2011节能工作总结及2012计划[优秀范文5篇]

第一篇：2011节能工作总结及2012计划

万州区XX镇人民政府

关于报送《2011年节能工作总结和2012年节能工作方案》的报告

区节能办：

为推进公共机构节能工作的发展，提高能源利用效率和经济效益，我镇为建设资源节约型，环境友好型和谐社会而积极参与。2011年以来，紧紧围绕“节能减排，科学发展”这一主题，采取多种形式，在全体机关干部中开展“践行科学发展观，推进节能降耗”，广泛宣传，营造节能减排工作的良好氛围，现将2011年节能工作总结和2012年节能工作方案报告如下：

一、2011年度公共机构节能工作总结

（一）提高认识，加强宣传

节约资源，保护环境是我国的基本国策。做好节能减排工作，是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的重大措施，是建设资源节约型、环境友好型社会的必然选择。我镇年初召开一次节能工作总结动员会，每季度召开一次节能工作会议，组织全体机关工作人员认真学习文件，充分认识到做好减排工作的重要性和紧迫性，切实增强责任感和使命感，把节能减排工作作为重要工作任务来抓。6月份开展“节能宣传周”活动，在群众中加强宣传教育。

（二）成立机构，加强领导

成立了公共机构节能工作领导小组，由镇长任组长，镇党政办公室主任为节能联络员，分管领导为副组长，各办站所负责人任领导小组成员，负责做好资源节约各项工作的指导、协调、督查和考核，镇党政办安排一名干部专门负责统计工作。

（三）强化管理，节能降耗

一是加强培训，提高技能。定期对全体干部职工进行节能培训，使全体干部职工能够适应工作需要，更好的节能降耗。

二是明确职责，强化管理，落实节能降耗目标管理责任制。

1、节约办公经费方面由镇党政办主任负责

（1）充分利用网上办公系统，文件起草、修改发放尽量在电子媒介上进行，减少纸质文件印发和使用传真的频率。

（2）加强办公经费和办公用品的使用管理，规范办公用品的配备、采购和领用，严格配备标准，尽量选择环保、质优、价廉、能耗小的办公设备。

（3）严格控制文件的发放范围，准确核定印发份数，实行双面印刷。文件能传阅的尽量不复印，减少重复清印次数。

2、节约用电方面由镇政府水电工负责

（1）合理设置办公室空调温度，夏季室内空调温度设置不低于26摄氏度；做到冬季无人不开空调、禁止开窗使用空调，提倡每天少开一小时，下班一律关闭空调系统。

（2）办公室、会议室等场所尽量采用自然光，尽可能少开灯或不开灯。离开办公室要随手关灯，做到人走灯灭，杜绝“长明灯”。

（3）加强计算机、打印机、复印机等办公设备用电管理，尽可能即用即开，用完后及时关闭电源，杜绝长时间待机现象。

（4）楼梯、走廊、卫生间等公共区域照明应使用节能型灯具，根据需要尽量少开照明灯。

（5）优先采购节能效果明显、性能比较成熟的节能（包

括节水）产品，及时淘汰国家明令禁止使用的高能耗设备和产品。严格控制新增用电设备。

3、节约用水方面由镇政府水电工负责

（1）加强用水设备维护管理，自觉检查、处理和通知相关人员及时解决供水故障，杜绝跑、冒、漏、滴和长流水现象。禁止使用高压自来水冲洗车辆、地面。

（2）控制各个阀门、龙头的出水流量，在满足基本使用要求的基础上，切实减少耗水量。

4、节约公务用车油耗方面由镇政府司机负责（1）严格执行上级规定，控制车辆编制和配备标准。优先选购国产、小排量、经济环保、手档变速的车辆。

（2）合理安排出车任务和行驶路线，提倡合乘车辆，减少单车出驶台次，提高使用效率；路程较近时不使用车辆。

（3）严格执行公务用车节假日封存停驶制度，严禁公车私用。

（4）坚持规范行驶、按时保养，减少车辆部件非正常损耗，努力降低车辆油耗和维修费用支出。

（四）加强监督，确保成效

各办站所明确了专人负责，落实了节能工作措施，不定期开展检查，对浪费资源、节能措施实施不到位的办站所和个人给予通报批评。2011年以来，我镇把节能工作作为一项重要工作常抓不懈，我镇水、电、汽油和办公耗材费用等得到有效控制，达到区下达的降能耗目标。

二、2010年度公共机构节能工作方案

做好机关节能降耗工作是全面贯彻十七大精神、深入贯彻落实科学发展观、构建节约型社会、建设富裕文明和谐XX的一项重要举措，各办、站、所、中心要充分认识做好机关

节能减排工作的重要性、必要性和紧迫性，切实抓好各项工作落实。

一、指导思想

以科学发展观为指导，按照建设节约型社会的总体要求以及区节能办的统一部署，以建设节约型机关为目标，以节电、节水、节油为重点，加强领导，精心组织，强化措施，狠抓落实，扎实推进全镇公共机构节能工作，充分发挥公共机构在全社会节能工作中的示范作用。

二、工作任务

严格落实日常节能措施，加强日常管理。

1、用电节能

单位用电应分类管理。照明系统节电方面，应尽量利用自然光，根据需要使用照明灯应选择节能灯，杜绝长明灯，做到人走灯灭，随手关灯。办公设备节电方面，注意电脑、打印机等用电设备的正确使用方法。长时间不使用电脑，应将电脑的主机和显示器关闭；短暂休息期间，尽量启用电脑的“睡眠”模式；不要频繁开关打印机，这样都可以减少用电损耗。

2、用水节能

加强日常用水管理。注意用水设备的维护和管理，卫生器具应逐步改造为节水型，杜绝跑、冒、滴、漏和长流水现象。

3、办公设备节能

加强办公用品的使用和管理。控制用纸数量，减少浪费，尽量使用双面打印；需要打印的文件事先仔细检查，没有错误再打印；文件草稿及稿样的打印、复印尽量双面使用，能传阅的文件，尽量传阅，减少复印次数；逐步推进电子政务

建设，实施无纸化办公；各种水笔，应妥善保存笔套，日后换芯继续使用；领用的“U”盘、装订机、裁纸刀、计算机等贵重办公用品，要妥善保管，并责任到人；要正确掌握本部门内的微机、打印机、传真机等办公用具的使用，避免使用不当而造成的损坏；爱护软盘、光盘、档案盒等易损物品，做到正确使用，以保证最大限度的使用次数。

4、公务用车节能

制定车辆节油驾驶规范，设置车辆行驶登记表，使用前应该核对车辆里程表与登记表是否相符，使用后应记录里程、时间、地点、用途。建立公务用车月行驶公里、百公里油耗、维修费用及用油情况台账，每月定期张榜公布。单位要定期进行监督检查，确保单位公务用车年度节油目标完成。同时，注意公务用车的维修和保养，定期到指定汽车维修点进行保养。公务用车进行统一管理、统一调度，提高车辆利用效率。

三、工作要求

（一）加强节能宣传。要结合“节能宣传周”活动，采取多种形式，广泛开展节能宣传，营造节约能源的浓厚氛围。要在单位办公楼的电源开关、卫生用水器具上粘贴节能提示标志，张贴节能宣传画，强化办全体干部职工的节能意识，强化节能观念。

（二）坚持领导带头。创建节约型机关，关键在人，贵在从点滴小事入手，长期坚持。领导干部要带好头、做表率，全体干部职工要积极响应，自觉行动，从自我做起，从自身的小事做起，充分发挥示范和带动作用。

（三）加强督导检查。采取专项检查和年度考核评比相结合的方式，加强对机关节能减排工作的指导和监督。要以

季度为统计周期，把上个季度的资源能源消耗情况数据统计以表格形式上报区节能办。

（四）健全管理制度。加强日常管理，加强对用水、用电等资源能源消耗的数据统计工作，查找薄弱环节，认真落实办节能规章制度，杜绝浪费，降低消耗，定期进行自查。

二○一二年三月九日

第二篇：节能计划

沾化瑜凯新材料科技有限公司

2015年节能降耗工作计划

为积极响应国家节能降耗政策的精神，更好的做好节能降耗工作，我公司以“培养意识，严格管理”为首要原则，围绕我公司节能降耗总体目标，结合公司实际，特制定节能降耗计划。

一、节能工作措施：

1、定期对公司内用水、用电、用气等方面的节能降耗工作进行考核总结。继续推进有效的节能措施，对不完善的地方要进行改进，对疏忽的地方要强化管理，为以后节能工作更好的开展提供可靠依据。

2、为了更好的落实各类节能降耗措施、满足能源管理方针，成立节能降耗工作领导小组，落实、检查节能降耗工作开展情况，并进行指导监督，以全面完善、推进节能降耗管理工作迈上新的台阶。

3、修订节能管理制度。为了使节能降耗工作真正落到实处，根据我公司的生产经营现状，进一步修订各类节能管理办法，对其进行梳理，使节能措施更符合我公司实际情况，确保节能措施执行到位。

4、制作节能降耗宣传标语、横幅，在公司内张贴、悬挂，为节能降耗工作开展创造良好的氛围。同时在公司宣传栏，开辟节能降耗专题栏，做好舆论宣传的节能降耗导向工作。

5、抓好节能监察和监控。通过限制消耗定额，对水、电、油等方面严格执行管理办法和节约措施。加强可用资源重复的利用。

6、根据公司部要求，利用空余时间，组织员工进行学习、讨论，不断强化员工的节能意识。

7、加强班组学习，并鼓励广大职工利用自己的聪明才智为我公司节能降耗工作献计献策活动，结合本公司特点，对节能降耗工作提出合理化建议。

8、开展节能降耗讲座、培训，让在节能工作中有突出表现的员工或生产专业技术人员，组织相关的节能技术、节能优秀事迹讲座，并组织交流。

9、建立节能目标和评价考核制度，将节能降耗的目标任务细化分解到班、组、个人，重点能耗岗位，签订责任书，严格进行考核。

10、制定鼓励政策，严格奖惩。制定节能降耗、建设奖惩办法和措施，评选节约型部门、节约型个人等先进典型，给予表彰奖励。

11、搞好节能降耗宣传和教育。积极开展形式多样的宣传活动，广泛宣传国家关于节能的法律政策，宣传节约能源的好经验、好做法，普及节能知识，推广节能技术，带动全公司职工加入到创建节约型企业的活动中来，努力营造浓厚的节约能源的社会氛围。

二、车间节能降耗目标与措施

节电目标与措施

公司2015计划比2014节约用电1800度。具体分解到每个部门和车间的节能目标为：

1、生产车间节约用电量为12.5度/万元；

2、环保异味处理节约用电量约为2.55度/万元；做到设备停产时及时关闭环保治理设施。

4.1.2 具体节电措施：

1、采用先进的高效低耗绿色照明节能技术，改造公司照明系统，降低用电消耗。

2、淘汰落后低效的电器设备，并给生产系统的大功率电机加装工业变频调速器，降低用电消耗。

3、公司每一位员工应加强节电意识，做到随手关灯、空调等，节约每一度电；坚持“节约为荣、浪费为耻”观念，从我做起，从小事做起。

4.2 节水目标与措施

4.2.1 公司2015计划比2014节约用水1.2方/万元。具体分解到每个部门和车间的节能目标为：

1、生产车间节约用水量为0.4方/万元，生活用水等节约用水量约0.15方/万元。

4.2.2 具体节水措施：

1、根据我公司的生产用水和生活用水现状，主要通过分析和挖掘生产系统中具有较大节水潜能的项目来实现节水目标。

2、通过生产工艺技术改造，提高冷却循环水利用率，使冷却循环水利用率不断得到提高；

3、加强生活用水管理，尽可能降低消耗，逐步实现生活用水的循环利用。

4、公司每一位员工应加强节水意识，节约每一滴水；坚持“节约为荣、浪费为耻”观念，从我做起，从小事做起。

沾化瑜凯新材料科技有限公司

2015年01月03日

第三篇：2014节能计划（范文）

印江民族中学2014节能减排工作

实施方案

一、指导思想

节能降耗是落实科学发展观的重要举措，是国家经济建设，保护资源的需要，积极开展节能减排活动。通过宣传教育、强化管理、合理使用、创新机制，扎扎实实推进我校节能减排工作，做深、做细。

二、计划目标

通过开展节能减排活动，使全体教职工和学生牢固树立资源意识和节约意识，养成勤俭节约的好习惯。从自己做起，从小事做起，从一点一滴做起，珍惜每一度电、每一滴水、每一张纸、每一分钱，形成“人人节约、事事节约、处处节约、环环节约”的良好风尚，将我校建设成为节约型先进单位。

三、节能减排的具体措施

（一）开展宣传教育，增强全员节约意识

（1）每学期初一个月内，安排一次国旗下“节能减排学校行动”主题讲话。

（2）每学期安排一次“节能减排学校行动”主题班会。

（3）每学期利用全国节能宣传周、全国城市节水宣传周及世界环境日、地球日、水日、土地日等时机各出一期“节能减排学校行动”主题板报。

（4）每位教师在授课过程中，适时对学生进行节能减排的教育，使节能减排的观念深入人心。

（二）细化节能减排措施，努力降低能耗和费用。节电措施：

（1）尽可能少开空调，确需开启空调时，办公区域的空调温度夏季不低于26摄氏度、冬季不高于20摄氏度。（2）白天充分利用自然光照，尽量减少照明设备使用时间；离开办公室做到随手关灯.（3）尽量减少待机能耗，打印机等用电设备长时间不用应及时关闭。下班时要关闭所有设备电源。节水措施：①洗手后要及时关闭水龙头。②杜绝“跑冒滴漏”现象。办公用品节约措施：①提倡双面用纸，修改文稿尽量在电脑上进行，减少纸张消耗。②充分发挥电子邮件的作用，内部文件尽量使用网络办文，减少用纸，向无纸化办公的方向努力。③提倡自带喝水杯，少用或不用一次性纸杯。④完善办公用品的采购、发放制度，采购以节能、环保为先。

（三）制定相应的奖惩办法。

办节能减排工作领导小组将对资源使用行为进行监督检查，对造成严重浪费的，要予以严厉批评并追究有关责任人的责任。对于严格执行上述节约规定的，将在全办进行表扬，并给予一定的物质奖励。全体人员不仅要自觉参加节能降耗活动，而且要主动监督资源浪费行为，人人争做节能减排工作的模范带头人。

四、加强组织领导

为有效开展节能减排工作，成立节能减排工作领导小组，在校长室的统一组织领导下，按照职责分工，切实加强组织领导；要从战略和全局的高度，充分认识加强节能减排工作的重要意义，认真做好节能减排工作，落实工作责任，组织开展形式多样的宣传教育活动，增强资源节约的紧迫感和责任感；倡导树立科学的消费理念，形成节约光荣、浪费可耻和精打细算、勤俭办事的良好风尚，积极营造“人人节约、事事节约、处处节约、环环节约”的良好氛围，确保节能减排工作取得实效。

印江民族中学

2014年2月18日

第四篇：2013节能计划

印江民族中学2012节能减排工作

实施方案

为了贯彻落实上级部门关于节能减排工作的文件精神，增强我校师生员工节能减排意识，确保学校事业科学发展，为建设资源节约型、环境友好型社会做出积极贡献，推进我校节能减排进程，结合学校实际，经学校研究决定，从“节水、节电、节粮、节材”方面开展节能减排行动，并制定以下行动计划：

一、指导思想

以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，坚持在保证教育质量持续提高的基础上，以节约水、节约电、节约粮食、节约耗材为主要内容，运用宣传教育，组织管理和技能改造等多种手段，在全校大力开展节能减排行动，推进“节约型校园”的建设。

二、工作目的通过全体师生参与的节能减排活动，使学生养成珍惜资源，爱护环境的良好行为习惯，通过学生自身的节能减排校园行动带动家长家庭的节能减排行动，从而带动社会的节能减排行动，把我校建设成为“节约型校园”。同时，认真贯彻落实科学发展观和党中央、国务院关于节能减排行动的精神。

三、工作内容

1．开展宣传教育，增强全员节约意识

让全校教职工充分认识开展“节能减排学校行动”的重要意义，它是深入贯彻落实科学发展观，构建社会主义和谐社会的重大举措。开展节能减排行动，不仅能对我校的节能环保和绿色校园建设产生直接效益，而且能帮助广大师生员工树立节能环保意识，养成珍惜资源、爱护环境的行为习惯，保持学校全面协调可持续发展。

将节能减排教育纳入集体学习计划，促使全体师生员工加深对我国能源短缺和环境脆弱基本国情的认识，增强节能环保的历史责任感和强烈的忧患意识，进一步明确节能减排的必要性和紧迫性，进一步加深对科学发展观的认识和把握，牢固树立节约意识、环保意识和效益意识。

利用校内媒体，大力传播节能环保知识，积极策划宣传学校节能减排行动的经验与做法，营造节能减排校园文化氛围，常抓不懈，使节能环保成为全体师生员工的自觉行为。利用校园广播、图书室、宣传栏、班级黑板报、学校多媒体设备，开展“节约社会资源，珍惜劳动成果”为主题的节电、节水、节粮、节材的宣传活动。

具体安排：每周广播要进行1至2次的节能减排宣传活动，学校宣传栏、教室黑板报每学期要出2至3期关于节能减排方面的宣传知识，每周每班至少安排1节课进行节能减排教育活动，使节能减排活动走进课堂，学校多媒体教室负责教师要在本学期内对每1个班至少播放1次节能减排科普宣传片，图书室增订节能减排方面书籍，有利于学生借读。

2．在校园推广节能减排方法，完善水电财产管理制度，切实将

学校节能减排工作落到实处，具体从以下方面入手。

在节约水方面：加大水资源的利用率，定期检查维护供水管道，减少管道抛锚滴漏现象，避免空开自来水，努力使我校用水量逐年递减。对学生用水实行定时，定量供水制度。具体做法为，学生放学在宿舍时间才供给，避免学生在上课期间浪费水的现象；在学生用水醒目地方贴上“节约用水，珍惜水资源”等标语和图案。

在节约用电方面：深化学校水电运行指标管理，校区建设率先采用节能装置和节能材料，合理控制公用区域的照明，采用节能技术，强化统一管理。对学生用电采取学校总控与学生自控相结合，达到节约用电的目的。具体做法为，学校对教室、宿舍电源安装上定时开关（楼道、走廊照明外），在晚上需照明的前提下，按学生学习活动时间定时供给教室、宿舍电，同时学生按需要可自行控制用电，这样避免长明灯现象。

在节约粮食方面：在食堂醒目地方贴上“谁知盘中餐，粒粒皆辛苦”等节约粮食方面宣传用语，同时制定让学生节约粮食的管理措施，使学生认识到节约粮食光荣，浪费粮食可耻，倡导厨房工作人员把残面剩饭发展饲养业达到节约粮食目的。

在节材方面：加强学校财产管理，教育学生要爱护公共财产，爱护公物也是节能减排活动中的一件大举措，学校打印耗材要精打细算，做到不浪费一张纸。在指导学生实验的同时，开展节能减排活动，使学生在做实验中不浪费资源，不乱排放弃物和废液达到节能环保目的。培养学生处理垃圾时，把有用的物质收取之后把真正垃圾放入坑

中，达到既节约资源又做到环保的目的。另外对电脑、打印机、数码相机、复印机、传真机、碎纸机等办公设备要实现资源有效利用和共享；用电设备尽量减少待机时间，下班后必须断电；要充分利用网络办文，减少纸质文件传递，积极提倡修旧利废。杜绝使用办公电话聊天或拨打信息台。

3、对节能减排工作效果好的处室、班级进行表彰，对开展工作不力的将责令限期整改。

四、保障措施

为加强组织领导，学校成立领导小组，由校长为组长，分管副校长、总务主任为副组长，成员为各处室负责人及全体班主任。各成员明确工作职责，层层落实把“节能减排学校行动”与“节约型学校建设”结合起来，将其作为今后一个时期的重点工作，加强督促检查，及时总结经验，常抓不懈，务求实效。

印江民族中学

2013年2月26

第五篇：2018年节能计划

2018年节能计划

公司成立公司、部门、班组三级节能管理网，开展全面、全员、全过程的节能管理和节能技术监督工作。

（一）、节能管理委员会职责：

公司成立以经理为主任的节能管理委员会（或称节能领导小组），是企业能源管理的最高领导和决策机构。

1、统一领导企业节能工作，指导、协调、督促各职能部门的专业管理。

2、审批企业中长期节能规划及考核奖惩办法，并监督实施。

3、审批企业节能计划，并监督实施。

4、节能管理委员会每半年召开一次会议（每半年第一月），分析和研究企业节能管理中的重大问题，对节能规划落实情况进行检查，并督促安排下一阶段工作，听取各单位汇报，对节能重大项目做出决定。

5、及时收集节能工作的动态信息，传达上级有关领导的指示和会议精神。

（二）、经理职责

经理是企业节能工作总负责人，对节能工作负全面责任。

1、建立健全企业节能工作责任制。

2、组织制定企业节能管理规章制度和操作规程。

3、保证企业节能投入的有效实施。

4、组织制定企业中长期节能规划，并保证规划措施的落实。

5、认真贯彻执行国家有关节能管理的法律、法规、政策、指示，组织开展节能技术研究工作，积极采用节能先进技术和设备。

6、组织制定节能奖惩制度，并有效执行。

（三）、公司分管副经理职责

1、认真贯彻执行公司节能管理制度、节能规划，制定公司节能计划，并分解、落实。

2、负责组织本公司节能项目方案的论证、实施、验收和最终效益分析。

3、加强运行管理、检修管理，抓好节能技术监督工作，认真开展全公司能耗平衡，做好主辅机经济调度，提高生产指标的先进性，对公司技术经济指标定期进行分析、检查和考核，总结经验，提出改进措施或方案。

4、按照公司的要求上报有关生产指标信息，并保证指标信息的及时性、准确性、完整性。

5、开展节能宣传教育，组织节能培训，提高员工的节能意识。

（三）、节能管理办公室职责

1、负责传达和宣传国家节约能源法律、法规及上级政府的节能文件和精神。并开展节能宣传教育，提高广大职工节能意识、组织培训，对节能员工作进行指导。

2、组织编制全企业中、长期节能规划和节能实施计划。

3、根据国家及地方能源法律法规制定企业能源管理制度、能耗考核制度。

4、负责制定和修订能耗考核经济指标。

5、负责组织新建、扩建、改建、修改项目和设备的节能性评定工作。

6、负责能源消耗定额的制定，分析与考核。

7、负责制定、审定企业节能奖金的分配方法和方案。

8、负责节能合理化建议的征集及审定工作。

9、负责组织企业内重点用能设备的效率测试工作和能量平衡、能源审计。

10、负责企业车间之间能源计量的采录、平衡和统计工作，及能源消耗数据的报出工作。

11、定期向统计部门上报能源统计报表，能源消耗分析及定期能源消耗总结。

12、负责企业内现场用能合理性的检查工作。

13、定期召开节能分析会议，对节能经济指标和节能工作的完成情况进行系统的分析评价，出具分析报告，找出存在问题，提出改进措施，并进行相应的考核评比工作。

（四）、各车间节能工作组职责

1、协助节能办做好传达和宣传国家节约能源法律、法规及上级政府的节能文件和精神。

2、指导班组节能员的节能工作。

3、制定部门内的能源管理办法、能耗考核方案和奖金分配。

4、协助节能办制定和修订部门相关能耗考核经济指标。

5、协助节能办进行部门相关新建、扩建、改建、修改项目和设备的节能性评定工作。

6、负责能源消耗的分析和能源指标落实工作。

7、负责车间内的能源计量的采录和统计工作，并将统计报表上报生产办，发现计量问题及时上报节能办。

8、负责车间内现场能源合理性的检查工作。

9、每旬召开一次节能分析会议，对旬度节能经济指标和节能工作的完成情况进行分析评价。

10、完成节能办交付的能源管理相关工作。

（五）、班组节能员职责

1、负责班组内的能源计量的采录、统计工作及班组能源消耗指标的计算。

2、负责班组内现场用能合理性的检查工作。

3、负责班组能源消耗分析。

4、完成上级交付的能源管理相关工作。

（六）、设备动力科职责：

1、根据上级规定逐步淘汰耗能高的设备，更新节能新产品。

2、负责动能设备的安装维修，配合计量部门对能源计量器具拆装。

3、保证锅炉、造气炉等主要耗能设备正常运行，并有各种原始记录。

（七）、仪表车间职责：

1、保证能源计量准确齐全，配备率符合要求，定期校验，制定并实施校验计划，绘制能源计量网络图。

2、制定能源计量管理制度，做好能源计量器具的造型购置工作。

（八）、财务科职责：

1、根据能源奖惩办法，对节能工作好的单位和个人给一定的奖励。

2、提取节能投入资金，保证节能项目资金的及时到位。

3、保证有20％设备折旧基金用于节能改造项目。

4、、每年计算出能源费占总成本的比例。

（九）、煤场职责：

1、做好两煤采购和加工管理，入库前严格验收过磅并有记录，定期盘库，做到帐物相符。

2、两煤购耗存数据每月28日前报节能办。

（十）、公司办公室职责：

1、负责非生产用水、电设备管理，杜绝长明灯、长流水、长转扇等现象。

2、搞好外用电的收费.