第一篇:带班工作总结
班主任工作总结
一晃五年,对我来说这不但是一学期来的总结,也是一个阶段性梳理。回顾五年来的班主任工作,可以过滤出来的经验也许不多,但自认为实用。
一、班级管理方面
1、班级管理的办法不在多,而在于实,在于一以贯之。
2、坚信任何一项管理办法都应该在实际的工作中加以完善,遇到问题要想办法调整改进原来的计划,并不是全盘的否定与怀疑。
3、原则让一切变得简单。将要求与规则说清楚,切忌啰嗦、唠叨,对待学生人人平等,给学生改过自新的机会,屡教不改者班法惩办。
4、交给班干部管理的方法,班干部的选拔应以勤快和有责任心为首要原则。
5、表扬不在多,在于及时 ;批评不在于严厉,在于点中要害。
6、对待学困生要宽容多鼓励(学习态度端正者),对爱钻空子、爱耍小聪明的学生应严格要求。
二、家校合力方面
1、学生犯点常规性的小错误,不宜事事都向家长汇报。
(转载自本网http://www.xiexiebang.com,请保留此标记。)
2、洁身自好,对待学生人人平常。多与家长聊天,让家长知道自己的教学观念,告诉他们公平是你的原则,让他们配合教育孩子(配合的内容尽可能具体化)。
3、关系到孩子身体、品性、学习态度方面的问题,一定要尽早发现及时主动与家长沟通。(家长先发现来向你汇报的话,那事情就要变味了。)
三、与任课老师合作方面
1、协调配合好任课老师的教学工作,但不能事事包揽,否则任课老师在学生面前就会丧失威性。
2、多与任课老师沟通交流,了解学生的思想动态和行为。
3、与任课老师配合的原则是:不要让他们觉得,他们对这个班的工作付出是在帮你的忙。
五年的教学没有泯灭孩子的天性,他们天真依旧,烂漫依然;学校布置的各项工作,本班的家长全力配合;与任课老师相处愉快。班级管理是一门艺术,有原则、善于思考,见微知著的人才能掌握摸索出更多适合自己的教学管路思路。教学相长,路漫漫,吾愿拾级而上。
第二篇:带班工作总结
带班工作总结
13级市场营销二班
本学期我和另一位副班承担了13级市场营销二班的带班工作,在学院领导和班主任的指导下,近期的工作都得以顺利地进行。十一月份即将过去,面临同学们的是大学以来的第一场期末考试,为了更好的配合学院的指导要求、活动思想,以及能够为同学的学习生活提供更多的帮助,现将十一月份的工作总结如下:
11月4 日,我和另一位副班,去同学们上课所在的教室进行了点名,对迟到的同学进行了教育。
11月12日,我们召集班委以及各个宿舍宿舍长进行了月中总结,总结了最近一段时间内同学们出现的一些问题,针对上课的积极程度以及宿舍的卫生情况进行了谈论。告知同学们,最近天黑得早,希望同学们尽量不要单独出行,注意人身安全。
11月13 日,去同学们宿舍,查看了宿舍的卫生以及违禁用品,对于有问题的宿舍,对其宿舍长进行了教育。并且告知同学们,冬天到了,出去玩得同学们一定要注意安全,尽量不要单独出行,公交车等人多地地方主义自己的财产安全。
11月18日,我们俩位参加了1 3级市场营销二班主题为“新开始,心未来”的团日活动,在活动中,每位同学都积极地说出了自己对未来一段时间的短计划以及大学四年期望达到的目标,和对自我的认识以及自我的努力方向。党支部的同学和我们俩位副班和同学们进行了交流,关于一些学习考级考证方面的知识为同学们作了详细的解答。
11月19日,班主任陈世刚老师给13级市场营销二班和13级市场营销一班的同学们开了有关于学风建设和倡导勤俭节约生活方式的班会,在班会上,陈老师指出了近期出现的一些在日常学习生活中不守纪律的现象,如:上课玩手机,上课睡觉,上课迟到等现象以及宿舍用电过程中存在的问题,并给同学们提出了一些实质性的要求和一些学习方面的建议。
在一个月的工作中,我认为存在以下问题:
同学们最突出的问题在于学习兴趣不浓厚,主动学习的意识还没有建立起来,班上还有部分学生能比较认真的听讲、学习,但随着内容的加深加难,逐渐开始失去学习兴趣和热情,例如《微积分》。即使开始很有学习愿望的学生受周围其他的同学在上课的时候玩手机或睡觉的负面影响,自己久而久之也就随波逐流了。
我认为接下来的工作围绕以下几点进行:
一、应该从学习方面着手,给同学们提供更多地有关学习方面的信息,让同学们更好的准备期末考试。
二、生活方面着手,提醒同学们一定要注意安全的同时做好宿舍内务的整理,以文明宿舍的标准要求自己,严禁违禁用品的出现,争创文明宿舍。
第三篇:带班班主任工作总结
带班班主任工作总结
回顾代班以来的工作,在我跟学生取得共同成长的过程中,心中充满感激。我要感谢我的学生,是你们让我感受到在工作中不断成长的快乐和对自己逐步建立的自信,是你们给予了我很多关于教育、关于人生、关于学习、关于生活的思考的火花;我要感谢学学院领导和老师们,是你们兢兢业业的认真负责的态度给了我榜样的力量,是你们每一次的教导嘱托,让我深深感受到责任高于一切,奉献无比光荣。是工作,是实践,让我满载收获。我衷心地感谢这一切!
带班班主任常规性的工作是跟学校学生管理结合在一起的,或者说是学校学生管理工作的具体实施,另一方面作为大一学生工作来说,有别于我们大
二、大三的学生工作生活,大一学生有一个学习和生活的适应过渡问题,因此带班班主任要紧密配合辅导员老师工作的部署,对学生的学习态度学习方法予以引导、对生活自理独立能力予以引导、对寝室集体生活行为予以引导、对人身财产安全的防护予以引导、对生活或学习有困难的同学予以帮助、落实常规的学生管理执行工作、落实国家贫困生资助工作等等。
这些工作的落实,充盈着带班班主任工作全部,体现在开班会、宿舍走访、跟同学的聊天的这些日常工作行为当中。带班班主任工作看似琐碎,但实际上是一个整体,是一个系统,这个系统中存在着一些“牵一发而动全身”的相互关联的核心要素,只有抓住这些核心要素的处理,才能让我们带班班主任工作做得更有实效、更专业、更出
色。细节决定成败,最简单的招式练到极致便是绝招。深知不能好高骛远,谨记脚踏实地。
我对带班班主任工作的认识,是在工作的过程中逐步形成的。刚刚开始的时候我对自己能否胜任带班班主任工作的那种心情是十分的忐忑不安,不知道作为带班班主任究竟要承担哪些责任和义务,十分的担心学生出意外事故。
于是在我被通知担任带班班主任工作、学生还没有正式报到之前,我就开始从学习做起,从网上查资料、向周围同事询问、阅读带班班主任工作手册之类的书籍等等,但实际上“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”,因此,在后来的实际工作中,我就开始注意观察、记录和思考与总结,提炼适合自己、适合大一学生、适合本班学生的带班班主任工作计划。
在边老师和耿老师的悉心指导下,我确立了自己的工作方针:“明确目标,引导方向;强化能力,提高素养;凝结班风,提炼精神。”
一、明确目标,引导方向。
作为一名大三的学生,我深知大一时期的迷茫和懵懂,对未来没有明确的目标。没有目标的航船永远到达不了成功的彼岸。条条大路通罗马,每个人都有不同的目标,每一个奋斗的方向都可以使人成功。我树立其信心,使他们朝着自己的方向奋斗。我通过与他们不断的交流谈心,使他们得到正确的引导。开展讲座,开拓他们的视野。举办
经验交流会,与高年级的学生分享学习生活经验,使每个人都能够找到自己的方向,明确自己的目标。
二、强化能力,提高素养
在代班过程中我不断给同学们灌输创新精神,发挥自己的独到见解。积极鼓励他们参与各种活动,作为法学的代班,组织创立了法学社,宣扬理工的法学文化,使他们每个人都能参与进来,充实自己的综和能力,提高他们作为法学人得素养,是法学精神真正融入到他们的生活当中。
三、凝练班风,提炼精神
毛主席曾经说过,没有文化的军队是一只愚蠢的军队而这样的军队是无法战胜任何一只队伍的。可能他们只会在一起相聚四年,我要他们对这些兄弟姐妹刻骨铭心。能够达到这个目的,维系着这个团队的只有形成一种精神,让他们在学习中、工作中、生活中不断地提炼、归纳出属于自己的团队文化。
带班班主任应在继承弘扬学校传统校风校训的基础上,结合学生自身的专业特点和性格特征制定班级建设的目标,即所谓的“班风”。由于“班风”的提出多数是一种自上而下的行为,所以需要全体班级成员对它有一个了解、认同并共同遵守和不断完善的过程;学生与班级是相互依托,相互推动的,良好的班风是由全体师生共同参与和营造出来的,而每一个学生的健康成长更离不开班级的良好氛围,所以一定要把班级建设搞成一场“全民运动”,而不要让它成为“剃头的挑子——一头热”,进而变成带班班主任一厢情愿的空洞口
号。
为达到此目的,定期组织召开班会,开展各种各样的活动,让其在活动中组织活动中结成深厚的友谊,使同学们树立集体利益高于一切的意识,打造一只具有凝聚力与向心力的集体。同时在工作中我也是不断以此来勉励自己,戒骄戒躁。我用自身的行动去感染和感化每个人,把法学作为一种精神不断地传承下去。
四、我的班级工作想法
1.强化奋斗目标,明确努力方向
提出班级建设的目标,仅仅是万里长征的第一步。如何把目标变成现实,就需要带班班主任在不同的场合,随时随地向学生明确努力的方向,通过自己的一言一行和组织各种活动来强化和实践目标,约束每个人的行为,共同实现这个理想。以我自身的工作实践证明,主题班会是带班班主任工作的一种常用且有效的方法,也是实现班级建设目标,不断强化奋斗目标的常用工具之一。通过精心组织主题班会,既可以对学生进行有的放矢、生动活泼的政治、思想、道德、心理、成才、成功等方面的教育,又可以调动学生参与的积极性与创造性,锻炼和提高学生的自我教育能力、组织管理能力、语言表达能力等。通过这种形式坚持不懈地对学生进行理想信念教育以及正确的人生观、价值观和世界观的树立是一种非常有效的途径,这种教育不是空洞的,而是根据学生专业及自身的特点,进行引导,一步一个脚印,一个阶段一个目标的去实现,学生们会为班级建设而凝聚到一起,会感受到团结友爱、健康向上、朝气蓬勃的班级之风。
2.加强班干部队伍建设、培养班级的领导核心
班干部是老师与学生之间的桥梁,能否建设一支优秀班的集体,学生骨干的选拔和培养是其中非常关键的环节。对于班干部的选拔,我认为:只要愿意为同学们服务,每个学生都可以报名参与竞选。选举之前,每一位参与竞选的人员都要在现场发表演说,报出竞选职位的同时,针对这一职位阐述自己的工作计划。同学们可对候选人进行提问和质询,并最终以无记名投票的方式决定班委会的成员。通过这种方式推举出的班委会得到了学生们的拥护和信任,学生参与班级管理的热情空前高涨。另一方面,带班班主任应对班干部进行培养和培训,在日常工作中经常和他们谈心,培养他们主动思考、独立工作的能力。通过锻炼和提高学生干部各方面的素质,促进其健康成长的同时,也形成班级的骨干与核心。
3.关心学生、帮助学生解难
由于种种原因,学生在学习、生活、成长、进步、发展过程中,经常会遇到这样或那样的困难、矛盾和问题,诸如经济困难、生病、遭遇意外事故、发生纠纷等等。作为带班班主任,应当尽力而为地帮助学生解决或者缓解这些困难、矛盾和问题。这既是带班班主任的职责所在,又是密切师生关系、增进师生感情、推进班级工作的一种有效手段。
大卫.休谟有句名言“习惯是人类生活的伟大向导”,因此,无论是学习还是生活,帮助和引导学生形成良好的习惯,是我所有工作的侧重点。
最后要感谢边老师的悉心指导和帮助。
总结人:王增2010.11.15
第四篇:带班党员工作总结
带班党员工作九月份总结
2012年7月,我很荣幸地被聘为美术学院带班党员,担任2012级动画班带班党员的工作。新生入学这一个月已经过去了了,在这一个月来我尽力地做好带班工作,并在美术学院领导、老师和其他带班党员的支持与帮助下,圆满地完成了这一个月的带班党员工作。在工作中有辛勤地耕耘,也有不足与遗憾,现将我这一个月来的工作情况和心得体会做如下的总结:
一、在工作情况方面,积极地配合学院领导和老师的工作,起到老师与同学之间的沟通桥梁作用;同时及时处理和协调带班工作,起到引导和先锋模范的作用,本人具体的工作情况如下:
(一)、在思想上,定期举行班会,加强所带班级同学的思想政治教育和培养,组织开展各类思想政治理论学习,切实提高他们的思想道德水平;同时,还传授一些党的理论知识,鼓励团员积极向党组织靠拢。但是,不足的地方是有些活动不能很好地落实到位,希望老师给予一些建议与指导。
(二)、在学习上,协助辅导员和班主任老师抓好班级学风建设,调动同学们学习的积极性。举行学习经验交流会和以学习为主题的班会。在会中,我们两个带班党员跟同学们交流学习经验以及心得体会;为同学们解决一些学习上的困难,帮助同学们找到合适自己的学习方法,使他们尽快从高中的学习模式转变过来,逐步适应大学的教学模式。
(三)在生活上,帮助同学们树立对自我教育、自我管理、自我服务的正确态度,提高同学们独立生活的能力。还有就是引导同学们处理好人际关系,与同学们共同构建一个和谐友爱、奋发向上的学习与生活环境。在平时的生活中,我们会与所带班的班委商量举办一些娱乐活动,增进友谊,凝聚班级力量,充实同学们的大学生活;还鼓励同学们积极参加一些校园活动,扩大交际圈并不断地锻炼自己各个方面的能力。
(四)在心理健康方面,加强与同学们的沟通,深入了解他们的心理需要,尽力解决一些实际问题。对各种不健康的倾向,要及时的提前干预。在一开始,很多同学都觉得对大学的学习生活产生很多的困惑,觉得很烦,不知道该怎样解决。此时,我们就在班会上解决一部分同学的共同问题,其他个别同学的问题,我们就以走访宿舍与他们聊天或是聊电话来尽量解开他们的疑惑。因为我们都是过来人,很明白此时心里想些什么和需要些什么。
二、对带班党员工作的一些建议:
(一)、建议学院组织带班党员们要定期举行交流会,共同商量解决带班工作中的一些问题和交流一下工作经验。
(二)、建议带班党员要进入同学们的集体当中,像Q群或是微博群这些交流平台中,这样有利于了解同学们的状况,使得带班工作做得更好。
(三)、建议带班党员要多举行一些活动,展现一下风采,为同学们树立一个眼见为实的好榜样形象,这样会使得同学们心中会立志想要像带班的师兄师姐那样发奋图强。
(四)、各位带班党员要清楚明白自己的职责是什么?为什么带班的同学要是党员或是预备党员呢?建议在带班党员的培训中要明确带班党员的工作,使得带班党员工作有条不紊地进行。
以上就是我这一个月来的工作总结,在这短短的一个月里,我在各个方面都得到了一定锻炼。我将会一如既往地用真诚对待学习工作,用爱心对待同学,用热情对待生活,用正义对待人生,继续以一位合格共产党员的标准要求自己,保持党员的先进性。所以,我相信,我会继续努力,并在以后的不断磨练中提升自己。
美术学院
12动画带班党员
梁剑鑫
2012年10月15日
第五篇:四月份带班工作总结
四月份领导带班下井工作总结
紧张严肃的四月结束了,大伙感到这个月很忙,觉得时间老是不够用,从连续的政府检查和几个文件相继出台,都表明了政府对煤矿治理的决心和态度,从平顶山事故和登封事故处理的后续上,可以看出政府对煤矿治理的手腕和力度,所以说“安全是天”是很对的。安全管理对于煤矿的生存与发展来讲,至关重要,保证不了安全,别说发展,就是生存都是问题,事故充分说明了,领导带班下井的重要性与必要性,“一矿一站制”和“矿井领导带班下井”已成为政府监管煤矿的硬性指标,所以我们的这项工作更要做好坐牢,更要持之以恒,咱们对上月的带班入井情况做个简短的总结。
上月总共31天共93班,带班领导有7位,情况如下: 1.矿长王彦州,按规定每月不少于5班,计划5班,实际入井8班,超额任务完成。(带班6班,陪检2次。)2.安全副矿长吴福乾按规定每月不少于15班,计划15班,实际完成15班,任务完成。
3.总工孟伟峰按规定每月不少于15班,计划10班,(由于这一月咱需要的图纸和资料特别多,原计划的带班任务有技术科科长刘会峰代替【王矿长】)实际完成12班,任务完成.(带班11班,迎检1班)4.机电矿长高世增按规定每月不少于15班,计划15班,实际完成17班,超额任务完成。(带班16班,迎检1班)
5.生产副总、调度室主任张建国按规定每月不少于15班,计划15班,实际完成17班,超额任务完成。(带班16班,迎检1班)。
6.机电副总、机电科科长刘会军按规定每月不少于15班,计划15班,实际完成15班。
7.生产矿长马红超按规定每月不少于15班,计划15班,实际完成16班,任务完成。
本月的带班都能认真执行,也能履行职责和管理,交接班按时。需解决的问题都如实的反应在了记录本上。象机电矿长高矿长,公司和煤炭局机电专项检查查出的问题,重点盯防,专点守候,短时间能做了解决。主要问题是,咱多带班的补助问题,一直解决不了,就形成了咱只有罚,没有奖的局面,这个问题矿领导班子一直在寻求一个合理的解决办法,相信在短时间内就能给个完美的答复了。希望好的我们继续发扬,坏的早日改掉,把工作当成事业来做,总会做好的。
刘砦煤业调度室
2012/4/26日