第一篇:代店村2010年扫盲工作总结
代店村2010年扫盲工作总结
开展扫盲工作,是提高全民族人口素质,消除贫困、促进社会文明进步的重要途径;是推进社会主义新农村建设的迫切需要;是实践“三个代表”重要思想和落实科学发展观的具体体现;是构建社会主义和谐社会的重要基础。为进一步提高对扫盲工作重要性的认识,把扫盲工作作为教育工作的一项重要任务,纳入经济和社会发展的总体规划,采取切实可行的措施,巩固扫盲成果,提高扫盲效益,努力使劳动者人人有知识,个个有技能,全面提高民族整体素质,为促进社会主义现代化建设提供更加广泛的人力资源支持。
一、统一思想,提高认识。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六大精神,采取灵活多样的学习形式,突出重点、分类指导、整体推进。制定切实有效的措施,充分调动学员的学习积极性,力争做到“脱盲”与“脱贫”相结合,学文化与学科技相促进,不断提高扫盲工作的质量和效益,巩固和扩大扫盲工作成果。
二、加强领导,提高认识,采取切实有效的政策和措施,不断提高扫盲工作的质量和效益,巩固和扩大扫盲工作成果。落实有关政策措施,分期分批组织扫盲,寓学于乐,组织丰富多彩、形式多样、群众喜闻乐见的活动。力争做到“脱盲”与“脱贫”相结合,学文化与学科技相促进,向育人、智力开发、科技致富方面转化,实现扫盲与实用技术培训接轨,巩固和扩大扫盲工作取得的成果。
三、工作措施得力。加强领导,健全机制。克服扫盲可以随意的思想,切实加强对这项工作的领导,在政府统一部署下,实行承包责任制,层层落实扫盲工作责任。学校要责无旁贷地负责组织制订扫盲计划和实施办法。明确职责。建立相应机构,确立工作职责,实行专人负责,把扫盲工作作为一项正常的、经常性的工作抓紧抓好。学校切实承担起扫盲工作的责任,做好人口核对、登记造册工作,制定实施扫盲对象的脱盲计划。多种形式开展扫盲教育,为方便更多的参加学习。主要采取以夜校形式集中面授开展扫盲,尽量不耽误学员的务农时间。扫盲教师可巡回指导,也可动员子女教父母,丈夫教妻子等不同形式开展扫盲工作。让“脱盲”与“脱贫”相结合,学文化与学科技相促进。按时按质完成教学任务。
三河镇代店村
2010.12
2010年扫盲工作总结
三 河 镇 代 店 村
2010.12
第二篇:代庄村工作总结
泥屯镇代庄村第八届村委会
工作总结
2008年换届以来,代庄村村委会在镇党委、镇政府的正确领导下,各项工作取得了可惜的成绩。下面就代庄村基本情况和三年来的工作情况作如下总结。
阳曲县泥屯镇代庄村位于阳曲县城西15公里,泥屯镇政府南2公里处。全村共计782人256户。全村耕地面积3000余亩,其中现耕地1500余亩。全村年种植收入74.26万元,养殖收入37.91万元劳务收入70万元,其他收入35万元,人均纯收入4100元。村内有一家石料厂,借道石料场一家,两家林木种植园,一家养鸡场,一家金属铸件厂,村集体年收入9.3万元。
三年来,村委会在党支部的领导和帮助下,先后完成以下几项工作:
一、共投资50多万元(其中村集体投资25万元,其余多半为村内企业出资),完成了村村通道路硬化工程。
二、修建停车场一处,为村内60余户车主解决停车难的问题,同时解决了乱停乱放带来的安全隐患。
三、共计安装路灯90余盏,真正实现了村内各处的亮化工程。
四、先后在进村道路、村内各处,种植杨树、松树等各类行道风景树2000余株,完成了村内绿化工程。
五、开展清洁工程以来,先后投资10万余元,动用机械100余
台次,出动劳力500余人次,粉刷墙壁20000余平方米,书写各类标语20余条,倾倒垃圾600余立方米,修建垃圾池6处,雇佣长期清洁工8人,垃圾运输车辆1辆。我村先后两次接受市清洁工程检查组检查,并两次通过达标验收,成为我县的清洁工程示范村。
六、我村在之前村村通道路硬化的基础上,再次投资20与万余元,完成了户户通工程,将上次没有硬化的地方全部完成了硬化,彻底改变了从前晴天一身土、雨天一身泥的情况,从根本上改变了代庄村的面貌。七、三年来,代庄村村委会没有产生任何交通、招待、差旅、电话等费用,所有费用均由村长代篆生个人垫资。
今后,我村委会将继续围绕在镇党委、镇政府的正确领导下,再接再厉,为把代庄村建设成为社会主义小康村而更加努力。
泥屯镇代庄村村委会
2011年11月14日
第三篇:榆中县骆驼巷村2010扫盲工作总结
榆中县骆驼巷村
2010脱盲巩固提高工作总结
一年来我校在脱盲工作中首先核清底数,健全档案。根据镇上人口普查的有关数据,以村为单位,核清文盲底数。对新生文盲、复盲、迁移性文盲等加强了监测,完善了脱盲工作档案。建立脱盲工作动态管理机制,为制订脱盲工作规划奠定了基础。
另外广泛开展了杜绝新生文盲和脱盲后的巩固提高工作。采取特殊政策和措施,控制义务教育阶段在校生辍学,杜绝新生文盲。对15-50周岁有学习能力的青年文盲,我们通过教育使其多种渠道脱盲。我们知道要使脱盲人员普遍接受继续教育,充分发挥学校的作用,制订了具体措施,在青壮年脱盲学员中开展各种形式的阅读训练、适用技术培训及各类专项教育活动,定期进行检查督促,切实巩固、扩大了脱盲工作成果。现在就我校脱盲工作的情况做一总结如下:
一、根据年初计划我们还做了以下几项具体工作:
1.利用多种形式开展了脱盲教育,方便了更多的脱盲人员参加学习。在冬闲时节,脱盲教师巡回指导,集中办了脱盲班;采取了家庭脱盲,子女利用假期教父母,丈夫教妻子;根据居住的特点,合理调整了脱盲专职干部、专职教师、包保教师的教学布局,极大地提高了适龄儿童的入学率、巩固率,大量减少了新生文盲。
2.根据实际需要确定脱盲专职干部、专职教师、包保教师作为脱盲工作组成员。
3.积极筹措筹措脱盲经费,全部用在了脱盲工作上。
4.加强管理。制订了脱盲学习通知制度, 使脱盲对象、脱盲时间、脱盲地点、脱盲教师、脱盲经费一一到位。建立了脱盲教师岗位制度,对脱盲教师实施考核监督,并提出教学要求。实行脱盲考试制度,对学员举办了统一考试,并对合格者颁发了脱盲证。
二、成果:
学龄儿童入学率100%,这样就有效地减少了新文盲的数量。所管辖的村组巩固提高3人,圆满地完成了本学期的脱盲任务。
经过一学期的努力使我们深深体会到:文化科技素质提高了,先进文化技术得到更好的渗透,就可以改变人们的思想观念,科学知识在更大的范围内得到了推广,也就增加了再就业的机会。
2010年12月
第四篇:09-10东古城村扫盲工作总结
东古城村扫盲工作总结
2009-2010
“基本扫除青壮年文盲”是提高全民素质的社会工程,清水驿乡东古城村的扫盲工作在上级部门的指导下,东古城村委高度重视扫盲工作,研究制定了扫盲工作计划,对扫盲工作作了全面、具体的安排和部署,通过努力,各项指标基本达到国家要求标准。现将东古城村2010年开展扫盲工作总结如下:
一、基本情况
东古城村总人口1200人。人口成份主要是本村常住村民。东古城村有三个社,六年制完全小学1所。为摸清文盲底数,我村织人员通过查资料及入户调查摸底的方式,核实现有15-50周岁的青壮年文盲2人(女2人),今年已扫除,非文盲率达99.7%。
二、具体工作做法
㈠ 高度重视,加强领导,认真安排部署扫盲工作
1.加强领导,完善组织体系。东古城村把“普及九年义务教育及扫除青壮年文盲”工作放在与经济工作同等重要的位置,坚持强化此项工作的政府行为,成立了东古城村主要领导任组长、分管领导任副组长,相关单位为成员的工作领导小组,社会事务管理局及各街道办等部门也相应成立了专门机构,配备了业务素质高、工作责任心强的专职工作人员,足额保障办公经费。东古城村委与社会事务管理局、街道办、学校层层签订了目标责任书,将扫盲工作列入考核内容,充分调动干部职工工作的积极性。东古城村上下形成了党政一把手亲自抓,分管领导具体抓,其他领导配合抓,一级抓一级,层层抓落实的工作机制。为扫盲工作提供了强有力的组织保障,有力推动了扫盲工作的全面开展。
2.健全制度,确保各项工作有序开展。为确保 “两基”工作达到国家验收标准,制定了《东古城村“两基”工作实施方案》、《东古城村扫盲工作计划》、工作会议制度、扫盲培训制度、居民文化技术学校培训制度等相关内容,为开展好各项工作提供了制度保障。
3.召开专题会议,安排部署工作。自东古城村开展扫盲工作以来,东古城村管委定期或不定期召开会议,专题研究部署扫盲工作,研究解决工作中遇到的困难与问题,对各成员单位的工作职责和任务进行了详细的责任分解。发现问题,并及时解决。
4.学习借鉴先进经验,不断完善努力提高。东古城村组织扫盲指标组人员到其他村学习考察,使扫盲工作指标组人员对扫盲业务工作有了新的认识,能力得到了提高。
⒌加强督查,强化培训,努力提高业务水平。州市教育部门分阶段分重点对东古城村扫盲工作进行了督导检查,并提出具体整改意见,东古城村高度重视整改提高工作,及时召开专题会议,研究制定整改方案,限期整改。东古城村安排扫盲指标组人员参加了州市教育部门举办的工作培训班。多次组织召开“两基”各项指标的培训会,对分管扫盲指标的负责人进行集中培训。结合工作中存在的问题进行讨论,对采取的措施进行探讨和研究,提升了东古城村扫盲工作队伍的业务水平和综合素质,为促进东古城村“两基”工作的顺利开展奠定了基础。
㈡ 加大扫盲工作宣传力度,形成良好的社会风气
东古城村针对辖区群众对扫盲工作的模糊认识和对教育工作的重要性认识不够,特别是以往扫盲工作中,扫盲学员抱着应付的心态参加扫盲班,使扫盲工作流于形式,扫盲成效不明显,脱盲率不高等问题。东古城村把加强思想教育和提高群众的教育意识贯穿在扫盲工作始终,结合群众活动、利用标语、板报、集贸市场发放宣传单等形式,大力宣传扫盲对科教兴东古城村的重要意义,向广大群众宣传了新《义务教育法》、《扫除文盲工作条例》等有关文件精神和法律法规知识。通过广泛宣传及深入细致的讲解,广大群众对教育重要性和有关法律法规有了一定的认识和了解,从而增强了东古城村群众学习科学文化知识的自觉性,为扫盲工作顺利开展打下了坚实基础。
㈢ 认真做好文盲人员堵截工作,杜绝新文盲的产生
1.东古城村采取多种措施,狠抓控辍保学工作,在学校实行一年级入学通知书制度。积极解决贫困家庭子女的入学困难问题,发动东古城村社会各界对贫困学生进行帮扶及资助,确保每一个学生都能完成九年义务教育。几年来,通过各方面力量的紧密配合,学生辍学率为0,学区内适龄儿童、少年入学率达到了100%,杜绝了18-25岁文盲的产生。
2.派出所、村委会采取外来人员落户审批一条线机制,避免了新迁入东古城村人员中文盲人员的产生。
㈣ 健全机制,抓好东古城村成人教育,提高居民文化素质
努力办好居民文化技术学校。居民文化技术学校是巩固提高扫盲成果、全面提高居民科学文化素质的重要阵地。东古城村现有居民文化技术学校1所,有成教专职人员2人,其中兼职教师2人。有教室2间、课桌椅40套,图书1000余册、42英寸电视2台,技术学校办学面达100%。居民文化技术学校在对东古城村居民进行文化教育的同时,还进行卫生防疫、计划生育、汽车驾驶、蛋糕加工等实用技术、职业技能的培训,培训面达90%以上。
三、扫盲工作取得的成绩
东古城村党支部非常重视扫除青壮年文盲工作,加大了扫盲工作力度,配齐了专、兼职扫盲工作人员,对辖区居民青壮年逐户调查,摸清文化状况,建立基础档案,达到了底数清、数据准、表册齐全、管理规范。上级领导也多次深入东古城村检查指导工作,落实工作任务。针对东古城村文盲少的实际,我们把工作重点放在“堵”字上,处积极与学校配合,杜绝小学生辍学,跟踪15周岁人口文化完成情况,杜绝新文盲的产生,目前完成了以下工作指标:一是15-50周岁人口中非文盲率达98.8%;二是成人学校办学面达100%。
四、存在的问题及整改措施
㈠存在的问题
一是扫盲经费的投入力度还需进一步加大。二是文盲人员居住不稳定。三是居民文化技术学校管理需进一步加强,办学水平还有待于进一步提高。
㈡整改措施
一是坚持教育优先发展的战略地位,认真落实义务教育管理体制,发挥“两基”工作政府主导作用,进一步加强对教育工作的组织领导,全力推进东古城村教育事业向前发展。二是认真落实扫盲经费保障机制,进一步加大投入力度,不断完善居民文化技术学校配套设施,改善办学条件。三是努力提高师资水平,加强教育培训,增强师资力量,切实抓好队伍建设。
东古城村委员会 二〇一〇年七月一日
第五篇:2009年大涝子村扫盲工作总结
2009年大涝子小学扫盲工作总结
杨维华
一年来我校在扫盲工作中首先核清底数,健全档案。根据全国第五次人口普查的有关数据,以社为单位,核清文盲底数。对新生文盲、复盲、迁移性文盲等加强了监测,完善了扫盲工作档案。建立扫盲工作动态管理机制,为制订扫盲工作规划奠定了基础。
我们为了要使脱盲人员普遍接受继续教育,制订了具体措施,在青壮年脱盲学员中开展各种形式的阅读训练、适用技术培训及各类专项教育活动,定期进行检查督促,切实巩固、扩大了扫盲工作成果。现在就我校扫盲工作的情况做一总结如下:
一、根据年初计划我们还做了以下几项具体工作:
1、利用多种形式开展了扫盲教育,方便了更多的文盲参加学习。在夏季季节,扫盲教师巡回指导;在农民冬季农闲的时候集中办了扫盲班;还采取了家庭扫盲,子女利用假期教父母,丈夫教妻子,使扫盲工作达到了全民参与。
2、加强管理。今年制订了扫盲学习通知制度, 使扫盲对象、扫盲时间、扫盲地点、扫盲教师一一到位。
二、成果: 经过一年的努力使我们深深体会到:农民的文化素质提高了,文化知识得到更好的渗透,使他们在学习后都有一定的提高,扫盲工作取得了预期的效果。