第一篇:安保惠民工作总结
安保惠民工程工作总结
为落实xx政办发[2013]34号文件《关于在全区开展“纠风惠民工程”实施方案》要求,切实维护广大人民群众合法权益,结合我局工作实际,认真部署,围绕以规范诊疗行为、提高医疗质量、改善服务态度等为主要内容,强化教育,完善制度,加强监督,现将活动情况总结如下:
一、加强领导、健全组织、确保惠民活动的有序开展。专门成立了由卫生局党委书记、局长xxx任组长、监察局、审计局、财政局相关领导任副组长、局职能科室负责人为成员的“安康惠民工程”活动领导小组,结合我局实际制定印发了《关于在全区卫生系统开展“安康惠民工程”活动实施方案》。于9月2日、10月28日召集监察局、审计局、财政局相关领导参加的协调会,研究制定实施方案和联合检查相关事项,同期召开了各医疗机构负责人参加的活动动员大会,进行了全面部署和动员发动,切实将此项活动工作落到实处。
二、措施到位、工作落实。各医疗单位把握重点,加强制度建设,完善监督机制,不断规范新农合基金运行机制,同时规范风险基金管理,实现封闭运行和合理有效使用。健全新农合基金运行机制,规范定点医疗机构服务行为,防范定点医院乱检查、乱收费、大处方等行为。同时健全责任追究制,严肃查处截留、转移、挪用、挤占新农合基金或弄虚作假套取新农合基金行为
三、以人为本,为民服务。各医疗机构强化了医疗质量和服务意识,规范临床诊疗行为,控制不合理医疗费用;开展处方点评工作,加大门诊处方点评力度和不合理用药监管力度。
四、建立健全责任追究制,加大治理力度。各医疗单位重视抓好典型教育,认真吸取教训。严肃查处截留、转移、挪用、挤占新农合基金等行为,确保了基金的安全、及时到位。
五、存在的问题及群众意见。
联合检查情况表明,我区“安保惠民”工程工作,扔存在着需要重视和着力解决的问题。
一是认识不足。个别医疗机构未能采取切实措施加强惠民工作,工作不到位,区医院个别医务人员对开展“安保惠民”工程的要求不清楚。
二是政策宣传不到位。农合办及xx区医院对农合报销政策宣传不够细致,以致个别参合农民不完全了解门诊慢病具体药品目录及报销比例。
三是目录外药品使用无明显减少,xx区医院次均住院费用略高于全区平均水平。xx卫生院目录外药品使用与去年基本持平。
四是农合住院患者宣教工作需要提高。xx区xx医院在此次检查中发现一名患者未随身携带身份证,无法证明与农合证是同一人。另有一名患者无故请假离院。
六、整改要求
(一)提高认识,坚持不懈地抓好“安保惠民”工程建设。各医疗单位要进一步提高思想认识,领导干部要强化责任意识,扎扎实实地开展工作,要做到领导重视,措施得力,工作到位。
(二)强化制度建设,内强素质。要进一步建立健全新农合基金运行机制,加强公开公示,接受监督。
(三)规范定点医疗机构服务行为,采取措施防范定点医院乱检查、乱收费。切实保障人民群众的利益。
(四)全面提高医疗服务质量。控制不合理医疗费用,开展处方点评工作,继续巩固分级使用管理制度和用量动态监测制度,促进抗菌药物的合理应用。
今后我局的工作重点将在持续进行惠民工程的基础上,进一步扩大惠民范围,加大对内和对外的宣传力度,把惠民工程工作做深做细,推进“安保惠民工程”方便患者就医。
xx区卫生局 2013年11月28日
第二篇:惠民工作总结
惠民工作总结
惠民工作总结1
我院于20xx年2月5日起成为贵阳市惠民医院之一,并同日正式实施惠民医疗政策。现将我院一年多来开展惠民医院的工作情况汇报如下:
一、加强领导,建立制度
为认真落实市委、市政府惠民政策,充分认识建立惠民医院解决低保群众看病难、看病贵问题的重要意义,把党和政府解决民生问题,构建和谐社会的要求和关怀切实落实到低保群众,我们采取了以下措施:
1、根据上级有关文件精神,制定了《关于实施惠民医疗工作的通知》,成立惠民医疗工作领导小组,由医院院长担任组长,分管院长任副组长,并制定了医院惠民医疗工作领导小组职责,指定专人具体负责该项工作。
2、建立医院“惠民医院门诊就诊流程”及“惠民医院住院医疗流程”,让低保群众方便、明白就医。
3、制定“惠民医疗工作考核办法”,从制度上保障该项工作的顺利开展。
二、注重宣传,做好培训
医院通过周会、科室交班会等形式向全院职工阐明举办惠民医院对政府解决民生问题及对医院发展的重要性,积极宣传惠民医疗政策,使全院职工做到人人皆知,人人理解,人人参与。
印制了《惠民就医卡》、《惠民政策宣传单》等宣传资料万余份,通过各种社会活动、巡回义诊、宣传栏等形式向市民发放宣传资料和惠民医疗工作,政策的宣传,并在医院住院部、门诊部醒目处显示大幅惠民患者就诊流程,让低保人群知晓惠民医疗政策和就医流程。
按照市委、市政府关于开展好惠民医疗工作的要求和市卫生局有关文件精神,积极和医院辖区各办事处、社区领导进行沟通交流,通报文件精神,了解周边低保人群情况,请求协助搞好宣传工作和惠民医疗工作。
为进一步做好惠民医院工作,我院于20xx年6月27日召开“惠民医疗工作会议”,对前期惠民医疗工作进行总结并安排下一阶段惠民医疗工作。并对医院相关部门以及医院各社区卫生中心(站)负责人和相关工作人员进行再次培训。要求社区卫生中心、服务站实行惠民医疗政策,同时签订了院本部与他们的《双向转诊协议》,制定了相应的管理办法。
三、惠民医疗工作流程和运作情况
在开展惠民医疗过程中,严格贯彻执行上级文件要求,切实做到为低保人群提供廉价、优质、方便的医疗服务,医院制定了惠民医院就诊流程及费用结算流程。挂号处在低保患者出示低保证和身份证明后,发放《惠民优惠卡》并告知诊疗流程,提示接诊医师更好地合理检查、合理治疗、合理用药。
患者办理结帐时,工作人员复印低保证、身份证,对低保号、身份证号、减免金额等做好登记,患者在登记本及发票存根联上签字认可,进行费用现场减免。为减轻患者的负担及简化手续程序,我院购买了一台小型复印机放置于收费处,免费为低保患者复印相关资料。办理住院时,规定患者只交纳其他患者一半的住院预交金,其它流程类同门诊流程。通过培训的收费人员能够在数分钟内为患者办理好减免手续。医院每月专人及时准确地向市卫生局报告惠民医疗工作完成情况。
1年半以来,我院共收治低保患者门诊215人次,住院27人次,共计产生医疗费用128373元,其中减免费用48199元。低保患者切实享受到惠民医疗政策带来的实惠,惠民医疗工作也得到了上级领导的肯定。相信在市委、市政府和市卫生局的关心支持下,通过我们的不懈努力,惠民医疗工作将会越办越好。
惠民工作总结2
为迎接中华民族的传统佳节-春节,满足人民群众精神文化需求,增强春节的文化内涵,烘托春节文化氛围,促进社会和谐,根据省新闻出版局《关于在春节期间开展文化惠民活动的通知》要求,威信县文体广电和旅游局组织开展了“春节文化惠民活动”。
一、局领导高度重视,迅速安排落实。为确保活动的有效开展,春节前夕,我局制订了活动方案,召开了会议,各部门负责人参加了会议。会上传达了文件要求,对活动方案进行了讨论,落实了各项任务。
二、我局各部门积极响应本次文化惠民活动,活动丰富多彩。我局积极组织文艺队伍下基层开展慰问演出,在“两会”到春节期间,先后组织扎西艺术团赴水田、庙沟等乡镇演出。我局还利用扎西镇文化广场为老百姓举办多场公益性演出,丰富基层群众文化生活,把党的关怀和温暖送给老百姓。文化馆举办了楹联诗词作品书法展、春节活动现场书法赠写活动、春节“游园活动”、“大型灯谜会”、等各类传统活动,春节至今扎西纪念馆共接待游客20800余人。
我县群众文化系列活动主题鲜明,地方特色浓郁,创新了文艺表演形式,真正形成了群众广泛参与的局面,是对我县群众文化的一次集中展示,为构建“和谐威信”起到了宣传、鼓舞、造势的良好作用。
通过系列丰富灵活的活动方式。文化惠民活动不断深入人心,使“温暖除夕夜,文化过新年”成为安康美丽的风景!
惠民工作总结3
灯塔社区在县科协的指导支持下,认真贯彻党的十八大精神,全面实施《全民科学素质行动计划纲要》,把普及科学知识、弘扬科学精神、传播科学思想和科学方法,作为工作重心。大力实施科技富民、科普惠民,积极推进科普工作群众化、社会化、经常化,开创了社区科普工作的崭新局面。
一、加强科普领导,建立长效机制。
为进一步开展社区的科普工作,使科普工作增加实效、凸显特色、突出成果,灯塔社区把科普工作列于社区的《新农村建设规划》之中,加强组织领导,成立科普协会和科普领导小组,由村委会主任任组长,强化责任意识,建立规范的制度机制,制定长期的科普宣教发展规划;并加大科普经费投入,高标准建立科普示范园区,建设系统的社区“站、栏、员”科普链条,促进了社区精神文明建设,取得了良好的社会效益和经济效益。
二、完善阵地建设,营造良好科普宣教氛围。
为更好的传播科学知识,普及科学文化素质,建立高素质的科普队伍。社区利用各种社会资源和人才资源,定期对科普宣传员和科普志愿者开展科普培训,(努力)努力提高自身科普文化素养,为社区的科普工作提供更扎实有效的科普宣教服务。一是针对社区的失地农民再就业问题,请随州市职业技术学院的专家和各企业的科技能人言传身教,同时利用生态农业示范基地、科技下乡、科技文化周、全国科普日等系列活
动,使广大的居民参与科普,学习科学知识,思想汇报专题掌握实用技术,提高就业能力和致富技能,使科普工作彰显最大的社会效益和经济效益。二是以“洁美宜居家园”示范基地为载体,着力宣传节能低碳、卫生健康、交通安全等科普知识。社区先后制定科普宣传栏50延米,安装分类垃圾回收箱20个,开放科普活动场所350次,发放科普宣传册10000余册,举办培训讲座40次,参训人员达到6100人次(发放)。大大提高了居民的科普意识,营造了良好的科普文化氛围。
三、落实方针政策,打造特色品牌科普。
为更好(的)落实《全民科学素质行动计划纲要》,服务群众、普及科学知识、倡导生态文明。灯塔社区着力打造生态观光社区,创建洁美宜居家园的品牌科普。一是与县科协和农业局联合,利用有机
蔬菜种植和“久丰畜牧养殖基地”向居民宣传健康饮食和食品安全知识,提高居民的环保意识和维护食品安全的积极性、自觉性。二是着力打造生态观光旅游产业品牌,与旅游局联手发展有机果蔬采摘假日休闲旅游,做长生态旅游产业链条,促进社区经济增长。三是高标准建设“洁美宜居家园”示范园区,在厉封公路灯塔路段安xxxx盏风能太阳能路灯和宣传牌,向居民介绍节能清洁能源和环保知识、交通安全知识,有效的降低了厉封公路交通事故的发生率。灯塔社区在打造特色科普的活动中,以人为本、因地制宜,充分发挥“洁美宜居家园”和“生态旅游”的品牌科普基地效益,把科普工作与洁美宜居家园、发展经济和精神文明建设有效结合起来,走出了一条科技富民、科普惠民的阳光大道。
四、开展科普活动,促进社区文明发展。
一是科普与服务相结合;在开展科普活动中,科普工作者和志愿者送知识、送技术到用户。发放科普宣传手册和科普光盘,讲解各类科普知识,解答科普疑问,让居民了解饮食科学、疾病预防、节能减排、绿色低碳生活,了解疾病预防和环境保护的重要性。同时倡导居民注重健康、远离毒品、弊除陋习、破除迷信、抵制邪教,将科普宣传和服务功能有机的结合起来,全面促进社区健康和谐发展。
二是科普活动与提高居民科技素质相结合;在科普活动中,社区科普协会把提高居民的科学文化素质放在首位,经常开展科普学习活动,制定了全年的学习计划,定期开展各种讲座、读书日和知识竞赛,开展普法教育,用身边的案例讲解法律知识,用道德模范的感人事迹向群众进行德育教育,将科普知识和身边的科普相结合,使社区居民在活动中了解科普,爱好科普,全面提升社区居民整体文化素质。
三是科普活动与经济发展相结合。针对社区“村改居”特点,把科普宣传与科学技术传授融为一体。利用种养殖基地的示范作用,引导居民积极开展有机蔬菜种植和无公害畜禽养殖,并以基地为龙头大力发展绿色种养产业,使科普工在促进经济发展及群众致富上,彰显出良好的社会效益和经济效益。
惠民工作总结4
在各级政府和市、县卫生行政部门的关心和支持下,我院较好的完成了20xx惠民各项工作,现将具体工作总结如下:
一、各项工作有序开展,成效显著。
1、合理安排医务人员值班,全面实施“无假日门诊”“无假日检查”。根据群众需求和医院的实际情况,开展了双休日及节假日门诊。按需安排专家出诊,确保门诊质量;合理安排功能检查与医技科室人员到位,确保患者能及时得到检查,一般的影像、CT、MRI、B超检查结果当日能取;双休日及节假日期间医院的后勤服务确保到位。门诊住院患者较去年同期有所增加。20xx年1—11月,医院完成门、急诊量13万余人次,出院病人数同比增长17.4%。
2、加快推进预约诊疗服务工作。公示了我院预约诊疗的途经,对临床科室及国医堂(每周五上午开放)强调预约诊疗与复诊登记,强调登记工作的重要性。
3、实行新农合即时结算。实现医院管理信息系统与各县级新农合平台无缝对接,新农合住院费用即时结报,实现参合农民“当天出院,当天补偿”。
4、全面开展“优质护理服务”工作。20xx年9月我院内2科首先开展“优质护理服务”试点工作。今年新增了优质护理服务示范病室6个,推广包干负责方式,临床护士对所负责的患者提供连续、全程的护理服务,确保基础护理和各项治疗、护理措施落到实处。各病室护理服务满意度均在90%以上。20xx年我院被评为湘潭市的“优质护理服务先进单位”,八病室被评为市“优质护理服务示范单元”。
5、落实临床路径管理工作。我院于20xx年8月在医院部分科室开展了中医临床路径试点工作,进一步优化了医疗流程,规范了医护人员的医疗行为,减少了不合理的检查、治疗、用药,从而降低总体治疗费用和平均住院天数。试点16个月来,我院共计收治临床路径病例122例,膝痹病同比总费用比以前降低了1284.05元,住院天数同比增加了2.4天;肩凝证同比总费用比以前降低了1096.5元,住院(门诊治疗)天数同比增加了5天;桡骨远端骨折同比总费用比以前降低了1700.7元,住院天数同比减少了1.62天,试点病例未发生一起医疗事故及纠纷。
6、网上招标采购情况。规范了药品采购流程,我院全年网上招标采购549个品种,总采购金额3395万元。
二、实际工作困难
1、“一卡通”实施暂未开展。因我院电子信息化水平没有达到相应的水平,所以暂时无法实行“一卡通”,无法推行“先诊疗、后结算”模式。今年我院准备将加大信息化投入,以后可望逐步改善。
2、推行门诊预约诊疗工作困难较多。因我院回访制度的推广和业务发展部下乡义诊和健康建档工作的广泛开展,很多患者和复诊患者与大部分住院部专家均有联系,来院就诊时,并没有在门诊预约,所以医院门诊部门诊量不是很大,基本可达到随到随诊的状态,就诊不需太长时间等候,很多患者就诊无需预约,因而预约诊疗推行比较困难。上级要求的专家门诊预约诊疗率达到一定比例,基本难以完成。
惠民工作总结5
今天上午九点半,在xx会堂召开朗县创先争优强基础惠民生活动总结表彰大会。会上,按照议程安排,颁发了证书,表彰了先进,选择性地挑了优秀代表发言,汇报了驻村近一年的中心工作,县委领导作精辟中肯的总结:成绩喜人,仍需再接再厉。会议气氛庄重热烈,进行得有条不紊,取得了意料中的满意效果。
以往的总结表彰大会,我要么睡觉,要么玩手机……今天,我一反常态,代表和领导发言的同时,我思绪神游,驻村近一年的生活一幕幕浮现眼前,抛开工作不谈,我也给自己来个总结。
这近一年的时间,我们生活的圈子小了,接触的人少了,性格方面暴露的问题多了;由于条件所限,原有的生活状态改变了,生活习惯的磨合历程中,身体出现各种不良症状;从繁华的都市到静谧的村庄,工作清闲了下来,孤独和寂寞之余,如何打发时光,成为我时时刻刻考虑的问题?
1、更加清醒认识自我:工作组四人,来自五湖四海,有着不同的脾气禀性,朝夕相处之下,不免发生摩擦。静下来反思,才发觉自己个性过强,喜欢较真,认死理,凡事总要争个结果出来,而且要自己赢才行,起初,同事还可以容忍,久而久之,就稍有微辞,或者不以为然,我就大发脾气,忽略“三军可夺帅,匹夫不可夺其志”的道理,闹得好几次不好收拾。最终还是同事以我肝有病,肝火过旺为由,不与我计较而收场。几次三番的别扭之后,我更加了解自己脾气大,不容易控制自己的情绪的毛病。
今后一定要加强品行修养,把事情看开些,有容人之量,牢记“气大伤身”的道理,“严于律己,宽于待人”。具体做法:如武林外传里郭芙蓉一样,生气发火之前,先念一遍,“生活如此美妙,我却如此暴躁,这样不好,不好……”
2、养成良好生活习惯:驻村前期,因条件不允许,长期不食用早餐,饮食不规律,风沙大,户外活动过少,抵抗力和免疫力下降,胃时常不舒服,每当换季的时候,稍不注意就感冒,同时还伴有各种并发症。时常牙疼,身体虚的厉害,时常就诊,医院成了驿站。后来,下定了决心,调理身体。我们坚持吃早饭,尽量减少熬夜,规律地吃饭、作息,同时加强锻炼身体,饭后散步,天气好的时候经常性地爬山,坚持几个月后,效果非常明显,身体素质比以往好了很多,现如今,虽然皮肤黑了,但是生活规律了,虽然体格瘦了,但是身体健康了。
今后要一如既往地坚持养成良好的生活习惯,保持健康的体魄,杜绝和减少各类疾病的发生。
3、培养广泛生活爱好:驻村期间,生活相对单一,空闲时间较多,如何打发时光,使驻村生活过的有意义,一直是我考虑的问题。起初翻阅书籍,了解xz历史、文化、宗教,和花艺、茶艺、医药方面的图书,然后又欣赏电视连续剧《读心神探》和《一站到底》,学习观察和分析问题,以及通过答题积累常识,拓宽了视野,不至于生活无聊。
现在条件不允许,以后如果有条件,我一定要饮点好茶,养点好花。
时间过得真快,一年马上就要过去了。这一年里,有过悲伤,有过痛苦,也有收获,也有快乐,这一切将如同我手里的证书一样成为我人生不可磨灭的记忆。
最后,如果我在主席台,我好想用一句古诗结束我的总结发言,“乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海”!
惠民工作总结6
20xx年,在县委、县政府高度重视和坚强领导下,我镇精心组织,科学调度,统筹安排,狠抓落实,在县直各相关部门积极支持和密切配合下,各项民生工程工作顺利开展。现将工作总结如下:
一、工作开展情况
1、成立组织,加强领导。按照上级文件要求,年初及时组织召开镇党委会,安排部署了我镇民生工程工作,调整了以党委书记为组长,镇长为副组长,其余领导班子成员为成员的“民生工程”工作领导小组,加强对各项工作的领导、督促、检查和培训指导,同时下设办公室于镇党政办,负责日常工作,确保民生工作落到实处。
2、落实任务,明确责任。在成立民生工程工作领导小组的基础上,将各项民生工程工作逐一落实到各个相关部门及部门的分管负责人、具体承办的办公室,并明确了具体职责任务。与此同时,镇政府还与各村签订了民生工程目标责任书,将九项民生工程工作逐一细化、量化。不仅落实了任务职责,而且还明确奖惩措施,将民生工程工作列入对各村的考核内容,严格奖惩。
3、广泛宣传,营造声势。今年我镇46项民生工程工作内容多、涉及面广、任务重。在扎实推进各项实施工作的同时,全面系统、具体翔实的宣传报道46项民生工程政策内容,深度解读和精心谋划此项工作,大力宣传民生政策所发挥的社会效益和经济效益。截至目前,全镇印发公开信、明白纸20xx余份,悬挂标语8余幅。
4、加强督查,严格管理。党委书记、镇长亲自听取民生工程情况汇报,对如何进一步做好民生工程工作及继续开展督查做出了明确指示,针对发现的问题,以民生工程工作领导小组办公室名义逐一列出文字报告给各责任人,要求限期整改落实到位,并对确保在今年底如期完成民生工程计划任务,提出明确和严格要求。
二、工作进展情况。
(一)省级民生工程任务
1、就业促进工程
(1)城镇新增就业目标任务90人,城镇失业人员再就业目标任务70人,就业困难对象再就业目标任务40人,已完成全部完成。
(2)城乡残疾人居家灵活就业170人,居家灵活就业直接补贴17人,已全部完成。
(3)青年劳动者技能培训目标任务35人,已完成。
2、扶贫解困工程
(4)符合医疗救助条件的贫困患者在政策范围内住院自付费用救助比例55%,已完成。
(5)按政策执行计划生育奖励扶助,已完成。
(6)扶持农村贫困残疾人发展生产40人,已完成。
(7)为贫困残疾人适配亟需基本辅助器具目标任务15人,已完成。
(8)对贫困白内障患者实施复明手术1例,已完成。
(9)救助贫困家庭脑瘫儿童1人,已完成。
3、教育助学工程
(10)减免贫困家庭在园幼儿保教费62人(其中花园小学45人,万寿小学17人),已全部完成。
(11)在“三免一补”基础上,已全部免除义务教育阶段学生作业本费。
(12)中等职业学校送生64人(花园小学40人,万寿小学24人),已全部完成。
(13)资助家庭困难职工子女上学目标任务5人,已完成,共资助资金2500元。
(14)农村义务教育学生营养改善计划1336人,其中花园小学722人,万寿小学614人,已完成。
4、社会保障工程
(15)城市低保对象累计月人均补助210元;农村低保对象累计月人均补助105元,已全部完成。
(16)城乡居民社会养老保险覆盖人数目标任务9720人,参保缴费4741人,已全部完成。
(17)阳光家园计划:居家托养智力、精神残疾人目标任务8人,已完成,重度残疾人护理补贴发入330人,二级完成200人,一级完成95人。
(18)新农合农村居民参合21556人,已完成21950人,参合率达102%。
5、医疗卫生工程
(19)城乡居民健康档案规范化电子建档率93%,已完成。
(20)孕前优生健康检查90对,目标人群覆盖率80%,已完成。
(21)按政策宣传贯彻免费婚前体检,已宣传。
(22)救助贫困家庭重度听力残疾儿童1人,已取消。
(23)协助食品药品监管局抽检大宗食品样品目标任务4个,已完成。
惠民工作总结7
镇党委政府历来高度重视民生工作,认真践行习近平新时代中国特色社会主义思想,结合民政、社会保障等多项工作,积极创新惠民思路,增添惠民举措,让群众从惠民工程中得到实实在在的好处,促进全镇社会生活和谐发展。现将我镇20xx年惠民帮扶工作有关情况总结如下:
一、加强组织领导,健全工作制度
xx镇党委政府始终把发展好、维护好、实现好群众利益作为一切工作的出发点和落脚点,牢记“民生的事是天大的事、群众面前无小事”。20xx年,我镇多次召开党委会议对惠民帮扶工作、民生工程等进行专题研究和部署,制定了详实的工作计划。成立了以党委书记秦学任组长,党委副书记都进新、周正利任副组长的工作领导小组,形成主要领导负总责、亲自抓,分管领导牵头的工作机制,同时工作领导小组下设办公室,将惠民帮扶站设在镇党政办内,张贴了标识标牌、宣传标语等,由办公室成员负责具体日常工作。在日常工作中严格按照制度运行管理,做到了想群众之想,急群众之急,抓紧、抓好、抓实了此项工作。
二、创新宣传方式,保证宣传效果
20xx年我镇认真做好宣传工作。采取线上线下结合方式,积极扩大宣传范围。今年,我镇积极利用官方微博、微信等普及惠民政策;通过不定时利用村广播播放、人口密集处发放宣传手册等方式对党和国家的'方针政策进行宣传贯彻;同时,借助脱贫攻坚、走基层、慰问等活动,实地收集群众需求,宣传政策答疑解惑;通过开办文化惠民演出等形式提高大家对惠民帮扶工作的知晓度、认可度。
三、有序开展,保证工作效果
我镇严格按照市上惠民帮扶有关工作要求,明确工作任务,制定了详细的任务分解表,将工作目标分解到相关责任部门,由分管领导牵头,部门主要负责同志为责任人,分管领导具体负责,专人负责落实到位,保证形成一级抓一级,层层落实的工作氛围。同时,我镇认真调查摸底,建立了专门的贫困群众档案并对档案进行及时更新。建立了民生台账,每月按时保质保量的上报有关惠民帮扶工作的统计表和资料。
四、加强资金筹措,强化日常管理
xx镇加强同市级有关部门的对口衔接,积极向上争取项目和资金支持,加强与xx镇在外成功人士和本土爱心企业的联系和沟通,积极向社会各界募集帮扶资金。在实施惠民帮扶的过程中,充分发挥政府主导作用,决不允许乱摊派、乱罚款,借惠民之名增加群众负担。坚持量力而为,决不允许做表面文章,搞形象工程,不能在惠民行动中新增镇村社债务。在项目实施工程中,相关部门密切配合,整合各类项目,最大限度的发挥惠民行动的经济效益和社会效益。
未来工作中,我镇将继续一如既往地按照市惠民帮扶中心的要求,细化工作,增添措施,全面完成上级交办的各项任务,坚持为群众办实事、解难事、做好事,将党和政府的温暖传递到每家每户,让老百姓实实在在地感受到关怀,促进xx镇社会和谐发展!
惠民工作总结8
以项目增后劲,惠民生项目工作总结。
一要抓好项目策划储备。牢牢把握国家产业政策以及省市发展规划,围绕交通、水利等基础设施建设,搞好项目的策划、包装、宣传,争取更多、更好的项目落户。
二要积极争取项目资金。广开渠道、多措并举,紧密结合不同时期国家产业政策重点与趋向,争取把更多中央、省市投资通过项目引到闽清来,助力闽清发展。要进一步完善政银企协调沟通机制,全面加强与国家开发银行、海峡银行等金融机构的沟通和联系,通过实施金融机构地方贷款奖励政策等措施,争取更多的信贷资源向我县倾斜。要抢抓当前民资充沛、投资活跃的有利时机,下大力气搭建民间资本进入市场的“桥梁”和“纽带”,努力形成扩大投资的源头活水。要通过财政资金的科学调度安排,积极开展项目运作,广泛开辟多元化融资的新渠道,拓建多样化融资平台,筹措更多的资金为发展服务。
三要提高招商引资水平。要充分发挥闽清异地商会和同乡会作用,加强与在外乡亲的联系,鼓励在外乡亲回乡投资兴业发展。要积极转变招商思维,拓宽招商领域,围绕农业规模化生产、产业化经营,引进一批农业招商项目;围绕拉动居民消费,加快引进商贸、物流配送、文化旅游等现代服务业项目,推动全县产业结构调整改造和优化升级。
以项目惠民生。进一步加大项目建设的力度,大力实施保障性安居工程、公共基础设施建设等重点民生工程,着力
推进一批有利于改善民生和产业发展的大项目、好项目,通过项目来拉动经济发展。要把时间和精力集中到抓项目上,积极为项目建设开设“绿色通道”,每个项目确定一套班子成员跟踪服务,全面协调解决项目建设过程中遇到的困难和瓶颈,真正做到真心实意抓项目、真抓实干促项目、齐心协力为项目。同时,要进一步建立和完善项目推进机制,强化落实,统筹全局,倒排工期,严抓质量,实行每月一检查、每季一拉练,确保项目顺利推进,早日建成投产,用实际效益推动闽清科学发展、跨越发展。
惠民工作总结9
观,按照三好一满意工作的要求,以持续改进和提高医疗服务质量,优化服务流程,强化医疗服务质量管理,提高医疗机构诊疗技术和诊疗水平,构建和谐的医患关系,现将优化服务流程的惠民工作总结如下:
一、合理安排门急诊服务工作,优化门急诊服务流程。
1、近年来,我院多渠道并举,在逐步提高医疗技术和质量的同时,坚持以人为本,以病人为中心的服务理念,采取了一系列便民措施,为患者提供了优美舒适的就医环境,不断提高了服务档次。如:在医院醒目处设科室分布示意图,就医导向标识牌和警示牌,户外活动区亭台喷泉花草树木四季常青,门诊输液大厅改造为宾馆式布局,提供宾馆式服务,空调、电视、电热水器、饮水机等一应俱全,妇科门诊、围保门诊重新装饰一新,实行个体就诊,保护隐私,营造了温馨舒适的就医环境。急诊科设置醒目标识牌,院内设急救车通道,方便病人就医。医务人员实行文明行医、礼貌行医,着装整洁,行为规范,继续实行病人选择医生制度,公示医务人员基本情况,供病人选择。
2、为进一步为病人提供优质服务,我们新建了婴儿洗浴间,透明的玻璃、舒适的室内环境,温馨的装饰,为婴幼儿提供了更加人性化的服务。扩建了孕产妇理疗室,加强了室内软环境的改善,使孕产妇能在更加舒适的环境中开展治疗。扩建了门诊孕妇候诊室,室内沙发、电视一应俱全,孕妇普遍反映,***院的围产门诊最温馨。扩建了药库,增加药品品种,方便病人取药。
3、急诊留观病人24小时内均能收治入院,检验科设置符合标准,检查项目急诊20余种,2小时内均能作出报告,平诊约200余项,大部分能在24小时内作出报告。
4、坚持首诊负责,导诊、分诊制度,对门诊重点科室如儿科门诊、妇科门诊、影像科等安排专门人员进行分诊,合理安排病人,做好导医导诊,为老、弱、残等患者提供全程服务,实施门诊医师调配制度及门诊弹性工作制度,在高峰时段合理安排医务人员,有效消除“三长一短”现象。
5、急诊坚持“三先三后”,开通绿色通道,抢救病人率达100%,就诊过程征求、尊重患者意愿。
二、改善出入院服务工作情况
1、修订患者转院、转科工作制度,修订入院、出院服务管理制度和标准,改善入院、出院服务流程,方便患者。
2、为患者办理入院、出院手续提供个性化服务和帮助。做好入院、出院患者的指示、引导工作,入、出院事项实行门诊交代或床边交代。急诊入院患者实行病人由急诊科诊疗过渡入院或直接进入科室抢救与办理入院同步方式。
3、加强转诊、转科患者的交接,及时传递患者相关信息,为患者提供连续医疗服务。对于转科病员要做到内部精细化管理。
4、对转院、住院诊疗提供预约,逐步实现转院诊疗服务从床边到床边,从社区到床边的标准化连续服务。做好入出院手续办理及结算时间预约安排,避免病人等候。
5、加强出院患者健康教育和重要患者随访预约管理,提高患者健康知识水平和对出院后医疗、护理及康复措施的知晓度。
6、投入十万余元改造洗衣房,新添置了洗衣机、甩干机、烘干机、烫平机等设备,改善了病人的住院条件,改变了人们对妇、产、儿科病房脏、乱、差的印象,宾馆化的服务受到患者热烈欢迎,每个科室每间病房及咨询台设置了饮水机,保证病人24小时的饮用水;
三、为患者提供方便快捷检查结果查询服务情况
医院辅助检查科室24小时值班制,随时为病人提供方便快捷的各项检查及检查结果。病区按时发送“一日清单”,患者知情率达100%,随时接受病人监督,人性化的诚信服务切实让患者感受到了本院的温馨、舒适、便捷。同时我院还采取缩短平均住院日等途径减少医疗费用,确保患者花钱少、看好病,受到广大患者的普遍欢迎。
惠民工作总结10
推进文化惠民,要求宣传思想文化战线必须坚持党的群众路线,树立群众观点,反映群众愿望,满足群众需求,增进群众感情,努力让人民群众共建共享文化发展成果。凝心聚力,增强文化惠民的引导力。推进文化惠民,首要的是通过行之有效的宣传动员,引导群众知晓自身利益所在,为之奋斗。一是开展中国梦宣传教育活动,激励追梦圆梦。我们设计了主题宣讲六进工程、“中国梦·我的梦”微型党课大赛等载体,开展“梦在心中、路在脚下”主题教育和点亮美好梦想、描绘美好梦想、共追美好梦想、引导美好梦想、激扬美好梦想、成就美好梦想等六大活动,在全市进一步形成同筑中国梦、同心促赶超的“大合唱”。二是开展“善美金华”主题宣传,弘扬最美精神。我们以“最美精神”宣传为突破口,深入推进社会主义核心价值观教育,重点组织策划了“善美金华”主题宣传活动,多视角、全方位开展“一城四人感动中国”系列宣传,引领风尚,凝聚人心,传递正能量。三是开展“百镇千村奔两富”创建活动,激发发展动力。
面向基层,增强文化惠民的渗透力。推进文化惠民,对象是群众,工作主体在基层。我们坚持眼光向下、重心下移,让宣传文化资源更多地向基层倾斜、向农村倾斜、向普通百姓倾斜。一是加大公共文化设施建设力度。注重统筹城乡、协调发展,除相继建成市体育中心、中国婺剧院、市文化艺术中心等一批高档次文化设施,还集中力量抓好社区和乡镇综合文化站、农村文化大舞台、农家书屋等文化服务工程。二是注重精神文化产品有效供给。出台相应的扶持政策,进一步加大面向基层、面向群众文化产品的创作生产力度。三是着力开展群众性文化活动。继续组织文化下乡,进一步深化“种文化”、“文化走亲”和“欢乐新农村”等活动,推进文化在农村生根发芽。
改革创新,增强文化惠民的生命力。推进文化惠民,必须适应形势变化和顺应群众期盼,不断探索贴近群众、服务群众的新形式、新途径,增强针对性和实效性。一是创新公共文化服务理念。树立“弘扬主旋律”与“提倡多元化”相结合、“政府主导”与“群众主体”相结合、“整体推进”与“重点突破”相结合、“软件建设”与“硬件建设”相结合等理念。同时,充分尊重民意,确保基层群众在文化活动中做到“三个参与”:群众性文化活动能普遍参与,培育品牌文化活动能自觉参与,文化活动设施建设能主动参与。二是创新公共文化服务方式。积极探索公共文化需求表达和决策机制,形成基层文化需求表达、意见搜集和公共文化决策参与机制。
发展产业,增强文化惠民的支撑力。文化产业在满足人
们日益增长的精神文化需求的同时,能创造巨大的经济效益。增强文化惠民的支撑力、影响力,必须大力发展文化产业。根据我市实际,一是大力发展网络经济。金华作为浙江省第二大信息传输交换枢纽,成立了国内首个“网络经济发展局”,把网络经济作为“一号产业”强势推进,使之成为富民强市的重要力量。二是加快推进东阳文化产业全域化发展。通过整合文化产业资源,东阳市初步形成了以影视产业为龙头、木雕产业为基础、旅游文化产业为重点的文化产业发展体系。20xx年,东阳文化产业对经济贡献率达49.3%。三是大力推进现代文化市场体系建设。
注重特色,增强文化惠民的吸引力。金华历史悠久,文化底蕴深厚,人文资源丰富。推进文化惠民,必须注重挖掘资源和发挥地方特色优势,增强文化活动的亲和力、吸引力。一要打响历史文化名人品牌。组织开展了金华历史文化名人遴选普查工作,着手筹办黄宾虹艺术奖、艾青诗歌奖、施光南音乐奖等重大赛事。二要充分挖掘民间传统文化资源,重点挖掘非遗资源的独特技艺和经济价值,培育非遗经典旅游景区和非遗产业基地。三要合理利用历史文物古迹。要统筹规划,处理好保护与开发的关系,将历史文化名镇名村的保护开发与新农村建设相结合,通过保护利用、综合开发,让群众在改善环境、感受文化的同时,增加致富新途径,得到实实在在的利益。
改进作风,增强文化惠民的保障力。推进文化惠民,队伍建设是关键。要以深化作风建设为契机,以“强素质、树形象、创一流”为目标,按照群众路线教育实践活动的要求,通过深化“正风提效促赶超”和“走、转、改”活动,强化用人导向激励机制,加强宣传系统干部队伍建设,加强文化艺术专业人才队伍建设,加强基层宣传文化队伍建设,为文化惠民提供有力的组织保障。
惠民工作总结11
为深入贯彻党的十七届五中全会精神,协助区委、区政府帮助广大职工特别是困难职工解决面临的突出问题和困难,切实推动科学发展、促进职工队伍稳定和社会稳定,在区总工会和上级领导的带领下,我院从解决职工群众最关心、最直接、最现实的问题入手,在元旦春节期间开展了“情系职工温暖万家”一系列惠民行动,现将情况总结如下:
一、领导重视,精心组织
为做好20xx年送温暖工作,早在20xx年11月中旬院部就开始着力于两节期间送温暖具体工作安排事项,特召开了一次院部会议进行讨论研究,确定建立以党支部主要领导负总责、党工团齐抓共管组织实施、各科室协调联动的领导小组,制定了分级管理、责任明确的实施办法。于12月初召开了一次中层会议,切实要求党工团、各科主任切实关注职工的思想动态和实际情况,及时上报并做好具体慰问关怀工作,随后召开了职工大会,切实落实执行各项送温暖工作,提早送上祝福与关怀,认真听取职工的意见与建议。
二、摸底排查,明确对象
为确保“两节”期间的送温暖工作落到实处,本院领导积极关注职工的生活情况,定期进行摸底排查工作,将关注焦点重点投向以下五类群体:一是工会发证的特困职工和建档困难职工;二是生活困难的劳动模范;三是因病因灾等特殊原因造成暂时生活困难的职工;四是工会系统困难党员及工会工作者;五是其他需要帮助的职工群众。细心排查,通过各方面途径全方位了解职工生活状况,确保不遗漏。
三、领导带头,关怀温暖
卫生系统是特殊的行业,全年无休,24小时值班工作。对于节日期间仍坚守工作岗位的职工,由院长带头、领导班子组成了送温暖团队,于节日期间前往各个科室和服务站探望,送上了新春的祝福和关怀,与职工深入交谈,了解思想动态,增强本院的向心力、凝聚力,让职工感受到身为塘溪卫生院一份子的温暖。
四、加大宣传,营造氛围
在“两节”送温暖活动期间,我们在做好指导、协调工作的同时,加强宣传工作,通过电子屏幕、网络、板报等途径进行宣传,不仅为全院职工送上祝福,还在社会上营造了良好的送温暖氛围。
惠民工作总结12
20xx年,在县委、县政府高度重视和坚强领导下,我镇精心组织,科学调度,统筹安排,狠抓落实,在县直各相关部门积极支持和密切配合下,各项惠民帮扶工作顺利开展。现将工作总结如下:
一、工作开展情况
1、成立组织,加强领导。按照上级文件要求,年初及时组织召开镇党委会,安排部署了我镇民生工程和惠民帮扶工作,调整了以党委书记为组长,镇长为副组长,其余领导班子成员为成员的“惠民帮扶”工作领导小组,加强对各项工作的领导、督促、检查和培训指导,同时下设办公室于镇党政办,负责日常工作,确保民生工作落到实处。
2、落实任务,明确责任。在成立惠民帮扶工作领导小组的基础上,将各项惠民帮扶工作逐一落实到各个相关部门及部门的分管负责人、具体承办的办公室,并明确了具体职责任务。与此同时,镇政府还与各村签订了惠民帮扶目标责任书,将惠民帮扶工作逐一细化、量化。不仅落实了任务职责,而且还明确奖惩措施,将惠民帮扶工作列入对各村的考核内容,严格奖惩。
3、广泛宣传,营造声势。今年我镇14项惠民帮扶工作内容多、涉及面广、任务重。在扎实推进各项实施工作的同时,全面系统、具体翔实的宣传报道14项惠民帮扶政策内容,深度解读和精心谋划此项工作,大力宣传惠民政策所发挥的社会效益和经济效益。截至目前,全镇印发公开信、明白纸20xx余份,悬挂标语8余幅。
4、加强督查,严格管理。党委书记、镇长亲自听取惠民帮扶情况汇报,对如何进一步做好惠民帮扶工作及继续开展督查做出了明确指示,针对发现的问题,以惠民帮扶工作领导小组办公室名义逐一列出文字报告给各责任人,要求限期整改落实到位,并对确保在今年底如期完成惠民帮扶计划任务,提出明确和严格要求。
二、工作进展情况。
(1)救助贫困刑释解教及流浪人员2人,已完成。
(2)救助贫困计生对象户5户,已完成。
(3)为困难群众提供法律咨询、法律援助、维权服务目标任务160人次,已完成。
(4)救助困难职工3人,已完成。
(5)救助五保老人3人;救助残疾人8人;救助贫困优抚对象38人,已全部完成。
(6)救助重大疾病及精神病患者20人,已完成。
(7)救助贫困党员目标任务12人,已完成。
(8)救助贫困学生目标任务20人,已完成。
(9)惠民药房为困难群众优惠打折700人次,为60岁以上老人免费体检280人次,已完成。
(10)为困难群众免费提供种子、畜禽苗、农药、农膜、化肥等农用物资0.6万元,已完成。
(11)为困难群众提供了致富信息、生产技术培训1000人次,已完成。
(12)组建志愿服务队,开展邻里互助,为7户困难群众助耕增收,已完成。
(13)为困难群众提供求职登记、职业介绍1500人次,已完成。
(14)为38户住房困难群众办理廉租房,解决农村无(危)房住房困难,已完成。
三、下一步工作打算
一是继续搞好宣传,营造更加浓厚的氛围。要在原有宣传形式的基础上,增加宣传时效,继续加大宣传力度,把政策交给人民群众,让他们切实感受党和政府的关怀,调动群众参与的热情和积极性,同时让居民真正的享受到惠民政策的成果。二是总结工作遇到的难题,进一步增添措施,保证来年惠民帮扶工作的顺利进行。
惠民工作总结13
为了贯彻落实宜劳社办发[]10号文件《关于开展“亲民惠民行动”的实施方案》的精神,结合我乡实际情况,在春节前后开展了“实现就业,稳定就业,我们共同努力”为主题的促就业“亲民惠民行动”,现将此次“亲民惠民行动”工作开展情况总结如下:
一、春节前开展了“送温暖”再就业援助活动
(一)援助对象
持《再就业优惠证》的“4050”人员,城镇“零就业”家庭下岗失业人员,残疾下岗失业人员,享受城市居民最低生活保障且失业1年以上的失业人员,其他需要帮助的就业困难人员。
(二)工作内容
1、送政策。将就业再就业新政策免费发放到援助对象手中,并针对尚未就业或已就业尚未享受社会保险补贴的大龄就业困难人员,讲解政策内容,说明享受政策的具体条件和相关规定,使援助对象了解适合于自己的政策内容和办理程序。整个活动过程中,共发放宣传资料200余份,接受政策咨询50人次。
2、送服务。为部分急需就业的援助对象制定了服务方案,针对其在求职就业、享受再就业扶持政策和其他劳动保障政策方面的不同需求,确定具体服务内容,综合运用职业介绍、职业指导、就业再就业培训、公益性岗位及其他相关服务措施,提供符合援助对象特点的针对性服务,并依托社区劳动保障工作平台,跟踪各项服务措施的落实情况,使援助对象切实得到就业援助,解决了他们的实际困难。
3、送岗位。通过组织援助对象参加招聘活动,或个别介绍、送岗位信息等多种有效形式,使有就业愿望的援助对象及时了解岗位信息,帮助一部分人落实了就业岗位。
4、送培训。动员社会各类培训机构特别是民办职业培训学校为失地无业农民和城镇“零就业”家庭成员开展有针对性的职业技能培训,帮助他们至少掌握一门就业技能。
5、送补贴。逐一落实在公益性岗位就业并符合条件的重点援助对象和“4050”人员享受社保补贴和岗位补贴政策。对已灵活就业的“4050”人员和其他符合条件的援助对象,积极组织其申报,帮助其落实社保补贴。
二、春节前开展了慰问农民工活动
慰问农民工活动的具体内容:
(一)走访了部份外出务工人员家庭,看望留守儿童和老人,向外出务工人员发出慰问信,召开了返乡民工座谈会,向外出务工人员提供政策、信息、培训、维权等服务,听取外出务工人员的建议和要求。
(二)在车站设置了返乡民工便民服务点,悬挂了慰问标语,张贴了慰问信。
三、春节期间开展了春风行动
(一)活动主题
“进城务工,帮您解难”。
(二)服务对象
准备外出务工、新进城务工和已经在城市中务工的农村劳动者。
(三)活动内容
1、为准备外出务工的农村劳动者免费发放《求职登记证明》,建立台帐纳入动态管理;提供免费的政策咨询和就业信息服务,加强有组织劳务输出工作;
2、为进城务工人员提供免费的就业服务,并协助劳动力市场组织他们参加免费专场招聘会,帮助进城务工人员与企业之间实现供需直接见面。
惠民工作总结14
卫生服务项目惠民政策宣传月活动总结 二道河子社区卫生服务中心为确保广大居民及时了解、主动参与、实时监督和免费获得基本公共卫生服务项目以及使用基本药物零差率的惠民政策,切实达到家喻户晓、人人皆知的目的,使党的这一惠民政策真正惠及百姓。我们开展了国家免费提供基本公共卫生服务惠民政策宣传月活动,具体工作如下:
一、活动主题
免费服务惠及百姓健康;零差率售基药让利百姓。
二、宣传内容
(一)、对我辖区居民进行宣传11大类43项基本公共卫生服务服务项目内容。
(二)、宣传实施基本药物制度、药品零差率的目的、意义等内容。
(三)、在我社区就诊享受基本医疗优惠减免20%。
三、开展“八个一”的宣传活动
(一)、主动请示矿党委宣传部,帮助安排宣传媒体,利用一个月的时间,进行电视、广播、版报,突出宣传主题活动。
(二)、帖发三种宣传单。在居民小区公共揭示板或楼门上贴了20份宣传单,给恒山区及鸡西卫生局信箱发了一份宣传单。
(三)在社区卫生服务中心和居民小区显著位置摆放了“家庭医生”服务团队联系卡。
(四)为重点人群提供免费服务时,如没有见到服务对象,在其家门上贴一张温馨提示卡,提示居民何时接受免费的服务。对同一服务对象每次温馨提示应换不同的颜色,以提高警示效果,让居民主动接受国家免费提供的基本公共卫生服务。
(五)、在我社区卫生服务中心举办一次家庭医生团队签约服务仪式,签订家庭医生式服务契约90余份。
(六)、更换了一期宣传板。
(七)、在我社区中心悬挂了一幅宣传标语。
(八)、举办了一期高血压、糖尿病、妇女保健、中医治未病、老年保健等专题内容的健康知识讲座。
为使国家惠民政策达到家喻户晓,让全体居民主动参与免费获得基本公共卫生服务,享受基本药物零差率政策,我们做了大量的工作,在今后的工作中,我们将一如既往的为广大居民服务,为社区卫生工作再做新贡献!
二道河子社区卫生服务中心
二零XX年X月XX日
惠民工作总结15
一年来,我院在贯彻落实“医疗惠民工程”工作中,认真组织全体干部、职工学习各级政府制定的有关文件精神,把“医疗惠民工程”工作当成大事来抓,把解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题作为工作的着力点,坚持纠、建、管并举,加强教育,健全制度,强化监督,进一步加大预防和惩处工作力度,求真务实,真抓实干,确保这项工作落到了实处。为解决群众“看病难、看病贵”问题、和谐医患关系,推动我院医疗建设和健康发展起到重大作用。
落实“医疗惠民工程”,减轻患者医疗费用。
1、落实四项惠民措施
一、扶贫病房:在内科、外科、妇产科、精神科建立四个扶贫病房,共设12张床位,制定的扶贫病房医护人员手则,扶贫病房入住程序,救助对象,减免项目及比例,救助对象转诊制度等,为城镇,农村五保护、低保人员提供了就诊方便。二实行了单病种限价制。我院有八个单病种实行限价制:(1)急性单纯性阑尾炎,7天痊愈,1200元。(2)鞘膜积液,7天痊愈,1200元;(3)单则甲状腺腺瘤,7天痊愈,1500元;(4)腹股沟疝气修补术,7天痊愈,1200元;(5)正常分娩,1—3天出院,600元;(6)剖腹产,5—7天出院,2300元;(7)宫外孕,5—7天痊愈,2300元;(8)子宫肌瘤,5—7天痊愈,2300元。严格加强制度管理,超出限价部分由医护人员“埋单”。三是实行大处方签字制。对来我院门诊就医患者,门诊医师在医疗服务中处方,单诊次每张处方药品价格不超过200元,如确需超出200元的,必须经患者签字,并说明理由,患难认可,否则由处方医师负担超出费用的50%,门诊处方用药量实行限量,每张处方一般不超过7日用量,急诊处方不得超过3日用量。门诊处方用药品种实行限度,每张处方开具同一系列药物从低价位用起,不得重复选用同类药物。四是严格实行违规收费查实分项全免制度。凡多收床位费的,免去全部床位费;多收检查费的,免去全部检查费;多收诊查费的,免去全部诊查费;多收检验费的,免去全部检验费;多收手术费的,免去全部手术费;多收护理费的,免去全部护理费;多收药费的,免去全部药费。
2、认真落实八方面惠民措施。
(1)医院开设120急救站24小时值班,对急、危、重病人开设绿色通道,先抢救治疗,后办住院手续。
(2)在内科、外科开设有两个“一日病房”为困难患者提供了输液方便,我院手术室是新建房屋、设有二间手术间,手术病人多时,可两台同时手术或连台手术,缩短了病人术前等待时间。
(3)在门诊大厅设立义务导医,咨询服务台,解决患者就医咨询,帮助行动不便的患者取药、交费和办理出院、住院手续。
(4)为方便就医患者,在门诊大厅设有候诊椅、轮椅、担架、开水保温桶及一次性水杯,针线包、花镜、纸、笔等。
(5)在病区设有钱、线、衣扣、纸、笔信封等,为住院患者提供方便。
(6)在门诊收费、中药取药、西药取药窗口均设有“老年人优先“标志,交费、取药,排队时间均不超过8分钟。(7)对65岁以上老年人就诊,检查、交费、取药,一律实行优先,需要住院的优先安排床位。
(8)医院为改善医疗环境对病房全部进行整修、安装有暖气、电扇、空调、重点科室配有电视,在住院楼一楼设有便民灶间,为住院患者提供了优雅便利的环境。
3、加强收费管理。
严格按照《河北省医疗服务项目规范及服务价格》执行,健全医疗服务价格信息管理。针对医疗收费、用药、医疗质量、医疗纠纷等问题,积极开展巡查活动。每月不定时进行一次加强收费行为的监督检查。重点加强对ICU病房、手术科室等重点岗位、重点环节的收费管理。对违规问题进行严重处理,06年4月份,我们在内科查处一名护士因多收住院患者急诊费,不按规程操作,受到离岗反思一年零一个月的处罚,退还患者在此以前的医疗费298。40元,实行免费医疗。并大会通报,以此教育大家,促进大家自觉遵守收费制度,规范服务收费行为,杜绝自立项目收费。分解项目收费、重复收费、超标准收费等乱收费行为。强化医生在医疗服务中合理用药、合理检查、因病放治,切实维护广大患者利益。
4、认真落实患者在本地区或同级以上医疗单位就诊的检查、检验报告互认制度,防止不必要的重复检查,给病人造成不必要的经济负担,切实解决群众“看病难、看病贵”,问题。
第三篇:安保工作总结
安保工作总结1
过去的20xx年,在公司上级部门领导下,做为物业公司保安部一员,以小区人、财、物安全防范为己任,以业主至上、服务第一为导向,认真做好每一项工作。为在新一年里将工作做得更好,现就20xx年工作体会总结如下:
(一)遵章守纪,注重礼貌礼节。
遵章守纪是合格员工的基本要求,是各项工作顺利开展的前提。因此在工作中以遵章守纪为荣,并付实际行动,互相监督遵守。服务行业,礼貌礼节做得怎样,是服务水平的体现。工作中做到勤问好、多敬礼、态度热情、行为规范。
(二)迎接挑战、行职责。
自年初,在上级部门信任与支持下,安排本人在保安部,这对于我来说是新的'挑战。为适应新的工作要求,在熟悉掌握工作职责、要求的同时,虚心向部门及领班请教,并在实践中不断领会。
工作方法从严肃、说教向灵活、谈心、关爱转变,对工作中出现的问题和差错,不隐瞒、及时上报、及时处理、有错必纠、有错必改、分析原因、改进工作。同时贯彻上级部门的各项工作指示。
(三)正确树立服务意识。
目前,社会上部分人对保安从业人员有某种偏见,这多少给工作带来一些困扰,因此,保安员只有正确树立为业主提供安全、优质、高效、服务的服务意识,为小区安全防范尽己之责,才能将本职工作做好。
(四)不断学习进取,提高业务水平。
部门每日例会:对存在的问题、解决方法及案例分析等是直接、有效的学习;
物业管理从业人员培训学习,收获之一,进一步认识到:
掌握、了解并运用有关法律法规,是提供有效服务的保障;
利用业余时间,上网了解、学习相关物业管理知识。通过各种方式的学习充实自己,使工作能力有所提高。
安保工作总结2
本人工作中还存在不少不足之处,如沟通、协调能力还有所欠缺,执行力还有待加强等。20xx年,在公司“尊重他人、积极沟通、尽职尽责、不断创新”的管理理念及“用心管理、用情服务、不断为业主创造价值”的服务理念下,将为小区安全防范而继续努力工作。
一、加强自身素质和业务学习确保管理上水平欲先善其事必先利其器,作为一个基层管理者必须要有高度负责的责任心和过硬的业务水平才能胜任管理工作带领队伍健康稳定的向前发展,而安保行业又是一个高风险行业,保安队伍更是一个特殊的行业,从业人员要求也高,要求准军事化管理,怎样才能把这20多名不同情况的年轻人唯我所用呢?发挥他们的光和热呢?这是个具有挑战性的工作!任职伊时为了能尽快熟悉岗位情况,理清工作思路。我给自己制定了详细的学习计划,利用各种学习方式进行学习,全面加强自身素质和业务的学习。一是自学安全保卫知识及消防知识,二是积极参加处及中心开办的各类培训班,通过系统全面的学习,加强自身素质及专业知识的提升。
二、加强员工培训提升服务质量部门员工多为90后且大多是第一次参加工作,自我约束力差,理解能力不强,工作执行力低,管理难度大,为提高队伍的整体素质我和部门经理从源头抓起,不厌其烦的加大岗位培训力度,每星期对员工进行有计划的学习和培训,同时根据不同人员情况进行针对性的教育培训,使员工队伍确保了稳定,员工的作风纪律,业务水平,服务质量和处理问题的能力有了明显的'提高,取得持续无事故的良好态势。
三、下一步主要从以下几个方面展开工作
(一)加大值班和巡逻检查力度。
在重大活动期间,加强值班、对重点部位、敏感部位安排专人值班,发现情况做到第一时间到位,及时处置,把一些不安定因素和苗头消灭在萌芽状态。在加强值班的基础上进一步调整加强巡逻检查密度,保安人员24小时巡逻检查制度,主要抓各岗位值勤时工作质量、仪容仪表、作风纪律等。
(二)层层布置、层层落实。
在开展工作之前把工作布置后主抓各项工作落实情况,加大对员工的管理,要求员工做到的首先我自己必须要作好。对队员加强管理,对每个队员严格考核,为提高保安队员整体素质,讲当前治安形势,及保安工作的重要性,对他们提出严格要求。
(三)严格执行公司的规章制度,做好本职工作,管理全队的各项工作。
配合经理对每一个岗位进行绩效考核,有功必奖,有过必惩,进一步提高队员的工作积极性。
(四)做好队员的思想工作。
关心爱护队员,了解队员的思想、工作、等的情况,及时发现问题。做到政治上关心,思想上信任,工作上教导,生活上体贴。
(五)不断提高队员的业务素质。
要有计划的组织队员学习业务,检查督促队员管好、用好安保器材和消防器材,使其保持良好工作状态。
安保工作总结3
20xx年即将过去,一年来,在保安公司和各级教育部门的领导下,我在校园保安工作的岗位上,以维护校园正常教学秩序,保障校园师生安全为己任,以一个合格称职的保安人员的标准严格要求自己,勤勤恳恳,认真负责,确保了所在的x县x小学全年校园秩序的持续稳定,圆满完成了各级领导的安排的工作任务。具体工作主要体现在以下几个方面。
一、提高思想认识,端正工作态度学校是兴学育人、培养祖国未来人才的基地,从身着保安服,参加校园保安的那一刻起,就深知自己肩负着守护校园安保的职责,因此,思想上有了责任感和荣誉感,工作有动力和方向。
二、树立服务意识,服务于安保大局作为保安公司的派驻学校的保安人员,虽然远离保安公司单位,但时刻牢记保安公司赋予自己的责任,牢固树立起为校园安保服务的意识在完成保安工作中的具体要求和任务,并与学校签订了责任书,努力做到公司领导放心,学校领到满意,校园秩序稳定。
三、认真完成安保任务、落实具体工作
(一)自觉遵守纪律,做到不迟到不脱岗,上岗时着装严整,举止文明、自觉树立保安人员的良好形象。
(二)小学在前半年间,由于修建为校园的保安工作增加了工作量,接送的.车辆、人员的增加等一系列的问题相应而来。为解决这些涉及校园安保工作的问题,严把学校校门的出入关,违规的人员和车辆决不放入。发现有违规的黑校车或超员私家车,立即制止,并及时报告学校,采取措施,为校园门外接送车辆规定停车区域和接送线路,在校园门口设立警戒区域和隔离彩带。
(三)坚持工作日志和出入人员及校园巡逻工作的登记。同时在学校放假后,配合校内教职工每天留校值班,开展巡逻和防范工作。
(四)在完成本职工作的同时,积极主动配合学校完成一些力所能及的其他工作回顾一年来的工作,自己在校园保安的岗位上为学校的安全和保卫工作作出了自己的成绩,虽然也存在着工资待遇偏低和自身素质仍需不断提高等实际问题和不足之处,但我有信心在今后的工作中发扬成绩,完善不足,圆满完成校园保安的职责和任务。
安保工作总结4
新年将至,在过去的一年里,我保安部紧紧围绕酒店全年的中心工作,以脚踏实地的工作作风,求真务实的工作态度,积极创新,不断提高,全面地完成了今年的各项任务,为我们今日大酒店再创了新的业绩。总的来看,我们一年来的工作有许多好的方面,也有许多不足,为了能在今后工作中,扬长敝短,特对今年工作做一个简单的工作总结:
一、各项考核指标全面完成
在酒店各级领导的指导下,在全体员工的共同努力下,我保安部顺利完成全年的'安全保卫任务。在一年里未发生一起重大责任事故,消防设施、设备的完好率全年达到了90%,为酒店各部门进行消防安全培训达20多课时。真正起到了保驾护航的作用。
二、建立健全绩效考核制度,实行激励机制
实行绩效考核是我们酒店从严治企、强化管理的需要,是落实目标责任制的强有力依据。我部门结合自身的特点,将员工的工资、奖金与员工个人的工作表现等直接挂钩,通过不断完善的激励机制最大限度的发挥员工的工作积极性和创造性。涌现了许多感人的事例。
三、强化管理,不断进行学习和培训
现在旅游服务行业人才竞争尤为激烈,只有充满优秀的人员,才能使酒店的经营蒸蒸日上。部门在留住优秀人员的同时,加强了对全体员工的培训力度。先后进行了两次较为集中的理论和实践培训。通过对员工的培训和再培训,加强了各员工的酒店意识、礼节礼貌、治安消防各方面的知识。进一步规范了岗位操作,针对在指挥车辆、开拉车门、敬礼等服务上各别人员存在的操作中不甚规范的毛病,统一了标准。为客服务的思想明显得到加强,如能主动帮助退房客人在房间找回丢失财物。客人直夸我保安部人员风格高尚,为我们酒店、部门赢得了荣誉。
四、努力做好酒店的治安和消防工作
安全工作是企业的生存之本,我部门坚持安全第一,预防为主的方针,认真、扎实做好每项安全防范工作。虽然过去的一年我们部门在各方面取得了可喜的成绩,管理水平得到了极大的提高,但我们也必须正视到工作中存在的困难及面临的挑战。一是,员工还不能完全按照标准进行自我约束,素质参差不齐,有待下一步的提高。二是,我们的管理人员水平还有待于提高。三是,我们的设备还有缺陷,不能很好的起到监控作用,需要进行改进。所有这些问题和不足,都有待于我们今后认真地思考和总结改进。
回顾了20xx年一年来的工作,切实感受到了更为严峻的工作形势形。但我们保安部坚信在酒店各级领导的指导下,紧紧围绕酒店的全年中心工作,以脚踏实地的工作作风,为酒店的发展和稳定做出新的贡献!
第四篇:安保工作总结
安保工作总结
本期,学校领导安排我兼职保安工作,本人没有怨言,服从学校领导安排,现一期兼职工作予以总结:
1、对来人来访人员进行出入登记,尽管群众不配合,但都好言相劝,潜移默化群众。
2、上级检查履行兼职保安职责,对来宾车辆进行引导并登记。
3、随时关锁大门,预防突发事件。安全无小事,尽管给我本人没有关系,但我尽职对学校领导层尽忠。存在的问题:
1、秋冬天气寒冷,春秋装保安服单薄,有时工作需要穿上春秋装冷的打抖,学校需到县保安公司领2套冬装。
2、学校安保工作没有头绪、没有经验,不知保安工作细节及怎样处置突发事件,每期学校层面也没有安排保安工作培训。
第五篇:安保工作总结
安全生产工作总结
今年安全生产工作能够认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,遵循“横向到边、纵向到底、责任到人、不留死角”的安全生产工作原则,积极制定措施,健全制度,狠抓了责任制的落实,现将安全生产工作总结如下:
一、完善体制、明确责任,健全机构、确保安全生产职责。
1、制定安全生产职责,安全生产第一责任人都和各科室层层签订了《综合治理目标管理责任状》和《安全生产目标管理责任状》并交纳安全风险金200元,分管领导交纳安全风险金500元。
2、各科室、道班层层设立了安全员,明确了各自工作安全岗位职责,做到一级抓一级,层层有人管,强化安全意识,维护好生产秩序。
二、加强安全生产学习、宣传及培训、切实增强安全生产意识。
1、每月按时召开安全生产例会及安全生产分析会,组织有关人员学习《公路养护安全操作规程》安全生产有关法律、法规学习并装订安全生产知识手册。并且督促和检查各养路道班每月坚持有安全生产学习日、安全生产例会,并做好安全生产学习记录。
2、加强安全员、机械操作手进行安全生产操作规程学习和机械安全技术操作规程培训。年底对各道班机械操作手分批进行专业安全技术驾驶操作培训,经过培训,使每位机械操作人员驾驶技能、安全驾驶意识得到一定提高、特种作业人员做到了持证上岗。同时制定了安全生产管理办法实施细则(道班),提高道班职工安全生产意识,明确了安全生产主体责任,强化安全管理和机械养护车辆管理。3、6月份安全月活动中,为了加强安全隐患综合治理,防治减少安全生产事故。杜绝可防性事件的发生,切实强化安全意识和防范意识、制定了深入开展“安全生产年”工作方案。并且悬挂了安全宣传法标语横幅五条。组织所有人员参加“安康杯”安全知识竞赛,进一步完善生产事故及险情应急救援预案做到安全生产防患于未然。
三、制定各项切实有效的措施、做好各项安全生产工作。
1、抓好“春运”、“五一”“国庆”节日期间的安全防范工作。每个节日期间前,分管领导都带领有关科室人员,深入各养路道班,施工工地进行综合检查,排查安全隐患,确保节日期间的公路畅通和安全。
2、分局新购一批安全设施,包括安全服60套,反光衣30件、安全头盔30顶、安全锥60个,安全警示牌10个,安全告示牌6个,安全水马20个、车载警报灯6个及其他安全标志等。及时发放到各养路道班,确保安全生产顺利进行。
3、工程项目建设施工严格遵守部颁《公路工程安全技术规范》进行施工,施工区域已设置安全锥120个,警示牌34块,彩旗2000面,标语30条,告示牌15块,安全水马30个,确保工程建设安全。
在安全生产管理中,既收到明显效果,同时亦存在不足之处,安全形势不容乐观,要引起我们的高度重视。例如工程、养护作业施工,安全标志存在不规范和数量不足的现象,干部职工安全意识仍要加强提高。
四、总结全年安全工作,结合实际,2012年工作重点:
1.贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,建立健全安全保障体系;
2.加强养护作业或施工人员必须接受安全技术教育,熟知和遵守各项养护维修安全作业规程;3.加强养护维修(施工)安全作业的管理,对管养区域内的养护维修(施工)安全作业情况经常进行检查,履行管理和监督职能;
4.加强养护安全设施应符合《公路养护安全作业规程》中技术性能和使用功能的有关规定,并按要求设置;
5.要坚持上路巡检,加强安全隐患排查与整改制度,发现安全隐患,应及时快速处治、整改,把安全隐患消除在萌芽状态下;