第一篇:2017年村创建充分就业社区工作计划
2017年 ××村创建充分就业社区
工作计划
我村为进一步加强社区劳动保障建设,认真贯彻落实就业再就业政策,更好地促进农村剩余劳动力再就业。我村以劳务合作社为依托,有针对性的对社区劳动力作就业指导和职业介绍工作,努力开发就业岗位,使用壮年劳动力和老年劳动力充分就业,使区内零就业家庭为零,有效地让群众脱贫致富奔小康。
结合本村实际,特制定本年度的创建充分就业社区的工作计划如下:
一、巩固创建成果,要在巩固创建成果的基础上,拓展工作思路,创新工作举措,在开展就业援助服务,促进失业人员充分就业上有新的突破。要对照创建标准,从健全制度、完善台账、规范管理等方面入手,扎扎实实地做好创建的各项工作,确保创建目标的圆满完成。狠抓“基础性”工作,解决了促进就业工作的前提性问题做到三清为有针对地开展职业介绍,做好基础性工作,解决了辖区内劳动力就业需求方向性问题,从而为进一步开发适合辖区特点的就业岗位提出了决策依据。
二、摸清底数,健全台账,建立剩余劳动力动态管理机制,以创建充分就业社区为抓手,建立了通信联络机制,为及时开展职业指导、职业介绍、用工洽谈提供了联系保障。
1、将村内劳动力的通讯号码编制成册,建立了求职用工微信群。
2、实行了定期信息发布制度。每月的第二个周四为用工信息发布日,把一个月以来筛选的实用就业信息统一发布微信群内,并帮助求职人员进行洽谈对接。
3、建立了用工信息库。通过多种渠道搜集用工信息,即:通过就业信息网络搜集信息;通过与辖区内企业建立联系搜集信息。
三、加大就业援助力度,促进失业人员充分就业,开展创建充分就业社区活动重在实效,切切实实解决各村剩余劳动力特别是就业困难人员的就业问题。以发挥社区优势,开展社区就业援助,定期走访就业困难人员家庭,及时了解掌握他们的就业愿望与要求,建立就业帮扶工作网络,实行分片包干,分类指导,落实帮扶工作责任制。实施动态管理,进行及时的跟踪服务。
在开展好就业工作基础上,建立了用工信息台帐,实行动态管理;及时更新就业信息,做到劳动力遇到困难时马上服务到位、指导到位,实行组长责任制,完善了各项就业服务制度。按照“零就业家庭”出现一户发现一户,发现一户帮
扶一户,帮扶一户稳定一户”的要求,动态消除“零就业家庭”,实现动态归零,基数归零。积极配合公共就业服务机构和街道劳动保障机构,向就业困难人员提供职业指导和职业介绍服务,组织推荐他们参加就业再就业培训和创业培训,将有劳动能力和就业愿望的失业人员组织到积极的就业准备活动中来。
四、加强宣传,营造创建舆论氛围。充分利用各种宣传手段,通过多种有效形式广泛宣传创建充分就业社区活动的重要意义,宣传创建工作的有关政策和主要内容,使社区内失业人员都动员组织到创建活动中来,形成人人关心创建工作的良好氛围。发挥社区优势,广泛收集招聘信息,利用社区网站、宣传栏及时进行发布,使失业人员不出社区也能就近就便找到工作,促进就业再就业工作的有效开展。
××社区居委会
2017年1月22日
第二篇:2012年村创建充分就业村工作计划
2012年**村创建充分就业村工作计划
为了进一步落实**村就业与在就业精神,充分发挥村级在促进就业、帮扶困难群体再就业方面的积极作用,扎实做好创建充分就业村工作,发挥村级在落实就业与再就业优惠政策和促进就业等方面的重要作用,不断拓宽村民就业渠道,积极帮助下岗失业人员和有就业愿望的劳动者实现就业,**村为创建2012年充分就业村工作计划如下:
一、指导思想
**村将以十七大思想和科学发展观为指导,按照构建和谐社会为总目标,认真贯彻上级有关文件精神,以落实扶持政策和改善就业服务为主线,以帮助下岗失业人员特别是就业困难对象再就业为重点,扎实开展创建充分就业村活动,大力加强基层劳动保障工作平台的就业服务和就业援助功能,落实各项就业扶持政策,广开就业门路,推动村级就业,努力使每一位有劳动能力和有就业愿望的劳动者,通过自谋职业、自主创业、组织起来就业等多种形式实现稳定的就业再就业,构建和谐村。
二、工作目标
1、全面落实各项扶持创业和转移就业政策,努力保障困难群体的基本生活。
2、完善村就业工作基础,提供良好的自主创业环境,努力保障转移就业的稳定性。
3、建立有效的就业帮扶机制,让有就业愿望的劳动者、被征地农民和低保困难家庭劳动力等援助对象得到有效的就业援助。
三、工作措施
(一)全面掌握劳动力的基础信息
1、**村前期已对本村内的劳动力进行了详细的摸底调查,摸清了村内各类未就业人员的就业能力与愿望,全面掌握了各项基本信息,并制作了劳动力登记卡。
2、建立了失业、就业援助家庭、就业援助对象失业等各类基础台帐,并实行动态管理,及时更新。
(二)大力开发就业岗位
1、积极寻找用人单位的空岗信息,以橱窗宣传栏形式提供给需要帮扶的劳动力。
2、结合村内实际情况,积极开发村内公益性岗位,服务于村民。
三、全面贯彻落实就业再就业扶持政策
1、对村内失业、援助对象家庭、援助对象失业等人员开展的再就业政策宣传到户到人。
2、及时、热情的为失业、援助对象家庭、援助对象失业等人员提供政策咨询,及时向有关部门放映情况和问题。
(四)开展村就业援助
1、定期走访低保家庭、“零就业家庭”,跟踪了解其就业再就业情况。
2、积极配合公共用人单位和公共职业介绍机构给就业困难人员提供的职业、就业指导等服务,积极组织其就业再就业培训和就业培训。
3、对失业、援助对象家庭、援助对象失业等人员,通过开发公益
性岗位,多渠道提供空岗信息等多种手段,给予及时就业安置。
第三篇:创建充分就业社区工作计划及措施
创建充分就业社区工作计划及措施
我社区要在巩固创建成果的基础上,继续深入推进充分就业社区创建活动。总的指导思想是:以党的十七大精神为指引,以实施《就业促进法》为抓手,以消除城镇“零就业家庭”、解决就业困难人员、新增劳动力就业为重点,夯实基础,创新举措,建立促进就业长效机制,深化创建充分就业社区活动,努力实现社会充分就业,为共建共享生活品质之区,构建和谐社会作出新的贡献。
2011年,我社区充分就业社区创建工作的主要目标是:社区有劳动能力和就业愿望的劳动者总体就业率达到98%以上,登记失业人员和持《就业援助证》人员基本实现就业再就业,动态消除“零就业家庭”,各项再就业扶持政策得到全面落实,就业困难人员得到有效援助,就业渠道畅通,自主创业的环境进一步改善;失业人员基本生活得到保障,有劳动能力和就业愿望的劳动者参加积极的就业准备活动。2011年的主要工作措施:
一、巩固创建成果,继续深入开展充分就业社区创建活动
进一步贯彻落实区政府办公室《关于我区创建充分就业社区工作的意见》(萧政办发[2007]86号)文件,要在巩固创建成果的基础上,拓展工作思路,创新工作举措,在开展就业援助服务,促进失业人员充分就业上有新的突破。要对照创建标准,从健全制度、完善台账、规范管理等方面入手,扎扎实实地做好创建的各项工作,确保创建目标的圆满完成。
二、摸清底数,健全台账,建立失业人员动态管理机制
以创建充分就业社区为抓手,建立健全申报登记制度、入户调查制度、访谈制度、动态管理和跟踪服务制度、服务承诺制度等,全面了解掌握社区内劳动者就业和失业状况,及时掌握就业困难人员基本情况(特别是“零就业家庭”状况)。做到人员底数清、就业愿望清、培训意向清、岗位需求清、家庭情况清。在此基础上,建立健全基础台帐,即《社区劳动者及就业情况台账》(采用电子台账),《社区未就业人员跟踪服务档案》,并根据动态变化情况,及时进行调整更新。
三、加大就业援助力度,促进失业人员充分就业
开展创建充分就业社区活动重在实效,切切实实解决社区内失业人员特别是就业困难人员的就业问题。以创建为载体,全面落实区政府新一轮就业再就业扶持政策,发挥政策优势,鼓励和引导失业人员自谋职业、自主创业。利用灵活就业社保补贴政策确认一批,通过辖区单位多的优势,就近就地解决一批。
发挥社区优势,开展社区就业援助,定期走访就业困难人员家庭,及时了解掌握他们的就业愿望与要求,建立就业帮扶工作网络,实行分片包干,分类指导,落实帮扶工作责任制。按照“零就业家庭”“出现一户发现一户,发现一户帮扶一户,帮扶一户稳定一户”的要求,动态消除“零就业家庭”,实现动态归零,基数归零。
积极配合公共就业服务机构和镇街劳动保障机构,向就业困难人员提供职业指导和职业介绍服务,组织推荐他们参加就业再就业培训和创业培训,将有劳动能力和就业愿望的失业人员组织到积极的就业准备活动中来。
四、加强宣传,营造创建舆论氛围
充分利用各种宣传手段,通过多种有效形式广泛宣传创建充分就业社区活动的重要意义,宣传创建工作的有关政策和主要内容,使社区内失业人员都动员组织到创建活动中来,形成人人关心创建工作的良好氛围。发挥社区优势,广泛收集招(聘)工信息,利用社区网站、宣传栏及时进行发布,使失业人员不出社区也能就近就便找到工作,促进就业再就业工作的有效开展。
山阴街社区 2011.1.10
第四篇:郭家社区创建充分就业社区工作计划
郭家社区创建充分就业社区工作计划
为了进一步加强就业再就业工作,努力实现充分就业,高质量就业目标,根据奉节县康乐镇创建充分就业社区实施意见等有关文件精神,结合我社区实际情况,现就2011年创建充分就业社区工作提出工作计划如下:
一、总体思路
创建工作以社区失业人员为主要对象,以帮扶辖区内困难家庭劳动力就业为重点,通过完善和创新社区就业管理,加强就业服务,创建就业平台,提升社区就业水平和就业援助功能。
二、工作目标
1、整合社区各种就业资源,多渠道开发就业岗位增加城镇就业容量,通过开展有效的再就业援助,进一步把就业再就业政策宣传到位。提高社区失业人员再就业率,降低城镇登记失业率,充分发挥社区劳动保障平台在创建充分就业社区中的积极作用。
2、就业困难人员得到有效援助。
3、促进就业再就业政策得到全面落实,就业对象和援助渠道畅通。
4、推进社区劳动保障平台建设,保障机构、人员、经费、场地、制度、工作到位。
三、主要内容和工作任务
1、加强基础管理,完善社区就业服务制度。明确工作职责,完善服务制度。我们社区劳动保障平台的工作要求。进一步明确社区劳动保障机构的工作任务和职责,明确工作要求和工作措施。进一步完善社区公共就业服务制度。
2、健全就业服务台帐,加强就业服务基础管理。继续建立和完善社区失业人员台帐、“4050”就业困难人员台帐、社区就业岗位开发台帐和社区非正规劳动组织台帐,做到辖区内的人员底数清、择业意向清、个人技能状况清、家庭就业人员情况清。同时,要完善对社区失地失业人员实行分类管理,开展个性化服务的措施和办法,特别是要对社区内的“4050”大龄人员和其他就业困难人员实行“一人一卡”或“一户一档”,以便开展有针对性与就业服务,进一步夯实社区公共就业服务基础。
3、完善服务功能,扩大服务内容。坚持以人为本的就业服务观念,努力提高服务效率和服务质量。要按照就业服务“新三化”的要求,不断完善社区劳动保障平台的服务功能,扩大服务内容。当前,在主动开展下岗失业人员求职登记、职业指导、职业介绍和代办培训申请、社会保险接续、小额贷款申请等就业服务的同时,我们社区普遍为高校毕业生、城镇残疾人、复员退役军人与军队干部随军家属、刑释解教人员等城镇其他特殊就业群体、做好就业服务咨询工作,扩大社区劳动保障服务范围,充分发挥社区劳动保障工作平台
对促进城镇就业再就业的职能作用。
4、认真落实就业再就业政策,积极开展再就业援助。做好政策宣传。我们要设立劳动保障和就业再就业政策宣传栏,并且利用其他各种行之有效的形式,认真做好就业再就业政策宣传和咨询工作,使社区内的失地失业人员家喻户晓。
5、及时掌握劳动力市场信息网络系统,在社区开展网上政策宣传和信息查询服务。同时,实现社区就业服务前台工作计算机化,努力完善服务手段,提高服务效率。组织实施配合上级劳动保障部门,积极创建充分就业社区和开展广泛的就业工作,千方百计收集适合失业人员就业的用工信息,为就业困难对象送岗位上门,进一步营造关心、支持、帮助失地失业人员再就业的良好社会氛围,为创建充分就业社区工作而努力。
第五篇:2017XX社区创建充分就业社区工作计划
2017年XX社区创建充分就业社区工作计划
我社区为进一步加强社区劳动保障建设,认真贯彻落实就业再就业政策,更好地促进下岗失业人员再就业。高举以人为本服务旗帜,确立以人为本的就业服务观念,提高社区就业服务质量和效率,实现社区劳动者充分就业。结合本社区实际,特制定本的创建充分就业社区的工作计划如下:
一、巩固创建成果,要在巩固创建成果的基础上,拓展工作思路,创新工作举措,在开展就业援助服务,促进失业人员充分就业上有新的突破。要对照创建标准,从健全制度、完善台账、规范管理等方面入手,扎扎实实地做好创建的各项工作,确保创建目标的圆满完成。
二、摸清底数,健全台账,建立失业人员动态管理机制,以创建充分就业社区为抓手,建立健全申报登记制度、入户调查制度、访谈制度、动态管理和跟踪服务制度、服务承诺制度等,全面了解掌握社区内劳动者就业和失业状况,及时掌握就业困难人员基本情况(特别是“零就业家庭”状况)。做到人员底数清、就业愿望清、培训意向清、岗位需求清、家庭情况清。在此基础上,建立健全基础台帐,并根据动态变化情况,及时进行调整更新。
三、加大就业援助力度,促进失业人员充分就业,开展创建充分就业社区活动重在实效,切切实实解决社区内失业人员特别是就业困难人员的就业问题。以创建为载体,全面落实区政府新一轮就业再就业扶持政策,发挥政策优势,鼓励和引导失业人员自谋职业、自主创业。发挥社区优势,开展社区就业援助,定期走访就业困难人员家庭,及时了解掌握他们的就业愿望与要求,建立就业帮扶工作网络,实行分片包干,分类指导,落实帮扶工作责任制。按照“零就业家庭”出现一户发现一户,发现一户帮扶一户,帮扶一户稳定一户”的要求,动态消除“零就业家庭”,实现动态归零,基数归零。积极配合公共就业服务机构和街道劳动保障机构,向就业困难人员提供职业指导和职业介绍服务,组织推荐他们参加就业再就业培训和创业培训,将有劳动能力和就业愿望的失业人员组织到积极的就业准备活动中来。
四、加强宣传,营造创建舆论氛围。充分利用各种宣传手段,通过多种有效形式广泛宣传创建充分就业社区活动的重要意义,宣传创建工作的有关政策和主要内容,使社区内失业人员都动员组织到创建活动中来,形成人人关心创建工作的良好氛围。发挥社区优势,广泛收集招聘信息,利用社区网站、宣传栏及时进行发布,使失业人员不出社区也能就近就便找到工作,促进就业再就业工作的有效开展。
XX社区居委会 2017年1月22日