第三党支部党员模范示范岗2011年度工作小结专题

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第一篇:第三党支部党员模范示范岗2011年度工作小结专题

第三党支部党员模范示范岗2011年度工作小结

根据公司党总支关于开展争创“党员模范示范岗”活动的总体要求和统一部署,第三党支部积极开展创建“”党员模范示范岗“活动,设立驾驶班为党员模范示范岗,以“一个党员、一面旗帜”为目标,通过党员在工作岗位上的示范作用,树立党员形象,推动党员队伍建设,取得了明显成效。现将2011年度第三党支部党员模范示范岗工作总结如下:

一、明确思想,提高创建工作的自觉性

深入开展创建“党员示范岗”活动,是凝聚党员意志、振奋党员精神、激励党员无私奉献、爱岗敬业的一种好形式。通过把开展创建“党员示范岗”活动与公司日常工作需要相结合,来推进公司各方面全面发展。基于这一认识,党支部一开始就把创建“党员示范岗”活动上升到实践“三个代表”要求的高度抓紧抓好,要求全体党员切实统一思想,高度重视,确保创建工作取得实效。

二、找准载体、把握重点,推荐和设立驾驶员为党员模范示范岗

(1)展示党员风采,要求党员挂牌上岗,并在实际工作中做到:工作质量优于群众,完成任务好于群众,奉献精神强于群众,自身素质高于群众。活动的开展,有效地促进了驾驶班党员发挥先锋模范作用和提高工作水平。(2)带动全体员工。驾驶班党员充分发挥党组织和党员的引领示范作用,有效带动全体员工创先进、争优秀,提高了为民服务意识。

三、通过活动推进党支部建设

党员模范示范岗活动开展以来,成果丰硕。一是党组织建设得到了加强,支部的号召力、战斗力和凝聚力明显增强,党员的先锋模范作用充分发挥出来了,党员的形象也树立起来了。二是密切了党群干群关系,党员的责任心更强了,为群众办实事办好事的积极性和主动性增强了。

第三党支部在开展“党员示范岗”活动中,取得了一些成绩,但还是处在探索阶段,我们决心以“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,继续探索、扎实地推进创建“党员示范岗”活动,切实开展各项工作,增强党组织的凝聚力和战斗力,充分发挥党员的先锋模范作用,为公司的持续发展再立新功!

第三党支部 二○一一年十二月六日

第二篇:党员示范岗模范保证书

党员示范岗模范保证书范文

我自愿参加”共产党员示范岗”活动,积极发挥五带头作用,决心以下列标准严格要求自己,用实际行动体现共产党员的先锋模范作用:

工作目标:

1、党员责任区、责任岗内杜绝重大人身伤亡事故;

2、党员责任区、责任岗内杜绝一级非伤亡事故;

3、地面生产服务单位党员责任区、责任岗内在确保消灭重伤人身事故的基础上,千人负伤率考核指标为千分之二,杜绝火灾事故;

4、所负责的区(岗)安全质量标准化达到公司要求标准。

5、党员和结对人员做到”三不伤害”。(不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害)

承诺内容:

一、带头学习强素质。在党员责任区(岗)上,党员就是学习的带头人,积极参加党组织学习和活动,努力专研本岗位专业技术知识,熟练掌握操作规程和安全规程,不断提高自身素质。

二、带头服务比贡献。在党员责任区(岗)上,党员就是职工群众的贴心人。要围绕企业改革、发展大局和党员责任岗目标任务,耐心细致地开展好思想政治工作,并承诺通过服务于职工,帮助群众释疑解惑,将职工的思想动态及时反馈给党组织,协助化解各类矛盾等,把党组织的温暖送到职工心坎上。从而更好地凝聚职工,密切党群关系。

三、带头创新争一流、在党员责任岗上,党员就是创建一流的领头人。要围绕企业安全生产中心工作,大力倡导企业精神,积极参与企业文化建设。并承诺在责任区内,无责任空白班组,确保一流设备,保持一流卫生,完善一流资料,强化一流管理,提供一流服务,争创一流业绩。

四、带头干事谋发展、五、带头自律树形象要带头遵守政治纪律,做到文明生产、文明管理、廉洁从业,并承诺在责任区内无违法违纪、无封建迷信、无歪理邪说、无吃拿卡要、无以”公”谋私等情况发生。

党支部书记签字: 党员承诺人签字 :

二〇一七年四月十一日

[党员示范岗模范保证书范文]

第三篇:党员示范岗小结

党员示范小结

通过这段时间的岗位示范,让我感觉到组织对于我工作的肯定与信任。在这期间我还是努力的去完成自己的工作,不断的学习,工作之余积极地充实自己,翻阅书本、查阅资料、请教别人,任何成绩的取得都是离不开自身的努力和别人的指导与帮助,闭门造车是行不通的。

在工作中,我们必须一丝不苟的去完成每一个细节,作为一名设计工程师,我对自己的工作充满热情,态度认真努力使自己所设计的每一个环节都经过深思熟虑,优化每一种方案不断的去筛选,最终设计出最优的方案。没有人能随随便便成功,不经过辛勤的努力 你走的不会太远。做技术需要我们静下心来去不断的探索,努力的创新,敢于尝试,当然我们要在原有技术的基础上大胆的创新,不断的优化,经验是需要慢慢积累的,工作中的每一点进步都是我们明天成功的基石,打好基础,才能走得更稳。做为一名党员,就要起到带头示范的作用,要团结周围的人,共同协作,这样我们才能取得更多的成绩,让周围的每个人都感觉到党的先进性,积极地向党靠拢,为党的建设事业吸收更多的人才,来建设我们伟大的祖国。

XXX

2012.7.12

第四篇:党员示范岗个人小结

党员创先争优活动前段小结

邓丽华

为贯彻落实科学发展观,加强党员队伍建设,充分发挥党员的先锋模范作用,努力提高自身水平、工作效率和服务质量我校精心组织开展了党员创先争优活动。作为一名党员教师,我处处以“优秀共产党员的标准”严格鞭策自己,以师德规范和四条禁令严格要求自己,忠于职守,爱岗敬业,并不断加强自身修养,锤炼党性,将服务和奉献精神融入日常工作的点点滴滴,时刻发挥着党员的先锋模范作用。

一、加强学习,用理论武装头脑

一年来,我认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深刻领会党的十六大和十六届六中全会精神,深入学习科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想,真正学懂弄通,掌握精神实质。平时利用电视、网络、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势,认真学习党中央、局下发的有关文件精神,积极参加局党委、党支部组织的各种政治学习及教育活动,时刻牢记自己入党时面对鲜红的党旗所发的誓词,明白自己所肩负的工作责任。反思就像是一面镜子,能清晰再现自己的优缺点。我在日常工作中,常反思,细考虑,严要求,“我这样做符合一名合格的共产党员的要求吗?”常以此警示自己,从细节上做起,堂堂正正做人,清清白白为师,兢兢业业干事,为自己热爱的幼儿教育事业鞠躬尽瘁。

二、认真工作,能努力开拓创新

“认真对待工作,努力开拓创新”是给自己定下的目标,虽然也有失败,但我仍然会坚持。我能认真完成每一天的教育教学任务,强烈的责任心要求自己关注每个孩子在学习、生活、安全上的需要,关注每个孩子在生理、心理方面的发展需要,能做到言传身教,在行为上作孩子的楷模,在生活上做他们的家长。同时作为一名班主任,我真诚地与家长进行沟通,使班级工作有序开展。另外作为一名党员教师,我努力做好手中的每一项任务,认真对待和完成学校的每一件事,尽最大努力完成各项任务。

三、谦虚谨慎,能乐于承担任务

讲真话,不图虚名,不弄虚作假,在做好班级工作的同时,乐于分担和承担更多的事务,工作上不分份内与份外,以一颗真诚的心去对待每一件事。我认为只有脚踏实地地走好每一步,才能真正体验到工作带来的快乐。在学校开展的各项活动我都积极参与,并顺利圆满地完成活动的任务。

在今后,我将不断地努力、不断地提高,不断地整改,要用一辈子的时间来完成自己对党的承诺。时刻牢记自己作为一名党员就要承担比一般群众更多的责任和义务。使自己向优秀共产党员靠拢,时刻保持共产党员的先进性,努力使自己的工作有更大的进步和提高!

第五篇:党支部党员示范岗创建活动方案

xxx党支部“党员示范岗”创建活动实施方案

为充分发挥党员的先锋模范作用,树立典型,以点带面,继续将保持共产党员先进性教育活动落在实处、推向深入,不断加强基层党组织建设,“抓基层、夯基础、固基本”,全面促进中控部整体工作上台阶,按照上级党委的有关要求,结合党支部的实际情况,特制定本方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,进一步巩固和扩大保持共产党员先进性教育,健全党员长期受教育、永葆先进性的长效机制;以党的十七大精神和公司两级党建思想政治工会议精神为指针,以内强素质、外树形象、服务生产、奉献企业为宗旨,紧紧围绕公司生产经营目标,提高工作质量,提升服务职能,顺利达产稳产高产实现跨越百万吨产量。

二、目标任务

以创建“党员示范岗”为动力,以争当“六先党员”为目标,积极发挥党员的榜样、示范、带动、辐射作用,强化宗旨意识,明确责任要求,提高工作能力,努力做到行为规范、协调到位、督促有力、公正严明、廉洁高效。

三、具体步骤

1、成立组织。

组长:

成员:

职责:负责活动方案的制定、实施及做好日常相应工作。

2、明确标准。

总体要求“群众公认,业绩突出,作用明显。”要树立“四种形象”:一是树立不断进取、创新发展的“领跑形象”;二是树立立足岗位、扎实工作的“敬业形象”;三是树立心系公司、服务

生产的“奉献形象”;四是树立严格自律、勤政廉政的“公仆形象”,使“党员示范岗”突出先进性和示范性,符合下列标准:

(一)讲党性。立场坚定,是非分明,履行义务。

(二)守纪律。遵纪守法,令行禁止,秉公办事。

(三)做表率。廉洁公道,率先垂范,文明热情。

(四)创佳绩。工作及时,办事高效,业绩明显。

3、开展评选。“党员示范岗”每年评定一次,由党小组按照党员责任区划分情况推荐,经党支部审定、授牌,在其岗位的显著位置悬挂“党员示范岗”标牌。

4、检查奖惩。按照《中控部党支部“党员示范岗”考核细则》进行检查,逐月考核,每季兑现。月度考核综合分在96分(含)以上的为合格,将对季度总平分排名第一的岗位奖励100元;低于90分(含)的,则处罚该岗位党员每人30元;因岗位服务不到位、员工不作为等出现失误、发生事故被职能部门查处的,摘掉该岗位“党员示范岗”标牌,内部通报批评,并对其分管的党支委成员处罚200元;因该岗位和其党员的表现出色、事迹突出被上级部门表彰的,对该岗位一次性奖励300元。

四、创建要求

充分调动党员参与“党员示范岗”创建活动的主动性和创造性,把活动的效果放到实践中去检验、完善,参与到践行科学发展观和开磷核心价值观的活动中,努力做到“四个到位”、“五个结合”,确保创建活动落实处、有实事、见实效。

1、“四个到位”:创建活动要做到思想认识到位,组织制度到位,工作措施到位,督促检查到位。

2、“五个结合”:一是创建活动要与提升党员队伍素质结合;二是创建活动要与加强支部基础管理结合;三是创建活动要与推进行政工作结合;四是创建活动要与完成生产任务结合;五是创建活动要与抓好主题教育和专项活动结合。

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