参加工作时多么需要良好的礼仪.据我的了解,我们部门的这类培训主要集中在“女生节”系列活动里,有一定的影响力.不过我认为,如果我们可以将礼仪培训内容细分,并加强宣传力,将其作为“女生节”活动中的一个品牌培训,会更好地迎合同学们不同的喜好与需求,也能提升部门成员的素质,内涵和综合水平。

有关“女生节”，在“女生节”品牌系列活动中,我希望能融入更多新鲜的元素.过去几年“女生节”的主活动都是以比赛形式呈现给大家的。接连几年的海选与比赛也许会让人审美疲劳,并且参与的积极性也会有所下降。如果明年的“女生节”能开展一个新颖的主活动,我相信一定会令所有人耳目一新。我暂时还没有一个完整的策划方案，但是我相信我们能够带给学院女生一份惊喜，带给大学校园一份新的色彩。

以上就是我个人简短的工作设想，虽说一切只形成一个想法,没有落实到具体的策划,人员分配,物资及资金的各种问题上,但这也是我为部门发展所尽的一份力.希望这份工作设想能体现我的价值,也能为10级的新干事提供更多的锻炼机会,更重要的是,能为建设更好的女工部起到真正有意义的作用,真正完善我部门为女生服务,更好地促进男女生交流以及提升华工女生整体形象与综合素质的功能。

三、内部管理与交流

1、新学期伊始，我部将继续加强对女生部成员的管理，制定严格的考勤制度，增强成员之间的交流，让他们参与工作计划的制定，并从中积累经验，要做到人人提意见、人人说想法，才能提高工作效率及工作水平。

2、不定时的召开部门内部会议，调动部门成员的积极性，总结以往工作中的得失，并规划出下一时期的工作目标。

四、发展目标

女生部又将掀开新的一页。在新的学年里，我们女生部将继续发扬认真务实、创新上进的态度稳步推进各项工作，高效率、高质量地完成自己的职则， 我们会全心全意的工作，相信我们女生部这学期的工作比上学期作的更好。在学院领导和老师的关怀与指导下，与各部门一起为资源学院再创辉煌而努力!

大学学期工作总结11

光阴似箭，转眼间20xx下半年已结束，在本学期开学之际，我们秘书部通过学校各领导的指导下抱着“全力以赴，做到最好”的精神，做到“以人为本，服务校群”，不断地加大对工作的要求，强化工作的力度，协助我校创建和谐校园，从而使学生会的工作有秩序地进行，**大学秘书部 学期工作总结。

我部对本学期的具体工作总结如下：

一、招新成员

为了完善管理秘书部和增加后备军，本部门在10月初开展了招新成员的工作。根据本部门的实际情况而定下了严格的招新要求，更设定了“机关重重”的考验，最后有3位新生以优异的成绩成为秘书部的一份子，从而扩大了秘书部的力量，组成了5人的大家庭。

二、组织新成员实习训练

同一件事不同的人做，效果不一样的原因来自个体差异；同一件事同一个人做，效果不一样的原因来自于方法的差异，工作总结《**大学秘书部 学期工作总结》。为使秘书部的每一项工作达到最佳效果，不仅应该选择最合适的人，同时也应该最有效的方法，因此本部门组织了为期一周的工作实习，同时本部部长在实习中特别强调以下两点：一是工作前大家各抒已见，献策集思广益；二是工作结束要及时总结，从中吸取经验教训，找出差距，弥补不足。

三、内部工作

1、各干事及成员对工作都抱着热忱的态度，具有甘于牺牲、甘于奉献的精神，认真落实并协助学生会及各部门开展工作，并能做好有关的记录。

2、在工作中我们能与各部门互相合作，从而得到共同的默契把学生会安排的工作按时完成。

3、检查各部门的会议情况以及工作总结。

尽管我们在各方面的关怀与支持下，取得了显著的成绩和长足的进步，但我们也应该清醒地认识到自身的差距和不足。我们的工作与时代的发展和广大师生的要求还有一定的要求还有一定的距离，这就需要我们在今后的工作中加以改进，我们坚信，在各级领导指导帮助和广大师生一如既往的支持下，我们今后的工作一定能取得更大的进步和成绩！！！

陆**

大学学期工作总结12

20xx-20xx学年即将结束，09级金融工程一班在各方面都取得不错的成绩，每一位同学在各方面也都取得很大的进步，下面从思想风貌、学习情况、集体活动以及存在的问题等方面对班级工作做如下总结：

一、思想风貌方面。

1、我们班同学思想政治端正，没有出现违纪现象。能够配合班委会和辅导员老师认真贯彻落实学校、学院的各项工作指示。

2、同学们积极上交入党申请书，大部分同学已经作为入党积极分子参加了学院组织的入党积极分子培训，还有一部分同学已经发展为预备党员。这也展现出同学们积极的精神风貌和很强的上进心。

3、同学们大都有积极向上的精神面貌，更加适应大学的生活和学习方式，能够有具体的奋斗目标，并且努力实现目标。

4、本班同学集体荣誉感强，经过又一年的相处，班级同学们之间更加熟悉，能够相互帮助，和谐相处。

二、学习方面。

1、本班同学学学风较为端正，学习态度积极，基本上能够保持出勤、不迟到、不早退，同时随着专业课的开设，同学们对专业的学习更加投入、积极。但是仍有一部分同学在未通过期末考试，仍有重修科目未通过等问题。

2、同学们积极准备并参加各类考试。在四六级考试中有级考试，有6位同学通过六级考试，与其他班级想比有一定差距。试中有17人通过考试。这一方面说明同学们对这些考试的重视，另一方面也说明同学们的努力程度不够。

3、本班同学积极参加各级比赛，例如个人职业规划大赛，“挑战杯”创业大赛等各级比赛，不管比赛成绩如何，同学们能够有机会展现自己的风采，同时将课堂上学到的知识进行实践性的运用。

三、集体活动方面

1、本班同学能够积极参加学校学院组织的各类活动，在学院组织的趣味运动会中，同学展现了很强的班级凝聚力，无论在足球，乒乓球，定点投篮等个人项目还是跳绳接力，背人跑等多人合作项目中均表现突出，多位同学通过四国家计算机考ERP沙盘模拟大同学们在正常的学习中10尤其在拔河比赛中蝉联冠军。并取得了总分第一名的好成绩，这充分体现了本班同学的青春活力和很强集体荣誉感。

2、本班同学积极参加学校组织的活动，例如在建党90周年大合唱中，本班参加合唱的同学挤出时间参加训练最后圆满的完成演出任务，得到学院。学校领导老师的一致好评。

3、在学院组织的龙江银行运动会中，班级同学不仅能够积极参加拉拉队，而且积极配合为运动员加油助威，展现了我们金融学院学生的风采，得到了龙江银行相关领导的赞扬，也为学院争光添彩。

3、本班班委会平时会组织班级活动，这些活动一方面丰富了同学们的课余生活，另一方面也有利于增加同学们之间的交流，增进感情。

4、在寒假和暑假的社会实践活动中，同学们能够按照学校的要求积极主动地进行社会实践活动，并且认真完成社会实践活动报告。

四、存在的问题

在学习方面，尤其是考试通过率方面有待提高。另一方面，学习的两极化差距明显。应该在下一步的工作中使同学们相互监督相互鼓励，争取共同进步。2在组织的集体活动中，同学们的积极性由于忙于学习而有所下降。在下一步的工作中班委会应该注意协调这一方面的问题。

大学学期工作总结13

一个学期即将结束，办公室在老师和主席团的指导和带领下，在包括部长和所有干事的共同努力下，基本上出色的完成了自己的工作及任务，发挥了组织、协调以及后勤保障等作用，得到了主席团和各部的肯定，完成了学期之初制定的工作计划。

第一、组织协调

办公室作为学生会的桥梁,部门在本学期的各部门之间的协调工作上发挥了良好的作用，得到了老师、主席团、各部部长及干事的肯定。使学生会本学期的工作得以在良好的氛围中进行和开展。

第二、物质保障

另一方面，办公室在物品保障上也继承了一贯的传统，及时按量的完成了任务。尤其是大一的新干事凭借着高涨的热情和强烈的责任感，克服了大量的困难，保证了学生会一切活动的顺利开展和进行。

办公室在本学期能够及时地为各部门的各种活动提供相应的物品，保证了各部门活动的顺利开展。同时，通过一学期的工作，也发现了一定的问题，如物品的存放较为混乱，分类不够系统等问题，这也是办公室下一阶段工作重点改进的地方。

第三、部门活动的开展

本学期，办公室除了做好各主席团和各部门的后勤保障工作以外，还开展了一些生动、有积极意义的活动。

借以长征胜利七十周年、学生会建立团支部为契机，由办公室主办的“时事论坛”，就长征精神与八荣八耻；长征精神中的忠诚与信念；弘扬长征精神以及如何将长征精神融入学生会的工作等问题进行了相关的讨论。增进了学生会各个部门之间感情，也激发了与会同学的热情，增长了信心。另外，办公室还协助生活部举办了“饮食文化节”，参与了宣传、问卷调查和统计等工作。在工作之中干事的废寝忘食、无私忘我的工作态度，让人感动，在所有成员的共同努力之下办公室仅用了一天的时间便将一千五百份调查问卷的二十余道题目完全统计出来，并最终交由权益部形成提案。

本学期，在主席团的指导下，办公室还主要负责了《首都**大学学生会手册》的编纂制定工作，我们在参考了上一版手册的基础上，根据学生会的发展的，与时俱进，对一些不合乎现在发展、环紧等因素需要的条款，做出了修改、删减和增补。

此外，办公室还在如“艾滋病日”等一些世界性的节日等自制海报，宣传节日，力图在普及知识的同时，让更多的同感受的学生会的温馨，也取得了一定的效果。

在活动开展的过程之中，办公室所有成员的表现出了极高的热情和责任心，克服困难，积极的发表自己对活动的看法和想法，集思广益；同时主席团和各部的部长、干事也对办公室的活动的开展给予了极大的帮助，使几项活动都取得了圆满成功。

第四、部长工作总结

本学期以一名部长的身份为学生会继续工作，感到压力大了、责任也重了。我本着“全心全意为同学”服务的学生会根本宗旨，带领办公室干事全身心地投入各项活动之中。在办公室内部，通过开展丰富的活动、给予干事更多的、更丰富的锻炼机会，以及加强办公室成员感情等多种举措，维持干事的积极性和热情，培养他们的工作能力和责任感，并着力在维护干事的利益不受到损害，使办公室成为了一个有凝聚力、有战斗力的团体。

当然，在一学期的工作之中还是发现在我自身的很多问题。

首先，在领导办公室的方面上。我实行了“竞标制度”，希望在有任务和工作的时候能够让干事自己把握、争取机会。虽然初衷是好的，但是效果并不理想，最终一些外向、勇于尝试的同学得到了很多的锻炼机会，而另外一些干事则没能得到太多锻炼的机会。产生了一些消极情绪。

另一方面，办公室本学期的工作并没有为每一位干事提供适合他们特长的锻炼机会，作为部长我在安排和协调上负有一定责任。

此外，在一些大型活动上，也有一些细节上的失误。比如校园歌手大赛，由于种种原因，造成了嘉宾台签上的漏打、错打，以及现场物品不够齐全完备等一些问题。尽管都及时的进行了弥补，物品也及时的补充上来，没有造成大的问题和事故，影响到整个活动的进行，但是其反映出的我在工作上的一些问题是不可避免的。但我相信，工作经验的积累以及我个人追求更好的行事准则，这些问题都会尽快的得到解决，我也会在一次次历练之中成长起来。

第五、下学期工作展望

下一学期，办公室将继续协助主席团工作，发挥学生会“秘书处”、“纽带”的作用，做好校学生会和各院系之间、校学生会内主席团和各部门、各部门和各部门之间的联系、协调工作。继续发挥办公室在学生会中“家”的作用。

在活动开展方面，下学期我们将迎来办公室主办的“十佳教师”的评选活动，我们将尽心尽力，发扬办公室一贯的优良传统，成功的举办一届有特色、有思想的评选活动。

同时还会一如既往的协助各部办好各种各样的活动，特别是“女生文化节”。为各部提供可靠的、及时的后勤保障。当然办公室的工作重点除了要在物质后勤上继续发扬一贯的优良传统，做好保障外，学生会内部的思想建设，更是办公室下一学期的工作重点，力求在提高学生会成员的自身素质上有所贡献。

大学学期工作总结14

华东理工大学团委是学校党委和行政的职能部门，负责学生的思想教育引导、素质深化拓展、校园文化建设、团的组织建设和学生成才服务等工作。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实中共中央国务院《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》文件精神，秉承“勤奋求实”校训，务实求真，进取开拓，进行合理规划，认真探索，积极实践，统揽我校共青团工作全局，实现我校共青团组织的可持续和跨越式发展。其工作职责如下：

职责一：

一、思想政治教育工作：以“晓之以理、育之以才、奉之以需、导之以行”为工作理念，以“突出主题教育、深化基地教育、狠抓专题教育、加强实践教育、注重典型教育”为工作内容，以“注重探索研究，把握工作方向；搭建信息平台，拓展教育空间；培育文化环境，营造良好氛围；建立评估体系，检验工作成效”为工作环节，形成“立体式”思想政治教育新格局。

二、共青团组织建设工作：负责团的组织生活和组织发展；团校工作计划和团干部的教育培训；团员团籍管理、收缴团费和奖惩；团学评优评奖等。

三、信息传媒工作:共青团宣传阵地(宣传栏、海报栏、橱窗、黑板报、报纸)的管理；《华理青年》、《团委简报》编审；新闻媒体宣传报道；基层学院的信息反馈；网络建设。

四、校园文化建设工作：校园读书文化；校园高雅文化；校园娱乐文化；校园社团文化；校园商业文化；校园网络文化等。

五、学生科技创新工作:健全领导组织机构；制定激励保障措施；搭建信息服务平台；积极开展科技创新活动；建立科技创新实践基地；形成良性运转机制。

六、大学生社会实践工作:大学生社会实践方案的制定和规划，联系学校各个职能部门进行具体的落实和安排；建立和拓展大学生社会实践基地，强化大学生社会实践工作的基地化、规范化、定期化建设；负责一年一度的暑期大学生“三下乡”社会实践活动，负责方案招标、培训、实施、跟踪和考核；指导基层团学组织开展社会实践活动

七、大学生素质拓展:加强大学生的素质教育；培养大学生的综合能力；提供大学生展示风采的舞台。

八、青年工作研究室:全面开展共青团调研；专题研究报告和论文的撰写；研究人员的培养。

九、加强学生干部和共青团干部队伍的培养和管理。

十、指导并考核基层团学工作。

十一、完成上级组织和校领导布置的其他工作，配合有关部门开展工作。

职责二：

1、团结带领全校团员青年，开展多种形式的爱国主义、集体主义和社会主义教育，不断提高青年学生的思想素质、政治觉悟和理论水平，为团员青年的成长成才和学校的改革发展提供有效的服务。

2、按照《团章》的要求，加强团的自身建设，健全和规范团的各项工作制度，做好新团员的发展，超龄团员的离岗和团总支的考核评比工作。

3、充分利用各种学生文化活动场所，组织形式多样、生动活泼、富有教益、为青年学生所欢迎的群众性文体活动，丰富校园的文化氛围，丰富学生的业余生活。

4、积极参与素质教育的实施，主抓学生素质拓展、科技创新和实践服务，组织开展学生课外学术科技活动、暑期社会实践活动、青年志愿者活动、社会公益与社区服务活动，促进青年学生全面发展，健康成才。

5、加强培训和培养工作，办好团校，抓好学生骨干队伍建设，开展先进团支部、优秀团干部、优秀团员的评选活动，积极做好向党组织推荐优秀共青团员作为发展对象的工作。

6、指导各分团委开展工作，抓好团干部队伍建设，切实关心基层团干部的思想、工作、学习和生活，在学校党委的领导下努力做好这支队伍的稳定和发展工作。

7、做好对校学生会、学生社团的指导、监督、帮助和管理工作。

8、配合学校有关部门做好有关工作。

9、学校及上级团组织交办的其它工作。

职责三：

一、组织和带领团员青年学习、贯彻党的路线、方针和政策，围绕培养人才这一中心工作，积极开展青年思想政治教育。

二、根据校党委、行政和上级团组织的工作要求，结合我校实际，制定每学期（学年）团的工作计划，定期召开团委会和团干部工作会议，传达上级指示，研究团内问题，讨论、布置和检查团的日常工作。

三、积极发挥党的助手作用，经常向党组织请示和汇报工作，及时反映团员青年的思想状态，积极做好“推优”工作。

四、加强团的组织建设，健全团内“三会一课”的制度；做好发展新团员和超龄团员的离团工作；做好团干部的考查和培训工作；做好团员证的管理和团组织情况统计工作；负责全校团员团费的收缴，管理和使用；加强团纪教育，检查团纪执行情况，做好团内奖惩工作。

五、加强团的宣传阵地建设，包括墙报、宣传栏、网络、团刊等，开展好团的宣传工作。

六、组织开展校园文化活动，努力营造积极向上的校园文化氛围，促进学校精神文明建设。

七、组织开展学生课外科技学术活动，着力培养广大团员青年的创新意识，不断提高团员青年的实践创新能力。

八、组织开展社会实践和青年志愿者活动，全面推进素质教育，引导学生全面成才。

九、关心团员青年的心理健康，开展形式多样的心理健康教育活动。

十、帮助和指导校学生会、社团联合会开展工作，加强学生干部的教育和管理。

十一、维护团员青年的正当利益，及时向上级和有关部门反映团员青年的意见和要求。

十二、认真做好青年教工团的工作，引导青年教工在学校建设和发展中发挥作用。

十三、完成校领导和上级团组织布置的其他任务。

大学学期工作总结15

尊敬的各位老师，亲爱的同学们：

大家晚上好！时光飞逝，大一上学期的生活已经离我们远去。相比于刚进入昭通师专的我们，随着这学期大家慢慢适应大学的学习与生活，对待活动的态度也有了自己的参与、选择，我们变得更加专业，对自己更负责任，已经能够很好地调整自己，驾驭大学。回望过去一学期的大学生活，在张老师、代理班主任关心关怀下，在系上和学生会的支持下，以及咱们11计网班班委和全体同学的共同努力下，本学期我们班取得了比较令人满意的成绩，现我对我本学期的工作做总结，不妥之处，敬请大家予以指正。现总结如下：

一、班级建设方面

1、班风建设，本学期班级气氛较和谐融洽，定期所召开班会以及班委会议，在班委会上大家发言都比较积极，对班级的工作提出了很多可行性意见和建议。

2、本学期班委的分工不是太明确，在我们班组织不同活动中，都提高了每位班委的组织、协调能力。同时各班委成员都能够基本上按时的完成自己的职责，从而使得班务工作效率有所提高。

3、班级文化建设，通过演讲比赛、双庆等不同的活动，调动同学们的热情度与参与度，为班级建设贡献自己的力量，从而也在无形之中提升了班级的凝聚力与责任感，加快了班级的建设。不足的是我们班的班徽、班训、宗 旨。

4、本学期通过各项活动的举办，班委工作逐渐步入正轨，同时班委会成员之间增添了不少默契，宿舍与宿舍之间也加强了交流，同学与同学之间也加强了联系。

二、学风建设方面

1、大多数同学上课能做到不迟到、不早退，有事请假。但还是有一部分同学没有做到，希望你们改正不足，发杨优秀的方面，上课的时课课堂积极性较高，能够保质保量地完成作业。

2、现在越来越多的同学为学习所投入的时间与精力大于以前，为了自己的目标去努力，尤其现在临近考试时最为突出。

3、纪律方面，我算不错，在班委的提醒下，同学们都能严格要求自己，从而使得班级管理有了较大的改善。

三、班级凝聚力建设（活动方面）本学期我们参加的活动有：

1、学前教育培训。

2、开学迎新杯蓝球、足球的比赛。

3、开学典礼。

4、班委选举。

5、学校校长助理讲座。

2009-2010学年第一学期

经济管理系工作总结

本学期，我系紧紧围绕学院的工作重点，以课程建设为核心，全面推进专业建设，紧紧抓住迎评促建的大好时机，寻找不足，挖掘潜力，以科学发展观为指导，扎实进取部署工作任务，较圆满的完成了我系教学、科研、学生等各项工作。现将一学期的工作情况总结如下：

一、高度重视，理清评建工作思路

我系严格落实学院部署的迎接本科评估的准备工作，调动全系教师的积极性，以认真负责的态度，完成有关评估所需的各项工作。

我系按照学院下发的评估指标体系及检查要求，将准备支撑材料的工作分到各个小组，责任落实到具体个人，要求各工作组按时、保质完成好资料完善、整理工作。2009年12月我系迎接学院对各系部评建准备情况的第一次全面检查，通过检查，我们一方面学习了其他系部好的经验，同时也发现了我系存在的问题，我系领导认真学习有关文件，分析原因，并在教研室主任会上提出了下一步工作要求，明确了今后的工作任务。为确保评建整改工作落到实处，整改有效，特制定经济管理系本科教学评估整改方案，为下一步的整改工作理清思路，做好准备。

二、以点带面，全面推进专业建设

我系共有四个本科专业，其中有学院的重点建设专业，也有新办本科专业，这一学期各个专业都按照自己的专业建设规划及发展方向做了大量工作，将我系本科专业建设推上一个新的台阶。

（一）重点建设专业建设颇见成效

我系的会计学重点建设专业本学期组织了重点专业教学研究项目立项申报及答辩，经过大家的努力和积极参与共有8各项目被批准立项，其中2个重点课题，6个一般课题。专业负责人组织了第二轮重点课申报及答辩，经过认真整改共有六门课程被批准为重点专业重点建设课程。为了更好地落实专业建设规划，实现建设目标，本学期会计学专业还召开了各子项目负责人项目建设阶段总结会。负责人李雅丽老师及各子项目负责人针对这一年的工作进行了阶段性总结，对建设过程中存在的问题及时解决与修正，为会计学重点建设专业的验收做好准备。

（二）非重点建设专业不断前进 其他三个本科专业一直以重点专业为标杆，从专业知识体系的完善、实践教学的加强到教科研等各方面，都在不断完善自己，努力建设出自己的专业特色。为了迎接2010年的市场营销专业本科学位授予权的评估，企业管理教研室已积极着手准备，组织部分教师准备本科学位评估的各种材料，并多次研讨专业定位。目前正在积极总结专业建设经验，整理各项资料，撰写申报书、自查报告等相关材料，为明年的学位评估做好准备工作。

（三）不断完善本科培养方案

本学期我系的四个本科专业再次从新的角度论证、修订了培养方案。2009年8月到10月，各教研室根据各自的专业特点，邀请了机械、钢铁、陶瓷、银行、保险、营销、会计、贸易等企业界专家予以指导，认真听取了在校学生的意见，并根据西南交大专家的意见以及我院办学特点，修订、完善本科专业培养方案。新方案将知识、素质、能力详细分解，使得各专业的专业方向、专业定位更加明确，以更好地满足应用型本科人才培养的需要。

三、挖掘内涵，课程建设又有新突破

（一）各个层次课程建设齐头并进，硕果累累

首先，我系的第一批院重点建设课程《管理学原理》经过两年建设，顺利通过了学院的终期验收检查，并于本学期申报了院级精品课，为其他课程建设起到了很好的示范作用；

其次，我系的第二批院级重点建设课程《财务管理学》、《组织行为学》、《基础会计学》经过了一年多的建设，也顺利通过了学院的中期验收检查，总结建设经验，为其他课程建设提供了良好的学习资料；

再次，我系的《市场营销学》、《微观经济学》课程经过多年积累申报了我院的第三批重点建设课程；

第四，系领导组织教学工作委员会成员对我系的六门系级重点建设课《财务管理学》、《统计学》、《组织行为学》、《基础会计学》、《市场营销学》、《会计学》课程进行了中期检查和终期验收，且所有课程都通过检查及验收。

最后，我系参加合格课评选的课程在经过整改之后，全部通过学院检查，全部合格。

（二）教科研活动丰富多样，课程建设内涵逐渐提升 目前，我系有多门课程的课程组开展集体备课、集体研讨等活动，如《管理学原理》、《组织行为学》、《市场营销学》、《基础会计学》、《财务会计学》、《会计学》等课程组主要针对课程的重点、难点、学科前沿等问题进行了研讨，通过研讨对某些疑点、难点达成了共识，将有助于提高教学效果。

我系院级重点建设课程《管理学原理》、院级精品课程《财务会计学》等课程组已建立了包含20套试题的试题库，其内容涵盖了相关课程教学内容的全部重点及难点，并从本学期开始实行教、考分离，效果良好，使课程建设又有新的突破。

四、强化管理，提升日常教学管理能力

在做好评建准备工作、重点专业建设、重点课程建设等工作之外，我系的日常教学工作仍是常抓不懈，各教研室在系领导的组织下，正常有序开展工作，各项教学及日常工作都按照学院的文件及规范有条不紊地进行。

首先，系教学工作委员会制定工作计划，经常召开会议，针对专业建设、课程建设等教学建设工作开展论证，进行研究。

其次，我系督导组成员继续发挥监督、及时反馈、保证教学质量的职能，本学期督导组主要听取了新来五位教师的授课情况，并在课下给予指导和点评，帮助她们尽快掌握教学方法及技巧，提高教学水平。

第三，教学主任及教学秘书继续做好日常教学管理工作，如：将教务处的通知、文件及时传达给各位教师，保证教师的工作能准确无误的按照学院的要求完成；同时，将老师们的意见及要求上报到教务处等部门，尽快解决教师的困难。

最后，按照学院的要求，提前做好期末考试答题册的发放、监考教师的安排、通知等服务工作，保证期末考试正常进行。

五、严格要求，实践教学再创佳绩

1．本学期我系为明年的毕业论文工作做好了充分的准备工作。首先，按照学院的要求组织各本科专业对2010届本科毕业论文的题目进行多次论证，经过论证之后各专业论文题目基本达到了理论与实践相结合、难度适中的要求，并通过了教学处对论文题目的检查。其次，按照以学生自愿为主，一人一题的原则，组织学生进行选题。每位老师指导的学生控制在10人左右，本学期末各指导老师已将填好的任务书及题目申报表交到学生手中，同时各专业都给学生做了毕业实习动员，为下学期的分散实习做好联系、指导准备工作。

2．我系的实验中心被确立为院重点建设实验中心以来，这一年开展了大量工 作，取得了不错的效果。目前在我实验中心7个实验室中已经有3个实验室实现开放教学，占总数的42.86%，在原有ERP经营模拟实训和基础会计综合实训的基础之上，新开了人力资源模拟实训，且开放效果显著。丰富了不同专业学生的知识，锻炼了其动手、思考能力，选做的学生较多，并受到学生的一致好评，取得了较好的实践教学效果。

3．学生利用实训平台充分调动了自己学习思考的积极性，锻炼了其实践能力和创新能力，在各种大赛中，我系学生再创佳绩。例如：李铭、王亮、吕冰三位教师指导的07财务管理、07投资专业的学生参加的“第四届全国大学生金融投资模拟交易大赛”，获得华北赛区股票团体组第1名、华北赛区股指期货团体组第1名、董树成同学获得华北赛区股指期货第1名的好成绩；市场营销专业组织学生举办了第二届“市场营销策划大赛”，在专业教师的认真指导下，经过几轮的评比筛选，涌现了很多创意新颖的作品，很好的培养了学生的创新能力；会计学专业成功举办了“学生会计案例交流竞赛”，通过这次比赛使学生学会文献检索、收集资料、调查取证、数据整理工作等，进而提高其专业水平，拓宽知识面，提高自主学习、团队合作的能力。

六、打好基础，提高师资队伍能力

我系一直注重教师素质及业务能力的提高，对今年新引进的五名教师，及时配备了教学经验丰富、专业对口的指导教师，从日常教学常规入手，到课堂教学、师德培养和实践能力的培养等方面进行指导，经过一学期的学习，新教师基本熟悉了教学业务及相关工作。

本学期我系共安排六位老师参加了国家精品课骨干教师研修班的培训，每位老师都在培训中学到很多课程建设的经验和方法，且回校后在各教研室内讨论交流，使培训学习的收益面扩展到全系，为我们的课程建设提供了良好的借鉴。

在唐山学院第五届“青年教师教学基本功大赛”中我系教师赵萌获得二等奖，孙静、吴爱丽和杨艳惠三位教师获得优秀奖。

七、增强意识，教科研水平不断提高

在系领导的支持与带动下，我系教师搞教研、科研的热情不断提高，且本学期在教科研立项、发表论文、参加学术研讨等方面都取得了巨大进步。如2009年我系共完成市级（院级）课题7项，成功申报4项院级课题，8项市科技局指导性研究课题，申报省级课题3项；以第一作者发表论文34篇，其中核心论文2篇。同时，我系教师还积极参加学术活动：9月份沙彬、李雅丽、高秀兰和李新瑞四位教师参加了在浙江嘉兴学院举办的“中国会计学会会计教育专业委员会2009年年会暨第二届会计学院院长（系主任）论坛”、10月份杨丽娟、张凤丽和吕冰三位教师参加了在浙江杭州举办的“中国商业会计学会2009年学术会议暨第十四届现代会计理论与实务研讨会”、11月份沙彬、李雅丽和高淑东三位教师参加了在广州广东商学院举办的“金融危机背景下中国会计与财务问题学术研讨会”、10月份沙彬、芦玉敏、古金明、王亮、赵敏老师参加了“首届曹妃甸论坛”。广泛的学术交流，不但使教师开阔了视野，而且更多的了解目前研究的热点课题，还与同行交流了收获和感情。

八、抓好党务工作，提高党员素质

1．加强基层党组织建设，抓好党员教育工作

本学期初，我系坚持“围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能”的工作思路，进一步加强基层党组织建设。以支部为单位研究探索党员“结对帮扶”机制。带领师生党员进一步学习落实科学发展观，重点学习“六个为什么”。组织党员师生认真学习落实唐山市委《关于建立“三日一网”党员活动制度，进一步搭建党员管理服务平台的意见》。丰富党建活动内容，建设高素质教师队伍，全面落实党建工作责任制。

2．严格考核申请人，做好学生党员发展工作

按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则，加大学生党员的发展力度，使学生党员保持在10%以上。进一步规范对党员和入党积极分子档案的管理，严格对发展对象的谈话把关，认真考核其对《党章》的学习效果。做好入学新生的入党教育工作，引导他们积极向党组织靠拢，用实际行动接受党组织考验。11月初开办第10期业余党校，共有135名积极分子接受培训，提高了积极分子的政治思想觉悟。本学期发展学生党员61名。

九、制度到位、措施得力，学生工作进展顺利

（一）加强学生管理工作

1．做好迎新及军训工作。我系09级新生594人。为了保证全系迎新工作的顺利进行，我系上下对迎新工作高度重视，认真安排。为培养新生的集体荣誉感和尽快适应大学环境的能力，我系对新生进行了入学教育，安排了学习经验交流会、入党动员大会等活动，帮助新生尽快调适自己的心理状态，为今后的学生管 理工作奠定良好的基础。军训期间，我系取得了队列、歌咏、内务、宣传红旗，调动了新生们的热情。

2．日常学生管理工作有条不紊。建章立制，用制度规范学生日常行为；掌握学期初、中、末工作的规律，抓好不同时期的重点工作，收到良好效果；关心学生生活，随时了解和掌握学生思想动态，化解学生矛盾，避免集体性事件的发生；创造性落实国家和学院有关文件精神，做好各级奖、助学金的发放工作。

3．在校生实现“零欠费”。今年清缴学费仍是学院的一项刚性工作，有关系领导和辅导员教育和督促学生按时缴纳学费，履行缴费义务，晓之以理，动之以情，了解欠费学生家庭情况，创造性做好欠费学生的催缴学费工作，实现学院要求的在校生“零欠费”的目标。

4．做好甲型流感防控工作。认真贯彻学院甲型流感防治流程和措施，制定系甲流防控责任制树状图，保证信息的畅通。坚持晨、午检制度，各专业通过宿舍长和班委及时向辅导员汇报班级成员出勤情况和身体健康状况，做到及时发现及时治疗。2009年12月，各辅导员老师组织学生注射甲流疫苗。

5．加强学生管理队伍自身建设。我系高度重视学生管理队伍自身建设，鼓励辅导员老师不断提高自身素质和修养，参加国家职业资格考试，实现学生管理队伍的科学化和全面化。9月，辅导员刘朝阁、李小红等老师撰写的论文《新唐山人文精神在大学生素质培养中的作用与实现途径》在我市庆祝新中国成立60周年理论研讨征文中荣获一等奖。11月12日，姜玲老师作为我市唯一一个高校基层思想政治工作者代表，在唐山市高校思想政治工作会议上做了以《怎样做好辅导员工作》为题主题发言，受到充分肯定及高度评价。

（二）重视毕业生就业工作

我系09届毕业生共计506名，由于受到经济危机影响，初次就业率较往年有所下降，截至九月底，初次就业率达到88.73%（包括考研3人专升本14人），但目前就业率达到95%以上。在09届毕业生就业工作取得显著成绩的同时，2010届毕业生的就业工作也在有条不紊地陆续展开。

1．认真做好毕业生就业指导工作。面对金融危机带来的更为严峻的就业形势，引导毕业生准确地确立自己的就业取向和职业定位，更新择业观念，加强对学生的思想教育和就业指导。邀请四海文化传媒公司总经理冯国强老师做题为“如何改变命运”的就业指导讲座；邀请往届优秀毕业生丁雷同学给应届毕业生就简历制作和面试技巧进行指导。

2．完善信息渠道，做好就业信息发布工作。通过值班班委口头通知、辅导员 手机通知、网络聊天工具等多种方式将就业信息及时有效地通告毕业生。主动联系用人单位来我系招聘，自十一月中旬以来，我系召开了38次用人单位专场招聘会，多名学生达成就业意向。

3．加强辅导员就业工作的连续性，认真落实毕业生就业反馈制度。我系辅导员实行按专业带班，便于就业工作的连续性，利于毕业生信息反馈及用人单位信息的收集，有效提高了就业数量和质量。今年暑假我系做了大量的毕业生信息反馈工作，对毕业生和用人单位进行回访。既了解到单位的用人需求和标准，也了解了以往毕业生的情况，给在校生树立了榜样。

（三）丰富学生课外文娱活动

本学期按照学院甲型流感防控要求，我系减少了大型室内学生集体活动，本学期我系团总支、学生会及学生社团采取了灵活方式，分阶段小规模开展了健康富有吸引力的课外活动，丰富了学生的课余生活。

1．开展“感恩·爱国”主题系会，激发学生爱国情怀。今年适逢中华人民共和国六十周年华诞，我系围绕建国六十周年对学生进行爱国主义教育和思想引导。10月，我系团总支面向09级新生开展了“感恩·爱国”主题系会。同时将09财管专业感恩班会作为 “我的团日·我做主”自主团日活动典型上报院团委。此活动旨在增强同学们的感恩之心和爱国热情，提高各团支部的凝聚力提升同学责任感，激发同学们积极奋斗的热情。

2．鼓励学生开展公益活动，提高服务意识。在全国性的甲型H1N1流感爆发期间，团总支应院团委的号召展开了全面的防流感宣传活动，在各专业进行了系统的讲解，配合幻灯片对同学进行了一次系统的甲流防治科普教育。此外，团总支还在11—12月份开展了进老人公寓志愿服务活动以及为西藏贫困小学生募捐活动，培养了同学们的爱心和奉献精神。

3．组织学生积极参加院系大型文体活动。9月，学生会组织新生大合唱排练，参加学院“祖国万岁”歌咏大会，获得第二名；9月底我院秋季运动会上，我系取得男女双亚军；11月，学生会主办了“第五届经济管理系主持人大赛”初赛、复赛；12月，我院“2009-2010学年迎新春阳光长跑接力赛”中，我系获得女子组第二名，男子组第六名。以上一系列活动丰富了学生们的课余文化生活，增强我系学生的集体荣誉感和班级凝聚力，展现了我系学生积极向上的精神风貌。

4．加强社团管理，提高社团活动质量。为满足学生课余不同兴趣爱好，我系成个多个社团，规范管理，由专业老师指导，定期安排活动，不断提高活动质量。艺术团旨在丰富校园生活，配合系内各组织开展活动，创作优秀文艺作品；伦理 美学社旨在给广大青年学生提供思考、交流的平台；心理协会的宗旨是宣传和普及心理学知识，提高大学生对心理健康的认识；各个协会、社团都根据自己的宗旨和特色举办了丰富多彩的活动。这些丰富的活动，在促进大学生心理健康、和谐发展方面起到了积极的引导和帮助作用。

5．鼓励学生踊跃申报暑期社会实践项目。2009年7月，积极响应院团委号召组织暑期社会实践活动。全系学生申报暑期社会实践课题16项，其中《唐山市部分地区城市、农村代际合居与分居养老状况调查与对策研究》及《无极县城南地区水污染现状调查》两课题组成立社会实践小分队参与了学院暑期社会实践。同学们深入农村、企业、城镇、社区开展参观考察、政策宣讲等活动，提升了学生的实践能力，产生了较为广泛的社会影响。

六、存在的问题及下一步工作安排

1．由于专业师资不足，未能及时安排中青年教师参加社会实践和学习进修，与学校的要求和教师自身的提高不相适应。对此我们已深深认识到，并将结合进人情况制定相应措施，在未来2—3年合理安排。

2．实训教学条件有限，某些实训软件不能采购到位，如：目前经营模拟实验室只能容纳30-40人做实训，但由于学生参加的积极性较高，每次参加实训的学生较多，教学效果不理想，计划今后增加购买ERP软件，更好地满足学生学习需要。

3．明年我系将有600多名学生毕业，帮助学生尽快高质量的择业、就业是我们下学期一项重要的工作，我们力争多方采取措施，使绝大多数同学都能找到适合的工作。

经济管理系 二〇一〇年一月十五日