学校安全管理办公室工作情况汇报（共5篇）

第一篇：学校安全管理办公室工作情况汇报

学校安全管理办公室工作情况汇报

一、基本情况

教体局安全办成立于1994年，原为社会治安综合治理办公室，2006年12月更名为学校安全管理办公室，目前有工作人员三名，主任张志乾，副主任代彦营，工作人员朱美玲。

二、安全办工作职责及业务范围

安全办主要负责教育系统社会治安综合治理、学校安全管理、法制宣传教育等工作，上级业务部门主要有市教育局安全保卫科、市教育局法制科、区社会治安综合治理办公室、区政府法制科，相关业务单位主要有区公安局、区安监局。安全办按照本股室工作职责，在安全工作中负责学校安全教育、安全隐患排查整治、消防管理、校车管理、校园治安防范管理等工作，在法制工作中负责中小学法制宣传教育、依法治校示范校创建、按照上级要求组织本单位执法人员培训学习等工作。

三、2014年主要工作开展情况

1、明确目标任务，安排全年工作

认真落实平安校园建设工作，年初制定并签订平安校园建设责任书，制定了平安建设工作计划、方案。在实验小学召开中小学幼儿园安全工作现场会，安排全年学校安全工作，安全工作先进乡校做典型发言。

2、进一步落实安全宣传教育

一是抓安全教育课的教材、教师、课时三落实，达到每学年不少 于12课时的要求，二是落实好安全宣传，每校一块安全宣传专栏，每月至少更换一期内容；三是通过通过校广播、主题班会、应急疏散演练、对学生进行安全知识教育和安全防范能力培。5月12日、13日组织中小学校长在金良缘大酒店参加了区消防大队组织的消防安全知识培训。印发了河南省《关于举办2014年河南省中小学生安全知识网络竞赛活动的通知》，组织师生于3月31至11月30日在中国习网通参加了安全知识网络竞赛活动。为中小学幼儿园免费发放安全知识光盘360张，发放《安全祥符创建手册》3万册。

3、开展平安校园建设督查整治

2月下旬和3月上旬对各乡校安全工作开展情况及安全隐患整治进行检查，3月份组织开展了春季校园安全交叉排查整治，检查分六个检查组，抽调各中心校安全专干和局属及民办学校主抓安全工作的副校长共32人参加检查。通过检查，进一步规范校园安全管理，达到创新管理方法、不断提高安全管理总体水平的目的。5月5日开始，利用5天时间组织开展了春季中小学、幼儿园安全抽查，此次安全抽查，抽调各乡校安全专干20人，组成3个检查组，对各乡镇及局属民办学校进行了抽查，抽查结束后排名公布成绩对后三名进行了通报批评。9月份与公安局治安大队联合下乡对各乡校安全工作进行了检查，10月份组织了秋季安全交叉检查整治，抽调各中心校安全专干和局属及民办学校主抓安全工作的副校长共32人，分为6个检查组，对各乡校安全工作进行了检查。11月25日开始利用6天时间组织秋季安全抽查，抽调安全专干21人，目前正在检查中，在安全督查工作中截至目前已下发安全隐患整改通知书25份，通知整改的隐患35处，涉及用电、消防、体育器材、治安防范等方面。

4、法制工作

开展依法治校示范校创建活动，第四批3所示范校市教育局已于11月19日进行了验收，春季与区检察院开展了送法进校园活动，与区法院开展了“开学第一堂法律课”活动，组织教育行政执法人员在电子科技学校进行了培训学习，5、校车管理工作

2012年4月国务院制定了《校车安全管理条例》，按照条例规定，只有专用校车且通过教育、公安、交通审批办理校车使用许可后才可以接送幼儿，其他车辆接送学生（幼儿）都属于非法行为，目前祥符区已上牌的专用校车16辆，通过审批已全部办理使用许可，下周将对合法办园幼儿园未上牌的专用校车办理上牌手续，然后与公安、交通联合办理校车使用许可。

6、开展防溺水专项整治工作

进入五月份以后，印发了《关于切实做好预防中小学生溺水工作的紧急通知》（开教文[2014]53号），对防溺水工作进行了安排，各乡校利用安全宣传栏、校广播、主题班会、安全教育课等多种形式对学生进行了宣传教育，按照教育部的要求将《致全国中小学生家长的一封信》印发给每一位学生家长手中，并让家长阅读后在回执上签字，学校收回统一留存并。

7、继续开展“反邪知识进校园”活动

认真落实《关于转发<河南省反邪教知识网络竞赛活动方案>的通知》精神，9月份积极组织教育系统教职工，通过豫风网参加了反邪教知识网络竞赛活动。

四、安全工作中存在的问题 1.门卫管理问题。门卫人员年龄偏大,（大部分年龄在70岁左右）按照上级要求中小学幼儿园应配备正规保安,由于资金问题学校无力配备正规保安或比较年轻一点的门卫人员,目前只有县城内少数学校配备了专职保安。中学和个别小学配备有专职门卫，小学门卫管理主要是由教职工轮流值班。

2.非法使用校车问题。使用接送车的全部是民办幼儿园，且部分属于无证办学的幼儿园，在幼儿接送中存在安全隐患较大，校车难以管理的原因有两点，一是幼儿园的审批与安全办无任何关系，所以说幼儿园不服从安全办的管理；二是按照《校车安全管理条例》的规定教育部门对校车没有处罚权，目前公安交警大队只是对专用校车进行校车使用许可的办理，很少对非法校车进行查处。

建议：对于校车安全存在的问题一是需要采取有效措施取缔非法幼儿园，对合法办学幼儿园的年审实行安全一票否决，凡是使用非法校车者年审一律定为不合格，取消办学资格；二是通过政府协调公安交警部门加大对非法校车的查处力度。

3.安全资金投入不足。各乡校对安全工作都很重视，但由于资金问题对隐患整改不及时或不彻底，如老化或不规范的线路，不能及时更换；消防器材配备不足或维修不及时，如灭火器、应急照明灯、疏散指示牌等；安保器材配备不足，如防暴叉、防暴头盔、强光灯等。

五、下一步工作打算

1.进一步加强对学校安全工作的检查指导，开展多种形式的督查。

2.加大对安全隐患的排查整治，特别是对隐患整改后的复查，确保隐患整改效果。3.进一步加强安全教育，注重学生安全意识、防范技能的培养。4.与公安、交通部门加快对专用校车上牌及使用许可的办理，进一步规范专用校车的使用管理，与幼教中心将违规使用校车情况上报政府及相关部门，并制定相应措施进一步加强管理。

5.已进入冬季，加强冬季安全工作，特别是防火、防拥挤踩踏、防煤气中毒、防滑冰溺水等工作，12月份进行冬季安全专项检查。

学校安全管理办公室

2014年11月27日

第二篇：办公室安全管理工作汇报

办公室安全管理工作汇报

一季度，办公室按照年初签订的安全目标责任书，认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全工作方针，坚持“谁主管、谁负责”，狠抓安全岗位责任制的落实，安全工作同办公室其他工作同部署、同安排、同检查，由于思想重视，工作落实到位，措施落实到位，保证了办公室及机关办公楼安全无事故。

一、加强安全教育，提高安保意识

办公室及机关办公楼的安全是局（分公司）安全工作的重要组成部分，事关局（分公司）整个生产经营和机关正常工作的开展。办公室同志在充分认识办公室安全工作重要性的前提下，认真学习安全工作法律法规和上级文件精神，不断提高了思想认识，自觉学习安保知识，自觉查改隐患，时刻绷紧安全工作这根弦，为强化安全工作奠定了思想基础。

二、查找隐患，制定预案

为了防患于未然，办公室同志经常针对办公室及机关办公楼的重点安全部位，开展隐患查找和整改，主要是对办公室及办公楼的电线和各种电器及时查找和整改，保证了电路和用电设备的安全，对各重点科室的防盗门进行了维修、更换。加强了对门卫保安人员的管理，加强对其24小时值班，特别是夜间安全值班的检查，提高门卫保安人员责任心，确 1

保了办公大院安全的同时，还协助保卫科、结合办公室及办公楼安全实际，及时制定了防火、防抢、防盗等预案。

三、存在问题及整改措施

一是各种预案还不够完善，操作性还不强，近期要结合安保工作需要及时予以修订。

二是门卫工作还需加强，要建立健全外来人员登记制度，坚决杜绝闲杂人员随便入内。

二〇一一年三月二十一日2

第三篇：学校安全管理工作汇报材料

学校安全管理汇报材料

学校安全工作为学校工作重中之重，事关家庭幸福、学校稳定，社会和谐。为进一步强化我校安全管理，切实保障广大师生安全，保证我校良好的教育教学秩序，促进学校和谐健康发展，我校牢固树立“安全第一、预防为主”的思想，将学校安全工作作为中心工作常抓不懈。现就结合我校实际，就安全管理工作的一些做法汇报如下：

一、领导重视 措施有力

我校专门成立了由李校长亲自任组长，少先队辅导员任副组长，教务主任、总务主任、班主任和任课教师为成员的安全工作领导小组，分工明确，责任明晰。

二、规范管理 制度保证

1、建立安全工作领导责任制和责任追究制

将安全工作列入目标考核，制订考核和责任追究制度，对造成安全事故的，实行一票否决，严肃追究相关责任人的责任。

2、签订责任书，明确到人

学校每学期初都要与班主任、任课教师层层签订安全责任书，明确职责，切实增强安全责任意识；并与学生家长签订安全责任书，明确了家长应做的工作和应负的监管责任。

3、不断完善各项安全工作规章制度

建立学校安全工作的各项规章制度，并根据安全工作形势和发展，不断完善充实。如：我校值日值班制度，实行24小时值班，明

确值班时间和职责要求，规范交接班手续；再如学生因病请假离校，必须由家长来接或班主任亲自送家，严禁学生单独回家或学生送学生现象发生。对涉及学校安全的各项工作，做到了有章可循，违章必究，不留盲点，无缝对接。

4、齐抓共管 群防群治

定期召开家长会，建立“学校—社会—家庭”三结合教育网络；定期与派出所联合，对学校周边治安环境进行综合治理，彻底消除社会不安全因素，为师生提供了健康的工作和学习环境。

5、建立学校安全突发事件处置预案制度。

制定了各种突发事件处置应急预案，每学期组织一次安全应急疏散演练。

三、及时排查，防患未然

安全工作难在一贯坚持，安全事故多是出于麻痹大意。为把学校安全落到实处，我校一直坚持“教育为主、预防为主”的治校原则，做好“防范”文章，提高安全防范意识。

1、开展常规安全检查，发现问题及时整改。每学期开学初，学校都会对校舍、围墙、食堂、厕所、电路等进行自查，并做好检查记录，对有不安全因素、立即整改，彻底排除学校安全隐患。

2、做好一日常规，实行值日值班制度

我校安全工作抓在平常，落在当日，规定了学生从早上到校门口至学生下午站路队回家各个时间段值日教师的职责要求，实行周值班制度，明确值日值班期间的安全隐患排查职责。因为坚持，所以感动；

因为落实，所以安全！

3、安全教育时时讲

（1）保证每班每周必有一节安全法制教育课。班主任按时上交安全教育记录，抽查学生咨询安全教育落实情况，纳入期末考评。

（2）、利用安全教育专题会、全体教师会、班主任会、周一操场集会、班队会、路队会等载体，对师生开展安全预防教育，系统了解防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。并通过寒暑假通知书，告诉家长如何做好孩子假期安全教育，增强家长安全防范意识。从而不断提高广大师生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

（3）、严禁学生骑车上学，严禁乘坐不合格的车辆。

4、配备安全器材

根据学校安全管理需要，我校定期对灭火器进行充粉，并进行灭火器使用指导。进一步完善门卫制度，严防闲杂人员入校入园。

四、存在的问题。

1、学校西围墙外公路上车辆增多，给韩庄、杨庄学生上学放学交通安全带来很大隐患。

2、厕所年久失修，存在诸多安全隐患。

安全责任重于泰山，学校安全管理工作是一项社会性的系统工程，需要社会、学校、家庭的密切配合，我们将从学校实际出发，牢固树立以人为本的理念，踏踏实实地开展安全教育和防范工作，不断

完善各项制度和安全措施，争取相关部门的支持，学习兄弟学校好的做法，做好学校安全工作，努力创建平安校园、和谐校园。

2013年3月6日

第四篇：学校办公室工作汇报

学校办公室工作汇报

———在集体关爱中成长

尊敬的各位领导、亲爱的老师们、同伴们：大家好！

本期在校长办的领导下，在全体老师的支持下，办公室的工作有收获，有遗憾，也有对办公室团队工作更加清晰的认知和修正。今天会议的主题词是“感悟。总结。展望”。此刻，我们想和大家交流的最深刻的感悟就是“人只有在集体关爱中才能进步和成长”，这包含个人在小团队中的成长，更包含一个小团队在大集体中的成长。所以，在此特别感谢校长办和各位中层对办公室的信任和鼓励，特别感谢全体教师的支持和配合。下面我代表办公室从四个方面向大家汇报工作。

一、感悟——对办公室工作和团队成长的思考感悟

一个优秀的团队，必须有如宗教信仰一样的共同价值观，必须有如家庭一样的和谐，必须有如军队一样的执行力。我们经常在一起想象办公室团队的理想状态应该是：人尽其才、和谐相伴、团结协作、共同成长。有一句话，大家都经常说“21世纪，没有最好的个人，只有最好的团队”，这也是本期来，特别是在办公室文化建设中，我们达成的共识。所以在团队建设和成长方面，办公室都有意无意渗透和践行着“四个三”：

“第一个三”就是办公室团队精神必含三层含义：即大局意识、协作精神、服务精神。

“第二个三”就是建设中要遵循三个成长原则：

1、成长的基础是尊重个人的兴趣和成就。因此在工作分配上，尽量结合个人素质和潜力来分工。特别是在专项工作和临时工作方面，更注重发挥每个人的特长和优势。比如：一年来，马永超老师的材料写作进步非常快，通讯报道工作也实现了质和量的突破；张振宇老师在文件接收传达以及服务性事务中总是以细心、精心、热心来要求自己做得更好；魏丹老师在档案管理和迎检接待中思维清晰，力求零失误；徐玲灵老师的美术字和黑板报书写总是精益求精；许淑梅老师对于分配的临时任务总是快乐接受，细致完成。

2、负责人要以身作则，率先示范（我给自己定的工作信条是“没有最好，只有更好）。

3、利用评价激励人（比如办公室人员评价方案——主要从激励发展的层面评价，而不是以生硬的制度约束人。还有就是 每一项大型活动结束，团队成员及时沟通交流，总结经验得失，争取下次做的更好。）

“第三个三”就是为人处事三项承诺：诚心对他人，信心对自己，精心对工作。比如，在学校信息传达中，办公室的工作就是永远的现在进行时，上班时段办公电话必须有人接听、手机从不敢关机，现在不光负责人这样，全体成员也基本养成了这样的习惯。假期中，若有急事处理，也基本能做到随叫随到。（在这里我想说明的是有时因为急事和要事在晚间或假期电话通知教师，希望大家能够理解，当然我们教师在接听电话方面做的也很好，有的老师当时没接住，随后会及时回拨过来，这就是实小主人翁精神的体现。在此，感谢老师们对办公室的支持。）

“第四个三”就是成长三部曲：完善自我——提升自我——超越自我。这既是个人成长的三部曲，也是团队发展的三部曲。

在此基础上，本期办公室形成了以下工作落实的标准，并努力去践行—— 三心服务原则：热心服务、细心服务、耐心服务。

四级执行目标：准确、高效、优质、创新。

工作五化要求：常规工作——规范化；重点工作——精细化；专项工作——特色化；临时工作——高效化；自身建设——长期化。

总之，办公室的成长就是希望每个人都发挥自己最大的潜能，让每个人都有存在感、成就感和幸福感。（换句话就是，每个人的工作若能做到无人替代，办公室的工作才会做到最好，这也是实现个人价值和团队价值的最高境界。）

二、总结——一学期来办公室完成的主要工作梳理

1、办公室本期的工作包括：上传下达、文秘宣传、校园文化建设、党务、档案管理、资料汇编、会议组织、共同体及对口支教、计生保健、迎检协调接待、专项工作的安排落实或协调督办以及临时工作等等。

2、本期的重点和专项工作有： “小学第一共同体活动”、“依法治校年活动”、“廉政建设年、三严三实等党务系列活动”、“学校章程与制度收集汇编”、“科技创新与科普活动组织部署”、“学校视频制作前期工作”、“期末质量检测及目标考核准备与迎检”等。这些工作有的需要一个月或更长时间，有的延续一个学期或一年。

3、完成的效果：办公室工作多半是隐性工作，应给大家汇报清楚，但因时间关系，不能一一列举，现只摘取团队部分工作的数据向大家汇报，希望老师们听后能给我们提出宝贵的意见和建议。

文件接收力求即时高效，确保政令畅通。本期接收文件300多个，办公室直接处理完成50余个，协调处理文件十多个。从本期开始将上级文件按处室、分类别、按时间标序建立文件包，以便日后查找和统计。

文秘书写最少三核三审，确保材料完整严谨。本期完成学校各类计划、访谈稿、方案、总结、讲话稿、迎检汇报、自查报告、经验交流、先进单位事迹申报等近100篇，字数在35万字以上。

通讯报道在量和质上均有突破。本期在省市县教育网站累计发表通讯稿累计190篇（河南教育网28篇，少先队网36篇，三门峡教育信息港32篇，灵宝教育网27篇，其他网站67篇），累计字数达到2万字。全年在教育时报、三门峡日报、西部晨风、金城灵宝报、灵宝教育报等主流新闻媒体发表图片新闻、文字报道累计44篇。

迎检接待悉心安排，力争做到零失误。本期迎接的大型验收、督查、考察、现场活动近十次。比如，特色品牌学校督查、依法执教年验收、共同体集中交流活动、期末质量检测与考核、郑州师院考察调研等，每次都细心制定迎检安排，甚至做到有2至3种预案，努力做到迎检前中后三到位。

资料汇编力求实用美观。本期完成的资料汇编主要有《灵宝市实验小学章程》《灵宝市实验小学制度汇编》《校长讲校资料汇编》《支教跟岗资料汇编（200多页）》等。

党建工作追求实效。本期组织落实了5次专项治理活动：如一学两抓三责活动、我为三门峡发展作贡献、“三严三实”专题教育活动等。共整理上交各项汇报治理材料30多篇，专项活动总结5篇，专项活动整改报告5篇，各项整改自查清单、台账15篇；组织民主生活会系列材料2次；党课学习材料若干。

校园文化建设做到契合。本期共办板报近6期，书写每周工作重点21次，周初上传网站。制作橱窗、处室标牌、奖牌、版面30多块。书写迎检标语12次共百余美术字。

专项活动深入开展。比如本期的“共同体活动”共组织协调5次，在我校进行一次。活动总体参加人数近千人，我校本期参加活动120余人次。每次活动都收集资料：本期共收集论坛交流报告42篇，展示课教学设计36篇，说课稿4篇，教学体会反思12篇，优秀课件23个，评课资料36篇。期末办公室分八个方面进行编辑整理，装订成近400页的《交流·合作·共赢》资料汇编，作为推进活动开展的参考性、借鉴性资料，也为下期工作的高效开展做好铺垫。

本期在各项活动组织与落实中，我们更多的感触是：(1)提前做好整体的规划与安排，是完成任务的基础；(2)遇到多重任务时，工作思路清最为重要，这是完成任务的保障；(3)创新是发展的灵魂，善于创新才能出亮点。

三、展望——下学期办公室的重点工作计划

周密的计划和安排是工作顺利进展的前提。下学期，结合学校整体工作，办公室将要进行的重点工作有：

（一）依据2015年制定的校园文化建设方案，对校园整体文化进行完善和新的设计更换。在这里我想大体说下各教学楼的内容安排，目的有三个：一是组建实小校园文化建设智囊团，二是征询建设金点子，三是征集师生艺术作品。北楼我们以习惯养成教育为主线，东楼以爱祖国爱家乡为主题，南楼以理想成才教育为主题。比如，现在北一楼在上学期已完成，北二楼计划以实小养成教育为内容，三楼以道德经进校园为内容，四楼以感恩励志故事为内容，五楼以师生艺术作品实物定期更换为内容，建立实小艺术作品长廊。东楼一层以“美丽家乡●魅力灵宝”为主题，二层以“人文中原●实力河南”为主题，三层以“祖国万岁●锦绣中华”为主题，四层以“绿色地球●和谐世界”为主题，组建爱我灵宝、爱我河南、爱我中华、爱我世界的体系。

（二）与电教中心协作，重新制作实小办学概况视频专题片。

（三）巩固养成教育示范校创建成果，继续评选养成教育先进先进处室和教研组。

（四）做好办公室承担的2016庆六一特色成果展版面制作等工作。

（五）继续做好共同体和对口支教相关工作。

四、反思——办公室存在的问题和改进措施

存在问题：在领导和老师们的关心支持下，本期办公室取得了一些成绩和 实效，但距离一个优秀服务团队还有不少的差距。通过反思分析，主要表现在以下方面：

1、对校长办的服务还不够细致，对师生的服务还不够全面。

2、活动组织落实还有更大的创新空间。

3、与人交流沟通不够注意细节。

4、工作落实有时不够高效。

5、团队学习坚持不够，一人多能多专素质急需提升。

改进思路：树立四种意识——

1、完成任务没有借口，服务工作只有更好。

2、时刻保持工作热情，坚守负责任的信念。

3、执行过程抓实细节，落实结果追求完美。

4、个人适时放空归零，工作不断挑战创新。

改进措施：

1、以身作则，甘于做好随时随地投入工作的身心准备。具体工作中我们努力做到“敬以向上”、“宽以对人”、“严以律己”。

2、让思考成为一中习惯。解决常规问题要准确高效；解决重难点问题、挑战性问题，要多分析，多找出一些解决问题的方案，并根据工作实况和突发状况有预见的选择更好的方案执行。

3、沟通中的语言尽量要陈述简洁、条理清楚、数据准确、语言流畅。

4、加强学习，拓展素养，做业务方面的多面手。

总之，面对新的学期，我们办公室每个成员将在实小这个大集体的关爱中，提升素质，团结进取，勇于担当，共同成长！

第五篇：学校办公室工作汇报

中学学校办公室工作汇报

所作工作：

一、办公室工作

1、起草公文

2、接待工作

3、会议管理

4、档案管理

5、印章管理

二、出纳工作

1、规范收费

2、为教学服务采购教学用具

3、补助、津贴的发放

4、临时工作

详细：

1、起草文书

做好文秘工作是办公室的重要任务。在过去的一个学期里，我共起草校内通知、申请采购的请示和批复等各类文稿50件。

2、接待工作

这是办公室必不可少的日常事务工作。接待工作的好坏将直接反映我校的的工作作风和外在形象。搞好接待工作可以使单位改善外部环境，扩大对外影响，树立良好的对外形象。

3、会议管理

办公室是会议工作的主要组织者。领导班子成员参加的小型会议，我都是会前认真准备、会中严密准确地记录、热情周到的服务；会后及时编写会议纪要、督促落实会议精神、搞好调查研究。

4、送报工作

给兴庆区政府、教育局送报各类请示、批复。

5、印章管理

在过去的一个学期里共用公章178次，其中有2位中层以上领导因公带公章外出6次。本着严肃、认真、细致的原则，每次用章前我都认真询问用章事由，不能决定时报请校长批示，用后详细填写用章记录。各职能部门大量用章时严格监章

1、服务教学------采购

一、严格执行采购计划，凭采购单采购，经校长、分管校长、总务处主任审批，并查清保管室是否有库存后，方可采购。采购物品时，要勤跑多问，“货比三家”，本着勤俭办学、精打细算、价廉物美的原则，对采购的物品要亲自过目，保质保量。

二、凡购回物品，必须及时交保管员验收、入库、签字，手续必须完备，单据真实，钱物相符，按学校报销程序及时与财务室办理结账手续。

2、补助、津贴的发放

力争做到及时、准确无误的发放。在时间允许的情况下争取把补助送到每个教师的手中。

3、临时性工作

1、各处室打印机的维修，有时候需要自己抱着打印机去维修。

2、上级检查需要的临时性物品等需要自己付出辛勤的劳动。

3、有时候需要放弃节假

以后工作的思路

1、继续加强学习，拓宽自身知识，加强政治理论修养提高个人综合素质。

2、进一步转变思想、拓展思路，提高自身工作素质、政策水平和工作水平，努力掌握和熟悉各项政策方针，为领导正确、科学决策提供参谋和服务。

3、加强与其他部门的工作交流，注意听取同事们的意见和建议，以利于管理水平和处理能力的进一步提高。

工作回顾

1、检查乡村少年宫需要购买一些琐碎物品，自己放弃休息，骑自行车。

2、送兴庆区政府送教师节鲜花。

3、搬运兴庆区政府送我校桌凳、搬运业余体校支持我校体育器材。

4、教师节搬运饮料等。