第一篇:刘官街道中学控辍保学工作报告
刘官街道中学控辍保学工作报告
在本次盘州市教育脱贫攻坚中,我校建档立卡贫困辍学学生共有8名。分别是支引鹏、许涛、王建辉、高林彪、支建、卢家盛、支引欢、卢金花八名学生。针对这八名辍学学生,我校组织班主任及包保教师进行家访谈心、劝返工作。
在家访谈心、劝返工作发现,支引欢同学已转入盘县迎春书院就得读,卢金花同学已经毕业。对其余六位学生进行入户家访谈心、劝返就读中,发现这些学生有的跟随家长在外打工,有的自己在外打工。针对这一现象,我校教师与其家长和本人进行交谈,劝其返校读书。家长都同意劝其孩子返校就读,现在都在做学生的思想工作,相信不久将反校就读。
为了更好的做好控辍保学工作,认真贯彻九年义务教育法,普及九年义务教育,我校根据有关规定,结合我校的实际情况特制定我校控辍保学措施。
一、积极宣传《九年义务教育法》,营造社会氛围。每学年开学初(9月)为控辍宣传月,以年级组为单位召开家长座谈会,对家长进行《教育法》和《义务教育法》的宣传,明确家长是孩子的第一责任人,使孩子接受规定年限的教育是家长义不容辞的责任和义务,阻止孩子接受教育是违法的行为。
二、彻底改变教学观念,改革教学方法。
加强教育教学改革,运用新的教育理念,调动全体学生自觉、主动地参与学习,激发学生的学习兴趣,为学生营造心灵的乐园,使每个学生都能找到自尊、自信的支点,建立起平等的师生关系。开展丰富多彩的各种活动,增强学校和班级的内吸力。向社会承诺“不因学校内部原因使学生辍学”。绝对禁止体罚学生和变相体罚学生,严禁按照学生考试成绩对学生进行排名来评价学生的优劣。
三、规范教育行为、严格学籍管理。
建立辍学情况报告制度,班主任教师每一周向教务处报告学生的辍学状况,防止学生辍学。落实教育局关于“义务教育阶段学生转学、休学的规定”,贯彻省市教育行政部门有关学籍管理的各项规章制度,保证学籍管理的严肃性。
四、深入细致的做好辍返工作。
建立辍学学生档案,对辍学学生采取至少三次以上的家访、谈心等方式进行情感控辍,对辍学一年以内的学生根据学校的实际情况可以插原班就读。广泛开展各种兴趣小组活动,使学生能劝的回、留的住。
五、建立长效机制,巩固控辍成果
完善教育执法建设,加强教育执法。广大教师要真正树立以法执教的意识,端正教育方向,明确教育思想,保证每个适龄儿童受满九年义务教育。
总之,我校将一如既往地地做好控辍保学工作,为培养全面发展的人才不断努力。
刘官街道中学 2017年11月8日
第二篇:官店镇中学2012-2013学保学控辍工作方案
官店镇中学2012-2013学保学控辍
工作方案
为继续抓好学校保学控辍工作,巩固“两基”工作成果,确保在校学生巩固率达到规定标准,辍学率不超过限制指标,顺利通过省2013年“两考核一评估”和2014年对我县进行的义务教育均衡发展督导评估,现根据《官店镇保学控辍工作方案》,制定本方案。
一、现状分析:
我镇小学生年辍学率基本控制在1%以内,但由于本地外出务工人员较多,子女跟随外出借读现象严重,保留率达标存在一定困难;初中阶段保学控辍的工作难度较大,生源外流现象严重,学困生较多,受外出务工潮的影响,流失人数超出了国家控制的范围,学生辍学率、保留率均存在很大的压力。
二、工作目标
1、小学阶段适龄儿童入学率达99%,初中阶段适龄儿童入学率达85%以上,“三残”儿童、少年入学率达到80%;
2、初中三年巩固率达90%以上、小学六年在校学生保留率达95%;
3、初中在校学生年辍学率不超过3%,小学在校生年辍学率不超过1%;
4、小学毕业生升学率达到99%。
三、组织机构及人员分工
1、为切实开展好我镇保学控辍工作,我校成立了领导小组,具体组成人员如下:
组长:曾凡仲
副组长:王劲松翁文波邓楷
成员:陆云峰杨升黄俊镇属各校校长
领导小组下设办公室在官店中学业务办,由王劲松同志任办公室主任,陆云峰、杨升负责业务办公。
2、人员分工:领导小组组长曾凡仲为全镇教育系统保学控辍工作的第一责任人,负责统筹安排全镇的控辍保学工作,包保何村片各校保学控辍任务;王劲松副校长、翁文波副校长、邓楷工会主席分别包保官店片、官店中学校本部、里师片各校保学控辍任务;镇属各校校长是本校控辍保学工作的直接责任人,负责本校保学控辍的统筹安排,对领导小组组长和包保领导负责;全体班主作、各科科任教师是本班保学控辍工作的具体责任人,实行分工负责,协作防控,全方位、多层面地防止学生流失。
四、工作措施
1、继续加大《义务教育法》、《未成年人保护法》宣传力度,提高广大学生家长对子女受教育权利的重视,增强权利义务观念,积极送子女入学;各校校长要认真统计本校学生流失的基本状况,分析流失原因,找准对策,在每年的3月、9月要有针对性地开展教育法律法规宣讲和入学动员,营造起生源不外流、学生积极入学的良好氛围。
2、按时完成有转出意向的学生、流失学生的调查统计和劝学人员分工,积极组织开展教师入户动员,及时做好向人民政府报告和与各村居的联系工作。
3、各学校要以师生三个习惯养成教育为抓手,推行“办快乐教育、建和谐校园”,加强学校教育管理,提高学校办学水平,让学生在学校人格获得尊重、学业迅速提升、特长得到发挥,生活丰富愉快,使学生在校留得
住、学得好。
4、各校教师要认真践行三个习惯基本要求,牢固树立服务意识,做好以下几方面工作:一是认真做好家访工作。全体教师除进行常规家访外,还应健全专门针对学困生、旷课现象严重学生、家庭贫困学生、日常行为表现异常学生的专访机制,加强与家长或监护人的交流沟通,准确把握学生思想动向,及时遏止学生流失的苗头,从源头上减少易流失学生群体。二是改进课堂教学方法,规范办学行为。全体教师要认真学习新课改知识,把新课改理念引入课堂,推行快乐学习,倡导民主管理,改变评价体制,激发学生学习的兴趣,让学生积极融入班集体,不侮辱讽刺学困生、行为表现较差的学生,不伤害学生的人格尊严和自尊心,不打击学生的学习积极性;学校领导要强化督促检查,对不遵从课改要求,教学方式老化,有侮辱、体罚和变相体罚学生行为的教师要予警示提醒,树立学生起学生学习的信心,增强学生在学校的主人翁意识和班级集体荣誉感;三是开展丰富多彩的文娱活动,关注学生课余生活。各校要健全社团组织,充分利用“六一”国际儿童节、全镇体育运动会、文艺调演等契机,组织学生参与各项活动,培养学生广泛兴趣,发挥学生个性特长,提升学生文艺素养,丰富学生课余生活。特别是班内的留守儿童,要有针对性地组织参与各种社团或兴趣小组,让他们感受到集体的温暖,以弥补亲情的缺失。四是改善学校饮食和住宿条件,全力实施好“营养改善计划”,尽量满足学生食宿的需求,让学生安心、家长放心。
五、奖惩
对在保学控辍工作中成绩突出,群众反映较好的学校和个人,中学要大张旗鼓地予以表彰和奖励,并在评优评先等政策上予以倾斜;对于工作
不力,学生辍学率超过规定标准,保留率严重不达标的学校和个人,要在全镇内通报批评,并对相关责任人处以限期整改、调离原学校、强制轮岗支教或考核不合格等处分。
习水县官店镇中学
二0一二年九月一日
官店镇中学2012-2013学保学控辍
工
作
方
案
习水县官店镇中学
二0一二年九月十六日
第三篇:胡官屯镇中学控辍保学工作制度
胡官屯镇中学控辍保学工作制度
为了巩固提高“普九”成果,保障学生接受九年义务教育,扎实推进素质教育,切实提高学生素质,制止中学生辍学。特制定控辍保学规章制度如下:
一、责任制度
实行控辍保学校长责任制度,确定控辍目标落实到班级,责任到人,每学年同各班主任签订控辍目标责任状。教师与学生家长签订控辍目标责任状,实行目标管理。将完成控辍目标作为教师的评先选优、晋职晋级的重要依据,并列入考核内容,定期召开控辍经验交流会,总结经验,找出差距、制定措施、力求提高,对完成控辍目标的教师予以表彰,对无辍学的班主任实行重奖,对完不成控辍目标的,除予以罚款外,限期完成控辍目标。
1、建立控辍领导小组,督促检查、指导控辍工作把控辍工作纳入工作日程,认真的抓好、抓实。
2、实行天天过问、周周检查、月月总结制度,总结经验,找到不足,发现问题,及时解决。
3、加强教学管理。创造良好的教学环境,使学生留恋学校,把学校变成学生学习生活的乐园。
4、实行奖励机制。严格控制学生流失,流失率不得超过1%。
5、实行校长,副校长,教导主任包年级、班主任包班、科任包人,形成领导把关,人人抓控辍。
6、经常向学生、学生家长宣传《义务教育法》,以法控辍。
7、对后进生。减轻学生学业负担。按照国家教育部、省市有关减轻学生学业负担的会议和文件精神,面向全体学生,进一步推进素质教育,制定了一系列减轻学生学业负担的措施,严格控制学生的课外作业量,严格控制各科考试量。制定辅差转化措施。使那些因厌学而辍学的学生入学.8、科任教师要和班主任密切配合,做好学生思想工作,学生未上学后,要和班主任到家动员学生上学(至少配合班主任家访 1次)。如果科任教师未参加动员工作,该教师所得控流奖将由参加的教师获得。要求班主任在做动员工作时,要通知到科任教师,并做好动员工作记录,交教育处统计。如果做了大量工作仍未返校,班主任要以书面形式将流失原因及动员情况及时上报教导处。
二、学籍管理制度
1.按文教局统一要求建立规范的学生学籍,人口档案资料,逐步利用现代化手段,力求两年内学籍使用计算机管理,使之管理科学化。2.在规定时间内为新生办理统一的学籍。
3.确定专人管理学籍,严格转入转出制度,手续健全、档案完善。
三、辍学报告制度
1、班主任在第一时间深入班级检查学额,填写出席人数,将出席总数、缺席人数,缺席原因报告给教导处,以便学校及时掌握学生情况。
2、每天对班级的辍学生进行报告,每月综合报告,每学期末全面报告。
3、班主任对每个辍学生和有辍学苗头的学生要及时跟踪,了解他的辍学原因、思想动态及监护人的意见,做好跟踪记录、家访纪录,在做好复学动员工作的同时,掌握每一名学生的去向,及时将情况反馈给学校。
4、班级发现辍学,要及时进行家访,做好家长或监护人的思想工作,劝导学生复学,工作一周未复学者,班主任要填写“辍学报告单”递交学校,学校报告给教育办公室,再上报县教局普教科,由县教育局向学生家长或监护人发“辍学生返校通知书”,及时采取措施或强制学生复学,对未能及时报告或未及时家访,工作不实造成辍学的,追究班主任的责任。
5、对劝回的学生适时进行文化课辅导、心理辅导、思想工作,尽可能地为他们创设轻松和谐的生活氛围,减轻压力,留校学生防止再次辍学。
6、学校责成专人负责,每月将辍学情况上报给镇教育办公室,保证及时上报。
四、家访、救助制度
为制止辍学,确保学生进得来、留得住、学得好,便于班主任和学校及时了解学生动态,杜绝辍学现象发生,特制定此项制度。
1、班主任要定期对本班学生进行家访,及时沟通学生校内外表现,做到对症下药。
2、发现学生厌学情绪,班主任教师要及时家访,做好学生的思想工作,同时也有利于家长协助学生做好工作。班主任和任课教师要和学习困难学生结成“一帮一”互助组,重点完成下列几项工作:
(1)提高教师综合教育教学素质,增强教育教学活力,激发学生学习兴趣,以差生为准,分层教学,用爱心帮助厌学生,提高学习积极性。(2)坐位的安排,优带差,相互帮助。(3)前后组成帮教小组,相互帮助。(4)课堂兵教兵、优带差、优带偏。(5手拉手比比看,为学生的点滴进步喝彩。
(6)班主任、科任用业余时间为差生、厌学生无偿补课。
(7)针对本班的后进生,班主任对每一名后进生做好转化的计划、实施步骤等纪录,因材施教,个别辅导和一对一结对子帮扶有机结合,使其尽快转化。
3、对于产生辍学想法的学生,班主任更要及时地进行家访,对家长讲清学习的重要性,及时宣传《义务教育法》及《未成年人保护法》的相关条例,以保证完成“普九”学业。
4、每次家访班主任要做好家访纪录,及时向主管领导汇报。
5、班主任要对学生家庭经济情况有所了解,及时家访,对于享受社会低保和贫困家庭的学生列为本班救助对象。
6、对于低保、特困户、贫困户的子女入学,由镇民政部出具证明,学校适当减免费用。
7、建立扶困基金,开展扶困助学活动,通过手来手、一帮一的形式,切实保证贫困生享有接受义务教育的权力。注意作好下列几项工作:(1)国家贫困基金如数发放。(2)学校捐款特困基金。(3)班级献爱心基金。(4)联系支助单位
(5)个人资助,捐款、捐物。
五、奖励制度
1、学校摸清班级学生底数,实行班主任包班,班级流失一名学生罚绩效奖。
2、对流失学生承包到人。无论是班、科任,对所包的流失的学生,动员上学,进行适当奖励,对所包的学生动员不来的不奖励。学校对控辍有功的老师给予表彰奖励,全年没有流失的奖班主任5—10评估分.3.把控辍保学作为教师年终考核的依据之一.
第四篇:中学控辍保学情况调查报告
中学控辍保学情况调查报告
南**镇位于山阳县城东南65公里处,全镇辖18个行政村,97个村民小组,人口18130人。全镇总面积230平方公里。全镇有中小学校点30处。**中学是南**镇唯一的一所初级中学,现有在校学生485名。南**镇境内山大沟深,素有“八山一水一分田”之说,经济文化落后,学生流失现象严重。今年,**中学为了配合“创教育强县”,为了切实做好控辍保学工作,学校坚持“依法治教、依法执教、防治结合、综合治理”的方针,按照“依法控辍、管理控辍、联动控辍”的思路,齐抓共管,经过不懈的努力,取得了一定的成效。
一、基本情况
**中学现有12个教学班,在校学生485人,七年级151人,八年级158人,九年级176人。本学期我校有3人转出。七年级辍学3人,八年级辍学6人,九年级辍学7人。辍学率分别为2%、%、4%。
二、学生辍学原因分析。
学生辍学、外流,主要有以下四个方面的原因:
1、学生个人原因:一是学生因学困导致厌学,失去学习兴趣。这是学生辍学的一个主要原因。义务教育阶段小学毕业生全部升入初中,本来学习成绩就参差不齐,有的学生小学基础太差,到了初中,课程门类增多,部分学生学习跟不上,出现严重学困现象,于是产生厌学情绪,从而导致辍学。二是绝大多数留守儿童缺乏必要的亲情和关爱。开学初,学校要求各班主任对学生父母打工情况进行调查,结果显示:学生中监护人有一人在外打工的31人,父母均在外打工的28人。虽然家中有一些老人和父母任何一方在对他们监管,但监管力度显然弱了许多,特别是上了年纪的老人对孙子孙女的监管形同虚设,以任其自然型为主。三是一部分学生的自制力差,自我约束力不够,是非观念淡薄,容易受到他人的影响而辍学。
2、社会原因:部分学生和家长受新的“读书无用论”思潮的影响较大。特别是近年来,高考并轨,高校扩招,收费增多,大毕业生不包分配,自主择业,双向选择,就业困难。农民送子女读书“跳龙门”的主要目的实现不了,便不但不劝学,反而劝退。学生的学习积极性差、学习自信心不强,从而导致学生辍学。
3、家庭原因:一是某些家长受传统的就业观念和现实利益的影响,也使一部分学生走上了辍学之路。初中生已具备了简单的劳动能力,家长为解决劳动力不足或为眼前利益所驱动,不愿送子女上学,让子女在家做家务活或外出打工挣钱,因为在农村识几个字就足够用了。这种小农意识和自给自足的思想束缚了一些家长和学生,造成一些学生过早离校,到社会闯荡“江湖”去了。二是个别家庭经济困难也是学生辍学的一个原因。由于**镇经济不发达,农村经济不景气,一些困难家庭,无力护持学生完成学业。三是个别家庭的变故,也容易使个别学生辍学。四是少数家长有重男轻女思想,认为女孩子识得几个字就行,送女孩读书不划算。
4、学校原因:一是学校经费紧张,仅靠有限的办公费开展教育教学工作,教学设备陈旧老化,教育硬件无法满足正常教学需要,校园生活单调乏味,对学生没有吸引力。二是少数教师的教育教学水平不高,教育教学方法简单,体罚和变相体罚学生的现象时有发生,导致部分学生辍学。三是学校不能满足部分家庭对高质量教育的需要,部分家长把子女送到条件相对较好的城市学校校就读,致使我校学生大量外流。
三、控辍保学的建议和措施。
制止小学生辍学工作任务艰巨,难度很大,必须下大力量,加大措施,常抓不懈。为此,要抓好以下几点 :
1、加大教育法制宣传力度,切实做到依法治教。一是每年开学前,各级政府、学校要积极开展《中华人民共和国教育法》、《义务教育法》和《未成年人保护法》普法宣传活动,让家长、学生知法懂法。二是积极开展教育执法检查。政府与学校,学校与学生家长、学生之间签订《义务教育合同》,让家长、学生知道未成年人不完成九年义务教育属于违法行为,从根本上解决小学生流失的问题。三是对于一些行之有效的方法举措,要持之以恒,狠抓落实,使之真正落到实处。
2、教育行政部门要深化教育教学改革,全面推行素质教育。
学生辍学的原因是多方面的,但就现实来看,其主要原因还是学生学困的问题。学困生在校什么也学不会,有时还遭到老师和同学的“白眼”,久而久之,便生厌学心理,于是就辍学回家。为解决这一问题,一是教育行政部门要深化教育教学改革,全面推行素质教育,不能简单地一考试成绩评价学校和教师。二是学校要本着以人为本的原则,从学生实际出发,在新课程的评价制度中,努力采取切实有效措施,全面实施素质教育,激发学困生的学习积极性,让学困生乐学、好学,杜绝因厌学产生的辍学现象。三是教师要尊重、理解、关心、爱护学困生。不能讽刺、挖苦、歧视学困生,不得体罚和变像体罚学困生,不随便停学困生的课。让学困生喜欢学校,喜欢学习。
3、学校要大力开展各项控辍保学活动。
一是利用教职工会议组织教师学习各种相关的法律法规,增强教师控辍保学意识,让每一位教师树立起“不让一个学生流失到社会”的观念,让每一位教师树立起教好每一名学生,就是提高全民组素质的具体体现,就是在实现“中国梦”这一伟大目标中的价值体现。
二是利用校会、班会组织学生学习相关法律知识,加强对学生的努力学习、终身学习教育,让全体学生增强自我约束意识、增强自信心,努力完成九年义务教育的学业任务。
三是深入开展家访活动。开学初,学校要逐班、逐个排查清理辍学学生情况,安排做好辍学学生的家访工作。通过与家长谈心,达到动之以情,晓之以理,让他们充分理解让子女受完九年义务教育的意义,从而动员孩子主动复学。
四是开展丰富多彩的活动,让丰富多彩的校园生活留住学生。学校要定期开展文化体育活动活动,通过开展各种活动,丰富学生的校园文化生活。
五是加强学校后勤保障,以优质的服务留住学生。
**中学地处山区,走读生少,住宿生多。这样解决住宿生的吃住问题便是一件大事。近年来,学校加强了对学校食堂的管理。在食堂的管理上,我校以服务学生为宗旨,一是完善各种规章制度,强化日常管理。二是成立了食堂管理小组,落实责任制。三是学校严把进货、加工、销售关,强化饮食安全。四是学校严格执行营养餐计划,让学生吃好吃饱。通过这些措施,让学生的学习生活条件得到了极大的改善,保证了巩固率。
六是强化教学管理,落实教育方针、大力推进素质教育,严格执行新课程标准,开齐开足义务教育阶段所要开设的所有课程,积极开展教育教学改革实验,提高课堂教学效率。积极开展各科兴趣小组建设,充分发挥学生特长。严格控制学生作业量,切实减轻学生过重课业负担。
4、充分发挥学校、社会、家庭等各方面积极性,形成齐抓共管合力。切实有效地抓好控辍保学工作。
5、国家进一步加大教育经费的投入,切实改善农村学校的办学条件。进一步加大农村师资的培训,提高教师的思想道德水平和业务水平,以满足广大学生家长和学生对高质量教育教学的需求。
6、全社会要营造尊师重教的社会氛围,努力提高教师的社会地位,让更多的优秀人才乐意从事农村义务教育,扎根农村义务教育。
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第五篇:中学控辍保学工作方案
“控辍保学”工作方案
为了巩固提高“普九”成果,保障学生接受九年义务教育,扎实推进素质教育,切实提高学生素质,减少流生、控制流失率,制止中学生辍学。特制定控辍保学规章制度如下:
一、成立学校控辍保学工作领导小组
组长:(校长)
副组长:(副校长)
成员:(教务主任)、(教务处副主任)
各年段段长及各班班主任
二、“控辍保学”工作制度。
(一)、责任制度
实行控辍保学责任制度,确定控辍目标落实到班级,责任到人,每学期同各班班主任及科任教师签订控辍保学目标责任状。实行目标管理。将完成控辍目标作为教师的评先选优、晋职晋级的重要依据,并列入考核内容,定期召开控辍经验交流会,总结经验,找出差距、制定措施、力求提高。
(二)、学籍管理制度
1.按教育局统一要求建立规范的学生学籍,人口档案资料。
2.在规定时间内为新生办理统一的学籍。
3.确定专人管理学籍,严格转入转出制度,手续健全、档案完善。
(三)、跟踪制度
期初对各班级未到校注册学生进行摸底,并对这些学生造册建档。学校及时组织教师对未到校注册学生进行家访,并填写好家访记录表。班主任对每个辍学生和有辍学苗头的学生要及时跟踪,了解他的辍学原因、思想动态及监护人的意见,做好跟踪记录、家访纪录,在做好复学动员工作的同时,掌握每一名学生的去向,及时将情况反馈给学校。
(四)、救助制度
为制止辍学,确保学生进得来、留得住、学得好,杜绝因贫困而辍学现象发生,特制定此项制度。
1.班主任要对学生家庭经济情况有所了解,及时家访,对于人均收入低于全镇平均收入的学生列为本班救助对象。
2.对于全镇特困户、贫困户的子女入学,由镇民政部出具证明,学校适当减免费用。
3.开展扶困助学活动,通过手拉手、一帮一的形式,切实保证贫困生享有接受义务教育的权力。
(五)、家访制度
为保证控辍保学目标的顺利实现,及时了解学生动态,特制定家访制度。
1.班主任及任课教师要定期对本班学生进行家访,及时沟通学生校内外表现,做到对症下药。
2.发现学生厌学情绪,班主任及任课教师要及时家访,做好学生的思想工作,同时也有利于家长协助学生做好工作。
3.对于产生辍学想法的学生,班主任及任课更要及时地进行家访,对家长讲清学习的重要性,及时宣传《义务教育法》及《未成年人保护法》的相关条例,以保证完成“普九”学业。
4.每次家访要做好家访记录。
(六)、后进生转化制度
1.对于本班的后进生要分清类别,做好记录。
2.针对本班的后进生,班主任及任课对每一名后进生做好转化的计划、实施步骤等记录,因材施教,个别辅导和一对一结对子帮扶有机结合,使其尽快转化。
三、开展“控辍保学”工作考评
(一)、奖励标准
1、七年段标准
以班级为单位进行考评。
上学期达到0辍学率的,绩效考评奖励300元;出现1人辍学的,此项不予奖励。下学期达到0辍学率的,绩效考评奖励300元;仅1人辍学的,绩效考评奖励200元,出现2人辍学的,此项不予奖励。
2、八年段标准
以班级为单位进行考评。
上学期仅辍学1人的,绩效考评奖励300元;出现2人辍学的,绩效考评奖励200元;出现3人辍学的,此项不予奖励。下学期辍学2人以内(含2人)的,绩效考评奖励300元;出现3人辍学的,绩效考评奖励200元;出现4人辍学的,此项不予奖励
3、九年级标准
以班级为单位进行考评。
上学期辍学人数在2人之内(含2人)的,绩效考评奖励300元;辍学3人,绩效考评奖励200元;辍学4人,绩效考评奖励100元;辍学5人及以上的,此项不予奖励。下学期考评标准同上学期一样。
若有分A、B班的,A班:上学期0辍学率的,绩效考评奖励200元;出现 1人及以上人数辍学的,此项不予奖励。下学期考评标准同上学期一样。B班:上学期辍学人数在5人之内(含5人)的,绩效考评奖励300元;辍学6人,绩效考评奖励200元;辍学7人,绩效考评奖励100元;辍学8人及其以上的,此项不予奖励。下学期考评标准同上学期一样。
(二)“控辍保学”奖励计算办法
1、巩固率的认定:以教务处提供的学生名册为准(新学年学生人数的认定以上学期参加期末考及中考考试的人数为准)。开学初有注册,期中和期末有参加各项统考及参加中考考试的,认定为在校学生。否则,认定为辍学生。
2、奖励计算办法:教师“控辍保学”奖励=
(三)、关于评优评先
1、对于巩固控辍保学效果最差的2个班级,班主任不能评为先进班主任,班级不能评为先进班级。
2、教师不得以任何借口把学生赶出教室,剥夺学生受教育的权利,教师文明施教,严禁教师体罚或变相体罚学生,如有发现因教师体罚或变相体罚学生而造成学生厌学、辍学的,取消教师当年“评先”“评优”资格,并在岗位责任分中扣除控辍工作的2分。
任教各班奖金之和 N(所任班级数)