老干部工作总结（共5篇）

第一篇：老干部工作总结

老干部工作总结

三门峡市第四小学

我校老干部工作在局党委的正确领导和区老干部局、人事局的具体指导下，以“三个代表“重要思想和十七大精神为指针，及时召开党支部会议，对老干部工作进行研究部署，制定老干部工作计划，修订完善了我校老干部工作责任制，并严格执行，以高度的责任感，用爱心、诚心、虚心、耐心去面对每一位老干部，扎扎实实做好老干部工作。现将一年来工作情况总结如下：

一、重视老干部工作，加强对老干部工作的领导。我校对老干部工作一直比较重视，学校将老干部工作列入学校工作重要议事日程，成立了老干部工作领导小组，由党支部书记任组长主抓，各科室成员为组员分工负责。大家以高度的责任感和使命感，思想上高度重视，工作上大力支持，行动上积极配合，定期研究部署老干部工作。对老干部工作做到有布置，有落实，有检查，使老干部管理工作制度化、规范化。遇有特殊情况，随时研究，及时解决老干部工作中存在的问题，把工作落实到实处。每年年初，制定本年度工作计划，年底对全年工作进行总结，对上级布置的一些临时性工作，及时按要求完成。

二、加强老干部思想工作，认真落实政治待遇。我校把落实老干部的政治待遇同老干部思想政治工作紧密结合起来。认真组织离退休党员和离退休人员学习相关文件和党的路线、方针，及时传达政策，以党小组为单位学习和讨论 “三个代表”重要思想及十七大报告精神，从内心深处认真领会其实质。定期组织离退休党员过好组织生活会，开展好离退休党员的民主评议工作。学校每年为每位老干部订阅一份《老人春秋》，及时发放到他们手中，使他们能及时了解国内外大事。凡是适合老干部参加的报告会、知识讲座、保健知识座谈会都积极通知老干部们参加，让老干部能及时吸收新知识，接受新事物，了解新情况。对老干部的来信来访热情接待，积极办理，做到件件有着落，事事有回音，做到无越级和重复上访。大力宣传老干部光荣传统和老有所为、老有所学等先进典型，对老有所为的老干部给予大力表彰，三、定期不定期慰问离退休老同志，召开座谈会。

尊老敬老是我们中华民族的传统美德。在春节、“七一”、九九重阳节等重大节日，我校都及时慰问老干部，并定期召开离退休人员座谈会，通报半年和全年的工作情况，发放纪念品。每次座谈会，校领导班子成员只要不出差，均全部参加，并鼓励老同志们畅所欲言，献计献策，共商学校发展大计。校领导认真倾听老干部意见，做好一人一事的思想政治工作，确保老同志思想稳定。对不能参加的或生病的老干部进行走访慰问，以便更深入、细致地了解他们在生活中存在的实际困难并及时解决。凡是学校重大活动，如春节联欢、校艺术节、学校中层干部竞聘等，均邀请老干部参加，使他们感到虽然已离退休在家，但学校依然没有忘记他们。并在活动中认真听取老干部对学校老干部工作的意见和要求，及时改进工作，充分体现了老人“家”中宝的作用。

四、解决实际困难，落实老干部生活待遇。

在工作中，关心老干部生活，保证了老干部生活待遇的落实。首先认真执行党政领导干部联系老干部工作制度，联系人平时加强与老干部的联系和沟通，定期走访慰问老干部。交流思想，听取老干部对本单位工作的意见和建议，了解他们在思想上、生活上存在的问题，及时给予解决。坚持离退休职工有病探望和慰问工作。离退休人员病故，积极协助其家属办理后事工作。同时，我校落实上级部门有关老干部生活待遇的有关规定，按规定时间和标准足额向社保机构交纳“两费”统筹金，确保离退休干部按时足额领取离退休费。

回顾过去，展望未来，我们将以求真务实的工作作风，克服困难，扎实工作，与时俱进，努力开拓老干部工作的新局面。

2008年10月

老干部工作总结

三门峡市第四小学

2008年10月

第二篇：老干部工作总结

11年上半年老干部工作总结

老干部是党和国家的宝贵财富，是全面建设小康社会，构建社会主义和谐社会的重要政治力量。他们又是社会主义革命和建设的实践者和见证者。老干部的好思想，好传统，好作风永远是我们推进中国特色社会主义事业的强大精神力量。当他们根据政策退出工作岗位的时侯，做好老干工作使他们有个幸福、安宁，健康愉快的晚年是我们义不容辞的职责。尊重老干，学习老干，关心照顾老干是我们党的优良传统。做好老干工作也是贯彻党的十七大报告关于全面做好离退休干部工作的精神和要求。为此，我乡注重从以下方面落实上级领导部门关于老干工作的指示和要求。

一、建立健全的老干工作组织机构和领导管理体系，为做好老干工作提供组织保障

（一）我乡现有离退休老干部人，老干中既有抗战时期参加革命的南下干部，也有解放后乡镇各级领导干部。为确保老干工作管理有序，开展工作有章可循，2011年工会和老干支部对原有管理工作制度进一步充实，健全和完善。现基本形成系统而完善的管理工作制度。

乡政府历来重视老干工作，并对该项工作给予了极大的关心和支持。今年来先后多次就老干中的生活和政治待遇问

题专题开会研究解决，及时处理和解决了老干的实际困难。由于领导关心工作到位，我乡老干部生活上的问题得到了及时处理解决，使他们晚年生活安宁愉快，心情舒畅开心。

（二）2011年我乡老干部工作重点是：根据国家老干工作的相关政策和规定，进一步落实上级领导部门的指示精神，做好我乡老干部管理工作。让老干同志们老有所知，老有所学，老有所为，老有所乐。

1、老有所知。一是知上情，学习了解党和国家重大方针政策的情况，了解市委市政府对我乡工作的重要决定和部署；二是知乡情，知道了解我乡工作的重大决策部署和日常工作安排；三是知下情，了解本乡工作开展的情况。例如乡内开展敬老节活动、学习实践科学发展观活动等，专门组织离退休老干部座谈并汇报乡情。

2、老有所学。积极组织老干部参加学习中央重大决策有关文件精神，参加上级领导部门要求的必要的学习活动，在乡党委统一组织的“科学发展观”、“社会主义法制理念”和“党的十七大报告”等一系列重要学习活动中，老干部积极参与认真学习，表现出了革命老前辈的优良学习作风和良好精神风貌。

3、老有所为。乡领导领导历来重视发挥老干部的余热作用，在乡工作重大决策方面均组织老干部认真听取意见和建议，广大老干部以他们对教育事业的忠诚和丰富的工作经

验积极出谋划策，为我乡工作开创新局面发挥了自己的作用。

4、老有所乐。为保障老干部们有一个安宁、愉快，幸福的晚年生活，我乡在今年的工作中注重从以下方面丰富老干的娱乐生活：一是在原有基础上丰富完善“老干活动室”活动内容。包括：棋、牌、球、健身、书报资料、健身器材等。二是组织老干部参加兴趣活动，如打门球、打牌、作画、旅游，使老干部晚年生活丰富活跃。

（三）认真做好本单位老干来信来访工作，及时从处理解决老干们反映的困难和问题，是保障老干自身合法利益维护和谐社会发展的必要措施。近年来，我乡按照“及时、就地解决问题与疏导教育相结合”的原则，认真处理老干部及家属的来信、来访，做到了老干部信访渠道无障碍、解决问题无“尾巴”，老干部无越级上访情况。

二、关心老干精神生活，落实老干部政治待遇

老干部虽然离开工作单位，但是他们依然是我们构建和谐社会生活的参与者和实践者。2011乡政府重大工作决策和年终总结，考核评议以及举行重大活动，均邀请老干部参加。乡领导多次上门走访看望和慰问老干部，体现了乡政府领导和全体干部对老干部的关心和爱护。

为保证老干党员组织活动正常，乡老干支部有计划组织老干党员开展学习活动，使他们及时学习关心国家大事，了

解学校各项工作的开展情况。支部会还广泛征求老干的意见和建议，并积极反馈局党组对老干工作的安排意见和生活上的关心情况。从而使老干们政治待遇落实，精神生活丰富，晚年生活充实。

为丰富老干生活，学校年年重阳节前后均有计划组织老干参加各种活动外出考察旅游。在老干身体健康方面给予充分的照顾，以保障老干看病就医，参加学习和重大活动时方便，乡按上级机关要求为方便老干学习阅读订阅了《中国火炬》杂志。使老干精神生活丰富多彩。

三、关心老干日常生活，落实老干经济待遇

日常生活安宁温馨和经济待遇的落实保障，事关老干的切身利益。按照国家有关老干经济待遇政策和本县老干管理规定，我乡保证离退休老干离休费按时足额发放，做好离退休干部医疗费统筹管理工作，并保证离休干部公用特需经费按规定落实到位。

四、组织老干开展有意义的活动，注重发挥老干晚年作用

老干部是我们事业的见证者。他们在人生经历和工作实践中积累的丰富经验是我们践行科学发展观，构建和谐社会的宝贵财富。在乡镇发展的过程中，市领导历来重视发挥老干部的作用。凡重大决策和大型活动，都邀请老干参加，及时向老干反馈工作信息，并积极征求他们的意见和建议。为

丰富他们的精神生活，为“老干活动室”订阅《当代老年》杂志等。并有计划地组织老干参观考察学习，今年敬老节还参观了景区。

我市老干在离退休后的生活中，多数同志以积极健康的心态。安度晚年，他们热情参加有意义的社会和娱乐活动，并取得了一定的成绩。得到了各级领导的高度评价。同时也为老干部“老有所为，老有所乐”的晚年生活做出了榜样。

在我市工作的创新和发展过程中，老干部的作用功不可没，对老干部们给予充分的体谅和热情的关心是我们义不容辞的职责。在新的一年里，我们将根据上级领导部门的要求，进一步完善规范我乡老干管理工作，让老干部们都有一个健康、安宁、幸福、丰富的晚年生活。

第三篇：老干部工作总结

锦州电视大学老干部工作总结

近一年来，我校老干部工作在市委、市教育局党委的正确领导下，以贯彻党的十七大精神为指导，深入开展学习实践科学发展观活动，按照“全面做好离退休干部工作”的总体要求，政治上尊重、思想上关心、生活上照顾老干部，进一步推动了老干部工作开展，在校党委的领导下,在办公室和其它部门的共同努力下，老干部工作取得了新的成绩，现总结如下：

一、坚持不断学习，老干部思想政治建设取得了新的成效

1、老干部们坚持每月一次的政治学习制度。在学校党委的统一领导下，认真贯彻胡锦涛同志关于“多从政治上关心老同志”的指示精神，坚持离退休党支部每月一次的政治学习和组织生活制度，组织引导老同志深入学习"实践科学发展观“，向离退休老干部传达上级的文件精神和我校政治理论学习的内容，提供学习材料和文件，通报我校最近的情况等等。坚持离退休同志每月一次的例会制度，听取老干部提出的意见和建议，通报学校的发展现状和存在的困难。

2、广泛动员老干部积极参加学习实践活动。2009年3月31日下午，组织离退休老干部代表参加学习实践科学发展观活动动员大会，党委书记赵世国作动员报告。并给每位老干部发放了由锦州电大党委印制的学习实践科学发展观活动学习资料和学习实践科学发展观专用笔记本。近四个月来，全体老干部积极参加学校组织的各项学习实践活动，老干部们学习热情很高，认真听辅导、做笔记、提建议，表示坚决拥护市委、市教育局关于学习实践活动的部署，要自觉把思想和行动统一到中央重

大决策上来，积极投身学习实践活动中去。

二、关心离退休人员的生活，全心全意为离退休人员做好服务工作

1、学校按照有关文件精神，落实离退休人员的福利补贴，在此基础上，继续做好老同志“住院必探望”、“节日必慰问”的敬老爱老工作。学校领导在教师节、重阳节、新年等重大节日都会对老干部进行慰问，并送去慰问金和慰问品。8月29日，我校退休干部张相民同志因病医治无效去世了，第二天，领导班子及办公室人员去其家中看望其家属，并送去了慰问金。

2、学校千方百计解决老干部的困难，兑现老干部的生活待遇。教职工结婚、丧事、患病、困难必到，有关的走访必到，把关心教职工生活，积极为教职工排忧解难工作落到实处。

3、做好离休干部及离休干部遗属的探望、慰问工作。

三、开展形式多样的活动，丰富离退休人员的生活，使其做到老有所乐1、2009年1月10上午，我校全体老干部到局老干部活动室参加了迎新春活动。

2、2009年1月，我校党委组织离退休老干部在食堂二楼举行了新年会餐。

3、2009年3月，局老干部处组织老干部赴黄果树瀑布、昆明、大理、丽江、张家界13日游，共有17位同志参加，离退休同志游得尽兴开心。

4、2009年4月28日，老干部处组织老干部到朝阳旅游，参观博物馆，游地质公园，看北塔。

四、下半年工作思路

1、精心组织好庆祝建国60周年系列活动。围绕新中国成立60周年，组织离退休干部开展形式多样、富有特色的活动。让老干部走出来、动起来、乐起来，进一步营造尊重、关心、照顾离退休干部和重视、理解、支持老干部工作的良好氛围。

2、不断深化离退休干部服务管理工作。按照以人为本、和谐发展的新要求，要把解决老干部最关心、最直接、最现实的利益问题作为重中之重，千方百计为他们做好事、办实事、解难事，让他们切实享受到改革发展的成果。

3、积极抓好老干部活动阵地建设。续继加大老干部活动中心投资，不断完善老干部学习室、阅览室、娱乐室，进一步改善老干部活动场所软件硬件建设，做到活动场所面积相对宽裕，设施较为齐全，为老同志提供一个较好的晚年空间。健全和落实活动中心管理制度，推动老干部活动中心工作的制度化、规范化。

4、切实加强老干部工作部门自身建设。把深入学习实践科学发展观活动同老干部工作有机结合。自觉接受老干部的监督，坚持把老干部的评价作为改进工作的切入点，不断提高老干部对老干部工作的满意度。

中共辽宁广播电视大学锦州分校委员会

二〇〇九年九月二日

第四篇：老干部工作总结

古城区直属机关党工委

老干部工作总结

老干部是党和国家的宝贵财富，是全面建设小康社会，构建社会主义和谐社会的重要政治力量。他们又是社会主义革命和建设的实践者和见证者。老干部的好思想，好传统，好作风永远是我们推进中国特色社会主义事业的强大精神力量。当他们根据政策退出工作岗位的时侯，做好老干工作使他们有个幸福、安宁，健康愉快的晚年是我们义不容辞的职责。尊重老干，学习老干，关心照顾老干是我们党的优良传统。做好老干工作也是贯彻党的十七大报告关于全面做好离退休干部工作的精神和要求。为此，我局注重从以下方面落实上级领导部门关于老干工作的指示和要求。

一、建立健全的老干部工作组织机构和领导管理体系，为做好老干部工作提供组织保障

（一）直属机关党工委现有离退休老干部5人，我局成立了专门负责老干工作的领导小组，并由工会协助领导老干日常管理工作。为确保老干工作管理有序，开展工作有章可循，2011年对原有管理工作制度进一步充实，健全和完善。

现基本形成系统而完善的管理工作制度。

我局历来重视老干部工作，并对该项工作给予了极大的关心和支持。今年来先后多次到老干部家中的看望和慰问，及时处理和解决了老干的实际困难。由于领导关心工作到位，我局老干部生活上的问题得到了及时处理解决，使晚年生活安宁愉快，心情舒畅开心。

（二）2011年我局老干部工作重点是：根据国家老干工作的相关政策和规定，进一步落实上级领导部门的指示精神，做好我局老干部管理工作。让老干部同志老有所知，老有所学，老有所为，老有所乐。一是知上情，学习了解党和国家重大方针政策的情况，了解区委区政府对我局工作的重要决定和部署；二是知局情，知道了解局务工作的重大决策部署和日常工作安排；三是知下情，了解我局工作开展的情况。积极组织老干部参加学习中央重大决策有关文件精神，参加上级领导部门要求的必要的学习活动。

二、弘扬尊老爱老美德，关心照顾局老干部

为弘扬中华民族尊老爱老美德，从思想上、生活上关心照顾老干部、老党员。9月12日上午，书记和志刚带领局办公室上门走访慰问退休老党员王凤群同志，转达了党和局领

导的关怀。在慰问过程中，书记与老干部促膝长谈、详细了解了老人的身体状况和生活起居情况，叮嘱她要保重身体，并衷心祝福她生活幸福、健康长寿。

这次走访慰问，充分体现了我局对老党员、老干部的关心和爱护，体现尊老爱老美德的同时也营造了欢乐祥和的节日氛围。

老干部虽然离开工作单位，但是他们依然是我们构建和谐社会生活的参与者和实践者。我局重大工作决策和年终总结，考核评议以及举行重大活动，均邀请老干部参加。局领导多次上门走访看望和慰问老干部，体现了我局领导和全体干部对老干部的关心和爱护。

为保证老干党员组织活动正常，我局有计划组织老干部党员开展学习活动，使及时学习关心国家大事，了解我局各项工作的开展情况。还广泛征求老干的意见和建议，并积极反馈局党组对老干工作的安排意见和生活上的关心情况。从而使老干部政治待遇落实，精神生活丰富，晚年生活充实。我局按上级机关要求为方便老干学习阅读订阅了《当代老年》杂志。使老干精神生活丰富多彩。

三、组织老干部开展有意义的活动，注重发挥老干部晚

年作用

老干部是我们事业的见证者。他们在人生经历和工作实践中积累的丰富经验是我们践行科学发展观，构建和谐社会的宝贵财富。在工作发展的过程中，局领导历来重视发挥老干部的作用。凡重大决策和大型活动，都邀请老干部参加，及时向老干部反馈工作信息，并积极征求意见和建议。为丰富的精神生活而努力。

我局老干部在离退休后的生活中，以积极健康的心态安度晚年，热情参加有意义的社会和娱乐活动，同时也为老干部“老有所为，老有所乐”的晚年生活做出了榜样。

在我局工作的创新和发展过程中，老干部的作用功不可没，对老干部给予充分的体谅和热情的关心是我们义不容辞的职责。在新的一年里，我们将根据上级领导部门的要求，进一步完善规范我校老干管理工作，让老干部们都有一个健康、安宁、幸福、丰富的晚年生活。

丽江市规划局古城分局2011年11月15日

第五篇：老干部年终工作总结

一年来，我镇老干部工作在县委、县政府和县老干局的亲切指导下，城关镇党委、政府的高度重视老干工作，认真贯彻党的“十七”大精神，深入实践科学发展观，紧紧围绕“老有所为、老有所用、老有所乐，以“创建和谐城关”贡献老干部的余热和余辉的工作思路开展了工作，并取得了较好的成绩，主要体现在以下几个方面：

一、坚持尊老为先，党政

领导重视老干部工作的力度进一步加大。

关心老干部，支持老干工作已经成为我镇党政领导多年保持的优良传统。镇党委书记周杰、镇长刘松柏对老干工作尤为重视，具体来讲，主要有以下几个方面：

第一，开展走访慰问，关心老干部。春节前由镇主要党政负责人带队，分组走访慰问了离退休干部和离休干部遗属，向异地安置的离退休干部汇去了慰问信和慰问金。镇党委、政府还邀请老干部参加春节团拜会，观看了迎新春文艺节目。

第二、深化创建活动，狠抓老干党支部工作。认真贯彻落实中组部《关于进一步加强和改进离退休干部党支部建设工作的意见》精神，坚持执行每月过一次组织生活会议、党费收缴等制度，按照“政治坚定、思想常新、理想永存”的总要求，坚持不懈地对党员进行宗旨、理想、作风和党纪条规教育；积极帮助解决了老干党支部建设和特困老干部救助所需要的经费；采取上门传达文件精神、通报党组织活动情况等措施，加强与年高体弱、行动不便的党员老干部之间的联系，有效保证了党员老干部的组织生活有序开展；扎实开展“创先争优”活动，促使党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到了充分发挥。严格按程序评选上报了1名离休干部先进个人。

第三、以实施财政保障机制为根本，狠抓离退休老干部生活待遇落实工作。按照县委、县政府总体要求，我镇把落实老干部生活待遇作为工作重点之一，在预算中足额安排离休干部“两费”资金，保障了老干部离休费按现行政策标准按月足额发放，医药费按季度核报，有效保证了离休干部“老有所养”、“老有所医”，使老干部充分享受到了改革发展成果。

二、活动的积极开展，开创了老干工作新局面。

虽然，我镇老干部的生活有保障，有吃，有穿，身体较硬朗，但这只是他们较低的物质追求，自然，他们还有更多的人生向往：就是用自己几十年积累的工作经验和技术技能，为社会，发余光，献余力，再作新贡献。这样，实现了老年人“老有所为，老有所用，老有所乐”的心愿。为实现老同志的这一愿望，一年以来，我们坚持自觉自愿、量力而行的原则，主要开展了以下两项活动：

第一项活动是，按照县委、县政府的统一部署，我镇在学习和实践科学发展观系列活动中，我镇通过返聘等形式，组织离退休老干部担任科学发展观督导员。通过这样的活动，不仅能加强和提高老干部自身思想政治水平，与党中央的精神保持高度的一致，而且有效的解决了在学习和实践中人员不足的问题。

第二项活动是，城关镇抓住我县“争创文明县城”的有利契机，组织了数支离退休老干部为主力的老年志愿者服务队。老年志愿者服务队不仅能更高效的引导市民讲文明、讲卫生，为“创建全国文明县城”再立新功，更重要的是在探索如何充分发挥离退休老同志的工作经验和智慧的过程中，找到了一条新的途径。

三、热忱的优质服务，开创了老干工作新局面。

“老吾老以及人之老”。我们从思想上尊重老干部，在实际工作中从细处着手，只有我们热忱的优质服务，才能让我镇退休老干部感受到组织的关怀与温暖。一方面我们认真做好老干部来信来访工作。对老干部的来信来访，我们都高度重视，认真对待。凡是在本单位能够解决的问题，都及时给予解决;对难以解决或因条件不成熟一时不能解决的问题，耐心做好政策解释工作，力求把问题化解在基层。从目前掌握的情况看，老干部来信来访与往年相比，有明显下降。

另一方面我镇坚持重要节日集中开展老干部活动不放松。“重阳节”是老年人的节日，为了使每一位老干部都能分享党委、政府的温暖与关怀，我们进行了精心的组织和周密的部署。根据我镇实际情况，重阳节前后我们先后组织副科级以上干部进行了身体健康检查，并为每一位老干部准备棉绒毯作为节日礼物。专门召开老干部座谈会议，向老干部通报全镇的基本工作情况和征求老干部关于我镇重大决策的建议，及时地向老干部宣传、传达近期上级有关会议、文件精神和各项方针政策。同时认真听取老干部的工作汇报，积极研究解决老干部工作中存在的困难和问题。

一年来的工作，虽然取得了一定的成就，但与老同志的愿望相比，工作还做得很不够。我们决心在今后的工作中大胆探索，努力创新，为老干工作再上新台阶再谱新篇。