第一篇:新老教师师徒结对 发言稿
师徒结对新教师代表发言稿
尊敬的各位领导、各位老师:
大家好!今天,我能代表新教师发言,倍感荣幸。在此,请允许我代表新教师向为我们提供这次宝贵的学习机会的学校领导们表示衷心的感谢,向即将在工作中给予我们悉心指导和耐心帮助的师傅们致以崇高的敬意。
数年大学生活,弹指一挥间。不知不觉中,我们已从学生角色转变为教师角色,正式走上了工作岗位。我还记得二十多天前来到**中学时的情景:当我跨入学校大门时,宁静古朴的校园风景扑面而来;当我站在校园广场上,现代化的教学设施尽入眼帘;我深深地感受到****是一个底蕴深厚的地方,一个充满活力的地方;我也深深地为我们能够加入这个集体,成为一名**人而倍感庆幸和自豪,同时,我更加意识到我们肩上所背负的责任和承受的压力。作为新教师,面对新教材,面对新学生,面对三尺讲台,面对班主任工作,面对新的一切,我们心中必然是充满疑虑和惶恐的。我们年轻,我们青春;我们有理想,我们有激情,可我们缺乏经验、缺乏历练,还存在很多很多不足,比如:教学理念有待更新,教学能力有待提高、班级管理能力有待加强„„总之,与老教师们相比,在很多方面存在着明显的差距。“路漫漫其修远”,这就迫切需要老教师们为我们指点迷津,只有在他们的帮助和指导下,我们才能尽快成长,早日成为一名优秀的教师。学校的“师徒结对”活动恰好为我们创造了一个向老教师学习的机会,为我们更快更好地成长增添了信心。我们由衷地感受到:在我们刚刚步入教师生涯的时候,就有老一辈乔山人关注我们,关心我们,帮扶我们,我们是多么幸运,多么幸福呀。
今天,我们在这里师徒结对,拜师学艺,就是要继承老教师们敬业、乐业的精神,学习他们严谨治学的态度,学习他们高超的教学本领。每一位师傅都积累着丰富的教学经验,他们精湛的教学技能,鲜明的教学风格,独特的人格魅力,都是我们新教师应该学习和借鉴的,可以说,每一位老教师都是一个丰富的资源库,是为我们新教师指引航向的灯塔。在以后的教育教学中,我们要虚心地向师傅们学习,真诚地接受师傅们的督促和指导,不断反思,及时总结,在实践中尝试,在尝试中改进,在改进后提高。正所谓“闻道有先后,术业有专攻。”,在向老教师学习的同时,我们也要以我校优秀教师为榜样,向其他学科教师取经,注重与自身特点相结合,勇于探索属于自己的教学特色。
我相信,只要我们新教师刻苦求索、博采众长,未来的我们一定能在教学一线上打造一片属于自己的天地,不辜负师傅对我们的期待和要求,不辜负学校领导对我们的关怀和培养!
我的发言完毕,谢谢!
第二篇:新老教师师徒结对_发言稿
新老教师结对会议发言稿
尊敬的各位领导、各位老师:
大家好!我是今年刚来到我们潍坊五中的新语文老师朱晓燕,在今天的新老教师结对会议上,能让我代表新老师在这里发言,我倍感荣幸。在此,请允许我代表新教师向为我们提供这次宝贵的学习机会的学校领导们表示衷心的感谢,向即将在工作中给予我们悉心指导和耐心帮助的师傅们致以崇高的敬意。
数年大学生活,弹指一挥间。不知不觉中,我们已从学生角色转变为教师角色,正式走上了工作岗位。还记得一个多月前我刚来到潍坊五中时的情景,走进潍坊五中的大门时,于校长告诉我说:“好了,我们到家了。”当时我就感受到了一阵温暖,同时,我更加意识到我们肩上所背负的责任和承受的压力。
作为新教师,面对新教材,面对新学生,面对三尺讲台,面对班主任工作,面对新的一切,我们心中必然是充满疑虑和惶恐的。我们年轻,我们青春;我们有理想,我们有激情,可我们缺乏经验、缺乏历练,还存在很多很多不足,比如:教学理念有待更新,教学能力有待提高、班级管理能力有待加强„„总之,与老教师们相比,在很多方面存在着明显的差距。“路漫漫其修远”,这就迫切需要老教师们为我们指点迷津,只有在他们的帮助和指导下,我们才能尽快成长,早日成为一名优秀的教师。学校的“师徒结对”活动恰好为我们创造了一个向老教师学习的机会,为我们更快更好地成长增添了信心。我们由衷地感受到:在我们刚刚步入教师生涯的时候,就有老一辈乔山人关注我们,关心我们,帮扶我们,我们是多么幸运,多么幸福呀。
今天,我们在这里师徒结对,拜师学艺,就是要继承老教师们敬业、乐业的精神,学习他们严谨治学的态度,学习他们高超的教学本领。每一位师傅都积累着丰富的教学经验,他们精湛的教学技能,鲜明的教学风格,独特的人格魅力,都是我们新教师应该学习和借鉴的,可以说,每一位老教师都是一个丰富的资源库,是为我们新教师指引航向的灯塔。在以后的教育教学中,我们要虚心地向师傅们学习,真诚地接受师傅们的督促和指导,不断反思,及时总结,在实践中尝试,在尝试中改进,在改进后提高。正所谓“闻道有先后,术业有专攻。”,在向老教师学习的同时,我们也要以我校优秀教师为榜样,向其他学科教师取经,注重与自身特点相结合,勇于探索属于自己的教学特色。
我相信,只要我们新教师刻苦求索、博采众长,未来的我们一定能在教学一线上打造一片属于自己的天地,不辜负师傅对我们的期待和要求,不辜负学校领导对我们的关怀和培养!
我的发言完毕,谢谢!
朱晓燕
2013年10月15日
第三篇:新老教师师徒结对计划
师徒结对计划
根据学校“教师发展学校”计划,做到以老带新,以新促老,以研促教,以教研兴校,搞好“传,帮,带”.为不断提高教师思想素质和业务素质,进一步搞好教学教研工作,提高教育教学质量,我与冯喜彬(徒弟)结为师徒,为使师徒双方进一步明确自己的职责,增强责任感,现制定师徒结对活动计划。一.对教育理念的理解
树立一人为本的教育理念,以教师主导、学生主体的形式进行生物课堂教学。注重学生的差异,关注学生的情感,尊重学生的人格。让学生们在活动中学习,在快乐中学习。二.实施目标:
规划好培训计划,理论学习心得交流,展示课教案,听课指导与简单评点,自我业务进修提高规划,论文撰写等内容。通过这样的活动,师傅既可以锻炼自己,把经验传授给徒弟又可以让徒弟从中汲取许多对教学有用的知识,丰富教学经验和阅历,增强师德修养、理论修养、教学和基本素养。在这过程中,确确实实让徒弟有所收获,交流心得,相互切磋。
1、指导徒弟学习先进的教育教学理念。
2、指导徒弟思考教育教学问题,有效地提高教学效率。
3、指导学习如何积累案例、论文素材。
4、本学期师傅和徒弟最少要完成一篇论文,力争在市区上获得好的名次。
三、实施措施:
(一)师傅:
1、在师德、教风、业务水平和学科素养方面以身作则,起模范作用。
教书育人,为人师表,热爱学生,热爱教育事业,树立高尚的师德形象。在师德、工作态度、教学业务等方面为徒弟做出榜样。要切实担负起对冯喜彬老师的辅导工作。
2、指导徒弟熟练掌握教学常规;熟悉教学研究方法。
3、师徒每学期要有至少两次的一对一具体教学指导,在备课、上课、组织考试各环节以及教学研究方面予悉心指导;平时经常互相听课(不少于15节),并遵循发展性评价的原则,客观评价徒弟的教学行为,提出改进建议。
4、努力帮助徒弟提高教学技能和教育综合能力。
5、本着教学相长、互动共进的原则,师徒分别学习一些与教育有关的书籍师徒相互交流。师徒两人要认真学习教育教学理论,写好学习笔记,努力提高理论水平,认真抓好教学过程中的基本环节,每学期至少开设一节汇报课。通过课题研究、案例分析、公开课教学研究等活动,使师徒双方都有新的提高。
(二)徒弟:
1、带着教学实际中需要解决的问题,或根据自己专业发展的需要或就自己面临的业务问题,有选择地与师傅进行交流;
2、完成师徒协议中规定的任务,解决问题。
3、努力提高教学技能和教育综合能力。
4、克服教育教学中的低效行为或高原现象。
5、积极探寻专业发展的新途径,采取新对策,在自我反思与行动研究中不断提高教学的有效性,在积累教学案例、叙事的过程中提高自己的专业水平。
6、通过各种杂志、书籍、网络等现代工具提升自己的理论知识,向师傅请教如何将理论恰当的运用到平常的教育教学活动中去。
7、请师傅进堂听课,多提宝贵意见,取长补短。
8、一个教师,班级管理、教学常规最重要,因此很多事情都要多运用好的方法,组织好班级的常规。让孩子的在动静交替中更好的学习、科学的学习。让孩子在开心、愉悦的环境中乐观、积极的接受知识。
9、多发现问题,多思考请教师傅,及时发现问题解决问题。因此我想作为新的教师因该敢于发现创新,还要虚心向优秀的老教师学习,吸取精华。
第四篇:新老教师结对发言稿
新老教师结对发言稿
各位老师:
大家好!
半年前,同样是在这个地方,我们举行了师徒结对仪式,而我有幸,可以成为蓝姜云老师的徒弟。那时的我,心里颇为踏实,因为我知道,在接下来的日子里,将会有一双有力的手牵引着我在这条充满着期待与未知的路上走下去。一个学期过去了,此刻,我的内心充满着回忆与感激。
刚走上工作岗位时,碰到的困难真的不少。每天觉得自己像个陀螺一般,在备课、上课之间旋转,但渐渐地感觉到了心虚。备课时,恨不得把自己会的都告诉学生,这样,最终反而是拘泥于一些琐碎的问题,课堂中时不时地会跳出一些自己难以掌控的局面,生怕学生在知识点的检查上有所遗漏。可以说,一开始的日子,是慌张而忙乱的。而我庆幸的是,师傅的言传身教带我走出了这种局面。
每当我碰到困难的时候,师傅总是鼓励我,帮助我找到解决的方向。平时,在教学过程中,当我难以把握教学重点,对一些知识概念模糊不清时,和师傅的交流总能让我豁然开朗。特别是在竞赛辅导方面,一开始我都没什么底,对于竞赛的概念很模糊,也很心虚,觉得自己刚刚来,没有经验,承担不起这样的重担,是师傅一步一步的教会我如何进行竞赛辅导。从进行示范到共同教学,最后我也能单独的进行竞赛辅导了,这些都是师傅对我的点滴教导。师傅也在教学方法上给予我启示。还记得公开课准备过程,当我选定篇目后,师傅带着我一起理解课文,找寻切入点,一堂课的试上结束后,师傅第一时间提供给我修改意见,听课本上密密麻麻记录着我上课的细节,很多问题都是我在课堂中从来没有意识到的。正如美国学者波斯纳提出的“经验+反思=教师的成长”,师傅从老教师的教学经验角度,也从学生的听课角度,为我的课作出点评,从师父的点评中,我更加体会到了反思在教学中的重要性。
一学期的时间很快过去了,感谢学校为我们新教师提供了这样一个良好的平台,让我们有了交流与学习的机会;感谢师父的言传身教,促使我们更快地的成长;也感谢身边的每一位同事,在点滴中给予我们帮助。过去的时间,将是我们今后努力的起点。
谢谢!
徐倩
第五篇:新老教师结对发言稿
新老教师结对发言稿
尊敬的各位领导、各位老师:
大家好!
我能在这里代表拜师的青年教师发言,深感荣幸,在此,请允许我向提供这次宝贵学习机会的学校领导们表示衷心的感谢,向在以后工作中对我们进行悉心指导、耐心帮助的老教师们致以崇高的敬意。
年轻教师虽然对教育充满着憧憬和热情,却也曾因为角色的转换而感到迷茫。我们有太多的东西需要学习。很庆幸,在我们教育生涯刚刚起步的时候,学校就为我们每位新教师配了教学上的师傅,尽可能地让我们新教师少走弯路,在短时间内熟悉教育教学业务,得到帮助,迅速成长。我们新教师深深体会到学校为我们搭建这个平台的良苦用心:通过这种良性互动,使我们在教育教学的漫漫长路上能够比较顺利地得到指引,从而前进。学校的关怀使我们如沐春风,我们可以自豪地说,有领导在注视着我们,有同事在关心着我们,有师傅在搀扶着我们,我们是幸运的,更是幸福的。
“学高为师,身正为范”。作为年轻教师,我们深知自己存在很多的不足:业务水平有待提高,教学经验有待丰富,管理模式有待创新。这一切与学校的期待相比,与前辈们的学识相比,都还有太多的差距,我们迫切的期待在前辈们的带领下,尽快胜任学校的各项工作。师徒结对就像一条无形的纽带联结在师徒之间,使我们在有意无意之中增加了交流和相互学习的机会,从而在师傅的“传、帮、带”下得到提高、茁壮成长。
“师傅领进门,修行在个人。”在这里我分享一下作为徒弟期间,我给自己要求的一些经验:
第一,把自己看作学生。多听课,多请教,多阅读。向师傅们学习教育教学方法,学习工作态度,学习人格魅力。
第二,把自己看作老师。在专业知识上进取,在行为规范上进步,在人格魅力上进修。
第三,把自己看作主人。东兴是我家,我们是学校的主人,我们要全方位、多角度参与学校发展,我们的进步就是东兴的成就,东兴的成功就是我们的骄傲。
第四,把自己看作自己。是与众不同的,留些棱角,露些锋芒,让自己成为一名有个性的老师。
诚心、精心、细心、耐心是我们拜师学习的态度;勤学、勤问、勤看、勤听是我们拜师学习的方法;成长、成熟、成才、成功是我们拜师学习的目的。在此我谨代表全体拜师结对的新教师表决心如下: 首先,我们要继承和发扬老教师爱岗敬业的精神,学习他们教书育人、治学严谨的教风。学习他们的敬业精神和严谨的教学态度,把东兴中学的优良传统落实到我们的工作中。像老教师一样,把爱心和热情投入到教学工作中去,将爱岗敬业的火炬紧握在手。
其次,我们要虚心地向他们学习教学业务,真诚地向老教师请教。他们在教坛上耕耘了十几年甚至几十年,积累了丰富的教学经验,有着精湛的业务水平,并形成了自己独特的教学风格,每一位老师身上都有许多值得我们借鉴学习的地方。在日常教学中我们一定会勤学多问,多听他们的课,多作总结,有问题及时向老师请教,有困惑及时向老教师咨询,听好课的同时,做好听课记录,认真分析总结。特别是对新教材,多听老教师的意见,多学习他们钻研教材研究教法的精神,做到上一节课有一节课的收获。第三,在向老教师学习的同时,更加严格要求自己。在老教师的带动影响下,我们更应该严格要求自己,更加主动地钻研教材、研究教法。在学习老教师经验的同时,与自身特点相结合,学以致用,多探索,多积累,力求在老教师的指导下,尽快找到符合自身特色的教学思路和教学风格。我们会做到踏踏实实听好每一节课,认认真真备好每一节课,扎扎实实上好每一节课。
“天道酬勤”,作为青年教师要老老实实做“徒弟”,认认真真学习,扎扎实实工作。在学习指导教师丰富教学经验的基础上,根据自己条件创造性地实施教育教学,逐步形成自己的教学思路、教学特色和教学风格,争取早日成为教学骨干,做一名优秀的人民教师。
我们相信,在学校领导班子的正确领导下,通过师傅们的言传身教,以你们深厚的涵养、丰富的知识,精湛的技艺,一定会促使我们迅速成长,在“三尺讲台”上,实现人生的价值。今天,我们是一棵棵教坛新苗,明天我们一定会长成参天大树。让我们用青春之心碰撞出学生的心灵之火,用拼搏和汗水爱洒桃李,用努力和奉献与未来携手,共创东兴的辉煌!
学海无边,教海无涯,让激情载着我们前行,让师长为我们掌舵,乘风破浪,壮志豪情,书写人生的篇章,书写学校的历史,书写教育的辉煌!最后,我代表所有新老师向在座每一位辛勤耕耘在教育领域多年的前辈们真诚的道一声:“你们辛苦了!”
谢谢大家!
东兴中学 马绍开 2015年10月10日