党员示范岗岗位职责

第一篇：党员示范岗岗位职责

“党员示范岗”岗位职责

党员宿舍先锋示范岗 岗位承诺

宿舍一律挂“党员宿舍”牌，并在床铺悬挂专门制作的信息名片，注明姓名、支部、入党日期等信息并附本人近期免冠照片，作为先锋岗的标志。标题：“从我做起，向我看齐，对我监督”。

在公寓内做到六个带头：带头提高修养；带头勤奋学习；带头文明生活；带头遵守纪律；带头团结互助；带头弘扬正气。

考核要求

1、结合宿舍卫生制度，以身作则，团结、引导宿舍同学，定期检查，不定期抽查，杜绝宿舍“脏、乱、差”等现象。为营造一个良好的生活、学习环境，创造积极进取的宿舍风气而努力。

2、协助舍长做安全稳定工作，加强对使用违规电器的自查与监督，并对同学间的人身安全、财产安全等安全问题进行监督

3、以支部为单位，加强管理监督，定期开展自查和互查

4、对在检查中发现有岗位牌故意损坏、修改、缺失等问题的党员一律按照不合格处理。

助理班主任党员示范岗

岗位承诺

责任心强、自身成绩优异，能够全方位融入到新生班级的管理和生活中，发挥学生导员的带动作用。考核要求

1、在日常工作中，党员学导要定期下宿舍，了解所负责新生的学习、生活、思想情况，做好指导、引导和疏导工作并向新生辅导员汇报。

2、带领新生坚持开展晨读、晨练、晚自习；定期到课堂点名，了解所负责新生的学习情况，及时对其进行学习上的指导。

3、定期给所负责的班级开班会或开展其它活动；做好学生日常管理中的各项考核，监督、检查落实班级工作、学习计划，促进加强新生班级建设和管理。

4、了解班级学生的思想学习生活情况，引导其养成良好的心理品质和优良品格，帮助他们处理好学习成才、择业交友、健康生活等方面的具体问题，协助辅导员做好经常性地思想政治教育工作。

5、每月做一次工作总结，定期向党支部和辅导员汇报情况；在学期中期对前一段工作进行汇报总结并对下阶段工作进行布置。在学期末，各班同学对24名党员助理班主任进行民意测评考核。

创新科技党员示范岗

岗位承诺

每周一至周四每晚两人值班，采用轮班制度，为科技创新基地的同学提供科技指导，答疑解惑。

遵守基地规章制度，适时为同学提供服务，包括仪器指导使用和技术指导，元器件的辨识与解答，作品的调试。

考核要求

1、严格执行值班考勤，能够很好帮组科协值班人员管理实验室工作，提高实验室的管理质量。

2、党员需遵守基地规章制度，能够及时耐心解答做实验同学遇到的问题。

3、学期末，党员经过在科协的实践岗工作，切实的进行自我评价，要写实践报告，包括实践过程的感悟及自我认识的提高。

就业、学习服务党员示范岗

岗位承诺

1、就业服务岗日常工作安排

统计近几年相应专业的就业去向及就业形势等信息；关注相应专业相关联领域近期的趋势变动情况并及时向同学们传达；向同学们传达近期与专业相关的招聘会信息，并做好参与招聘会的动员工作；积极为同学们解决就业相关疑问，帮助同学们培养正确就业心态；主动了解各专业同学们的就业趋向并做好统计。

2、学习指导岗日常工作安排

统计近几年相关专业的考研形势等具体信息；搜集相关专业对口的学校及专业近几年的考研分数设置及录取情况的信息；协助班委同学做好班级的学风建设工作；及时向上反映学习中遇到的困惑不解等状况；定期统计同学们对相关课程及老师的任课状况的意见及建议并及时向上反映。考核要求

1、各岗位不设具体值岗地点及时间，各党员随时与所负责班级进行沟通交流及指导相关工作的进行；积极主动，创造性地开展工作。

2、实行半月例会制，党员志愿者定期向各岗位负责人汇报近期工作，并接受岗位考核。

3、各岗位负责人随时向指导老师反馈岗位工作的运转情况。

第二篇：党员示范岗岗位职责

“党员示范岗”岗位职责

党员宿舍先锋示范岗

岗位承诺

宿舍一律挂“党员宿舍”牌，并在床铺悬挂专门制作的信息名片，注明姓名、支部、入党日期等信息并附本人近期免冠照片，作为先锋岗的标志。标题：“从我做起，向我看齐，对我监督”。

在公寓内做到六个带头：带头提高修养；带头勤奋学习；带头文明生活；带头遵守纪律；带头团结互助；带头弘扬正气。

考核要求

1、结合宿舍卫生制度，以身作则，团结、引导宿舍同学，定期检查，不定期抽查，杜绝宿舍“脏、乱、差”等现象。为营造一个良好的生活、学习环境，创造积极进取的宿舍风气而努力。

2、协助舍长做安全稳定工作，加强对使用违规电器的自查与监督，并对同学间的人身安全、财产安全等安全问题进行监督

3、以支部为单位，加强管理监督，定期开展自查和互查

4、对在检查中发现有岗位牌故意损坏、修改、缺失等问题的党员一律按照不合格处理。

助理班主任党员示范岗

岗位承诺

责任心强、自身成绩优异，能够全方位融入到新生班级的管理和生活中，发挥学生导员的带动作用。

考核要求

1、在日常工作中，党员学导要定期下宿舍，了解所负责新生的学习、生活、思想情况，做好指导、引导和疏导工作并向新生辅导员

汇报。

2、带领新生坚持开展晨读、晨练、晚自习；定期到课堂点名，了解所负责新生的学习情况，及时对其进行学习上的指导。

3、定期给所负责的班级开班会或开展其它活动；做好学生日常

管理中的各项考核，监督、检查落实班级工作、学习计划，促进加强

新生班级建设和管理。

4、了解班级学生的思想学习生活情况，引导其养成良好的心理

品质和优良品格，帮助他们处理好学习成才、择业交友、健康生活等

方面的具体问题，协助辅导员做好经常性地思想政治教育工作。

5、每月做一次工作总结，定期向党支部和辅导员汇报情况；在学期中期对前一段工作进行汇报总结并对下阶段工作进行布置。在学

期末，各班同学对24名党员助理班主任进行民意测评考核。

创新科技党员示范岗

岗位承诺

每周一至周四每晚两人值班，采用轮班制度，为科技创新基地的同学提供科技指导，答疑解惑。

遵守基地规章制度，适时为同学提供服务，包括仪器指导使用和

技术指导，元器件的辨识与解答，作品的调试。

考核要求

1、严格执行值班考勤，能够很好帮组科协值班人员管理实验室

工作，提高实验室的管理质量。

2、党员需遵守基地规章制度，能够及时耐心解答做实验同学遇

到的问题。

3、学期末，党员经过在科协的实践岗工作，切实的进行自我评

价，要写实践报告，包括实践过程的感悟及自我认识的提高。

就业、学习服务党员示范岗

岗位承诺

1、就业服务岗日常工作安排

统计近几年相应专业的就业去向及就业形势等信息；关注相应

专业相关联领域近期的趋势变动情况并及时向同学们传达；向同学们

传达近期与专业相关的招聘会信息，并做好参与招聘会的动员工作；

积极为同学们解决就业相关疑问，帮助同学们培养正确就业心态；主

动了解各专业同学们的就业趋向并做好统计。

2、学习指导岗日常工作安排

统计近几年相关专业的考研形势等具体信息；搜集相关专业对

口的学校及专业近几年的考研分数设置及录取情况的信息；协助班

委同学做好班级的学风建设工作；及时向上反映学习中遇到的困惑

不解等状况；定期统计同学们对相关课程及老师的任课状况的意见

及建议并及时向上反映。

考核要求

1、各岗位不设具体值岗地点及时间，各党员随时与所负责班

级进行沟通交流及指导相关工作的进行；积极主动，创造性地开展

工作。

2、实行半月例会制，党员志愿者定期向各岗位负责人汇报近

期工作，并接受岗位考核。

3、各岗位负责人随时向指导老师反馈岗位工作的运转情况。

第三篇：党员示范岗

争创“党员示范岗”

共建和谐H型钢厂

H型钢厂

2010年7月

党建特色工作

争创 “党员示范岗” 共建和谐H型钢厂

今年以来，我厂党总支以创建“共产党员示范岗”为载体，广泛深入地开展“四强四优”活动，各级党员自身素质得到了进一步提高，工作热情得到了进一步激发，先锋模范作用得到了进一步发挥，党员队伍的创造力、凝聚力和战斗力得到了进一步增强。

一、广泛宣传，有力指导，创建活动定位高、参与面广。

广泛宣传是创建活动广泛开展的基础，H型钢厂党总支带领全体党员认真学习胡锦涛在省部级干部落实科学发展观研讨班上讲话、中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则、中共中央办公厅印发《关于推进学习型党组织建设的意见》、十一届全国人大三次会议在京开幕 温家宝作政府工作报告、领导干部须戒庸戒懒、以及中央领导同志有关重要讲话和省委、市委和集团公司党委领导的讲话精神。在工作中坚持“六个先”、“二个后”，即：学习要先，牢记宗旨坚信念；思想要先，坚持党性讲原则；行动要先，深入实际勤研究；作风要先，雷厉风行求真实；工作要先，进取创新崇奉献；质量要先，H型钢产品走前列。“二个后”，即：享受要后，服务为民当公仆；名利要后，道德建设做模范。以此作为 “共产党员示范岗”示范的具体内容，同时也是衡量得失的具体尺度。并且要求全体党员在创建过程中须突出“三个结合”：一是与巩固和学习实践科学发展观活动成果相结合；二是与生产经营工作、职工道德素质相结合；三是与党员队伍的经常性教育管理监督相结合。全厂党员积极参加了创建活动。

二、抓好实施，讲求实效，创建活动内容实，形式活。

（一）、抓“工作”带动，发挥示范岗的整体联动作用。围绕“全力以赴达生产”的理念，厂党总支开展了一系列创建工作。

1、要求全厂示范岗成员一律挂牌上岗，自觉接受群众监督，规范示范岗成员行为。

2、党总支指导工作到位，党员参与示范岗工作主动、到位。

3、在党员中倡导：自律学习、积极思考、勤于研究、乐于奉献。

4、明确考核内容：创建氛围浓、党员素质高、工作绩效优、职工反响好。

（二）、抓“骨干”带头，发挥示范岗的核心作用。一个示范岗就是一面旗帜，示范岗的作用是否发挥好，关键在于抓骨干，发挥其核心辐射作用。H型钢厂一线关键岗党员，都是示范岗成员，他们在工作中表现出的争创一流，勇挑重担，敢立潮头的精神，为示范岗创建树立了标杆。

（三）、抓“岗位”落实，发挥示范岗的战斗堡垒作用 明确岗位职责，建立和完善示范岗的工作制度，规范和强化管理措施，使每个示范岗在创建过程中有效履行职责，严格遵守制度。

三、规范创建，务求实效，创建成效影响深、绩效优

1、确定岗位目标：制定出示范岗岗位目标与个人能力计划

2、作出岗位承诺：根据岗位实际，选定主攻方向，作出庄严承诺，争做安全生产的示范，道德修养的示范，无私奉献的示范。

4、促进岗位成才：通过创建活动，让每一个党员在创建实践中成长成才，引领全厂职工在安全生产中不断成熟。

5、产生岗位辐射：发挥榜样力量，使示范岗的行为实践成为全体职工的榜样，发挥党员模范示范的引导、带动和辐射作用，促进生产经营水平的整体提高。

H型钢厂 2010年7月

第四篇：党员示范岗

中共联合苗族乡委员会

关于开展“党员示范岗”活动的实施意见

各村党支部，乡级各部门：

为充分发挥广大党员在全乡经济社会各项事业中的先锋模范作用，经研究决定在全乡广大党员中开展“党员示范岗”活动，现就此项活动提出如下实施意见：

一、指导思想

高举中国特色社会主义理论伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，夯实做强党员队伍建设这一基础工程，广泛组织、有力引导广大党员把思想统一到党的十七大以及十七届五中全会精神上来，把力量凝聚到新农村建设上来，立足岗位，发挥作用，培育一批站排头、作示范的优秀党员群体，为实现全乡社会经济的发展做出积极的贡献。

二、基本内容

1、设立党员示范岗。各村各部门要从党员队伍建设的实际出发，把那些在党员队伍中起示范作用的党员评选出来，优中选优，作为党员示范岗评选对象。在此基础上，根据他们的实际特点和特长，确定示范内容，设立示范岗。各级党组织要根据发挥突出作用的党员情况，经过评选，设立若干个党员示范岗，党员示范岗要涵盖不同领域、不同层次、不同类型。党员示范岗的设立要坚持从党员发挥作用和今后党员需要的实际出发，采取自下而上，支部推选，乡党委把关的程序进行。党员示范岗的设置标准在初设时重点看党员的现实示范作用，并将设立的党员示范岗利用一定的形式公示，接受群众的监督，把握党员示范岗的公信度。

2、确立党员示范岗。在初步设立示范岗的基础上，按照优中选优和不同层次的需要，立足当前，着眼长远，确立党员示范岗。既要重点看党员示范岗的现实作用，巩固提高老典型的示范带动作用，又要立足长远挖掘那些有示范带动作用潜力的新典型。确立党员示范岗要代表本地区不同领域、不同行业、不同岗位经济社会发展和党员队伍建设的需要，真正能够带动示范广大党员争做先进、争创先锋。

3、发挥党员示范岗作用。要充分发挥党员示范岗在各个领域、各条战线、各个行业、各个岗位上的示范带头作用，要把力气放在党员示范岗的示范与辐射作用上，明确示范岗的类型，细化示范的内容和范围，确定示范的对象。各村各部门要健全党员示范岗经常性教育和帮带机制，定期组织学习交流，既要看党员示范岗不断提高自身的水平，又要看扩大示范的面和影响力。努力形成人人争创党员示范岗的浓厚氛围，使党员示范岗真正成为发挥党员先锋模范作用的杠杆和引擎。

4、评比表彰党员示范岗。各村各部门要加强党员示范岗的日常管理，适时做好评选表彰工作，每年要进行考核、评比、表奖。党员示范岗要实行动态管理，不断增设新的党员示范岗，及时调整失去示范作用的示范岗，使党员示范岗成为创新党员队伍建设，激发党员队伍活力的有效机制。

三、几点要求

1、加强组织领导。各村各部门要把此次活动作为建设高素质党员队伍，促进全乡经济社会发展的重要抓手来抓，及时召开专题会议，制定切实可行的工作方案，充分发动和组织广大党员积极参与到此次活动中来。

2、严格督促检查。各村各部门要经常深入基层和群众，掌握社会各界的反响，听取群众的意见。党员示范岗自授牌之日起，应在工作岗位或对外窗口公开挂牌服务，并设置服务群众意见箱，接受社会监督。

3、及时宣传总结。各村各部门要注意把那些先进典型、先进经验及时进行总结，在全乡范围内广泛进行宣传报道，积极营造学先进、赶先进、争先进的良好氛围，为推进我乡经济社会又好又快发展作出应有贡献。

中共联合苗族委员会 2011年4月15日

第五篇：党员示范岗

旗帜高扬：南航大连飞行部党员先锋活动侧记

根据中国南方航空股份有限公司（China Southern Airlines Company Limited，简称“南航”）党委的指示精神和工作部署，作为股份公司优秀基层党组织之一的南航大连分公司飞行部党总支在开展“党员先锋工程”活动中，结合活动主旨和自身实际，主要在围绕保障飞行安全，进一步发挥党员先锋模范作用上下功夫，注重做好“三个结合”（即结合中心工作任务、结合旺季安全生产和两个奥运保障工作、结合各自岗位特点），认真开展“六比六看”（比思想——看谁政治觉悟高；比学习——看谁理论功底厚；比业务——看谁飞行技术精；比作风——看谁遵章守纪好；比团结——看谁联系群众紧；比状态——看谁对公司贡献大），争当“四个模范”（即学习理论、钻研技术、规范运行、促进和谐）的模范活动。

南航大连分公司飞行部一、二、三分部党支部，结合飞行工作实际特点，先后组织召开了全员会、党员大会。根据旺季生产和安全运行情况，结合活动方案和进程，提出了“航班即示范岗”的号召，要求各机队党员干部带头，做好表率，要始终牢固树立“安全第一”“旅客至上”的思想意识，强化作风纪律观念，在人员相对紧张、航班调整频繁、训练培训与生产运行相互冲突的情况下，要摆正位置，调整心态，增强全局意识，理顺好安全、运行、训练之间的关系，以新版飞行运行手册为依据，规范操作，坚持“八该一反对”，切实提高飞行运行品质，保障飞行安全。针对诸如：机长放行单、加油单填写不规范、1万米以上高空时有不佩带耳机、驾驶舱摆放不整等现象，党员干部要发挥带头示范作用，机长教员要带头作好，树立榜样，争做模范。部领导身先士卒，以身作则，在作好日常各项行政管理工作外，还主动带头执行专机保障、过夜航班等重要飞行任务。共产党员空中客车A320机长崔建平同志，发挥示范作用，带头执行各项航班任务，在执飞前、后均主动整理打扫一遍驾驶舱，自觉作好飞行过程中的细节交接。在妻子即将临产和保障飞行任务完成的两难抉择中，三分部副驾驶刘洪昆同志义无返顾的选择了后者，令人钦佩。为了保障吉林分公司航班正点，主动请战执飞后续航班任务的余敏同志。自九月初开始，根据新版《飞行运行手册》规定，运行国际航线和部分北京航线的飞行人员须取得航行英语四级（含）以上执照方可执飞，而部分持有航行英语三级执照的飞行人员按照新规定则无法运行上述航线。飞行部领导、各机队干部和机长教员顾全大局，自觉发挥模范带头作用，主动执行航班任务，截至18日，已累计派出近50余人/次机长代替副驾驶执飞国际航班。他们是共产党员副经理徐威、二分部经理于国斌、三分部经理郭立波、安全技术室主任于昊，机长、教员徐鹏飞、倪成龙、韩国成......机关党支部根据各部门工作特点，要求全体党员围绕“三个服务”，发挥机关效能，立足自身岗位，尽职尽责，作好本职工作。结合活动实际，提出了“每一个部门就是一个示范岗”的倡议。根据机关工作实际，组织召开了年中党员述职讲评会，部党总支书记王会新同志亲自到会指导并讲话，在肯定工作进步的同时，特别是对综办及每位党员上半年工作情况和下半年工作目标和设想，殷切提出了具体工作希望和要求，对机关工作寄予了厚望。两个奥运会保障期间，共产党员综办职员张军同志主动放弃节假休息时间，坚持做到每日将相关安全信息情况按时上报，修订完善了安全保卫工作预案，重点区域坚持作到每日巡查一次，认真作好空防综治安全工作。作为新组建部门，风险控制管理室负责人共产党员张涛同志，带领全科室人员一道，加班加点，筹备完成了建章立制、飞行风险预测、数据统计信息分析等运行控制体系建设，积极做好飞行安全预先保障工作，提高安全宽裕度。发挥部门职能作用，加强飞行安全教育和培训，以新的飞行运行手册为依据，创新学习培训形式，积极筹划组织好首届“大连分公司飞行人员现场安全知识竞赛”活动，提高飞行人员“安全是第一位”的思想认识。

在做好规定动作的同时，结合飞行工作特点，做好自选动作，突出活动特点：

一、上下重视，主题明确。

作为今年党建工作的主要内容，同时，也是飞行部建设年活动的重要组成部分，党总支一班人高度重视这次活动，召开了专题会议研究部署落实活动内容，制定了工作方案和具体活动进程，成立了以经理书记为组长，各分部、部门负责人组成的活动领导小组，确立了主要从党员干部“六比六看、五带头、提高四种能力、保持三种状态、营造两种氛围、把握一个主题”上，发挥党员的模范带头作用，促进旺季生产和各项工作任务的完成。各支部和广大党员积极响应，各支部结合各自情况，按照活动进程，突出特色，扎实推进各项活动内容。

二、亮点突出。

梁辉机组、“降格飞行”、崔建平、刘洪昆、余敏、张涛等一个个鲜活、感人的典型事例，正是他们开展这一活动过程中涌现出来的“亮点”。这些突出亮点，充分体现了飞行队伍尤其是党员队伍建设的成果，为今后进一步推进员工队伍整体建设奠定了一定的基础。

三、活动应制度化、长期坚持方能成效明显。

透过这次活动，他们也认识到党员干部队伍的整体素质和今后努力的方向。作为员工队伍中的带头人，发挥好党员先锋模范作用，提高其整体素质，是一项长期的工作任务。党员先锋工程并非阶段工程，而应是长期工程，只有长期坚持，经常化制度化地扎实推进，方能提高成效，党建和思想政治工作任重道远，大有可为。