第一篇：总结经验 汲取教训 以励再战2
山西乡宁焦煤集团台头前湾煤业有限公司2014年度安全工作总结
2014年，我们台头前湾煤业有限公司在县委、县政府及上级各部门的坚强领导和大力支持下，在公司全体干部职工的共同努力下，以科学发展观为统领，以安全生产为己任、以精细化管理为基础、以构建“和谐、富足、平安”前湾矿为目标，全体干部职工锐意进取、真抓实干，安全形势持续好转，公司面貌蓬勃发展，文明建设稳步推进，圆满完成了各项目标任务。
一、基本概况
山西乡宁焦煤集团台头前湾煤业有限公司隶属山西乡宁焦煤集团有限责任公司。2009年，根据晋煤重组办发【2009】85号文件批复，台头前湾煤业有限公司由原山西省乡宁县地方国营台头煤矿前湾子坑口、山西省乡宁县地方国营台头煤矿后湾子坑口、乡宁县柒壹煤业有限公司、乡宁县南山坡煤矿整合而成，属兼并重组直接提能矿井。整合后，矿井井田面积由原来的8.14km2增加到14.352km2，生产能力由80万吨/年提升到90万吨/年，主采山西组2#优质主焦煤。矿井地质构造简单、赋存条件稳定，煤层自燃倾向性鉴定为Ⅱ级，属瓦斯矿井。
公司先后被授予“中国煤炭工业双十佳煤矿”、“国家级质量标准化矿井”、“全国安全高效型矿井”、“行业一级安全高效矿井”、“山西省文明和谐单位”、“山西省管理优秀企业”、“山西省优秀基层党组织”等荣誉称号。
二、隐患排查治理情况
截止12月份，各级（省、市、县及集团公司）共检查82次，提出问题和隐患658条，现已全部整改治理完毕，整改率100%。
其中省级检查3次，提出问题和隐患44条，现已全部整改完毕；市级检查4次，提出问题和隐患26条，现已全部整改完毕；县级检查54次，提出问题和隐患414条，现已全部整改完毕；集团公司检查21次，提出问题和隐患174条，现已全部整改完毕。
除此之外，公司机关排查29次，提出问题和隐患588条，现已全部整改完毕；矿井自查34次，提出问题和隐患219条，现已全部整改完毕。
三、采掘情况
2014年我公司严格按照年初各项工作计划要求，完成了各种作业规程、技术措施、采掘计划、工程计划以及各种图件资料的编制和修订工作。
1、掘进：顺利完成2113、2115正（副）巷道，2113、2115切眼贯通及变电硐室项目建设。掘进共计100多个测点；约200组中线，累计进尺：2276米，累计产量：90398.2吨。
2、回采：顺利完成2111、2113两个回采工作面，累计进尺：803米，累计产量：525183.9吨。
截止11月份全年共累计总进尺：3079米，累计总产量：615582.1吨。
四、2014年重点安全工作投入情况
1、井下重点安全工作投入情况
投资67.5万元，购买了一套全断面可移式临时支护，解决了掘进工作面临时支护问题；投资78万元，大修升级改造了综采工作面375采煤机；投资87.182万元，更换了前湾煤矿井下淘汰电动机31台；投资13.5万元，购买电机车1台；投资23.8万元，购买一套机载临时支护；投资了16.8万元，购买一台除尘风机，有效降低煤尘；投资14.6万元，购买了低压配电柜4面和20KVA变压器1台，对主扇风机供电系统进行改造；投资5.96万元，检修了热风炉；投资15.09万元,将架空乘人装置机尾进行了移动（机尾从2300米移至1700米处）；今年投资30余万元安装完成了井下综采工作面的架间自动喷雾装置；投资80余万元更换平硐二部、三部胶带输送机机头机位装置；投资20余万元对综采面安装了电缆自动拖移装置；投资61万元，完成了前湾煤矿永久避难硐室改造、装修及设备安装工程。
2、地面基建工程投入情况
投资73.72万元，对后湾子磅房、后湾子家属院、前湾子公寓楼灶房、木料加工场带锯走廊、洗衣房楼顶、锅炉房、磅房、医院食堂楼顶等做防水彩钢板3325.1㎡，对污水处理厂值班室、做复合板隔墙、木料加工场做彩钢板值班室、化水房212㎡；投资172.11万元，对矸石山、台头村路、后湾子家属院、宿舍楼后、前湾子长廊、大材料库房周边、停车场、职工医院、西山坪村路进行了硬化 18616.2㎡；投资50.8万元，对班组安全文化建设楼外墙、应急救援库外墙挂铝塑板1021㎡；投资28.98万元，对前湾子锅炉房值班室、空压机值班室、空压机房做了隔音、降噪工程；投资139.6万元，对后湾子原办公区、灶房院、家属院、前湾子主井口轨道内、大门口、公寓楼、子弟学校大院、操场铺设火烧板5326.5㎡；投资2.5万元，对前湾子炸药库、家属区锅炉房及值班室砌筑根基78.1m³；投资137.43万元，对西山坪风机房、前湾子停车场、空压机房砌筑排水涵洞209.3m；投资12万元，更新子弟学校3套多媒体教室交互式系统；投资6万元，补充学校物理、化学实验室仪器；投资73.43万元，对前湾子停车场、矸石山、洗煤厂对面山体取土27765m³。
五、2014年红线管理和安全信用等级评定工作情况 我公司严格按照采掘计划及有关红线管理规定，图纸资料标注红线管理区域，在红线区域内依法依规组织生产，不存在超越红线的生产行为。
我公司于2013年顺利通过信用等级评定工作，评定为A级矿井。
六、重大危险源辨识评估情况
我公司重大危险源评估报告已上报至省厅备案。在重大危险源管理方面，我公司对重大危险源进行实时监控，不定时调取监测数据，发现异常及时处理，每月将重大危险源检查作为隐患排查治理的重点内容，对发现的问题和隐患及时予以整改落实，并建立有重大危险源检查监控管理台账、重大危险源应急救援预案及重大危险源管理实施方案。
七、安全教育培训工作开展情况
1、认真开展全员再培训
根据乡宁县煤炭工业局文件乡煤发【2014】3号相关要求和李东攀局长主持召开的会议精神，我公司于1月11日至1月18日进行了全员再培训。其中参培601人，培训合格599人；考试不及格人员已经补考完毕并达到准入要求。
2、认真开展岗前安全教育培训
2月9日至2月13日进行了全员岗前安全教育培训，所有资料已审核完毕并整理存档。
3、扎实开展队组日常持续性素质提升培训
2月26日至11月25日共计进行九次，4900余人次的日常持续性素质提升培训，所有资料已审核完毕并整理存档。
4、专项培训
（1）5月5日至5月7日进行了全员事故应急救援处置教育培训，所有资料已审核完毕并整理存档。
（2）5月11日至7月31日进行全员“人人都是通风员”培训，所有资料已审核完毕并整理存档。
（3）5月26日至6月4日进行了煤矿安全培训主要政策法规文件培训，所有资料已审核完毕并整理存档。
（4）6月9日至6月15日进行了“安全生产月”安全常识普及周培训，所有资料已审核完毕并整理存档。
5、“三项岗位”人员及技术力量培训
A类人员复训5人，相关资料已存档备案；B类人员复训4人，初训3人；特种作业人员复训22人，初训23人。
6、“三项岗位人员”再培训
根据临煤人发【2014】466号文件要求，对本公司所有达到要求的人员组织参加了再培训。其中A类两期8人，B类四期10人，班组长三期22人。
7、建立健全培训档案
根据上级相关要求，对所有培训合格人员共计601人建立了个人培训档案。
8、全员素质提升及证件验证
根据《关于煤矿从业人员素质提升及证件验证的通知》要求和上级领导安排，对全员学历、职称/技能鉴定情况进行摸底；对需要提升的人员安排进行素质提升相关工作。
9、组织进行专业知识考试相关工作 根据临汾市煤炭工业局文件临煤人发【2014】104号、乡宁县煤炭工业局文件乡煤培发【2014】110号文件要求和李东攀局长主持召开的会议精神，按工种编制了试题并组织了考试。
七、劳动用工管理工作开展情况
2014年我公司在上级精神的指引下，严格按照劳动用工管理的有关法律法规，逐步规范劳动用工管理工作，使我公司的劳动用工管理走上了正规化的轨道。成立劳动用工管理机构，建立健全了各项劳动用工管理规章制度，大力宣传了劳动保障法律法规。
重点推行“五个统一”煤矿用工管理工作，我公司劳动用工严格执行统一报名、统一培训、统一派遣、统一备案、统一管理的工作制度，将煤矿从业人员准入和用工管理列为矿井复产验收的前置条件，在工作中，我们随时统计人员流动情况，掌握务工人员去留动向，绝不允许一个未建档人员上岗。严格按照从业人员准入要求、上级文件精神及劳动用工各项制度，积极配合上级部门，扎实做好劳动用工各项管理工作。
八、监控管理工作开展情况
1、认真落实相关文件精神。
2014年1月份结合乡煤通发（2014）15号文件精神，在全公司开展了安全监控系统专项整治活动。2014年2月份结合乡煤安监发（2014）1号文件“关于转发《关于开展2014年“三大监控系统年检验收工作的通知》”的精神，根据上级要求积极准备上报年检验收相关资料，并做好2014年煤矿“三大监控系统”年检、验收各项准备工作，2014年3月2日，临汾市煤矿安全生产监察大队对我矿“三大监控”系统进行年检，并顺利通过了年检、验收工作。
2014年5月份结合临煤通发（2014）191号文件“关于进一步加强煤矿安全监控系统管理的通知”的精神，制订了相关实施方案，开展了自查自纠工作，对检查出的问题认真进行了整改，落实。真正使安全监控系统做到装备齐全、数据准确、断电可靠、处置迅速，切实发挥监控系统预防瓦斯事故、保障安全生产的目的。
2014年10月份结合临煤通发（2014）451号文件精神，开展了煤矿信息监控系统和通信联络系统专项整治活动。
2014年11月11日省煤炭工业厅组织人员对我矿“信息监控系统和通信联络系统”进行了专项检查，共查出14条问题。
2、加强管理，确保系统运行正常。
为保证“三大监控”系统、通信系统、广播系统、视频系统运行正常，加强了维护管理工作。3月份对井下无线通信系统进行检修，2113回风顺槽、2113运输顺槽安装无线基站，总回风更换光端机一台。5月份对安全监控井下分站、电源等设备进行升井检修，井下安全监控过期设备进行更换。6月份完成2113采煤工作面监控设备、通信设备及采煤工作面的视频安装、调试工作。7月份完成对2111采煤工作面信息监控系统设备和通信联络系统设备回撤工作。11月份对井下2115备采工作面信息监控系统设备和通信联络系统设备进行安装，拆除运输大巷通信线缆（30对）1000米。全年共排除故障64次，其中安全监控：更换风门传感器6台、烟雾传感器5台，运输开停传感器5台，风机开停传感器8台，声光报警器3台，联系厂家技术人员排除故障12次。井下作业人员管理系统：更换副井口显示屏电源线200米，更换光电转换器1对，更换主井口显示屏电源4块。更换人员定位卡28张，联系厂家技术人员排除故障6次。产量监控系统：产量监控视频故障1次，联系厂家熔接光缆；产量监控系统联系统厂家校验2次。通信系统：1月10日，返厂维修无线手机4部，3月21日，返厂维修无线手机7部，3月28日更换交换机1台，材料运输巷光缆故障，联系厂家熔接1次，5月6日返厂维修7部,7月16返厂维修5部，现有12部手机需返厂维修。全年共联系厂家技术人员排除故障5次。8月份对地面通信设备进行全面检查，整理线路1000米，更换200米电话线、电话2台，确保了各系统的正常运行，为安全生产提供保障。
3、强化业务，提高素质。
根据上级要求，2014年对监控从业人员进行业务知识培训，要求每人都能了解“三大监控”系统功能，并能熟练操作，明确工作职责、岗位责任制及掌握报警处理流程，发挥调度作用，使监控系统建设成为不受干扰的千里眼，全天候运行的观察哨，真正起到预警作用，为安全生产保驾护航。九、一通三防工作开展情况
1、严格按照通风安全质量标准化要求构筑通风设施。全年通风工程完成情况：构筑风桥两座，构筑测风站6个，构筑挡风墙10道，构筑永久密闭4道。每旬对井下所有通风设施进行一次全面排查，确保通风设施完好可靠。
2、投资11万元购置一套除尘风机，现处于安装试用阶段。
3、粉刷永久密闭22道、维护调节风门6道，风桥刷白3座，在2113备采工作面运输、回风顺槽安装隔爆水棚4组，敷设监控线缆1100米。各巷道按规定增设净化水幕8道。
4、由矿总工程师牵头，组织通风专业技术相关人员按照《通风系统审查表》规定，对全矿井通风系统进行了审查，未发现不合理的通风系统。
5、加强回采工作面上隅角瓦斯防治工作。井下工作面上隅角瓦斯属重点管理区域。除瓦斯检查员加强检测外，工作面采空区必须保证及时垮落，不能自动垮落时，必须强制放顶，减小采空区暴露断面积，使之不易积聚瓦斯。另在上隅角处搭建一道挡风帘，更确保上隅角瓦斯浓度不超过规定值。
6、每月编制《风量分配计划》、《瓦斯点设置计划》，由矿通风股人员每旬及时测配风，确保各个用风地点风量充足、各个工作地点都能够检测到瓦斯。
7、配合临汾市煤炭局安全监测检验中心对我矿进行了2014年度瓦斯等级鉴定工作。
8、对矿井光学瓦斯检查仪、便携式瓦斯检测仪及各类传感器及时调校，确保设备运行准确可靠。
十、防治水工作开展情况
2014年我公司防治水工作深入贯彻落实上级文件指示精神，始终坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针，始终把安全生产工作放在首位。进一步建立、健全和完善各项规章制度和措施，并认真监督落实，同时结合我公司生产实际，积极进行了防治水监督工作，为安全生产提供保障。
2014年煤矿探水队配合公司物探队分别对井下2115运输顺槽、2115回风顺槽物探共计15次；2115运输顺槽、2115回风顺槽、2115切眼进行了井下物探共计15次；2113运输顺槽累计探水24次、掘进492m，2113回风顺槽累计探水27次，掘进536m，2113切眼7次，2113工作面在回采前对整个工作面进行物探、钻探。2115运输顺槽累计探水25次，掘进466m处遇断层；2115回风顺槽累计探水26次，总长491m；现2115切眼探水5次,2117运输顺槽累计探水2次。
根据防治水中长期规划，本年度采掘计划所划定的红线范围内，进行地面瞬变电磁勘探，勘探面积为0.5km²。
在生产过程中，严格执行“物探先行、钻探验证、化探跟进”的探放水原则，先后对井下2111综采工作面、2113回风顺槽、2113运输顺槽、2115运输顺槽、2115回风顺槽、2115切眼、2117运输顺槽掘进工作面做了井下超前物探，对井下物探报告进行分析，报告中体现出有水害威胁的范围制定了技术措施，并进行探查。
2014年3月组织人员完成井田范围内地面塌陷及地裂缝的填充工作，对地面水沟进行清理，特别是工业场地及各井口附近的排水沟必须及时清淤，保证畅通。每次降雨前后，派专人检查井田及其附近地面有无裂缝、采空塌陷和岩溶塌陷等现象。同时对其进行及时处理。
省、县局、焦煤集团对我公司防治水专项检查共5次，查出问题和隐患61条，我矿开展的防治水一月一排查，共查出隐患40条和雨季三防7天一排查，查出隐患44条。对各级检查出的意见及问题及时按照“四闭合”进行了整改落实，现已全部整改完毕。
雨季来临前，在主、副斜井、井口提前预备堆放一定数量的砂袋，以防在雨季降水量突增时工业广场的地面水溃入井下，雨季来临之前按照《水害应急救援预案》组织了一次水害事故救援演习，并做好水害事故应急演练记录，以检验、提高应急处置能力和应急响应能力。
每月对周边矿井进行调查并记录。每七天对地面雨季三防进行一次排查工作并制定整改方案。每天对地面防汛工作进行巡查并记录。
工作面开口前编写探放水设计及措施并组织探放水作业人员进行贯彻学习。
每月5号前将我公司采掘两面水文情况表报送至县煤炭局防治水办公室。每月对井下采掘工作面编制地质预报及水情水害预报，并下达到各队组、安检员、调度室，要求他们严格按照地质预报及水情水害预报组织作业。
十一、质量标准化验收情况
1、市局验收情况：2014年市质量标准化验收组对我公司检查2次（6月27日45条、9月20日51条），共提出隐患96条，已处理92条，未处理4条。
未处理意见：
6月27日
1、未建立作业规程信息化管理系统。
2、视频会议系统未联网运行。已向公司申报。
9月20日
1、矿井未安装视频会议系统。
2、矿井未安装井下工业环网。已向公司申报。
2、县局验收情况：2014年县煤炭工业局质量标准化验收组对我公司检查3 次（3月13日34条、6月27日47条、8月20日35条），共提出隐患 116条，已处理 114条，未处理 2条。
未处理意见：
（1）未建立作业规程信息化管理系统。
（2）视频会议系统未联网运行。已向公司申报。
3、集团公司验收情况：2014年县焦煤集团质量标准化验收组对我公司检查1 次（8月20日），共提出隐患 35条，已处理35条。
2014年上级共进行6次质量标准化验收检查，共提出237条意见，已整改231条，未整改6 条。
2014年公司自检11次，共提出一般隐患403条，现已整改治理完毕。
十二、贯彻落实上级重要文件活动开展情况
1、认真组织开展安全生产“基础提升年”工作 根据晋煤安发（2014）1号文件的精神要求，我公司于2014年元月5日-12月31日在全年深入开展了安全生产“基础提升年”活动的各项工作。年初制定了活动实施方案，分宣传发动和全面实施两个阶段进行，在宣传阶段组织召开了专题会议，对安全生产“基础提升年”工作进行动员发动，宣传开展安全生产提升年活动的重要性、必要性和紧迫性。在全面实施阶段中，突出预防为主，牢固树立安全理念，深入开展安全专项检查和隐患排查治理工作，加强宣传教育，加强职工培训力度，全面提高队伍管理水平和从业人员整体素质，切实加强一通三防、防治水、机电运输及安全生产现场、应急救援、反三违等重点环节和领域的管理。通过宣传、贯彻“安全提升年”各项工作，切实提高了全年的安全生产保障能力，为安全生产奠定了基础。
2、认真组织开展春季安全大检查工作
根据晋煤安发（2014）190号、乡煤安发（2014）109号文件的精神要求，我公司于2014年2月21日-5月31日结合自身的实际情况，精心组织，认真实施，有计划、有步骤的开展了春季安全大检查工作。制定了相关实施方案，召开了专门的动员部署会议，全面开展自查自纠，期间共排查10次，查出问题和隐患70余条，已全部整改治理完毕。同时积极配合上级单位的督查检查工作，认真整改各级检查出的问题和隐患。通过开展春季安全大检查工作，进一步优化了井下采、掘、机、运、通、地测防治水等安全生产系统，使其安全、可靠运行，有效推动了我公司安全质量标准化建设工作，为全年安全生产各项工作顺利推进开了好头。
3、认真组织开展安全生产方面损害群众利益行为专项整治工作
根据乡煤安发（2014）59号、乡焦集发（2014）134号及本公司（2014）2号文件的精神要求，我公司于2014年1月10日-2月26日认真开展了安全生产方面损害群众利益行为专项整治工作。制定了专项整治实施方案，认真对照活动内容，于1月12日开展了专项自查自纠，查处隐患和问题12条，已整改治理完毕，并认真落实了《七条规定》“五个一”（学习宣传、集中培训、安全承诺、自查自纠、专项检查）活动。
4、认真组织开展反恐防恐维稳工作
根据乡煤安发（2014）172号、乡焦集发（2014）272号文件的精神要求，我公司制定了有关防恐维稳防范工作实施方案，制定了专门的反恐应急预案，并于2014年6月18日组织进行了防恐反恐应急演练，通过演练切实提高了全体干部职工的防恐反恐意识，提高了应对突发事件的应急处置能力。
5、认真组织开展消防安全检查工作
根据临煤安发（2014）175号文件的精神要求，我公司认真学习关于四起火灾事故的通报，制定了全矿消防安全检查实施方案，并于5月19日在全公司范围内组织了一次消防安全大检查。查出隐患和问题5条，已整改治理完毕。通过学习贯彻文件精神，切实杜绝了各类消防安全隐患，提高了广大干部职工消防安全意识。
6、认真组织开展六月“安全生产月”工作
根据临煤安发（2014）245号、乡煤安发（2014）159号及乡焦集发（2014）214号文件的精神要求，六月份我公司积极开展了以“强化红线意识、促进安全发展”为主题的安全生产月活动。研究制定了可行的活动方案，开展了形式多样、内容丰富的安全活动，6月2日-8日开展了警示教育活动，6月9日-15开展了安全常识普及活动，6月16日举办了安全咨询日活动，6月22日成功举办技能比武和手指口述竞赛活动，6月23日成功举办安全月知识竞赛活动，在6月份下旬期间组织了多次防汛应急预演工作，为之后防汛正式演练奠定了基础。按照要求，6月安全月期间，我公司对照“四个”专项检查内容，认真开展了机电、顶板、民爆、防汛“四个”专项检查，组织开展了自查自纠，查出问题和隐患24条，已全部整改治理完毕。
7、认真组织开展“人人都是通风员”活动
根据临煤通发（2014）154号、乡煤通发（2014）138号文件的精神要求，我公司通过开动员会、座谈会、观看警示教育片、印发宣传册等形式对“人人都是通风员”理念进行更为广泛的宣传阐释，让员工熟知理念的主要内容和现实意义，引导员工加深对理念的理解和认同，激发员工参与的积极性和主动性。认真总结人人都是通风员理念实践活动的做法和成果，分析存在的问题和差距，针对性的提出实践活动的拓展专业和延伸内容，将理念根植在全员心中，贯穿于安全工作的全方位，体现到安全生产的全过程，建立起长效机制。
8、认真组织开展以“学三规、反三违”为主要内容的大反思、大检查、大整顿工作
根据临煤安发（2014）255号、乡煤安发（2014）164号、乡煤安发（2014）189号、乡焦集发（2014）220号文件的精神要求，我公司于6月6日-8月15日开展了两轮以“学三规、反三违”为主要内容的大反思、大检查、大整顿工作。
结合实际制定了相关实施方案，由领导班子牵头召开了专门的动员部署会议，以队组为单位开展了学习三大规程及安全生产法律法规等知识，由总工程师牵头召集相关专业股室人员，对作业规程、图纸及各项安全技术措施进行了集中会审。在活动开展期间，大力开展“反三违”活动，对查出的三违人员从严从重处罚，按照情节轻重给予了罚款、停班学习、通报批评等一种或多种形式的处罚，同时做好对三违人员的帮教工作，活动期间广大职工开展了习惯性违章自查与互查活动。矿管理层和队组认真对照反思内容并结合本矿和本队组实际利用多种形式进行反思，召开专门的大反思专题会议，重点从体制机制、事故原因、规程措施、教育培训、激励奖惩、思想作风、责任落实、隐患排查等方面开展反思教育，期间领导班子和股室人员将本人的自我反思材料以书面形式上报存档，队组职工将本队组和本人自我反思材料以队组为单位进行保存。同时开展专项自查自纠，查出问题和隐患17条，已整改治理完毕，我矿针对大反思、大检查阶段中发现的问题进行集中汇总分析，从出现的问题和反思出的薄弱环节入手，标本兼治，从整顿思想、队伍、作风和定规章、纪律、奖惩入手，建章立制，切实达到提高技术管理队伍、提高干部队伍素质、提高现场管理能力的要求。
9、认真组织开展安全生产大检查工作
根据乡煤安发（2014）190号、乡焦集发〔2014〕248号文件的精神要求，我公司于7月10日-9月25日组织开展了安全生产大检查各项工作。结合实际制定有关实施方案，由领导班子牵头亲自召开动员部署会议，在结合动员部署的基础上，充分利用班前会、广播、视频、板报等平台学习宣传此次活动，营造安全生产大检查工作良好氛围。在宣传动员的基础上，7月17日，组织相关专业人员对照检查内容，认真开展软件资料和现场管理专项自查自纠，查出问题和隐患10条，已全部整改完毕。同时积极配合上级单位的检查工作，认真听取上级部门的意见和建议，认真整改检查中发现的问题和隐患，全面提升了矿井技术资料和现场管理水平，8月14日，配合集团公司组织的安全生产大检查工作，针对检查出的15条问题和隐患，制定了详细合理的整改治理方案，严格按照“五落实”“四闭合”原则进行治理，已全部整改完毕。8月22日县煤炭局聘请的专家组及县局检查人员莅临我矿进行安全专项检查，针对检查出的35条问题和隐患，分专业汇总好意见书，结合实际制定了科学合理的整改治理方案，已全部整改治理完毕。在上级督查指导的同时，我公司继续深入开展自查工作，我矿将安全生产大检查工作与旬安全检查有机结合起来开展自查自纠，期间组织相关专业人员对照检查内容，认真开展软件资料和现场管理自查工作，查出问题和隐患12条，在回头看及总结提高阶段中，组织“回头看”自查自纠2次，排查出问题和隐患9条，已全部整改治理完毕。自深入开展安全生产大检查工作以来，我公司严格按照县煤炭局及集团公司文件的精神要求，及时做好了安全生产大检查工作相关信息的报送，其中工作简报电子版报送7期，并分别于7月26日和8月26日前以书面材料及电子版形式报送了本月的安全生产大检查工作进展情况，9月26日报送了安全生产大检查工作总结。
10、认真组织开展突击检查会诊工作
根据乡焦集发（2014）293号文件的精神要求，我公司于2014年8月-12月认真组织开展了有关突击检查会诊工作。制定了突击检查会诊工作方案，对照会诊内容开展了专项自查自纠，到目前为止已组织自查自纠2次，查出问题和隐患11条，已全部整改治理完毕。
11、认真组织开展“六打六治”打非治违专项行动工作 根据乡煤安发（2014）256号文件的精神要求，我公司于9月中旬-12月底认真组织开展有关“六打六治”打非治违工作。制定了相关实施方案，由领导班子牵头召开了专门的动员部署会议，利用视频、广播等积极宣传打非治违工作；对照打非治违工作内容，组织开展了自查自纠，到目前为止已组织开展2次专项自查自纠，查出问题和隐患10条，已全部整改治理完毕。
十三、安全专项检查工作开展情况
1、一通三防专项检查工作情况
根据《临汾市煤炭工业局关于在全市煤矿开展瓦斯治理专项整治活动的通知》（临煤通发[2014]318号）通知及《乡宁县煤炭工业局关于开展全县煤矿以瓦斯治理为重点的“一通三防”大会战的通知》（乡煤通发[2014]188号）文件要求，开展了有关一通三防整治工作。结合实际制定了相关实施方案，并认真对照实施。第一阶段（7月15日-7月31日）：开展通风系统与瓦斯治理工作，以通风系统与瓦斯治理为重点，认真开展自查自纠工作，于7月18日进行了自查，共排查出隐患8条，已全部整改。第二阶段（8月1日-8月30日）：开展防尘与防灭火治理工作。以防尘与防灭火治理为重点，认真开展自查自纠工作，于8月3日进行自查，查出隐患6条，并逐条进行了处理。严格按照“全覆盖、零容忍”的总要求，严格细致排查，做到有记录、有评分、有措施、有提高，排查工作做到全面细致不留死角，确保大会战各项工作落实到位。第三阶段：总结阶段（9月1日-9月30日）。通过开展此次活动，还有个别开展不到位的地方，比如井下顺槽巷道掘进期间供水管路编号不清楚、2113综采工作面调节风门密封条因材料问题，未及时整改。下一步，我们要从严从细的去抓通风管理工作，一切工作以通风质量标准化为前提开展工作，确保矿井安全生产。
2、机电装备专项检查工作情况
根据临煤机发（2014）219号、临煤机发（2014）220号、乡煤机发（2014）158号文件的精神要求，我公司进一步做好了加强煤矿机电设备安全管理的各项工作，召开了专题会议，悬挂宣传标语，散发宣传单，制定了机电装备专项检查实施方案。
于6月6日组织机电管理人员对全矿机电设备进行了一次全面认真排查，查出问题和隐患5条，已整改治理完毕。
按照要求对架空乘人装置、钢丝绳、主排水系统及空压机的储气罐、压力表、安全阀进行检测、检验，提高了设备的安全性能。
建立健全了机电设备检修和包机制度，严格执行设备运行奖惩制度，完善大型设备及采掘设备检修、保养台账。
3、顶板管理专项检查工作情况
根据乡煤规发（2014）262号“关于转发《临汾市煤炭工业局关于加强煤矿顶板管理的通知》的通知”及乡煤安发（2014）268号“乡宁县煤炭工业局关于开展煤矿百日顶板管理专项整治活动的通知“的精神要求，我公司制定了有关实施方案，成立了顶板管理专项整治领导工作组，严格按照方案要求开展了顶板专项整治活动。经过自查、整改、验收的方式，进行了拉网式全面排查，成效显著。
自活动开始之日起，我公司结合本次活动中的内容组织了两次顶板隐患大排查。查出问题8条，整改8条，并建立了顶板安全隐患排查整改台账，对照表格进行检查、初验，对存在的问题按照“五定”原则落实，现已整改治理完毕。
4、民爆物品专项检查工作情况
我公司每月进行一次民爆物品专项排查，每月开展一次民爆物品专题会议，在民爆物品使用过程中严格遵守民爆物品各项管理制度，严格规范爆炸物品的运输、储存、保管、发放、使用、退库环节的管理，严把火工品“领、用、退”三关，针对每个环节设立专职人员跟踪监管，确保民爆物品管理规范化、标准化。
5、防汛专项检查工作情况
根据《临汾市煤炭工业局关于进一步加强煤矿防汛工作的通知》（临煤防发2014-313号）文件要求，切实做好了防汛各项工作，严格落实安全生产调度值班制度和领导干部值班制度，加强井上、下及重点部位、重要场所的巡视工作，公司采取每天一巡查及时掌握汛情，一周排查一次，对存在的问题，按照安全隐患排查治理“五定”原则，明确责任，限期整改，实现“四闭合”。成立以矿长为组长的防汛领导组，下设专门的办公室，有关防汛制度、台账、应急预案等资料齐全，分别在主、副平硐井口、炸药库、主扇风机房等地点按要求配备了防汛沙袋等物资，在主平硐井口建立起防汛装备材料库，确保安全渡汛，保障广大职工生命财产安全。建立“红色、橙色、黄色、蓝色”四级响应机制，遇到强降雨天气，坚决停工停产撤人。6月底进行了防汛应急演练。通过演练要进一步完善和规范了我公司应急救援体系，检验了应急救援预案的科学性、实用性和可操作性，提高了应急救援队伍的协同作战和应急处置能力，逐步建立起一支反应迅速、指挥有力、保障有效、训练有素的应急救援队伍。
6、安全监控系统专项整治工作情况
根据乡宁县煤炭工业局《关于在全县开展安全监控系统专项活动的通知》（乡煤通发（2014）15号）文件的精神要求，我公司开展了安全监控系统专项整治活动，制定了活动实施方案，悬挂条幅、印发宣传资料100份，组织监控从业人员学习培训，认真开展自查自纠，查出问题和隐患4条，已整改治理完毕。测试了断电闭锁装置，更换各类传感器13台，确保了安全系统正常运行及监控数据的正常上传。
根据临煤通发（2014）451号文件的精神要求开展了煤矿信息监控系统和通讯联络系统的专项整治活动，认真开展自查自纠，查出问题和隐患10条，已整改治理完毕，临汾市煤矿安全监察乡宁中队检查出问题和隐患22条，已整改治理完毕。
二0一五年工作总体计划
2015年计划着重从以下几个方面入手开展工作：
一、抓好跟班干部、班组长（技术员）、安检员队伍建设
跟班干部、班组长、安检员是煤矿安全管理中重要的安全管理队伍，充分发挥好这“三支队伍”在安全生产管理中的作用，对确保煤矿安全生产起到至关重要的作用。
1、明确“三支队伍”的职责
跟班干部是生产现场安全管理的主要负责人，是当班安全生产第一责任者，对所跟班次的安全生产管理工作负全面责任。班组长是作业现场安全管理的直接责任者，对本班次现场安全管理直接负责，熟悉避灾路线，必须严格按照“三大规程”要求组织生产。安检员是井下安全生产和主要场所安全监督检查的主要责任者，对工作范围内的安全监督监管负责。
2、建立完善的“三支队伍”考核、监督机制 安检员做为专职安全管理人员，其收入与当班安全效果直接挂钩，所负责管辖范围内若出现安全事故、严重违章行为首先要追究安检员的责任。跟班干部与班组长要实行安全一票否决，当班出现安全事故要直接追究跟班干部与班组长的责任。安检员监督跟班干部、班组长是否有违章指挥、不负责任的现象；跟班干部、班组长监督安检员是否认真履行监督的职责，是否玩忽职守，若出现安全问题三人共同担负责任。安监员作为执法人员必须要廉洁执法、公正执法，凡是利用其监督检查权利出现违规、违纪行为的，跟班干部、班组长有权对其举报，安监员在现场正确行使监督检查权利受到打击报复、恐吓、人身安全受到侵害的，要追究相关人员责任。
3、加强“三支队伍”人员教育，提高“三支队伍”人员素质
要把安全放在首位，坚决做到“三不生产”。“三支队伍”人员不仅要有良好的政治素质、丰富的管理经验，还必须具备娴熟的业务技能和过硬的工作作风。要熟练掌握煤矿安全生产法律法规、方针政策及煤矿安全生产基本知识，提高现场指导解决实际问题的能力，加强“三支队伍”人员的业务培训，要把以人为本的思想教育与法律约束、行政监督、经济和奖惩等多种手段有机结合，这样才能有效地增强安全教育的整体能力，提高安全教育的实效性。
二、全面推行“自保、互保、联保”三位一体的安全管理机制 开展职工自保互保联保工作，是煤矿安全生产的现实需要，是强化煤矿生产井下现场安全管理的重要举措，是抓基层抓基础最直接、最具体的表现。领导干部要充分认识加强职工自保互保联保工作的重要性，要把这项工作作为落实以人为本管理理念的大事抓紧抓好。要加强对此项工作的领导，加大监督检查的力度，尤其是加大对此项工作的动态管理，才能使职工自保互保联保工作扎实稳步地开展下去。要养成全队职工人人参与安全管理的良好习惯，在安全管理中互相监督、互相管理、互相制约、互相提醒、互相帮助，形成人人事事讲安全，群策群力保安全的良好氛围，实现由“要我安全”向“我要安全”的本质性转变。要从以下几方面入手，真正使职工自保互保联保工作贯彻落实到位。
1、理清职工自保互保联保之间的关系
（1）自保，顾名思义，自己保护自己，实际上就是个人对自身安全及班组安全的承诺。职工自保是安全生产自保、互保、联保中最重要的一个基础环节。而职工要能够自保，必须具有较强的安全生产意识，必须具有实现自保的基本素质和能力，具备以上两个要素，才能达到自保的目的。而职工由于素质、自保意识、文化程度、性格、行为习惯之间的差异等给自保工作带来困难，因此，对职工进行自保意识教育和自保能力的培养，必须因人而异，对症下药，只有这样，才能收到效果。（2）互保，就是两名职工之间的相互保护。师徒之间、职工之间等结成的对子就构成了职工之间的互保关系。职工互保是对职工自保的补充，增加了另一道安全防线，这道防线在安全生产中也起着举足轻重的作用。复杂性是煤矿生产的显著特点，因此在工作中相互之间的提醒、照料非常重要。比如，同一工作面、同一工种、同一作业体系，工作中类似的情况，就非常适合互保安全这一形式，可以结成互保对象。在结成互保对子的同时，相互之间的责任、义务、监督、风险等，都需要共同承担。
（3）联保，指三人以上的共同保护。这是自保互保之后的重要环节。在实际工作中，以班组为单位进行联保比较切实可行。职工向班组承诺，班组要向区队承诺，形成自下而上的责任链环式格局。反之，在一个班组，跟班副队长有管理班组长的责任，班组长有管理班组职工的责任，又形成从上到下层层负责的管理格局。职工自保互保联保三者之间紧密相连，不可或缺。职工自保是关键、互保联保是补充手段，只有三者的有机结合，才能形成保护网，筑牢安全堤。
2、推行职工自保互保联保应坚持的几个原则（1）全面推开的原则。安全工作涉及到煤矿生产的方方面面，尤其是要涉及到生产线上的各个区队，必须全面推开。不论是井下生产一线、井下生产辅助区队，还是地面的生产车间，都与安全有直接的关系，只有全面推开，才能促进安全生产。
（2）结合实际的原则。对职工个人自保，必须要有必要的安全承诺或保证书，关键在于实际工作中如何兑现承诺；职工互保，既要明确相互间的责任和义务，又要实实在在地严格执行互保责任；联保工作也是如此，一切从实际出发，一切为安全服务。总体上讲，不论职工的自保承诺书或保证书，还是职工间的互保、联保责任书，内容要准确，文字要简明扼要，人人能够明白并熟记于心。
（3）灵活多样的原则。针对具体情况，采取多种方式。长期相对稳定的职工互保联保就要有书面合同，动态情况下需要临时调整的就要有口头合同，而且动态管理是关键。属口头合同的，如每班临时调整的，要记录在案，严格管理。另外，各实施区队在具体操作过程中，不能千篇一律，不能死搬硬套，对单岗单人等零散人员，除个人自保外，纳入联保范畴，每班必须向班组长汇报个人工作、安全情况。同时，班组长要做好巡回检查，及时掌握每个人的工作情况，千万不能留下死角。
（4）坚持责任追究、奖罚兑现的原则。为了确保执行有力，因此，必须加强考核，谁的责任谁负责，只有刚性执行，才能确保效果。要不断对其进行指导和监督，并不断总结经验，以利推广。
3、需要注意的几个问题
（1）做好教育工作。做好前期的动员工作，教育就是动员的一个手段。做好教育工作，主要包括两个方面，一是全矿性的宣传教育，通过宣传教育，让职工明确认识到开展职工自保、互保、联保的重要意义。二是区队及班组一级的教育，要结合各自的实际情况来开展。通过教育，统一干部职工的思想，提高认识，进而由被动接受向主动接受转变。
（2）持之以恒抓落实。自保、互保、联保工作的关键，就是持之以恒地抓落实。一是要抓各级管理干部的责任、各级管理部门的责任，要一级向一级负责，形成自上而下的监督检查制度。二是责任明确，奖罚分明，把落实结果作为考核各级管理干部及管理部门、单位政绩的主要内容。三是建立公正、公平、公开的考核机制，对执行结果定期公示，接受职工的监督。
（3）要不断总结经验。职工安全自保、互保、联保工作，要注意研究开展工作过程中遇到的新问题，把复杂问题简单化，把简单问题具体化，使其更具有实用性和可操作性。在初步推行阶段，各区队先要认真分析各自的情况，制定出职工自保、互保、联保的初步方案，并广泛征求职工的意见及建议，取得大家的认可和支持。待试行一段后，调整完善其方案。（4）要形成齐抓共管的格局。开展职工自保互保联保工作，矿领导班子负起组织领导责任、牵好头，区队班组要积极实施，职能部门全力配合。只有形成齐抓共管的局面，才能共同搞好职工的安全自保、互保、联保工作。
三、扎实开展“学三规，反三违，查隐患，追责任”活动
要结合本公司实际情况制定科学合理的学三规，反三违，查隐患，追责任”活动实施方案，建立健全活动组织机构，分阶段分步骤组织实施，要将“学三规、反三违、查隐患、追责任”活动与煤矿安全生产其他活动有机结合起来。要以“学三规、反三违、查隐患、追责任”活动为主线，长期抓，抓长期，形成学三规、反三违、查隐患、追责任长效机制。
1、采取多种形式开展学习三大规程活动，要本着“干什么学什么、缺什么补什么”的原则进行，切实提高学习的针对性和实用性。
2、教育引导广大职工反三违意识，首先做到自己不违章，并积极抵制和举报别人的违章行为，营造遵章守纪光荣，违章违规可耻的安全生产氛围。继续加大对三违人员的惩处力度，坚持教育与处罚并重，切实做好对三违人员的帮教工作。
3、进一步建立健全“五级”隐患排查治理体系，尤其加强隐患的动态检查工作，提高隐患的治理效率，严格规范治理程序。
4、要切实做好安全管理责任追究工作，对出现以下情况的要对相关单位及负责人进行问责：规程措施审核修订、宣传学习及贯彻落实不到位；存在三违人员或对三违人员处理不到位的；存在隐患或隐患条数超标及对隐患治理不到位的等。在实际工作中要进一步建立健全责任追究科学化、规范化管理机制，明确责任追究事项、责任追究对象、责任追究程序及相应的处罚规定等，要通过责任追究切实提高各级管理人员履职尽责意识和能力。
四、进一步做好瓦斯、防治水两个重点工作。
1、在瓦斯管理方面计划继续从以下几方面入手，加大管理力度
2015年继续将矿井瓦斯防治作为本年度安全管理的重点之一。首先，通风系统必须完善可靠，确保各个用风地点风量充足。其次，瓦斯检查员必须按照通风股制定的瓦斯点设置计划进行巡回检查瓦斯，严禁假检、漏检、不检等现象的发生。重点是加强对采煤工作面上隅角瓦斯检测。再次，加强各个工作面地点的瓦斯监测，各类传感器做到按时校验。
2、在防治水管理上进一步做好以下工作 加强对探水队员工学习和培训，提高文化素质和专业技术水平保证职工具备必要的防治水知识，掌握井下透水征兆，熟悉避水灾路线，提高职工防治水工作技能和防范水害事故的能力，从每一件小事做起。严格执行技术规程和要求，扎扎实实做好矿井防治水基础工作。
采掘工作面必须坚持“预测预报，有掘必探，先探后掘，先治后采”的防治水原则，2015年采掘计划范围内的工作面，严格按探放水设计及措施施工。按期进行物探工作，确保安全生产。严格工程质量验收，为保证防治水工程质量，防治水办公室负责组织人员对工程进行检查验收，对钻孔参数必须严格认真检查验收。
通过下井收集资料及时上图分析，下达水情水害预报，及时进行探放水工作。
每月组织人员对矿井采掘附近地面裂缝、塌陷进行排查，发现问题进行整改。对矿井区域内的冲沟进行定期观测，积极组织矿井职工对矿井排水设施进行检查，对水仓进行清挖工作，提高矿井防排水能力。各个掘进、回采工作面内的防排水设施、排水工程也要按照《煤矿安全规程》及矿上制定的有关防治水专项措施中的要求配备、施工，以提高井下各工作地点的防灾、抗灾能力。
积极开展技术创新和革新，重点要在采掘工作面地质构造和水文水患预测预报方面继续加强探索研究，加强观测分析，争取运用新知识、新技术，采用计算机科学管理，提高管理水平。
全面推行精细化管理。从严落实管理责任，实施全员目标管理，努力改进管理方法，组织专业人员外出参观学习，互相交流，取长补短，引进先进的防治水技术，不断提高防治水管理水平。
健全防治水管理制度，指定具体人员进行防治水技术管理，配置必要的仪器、设备，满足水文条件探查及水害治理的要求。防治水管理人员要经常分析、研究防治水工作中出现的问题、新情况，采取针对性防治措施。
五、在实现三化工作上下功夫
1、把质量标准化建设提升新的水平，实现动态化。质量标准化工作是煤矿企业生产管理，技术管理的重要基础工作，是煤矿实现文明作业，安全生产的前提，是不断提高矿井技术水平和管理水平，是完善矿井安全生产系统各个环节，促进煤矿安全生产环境和安全状况得到根本改善的重要途径。下一步重点从以下几方面加强质量标准化工作。
（1）加强组织领导，落实管理责任，形成全方位齐抓共管的安全质量标准化工作机制。
（2）加大安全投入，推进安全质量标准化建设。（3）加大质量标准化动态检查力度，切实解决质量标准化方面存在的问题和隐患，提高安全生产保障能力。（4）强化质量标准化管理队伍建设。
2、为切实抓好技术基础管理工作，实现地质及水文地质标准化。
为加强我矿技术管理工作，充分发挥技术在安全生产中的支撑和保障作用，我矿计划做好以下几方面的工作。
（1）建立健全技术管理机构，强化组织领导。成立以总工程师为核心，各分管副职为主体，下属各职能部门人员、各队组负责人为成员组成的安全技术责任管理体系领导机构。
（2）规范技术管理机构职责
为确保各项工程质量，严格施工标准，在总工程师的带领下进一步规范施工程序，从工程设计、实地测量、制定措施、会审签字、培训学习等环节入手，严把技术质量管理，严格规范施工行为，确保安全生产。
切实加强对各项技术基础资料（各专业技术操作规程、矿井“一通三防”技术资料、地质资料、防治水资料等）的规范化管理水平，严把技术关口。
积极借鉴新的技术管理经验，学习技术管理方面的有益做法，切实提高技术管理水平。
3、充分发挥业务保安作用，使安全工作常态化。要进一步建立健全业务保安责任制体系建设，按照“谁主管、谁负责”、“谁审批、谁负责”的原则，按照正职全面负责、分管领导主要负责、职能部门负责人直接负责的原则开展工作，切实抓好分管工作范围内的安全生产管理各项业务。
要进一步建立健全“一岗双责”制度，明确矿级领导及各个职能业务部门的“一岗双责”职责及岗位目标考核情况，切实将业务保安责任贯穿到实际工作中。
六、具体完成好以下几项工作
1、计划搬迁井下变电硐室至新采区变电硐室；
2、在完成全年生产任务的同时，做好采、掘、机、运、通、地测防治水等工作，确保各个专业都能够达到省一级质量标准化标准；
3、严格按照本年度的采掘计划设定的红线管理区域进行采掘；
4、更换临时水库水泵两台；
5、按照本年度采掘计划，顺利贯通2117工作面、2119工作面，期间综采工作面设备回撤、安装、运输等严格按照安全技术措施严格执行；
6、严格执行矿领导带班制度、队班组长带班制度。
通过一年来的辛勤努力，我们确确实实做了一些工作，也实实在在取得了一定的成绩，但这离上级部门的要求还有很大差距，离行业标准还有很大差距。安全工作只有起点，没有终点，我们绝不会躺在过去的功劳簿上，绝不会沉浸在过去的成绩里面，而要永不自满、永不懈怠。在新的一年里，我们将务必以更加求真务实的工作作风，更加严谨细致的工作态度，更加精益求精的工作精神，解放思想、实事求是、团结一致、开拓创新，全面统筹协调落实好各项工作任务，努力将各项工作质量提升到一个新的水平，继续为我公司安全、稳定、和谐发展做出自身应有的贡献。
二〇一四年十二月十日
第二篇：汲取教训 振奋精神 总结经验 明确责任
加快安全质量标准化建设步伐
尊敬的各位领导、各位专家：
热烈欢迎、衷心感谢各位领导和专家莅临柏沟煤矿检查指导工作，并恳请您们多提宝贵意见。下面对柏沟煤矿安全管理工作做简要汇报。
第一部分 概况
（一）、矿井概况：
XX煤业有限公司位于XX县城北西方向的XX乡南5kmXX境内，距县城10 km，距XX公路4km，距南同浦铁路，XX站7 km。行政区划隶属XX乡管辖。XX煤业有限公司于2009年8月进行煤矿兼并整合重组，2009年11月30日XX省国土资源厅颁发的xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx《采矿许可证》。批准井田面积为4.6028平方公里，批采煤层2--11#。主采煤层九、十层。九煤厚1.3米，十煤厚4.53米。总储量3576万吨。其中，九煤788万吨，十煤2648万吨。
地质报告、初步设计、安全专篇、环境评价报告已经相关主管部门批复并取得批复文件，于2010年9月8日拿到开工审批卡，12月8日取得复工手续；预核准名称已由原“xx煤业有限公司”变更为“xx煤业有限公司”，并有了批复文件；临时采矿证和营业执照已经变更完成。
矿井设计能力为60万吨/年，根据上级的要求，矿井按规定
2×18.5KW对旋局部风机送风。主斜井下现有临时水仓，临时变电室各一处，现有排水设备6台件，掘进工作面涌水量为500m³/日，井下现装备有瓦斯监测监控系统，人员定位系统，压风系统，防尘洒水系统。排矸为单钩2吨矿车提升。
（2）副斜井完成进尺444m，通风方式为2×18.5KW对旋局部通风机送风。装岩使用装岩机，排矸为6吨箕斗提升。瓦斯监测监控系统已投入使用。
（3）回风立井完成进尺199m，使用井架、稳车、吊盘、抓机、吊桶、绞车等设备运行正常。
（4）办公楼、食堂、联合建筑主体已经完工，正在进行装修。
35KV变电站土建工程已结束，变电站设备已全部安装完毕，线路施工正在进行，预计5月底完工。
副斜井绞车正在安装。
煤场正在施工挡墙及排水防洪渠。材料库房正在施工中。
按照计划目标，压风机房、注浆站、锅炉房、污水处理厂等配套设施将很快动工修建。
（四）xx煤业六长情况： 矿井设计竣工投产后情况：
（五）、矿井通风方式：
矿井通风采用中央分列式，通风方法为机械抽出式通风，配有两套同等能力的FBCDZ-8-No22B型防爆对旋轴流式风机。总进
33台OGLC90A型单螺杆空气压缩机，空冷型，2台工作，1台备用。每台排气量14M/min,排气压力1.0MPa,每台空压机随主机配90KW异步电动机（1475r/mm,380v）及3个3M立式储气罐。
33第二部分 安全管理工作总结
一、吸取xx事故教训，举一反三抓隐患排查和整改 2011年3月29日11时，xx科技公司施工人员在对xx集团锅炉进行节能改造时，发生煤气中毒，xx集团先后有7名工作人员没有采取有效防护措施进入炉膛施救，事故造成10人死亡7人受伤。
2011年4月7日上午，xx市xx集团xx风景区开发有限公司换乘中心项目施工工地发生一起网架坍塌事故，共造成7人死亡2人受伤。
Xx事故后，县政府以x政办发［2011］11号文下发了《切实做好当前安全生产工作的紧急通知》，我矿进行了认真的学习和传达，并组织人员由矿领导牵头对井上下施工工程进行了全面的安全检查。确保不存在大的安全隐患，小的问题得到了及时整改。
二、主动接受政府监管，全力夯实安全管理基础 整合并恢复矿井建设后，xx矿严格遵守政府法律法规和各项管理规定，办齐了各类手续，以法办矿，并主动接受政府各主管部门的监管，配合开展各项安全管理工作。开工后
、XX、XX等矿进行了学习。大大提高了干部职工对安全质量标准化的认识，总体工作在稳步推进。
我们还计划近期开展班评估活动，把安全质量标准化管理工作进一步细化。
XX年XX矿定级为X类矿井。
4、重点问题重点抓
运输管理是我们矿基建过程中的重点。主、副井筒的距离都比较长，而且坡度比较大，如何有效防止运输事故的发生，确保行车及行人安全，是我们近期安全管理的重点。经过研究后，我们采取了以下专项措施：
（1）加强井口安全员和把钩工的培训和管理，严格执行“行人不行车”制度。
（2）加强绞车、钢丝绳及连接部件的监测、维修和检查，加强使用车辆的检测和维护。
（3）加强斜巷安全设施的管理，一坡三挡安设齐全。近期我们在主井和副井定购了斜巷防跑车自动装置、车辆运行声光报警信号等。
（4）主井重新进行轨道安装，副井进行彻底整修。（5）加大立井施工设备的检查和管理。专人负责，定期不定期进行检查，确保设备良好状态。
5、加强技术管理工作
确保一施工，一规程，一措施。矿建施工要先行编制施
、继续深入开展安全质量标准化学习和上台阶活动。并逐步分期分批到安全质量标准化集团进行学习参观。
2、加大安全质量标准化验收的力度。制定月度和季度验收考核办法，奖优罚劣。
3、进一步提高安全技术措施的编制水平。适当时机开展采掘作业规程评比活动，使规程及措施编写的水平再上一个新台阶。
4、加大安全投入，推选科技兴安，鼓励推广和采用新技术、新工艺、新装备。坚持技术就是生产力的新思维，力争在设备性能上，现场管理上都领先一步。
5、加大管理和专业技术人员的引进力度。
6、实行质量、安全与工资挂钩。
XX矿基础比较差，并且处于基建初期，难免存在这样那样的问题，不足之处敬请各位领导和专家批评，我们一定虚心接受和改正。我们相信在市县各级政府和部门的领导下，在华瀛天星公司的指导下，柏沟矿一定会有一个美好的明天。
XX煤矿 XX年XX月XX日
第三篇：李景田：中国共产党是善于总结经验汲取教训不断前进的政党
李景田：中国共产党是善于总结经验汲取教训不断前进的政党
一部中国共产党的历史，在一定意义上说，就是一部在应对困难和成绩的考验中，总结经验、汲取教训、不断发展壮大的历史。在88年的奋斗历程中，党多次经历关系自身前途命运甚至生死存亡的历史关节点，经受住了多次重大挫折或重大成绩的严峻考验。回顾党应对困难和成绩的考验，特别是在主要关节点上经受考验的历史，深刻总结经验，努力把握党的领导和执政规律，对于巩固党的执政地位，实现党在新时期的历史使命，具有重大的理论价值和现实意义。
一、党在领导革命过程中应对困难和成绩的考验
在领导新民主主义革命的28年中，中国共产党主要经历了四次应对困难和成绩的重大考验。
（一）应对大革命失败的考验
1927年7月大革命失败，是中国共产党成立后遇到的第一次重大挫折，面临被敌人瓦解和消灭的危险。中国共产党没有退缩，而是在绝境中奋起，开始了探索中国革命新道路的艰难历程。1927年8月7日，党中央在汉口召开紧急会议，毛泽东同志在会上提出了“枪杆子里面出政权”的著名论断，解决了要不要革命、怎样革命的问题。其后，党领导了一系列武装起义，并深入农村开展武装斗争、土地革命和根据地建设。以毛泽东同志为主要代表的中国共产党人，突破了共产国际“城市中心论”的束缚，逐步形成了农村包围城市、武装夺取政权的重要思想，为复兴中国革命和争取革命胜利指明了惟一正确道路。
（二）应对第五次反“围剿”失利的考验
在土地革命战争（1927年8月至1937年7月）的发展过程中，党内的“左”倾冒险错误、“左”倾教条主义接连发生，给中国共产党和红军造成了巨大损失，导致了第五次反“围剿”斗争的失败和红军主力退出党中央所在地区。土地革命战争失败，苏区损失殆尽，红军损失惨重，中国革命再次陷入绝境。在生死存亡的紧急关头，1935年1月，党中央在长征途中召开遵义会议，正确解决了关系党和红军前途命运的三个全局性问题，即引领红军向哪里去的战略方向问题，使党和红军摆脱被动局面的军事指挥问题，结束“左”倾教条主义错误在党中央的统治问题，从而在思想上、政治上、组织上、军事上确保了红军长征的胜利。与此同时，党的第一代中央领导集体得以确立，并逐步成熟。遵义会议成为党的历史上一个生死攸关的转折点。
（三）应对日军侵华导致民族危亡的考验
1937年7月7日，日军全面侵华战争爆发。在这场实力悬殊的战争中，疯狂的日本侵略者把中华民族逼上亡国灭种的边缘。能否正确处理民族矛盾和国内的阶级关系，对中国共产党是一个严峻的考验。中共中央准确分析国际国内形势变化，在1935年底召开的瓦窑堡会议上，提出了建立抗日民族统一战线的正确口号和方针。1936年12月发生了震惊中外的西安事变，中国共产党以民族大义为重，摒弃前嫌，促成了西安事变的和平解决。从此，十年内战的局面基本结束，第二次国共合作、全民抗战局面形成，中国革命在抗日救亡的烽火中重新走向复兴。八年抗战中，中国共产党提出了全面抗战路线和持久战的战略方针，确定了向敌后发展、建立敌后抗日根据地、发展游击战争的战略任务，开辟了广大的敌后战场，牵制、消耗了大量日军兵力，为赢得抗日战争胜利作出了重大贡献。
（四）应对抗日战争胜利后复杂局面的考验
抗战胜利后，中国共产党面临着十分复杂的政治局面。以美国政府支持下的蒋介石集团为代表的大资产阶级、大地主阶级同以中国共产党为代表的人民大众之间的矛盾，成为中国社会的主要矛盾。中国局势将如何发展？我们党对战后基本形势进行了深刻分析，认为避免战争的可能性很小，但在和平还有一线希望的时候仍要争取。为此，党中央一方面命令各部队继续放手发动群众，巩固已有阵地，做好战斗准备；另一方面，提出反对内战、要求和平的口号。毛泽东同志不顾个人安危，毅然前往重庆，同蒋介石就国共两党关系的重大问题进行谈判，并在政治协商会议上作出巨大让步，从而赢得全国人民的同情和支持。中国共产党为争取和平民主尽了最大努力，但国民党政府在美帝国主义的支持下悍然发动内战。党领导人民进行了三年多的解放战争，取得了新民主主义革命的伟大胜利。
二、党在领导社会主义建设和改革开放过程中应对困难和成绩的考验
党在领导社会主义建设和改革开放的60年中，至少经历了四次应对困难和成绩的重大考验。
（一）应对新中国建立初期胜利和困难局面的考验
新中国建立伊始，百废待兴，中国共产党自身的队伍也面临新的考验。这不仅是指在全新的任务面前，要学会全新的本领，更重要的是，在进入城市、执掌全国政权、从事和平建设的历史条件下，党能不能继续保持同人民群众的血肉联系，继续保持实事求是、谦虚谨慎和艰苦奋斗的优良传统，不被权力、地位和资产阶级的捧场所腐蚀。这的确是一次严峻“考试”！党中央保持清醒头脑，领导全党满怀信心地迎接挑战。1949―1952年，党领导全国人民全面实施新民主主义建国纲领，国民经济得到全面恢复和初步发展。从1953年到1956年，胜利完成对农业、手工业和资本主义工商业的社会主义改造，社会主义制度在中国确立。党的八大正式宣布，我国已经进入社会主义社会。社会主义制度的建立，是中国历史乃至人类历史上的一次深刻的社会变革。
（二）应对社会主义改造成功完成后探索社会主义建设道路的考验
中共八大前后，党对适合中国国情的社会主义建设道路的探索，取得了多方面积极成果。遗憾的是，这些正确思想和方针政策没有能够在实践中坚持下去。由于党对社会主义建设规律认识不足，急于求成，夸大了主观意志和主观努力的作用，没有经过认真的调查研究和试点，就在总路线提出后发动了“大跃进”和农村人民公社化运动。另一方面，毛泽东同志把阶级斗争看得过于严重，对国际特别是对国内出现修正主义的现实危险性看得过于严重，进而导致“以阶级斗争为纲”的“左”倾思想的积累和发展，最终错误地发动了“文化大革命”，教训是十分沉重的。
（三）应对“文革”后百废待兴困难局面的考验
十年“文化大革命”，使党、国家和人民遭受建国以来最严重的挫折和损失。面对当时的困难局面，中国共产党人拨乱反正，开拓出了一番新天地。十一届三中全会实现了新中国成立以来党的历史上具有深远意义的伟大转折。这次全会重新确立了实事求是的思想路线，作出了党和国家工作重点转移的战略决策，提出了改革开放的基本方针，事实上形成了以邓小平同志为核心的党的第二代中央领导集体。以此为开端，中国特色社会主义事业进入历史新时期。
（四）应对国内政治**和苏东剧变的考验
1989年春夏之交，我们党果断、稳妥地处置了发生在北京的政治**，妥善地应对了以美国为首的西方国家对我国实行“制裁”给我们造成的各种困难。1989―1991年，苏联、东欧社会主义国家发生“解体”、“剧变”，国际共产主义运动遭受严重挫折。面对这些问题和困难，党中央科学观察国内外形势发展变化，牢牢把握发展机遇，有效应对风险挑战。针对政治**，邓小平同志强调要大力反对资产阶级自由化，要求全党按照十一届三中全会确定的基本路线、方针、政策，坚定不移地干下去。面对西方国家的“制裁”以及东欧剧变、苏联解体，中央采取了正确方针，坚持把注意力集中在办好我们自己的事情上面，领导全党进行了大量艰苦细致的工作。特别是1992年1月至2月，邓小平同志视察南方，发表重要谈话，明确回答了长期困扰人们思想的许多重大认识问题，极大地解放了人们的思想。1992年10月召开的党的十四大，明确我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制，要求全党抓住机遇，加快发展，集中精力把经济建设搞上去。中国社会主义改革开放和现代化建设事业，在以江泽民同志为核心的党的第三代中央领导集体的带领下进入新的发展阶段，并成功地推向了21世纪。
三、从应对考验的历史进程中汲取经验教训
整体来看，我们党在历史上的内忧外患面前，应对是好的、成功的，总是能在挫折中奋起。在胜利和成绩面前，头脑清醒时处理得好，骄傲自满、头脑发热时就容易犯错误。党应对困难和成绩考验的历史留下了非常宝贵的经验，总结和汲取这些经验，具有重大现实意义。
第一，任何时候都必须坚持理想，坚定信念。理想和信念是一种追求，一种境界，一种激情。有了它，就能无往而不胜。尤其在巨大困难和挫折面前，理想信念的力量和作用更加凸显。大革命失败后，信念坚定的共产党员没有被吓倒，被征服，他们从地下爬起来，揩干净身上的血迹，掩埋好同伴的尸首，又继续战斗了。正是有了这些信念坚定的共产党员，才使得工农群众在党的旗帜下重新集合起来，形成“星星之火，可以燎原”之势。在改革开放和现代化建设的今天，依然需要这样，越是在形势和环境错综复杂的时候，在遇到巨大困难的时候，越要坚定中国特色社会主义理想信念。
第二，任何时候都必须戒骄戒躁，牢记“两个务必”。毛泽东同志提出的“两个务必”思想，是成功应对成绩考验的规律性揭示。党的历史告诉我们，越是取得巨大成绩的时候，越是形势大好的时候，越是发展顺利的时候，越要戒骄戒躁。在成绩面前骄傲不得，否则就会受到惩罚。艰苦奋斗是我们的传家宝。在中国特色社会主义建设取得巨大成绩的今天，仍然需要发扬艰苦奋斗精神。党的十六大以后，胡锦涛总书记率领中央书记处的同志集体前往西柏坡，重温毛泽东同志“两个务必”的教诲，警醒全党戒骄戒躁，艰苦奋斗，永葆先进性。
第三，任何时候都必须居安思危，增强忧患意识。我们党是在忧患中诞生、发展和壮大的，忧患意识已深深融入党领导革命、建设与改革的全部实践中。在新形势下，我们党仍要居安思危，增强忧患意识，保持高度的清醒。只有始终具有忧患意识，对可能出现的各种各样的复杂情况和问题保持足够的警醒，在警醒中奋进，才能成功应对经济全球化条件下来自国际、国内的种种风险和挑战。当然，增强忧患意识，并非要把困难和问题看得过重，从而作出脱离实际的错误判断，那样也会给党和国家造成重大损失。
第四，任何时候都必须解放思想，勇于创新。要克服前进道路上的各种困难，必须以实事求是为基础，解放思想，勇于创新，反对教条式对待马克思主义的态度。要坚持党的实事求是的思想路线。解放思想、勇于创新一定要以中国国情为基础，而调查研究是认识国情的正确途径，也是作出正确决策的基础。
第五，任何时候都必须尊重群众，依靠群众。历史充分证明，凡是从群众角度考虑提出的政策，都发挥了很好的指导作用；凡是得到群众信任和支持的时候，革命和建设事业都能顺利发展。反之，我们的事业就会遭受挫折，党也会犯错误。我们党自成立之日起就以全心全意为人民服务为根本宗旨。正因为始终坚持这一宗旨，党才能不怕困难，不畏艰险，在困难面前依靠人民，倾听人民的呼声，发掘人民的潜力，从而获得人民的拥护，立于不败之地。
四、应对新的考验，把中国特色社会主义事业不断推向前进
当前，我们的事业取得的成绩前所未有，我们遇到的挑战和困难也前所未有。应当说，我们正面临着成绩和困难的双重考验。
对新中国60年特别是改革开放30多年取得的成绩，一切不抱偏见的人都会为之叹服。一个生机勃勃的社会主义国家巍然屹立在世界的东方，是一个不争的客观事实。我们坚信，在以胡锦涛同志为总书记的党中央领导下，社会主义中国将不断谱写新的篇章。但必须清醒地看到，我国还是一个发展中国家，我国的经济科技水平同发达国家相比还有很大差距。正确对待取得的成绩，确实是对我们的一次新的考验。我们既不能妄自菲薄，又要警惕被人“捧杀”。要戒骄戒躁，居安思危，在成绩面前防止头脑发热。
我们也要清醒地看到，中国共产党人面对的挑战和困难也是空前的。当前，经济全球化和世界多极化曲折发展，科学技术日新月异，发达国家在综合国力和科技实力上的优势对我国的压力不断加大。西方国家用其社会制度和价值观改造我们的图谋从未停止过。在国内，由于我们是在一个人口多、底子薄、发展不平衡的国度搞社会主义、搞社会主义市场经济，前所未有；也由于我们工业化和现代化步伐加快，使得在西方100年乃至几百年进程中渐进显现出来的问题在我国几十年中集中地暴露出来。经济问题、社会问题、生态问题，党外问题、党内问题，相继出现，累积叠加。尤其是国际金融危机的爆发，给我国经济社会发展带来了巨大冲击和负面影响。在困难和挑战面前，我们要坚定信念、树立信心，承认困难、战胜困难。当前最要紧的还是要沉着应对，抓住机遇，发展自己。要继承和发扬不屈不挠的长征精神，继承和发扬敢于在“一穷二白”的国土上画出最新最美图画的英雄气概，继承和发扬解放思想、实事求是、与时俱进的理论品格，把中国特色社会主义不断推向前进。同时，必须科学地分析困难和挑战，善于抓住机遇，科学发展，和谐发展，和平发展，实现中华民族的伟大复兴。
第四篇：2019《勇敢者游戏2：再战巅峰》最新观后感
《勇敢者游戏2：再战巅峰》前作原版人马“巨石”道恩·强森、杰克·布莱克、“星云”凯伦·吉兰、凯文·哈特全阵容回归。续集当中，四人再次落入“勇敢者游戏的世界”，但场景不再是熟悉的原始丛林，而变为荒无人烟烈日如火的沙漠，面对突如其来的转变，勇敢者们一时间无所适从，然而为了完成任务，他们只能想尽一切办法应对新的挑战。这里给大家分享一些关于《勇敢者游戏2：再战巅峰》的观后感心得，供大家参考。
2019《勇敢者游戏2：再战巅峰》观后感
巨石强森主演的《勇敢者游戏2：再战巅峰》将于12月13日上映，再次放出预告片。你一定还记得两年前的那一部“决战丛林”，而这一部准备好去看了吗?
上一部《勇敢者游戏：决战丛林》于2018年1月在中国内地上映。在我看来，还是有点小无聊，只是确实确实适合周末家庭娱乐。没想到，电影还挺火的。估摸着跟看真人版吃鸡差不多吧。
《勇敢者的游戏：决战丛林》讲了一个高中生玩游戏的故事。话说四个高中生因为违纪，被校长赶进储藏室收捡杂物，无意中发现一个游戏机。四个人放下手上的工作，开始玩游戏，没想到吸进了游戏里面，变成了游戏角色的样子。
根据游戏的设定，不完成游戏里的任务，就不能回到现实。所以，虽然四个人变成了莫名其妙的人物，但只好去适应，团结协作，按照游戏设定，把宝石放回原处。
最后当然是成功了，还把一个困在游戏里二十年的小伙子带出了游戏。主角光环总是要成功的。而因身份的转换，就有很多搞笑的地方。这是一部打着冒险旗号的轻松搞笑片。很合适全家观看。
而根据《勇敢者游戏2：再战巅峰》的预告片来看，这一集，四人再次落入“勇敢者游戏的世界”，只不过从原始丛林变成了荒无人烟烈日如火的沙漠。玩游戏嘛，总是要换场景的，对不对?要吃鸡就要完成任务喽，所以又是打哦打。
雪峰、山崩、石裂、越野、攀岩、爆炸……你能想到的游戏冒险，都有了。而巨石强森还是勇猛强壮，专门打架，凯伦吉兰还是走的“性感打女”路线，还有卖萌的胖子……我的感觉，带孩子去看，还是挺合适的。
毕竟，像这样的电影，就是要打个爽，让主角光环闪耀到最后，满足大家玩游戏的幻想。玩了那么多游戏，好多人都想过，要是这玩意儿是真的就好的。所以像CS，就搞了很多真人的游戏项目，大家在丛林中追逐。
而这样的电影，大概也是玩的这个套路。有时候我在想，这跟看游戏直播也差不多了哈哈。
如果大家记性好，还会想起很早之前的经典IP《勇敢者的游戏》，这两部新作算是IP的延续。那毕竟是整整一代人的回忆。
1995年的《勇敢者的游戏》，主要讲述了一对姐弟在家中发现一盒神秘的棋类游戏，结果陷入充满未知的危险世界中，并且不得不勇敢地把游戏玩到最后。
而2005年的《勇敢者的游戏2：宇宙历险》，则讲了两个小男孩意外地发现了一个盒子，也陷入未知的危险世界中，最后还是坚持把游戏打完，回到现实世界中。
作为爆米花电影，“勇敢者游戏”显然是合格的。而高产的巨石强森，这两年感觉又太高产了点。而且大部分表现一般，总之是要靠量来取胜了。
2019《勇敢者游戏2：再战巅峰》观看心得
由美国哥伦比亚影片公司出品的好莱坞动作冒险大片《勇敢者游戏2：再战巅峰》将同步北美于12月13日在内地上映。
这个消息一经问世就在国内众多网友中引发了强烈反响，毕竟《勇敢者游戏2：再战巅峰》之前发布原班人“马”版海报、“危机四伏”版预告、超级预告等一系列物料后，让众多“勇敢者”兴趣倍增，对这部电影充满了炙热的期待，恨不得现在就去电影院一饱眼福。
等等!好像我们大家都忽略了一件事情，“年底冲销量”的永恒真理在电影院依然受用——12月份的电影院可谓是不折不扣的“电影大乱战”。
光是关注度较高的就有胡歌、桂纶镁等领衔主演的《南方车站的聚会》、汤唯、雷佳音主演的《吹哨人》、娄烨执导的《兰心大剧院》、电影版《唐顿庄园》、黄渤主演的《被光抓走得人》、甄子丹主演的《叶问4》以及冯小刚的新片《只有芸知道》，而现在《勇敢者游戏2：再战巅峰》正式宣布加入这场混战。
天啦!年底了，这么多电影都争先恐后上映，影片战局这么激烈的吗?对此，我等忠实的电影观众表示除了开心还是开心。
纵使12月的院线电影是“神仙打架”，但在小编和不少“勇敢者”心目中，《勇敢者游戏2：再战巅峰》仍然是当之无愧的Top 1!和上述偏文艺严肃的年末电影相比，《勇敢者游戏2》有着让人无法抗拒的独特魅力，且更具贺岁的娱乐属性。
魅力一：勇敢者四人组全员回归，但又有新鲜故事。
在这部续集中，由“勇石博士”巨石强森、“地质学家”杰克·布莱克、“语言学家”凯文·哈特、“性感打女”凯伦·吉兰组成的勇敢者四人组全员回归，展开一段惊险刺激的全新故事。
四人阵营的再现，让我们又有机会能看见巨石强森大秀结实的超man肌肉、“星云”扮演者凯伦·吉兰穿霹雳露腰装展现火辣性感的身材、以及凯文·哈特和杰克·布莱克的斗嘴耍宝。
魅力二：动作冒险电影的惊险刺激，应有尽有。
《勇敢者游戏》系列，作为美国哥伦比亚影片公司出品的经典动作冒险大片，自然是少不了许多令人胆颤心惊的动作戏镜头。
在《勇敢者游戏2：再战巅峰》中，惊险刺激的精彩动作戏数不胜数，光是已经发布的预告片中的就有：曾经在《银河护卫队》中饰演过“星云”凯伦·吉兰依然是功夫了得，甚至用飞毛腿一脚踢飞反派，用实力诠释何为“巾帼不让须眉”;巨石强森在沙漠中驾车逃离鸵鸟的追击，轻而易举地上演沙漠版“速度与激情”;全员逃离凶猛山魈的追击……呈现出的动作戏只能用“命悬一线”来形容。
魅力三：游戏世界难度升级，特效自带光环。
从上面精彩绝伦的动作戏中，我们已经看出《勇敢者游戏2：决战巅峰》中不像首部里只有一个丛林游戏场景，而是有一望无际的炽热大沙漠、巨型蟒蛇出没的原始丛林、一眼望不见尽头的悬崖峭壁、山崩石裂的酷寒雪山......这些眼花缭乱的场景特效无缝切换，让人不禁心疼千辛万苦经历冒险的勇敢者四人组，也让人对这场视觉盛宴更加期待。总的来说，12月有众多电影登上大银幕，实属“神仙打架”，观众们可以在激烈的影片“战局”中大饱眼福。
但是，如果只能选择一部电影解锁打卡，那么小编认为非《勇敢者游戏2：再战巅峰》莫属。仅仅一张电影票，就可以享受沙漠飙车、丛林逃生、绝壁攀岩、勇登雪山等多个惊险刺激的画面，用精彩纷呈的冒险动作一扫全年的颓丧，想想就觉得激动人心啊!
2019《勇敢者游戏2：再战巅峰》观看体会
由美国哥伦比亚影片公司出品的好莱坞动作冒险巨制《勇敢者游戏2：再战巅峰》即将于12月6日全国上映，“巨石”强森率领勇敢者战队再次集结于勇敢者游戏的世界，但这一次游戏世界全面失控，关卡难度飙升，危险随时降临，四人组多次命悬一线。今日影片发布“超级对战”创意视频，“勇石博士”与“语言学家”竟然在沙漠展开对决，两人都大展拳脚释放狠招，难道游戏世界的失控让勇敢者们失去理智?视频引发影迷无限猜想与期待。影片由杰克·卡斯丹执导，道恩·强森、杰克·布莱克、凯文·哈特、凯伦·吉兰将全阵容回归，将于12月6日登陆全国院线，强势抢滩贺岁。
“超级对战”创意视频发布 勇敢者沙漠对决战斗力满格
今日，《勇敢者游戏2：再战巅峰》发布了一支“超级对战”创意视频，视频中，“巨石”强森与金牌搭档凯文·哈特重磅登场。他们饰演的勇石博士与语言学家置身无人沙漠之中，本来应该协力合作对抗强敌的两人此时不知为何竟拳脚相向，开启“对战模式”。语言学家积蓄满满力量值，使出“太极神功”，勇石博士被激怒，反手一掌便将语言学家打飞，最后连杰克·布莱克扮演的地质学家也忍不住大喊：“求你了，放过他吧!”勇石博士的杀手锏“深沉凝视”早已深入人心，看来这一次他似乎又更新技能，这招“大力神掌”就不禁令人惊呼!
在此前发布的预告，已经层层展现了失控世界中无法想象的错乱，这片沙漠之中，猝不及防地出现上万只巨型鸵鸟死命追逐，勇敢者四人组在目瞪口呆惊慌失措之时，唯有想尽一切办法保命逃生。不料，除了让人手心冒汗的食人鸵鸟，竟然还有“内斗事件”发生，看来勇敢者们在片中将经历前所未有的难关。视频不仅展现了勇石博士惊人的战斗力，更引发了影迷强烈的好奇心，勇敢者游戏世界的失控是否令勇敢者们受到重大影响，四人究竟遭遇了怎样的危机才引发他们“互斗”?其他人面对这样的情况又将做出怎样的举动?唯有在上映时去影片中寻求答案!
视效惊爆刺激全程让人手心冒汗 首轮观影揽获全球媒体一致称赞
此次勇敢者游戏的世界中，场景升级与全面失控带来巨大威胁，对于勇敢者们的考验堪称系列之最。首先，熟悉场景的消失，多个新鲜场景迅速转换，让勇敢者四人组不得不随时处于备战状态，解决突如其来的险情。其次，更多猛兽与全新敌人的出现，也让勇敢者必须挑战更多高难度动作，无论是徒手攀爬雪山，还是从猛兽口中逃命，甚至开车飞跃峡谷，无不令人心惊胆战、手心冒汗。除此之外，片中各种猛兽的细节还原堪称惊人，毛发清晰可见，怒目獠牙扑面而来，形象逼真生动立体，视觉冲击极强，刺激感一路飙升。
日前，《勇敢者游戏2：再战巅峰》在墨西哥进行了首轮全球媒体提前观影活动，影片所呈现的各种惊喜，迎来了异口同声的赞誉：“这样精彩的续作实属难得，它没有让人失望!”“这一部的玩命指数再创新高，绝对是系列之最!””电影给我们带来了超乎想象的刺激，简直处处是惊喜!”“顶级卡司的配置简直太棒了，奥卡菲娜的加盟也看点十足!”“这次的勇敢者游戏世界为我们呈现了出乎意料的奇观。”“全片惊险不断，动作戏爽爆了!”全球媒体的超高评价让国内影迷更加期待影片上映，以便在大银幕上享受刺激冒险带来的超强震撼。
2019《勇敢者游戏2：再战巅峰》观看有感
凛冬将至，又快到了一年的总结与收尾的时候。但回看2019年，中国电影市场早就提前进入了寒冬。从春节档之后的票房洼地，到暑期档的撤档**，再到国庆档的持续走低，内地市场如过山车一般，可谓是波折不断。
而历年来在内地院线成绩亮眼的好莱坞分账片，今年的表现也是差强人意。2019年，将在内地上映的分账大片共32部，目前，仅有《复仇者联盟4》成为42亿爆款，《蜘蛛侠：英雄远程》、《大黄蜂》和《惊奇队长》三部勉强突破10亿大关。好莱坞大片在内地的整体市场环境，远不如之前景气，急需一部超级大片振奋市场。
全球领先式提档 巨石强森强势坐镇
彰显“救市大片”体质
今天，原定于12月13日上映的《勇敢者游戏2：再战巅峰》正式官宣，提档至12月6日震撼上映，早于北美一周上映。提档消息一经曝光，顿时让行业内外兴奋不已。这兴奋劲儿主要来源于，在历年内地的分账大片中，早于北美上映的情况实属罕见，这次提档的动作，足见索尼影业对这部影片的信心。或许这部超硬核的动作冒险大片，将为目前不景气的市场，带来新的生机。
目前看来，《勇敢者游戏2：再战巅峰》确实颇具救市大片的风范。首先，影片由现如今好莱坞最炙手可热的票房巨星道恩·强森强势坐镇。作为全球最难请到的男演员之一，他的加盟无疑为电影市场注入了一针强心剂。这位人称巨石的硬汉，不仅在全球拥有强有力的票房号召力，也在中国内地拥有广泛的全民知名度。2018年，由他主演的《速度与激情8》曾在内地分账大片中轻松斩获票房第一的傲人成绩，成为一时无法超越的票房奇迹。由此可见，有巨石强森的保驾护航，无疑是本片最有分量的票房保障。
其次，影片的主题是动作冒险。“怪兽+冒险”的大片元素是很多中国影迷的心头好，在内地市场有着一批忠实观众。这类通过感官刺激，适合男女老少的全年龄题材，永远不愁没有受众。在预告片中，不仅出现了大量荒漠求生、极地冰川、丛林冒险、索道探险等冒险场景，还出现了巨型鸵鸟、原始巨蟒、神秘山魈等怪兽，极大刺激了观众的观影欲望，震撼力着实超乎想象。
实际上，从近几年的爆款频出的《复联》系列、《速度与激情》系列等好莱坞影片的强劲表现来看，真正能调动国内观众观影热情的影片，都具有强视听体验的观影特点。拥有强视听的好莱坞影片，依然是内地市场的刚需之一。在曝光的预告中，险象环生的场景、应接不暇的挑战，使观众如同沉浸在一场大型VR 视角的游戏冒险中，给人带来好莱坞大片级别的视听观感。强视听这一元素，无疑成为了本片的又一制胜法宝。
贺岁档日渐临近，网友们已经纷纷注意到这部影片的爆款品相，并发出了：“没有巨石打不赢的电影!”“勇敢四人组冲冲冲”的赞赏，还把该电影列为：“2019年末最值得看的电影!” 从2019年末，档期、题材类型以及口碑的多项因素加成下来看，《勇敢者游戏2:再战巅峰》确实有着极大的票房潜力，有望成为今年年末的救市之作。
续作超越前作 超强IP系列
震撼场景全新升级 打造沉浸式视听奇观
相较于《勇敢者游戏：决战丛林》，《勇敢者游戏2：再战巅峰》有着全新的突破。巨石强森、杰克·布莱克、“星云”凯伦·吉兰、凯文·哈特原班人马全体回归。从曝光的预告片来看，影片在剧情、视觉效果上，都有大规模的升级。
在上一部中，瘦小羞涩的斯宾塞、高大威猛的运动员弗里奇、万人迷校花贝瑟尼和害羞内向的玛莎四位高中生误打误撞穿越到游戏世界中，分别变身为 “勇石博士”、“语言学家”、“地质学家”以及“性感打女”四位游戏角色，大家默契合作，一路闯关斩将，完成了终极挑战!
而在续作中，“勇石博士” 由斯宾塞的爷爷操控;黑人老爹变成了“语言学家”;“地质学家”换成了高大威猛的弗里奇;唯一没发生角色变化的是“性感打女”，继续由女学霸玛莎操控。更具脑洞的是，万人迷校花贝瑟尼意外穿越了一匹漂亮的黑马，随着闯关的推进，大家还会进行猝不及防的角色互换。这样极具反差感、随机性的身份大转变，无疑在紧张刺激的冒险中增加了许多轻松与欢乐，成为该影片的一大看点。
动作冒险方面，影片大大升级了关卡难度。由于游戏出现了bug，勇敢者四人迎来了前所未有的危险环境，随时命悬一线，只能拼尽全力逃出生天。区别于前作，影片不再是单一的原始丛林场景，此次不仅有荒无人烟的烈日沙漠、险象环生的索道深渊，还有天寒地冻的极地冰川等奇幻仙境。强烈的视觉奇观使人眼花缭乱。
新角色的加入也为影片注入了新鲜看点。好莱坞新晋的华裔女星奥卡菲娜所饰演的“神秘人物”颇具看点，也为影片增加了一丝独特的异域风情。
细细揣摩，《勇敢者游戏2：再战巅峰》综合了巨石强森坐镇、动作冒险题材、特效奇观异景等热门元素;日前，影片在国外进行了首轮媒体提前观影活动，迎来一片赞誉之声，爆款之相初显。《勇敢者游戏2：再战巅峰》或将成为2019年底的救市大片。
2019《勇敢者游戏2：再战巅峰》观看感想
系列新作《勇敢者游戏2：再战巅峰》12月13日将在北美正式上映!时隔两年，强森领队四人组重返升级版的冒险世界，开启惊险刺激的高能闯关，几番物料一经发布，燃起超多影迷的热烈期待，堪称年底人气最高的好莱坞动作冒险大片!
2017年底，经典IP《勇敢者游戏》重启，《勇敢者游戏：决战丛林》凭借创意十足的关卡设置，令人捧腹的密集笑料，和演员切换自如的灵活演技让观众大呼过瘾，全球摘得近10亿美元的票房，获得口碑与票房的双丰收，更夺得2018年北美周末票房排行榜首个三连冠。影片在中国市场也同样大受欢迎，冒险四人组人气大爆发，上映后票房力压同档期的好莱坞老牌科幻系列电影《星战8》，风头抢劲。
两年后，《勇敢者游戏2：再战巅峰》带着原版人马重磅归来!历史总是惊人的相似，今年的北美圣诞档，《勇敢者游戏2：再战巅峰》与《星球大战》的系列新作《星球大战9：天行者崛起》再次狭路相逢。两位神仙级选手接连上映，影迷简直太幸福了。这次，冒险世界将全面升级，场景多变危机重重，勇敢者四人组将面临更多的危险，更多的生死考验，以及更多的凶猛怪兽，精彩指数必定逆袭。
在已曝光的预告片中，强森与队友们置身多个危险境地，致命关卡轮番上演，从前的冒险世界已经逐渐走向失控，从死亡沙漠到极寒雪山，从原始丛林到万丈悬崖……可怕的是，不同关卡中还有超多凶狠野兽的突袭。冒险路上险象环生，强森与队友们多次命悬一线，三条命的设定显然已经不够应对，顺利脱险难上加难。
第五篇：党员领导干部深刻汲取违法违纪典型案例教训以案促改专题生活会对照检查材料
深刻吸取违纪违法案件教训以案促改专题组织生活
个人对照检查材料
近日，根据xx学习讨论落实活动督导小组的统一安排部署和镇党委的有关要求，围绕警示教育活动的要
求，通过走访、座谈、讨论等形式，对照党的十九大关于全面从严治党的总要求，并结合自身实际情况，认真
进行了自我反思和剖析，现将反思剖析情况汇报如下：
一、存在的问题
(一)在落实两个责任，遵守党的政治纪律方面
作为党委班子成员，有的时候主观的地认为党风廉政建设是纪检监察部门的具体工作业务，对自己分管范
围内的党风廉政建设直接领导责任履行不到位，只是准备资料，签责任书，认为这样就履行了责任，事后很少
过问。具体研究和推动党风廉政建设相关工作次数少，具体指导和检查落实就更少，形成年初开会说起来重
要，年中落实做起来不重要。为了落实好两个责任，要时刻把抓党风廉政建设是本职、不抓是渎职、抓不好是
失职的理念体现到自身工作的方方面面，把反腐倡廉工作落实到自己的分管工作和包村工作中去。基层乡镇直
接面对人民群众，各项工作任务繁重，党的各项政策都要基层政府进行贯彻落实、付诸实践，基层乡镇干部的工作作风和工作业绩也关系着党和政府的公信力。作为镇武装部长，通过自查反思，在党风廉政建设方面，对
村上党员干部在存在的问题睁一只眼闭一只眼，没有以铁的纪律、铁的手腕来整治，导致个别党员干部没有发
挥出自身的先锋模范作用，给全村的社会稳定等工作造成了一定的影响。在今后的包片包村工作中要加强对党
员干部的廉政教育，注重尽早发现尽早整改尽早处理，对一些党员干部出现的苗头性、倾向性问题，要及时提
醒纠正。以保证各项工作的顺利推进。
(二)在执行八项规定反对四风方面
党中央的“八项规定”和反对“四风”专项行动是我党立足于全党的实际，认真部署的一场关于整顿党和
政府的工作作风，提高党的领导水平和执政能力的重要举措。自八项规定开展以来，个人执行得比较好。但对
包村干部和分管干事在党的理论学习上抓得不紧，纪律管理得不严。一些干部在执行八项规定方面虽然做得比
较好，但在主动作为，主动担当上做得不够好，推推动动，不推不动，严重影响了工作效率。还有一些干部只
是迫于形势而不得不为之，思想上还存在抵触情绪。作为分管领导，自己没有批评教育，当了老好人。在今后的工作中还应该在做好表率的同时做好对身边人的教育和管理。真正使中央的精神落到实处。
(三)规范权力运行方面
1、相互监督还不到位。在个别村中，花钱用钱程序不规范，一人说了算的现象仍然存在。极个别村，支
两委主干不能自觉执行民主决策、民主听证等程序，在安排、决定工作时不尊重两委成员、群众代表的意见。
而也有的两委成员原则性差，有的怕得罪人，随波逐流;正是以上原因，使一些错误意见也能实施，而在推进
引起群众的十分不满，造成工作十分被动。
2、制度监督还需完善。目前我镇从各方面都出台了不少加强监督、廉政从政的规定和制度，这对于规范
力运行机制、规范党员领导干部的行为起到积极作用，但是还存在许多不尽完善的地方，主要表现在注重长效
治本的规定少，正面规范行为的规定多，违反规定的处置措施少;建章立制的多，严格执行的少等方面。这些
度客观存的在不完善，致使制度监督形同虚设。
3、民主监督还不全面。在工作中，各上级部门对村一级的权力运行机制了解的不够深，一般干部职工和
通群众的参与就更不用说了。加上有的村主干缺乏民主意识，绕开支委会、村两委、村民代表会等，有意回避
监督，使群众监督的“知情权”被全部或部份“剥夺”，想监督也无法监督，民主监督流于形式。
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(四)服务人民群众方面
对人民群众缺乏满腔热忱，与人民群众的关系有所疏远。说话、办事，处理问题，很少能做到角色转换，有时存在工作推诿、不敢担当的问题，回避矛盾、漠视问题，对了解群众期盼、掌握群众需求方面的工作做得
还不够扎实。
主要存在问题是与群众沟通的少。主要表现没有真正掌握群众的所思所想，对群众的意见听得不够真切，进而影响了干群关系，究其原因是官僚主义思想在作怪。
二、深刻反思突出问题产生的根源
作为一名xx人，面对我市政治腐败的事实，深感痛心、震惊。它严重破坏了xx的政治生态，损害了xx的对
外声誉。当前，xx正处在重要的历史关头，面对是压力，更是机遇，我们更应该深刻反思，坚持一名党员干部的操守，对照问题，有则改之，无则加冕。我认真对照习总书记及xxxx书记讲话概括的“七个有之”、“七个
有的”，逐条对照，认为产生问题的原因主要有以下几个方面：
(一)宗旨意识不牢固
对党的群众路线认识不深，“以人为本，执政为民”的理念没能完全深入人心，不能很好做到想人民群众
之所想、急人民群众之所急。对“为了谁、依靠谁、我是谁”认识不清，在一定程度上存在官本位思想，导致
自己干工作时征求群众意见比较少，没有把增加人民福祉放在首位，工作中存在功利主义色彩，对上级负责
多、对群众负责少。群众观念淡薄，想问题、办事情，没有看是不是符合人民群众的意愿，没有看是不是有利
于人民事业的发展，忘记了人民群是衡量自己工作好坏的最好标尺。
(二)理论学习不深入
没有把理论学习放在重要位置，对党的创新理论特别是科学发展观以及党中央的一系列重要论述理解认识
比较肤浅。理论学习有时走形式主义，缺乏学习的主动性和自觉性，经验主义作怪，自以为凭已有的工作经
验，做好本职工作应该没有问题，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望，总认为自己是做实际工作的，没有必
要去深钻细研，懂得一些基本观点能适应工作就行。理论联系实际不紧密，运用理论知识指导工作实践的能力
不够强。
(三)党性锤炼不经常
改造主观世界不够自觉主动，缺乏持之以恒的精神。这些年来，自己在党性修养方面，对自己的要求放松
了，考虑个人的荣辱进退多了，考虑群众利益少了，坚持优良传统不够彻底，缺乏艰苦奋斗精神。在践行社会
主义荣辱观方面，不能做到持之以恒，在一定程度上受到官僚主义、享乐主义等消极腐朽思想的侵蚀，导致作
风有时出现松懈，忘记了常修为政之德。抓工作、干事业的激情有所减退，不思进取，看摊守本。
(四)坚守原则意识不强
对违反纪律的人和事没有做到零容忍。在抓党风廉政建设的实际工作中，对领导班子和个人所承担的责任
没有具体化，没有刚性要求，缺乏程序性、保障性、惩戒性措施。有的党员干部“老好人”思想突出，相互批
评怕影响团结、自我批评怕失去权威，对一些党员干部存在的违纪问题和消极腐败现象不愿去问，不愿去管;
存在的一些不良现象，在查办过程中有畏难情绪，不敢担当，担心弄不好自己反而被打击报复，在执行纪律时
没有“踏石留印、抓铁有痕”的决心和劲头，使大家对党风廉政建设的长期性、复杂性、艰巨性的认识出现了
偏差，对执行党的纪律的极端重要性的认识不够，对干部职工政治纪律教育不够。
三、今后的努力方向和整改整治措施
(一)加强理论学习，坚定理想信念
一是要从应付性学习转变为主动钻研学习，即便业务工作再忙，也要抽出一定时间进行学习，尤其是要深
入学习领会党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。二是要牢固树立党的观念、政治观念、群
众观念，以及对党、对人民高度负责的精神，认真做好各项工作。三是发扬理论联系实际的学风。紧密联系我镇实际，把学习、改进工作、解决实际问题结合起来，建立健全有利于解决问题的长效工作机制，不断适应新
形势下农村工作的新需求，进一步扩展知识面，更好的履行好本职工作。
(二)改进工作作风，解决突出问题
坚持为民务实清廉的思想，把个人的追求融入党的事业之中，正确对待个人得失。在生活上艰苦朴素，勤
俭节约;在工作作风上，多深入实际，联系群众，倾听群众意见，克服消极思想，迎难而上;要把立党为公、执
政为民的要求落实到各项工作上;深入基层，关注群众所盼，解决群众所难，以实际行动落实“群众利益无小
事”的要求。特别是在今后的工作和学习中，要不断提高工作成效，不断总结和完善工作经验，为镇党委政府
提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面，圆满完成各项工作任务。
(三)强化责任意识，狠抓工作落实
坚持高标准、严要求，秉承敢于碰硬的责任感推进工作。对包村工作，积极协助镇党委抓好基层班子和党
员干部队伍建设，加强对党员干部的日常性教育管理，健全和完善基层党组织建设各项工作制度。对武装工
作，积极完成市人武部安排的工作各项，高质量地完成民兵预备役整组工作;按时保质保量的完成上级赋予的年一度的夏季征兵任务;确保一年一度的民兵训练工作按时开展;积极协助相关领导同事完成护林防火等突发事
件的处置。对城建工作，要围绕市委、市政府五项重点百日攻坚的决策和部署，苦干实干拼命干，要按照市委
市政府提出的三个要点的总思路，在现有基础上加快推进，不断强化服务水平，确保圆满完成各项工作目标任
务。对其它分管工作，不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措、新办法，确保各项工作
在全市走在前、做示范。总之，我将以此次教育实践活动为新的契机，扎实改进工作作风，严格执行各项制
度，尽职尽责做好工作，以高度的责任感和使命感，努力把各项工作抓实抓细，抓出成效，不断推动全处工作
再上一个新台阶。
(四)严守党的纪律，保持清正廉洁
要有战胜自我的胆识和魄力，经得起诱惑，耐得住寂寞，做到在拜金主义、享乐主义的侵蚀面前一尘不
染。树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求积极向上的生活情趣。坚持勤政廉政，永葆艰苦奋斗的政治本色。要倍加珍惜组织和人民的信任，倍加珍惜干事创业的舞台，牢记使命，恪尽职守，兢兢业业完成组织上交付的工作任务。要严格贯彻执行中央八项规定和省、市有关规定，不参加任何吃请活动。在用车、住
房等方面严格执行规章制度，不搞特殊化。不该花的钱坚决不花，不能办的事坚决不办。自觉接受群众监督，带头营造风清气正的廉洁氛围。
(五)坚持正本清源，净化政治生态。
省委把“净化政治生态”摆在活动目标首位，就是要全方位、多角度，不留死角地深入反思剖析全省政治
生态问题。我们必须从以下两方面要求自己：一是要认识到正本清源是净化政治生态的基础，只有从严要求
己，以王儒林书记的“七个有的”认真逐条对照自己，才能使从严管党、从严治吏上取得新成效。二是要认识到正本清源是净化政治生态的基础，只有规范权力运行，才能实现弊革风清。把落实“六权治本”作为净化政治生态、实现弊革风清的治本之
策。认真查找制度、执行、监督等方面存在漏洞的基础上，进一步建立完善有效管用的权力运行体系。
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