XX年公路局路政站领导述职报告[推荐五篇]

第一篇：XX年公路局路政站领导述职报告

XX年公路局路政站领导述职报告

今年来，在局党委的领导下，我站以深入推进干部作风建设为主线和以执政为公、执法为民、服务社会为宗旨，“创先争优”、创建“节约型单位”活动为工作重点，以迎国检和治理超限车辆为主要工作任务，深入、扎实的开展各项工作，具体工作情况汇报如下：

一、路政管理：

一年来，巡查公路里程余公里，开展了两次较大规模“公路环境综合整治”活动，控制违章建筑390平方米，控制擅自开设道口35起，查处各类损毁路产、侵犯路权的路政案件29起，索收各类路产赔补费 53700元（含向市处上缴10万元），在梨花节到来之际，租用挖掘机、铲车、翻斗车、气割对国省干线以及旅游线路进行清理，共拆除非交通标志471块，清理建筑材料垃圾等各类堆积物578处计1894立方，清理其他公路用地案件16处，麦收期间控制了干线公路打场晒粮，保障三夏期间公路畅通，并圆满完成辖区内秸秆禁烧工作，很好地维护了公路的完好和畅通。

二、超限治理工作，截至到目前共检测车辆22465余车次，其中查处超限超载运输车辆980辆，卸载货物吨，收缴罚款 余万元，使超限超载率基本降至5%以下。

三、注重廉政，强化学习，改进工作作风

建立健全学习制度和党支部“三会一课”制度，坚持好行之有效的周五下午政治学习日制度，大力提倡政治理论自学的良好风气；结合工作实际，抓好全体行政执法人员的作风建设，倡导脚踏实地，求真务实，敢抓敢管，与时俱进，高效廉洁的工作作风，营造勤政为民，干净干事的执法氛围。采取有效措施，强化队伍建设。

一年里，在注重路政站班子自身建设的基础上，认真抓好路政执法人员的管理力度，首先是完善考核、考评制度，引入竞争激励机制，达到能者上，平者让，庸者下的用人新格局。其次是进一步加大路政执法队伍的思想作风教育和业务知识培训力度，营造良好的学习环境和良好的自学氛围，钻业务，爱岗敬业作奉献的精神风貌。再则是完善监督机制，促进廉洁从政。执法队伍的廉政建设事关大局，路政管理廉政建设的重点我们将放在经常性的思想教育和监督制度的落实上，建立完善廉政责任追究制度，聘请行风监督员，使领导监督、群众监督、社会监督于一体，确保路政队伍廉洁从政。同时要抓好新党员的培养、考察和发展工作，吸收优秀路政人员加入党组织，充分发挥党员的先锋模范作用和支部的战斗堡垒作用，敢于喊响“向我看齐”的口号。

完善规章制度，严格按章办事。一是继续认真落实好政务公开、社会服务承诺制和限时办结制，增强办事的透明度，促进勤政廉政办事，优质服务于民。结合新年度的工作任务，进一步制订完善各项规章制度，并在落实上下功夫，形成良好的按章办事风气。二是进一步细化、量化工作目标任务，完善岗位目标责任制，针对人员素质层次不一的现状，合理进行人力资源配置，签订好路政管理目标责任书，力求使每个岗位，每个人员都有明确的工作目标与责任，做到奖勤罚懒，合理分配，以促进路政管理工作的顺利实施。

四、于7-9月份，投入1080余人次，车辆180余台次，较好的维护了xx国道施工秩序，保障了施工工期。提高队伍素质，服务人民百姓 【1】【2】

为培养一支素质高、业务硬的路政执法队伍。牢固树立学习为本和终身学习的理念，组织开展了多种形式的培训活动，今年共举办行政执法、文明执法、《治超规定》等各类政治、业务知识和工作能力的站内培训和评比、考核三次，及格率达100%。组织参加了阳光投诉三次，发放明白卡、宣传单18400余份。使路政人员进一步更新观念、转变作风，把路政管理与执法转化成为人民服务，全站干部职工全年无一例违法违纪现象和公路“三乱”发生。

五、以“创先争优”活动为契机，大力开展“节约型单位”创建活动

按局党委的要求组织开展了以创建“五个好”、“五个模范”为主要内容的“创优争先”活动，并与深入推进干部作风年建设有机结合起来，以“岗位亮起来、服务上台阶”为载体，提升服务水平。积极响应、落实上级各项号召，认真组织了一系列活动：深入开展创先争优活动、深化干部作风年建设、路政队伍建设年活动、对《廉政准则》的学习、文明执法、行政执法的培训等。并以此为契机深入开展了“节约型单位”创建活动，树立节约光荣、浪费可耻的观念，从节约一度电、一滴水、一滴油、一张纸做起，使之制度化、习惯化。自开展创建“节约型单位”以来改变了一些陋习，例如：

1、洗车：过去用水管洗1辆车用1立方水，现改用水盆，只用几盆水。

2、用电：（1）过去院落、办公楼每晚20多盏灯齐开，现在只开6盏就够了。（2）每天下午下班后拉闸断电防止空调空运转。

3、节油：（1）合理安排上路的时间，减少上路次数（2）尽量减少开空调、限制百公里耗油量等一系列措施，使我站每个月的用电量控制在2100 度以下；油量节省500 升以上。

六、财务支出情况：

1、人员支出 余万元

2、办公费、交通费、招待费、维修费等，公共支出 万元。

1-12月份月均 万元。

七、今后主要工作重点：

继续坚持“带队伍，促管理，谋创新，求发展”的工思路，重点抓好以下几点工作：

1、继续开展“节约型单位”创建，在节能增效上做文章。

2、加强队伍建设，塑造一流队伍。切实开展好业务知识培训，并以《执法工作规范》、“十条禁令”等规范我们的行为，杜绝违法违纪等“三乱”行为发生。

3、克服一切困难，继续做好超限运输车辆治理工作，确保公路、公路桥梁完好畅通。

4、做好日常管理及迎国检各项工作，重点是公路两侧环境政治。

5、做好民主评议行风工作“助推经济、服务百姓”，树立交通新形象。

6、做好路面治超工作，严格执行《治超规定》。【1】【2】

第二篇：述职报告(公路局)

述职报告（公路局）

一年来，我局党委按照市委的部署和要求，在履行党建工作职责、机关作风建设和落实党风廉政建设等方面，做了大量工作，取得了一定的成绩。下面向领导和同志们述职：

一、抓队伍建设

我局现有党支部个，正式党员名（其中××年转正党员名），发展对象名。加强党的建设、抓好队伍建设、提高党员素质、促进公路事业发展是我局党委工作的重点。我们着重从以下三个方面做好工作：

加强理论学习，抓好制度建设

在局党委及领导班子中，坚持民主集中制原则，维护班子团结，增强廉洁自律意识，转变思想和工作作风。为充

分发挥班子成员的集体智慧，发扬民主，完善制度，坚持重要事项党委集体研究，并每月召开至次局务会议，个月集中组织次中心组理论学习，做到会议有记录，学习有专题。坚持重大决策、项目论证、工程招标、施工合同、工程结算、资金使用、人事安排等重大事情由局务会议讨论决定；坚持日常事务加强沟通，不搞一言堂和个人说了算，对局务会研究决定的事情坚决贯彻执行。并利用工作之余找干部职工谈心，广泛听取干部职工对局班子及公路工作的意见和建议。支持他们的工作，努力维护局班子团结。工作中做到以身作则，率先垂范，要求别人做到的，自己首先做到，其他同志提出的不同意见和合理化建议，自己能虚心采纳和接受。

加强基层班子建设，推进固本强基工程

在基层班子建设上，按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》有关规定，通过落实党支部工作目标管

理责任制和实施固本强基工程，对领导班子的思想、作风、纪律进行全方位约束；坚持基层党组织负责人重大事项请示报告、半年及工作汇报制度，及时了解和掌握基层党组织的工作状况；结合公路工作实际，开展创五好（班子建设好，职工队伍建设好，制度规范好，工作业绩好，形象树立好）活动，通过五好活动的开展，全局干部职工工作热情高涨，形成了积极向上、乐于奉献的良好工作氛围，进一步增强了各级领导班子的凝聚力和战斗力。

加强典型培养，保持队伍先进性。

在干部队伍建设上以改革为契机通过竞争上岗、双向选择、岗位调整使年龄结构、知识结构、专业结构得到明显优化促进了人员合理流动实现了人力资源的优化配置大大提高了党员干部的整体素质。通过加强各级班子和干部队伍建设为公路事业的健康发展提供了强有力的组织保障。通过先进典型教育，使我局的党员队伍素质有了明显提高。

一年来，我局属下的斗门分局党支部被市直工委评为实施固本强基工程，落实目标责任制先进党支部，香洲分局九洲综合养护站被市委、市政府授予先进集体荣誉称号，名党员被广东省总工会评为先进工作者、人党员被珠海市委、市政府授予先进工作者荣誉。另外，斗门分局党支部投入万多元，建立了多平方米的党员活动室。

二、抓党员在业务上发挥带头作用

公路交通是国民经济发展的基础性产业，是一个国家或地区文明进步的标志，一个国家和地区的交通状况如何，直接影响着其经济的发展、社会及文明程度的提高。作为公路行业的主管部门，我局肩负着全市公路建设、养护、执法和规费征收的重任。一年来，在市委、市政府的正确领导下，充分发挥党委班子和党员模范带头作用，大大促进了各项工作。

落实政府实事，加快农村公路建设。农村公路硬底化建设工程是今年政

府的民心工程，是深受广大农村欢迎的致富工程。为保质保量按时完成建设任务，在市委、市政府的大力支持下，在各部门和各区、镇的积极配合下，全局上下齐心协力，较好地解决了征地和资金问题，在××年月日全面完成了个行政村公里砂土路改建水泥路的任务。把农村、生产基地、企业三者有效地连接起来，改善了西部地区的公路环境，提高了农民群众的生活质量，推动了当地产业结构的调整。

依法行政，加强公路管养。一是加强路政执法队伍的自身建设，加大上路巡查和案件查处力度，路政管理工作进一步向法制化、规范化、标准化方向发展，全年共办理行政许可宗、处理路政个案宗，结案率；二是依法整治超限运输，维护公路完好、消除安全隐患工作初见成效，三是抓好全市公里公路和座桥梁的管养工作；四是投入大量资金，种好、管好公路绿化，如斗门黄扬大道的公路绿化改造后，成为珠海西部出口 的一大亮点。

加强窗口管理，提高服务质量。按市直工委的工作安排，××年的机关作风建设工作在市直工委的指导下，在相关部门和广大人民群众的支持下，机关作风建设有了较大进步。一是加强领导，成立各级一把手为组长的管理机构；二是抓好干部职工服务意识的学习教育，落实并完善服务制度；三是将机关作风建设与工作职责紧密结合，通过窗口服务、现场服务、主动服务、大力推行请进来和现场蹲点解决热（难）点问题五种措施，提高服务质量和工作效率，为社会提供更好的公路环境和服务。

三、抓勤政廉政建设

作为公路局一把手，我严格要求自己，把国家、人民的利益放在第一位，坚持全心全意为人民服务的宗旨，认认真真做人，踏踏实实办事，把好政治关、权力关、金钱关，多为群众办实事，做好事。在工作中，认真贯彻落实《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党

内监督条例》，根据《党风廉政建设目标责任书》，结合公路工作的实际，为加强我局党风廉政建设工作力度，采取了相应的办法和措施，一是坚持党风廉政建设与公路工作的高度统一性从本质上认识党风廉政建设对公路工作的促进作用从而增强党风廉政建设的自觉性二是坚持党风廉政建设与履行职责的共进性把党风廉政建设作为履行职责的基本保证和重要基础要求各级领导在履行职责的过程中自觉严于律己维护党风、行风的纯洁三是坚持党风廉政建设与工作实绩的关联性把党风廉政建设当作公路工作的一个环节、一道程序一同部署一样检查。在整体部署和具体操作上我力求做到带头守纪、以身作则办事公道、不循私惰作风正派、勤政廉政较好地发挥了带头作用促进了全系统党风廉政建设工作的不断加强。

以上各项工作的顺利开展和成绩主要取决于市委、市政府正确领导和各部门的支持以及全局广大干部职工的信

任和共同努力。

四、存在的主要问题

检查一年来的工作，离党组织的要求和广大职工的愿望还有一定的差距，主要有：一是党建工作需要进一步加强；二是党员教育工作抓得还不够。

五、今后的努力方向

今后，我一定带领公路局的领导班子和全体党员认真实践三个代表重要思想，树立科学的发展观，开展保持共产党员先进性教育活动，把我局的党建工作做得更好。

第三篇：公路局主抓养护领导的述职报告

一．岗位职责和岗位目标情况：

我局现管养线路*条共******公里，养护道班*个。面对此种情况我是这样工作的：抓住重点，全面养护。干线公路建设直接关系到临颍的形象，在做好国道***线“文明样板路”创建工作和各条省道建设工作的同时，我更注重加强公路养护力度，在全体养护干部职工中树立强烈的精品意识，树立“建养并重，养护优先”的工作理念。对干线公路进行了绿化、美化、亮化工作。

二、政治思想表现情况：

在学习上，首先是认真学习“三个代表”重要思想、党的十六大精神，通过学习，进一步地坚定了我的理想信念。其次是注重业务学习，在新形势下，养护工作面临新情况新问题很多，如果不加强学习，就难以开创工作新局面。养护工作技术性、可操作性强，要求也很严，如果不注意学习有关养护业务知识，工作就处于被动局面，更不可能把养护工作做好。

我作为一名党员领导干部，特别是作为一名主抓养护的股长，自己的一举一动、一言一行都代表党和公路养护的形象。今年，我严以律己，以身作则，带头严格执行《廉政准则》和中央、省、市关于领导干部廉洁自律方面的有关规定，正确使用党和人民赋予的权力，不收礼，不受贿，不徇私情，不谋私利：

*.按守则自律。上级规定不准做的我绝对不做，上级要求达到的我争取达到，不违章、不违纪、不犯法，做个称职的养护股股长。

*.用制度自律。我严格按本局制定的廉政措施办事。在人事问题上，凡道班班长和养护道工的招工、聘用、提升、奖惩、等重大问题，都听从领导安排，不搞“一言堂”，不立“小山头”，力求秉公办事。在经济问题上，计划外的一切开支，都需经局长办公会议讨论。

*.以“股长”自律。养护股股长应该是养护道班班长及职工的表率，两个文明建设的“领头雁”。因此，我在考虑问题、处理事情当中，凡是要求班长们做到的，自己首先做到。我不是以“股长“自居，寻求索取，而是以“股长”自律，讲求奉献，珍惜党和人民给予的荣誉和权力。

三．工作实绩情况：

*.按照市公路局的有关要求，我于年初制定了切实可行的公路绿化计划，抓好春季有利的绿化时机，组织全体道班职工不畏艰苦，全力投入到公路绿化工作中，补种绿化里程**公里，在S***、S***上补植垂柳、小叶女贞、百日红、紫荆等花木****多棵，草皮、小灌木、行道树，三位一体，层次分明。“畅、洁、绿、美”的公路环境既亮化、美化了临颍，也为临颍公路养护建设起到了积极的推动作用，使我县公路得到了市领导的充分肯定。

*.针对于路肩上出现的高草严重损坏路容路貌，我狠抓高草的铲除工作，从*月份起到**月份，共铲除高草*****立方米。

*.抓好GBM工程。做好我县局公路沿线绿化、美化工作，及时对边坡、边沟进行修整，使边坡保持平顺、坚实，带领养路工进行树木刷白和路缘石刷白等工作，截止到**月底共刷白行道树*****棵，路缘石*******公里，使公路达到标准化、美化的要求。

*.保洁美化工作。对养路工实行养护责任制，包干到人，分组分段工作，签订养护责任状。每日查看养路工出勤情况，每月**日召开养路班长会议，总结出勤工作情况，养路工上路率达到**%，全年保洁量为*******km。

*.病害修复工作

每天按时上道巡查，对公路病害和损坏的设施及时申请修复。并在*月份对路况调查后，进行了一次全面修复工作，对于G***出现的因水毁路面严重损坏情况，立刻进行了修复工作，截止到今年**月份共挖补坑槽********平方米，郸石线挖补坑槽****多平方米。，好路率达到***％。

*.治危治险保安全

重视危桥改造治理工作。我及时的上路排查，消除安全隐患，抓好安全生产，是确保公路养护效率得到不断提高的重要因素，投入资金**万元，更新、配置安全生产设施，安装安全警示桩，维修瓦店街护城渠危桥*座，排查安全隐患**处。

四、存在的主要问题：

*.在经济困难时，遇到棘手问题时容易产生急躁情绪。

*.充分发挥副职干部的助手作用不够。

*.制定的规章制度流于形式的地方不少。

述职人：***

二**六年二月十三日

第四篇：公路局主抓养护领导的述职报告

季有利的绿化时机，组织全体道班职工不畏艰苦，全力投入到公路绿化工作中，补种绿化里程30公里，在S220、S329上补植垂柳、小叶女贞、百日红、紫荆等花木8000多棵，草皮、小灌木、行道树，三位一体，层次分明。“畅、洁、绿、美”的公路环境既亮化、美化了临颍，也为临颍公路养护建设起到了积极的推动作用，使我县公路得到了市领导的充分肯定。

2.针对于路肩上出现的高草严重损坏路容路貌，我狠抓高草的铲除工作，从3月份起到11月份，共铲除高草98257立方米。

3.抓好GBM工程。做好我县局公路沿线绿化、美化工作，及时对边坡、边沟进行修整，使边坡保持平顺、坚实，带领养路工进行树木刷白和路缘石刷白等工作，截止到11月底共刷白行道树16374棵，路缘石163.764公里，使公路达到标准化、美化的要求。

4.保洁美化工作。对养路工实行养护责任制，包干到人，分组分段工作，签订养护责任状。每日查看养路工出勤情况，每月26日召开养路班长会议，总结出勤工作情况，养路工上路率达到99%，全年保洁量为3396.98km。

5.病害修复工作

每天按时上道巡查，对公路病害和损坏的设施及时申请修复。并在7月份对路况调查后，进行了一次全面修复工作，对于G107出现的因水毁路面严重损坏情况，立刻进行了修复工作，截止到今年11月份共挖补坑槽24247.03平方米，郸石线挖补坑槽3000多平方米。，好路率达到100％。

6.治危治险保安全

重视危桥改造治理工作。我及时的上路排查，消除安全隐患，抓好安全生产，是确保公路养护效率得到不断提高的重要因素，投入资金23万元，更新、配置安全生产设施，安装安全警示桩，维修瓦店街护城渠危桥1座，排查安全隐患10处。

四、存在的主要问题：

1.在经济困难时，遇到棘手问题时容易产生急躁情绪。

2.充分发挥副职干部的助手作用不够。

3.制定的规章制度流于形式的地方不少。

述职人：***

XX年二月十三日

第五篇：公路局路政执法情况自查报告

我局在路政执法工作中求真务实、与时俱进，路政队伍的精神风貌和工作作风明显转变，是一支群众信的过，战斗力强的执法队伍。

具体来说，主要体现在三方面：

一、以人为本，调整和优化队伍结构

我局路政大队贯彻落实赣府厅字[]51号和九监字[]3号文件精神，从转变管理理念和工作作风，强化服务意识和服务职能，履行法定职责,提高办事效率和服务水平,强化责任意识入手,狠抓队伍建设和公路“三乱”的整治，抓岗位培训,今年上半年我们参加了市局路政处举办的在岗路政人员参加的法律法规培训。

二、落实执法责任，规范执法行为

抓好路政执法责任的分解工作，落实路政员定路段、定人员、定职责、定目标及包线、包片、包段、包块的“四定”、“四包”责任制。将路政执法事项和责任分解落实到各执法岗位，做到责权明确。推行政务公开，落实交通行政执法错案追究制度，评议考核制等七项工作制度。对执法过错及时调查、依法追究责任，使权力与利益脱钩，权力与责任挂钩。特别是在路政员中实行禁酒令，禁止工作日喝酒;并要求路政执法人员与单位签订倡廉承诺书。为保证执法责任得以落实，执法行为更为规范。我们强化了评议考核，在分析总结近几年开展评议考核工作基础上，对考核内容、进一步完善了标准，考核方式得到进一步更新。极大提高了人员工作积极性和责任心。今年-10月份共查处路政案件9起,依法收取赔(补)偿费达3.6万元,全部按“收支两条线”规定,纳入专户储存。

三、开展“三项教育”、实践“有困难找路政”社会承诺

为进一步改进工作作风，提高队伍的整体战斗力，我们积极在队伍中开展“理想信念教育、法制教育和职业道德教育”，有力提高了路政队伍依法行政、文明执法的能力和水平，从根本上杜绝了公路“三乱”行为。尤其是路政以南丰路政为榜样，爱岗敬业、恪尽职守、文明执法、热情服务，积极实践“有困难找路政”社会承诺，倡导“换位思考”，向社会开展“假如我是司机”、“假如我是违章者”换位扶助活动，不断推出上门服务，现埸办公的便民措施。路政大队继续推广许可审批及事故处理制度，加强执法力度，提高办事效率，路政处罚努力做到“三个缩减30%”，一步加大联合力度切实维护路产路权，营造良好的畅通公路环境。路政大队在扶危解困、做好人好事的事迹多次赢得社会各界广泛赞誉，并获得国家、省、市、县授予的多项荣誉，路政大队获省级‘青年文明号’这一光荣称号。我们将戒骄戒躁，自我加压，一如既往地为公路事业，为德安经济发展作出新的贡献。