医疗器械中级职称(工程师)申报资格条件及办法

第一篇：医疗器械中级职称(工程师)申报资格条件及办法

医疗器械中级职称（工程师）申报资格条件及办法

广东省医学装备学会高级顾问

梁小明教授级高工

学会成立近四处来，学会领导十分关心本行业人员的职称晋升问题，先后多次举办专业技术培训班，为会员解决再教育问题和申报职称所需的学时问题。2007年下半年起，每期会刊都刊登了有关职称的指导文章，还委托了多年参加职称审评专家为会员咨询及处理此类问题。这几年有30多名同行晋升为高级工程师，亦有30多人晋升工程师，单去年全省就有8位同行晋升高级工程师。

本行业申报中级职称形势不容乐观，很多具备条件的却不申报，一些县市连一个中级职称也没有，其原因之一是不了解政策及申报程序，也得不到单位关心，因此本文特意介绍中级职称申报资格条件及办法，其它系列（如电子、机械……）申报条件也基本相同。

本文谈及的有关政策内容是以至去年为止的最新文件为依据，但每年政策都可能会有些变化，应以当年省人事厅文件为准，请同行们在申报前上网（省人事厅及省食品药品监督管理局人事职改网）查询政策变动情况，在七月时特别要注意上网，一般在8月31日前后才上报申报材料。

一、申报医疗器械工程师职称资格条件： <一>基本条件

（1）在岗：申报时申报人员（含离退休人员）必须正在医疗器械研究、制造、使用、维修、标准、计量、检测管理岗位上工作，如单位发生变动，必须在新单位工作满一年以上。

（2）外来人员及外国、港、澳台人员也可申报，但人员档案关系必须在本省人事或劳动部门（如人才市场）。

（3）学历合法性：必须有教育部认可的毕业证书，外国、港、澳台人员及计算机专业毕业人员，学历要有省教育厅审核证明。

（4）相关专业：如生物医学工程、医疗器械、电子、计算机、机械、化工、物理……等有关理工专业。

注：这些人员也可申报电子工程师或机械工程师等，但相对申报医疗器械专业来说难度较大，因为这些专业评委对医疗器械行业状况不了解，往往会提出与本行业不符合的要求，而且论文平均水平也相差较大。

<二>、政治条件（1）遵纪守法。

（2）考核结果称职或优秀。年度考核基本称职者，延迟一年申报；受记过以上处分或已定性为技术责任事故直接责任者推迟二年申报。

（3）材料弄虚作假，伪造学历、资历、剽窃他人成果者延迟三年申报。（4）有负面情况要如实填报。<三>、学历、资历条件：

（1）中专毕业获助工资格后从事本专业技术工作满八年；或不管是否获得过助工资格，只要从事本专业技术工作满15年以上者。

（2）大专毕业后获助工资格满四年，或不管是否获助工资格，只要从事本专业技术工作满八年者。

（3）本科毕业生获助工资格满三年，或不管是否获助工资格只要从事本专业技术工作满五年者。

（4）双学士、研究生获助工资格满2年，或不管是否获助工资格，只要从事本专业技术工作4年以上者。

（5）硕士研究生毕业后从事本专业工作满二年则可认定（不属于晋升），报齐材料后由人事部门直接审批，不必送评委会评审；或从事本专业技术工作3年以上者。

注：（1）以上从事本专业工作者，除中技、中专生外，毕业前后从事本专业技术工作时间均可计算在内。

（2）获助工资格后单位不聘任不影响申报。<四>、外语、计算机要求条件

（一）外语

必须参加全国外语统一考试且成绩合格者，每年第4季报名考试，次年3月份考，注意不要错过报名期。

下列人员予以免试：

（1）1960年（含）以前出生免试；1961年至1965年出生40分合格。（2）工农兵学员（1977年恢复高考前入学并毕业者）。（3）取得硕士学位。

（4）出国留学或在国外连续工作一年以上者（须出具国家留学人员服务机构或驻外使馆的有效证明）。

（5）出版过外文专著、译著且个人承担的工作量不少于20万字符的。（6）获地级市以上科技三等奖以上（以个人获奖证书为准）。（7）取得已授权发明专利者。（8）在乡镇及以下基层医院工作的。

（9）系列转换（如机械工程师转医疗器械工程师）。

（10）外语专业大专以上学历毕业。

注：①免考或40分合格者须在申报时出具证明。

②外语考试分A、B、C级，中级必须通过B或C级（单位地点在县的，不含分区的市）成绩有效期没年限。但若考A级合格者，将来申报高工、教授级高工时，可免试。

（二）计算机

要求通过四个模块的考试（转系列原来未考的，要补考）。下列人员免试：

（1）1956年（含）以前出生者。

（2）1977年恢复高考前入学并毕业的工农兵学员。（3）计算机大专及以上学历（学历证书须要教育厅审核）。（4）计算机软件或水平考试获得程序员以上证书。（5）从事计算机工作3年以上（出具有关证明）。<五>、继续教育条件

（1）每年要90个学时（不需要学分）参与与专业有关的学习、培训并提交有效证明。本科要有近三年学时（270时），大专近四年（360时）中技中专五年（450学时）。

（2）本单位人事部门组织的专业培训有效。

（3）必须参加当地人事职改部门指定并组织的再教育专业学习，具体哪些内容由当地职改部门决定。

（4）建议多参加一些全国、省举办的有较高档次的专业技术培训，有利于水平提高和晋升。

<六>、论文条件

（1）必须在国家级杂志（有CN号、ISSN刊号、全国发行）的杂志发表或出版专著，要递交一份原件（所以出版时要取二本以上）。

（2）在上述杂志增刊上发表，该增刊必须有新闻出版局专门批号。

（3）向省食品药品监督管理局申报最好发表二篇或以上论文，在广州市申报一篇即可，均以五篇为限。

（4）获发明专利可作为一篇论文。

（5）发表专著如不是第一作者，只可作为一篇论文。注：论文除数量外还要求有一定技术水平。<七>、专业技术（能力）条件

对中级的要求概括一句话就是必须能独立解决所在岗位的较复杂（设备）技术问题（含中小型项目设计，中小型现场施工及规划设计、标准制定，也含检测安装维修及一

项以上质量仲裁工作）。参加计量认证、审查工作承担其中部分专项技术工作、编写相应技术文件。

<八>、业绩条件（在任助工或从事本专业技术工作年限内）要符合下列条件之一（1）获市（厅）级（含）以上科技奖主要完成人（以证书为准）。（2）获一项较好发明专利。

（3）技术、质量管理获市（厅）级以上奖。（4）是省（部）级以上科研项目主要参加者。（5）编写地方或行业标准并已付诸实施。（6）负责一项以上新技术成果推广且有效。（7）设计项目获省（部）以上奖励。

（8）承担可行性报告、初步设计或施工图设计二项以上并通过有关部门审查（含设备购买、使用、维修、病房搬迁等有关方案）。

（9）完成质量仲裁一项以上（含设备质量及故障原因）。

（10）参加制定行业标准化、质量工作规划或技术法规一项（次）以上。（11）参加质量管理和质量保证实施工作，建立和完善质量体系，并经省以上有关专业部门认可。

<九>、计划生育符合条件（附证明）。

二、申报材料目录（可在网上下载）

1、《广东省专业技术资格评审表》1份，附大一寸彩色相片二张。

2、《中级专业技术资格申报人基本情况及评审登记表》18份。

3、各年度及任职（职工）期满考核表（复印件），没被聘任助工者，可不提供期满考核表，各1份。

4、学历证书、助工资格证书、助工聘书（复印件）各1份。

5、外语成绩通知（免试或40分合格者要出具说明证明）原件、计算机考试合格证书（原件）各1份。

6、人事职改部门出具的完成继续教育任务证明书（原件）1份。

7、专业技术工作总结5份。

8、《广东省申报专业技术资格评审信息录入表》1份。

9、贴资格证相片页1份。

10、获奖成果材料。

11、刊登论文的有CN号、ISSN刊号杂志或著作（均原件、复印件）。

12、计划生育证明。

13、身份证复印件。

注：（1）如属于认定还要求有单位营业执照副本复印件，组织机构代码证复印件，还要交劳动合同原件、复印件以及社保缴费证明，身份证原件、复印件，须要持证上岗者交相应上岗证原件、复印件，其余材料可上网咨询。

（2）凡复印件均要单位盖章并注明与原件相符。

三、申报程序

1、本省中级职称有省食品药品监督管理局、深圳、广州三个评委，除深圳、广州所属单位外均要报省。人事挂靠在深圳、广州的可向该市申报。

2、材料交齐给单位后，公示七天无异议才能上报，如有异议要尽快仲裁或处理后才能上报。

3、个人填写及准备有关材料后由单位人事部门审核，单位主要负责审查材料真实性（单位评语必须对所有上报材料是否属实要说明）、完整性，来源合法性及有关负面情况是否填报。只有评委会对申报者是否能晋升有否决权。单位没否决权，只有推荐权，不能阻止申请人申报。

人事档案所在单位（如人才市场）必须要作为上级单位或主管部门加具审查和是否同意推荐的意见，将来批准晋升后，批文必须存放在申报人员档案里。

所在单位加意见后交由当地职改办加意见后报省或市评委，亦允许单位委托申报人呈交材料。

评委会分专业组（初评）及评委会二次评审，均通过后由省市人事部门公示（一般在网上公示）七天，如无异议则由省人事厅发证书。一般要在次年春节后五月份之前发资格证书。

四、中级职称与高级职称申报条件的主要差别：（1）高级职称要求首先要获工程师资格满三年。（2）高级职称外语要考A级，计算机考五个模块。（3）高级职称再教育学时要求近三年270学时。（4）高级职称论文发表要求比中级多一篇。

（5）高级职称能力要求能独立解决重大技术疑难问题。

（6）高级职称要求承担计量认证、审查认可工作的人员要负责其中主要技术工作，编写主要的技术文件。

以上内容仅供参考，具体要求以当年省人事厅文件为准。

第二篇：档案中级职称申报资格

档案专业中级职称申报资格

第五条遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的职业道德。

第六条晋升专业技术职务任职资格人员必须是本专业被聘在岗人员,且任现职内综合考核结果达到合格。

第七条学历、学位与资历要求

一、符合下列条件之一者，可申报中级任职资格：

（一）具有硕士学位，从事专业技术工作2年；

（二）具有研究生班毕业证书或第二学士学位，从事专业技术工作4年，任助级职务4年；

（三）具有大学本科学历，从事专业技术工作5年，任助级职务4年；

（四）具有大学专科学历，从事专业技术工作7年，任助级职务4年。

四、破格条件

（一）符合下列条件之一者，可申报中级任职资格：

1、具有全日制普通中等专业学校学历，从事专业技术工作12年，任助级职务4年；

2、后取得中等专业学校学历，从事专业技术工作17年，任助级职务4年。

（二）符合下列条件之一者，可申报副高级任职资格：

1、具有全日制普通大学专科学历，从事专业技术工作16年，取得中级任职资格5年；

2、后取得大学专科学历，从事专业技术工作20年，取得中级任职资格5年。

第八条获取及处理信息能力

一、外语要求

除符合免试条件的人员外，外语成绩必须达到规定标准。

二、计算机要求

除符合免试条件的人员外，计算机成绩必须达到规定标准。

第九条有下列情形之一的，当年不允许申报:

一、弄虚作假，或窃取他人学术成果的；

二、经有关部门鉴定，发生责任事故的；

三、受到党纪、政纪处分未满处分期的；

四、依照法律法规有关规定，其他情形不能申报的。

第三章评审条件

第十条中级任职资格评审条件

一、专业理论知识

（一）具有较坚实的档案学理论基础，较全面地掌握与本岗位相关的档案专业理论知识。

（二）熟悉有关档案工作的法律、法规和技术规范、标准。

（三）了解档案专业的发展水平和发展趋势。

（四）一般地了解相关政策、法律和现代科技、管理科学知识。

二、工作经历与能力

（一）具有独立工作能力，能独立完成或直接参加完成档案专项业务工作，解决有关业务工作中的问题。

（二）具有一定的竞争意识和创新能力，在业务工作中有所创新。

（三）具有一定的调查研究和综合分析能力。

（四）具有一定的组织协调能力。

（五）掌握计算机应用技能，并能辅助进行档案管理。

三、工作业绩与学术成果

（一）工作业绩应具备下列条件之一：

1、按标准独立完成或直接参加完成档案业务工作，得到有关部门认可；

2、通过调查研究，对本单位档案工作提出过有针对性的建议或可行性方案；

3、参与制定有关档案工作的标准或技术规范。

（二）学术成果应具备下列条件之一：

1、作为第一作者，在有CN或ISSN统一刊号，且公开出版发行的科技类或社科类期刊上发表本专业论文2篇，每篇字数1500字以上；

2、作为作者，正式出版有ISBN统一书号的本专业专著或译著1部，或为大中专院校采用的教材1部，字数1万字以上。

第三篇：中级职称申报工程师材料要求

申报材料的要求

一、对申报者的要求

申报者必须提供如下材料：

（一）《中级专业技术职务任职资格评定申报表》 二份

申报者必须按要求如实填写《中级专业技术职务任职资格评定申报表》。

（二）申报评审工程师专业技术职称（资格）综合报告

一式一份

《综合报告》是提供评审的主要材料。《综合报告》应能反映申报者的专业水平、能力和业绩以及综合方面的情况。

申报者应按要求逐项如实认真地填写《综合报告》，并请打印一份，装订成册。

（三）证明材料

申报者应提供下列材料的原件（审核后即退回）、复印件和电子文件 各一件份：

1、学历、学位证书

2、助理工程师职称证书

3、专业技术职务聘任证书（聘任助理级技术职务以来）

4、职称外语证书

（按市职改办规定等级及成绩）

5、职称计算机证书

（按市职改办规定等级）

6、专业技术成果、获奖证书及其重要业绩方面证明材料

7、继续教育（知识产权、创新知识公需科目）证书

8、沪籍证明（身份证或居住证）

上述材料请用A4纸复印并按顺序装订成册并刻成光盘。

（四）《主审论文》 一份

如有其他“论文” 各一份

论文是提供评审的又一主要材料，申报者需交与本人工作、专业内容相关的独立撰写的论文供作评审材料。不要求发表，如发表在期刊上的论文需提交以下内容的复印件：（1）刊登的论文内容；（2）期刊目录，主办、主管单位，统一刊号或准印证号。

申报者必须在上交的论文中确定一篇作为《主审论文》。《主审论文》必须是由申报者作为独立撰写。递交的《主审论文》须打印，并装订成册。打印格式要求见附件。

（五）二寸证件照一张（背面写名字，装入信封）

（六）制证信息表

（七）外省市在沪专业技术人员须附“上海市居住证”复印件

（八）申报对象花名册、通信录及光盘

申报对象花名册和通信录用Microsoft Excel系统，申报评审工程师专业技术职称（资格）综合报告、主审论文和制证信息表用WORD文件，证明材料、照片扫瞄或拍照后生成JPEG或JPG文件，刻入光盘内署有自己姓名的文件夹内。

二、对申报者所在单位的要求

1、单位对《中级专业技术职务任职资格评定申报表》填写内容核实

单位应对申报者《中级专业技术职务任职资格评定申报表》所填的内容进行核实，并在第8页“业绩、论文、论著等情况的核实意见”栏内对申报者作为评审的各项主要业绩方面明确写上核实意见，盖单位公章并由负责人签章；未经核实的内容在评审时不能作为主要业绩对待。第8页“单位核实表存根”不需要填写具体核实意见，但需盖单位公章，和骑缝章。

2、单位对申报者提供的评审附件进行核实逐一核对，并在每一核实的复印件上加盖单位印章确认。

（1）学历、学位证书

（2）助理工程师职称证书

（3）专业技术职务聘任证书（聘任助理级技术职务以来）

（4）职称外语证书

（按市职改办规定等级及成绩）

（5）职称计算机证书

（按市职改办规定等级）

（6）专业技术成果、获奖证书及其重要业绩方面证明材料

（7）继续教育证书

（8）沪籍证明（户口簿、身份证或居住证）

三、对档案所在地（单位或人事代理机构）的要求

1、档案所在地（单位或人事代理机构）对申报者《中级专业技术职务任职资格评定申报表》中所填写学历、经历等情况内容进行核实

并在第8页“学历、经历等情况的核实意见”栏内对写上核实意见，盖公章并由负责人签章；如档案由单位保管，仍需盖单位公章并由负责人签章。第8页“单位核实表存根”不需要填写具体核实意见，但需盖档案所在地（单位或人事代理机构）公章。

第四篇：湖北中级职称工程师申报

武汉博远至诚教育 1

湖北中级职称工程师申报+代评审，不过双倍退费

你还在为中级职称没地方评定而担心吗？你还觉得评定中级职称是个很难的事情吗？ nonono，你错了！快来武汉博远至诚吧。一切问题在这里都不是问题。

中级职称报名条件：

（1）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。

（2）大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。

（3）中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上。

（4）初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职务四年以上。（正常的报考条件是这样的，但是来到武汉博远至诚，只要您满足24岁，我们就可以帮您搞定）

报考专业：

建筑工程类：建筑工程、工民建、土木工程、建筑设计、建筑装饰、城市规划、建筑施工、建筑安装、给排水、暖通工程、市政道路、市政桥梁、建筑电气、工程测量、工程概预算 机械电气工程类：机械加工、机械设置与制造、自动化控制、数控技术、汽车维修、设备管理与维护、仪器仪表、空调设备、电气工程船舶制造。联系人：姚敏电话：***QQ：1602709641

第五篇：中级职称申报

工程技术系列(建筑设计)中级评委会(参评程序)

一、符合申报条件的人员，请在2013年6月14日～30日登录北京市人事考试网(www.xiexiebang.com)，点击“职称评审”－> “网上申报”栏目进入申报系统。申报人员应根据本人所从事的专业技术工作选择一个专业，并按系统要求在线填写、提交个人信息。

二、个人信息提交成功后，请用A4纸打印《北京市中级专业技术资格评审申报表》3份（可双面打印），并左侧双钉装订。

三、申报人员应按“材料要求”中所列内容，带齐申报材料在2013年7月7日～9日

到北京市人事考试中心一层办公大厅进行资格审核。通过资格审核的人员须在规定时间内网上缴纳答辩及评审费用共计240元整。发票将在答辩当天现场发放给申报人员，届时请注意签收。

四、答辩时间预计在2013年9月1日～30日，申报人员可于答辩前3～5天在本网站“职称评审”－>“答辩安排”栏目中查询个人具体答辩时间。答辩当天，申报人员须持打印的“答辩通知书”并按其上规定的时间、地点及要求参加答辩。

五、评审结果将在评审结束的1～2个月后公示，公示期为15天。申报人员可登录北京市人事考试网(www.xiexiebang.com)查看公示结果。

六、公示期过后，申报人员可登录北京市人事考试网(www.xiexiebang.com)，在“职称评审”－>“评审结果查询”栏目中查询、打印“评审结果通知书”。通过人员请在“评审结果通知书”中规定的时间内领取存档材料及证书，并及时到个人档案存放部门办理存档手续。特别提示：

1、本评委会的答辩、评审费用采取网上缴纳方式。请申报人员选择招商银行、中国工商银行或中国建设银行进行网上支付；

2、申报人员在通过资格审核后，请在规定时间内登录“网上申报支付系统”，点击“支付费用”进入银行支付界面，按界面中的提示及要求在网上直接支付答辩评审费。如银行系统显示“缴费成功”，即证明您已成功缴纳了答辩评审费；

3、受银行业务处理周期影响，如果您在网上支付成功后，“网上申报支付系统”提示“您的答辩评审费还没有在网上支付成功”，请您在24小时后的工作日再进行查询，切记不要重复支付；

4、通过资格审核，但未进行网上缴费的人员申报无效。

工程技术系列(建筑设计)中级评委会(材料要求)现场审核时，申报人须提交以下材料：

一、《北京市中级专业技术资格评审申报表》原件一式3份，须用A4纸打印（可双面打印），左侧双钉装订。申报人员须在每份申报表“个人申请”栏内用蓝黑色或黑色的钢笔、签字笔亲笔签名，并且由工作单位及人事档案管理单位在相应“审核意见栏”签署意见并加盖公章，另外人事档案管理单位还应在申报表照片处和申报表右侧加盖骑缝章（骑缝章指将申报表各页右侧错开约 5mm 后加盖印章）。

二、申报人员的身份证、学历证书、学位证书、职称（资格）证书、外语等级考试合格证书或当年考试成绩通知书、计算机考试合格证书、专业课考试合格证书原件及复印件各1份，原件经审核后当场退还，复印件须加盖档案管理部门公章并按上述顺序左上角装订。

三、申报人员的近期二吋免冠照片1张，贴在身份证复印件上（请勿在照片上盖章），黑白彩色不限。

四、申报论文一式3份（可双面打印），左侧双钉装订。论文内容和格式要求请参照“论文要求”。

五、申报人员须提交与申报表中“专业获奖 / 取得专利 / 标准制定”、“发表论文 / 论著 / 译著”栏填写内容相对应的资料原件和复印件各 1 套（其中著作复印件必须复印著作封面、目录及版权页），原件经审核后当场退还，复印件须加盖档案管理部门公章并按申报表中填写顺序左上角装订。

请将上述5项材料按顺序装入材料袋中，每人一袋，材料袋需坚固无破损；材料袋封面应粘贴“申报材料目录表”（“申报材料目录表”是在网上报名时，信息提交成功后由系统自动生成），并按提交材料的内容和数量如实填写。所有证明材料原件经现场资格审核后当场退还，我中心只收取证明材料复印件。本评审工作结束后，除通过人员的存档材料统一发放之外，其余申报材料由我中心统一管理、按期销毁，不再退还申报人。

工程技术系列(建筑设计)中级评委会(论文要求)

中级专业技术资格申报论文是专家对申报人员进行评价的重要参考之一。申报人员提交的论文应能体现对专业技术理论和专业技术方法的理解和应用情况，在一定程度上反映实际工作中发现问题、分析问题、解决问题的能力。为了使专家更准确、全面的了解申报人员专业技术水平，申报人员在撰写论文时应注意以下写作要求：

一、基本要求

1、独立撰写

申报人员可以提交为申报专业技术资格评审专门撰写的论文，也可以使用在技术业务刊物上发表过的论文，但必须是由申报人员本人独立撰写，不能是与他人合作撰写，更不能抄袭、拼凑，甚至请他人代笔。宣传报道、会议发言稿、简报、资料介绍、考察报告、项目报告、教材、毕业论文、译文，参与编写的工作计划、章程、办法以及事务性、操作性的具体工作方案等材料均不属申报论文范畴。论文要论述完整、独立成篇，不能是文章的摘要或其中部分章节。

2、专业一致

申报人员提交论文的专业内容必须与本人申报的专业类别一致，也必须和本人现任工作岗位的专业相一致。

3、内容以阐述个人工作成果为主题

撰写论文时要理论联系实际，有一定的独到见解，应有具体详实的材料基础，论文应体现申报人员工作中积累的经验、分析解决问题的能力，具有一定的理论素养和技术水平。重点阐述本人在其中发现、分析、解决较复杂问题或新技术应用、创新的过程。

4、时限要求

申报人员提交的论文要反映出近几年取得的专业技术工作的成绩，论文必须是参加工作以后撰写的。

二、编写要求

1、论文正文字数在 3000 字左右，摘要字数在 400 至 500 字之间；

2、论文中引用的文字、数据应采取加注的方式，并在参考文献表中注明原作者、原文章名称、页码、日期；

3、论文中引用的表格应在表格下面注释原作者、原文章名称、页码、日期；

4、申报论文须用A4规格的纸打印（可双面打印）3份，并按照编写格式中的项目顺序装订。

三、编写格式（关于申报论文的样式及字体、字号要求，请参考“申报论文范例”点击下载。）

论文应包含：

1、封面（包括标题、作者姓名、作者单位、课题的专业方向）；

2、摘要；

3、关键词；

4、目录；

5、绪论（说明研究背景、动机、意义和目的）；

6、论文主体；

7、结论及建议；

8、参考文献（应与正文中的加注对应）；

9、附录部分（包括正文部分没有使用、只使用了部分的与论文有关的重要数据和资料。诸如各类统计表、较复杂的公式推导、计算机打印输出件、术语符号的说明等，都可作为说明论文的有用信息置于附录中）；

10、封底。

四、撰写论文应避免以下现象

1、论文的题目太大，论文不结合自己的实际工作，只是泛泛的议论一些观点和问题，或是讲述众所周知的一些道理；

2、论文以介绍本人接触到的一些新知识、新概念、新方法为主，缺少对有关问题亲自实践和深入研究；

3、论文写成工作总结，简单罗列几年的工作项目；

4、把教材上、报刊上的文章或别人写过的东西大篇幅地抄袭、拼凑成一篇文章，在文章中看不到个人的实践成果和观点；

5、论文缺乏时效性，论文内容所涉及的知识、理论、技术、数据等已被更新、替代，不再有参考价值，不能解释或不适用于目前行业发展的新情况、新问题。