第一篇:教师结对帮扶安排意见
堕却乡郎节坝小学
教师结对帮扶安排意见
教师的成长是一个连续性和阶段性相结合的过程,教师培养提高工作既是对教师成长的鞭策,也是对学校培养新教师工作的督促。为了使教师的专业成长更快更好,根据本校实际,结合中心校精神,特制订新教师结对帮扶安排意见。
一、组织机构:
学校成立教师成长结对帮扶领导小组,领导小组组成成员名单如下:
组长:余
林
组员:邓祥伟
陈
艳
胡国元
邹光辉
二、参与对象:
结对对象:
1、教龄在5年以下的新教师(不含5年)
2、任班主任工作未满2年的现职班主任(含2年)
3、其它自愿参加的初级职称教师
指导教师:
1、小学中高级职称、县级骨干以上的教师之一。
2、具备小学高级以上职称教师自愿申报者
指导教师具体人选由校长室经研究后确定。并指定结对帮扶对象。
三、结对要求:
为保证结对帮扶成效,在帮扶过程中帮扶教师和指导教师必须分别达到以下要求:
1、帮扶教师要求
(1)每周至少听指导教师课堂教学1节,每月送教导处审核检查。
(2)在指导教师指导下,每学年完成读书笔记1本,读书随笔1篇,撰写教学反思1篇和总结1篇。学期结束时送教导处审核。
(3)在指导教师指导下,每学期上校级公开课1次以上。由教务处记录登记,并留存教案与评议记录。
(4)每学期编制有代表性的试卷1份,由教研组对试卷作出恰当的评价。上交教务处留档备查。
(5)送交指导教师审核的教学设计每学期不少于6次。学期结束时上交教务接受检查。
(6)每学期向学校全体教师展示一项精品课件。
2、指导教师要求
(1)对帮扶教师的教育教学常规工作检查指导每月不少于1次。
(2)与帮扶教师交流研讨每月不少于2次。
(3)指导班级管理工作每月不少于1次。
(4)指导班队活动组织与设计每学期不少于2次。
(5)指导帮扶教师开展课题研究。
以上各项活动均须记录在册,在学期结束前向科教处上交培养手册。
四、考核与奖惩
帮扶教师与指导教师完成各项工作,年度考核时帮扶对象的对应业绩量化计入指导教师考核分,对帮扶成绩突出的指导教师,在评优评先时优先考虑。
堕却乡郎节坝小学 2013年9月8日
第二篇:××学校结对帮扶安排
大坡坪学校结对帮扶安排
时
间:2016年9月22日 地
点:三角城学校
主
题:大坡坪学校结对帮扶活动 主
持:张喜东
参加人员:三角城、大坡坪学校部分教师 具体环节:
1、听课研讨、专题讲座等,为青年教师搭建平台,促进两校教师专业化水平的提高。
2、通过“手拉手”活动,让学生通过活动了解更多同龄人的学习和生活情况,更好地激发学生学习积极性,珍惜学习的机会。
3、交流发言
4、总结
两校相应教研组以组长牵头了解两校优劣状况,一方面提出专题,进行针对性研究;另一方面两校以课堂教学为主战场,开展教学交流、联合教研、集体备课等形式加强课堂教学研究,促进双方学校教师树立先进的教育理念和教学思想,改进课堂教学方式方法,提高教学效益。通过示范课、研讨课等形式的公开课,采用说课、上课、听课、评课等活动形式,推动课堂教学效应。
第三篇:“1+1”结对帮扶活动安排
一帮一活动安排
时间:2014年3月X日
地点:XXX镇XX村
帮扶干部:XXXXXXXXX
内容:
一、三清楚:
1.清楚当前群众最期盼解决的问题
2.清楚群众在干部作风、社会风气和党风廉政建设方面反映最强烈的问题
3.清楚自身工作中存在的突出问题二、三征求
1.征求本人及本单位在“四风”上存在的突出问题及意见建议
2.征求搞好群众路线教育实践活动的意见建议
3.征求改进帮扶工作的意见建议三、三送
送政策、送信息、送技术
四、填写好“春风行动”情况汇总表
要求:
1、做好个人走访调研笔记
2、单位整理汇总形成“调研报告”
3、2014年XX月XX日交县推进办
第四篇:2012帮扶工作安排意见
镇农工发„2012‟16号
中共镇巴县委农村工作部
2012年包村扶贫工作安排
为认真贯彻落实县委、县政府关于部门联镇包村扶贫工作的指导意见和工作部署,结合本部实际,就2012年包扶简池镇白家梁村工作提出如下安排意见:
一、指导思想
2012年本部联镇包村扶贫工作以县委、县政府总体工作部署为指导,深入贯彻落实科学发展观,积极配合好联镇包村扶贫组长单位搞好各项工作,积极深入镇、村、组、户开展调查研究,围绕“三问三解”,突出为民服务,切实帮助基层解决经济社会发展中的具体困难和问题,促进基层党建、经济、社会协调健康发展。
二、工作重点
(一)按照加快城乡一体化和推进社会主义新农村建设的要求,立足包扶村实际,重点帮助包扶村解决好农村基础设施、生产生活条件、产业发展及班子 1
建设等方面存在的困难和问题。
(二)以“三问三解三服务三促进”等各类创建活动为契机,帮助群众解决具体困难和问题,促进各项工作上新台阶。
(三)以农民群众增收为核心,帮助扶贫村制定好经济发展规划,理清工作思路,落实帮扶措施,帮助群众选好致富途径,指导搞好产业项目,促进农民增收。
(四)认真做好帮扶贫困党员和计生“双女户”工作。经常深入农户访贫问苦,开展谈心、结对子工作,发挥党支部的核心作用,积极开展“为民服务、创先争优”等各类活动,使工作不断创新。
三、工作措施
(一)加强组织领导。成立包村扶贫工作领导小组,部长陈义文任组长,副部长任廷菊任副组长,刘丹、钱红艳、徐刚、段秀霞为成员。
(二)开展结对帮扶。实行领导结对帮扶贫困户2户,一般干部各结对帮扶贫困户1户。充分发挥干部个人优势,有钱的出钱、有物的出物、有技术的传授技术,做到各尽所能,尽力为贫困群众办好事办实事,引导他们早日脱贫致富。
(三)搞好经常性指导。农工部确定由副部长任廷菊同志主抓联镇包村扶贫工作,刘丹同志为包村扶贫工作人员,领导和工作人员全年深入所包抓村开展工作至少达到2次以上,现场研究解决问题,总结经验,提出建议和意见,反馈信息。
中共镇巴县委农村工作部2012年4月28日
主题词:扶贫工作安排意见
抄送:县扶贫办,简池镇党委、政府。
第五篇:教师结对帮扶计划
教师结对帮扶计划
为促进教师互相学习氛围形成,帮助其他教师提高业务能力,尽快胜任教学工作,实现学校教育教学工作的高效、持续、健康发展,我校实行教师互帮互学、互相帮扶的方法,确定以熟带生、以优促新、互学共进的帮扶制度。
一、帮扶对象:
我与xxx老师结为帮扶对子。
二、帮扶形式:
采取“共同研究,集体帮助”的形式,互帮互学、取长补短、互相帮扶。
三、帮扶目标
1、引导有待提高的教师学习具有丰富的教育教学经验的教师,树立热爱教育、热爱学校、热爱学生的思想,确立为教育事业奋斗终身的远大志向。
2、引导有待提高的教师学习校纪校规,培养遵章守纪的良好意识和习惯。
3、引导有待提高的教师继续加强教育理论和业务学习,加强理论和实践的学习,不断提高教育教学能力。
4、引导有待提高的教师在学习学校优良的教育经验的同时,能够不断创新。展现自己的风采搭建一个平台,提升师德、师品、师艺。
四、帮扶双方职责:
(一)指导教师职责 1.全面关心被指导教师的发展,带思想、带作风、带业务。以自身的良好素质去影响、引导有待提高的教师发扬爱岗敬业精神,热爱教育教学工作。
2、全面跟踪被指导教师的课堂。结合学校听课制度,每周完成至少1节,课后及时交换意见,对在教学中出现的问题和不足要及时地提出,并督促改进。
3、指导教师要本着对学校发展负责、对有待提高的教师的发展负责的高度的责任感,根据学校对教师的具体要求,认真做好全面的指导和督促工作(如:指导备课、上课、课后反思、每月检查教案等)。
4、指导教师要帮助有待提高的教师制定好切实可行的教学工作计划,指导、辅导他们上好见面课、汇报课和各类公开课。并及时对教学中存在的问题提出自己的看法和意见,协助他们寻找良好的解决方法,不断提高教学教育水平。
5、指导教师做好示范和引路的作用。如制订学期教学计划、教材分析、备课、上课、听课评课、批改作业、学科辅导等。
(二)被指导教师职责
1.明确学习目的,端正学习态度,尊重指导教师,虚心听取指导教师的意见,不定期向指导教师汇报学习情况、工作体会和教学感悟。
2、认真学习业务知识,认真阅读教育、教学杂志和文章,并做必要的读书笔记或读后感。勤于动笔写教学反思、记录身边的故事,积累自己的教学感受。
3、努力上好每堂课,并请指导教师听课、评课,一学期至少上好一堂公开课,认真听业务指导教师的示范课。对比差距,寻找适合自己的教学途径,尽快适应教学工作,并逐步形成自己的教学风格。
4、结合学校听课制度,每周完成听课至少1节,课后虚心听取指导教师的意见,并加以分析,在课堂中创造性实施。
5、要虚心学习其他教师的课堂教学,取长补短。并在工作笔记上详细记录。
教师结对帮扶计划
2016.9