120202后进村党组织第一书记目标责任状谈家沟

第一篇：120202后进村党组织第一书记目标责任状谈家沟

后进村党组织第一书记 工作目标责任状

义县委组织部印制

二0一二年二月三日

为认真贯彻全省后进村党组织整顿建设工作推进会精神，落实《关于做好向后进村党组织选派第一书记工作的通知》(辽组通字［2011］63号)要求，进一步明确全市后进村党组织第一书记任期目标、工作责任，全面解决后进村存在的突出问题，切实提升村党组织的凝聚力和战斗力。特制定第一书记工作目标责任状。

一、任期目标

二、考核办法

1、第一书记由派出单位和接收单位共同管理，日常管理由各乡镇党委负责，县委组织部负责监督管理。县委成立督查组，采用定期或不定期到村检查、听取汇报等形式，掌握活动进展情况和第一书记的工作表现。

2、第一书记考核分为平时考核和全面考核。平时考核包括：制定帮建计划、帮建计划落实情况、单位支持、材料信息上报四方面；全面考核包括：平时考核内容和各乡镇与第一书记签订的责任状中目标任务完成情况。

3、第一书记考核实行民主评议和组织考评相结合的办法。对第一书记民主评议时，由村党支部书记主持召开会议，第一书记作总结报告，接受村“两委”成员、全体党员、村民代表的评议；组织考评主要考评工作任务完成情况，采取查阅资料、个人汇报、乡村鉴定、个别谈话、走访党员群众等形式进行，并根据包村点实际，实地查看有关帮建项目完成情况。

此责任状一式三份，分别由后进村第一书记、乡镇党委、县委组织部存查。

义县七里河镇负责人签字：

义县七里河镇谈家沟村第一书记签字：

2012年3月13日

第二篇：120202后进村党组织第一书记目标责任状

后进村党组织第一书记

工作目标责任状

义县委组织部印制

二0一二年二月三日

为认真贯彻全省后进村党组织整顿建设工作推进会精神，落实《关于做好向后进村党组织选派第一书记工作的通知》(辽组通字［2011］63号)要求，进一步明确全市后进村党组织第一书记任期目标、工作责任，全面解决后进村存在的突出问题，切实提升村党组织的凝聚力和战斗力。特制定第一书记工作目标责任状。

一、任期目标

（一）、做好党支部日常工作。

组织党员认真学习、宣传、贯彻执行党和国家的方针、政策，以及上级党组织的决议、决定，坚持党的基本路线，确保党的教育方针顺利执行。组织党员群众学习好上级政府部门的各项惠农政策，大力做好宣传工作，引导村民利用各项惠农政策和措施，围绕“发展”这个中心，联系本村的实际，全力发展农业生产，积极调整产业结构。

（二）、做好服务工作。

在任期间，我将勤于村务，努力为群众服务，为生产服务，联系各级农业科技部门，把种养殖技术传授给党员群众，并指导他们发展新型农业生产模式，提高村民的收入。在经济财务上，认真遵守党风廉政建设有关规定，确保村财务、党务全面公开。

（三）、做好党员发展工作。把发展党员工作的重点放在村里年龄轻、水平高、能力强的群众上，并严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”党员发展“十六字”方针，坚持成熟一个发展一个，确保新党员的质量。

（四）全力支持村委会的村民自治工作。

在做好党务公开的同时，指导督促村委会做好村务、财务公开，使广大村民能够当家作主，带头抓好本村的公益事业建设，为村委会工作顺利开展，起好助推力。

（五）、关心困难群众。

经常深入村低保户、特困户、因病致贫户和党员困难户家中，为他们排忧解难，使他们真正感受到党的关怀和照顾，帮助他们积极开展农业生产，为他们早日脱贫寻找门路。

二、考核办法

1、第一书记由派出单位和接收单位共同管理，日常管理由各乡镇党委负责，县委组织部负责监督管理。县委成立督查组，采用定期或不定期到村检查、听取汇报等形式，掌握活动进展情况和第一书记的工作表现。

2、第一书记考核分为平时考核和全面考核。平时考核包括：制定帮建计划、帮建计划落实情况、单位支持、材料信息上报四方面；全面考核包括：平时考核内容和各乡镇与第一书记签订的责任状中目标任务完成情况。

3、第一书记考核实行民主评议和组织考评相结合的办法。对第一书记民主评议时，由村党支部书记主持召开会议，第一书记作总结报告，接受村“两委”成员、全体党员、村民代表的评议；组织考评主要考评工作任务完成情况，采取查阅资料、个人汇报、乡村鉴定、个别谈话、走访党员群众等形式进行，并根据包村点实际，实地查看有关帮建项目完成情况。

此责任状一式三份，分别由后进村第一书记、乡镇党委、县委组织部存查。

义县地藏寺乡负责人签字：

义县地藏寺乡杨树沟村第一书记签字：

2012年2月3日

第三篇：乔家沟村后进村整顿调研材料

祁家庙乡乔家沟村整顿方案

县委组织部：

祁家庙深入开展基层组织建设年活动，促进农村基层组织建设和谐发展，根据县委组织部统一部署，决定对乔家沟村进行整顿转化。现结合该村实际，制定如下整顿工作方案：

一、指导思想

以“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十七大及十七届五中、六中全会和省十二次党代会精神为指导，以整顿村“两委”班子特别是支部班子解决突出问题为重点，以加快农村发展、增加农民收入、维护农村稳定为目的，按照“五个好”的要求，努力推进村基层组织建设总体水平，为建设社会主义新农村提供坚强的组织保证。

二、组织领导

为加强对后进村整顿转化工作的领导，乡党委成立后进村整顿工作领导小组，党委书记苟焕平任组长，副书记王学军任副组长，乔家沟村包村领导、驻村干部、乔家沟村级班子成员、秘书为成员，领导小组下设办公室，王学军同志兼任办公室主任，办公室要对后进村整顿工作进行检查、通报。

三、工作目标

1、夯实基础。通过整顿转化，使“后进村”以村党支部为核心的村级组织建设得到根本加强，村“两委”有战斗力和凝聚力。

2、解决问题。通过整顿转化，使村干部和村民的整体素质得到提高，村民对搞好村务公开和民主管理的要求得到满足，“后进村”存在的突出问题得到解决。

3、健全制度。通过整顿转化，使“后进村”民主决策制度化、经常化，提高管理的透明度，各项民主管理制度得到落实。

4、经济发展。通过整顿转化，使村内各项经济社会事业得到发展，群众生活水平得到提高，农村社会稳定。

四、重点内容

1、加强村级组织建设，解决村级班子薄弱、村干部能力不强问题。建立健全村务公开监督机构，切实规范并保障其履行职责。对村干部进行多方面的知识培训，使他们既要掌握党建方面的知识，又要懂得如何实行民主决策和民主管理，切实提高他们的法律意识和工作的水平。

2、完善村务公开和民主管理制度，解决村务不公开、管理不民主的问题。要创新村务公开形式，确保村务公开及时、全面。完善村民自治章程和村规民约，健全村民会议和村民代表会议议事规则，引导村民规范有序地参与民主决策和民主管理，保障村民享有正当的民主权利。

3、帮助发展农村经济和社会事业，解决“后进村”经济和社会发展长期落后的问题。引导村民根据市场要求和本村的实际条件，大力发展集体经济，鼓励村民加大种养殖业结构，促进农民增收。

4、强化农村社会管理，消除农村社会不稳定因素。坚持服务农民，依靠农民，加强农村精神文明建设，加强教育和引导，加强社会治安综合治理，维护农村社会稳定。

五、具体措施

1、解决村班子战斗力不强问题。针对后进村组织软弱涣散，党支部领导核心作用不强、能力素质偏低等问题，在认真调研的基础上，结合村“两委”换届工作，充实调整村党支部班子，选择吸收优秀农村青年、致富能手进村“两委”班子。抓好对村级班子的思想教育，引入常态的考核激励机制，提升班子的总体素质和工作热情。

2、解决农民增收渠道不宽问题。针对后进村发展思路不清、主导产业不明、经济发展缓慢等问题，指导和帮助后进村理清、谋划符合本村实际的发展思路，制定发展规划和工作计划，积极为后进村提供优质服务，在农业综合开发项目、改水改厕等建设项目，教育、文化、卫生“三下乡”等方面加强政策倾斜，积极帮助争取上级支持，改善该村发展环境。

3、解决村级事务管理不规范问题。针对后进村工作不规范、机制不健全、管理不民主等问题，从健全完善各项制度入手，形成一套好机制。制定系统规范的决策议事规则，进一步规范村级资金、资产的管理。

4、解决党员作用发挥难问题。针对后进村党员带头致富、带领群众致富能力不强、先锋模范作用发挥不好等问题，加强党员教育管理，培养一支好队伍。根据整顿转化工作需要，主动征求党员的意见和建议，协助后进村党组织完善工作机制，规范组织生活，不断壮大入党积极分子队伍，切实把那些“双带”能人吸收到党组织中来，不断增强村党组织的吸引力和战斗力。

5、解决影响社会稳定突出问题。针对后进村社会矛盾突出、干群关系紧张、不稳定因素较多等问题，努力找准工作切入点和突破口，着力解决一些群众关心的热点难点问题。化解社会矛盾，加强治安管理，增强教化功能，注重运用教育、行政、法律等手段，着力解决群众反映强烈的突出问题，赢得群众的信赖和支持，坚决打击黄、赌、毒和邪教组织，努力形成和谐融洽的社会风尚。

第四篇：蔡家镇卫生院纠风目标责任状

蔡家镇卫生院纠风目标责任状

为切实纠正医疗服务和医药购销中损害群众利益的不正之风,按照“谁主管、谁负责”的原则，医院与各科室主要负责人签订本责任状：

一、高度重视纠风工作，落实医院纠风工作目标责任制和责任追究制。进一步建立建全教育、制度、监督并重的纠风工作长效机制，巩固和扩大卫生行风专项治理成果，进一步遏制和纠正“红包”、“回扣”、小病大治、开单提成、乱收费等行业不正之风。

二、各科室要加大组织广大医务人员认真学习卫生厅《医德医风教育读本》和《大医精诚》读本，强化以人为本的医学职业道德、职业纪律、职业责任教育，树立全心全意为病人服务的意识和忠于职守、爱岗敬业、精益求精、乐于奉献的行业风尚。大力宣传医德医风先进典型，充分发挥其示范引导作用，继续发扬我院医务人员高度责任心及爱岗敬业的职业精神。

三、进一步深入开展“医院管理年”活动，切实加大行风监管及督查力度。重点督查卫生行业建设八项纪律的落实情况，社会承诺、便民措施的兑现情况，规范收费情况，执行卫生局《关于在医务活动中收受“红包”和“回扣”的处理规定》和“一次性投诉待岗制”的情况等，并根据督查情况针对性提出整改措施。

四、认真受理医德医风投诉，严查违纪行为，对“红包”、回扣和其他违纪问题的投诉，做到认真调查，严肃处理。对于在药品和医用设备购销中收受回扣、在医疗服务中小病大治、收受甚至索要“红包”的人员，要严肃查处。

五、进一步建立并完善科室内部服务质量考评制度和奖惩制度，从制度上规范医务人员的执业行为。

六、认真开展集中治理商业贿赂工作。切实加强组织领导，按照上级要求抓好落实，科主任作为科室第一责任人要确实履行职责，确保专项治理工作任务的完成。

院长：科室主任：

蔡家镇卫生院

第五篇：贺家沟村两委班子任期内工作目标

贺家沟村两委班子任期内工作目标

为更好地履行自己的工作职责，进一步增强干事创业的责任意识和勤政为民的服务意识，着力解决关系群众切身利益的实际问题，促进全村各项事业和谐稳定发展。我村“两委”班子在任期内履行职责的过程中，特向本村村民郑重承诺：

一、政治坚定：认真学习贯彻党的路线方针政策，党在农村的各项方针政策，严格执行党章和国家的法律、法规、政策，在思想行动上同党中央保持一致。

二、发展经济：在传统农业的基础上，优化产业结构，发展特色产业，提高经济效益，增加村民收入。

三：社会稳定：增强法制观念，带头依法行政；善于用示范引导、说服教育、提供服务的方法，化解矛盾纠纷，维护社会治安，促进村民团结互助，争创“平安村”，村民安居乐业。任期内不发生恶性群体性事件和集体或越级上访案件。

四、为民办事。任期内为村民办几件实事：11、全面完成全村巷道硬化工程，计划硬化巷道1500米，如有通村道路政策，计划硬化通村路

3.卫生环保工作，建设高标准垃圾池5个

4．产业结构调整的发展。一是继续扩大种植核桃产业的发展，在现有1600亩的基础上发展到2000亩

五、党的建设：坚持每季度召开一次党员大会；做好发展党员和培养后备干部工作。每年培养联系1名以上的后备干部，发展2名以上的入党积极分子。

六、作风建设。坚持民主集中制，充分发扬民主，坚决贯彻执行支部决议，自觉维护班子团结；办事公道，热心为群众服务；坚持民主管理、民主决策，实行党务、村务和财务公开，每季度召开一次村民代表会议，保障村民的知情权、决策权、参与权和监督权等。每季度定期公开发展党员、党费收缴和财务收支情况，重大事项和决策随时公开。

七、廉洁自律。不利用自己权力或者便利条件，为自己或亲属谋私利；不为个别人利益采取许愿等方式损害村绝大多数群众利益或集体利益。