二联校四月份工作总结五月计划

第一篇：二联校四月份工作总结五月计划

四月份工作总结1、2、3、4、5、投入12000元购买低年级桌凳70套。植树绿化80棵，清除操场大颗粒石块。开展古诗文诵读比赛。开展安全疏散演练。召开学校春季趣味运动会。

选派教师参加心里咨询师、信息技术培训、外出听课、安全教育等继续教育培训。

6、开展爱国卫生活动，对教室灯具、风扇进行卫生清扫，清除校园卫生死角。

7、预防禽流感购买消毒药品84消毒液24瓶，实行晨午检制度和零报告制度。

8、开展读书比赛、学生写字比赛、绘画作品比赛。进行黑板报评比。五月份工作计划1、2、3、4、5、6、7、8、开展教师基本功比赛。举行学生合唱比赛。

进行班级文化装饰。更换安装部分教室灯具。硬化部分学校路面。进一步整修学校操场。做好禽流感防控工作。开展庆六一文艺演出活动。对传达室进行隔热层处理。

9、召开安全教育大会。

西王庄乡二联校

2013-4-27

第二篇：乡镇四月份工作小结及五月计划

四月份工作小结：

（一）农业农村工作。完成柑桔品改1000亩，完成牲猪防疫22390头，开展农业技术培训12场次近1000人次。验收现代农业项目1000亩，沼气池100口；实施巩固退耕还林成果项目。新发展茶叶1000亩、改造500亩，新发展核桃1000亩，改造亩。新修屯里荒村扶贫公路2公里。完成7个村安全饮水项目规划

并及时上报。启动全镇防汛工作，对镇管四大水库及其它堰塘、堤坝开展隐患排查活动，与各村签订防汛责任状。

（二）财税及项目建设。召开全镇财税工作会议，详细分解财税任务。成立招商引资工作领导小组，积极摸排招商引资信息。修订完善农村公路养护考核办法，与各村签订公路养护合同。完成集镇排洪沟1400米，完成通村水泥路1.1公里、乐丰村道路硬化路基改造6.3公里，完成桐金路1.8公里。硬化台子湾村柑桔精品示范园田间路500米。

（三）安全及社会稳定工作。制定全镇消防工作要点，签订目标责任书，组建消防应急救援队，对重点单位、企业进行消防安全检查；对已复工的煤矿、非煤矿山加强安全巡查。对各工程项目施工车辆进行登记建档，实施有效管理。对全镇4所中小学开展校园安全和食品安全专项检查活动。在双院村开展第二次民情大接访活动，启动法制乡镇建设，完成“五五”普法自查验收工作。

（四）库区工作。核减农村移民后扶人口18人，新增城镇居民移民后扶人口5人。集中时间对移民公用价差进行了清理。召开了地灾监测员培训会议，签定了监测目标责任书。对全镇地质灾害点开展拉网式检查，发放工作明白卡300份，避险明白卡1145份。完成了马家山村龙潭包滑坡实物指标调查。启动了梅坪村邓家湾、柏树咀、伍家坡滑坡搬迁安置工作。完成了范家坪村816户的农村宅基地清理外业工作。

（五）社会事务工作。完成了5个村育龄妇女的“三查”工作。对1943名农村低保对象进行了复查。

五月份工作计划：一是扎实抓好农业农村工作。及时启动3个村大水池和105口分户建池工作。指导各村认真做好柑桔大食蝇联防（药物诱杀）、茶叶修剪、核桃药物喷洒等工作。认真做好生猪口蹄疫疫情防控工作。二是扎实抓好项目督导工作。对农业、交通、移民等在建工程项目加强检查与督导，确保工期。对村级公路养护进行检查督导，强化养护责任。继续为陕巴路路基改造工程搞好服务、协调工作，确保施工环境。三是扎实抓好灾民搬迁及库区稳定工作。为梅坪村邓家坡、马家山村大沟坡灾民搬迁搞好协调服务工作。在台子湾村开展第三次民情大接访活动。四是扎实抓好社会事务工作。认真做好手足口病的防治工作。完成城乡低保复查扩面工作。完成剩余11个村（居）育龄妇女“三查”工作。五是扎实抓好其它工作。完成妇联组织换届选举工作。认真开展第十一个党风廉政建设宣传员活动。对农村星级党组织创建进行检查指导，及时启动三峡库区村级卫生室文化室规划调整资金实施工作。

第三篇：水泥厂四月份工作总结及五月工作计划

水泥厂二厂四月份生产水泥和熟料分别为33581吨和50004吨，销售水泥和熟料分别为31920吨和11508吨。四月份，峨眉水泥厂二厂主要开展了以下几方面的工作：

一、生产工作方面。

按照该月的试生产工作计划，我们进一步完善了进厂大宗原燃材料管理制度，依据各类进厂物资的质量标准严把进厂物资质量关，四月份累计进原

煤5392吨、砂岩3591吨、泥岩4546吨、铁粉1589吨、水渣3950吨、石膏1044吨、石灰石（混合材）1151吨，并根据生产需要外购石灰石13454吨，基本保证了四月份试生产工作对大宗原燃材料的需求；试生产过程中，二厂还在峨眉水泥厂工艺质管处的大力协助下对各项生产工艺参数继续进行优化，以稳定窑的热工系数，逐步提高窑的试运转周期，较快地掌握窑的基本运转规律，截止4月29日回转窑已安全运行56天。

同时、我们在试生产过程中进一步加强了对生产人员的组织管理和业务培训，先后组织了两批生产管理人员赴都江堰拉法基公司进行了对口学习培训，并召开了专题研讨会，针对工作中存在的问题，提出具体的整改意见，以确保生产工作的顺利进行。

二、设备维护方面。

按照试生产过程中的设备调试计划，二厂在前几月从原燃材料进厂到熟料烧成带设备逐项进行了单机调试及带负荷调试的基础上，重点进行了水泥磨系统和包装机系统设备的调试工作，基本解决了影响水泥磨和包装机在试生产的一系列设备问题，目前水泥磨系统运转率正逐步提高。

另外，二厂还加强了对配件、材料、工器具的采购、检验和管理工作，进一步完善了设备的润滑管理制度，强化了对设备的计划性检修。

矿山配套改造项目的设备安装工作也正加紧进行，为二厂早日实现充足稳定的石灰石供应争取时间。

三、管理制度建设方面。

根据公司对二厂的管理要求和现代企业的管理标准，我们结合二厂的具体实际情况，对包括设备管理事故管理程序、巡检工岗位职责、人员进出厂管理规定等进行了拟定，逐步对各项工作进行了规范。

四月份，二厂还结合处于70万吨技改工程处于建设尾期及试生产期间的具体特点，在基本建设资金和生产流动资金紧张的情况下，严格按照有关资金计划，合理安排基本建设资金和生产流动资金，确保了各项工作的顺利展开；同时、针对二厂生产逐步走上正轨对财务工作提出的具体要求，厂财务部门在进行正常业务工作的基础上，依据国家新颁布的《企业会计准则》进行会计核算，及时地向有关部门提供了真实有效的财务数据，为领导决策准备了第一手基础资料；截止四月底，70万吨技改工程已累计完成投资32295万元。

四、党支部工作方面。

峨眉水泥厂二厂在70万吨技改工程指挥部党支部基础上组建成立，四月份按照公司党委的工作安排，主要开展了以下几方面的工作：

（1）加强了“非典”预防知识的宣传教育工作，确保了二厂职工思想的稳定，推动了生产工作的顺利进行；

（2）4月21日召开了支部大会，选举了党支部的组成人员；

（3）加强企业的宣传工作，本着生产工作中涌现出来先进人物和事迹的原则，本月在《金顶集团报》发表各类宣传稿件12篇，投送广播稿件15篇，起到了较好的宣传效果；

（4）按照《工会法》组织了二厂分工会的选举工作；

（5(来源：好范文 http://www.xiexiebang.com/））团支部组织团员参加了公司团委举行的庆“五.四”各项文体活动。

五月份工作计划

（1）在确保以回转窑系统为中心的设备正常运转的基础上，计划生产水泥6.5万吨，力争为二厂正式生产的全面展开创造良好的开端。

（2）继续加快各项规章制度的建立，完善岗位责任制，拟定厂部与各处的经济责任制草案。

（3）结合都江堰拉法基公司的先进经验，在生产组织、设备管理等各个方面提出整改措施加以落实。

（4）进一步加强对党务、工会、共青团工作的建设，结合企业实际开展各项活动，为创造先进的企业文化而不断努力。

第四篇：化生学院生卫部四月份工作总结及五月计划

化生学院生卫部四月份工作总结

生卫部作为学生会的一个重要的不可缺少的部门，他一直秉承着“服务大家”的理念，在同学们的日常生活、学习中扮演着重要的角色。生卫部的工作虽小，但是它的工作关系到了每个同学自身，发挥着不可替代的作用。四月份我部门主要做了以下事情：

一、每周四中午寝室卫生例行检查

每周积极地组织学生会的成员和班级生活委员，女生委员对寝室进行卫生检查，并且在周一进行通报。通过这样做，本院同学的寝室卫生情况有了提高，同学们都慢慢的养成打扫寝室的习惯。我们将会认真总结以前检查卫生的经验，积极改善检查卫生的工作，在进行寝室评比时做到公平公正。另外，我们发现了检查卫生人员对评分标准把握不住，在以后的工作中我们会加强检查人员对寝室评分标准的把握。

二、对量化积分的计算

量化积分是生卫部的一个重要方面,它记录着同学们在生卫方面的表现情况，因此我部门一直都很重视这个。近期我部门对四月份的班级量化积分及大一大二个人量化积分进行了计算。在这期间我们及时发现了三月的班级量化积分的计算有问题，于是马上改了过来。

生卫部量化积分的计算一直是同学们很关心的问题，在以后的工作中我们生卫部一定会更加认真地计算量化积分，而且在做其他工作时，也一定会更加细心和仔细。我们一定会做到公正、公平，做到让各同学满意。

三、寝室安全的强调

又一次，进一步的强调了禁止使用违规大功率用电器，并对四月中旬校生卫部、宿管会的安检抽查结果进行了汇总，存档，且对抽查出有违规用电器的寝室给予了批评。希望经过强调之后，使用违规用电器的状况会有所好转。

四、楼栋调研

积极配合了校生卫部、宿管会对9栋宿舍的调研工作。调查其楼栋所有成员是否同意将8人间改成4人间。

五、将我院卫生评选制度稍有改动

应我院辅导员周老师要求，要对对卫生较差寝室采取惩罚措施，于是我们生卫部将以前的三个等级——优秀、良好、一般，改为了优秀、良好、较差。并且对于卫生较差的寝室，该寝室成员每人每次扣除0.3分，相对的对卫生做的好的寝室也会给予一些加分（该寝室成员每人每次加0.3分）。

化学与生命科学学院

分团委学生会生卫部

2013年4月25日

化生学院生卫部五月份工作计划

能够为各位同学服务是生卫部的一贯追求，虽然我们的工作确实存在一些问题，但是我们会不断努力改善自己，争取做好各项工作。化生学院生卫部五月份的工作计划如下：

1.我们部门要积极地开展交流。首要的，要进行内部交流，其次，要加强与兄弟部门的交流。

2.积极地参与“寝室安检”工作。

3.积极组织检查卫生。这是重要的一件事，我部门要重视，争取能够做的更好。

4.积极地配合各兄弟部门的活动，为他们提供必要的帮助。

5.认真的计算各班级的量化积分，并对各班级班长团支书解释清楚，我部门是如何计算量化积分的。

6.因许多同学要午休，计划将检查卫生的时间提前。

计划有了，现在就是要去执行了。生卫部希望与各位兄弟部门一起努力，将院系工作做好。让同学们相信我们学生会能够做好各项工作，让同学们满意。

化学与生命科学学院

分团委学生会生卫部

2013年4月25日

第五篇：二0一二年四月份工作总结

二0一二年四月份工作总结

五月份工作安排

四月份的工作已结束，在四月份我们主要做了以下几项工作:

一、认真开展了安全宣传教育培训工作

在四月份各单位充分利用各种宣传手段向驾驶员宣传了《春季安全行车注意事项》、《大风恶劣天气行车注意事项》，并对驾驶员进行了重点针对性的安全嘱咐和告知。

根据根据省厅交管局下发的晋交管（2012）41号和市交警支队下发的同交警（交）40号文件要求，以及市交警一大队下发的《关于做好交通秩序整治防事故保畅通宣传工作的通知》的文件精神，公司会同交警一大队在4月5日下午对公司所属驾驶员就“防事故、保畅通”专项整治活动进行了宣传动员，主要内容是道路交通安全法律法规、“防事故保畅通”整治活动重点、近期道路交通安全形式以及行车安全常识；4月27日配合交警一大队组织驾驶员召开了“4.30”事故反思活动；切实提高了驾驶员安全意识和责任意识。

有部分单位开始着手进行了二季度驾驶员的安全培训工作，培训内容涵盖了道路交通法律法规、春季安全行车常识、道路旅客运输安全管理规范、企业内部有关安全的文件精神等，切实提高了驾驶员安全意识和责任意识。

二、进一步深入开展了“安全隐患大排查”、“反三违”活动

为了进一步加强源头管理，客运各分公司对营运车辆、驾驶员进行认真的摸底排查工作，其中达9分的驾驶员有4名、达6分的驾驶员有8名，全部进行专项安全教育培训；达3分的驾驶员有8名，分公司进行了面对面的安全谈话，增强了驾驶员的安全责任心；其中6部车违章未处理，所属单位督促及时进行处理。

三、进一步加大了GPS一、二级监控平台的管理力度 在4月份公司下发技安字（2012）45号《关于成立公司GPS监控中心及终端设备使用的管理规定》，进一步规范了一、二级监控平台的管理制度，加大了GPS一、二级平台的动态监管，四月份一、二级监控平台共计对14部车辆下发了违章整改通知。

四、认真开展了事故反思活动

各单位充分利用各种形式召开了事故反思会，组织相关从业人员和驾驶员对集团系统“2.11”、“3.16”事故以及去年发生在我们大同境内的“3.14”等一系列事故进行了认真的剖析，深刻吸取“血”的教训，切实提高了从业人员及驾驶员的安全意识。

五、对各单位进行了安全检查考核

在四月份对各实体单位一季度安全管理工作进行了检查考核，具体考核分数情况温主席在二季度安委会已进行了通报，在考核中发现各单位的工作还存在不同的差别，考核中我们给各单位都留下整改意见，希望大家在以后的工作中能够注意，加大整改力度。六、四月份所属车辆的二维情况

截止4月27日，一分公司计划16部，实际进保16部，二

分公司计划进保14部，实际进保17部；三分公司计划进保15部，实际进保15部，快客公司实际进保1部。

结合我们的实际情况,我对五月份的安全工作安排如下：

一、根据实际情况，有针对性地做好春夏季节安全宣传教育工作。

5月5日就是立夏，也就意味着夏季的到来，特别是春夏交替，驾驶员容易乏困，各单位要结合春季和夏季驾驶员行车常识，有针对性和实用性的对驾驶员进行宣传教育。利用安全谈话、安全嘱咐，告诫驾驶员必须保证足够的睡眠时间，以确保行车安全，各单位特别是有超长班线的要落实好驾驶员运行时间和落地休息时间，切实把好源头管理，消除不安全隐患。

二、进一步加强安全生产体系建设，完善企业安全规章制度。

按照省公司和我公司二季度安全生产工作安排，加强全员、全方位、全过程的精细化管理，建立安全生产与生产经营同步规化，周密部署，严格考核的责任体系和工作机制，按照《道路运输企业安全生产规范》和《汽车站安全生产规范》要求，制定和完善我们本单位的实施细则，进一步规范我们的安全管理。

三、切实加强“五一”假日期间安全生产工作。“五一”天气变暖，春季踏青出游等活动随之增多，各公司要全面落实上级指示精神，以及集团和公司在二季度安全工作会议要求，提高认识，高度重视“五一”期间的道路运输安全工作，要加强领导、提前部署精心组织，明确分工、落实责任，切实把安全生产责任落实到每个环节。

1、加强“人、车”源头监管、严格驾驶员和车辆的资格排

查，严禁不符合条件的驾驶员、车辆从事道路运输，要加大对营运车辆的日常检验、维护、派班报班，动态监控，回场停放等各环节的监管力度。

2、加强各汽车站的安全监管，严格落实“三不进站、五不出站”规定，加强运营资格、安全例检、调度派班，进出站检查等各环节工作制度，加大“三品”检查力度，对进站旅客携带的行李物品进行全面的安全检查，严防易燃、易燃，危险品进站上车。

3、认真做好应急准备和值班值守工作，各单位要根据假日和春季旅游的规律和特点，完善各类应急预案，切实提高应急反应能力，要密切关注天气变化，及时发现异常天气等道路运输安全信息，要加强值班值守工作，认真落实24小时值班制度和领导带班制度，严格交接班记录，确保政令和通信联络畅通。

四、加强GPS动态监控。

各级GPS监控人员要坚守岗位，认真对运行车辆进行不间断的监控，特别是要对执行包租任务和发往旅游景区的车辆进行严密监控，加大对超员、超速、疲劳驾驶的处罚力度，客运一、二分公司要加大对温州、北海、浦田、大连、沈阳等超长班线驾驶员疲劳驾驶和夜间的监控，客运三分公司要加强太原到平旺班车超速问题的管控能力。从5月1日起，公司所属车辆GPS终端不上线或GPS监控不能正常监测的车辆，例检室一律不准出具完好证，各汽车站不予报班，一、二分公司将每日运行车辆GPS上线情况在7点30分前报送技安处，由技安处通知例检室，三分公司、应县分公司、每日由GPS监控员将车辆GPS上线情况通知本单位报班室。各单位二级GPS监控平台，不仅要有日报、且

日报内容要有日报分析和针对性工作安排、落实、改进的情况报告。二级平台发现车辆违章进行了处理的，一级平台不再做出处理。但二级平台查询违章车辆处理日报应及时向公司汇报。同时各单位要加大打击私自遮挡天线及摄像头、拆卸GPS终端设备的行为，确保GPS上线率达到100%。

五、各单位认真开展公安部提出的“防事故，保畅通”活动以及4月中旬—9月底全国开展的“打非治违”活动。

结合我公司提出来的“上善雁运、厚德雁运、平安雁运、品质雁运“的企业安全文化，从5月1日起，各单位要在车辆行驶前、要求我们的驾驶人员，乘务人员、安全管理人员、进行安全告知。要通过安全告知让广大旅客明白自己应该得到的安全权义。同时也展现我公司安全承诺的品质服务。在安全告知中，我们要结合各类事故案例、重点宣传旅客坐车系安全带的重要性和好处，通过我们的宣传和教育从而达到广大旅客坐车系安全带的自觉性。

以上是我对四月份总结和五月份的工作安排。六月份我们将在月度考核中，检查各单位对五月份工作安排落实情况，希望大家能够按照公司工作安排逐项落实到位。

二0一二年四月二十六日