城建院宿纪部2011年10月总结

第一篇：城建院宿纪部2011年10月总结

城乡建设与规划学院

宿纪部

2011 10 月 工 作 总 结

城建院宿纪部

城乡建设与规划学院宿纪部2011年10月工作总结

本月是开学以来的第二个月，各种学习、工作都已运行上正轨，部门工作也是一样。经过一个月的磨合，大一新生已经对寝室文化、寝室内务有了一定的认识和实践能力。在个人卫生上比上个月有很大进步。各方面都相对有所进步。以下就对本月的工作作出如下总结：

内务检查

本月遵循学工部王老师的指导，加大寝室检查的力度，增大检查的阵容和频率，从一点一滴抓起，让大家有更强的内务、卫生意识。提升全校的整体内务水平。

1：经过多方面的努力，整个学院的内务工作都有所上升。晚归方面，已向老师取得部分同学的证明，所以情况有所好转。2：上个月做得比较差的几个新生寝室的内务在该班辅导员、班委干部以及宿纪部成员的努力下已明显上升。尤其是男生寝室，虽然与女生寝室相比还有很大的进步空间，但整体有所改善就是进步的。

3：高年级的寝室由于东西比较多，显得寝室有点拥挤。4：晚起现象仍然存在，我们将会采取相应的措施。

5：对于已经出现问题的寝室，我们及时通知到，之后都有所改善。6：学校要求各学院交互检查寝室内务，我院认为我们做好自己的基本工作，也做到了公平、公正。

今后我部门会尽最大的努力管理好各寝室，抓好学生后勤工作，配合学校的工作，各方面都努力做到最好。

城建院宿纪部 2011-10-27

第二篇：宿管部月总结

回顾过去的一个月，宿管部在院领导和自管会主席团帮助和指导下，广大同学的大力支持和合作配合下，以及自管会各部的相互协调和共同努力下，本着为大家服务的原则，切切实实地做好本分工作，并不断努力开拓创新。虽然宿管部工作性质相对单一，但也有各方面的事件处理，在广大干事的努力下，我们取得了一定的成绩。为此，我部门针对上月做以下

几个方面总结：

一、常规工作：

1、定期参与周日例会，及时总结为总结工作、布置任务，宿管部坚持了例会制度，肯定优点，指出不足，明确今后工作重点，提升宿管部干事工作水平。

2、每周不定期晚自习检查宿舍卫生，按规定对不合格的宿舍进行督促。以每次校里阿姨和本部门的成绩总结对宿舍分数不达标的人进行通报批评，并加以公布。

3、积极配合各部门搞好各项活动，自管会会工作得以圆满快速的完成。4,、在各个部门的极力配合下，进行文明宿舍宿舍评选工作。

5、另外，宿管部还要求各干事经常深入寝室或召集熟悉同学问起情况，将寝室问题及时反馈给自管会。

二、相对优点

1、学生会人员固定下来后，宿管部干事对工作基本熟悉，基本都能怀着满腔的热情，发扬不懂就问的精神，积极的做好每项工作，使宿管部得以正常快速的运行。

2、在日常检查中，宿管部每个干事，采取公平公正的原则，在检查宿舍中无论是否认识该宿舍的人，始终能做到公平对待。

三、相对缺点

1、由于天气和心态原因，很多学生宿舍整理不够理想（尤其是大四床铺），导致日常检查虽然到位，但是结果却不理想，尤其是在院里检查中，我院检查中结果不令人满意。

2、宿管报表不止一次的出现问题，需要引起大家的重视！！

3、大四卫生情况仍然不好，需要加大力度。

四、以后工作

在以后的工作中，我们要继续发扬宿管部干事的优良传统，使我院宿舍在卫生与安全方面得以不断的提高，尤其是在院里卫生检查中，使我院的成绩不停的提高，以发扬我物电的风采。

第三篇：城建院实践部四月份工作总结

绵 阳 师 范 学 院 城 建 院 实 践 部 四 月 工 作 总 结

四月匆匆走过，回首四月，城建院学生有计划，有目的的进行了消防知识竞答赛与交通志愿活动。大家积极配合，有组织，有纪律，活动顺利完成。

一． 消防知识竞答赛

十四日晚，七点，在三教一零九举行。全院学生积极参加，将全院学生分为三个小组，每组选出四个代表，进行小组之间Pk。中间的与观众互动环节，大家积极参与，踊跃回答。在活动中，同学们学习到了更多消防知识；了解到更多正确可靠的消防措施；增强了安全意识与防患意识。

二． 交通志愿活动

十八日至二十一日，我院进行了交通志愿活动，分别在富乐车站和三医院两个站台派学生维持秩序，做志愿服务。活动期间，为他人服务是同学们的宗旨。在活动过程中，同学们热情待人，感受到了帮助他人的快乐。在炎阳的照射，同学们仍努力坚持，其毅力与耐力得到了历练。

在城建院同学们的共同努力下，四月份的工作尽然有序的开展，活动取得圆满成功。当然，我们也会不断完善我们部门，让我们部门越来越好。

第四篇：111艺体系宿管部月总结

2013年上学期艺体系宿管4月份工作总结

本月本部门工作如实地开展，有进步也有许多不足，部门工作有待于进一步的提高。

1.每周二按时进行常规查寝，督促同学们搞好寝室内务，并及时向系部各老师反映系部宿舍情况，及时解决出现的问题。

2.积极协助院宿管开展寝室文化解寝室评比，并按严格要求推选出优秀寝室。

3.雅安地震宿管部协助学生会出了一张关于抗震救灾的海报。

本部门本月工作有进步也有许多不足，下个月我们将继续发扬优点补足缺点，尽可能的完善本部门工作。

艺体系宿管部

2013/4/23

第五篇：宿城一初中2017总结

春风化雨育桃李 又见硕果满枝头

2017宿城一初中工作总结

2017年，在宿州市教体局的关心支持下，学校坚持“抓住一个提升、推动两个发展、营造三个环境”的办学思想，不仅全面提高了教育教学成绩，而且赢得了良好的社会声誉，实现市委领导给我校提出的“皖北一流，全省知名”的办学目标。现将一学年来的工作总结如下：

一、抓好党建工作，扎实开展师德师风建设

宿城第一初级中学党总支高度重视党建工作，不断创新党建工作机制，丰富党建工作载体，发挥党员政治核心作用，促进学校精神文化建设。2017年4月，学校确立提出了“一抓三促四提升”的全校党建工作思路：即抓好学校的党建工作；促进学校队伍建设，促进学校管理，促进学校发展；提升责任意识、提升服务意识、提升教学成绩、提升社会美誉度。以抓党建为核心，锻造队伍，推动学校工作的开展；引导党员加强理论和专业知识学习，加强党风廉政建设，促进师德师风建设。

坚持组织党员开展志愿者服务活动，先后多次组织党员教师到结对帮扶学校梅庵中学和鲲鹏中学进行授课。5月26日举行了“红五月”教师演讲比赛；10月13日举行了教师“喜迎十九大”唱红歌汇演活动；开展“优秀教师、优秀党务工作者、师德模范”等评比活动，评选出了以曹献儒、李艳等同志为代表的优秀共产党员、优秀党务工作者，以陈培桥、赵士礼等同志为代表的师德模范。不断强化师德师风，促进校风、教风、学风持续好转，逐步建设了一支高素质的党员干部队伍。

二、狠抓教学管理，全面提升教育教学质量

我校把“科研兴校”摆在突出的战略位置，博采众长，吐故纳新，锐意改革，着眼提高课堂效率，着力提升教师素质，大力推进素质教育，提升办学层次，提高社会美誉度。

一年来，学校先后被授予“全国篮球特色学校”、“宿州市经典诵读名校”、“宿州市文明校园”、“宿州市青年文明号”、“陶行知实验优秀示范校”、“宿州市优秀团委 ”等荣誉称号。中考成绩骄人，九(22)班李珂、九(7)班任建宇两位同学并列市直第一。全区前10名，一初中占6人。全区前100名，一初中51人。全区700分以上1080人，一初中700分以上376人。

教科研成果全省突出，在全国“一师一优课，一课一名师”活动中方莉娟、吴睿鹏等13位老师获“部级优课”，49人获得省级表彰，总体成绩全省第三名。李倩、张曼等8位老师获省、市优质课大奖。市青少年科技创新大赛中，我校14位师生获市级奖。第十二届中国中学生作文大赛中，王舒、耿紫等7位同学获得省级获奖励：市“美丽宿州，我的梦”征文活动中，8位学生获市级奖。九（5）班李程同学是获得“第十二届宋庆龄奖学金”的学生，也是全市城区中小学唯一获此殊荣的学生。

南翔新校区成功启用。2017年9月我们积极响应市委、市政府的号召，贯彻市教体局“均衡优质资源、发展道东教育”的战略部署，顺利完成了南翔校区七年级337名新生的录取工作。这不仅充分发挥了我校优质教育资源的优势，满足市民对优质教育资源的需求，也缓解了老城区小升初问题给政府及教育主管部门带来的巨大压力，同时也给道东的经济发展注入了强大的活力。

新校区的建设和使用中仍困难重重，但是我们有破除万难的勇气和敢于担当的责任，将南翔校区打造成成为我市义务教育的一个新亮点。

三、加强学校制度建设，形成长效管理机制 没有教育的管理是僵硬的管理，没有管理的教育是软弱的教育。学校的内涵发展就需要我们从抓管理入手，以优质的管理激发学校发展的内驱力，这才是实现学校内涵发展的出路。

一年来，我们坚持以人为本、循序渐进的原则，不断深化学校管理，对于学校原有制度进行进一步整合，制定了《宿城一初中党政例会制度》、《宿城一初中校干值班制度》、《宿城一初中请销假制度》、《宿城一初中财务报销制度》、《宿城一初中绩效考核制度》、《宿城一初中中考绩效制度》等制度，形成一套行之有效的管理制度。

努力形成既有规范约束作用，又生动活泼的制度环境，促进广大师生形成良好的习惯、健康文明的生活方式，高尚的道德情操和积极向上的精神文化。

四、促进教师专业发展，实施名师战略工程

学校的发展离不开教师的发展，教师的发展离不开特色的教研育人文化。

1、强化集体备课，整合了教学资源。集体备课是我校教研的常规工作，成为我校教学管理的亮点和特色。本学期积极推行“集体备课，资源共享，课后反思”的集体备课制度。我校每周四下午开展全校常规教研活动，全校中小学共分13个教研组开展教研活动。依次安排无生上课、说课、听评课、集体备课、集体教研等活动，通过这些活动将教师研修教材、理论学习、团队合作包含其中。

2、实施“青蓝工程”，培养后备力量。

近年来，我校青年教师入职较多，他们是学校的未来和希望，为了学校的可持续发展，助推年轻教师快速、健康成长，促进青年教师向骨干、名师型教师方向发展，我校于2017年10月18日举行隆重的“青蓝工程”结对仪式。大会成立了校长为首的领导小组，全校新老教师共结成29对，几乎覆盖所有学科。此次活动充分发挥了我校骨干教师以及有经验教师的模范引路作用，引领青年教师增强了教育事业的责任感，很好地鼓励和引导了青年教师学习和成长，促进骨干教师在教学这块园地上形成自己的教学风格，全面、迅速提高了青年教师的整体课堂教学水平。

3、实施“名师工程”，打造优质教师队伍。

名校之名，贵有名师。一年来，学校着力积极推荐教师参加各级各类课堂教学大奖赛；鼓励支持教师参与省、市级“骨干教师”、“优秀教师”的评比认定；邀请省教科院、金太阳教育集团、蚌埠六中、清华大学附属中学等专家来校开展专题讲座；选派教师赴先进地区开展“名师新课堂教学展示”、“高效课堂观摩与研讨”等活动；承办宿州市各科优质课大赛、研讨会等活动，开展部署“一师一优课，一课一名师，课课有精品”活动，构建高平台，扩大知名度。强化校本培训和“名师工程”，通过“走出去请进来”、课堂研讨，骨干携进、网络研修等形式，有37人次参加了全国、省级培训，246人参加了市级培训，全面提高就教师队伍素养。一年来，涌现出省最美教师1人，省“江淮好班主任”2人，市级优秀教师2人，市级师德师风考核优秀147人，获得市奖117人次，教师发表（获奖）论文一百多篇。

2017年经过多方努力，启动高级教师职称评定工作，第一年就争取到了10个高级教师指数，破开了一初中近四年的职称评定的“艰冰”，未来几年将推选和评定出一批优秀高级教师，提升整个教师队伍的品质。

现在学校的各个年级、每一学科都有具有相当影响的教学骨干。他们担任着教育教学工作的重任，在宿州市乃至安徽省发挥着示范作用，在这些名师、骨干教师的带领下，我们学校已经走上了可持续发展的道路。

五、开展丰富多彩的活动，丰富校园文化生活 丰富的学科特色活动。各个学科组充分利用我校图书馆资源，开设阅读课、开展了经典诵读、手抄报制作、课本剧表演、作文思维导图等活动，英语组开展了情景对话表演、配音秀活动，理化组开展了科技制作、理化实验操作活动，艺体信息组开展了校园漫画墙、“三对三”篮球赛、电脑制作、环保时装秀等活动，政治组开展编写《法制维权手册》活动，地生组开展了气象科普知识宣传、昆虫标本采集、校园植物摄影展、食用菌种植活动等等。这些活动，使“教”“学”一体，课堂“内”“外”互补，极大地激发了学生的学习兴趣，提高了学生的综合素质，丰富了校园文化生活。

素质教育的核心是培养健康人格，而健康人格必然以一系列优良素质为基础。教育就是培养习惯，良好习惯需要养成，好习惯成就好人生。我校着眼于学生的全面发展，抓住“日常行为习惯养成训练”这条主线，培养学生“四会”：会说话、会走路、会做事、会做人。寓德育于学科教学、班队活动和系列主题教育，通过文明礼貌月、综治宣传月、廉洁文化进校园、警校共建等活动，文化艺术节、体育运动会、国旗下演讲、校园广播、板报橱窗、文化长廊等载体，讲座、图展、观摩、演练、参观、社会实践等形式，重视学生体验，培养学生良好的道德品质和行为习惯，使养成教育从他律转向了自律，逐步形成了制度化、特色化的教育模式。

2017年元月在宿州市文广中心举办了大型迎新晚会，气氛热烈，内容丰富，精彩纷呈，给全体师生和家长留下了美好而深刻的印象。春节期间，市电视台作为“2017年新年晚会”内容进行了多次电视转播，收到了良好的社会反响，充分展示了我校师生团结一致、昂扬向上的精神风貌。

六、强化学校安全管理，创建平安和谐校园

全面落实安全管理分工网络化、责任岗位化、检查精细化、程序规范化、管理常态化。强化安全管理措施，层层签订安全工作责教育任书，增加了保安人员及值周教师，强化了值周、值班、门卫工作。建立了安全周排查制度，安全隐患台帐。对体育设施、楼梯扶手、危墙、用电线路等重点部位进行了加固维修，创造了平安的育人环境。同时广泛开展了安全教育，通过消防安全知识讲话及演练、法制图片展等活动，增强了学生安全防范意识和自我保护能力。

七、发挥环境育人作用，建构学校环境文化

美的环境是一部立体的、多彩的、富有吸引力的教科书。2017年，我们加大资金投入来发展学校，这对于学校来说，不仅意味着校园设施的完善，校舍的更新，更重要的意义在于丰富校园文化载体的内涵。

我们美化校园，充分利用空间进行艺术创作，采用花、草和树木点缀校园，使校园四季常青、丛林花圃、花香鸟语、自然生趣。我们利用暑期对学校进行了大刀阔斧的升级改造，教室和教师办公室进行新的调整，新装了空调，购置新桌椅淘汰破旧的；教学主楼教室门更换成清一色的湛蓝色防盗门，墙壁和地面贴上清一色光洁的瓷砖；科学馆新增两间多媒体教室，120台电脑；主通道操场添置监控摄像头，学校围墙全部翻新。

宿城第一初级中学 2017年12月8日