第一篇：通防科各工种岗位责任制 及考核办法11
“一通三防”岗位管理制度及考核办法
新丰煤矿 2011年2月
通风科科长岗位责任制
1、认真学习党的安全方针，法律法规，协助安全矿长搞好矿井安全和通风管理工作。
2、负责通风科每月的通风计划制定，并上报矿长批准实施。
3、坚持24小时工作制，抓好矿井“一通三防”管理工作，坚守岗位，守职尽责，对井下发生的问题要及时进行处理，并向有关领导汇报。
4、按每月的通风计划，坚持以风定产制度，并把当月的以风定产的情况汇报给矿长审批。
5、坚持下井制度，每月下井不少于20次，深入了解井下通风设施的运行完好状况，保证各个采掘工作面风量充足，瓦斯、温度、煤尘不超限。
6、及时掌握井下通风情况，根据采掘工作面巷道的进度变化、贯通，提前做好风路调整、风量风速分配调节工作。
7、加强通风设施管理，及时检查督促通风设施的修理，及时查堵漏风，提高矿井有效风量率。
8、负责完善反风系统，坚持每年一次的反风演习，保持反风装置完好。
9、负责井下每一次瓦斯超限事故的分析讨论，坚持“四不放过”的原则，严格处理每一次的瓦斯超限事故。
10、努力提高局扇通风管理，抓好掘进工作面具局部通风质量监督，保证风筒未端风量不小于60m3mim。
11、抓好通风科的培训学习，及时组织人员坚持每周三、五的培训学习会，不定期抽查学习培训情况。
12、及时对矿井的通风系统运行做出判断，并向有关领导、部门提出建议，提出数据，为生产创造良好条件。
通风科科长绩效考核办法
一、安全管理：30分
所分管的通风科，抽探队每出现重伤事故者，扣正科长15分；轻伤每超过3人次以上者。每超一人次扣1分；每发生一起二级以上非人身伤亡事故，扣正科长10分；发生一起死亡事故，科长安全方面不得分。
二、生产业务管理：40分
1、发生煤与瓦斯突出事故每一次扣正科长20分。
2、瓦斯浓度超限60秒以下者不扣分，60～120秒者每次扣0.5分，120秒以上者每次扣1分，因施工单位人为责任或探头故障造成瓦斯超限的不扣通风科长的分。但通风科长要全力配合其它有关单位，查明超限原因，拿出处理办法，否则扣正科长1分。
3、要建立建全完善的“一通三防”管理制度，并按规章制度把工作落到实处。发现一项不落实，扣正科长0.5分；每发现缺项制度，5天内还未能制订出来，扣正科长1分。
4、通风系统中不得有不符合规定的串联通风。因地质条件限制，工程摆布不开，确需串联通风，通风科长必须负责组织通风科制订出串联通风安全措施，并报矿总工程师批复同意才可施工，否则对通风 3
科长扣1分。
5、严格爆破器材管理和对放炮员的业务管理，每发生一起放炮事故，未造成重大事故的，视情节轻重扣科长1～3分。造成重大事故的，按安全管理规定进行处罚。
6、各种台账齐全、准确，每项次不准确或不齐全，扣科长0.5分。
7、仪器仪表定期校验，月底检查一项次不合格，又无特殊原因的，扣科长0.2分。
8、通风系统不能出现不合理的漏风或风走短路，发现一次扣科长0.5分。（特殊情况除外）
9、瓦斯抽放（指纯CH4抽放量）。根据每月计划，完成抽放量的奖5分，月底考核按比例浮动。
10、矿临时安排的任务没按期完成的，扣正科长1分（以矿通报为准）。
四、质量标准化：30分
1、每月达标有计划，月底计划达标块段不达标，每次扣1.5分（以验收表为准）。
2、未达标块段验收管理达标，弄虚作假，每项扣5分。
通风科副科长岗位责任制
1、认真学习党的安全方针，法律法规，协助安全矿长和通风科长搞好矿井安全和通风管理工作。
2、协助通风科长制订通风计划，并上报矿领导批准实施。
3、坚持二十四小时工作制，抓好矿井“一通三防”的管理工作，坚守岗位，守职尽责，对井下发生的问题要及时进行调查，并向有关领导部门汇报。
4、按每月的通风计划，坚持以风定产制度，并把当月的通风情况汇报矿长审批。
5、坚持下井制度，每月下井不少于15次，深入了解井下的通风设施的运行状况，保证各个采掘工作面风量充足，瓦斯、温度、煤尘不超限。
6、及时掌握矿井通风情况，根据采掘工作面巷道的变化、贯通，提前做好风路调整，风量风速分配协助通风科长调节工作。
7、搞好通风设施管理，制止漏风现象。
8、负责完善反风系统，坚持每年一次的反风演习，保持反风装置完好。
9、负责井下每一次瓦斯超限事故分析讨论，坚持“四不放过”的原则，严格处理每一次的瓦斯超限事故。
10、努力提高局扇通风管理，抓好掘进工作面局部通风质量监督，保证风筒末端风量不小于60m3/min。
11、协调好通风科的培训学习，及时组织人员坚持每周三、五的培训学习会，不定期抽查学习培训情况。
12、及时对矿井的通风系统运行做出判断分析，提出合理化建议，提供数据，为矿井的安全生产创造良好条件。
通风科副科长绩效考核办法
一、安全管理：30分
所分管的通风科，抽探队每出现重伤事故者，扣副科长10分；轻伤每超过3人次以上者。每超一人次扣0.5分；每发生一起二级以上非人身伤亡事故，扣副科长8分；发生一起死亡事故，安全方面不得分。
二、生产业务管理：40分
1、发生煤与瓦斯突出事故每一次扣副科长15分。
2、瓦斯浓度超限60秒以下者不扣分，60～120秒者每次扣0.2分，120秒以上者每次扣0.5分，因施工单位人为责任或探头故障造成瓦斯超限的不扣分。但通风科长要全力配合其它有关单位，查明超限原因，拿出处理办法，否则扣副科长0.5分。
3、要建立建全完善的“一通三防”管理制度，并按规章制度把工作落到实处。发现一项不落实，扣副科长0.2分；每发现缺项制度，5天内还未能制订出来，扣副科长0.5分。
4、通风系统中不得有不符合规定的串联通风。因地质条件限制，工程摆布不开，确需串联通风，必须协助科长制订出串联通风安全措施，并报矿总工程师批复同意才可施工，否则对副科长扣0.5分。
5、严格爆破器材管理和对放炮员的业务管理，每发生一起放炮事故，未造成重大事故的，视情节轻重扣科长1～3分。造成重大事故的，按安全管理规定进行处罚。
6、各种台账齐全、准确，每项次不准确或不齐全，扣副科长0.2 6
分。
7、仪器仪表定期校验，月底检查一项次不合格，又无特殊原因的，扣副科长0.2分。
8、通风系统不能出现不合理的漏风或风走短路，发现一次扣副科长0.2分。（特殊情况除外）
9、瓦斯抽放（指纯CH4抽放量）。根据每月计划，完成抽放量的奖5分，月底考核按比例浮动。
10、矿临时安排的任务没按期完成的，扣副科长0.5分（以矿通报为准）。
四、质量标准化：30分
1、每月达标有计划，月底计划达标块段不达标，每次扣1分（以验收表为准）。
2、未达标块段验收管理达标，弄虚作假，每项扣5分。
技术员岗位责任制
1、负责全矿煤与瓦斯防突技术管理及日常的报表管理工作。
2、负责防突预测预报所需材料的计划与领取工作，监督防突预测预报所有仪器的保管及日常维护工作。
3、协助主管领导做好“一通三防”等方面的日常技术指导工作。
4、负责防突安全技术教育，防突知识培训，认真贯彻安全第一生产方针，积极组织职工参加各项活动。
5、负责煤与瓦斯突出预测预报资料的收集、整理，填报各种台帐及报表，组织分析瓦斯异常情况，发现重大问题及时向领导汇报。
6、每月对预测预报方面的工作进行总结通报，讨论当月的工作情况，解决安全隐患，计划下一步工作目标。
7、负责与外单位在防突方面的技术学习与交流，增强业务技能素质，确保防突工作顺利进行。
8、协助科长编制月度、季度、年度“一通三防”方面的工作计划和总结。
技术员绩效考核办法
1、认真学习党的安全方针，政策、法律法规。协助主管科长搞好矿井的通风、防突管理工作。
2、负责全矿通风、瓦斯、防突技术管理及日常的报表审查管理工作，发现无故没有审查的一次扣0.5分。
3、负责监督通风、防突、预测预报所有仪器保管、日常维护工作，并负责通风科所需材料的计划与领取工作。发现仪器损坏，未进行处理的一次扣0.1分。造成材料计划失调影响井下正常生产的扣0.2分。
4、加强通风设施管理及时掌握井下通风情况，根据采掘工作面巷道的进度变化贯通。提前做好风路调整、风量、风速的调节工作，及时检查督促通风设施的管理，及时封堵漏风口，提高矿井有效风量率，发现风流絮乱造成的瓦斯超限的一次扣0.2分。矿井有效风量率低于一个百分点扣0.1分。
5、坚持下井制度，每月下井不少于矿规定次数。深入了解井下通风设施的运行完好状态，保证各个采掘工作面风量充足。瓦斯浓度保证不超限。无故未按矿规定次数下井的，一次扣0.1分。
6、负责完善反风系统，坚持每年一次的反风演习，保持反风系统的完好，经检查无反风系统的扣0.2分。未制定反风演习计划，没有进行反风演习的扣0.2分。
7、负责安全技术、防突知识培训，认真贯彻安全第一生产方针。积极组织职工参加各项活动，无故不组织参加学习的一次扣0.2分。
8、及时对矿井的通风系统运行做出判断，并向有关领导部门提出建议，提供数据，为矿井生产创造良好条件。
测风员岗位责任制
1、坚持“安全第一，预防为主”安全生产方针，遵守各项规章制度，对矿井的测风工作负责。
2、严格按照《煤矿安全规程》要求，每十天进行一次全面的测风；采掘工作面及其它地点根据需要随时测风。
3、认真填写测风报表，对存在的问题及时提出处理意见和改进方法。
4、爱护测风仪表，并定期检修校检，保证仪器完好。
5、必须熟悉矿井通风系统，发现问题及时汇报处理。
6、负责通风设施的监督管理工作，协助技术人员合理调配风量。
7、有权制止违章指挥、违章作业，发现有危及人身安全的重大隐患时，有权立即停止现场作业，并及时向有关领导汇报。
测风员岗位绩效考核办法
1、负责督查井下各通风巷道的工程、支护、变形及堵塞情况，及时回报科室和矿调度室，负责扣1分。
2、负责井下各巷道的测风，每旬按时检测数据准确，不得弄虚作假，如实制作报表，按时报有关领导、总工程师审批入档。
3、建立测风和巷道维修台帐，掌握各巷道和采掘工作面的有害气体和探头的情况，超限一次（不大于60秒）扣0.5分。
4、对各采掘工作面通风设施进行督查，出现风走短路要及时汇报和处理，否则每次扣0.5分。
5、参加矿组织反风试验和通风系统的调整，检查通风设施运行情况，否则每项扣1分。
6、协助主管矿长工作，参与通风系统计划和瓦斯治理方案。
测尘员岗位责任制
1、测尘员要严格按照矿井《综合防尘管理制度》的要求，对井上下需检测的地点进行粉尘测定，及时向通风科、技术科提供有关数据和建议。
2、入井前负责仪器的检查和调试，将故障排除在工作之前，升井后负责查去煤灰，保持仪器的清洁卫生，及时对仪器进行充电，确保仪器完好。
3、对井下作业场所的粉尘浓度坚持每月测定2次，地面作业场所每月测定1次，每次测尘都要详细记录数据，并及时填写在测尘板
牌上。
4、对井下每个测尘地点的风量要有所了解，及时和测风员进行沟通，督察井下工作地点安设的防尘设施，发现问题要及时处理或上报。
5、井上下所有测尘记录、报表要及时报送领导审批并整理存档。
测尘员岗位绩效考核办法
1、负责督查井下各通风巷道的工程、支护、变形及堵塞情况，各产尘地点的防尘设施，发现问题及时处理或回报科室和矿调度室，负责扣1分。
2、负责井下各生产作业地点的测尘工作，每旬按时检测数据准确，不得弄虚作假，如实制作报表，按时报有关领导、总工程师审批入档。
3、填写测尘记录，制做测尘报表和月报表，少做一次扣0.5分。
4、管理各采掘工作面防尘设施的督查和整改出现风走短路设施漏风，每项扣0.5分。
5、协助主管领导工作，参与防尘系统计划和治理方案。
通风副队长岗位责任制
1、认真坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针，严格执行《煤矿安全规程》有关通风方面的规定。
2、协助队长切实抓好本队的业务管理，搞好本队日常工作。
3、配合队长及时组织职工参加学习会和安全例会，搞好职工通风安全技术培训工作。
4、必须熟悉矿井通风系统，严格执行《煤矿安全规程》有关规定，发现问题及时向队长汇报。
5、严格按照《矿井安全质量标准化》的要求构筑通风设施，保证各个地点的通风设施达到行业标准。
6、负责监督管理通风仪器、仪表的校验、校正工作。
7、负责对井下爆破工作进行监督检查。
8、有权制止违章指挥、违章作业，发现危及职工安全的重大隐患时，有权立即停止现场作业，并组织人员处理。
通风副队长绩效考核办法
1、负责井下”一通三防”设施的建造，无及时建造的扣2分。
2、通风系统设施损坏不及时维修的扣2分。
3、贯通地点当班不及时建筑设施影响风路调整的扣3分。
4、不参加通风系统调整的扣5分。
5、通风设施建筑不按标准，不到位的扣2分。
6、通风设施台账不完善，记录不清楚的每项扣0.5分。
7、通风工劳动纪律松散的扣1分。
通风组长岗位责任制
1、认真坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针，严格执行《煤矿安全规程》有关通风方面的规定。
2、协助队长切实抓好本队的业务管理，搞好本队日常工作。
3、配合通风副队长及时组织职工参加学习会和安全例会，搞好职工通风安全技术培训工作。
4、必须熟悉矿井通风系统，严格执行《煤矿安全规程》有关规定，发现问题及时向通风副队长汇报。
5、严格按照《矿井安全质量标准化》的要求构筑通风设施，保证各个地点的通风设施达到行业标准。
6、负责管理通风仪器、仪表的校验、校正工作。
7、有权制止违章指挥、违章作业，发现危及职工安全的重大隐患时，有权立即停止现场作业，并组织人员处理。
通风组长绩效考核办法
1、负责井下”一通三防”设施的建造，无及时建造的扣1分。
2、通风系统设施损坏不及时维修的扣1.5分。
3、贯通地点当班不及时建筑设施影响风路调整的扣2分。
4、不参加通风系统调整的扣3分。
5、通风设施建筑不按标准，不到位的扣1分。
6、通风设施台账不完善，记录不清楚的每项扣0.5分。
7、通风工劳动纪律松散的扣0.5分。
通风工岗位责任制
1、认真执行各项规章制度，遵守劳动纪律，做到现场交接班，圆满完成当班任务。
2、负责对所辖范围内的通风设施（如风门、风帘、测风站、密闭等）维修管理。
3、严格执行安全质量标准化的要求，建筑风门、测风站、密闭等通风设施。
4、配合好瓦斯检查员的工作，保证各掘进头风量配备充足，风筒出口距工作面的距离符合《作业规程》要求。
5、做好风筒登记工作，损坏的风筒及时回收入库。
6、负责所辖区域内洒水降尘工作及隔爆设施的检查维护工作。
7、有权制止违章指挥、违章作业，发现有危及人身安全的重大隐患时，有权立即停止现场作业，并及时向有关领导汇报。
通风工绩效考核办法
1、认真学习本岗位工作细则要求，全面掌握工作流程和业务技能，遵守劳动纪律，做到现场交接班，圆满完成当班任务，否则扣0.2分。
2、不按通风设施标准和要求施工的推倒重建，一切损失自负，取消当班工资，并扣2分。
3、严格遵守区队管理制度，严禁违章作业，否则每次扣1分。
防尘工岗位责任制
1、坚持“安全第一，预防为主”安全生产方针，遵守各项规章制度，对矿井的防尘工作负责。
2、必须经常巡查防尘管路的使用情况，发现阀门漏水、丢失。
损坏立即进行维修更换。
3、根据生产需要及时安装、拆除防尘设备，装卸管子、设备时，要有专人指挥，要轻拿轻放，严防碰触电缆；在有运转的设备的地点工作时，要与有关人员联系好，停止机械运转后在进行作业。
4、定期清扫、冲洗巷道中浮煤积尘，妥善保管好所使用的各种工具。
5、定期对隔爆水棚进行检查，清除杂物，及时补充水量。
6、做好防尘工作记录，完善防尘设施台账。
防尘工绩效考核办法
1、认真学习本岗位工作细则要求，全面掌握工作流程和业务技能，遵守劳动纪律，做到现场交接班，圆满完成当班任务，否则扣0.2分。
2、不按要求施工的取消当班工资，并扣2分。
3、所管的巷道无降尘设施，造成粉尘浓度超过规定标准的扣0.5分。
4、所管的区域隔爆水袋缺水或无水的每个扣0.2分。
5、定期清扫、冲洗巷道中浮煤积尘，妥善保管好所使用的各种工具，否则每项扣0.2分。
6、严格遵守区队管理制度，严禁违章作业，否则每次扣1分。
监测监控组长岗位责任制
1、坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针，确保安全监控系统可靠运行。
2、及时掌握井下采掘工程进展情况，按照《煤矿安全规程》规定，及时组织监控人员安装各种监控设备。
3、准确掌握监控系统的运行情况，按规定定期校验监控设备的检测性能，对查出的问题立即组织解决。
4、对瓦斯传感器、甲烷断电仪定期组织人员进行调试校正，保证瓦斯传感器测量误差不超过《煤矿安全规程》规定，甲烷断电仪动作灵敏可靠。
5、负责做好各项监控记录的填报工作，及时打印各项监控报表，并报送领导审阅；妥善保管各种监控资料和图纸。
6、做好业务技术指导工作，经常组织监控人员学习监测设备的使用及维护技术，不断提高业务水平。
7、有权制止违章指挥、违章作业，发现不安全隐患及时处理，不能及时处理的，要立即汇报有关领导。
监测监控组长绩效考核办法
1、负责井上、下的监测监控系统管理，保证系统运行正常，监控设备出现故障要及时组织维修，影响时间超过10分钟的扣2分，超过30分钟的扣5分，超过30分钟以上的扣20分。并按制度落实责任。
2、每天按时打印监测监控报表，填写各种记录，并报送相关领导审批，报表超过两天没打印扣1分，5天没找领导审批扣3分（特殊情况除外）
3、探头出现故障2小时内不到现场处理的扣2分。
4、监控线路出现断电、短路，造成数据传输不准确，要及时处
理，否则扣2分。
5、记录填写不清楚或无填写记录的每项扣0.2分。
监测监控维修员岗位责任制
1、熟悉井下各监控设备的安装地点及检测范围，及时掌握井下采掘变化情况，根据需要进行调整。
2、及时排除监控设备在运行中的故障，保证监控系统能够准确可靠地运行。
3、定期对监控设备进行调试、检查，并做好各项检查记录。
4、做好监控设备管理工作，及时对损坏设备进行更换及维修，保证备用设备充足可靠，监控系统正常运行。
5、值班期间如实记录监控系统运行情况，每日及时打印监控报表，并送矿长及技术矿长审阅，妥善保存各种资料。
6、不断学习业务知识，熟练掌握监控系统各项性能，能够及时处理设备运行中出现的故障。
7、有权制止违章指挥、违章作业，发现“三违”及时制止。
监测监控员绩效考核办法
1、负责井上、下的监测监控系统管理，保证系统运行正常，监控设备出现故障要及时组织维修，影响时间超过10分钟的扣2分，超过30分钟的扣5分，超过30分钟以上的扣20分。并按制度落实责任。
2、每天按时打印监测监控报表，填写各种记录，并报送相关领导
审批，报表超过两天没打印扣1分，5天没找领导审批扣3分（特殊情况除外）
3、探头出现故障2小时内不到现场处理的扣2分。
4、监控线路出现断电、短路，造成数据传输不准确，要及时处理，否则扣2分。
5、记录填写不清楚或无填写记录的每项扣0.2分。
仪器发放员岗位责任制
1、发放人员必须按时交接班，认真填写交接班记录，严格签字记录。发放人员不得脱岗，干私活，接待客人，睡觉。
2、发放人员严把仪器发放关，不合格的仪器严禁发放，对收回的不合格仪器要做好记录，并及时交给维修人员维修。
3、如收回的仪器被损坏，丢失零、部件，又落实不到责任人，视仪器损坏程度对发放人员进行罚款。仪器发出后，由于使用不当造成损坏，视损坏程度对使用者进行罚款。
4、发放的仪器不能及时收回的，发放人员做好记录，并给接班人员交接清楚。当班不交者，发放员必须及时汇报给主管人员。
5、发放室内的仪器丢失或发丢仪器的，对责任人按原价处理。（以交接班记录为准）
6、发放人员应不定时检查仪器充电情况，清扫仪器上的浮尘。
7、发放人员要端正服务态度，说话和气，不能和职工发生争吵，有问题及时向科室值班人员汇报。
8、发放人员要按时做好发放记录，记录必须做真实，字迹工整，内容全面。
9、发放室每班打本班隐患记录，由零点班下班后将前一天的隐患记录打印出三份，交给相关领导和科室。
仪器发放员考核办法
1、发放员按时交接班，填写交接班记录，清点各种仪器、严格记录签字、不得干私活、接待客人、睡觉、电脑玩游戏各项扣0.5分。
2、不合格的仪器发放扣0.5分。
3、坏仪器没发现收回的扣1分。
4、当班无收回的仪器不及时回报科室扣0.5分。
5、发放室内的仪器丢失或发丢照价赔偿。
6、发放室内和仪器及设备卫生不整洁扣0.5分。
7、发放员每班打印本班井下群监员所查的安全隐患，每天8点前送到相关领导办公室和科室否则扣0.5分。
瓦检员岗位责任制
一、遵守劳动纪律，遵守矿山安全生产的法律、法规和本矿的规章制度，严格执行操作规程、安全规程和交接班制度。
二、负责按规定对有害气体进行检查测定与汇报，不得空岗、漏检、少检、假检，检测结果要真实可靠。
三、对检测结果进行记录，填写有害气体挂牌和报表，并由
主管矿长和技术负责人审查。
四、负责对检测有害气体的设备安全设施的使用情况和工作状态进行检查维护与管理。发现问题及时维修，确保设备和设施齐全完好。
五、完成领导交办的其他有关本职工作的临时性和紧急性工作。
六、在检测过程中发现监测数据达不到安全生产要求时，通知有关作业点的作业人员停止作业撤出人员，汇报有关部门，并采取有效措施进行处理。
七、积极参加技术革新活动，提出合理化建议，不断改善劳动条件和作业环境
瓦检员绩效考核办法
一、瓦检员考核办法：
1、上岗人员要严格执行《煤矿安全规程》、操作规程、岗位操作标准、操作程序进行作业，认真按操作要求执行瓦斯、二氧化碳、温度及其它有害气体的检查，提高工作责任心，对所属检查辖区范围内的通风系统、抽放系统、监测监控、防尘设施、通风设施、局部通风、监控系统了如指掌，发现隐患能及时处理进行汇报，杜绝瓦斯超限、风机循环、微风作业的事故发生，杜绝空、漏、假检和弄虚作假不执行巡回检查制度的现象发生，争做爱岗敬业，带头执行瓦斯治
理各项措施。
2、对违反监督检查制度的考核办法：
（1）、出现空、漏、假检或弄虚作假、虚报、瞒报现象罚款100元。
（2）、严格按照瓦斯巡回检查线路规定执行，否则罚款50元。
（3）、瓦斯检查“三不对照”（记录图表、记录牌板、调度台帐），对其它地点通风设施、临时地点、防尘、局部通风、监测、抽放等地点的检查出现“三不对照”罚款50元。
（4）、瓦斯发生异常变化，没有发现或不能及时采取措施、撤人、停电、未及时汇报者、发现后未及时采取措施、查明原因者罚款50元，发生责任事故按矿规定执行。
（5）、局部通风机发生循环当班未发现，罚款30元。（6）、记录填写字迹清晰，不准涂改，否则每一处罚款30元。
（7）、各类牌板损坏、不能正常使用，不汇报者罚款10元。
二、交接班管理制度及考核办法：
1、班前会结束后按照规定时间、地点执行交接班，执行交接班履行签字手续，否则每人罚款30元。
2、交接班时要将当班情况、注意事项详细交接清楚，21
进行互相签字离岗汇报，否则因交接不清出现问题，交班人每项罚款50元，接班人每项罚款20分，重大问题加倍进行考核。
3、因检查线路调整，特殊情况下的交接班地点变动由调度或值班干部确定布置。
三、出勤及考勤考核办法
1、不准相互串班，违者串班两人罚款30元，不准无故不上班，违者罚款50元。
2、有事请假需提前一天书面请假，未准假而不上班的罚款50元。除特殊情况，临时请假或电话请假一律不准。
3、请病假必须持有医务人员的病情诊断书，否则不予准假。
4、迟到、早退、脱岗，每次处罚50元。
放炮员岗位责任制
1、严格执行《煤矿安全规程》条例及各项放炮管理制度，保证安全生产。
2、熟悉掌握工作面《作业规程》及《爆破说明书》的有关内容，并严格执行。
3、、必须经国家资质认证的培训机构培训，考试合格后持证上岗。
4、认真学习井下爆破知识和有关爆破方面的规定。严格执行爆破物品的领取、使用、退库制度，做到账、卡、物三对照，严防爆破 22
材料丢失。
5、井下爆破作业，必须严格遵守《煤矿安全规程》有关规定，放炮时认真执行“一炮三检”和“三人连锁”放炮制度。
6、有权制止违章指挥、违章作业，确保职工和自身安全。
放炮员考核办法
1、严格执行“煤矿安全规程”、放炮管理制度、“一炮三检”和“三人连锁”制度，否则每项扣0.5分。
2、撤人距离不按规定扣1分。
3、放炮员无证上岗扣1分。
4、安检员、班组长不在场，装药放炮的扣10分
5、雷管不存放在专用箱内或不上锁，每项扣2分。
6、一个工作面只能使用一台放爆器起炮，否则对当班放炮员扣5分.7、雷管脚线不扭结或接触导电体，对放炮员扣2分/个。
8、不按规定装药，对放炮员和采掘队班长各扣2分/次。
9、放炮不使用水炮泥，对放炮员扣2分/个。
10、不执行炸药、雷管领退制度，对责任人各扣2分/次。
11、不按规定处理瞎炮、残爆，对瓦检员、放炮员和采掘队班组长扣2分/次。
12、炸药、雷管必须按规定领退，每丢失一发雷管对放炮员扣10分。
13、违犯“十不装药，十不放炮”，每项对放炮员扣2分。
仪器维修员岗位责任制
1、严格按照《煤矿安全规程》有关规定及时把各种仪表、仪器送到指定单位进行调试、鉴定，保证仪器误差符合跪地。
2、按时指定各种仪器、配件计划，保管和使用好各种仪器、配件，防止丢失。
3、爱护和保管好各种维修工具，搞好仪器清洁工作。
4、建立、健全各种仪器、仪表台账。
5、认证学习业务技术知识，提高工作能力和管理水平。
6、负责仪器仪表的日常调试、校正、工作。
仪器维修员绩效考核办法
1、按要求保养各种仪器仪表，及时对充电情况进行检查，发出的仪器出现一台不管用、不灵敏扣0.2分。
2、维修好的仪器仪表不准缺螺丝，不能出现失爆现象，否则每台扣0.5分。
3、要及时对仪器进行修理，不能造成积压，影响使用的每次扣0.5分。
4、按时对仪器仪表进行标校，否则没少一次扣1分。
第二篇：地测通防科岗位责任制
山东能源贵州矿业洞湾煤矿
地测通防科及各工种岗位责任制
地测通防科 二○一三年二月
一、科室岗位责任制
1、地测科岗位责任制
（1）负责矿井地质、水文地质、矿山测量及开采工程地质的观测、资料收集、整理、编图与研究，按时、按质、按量上报有关资料、报告、地质说明书。（2）负责查明矿井地质构造，煤层赋存条件，掌握地下水动态规律，协助采区解决影响生产建设中的疑难问题。
（3）负责全矿井上下测量管理工作，搞好矿井控制系统测量，经常审查中腰线的标定正确性。
（4）组织开展地表沉降观测工作，审查煤柱留设的正确性，提供三下压煤、村庄搬迁的技术资料。
（5）按照矿产资源法和测量规程规定，搞好煤炭资源储量管理工作，负责统计、上报工作，掌握矿井月度、的各类储量动态及变化情况，参与储量报损，办理储量注销。
（6）负责“三量”管理，对各种台帐如实上报，表、图对照。（7）负责填绘采掘工程交换图和上报。
（8）按地测标准抓好达标升级，对各种规程和细则要经常学习，严格执行。（9）组织地测人员学习先进技术，经常协助职业培训部门进行人员培训和同工种业务竞赛。
（10）搞好生产补勘设计，井下探测及井下探放水工作，要有设计、有台帐、有图纸、有措施。
（11）及时对石门、主要运输大巷进行地质、水文地质编录。（12）加强技术档案管理和科内各类仪器维修和保养。（13）对生产中的疑难地测问题，进行技术攻关。（14）扎实作好地测基础工作，并对资料负责。
2、地测科业务保安制度
（1）及时为矿井生产设计提供地测资料。根据生产发展情况组织进行生产补勘，提交有关地测数据、图纸，作为开拓设计依据。
（2）认真作好水文地质及地质预报工作，对井下施工地点有害地质问题，列入月计划，作专题研究，组织实施。
（3）加强地测基础工作，完善地测技术管理，并对资料分级管理，不能泄密。（4）搞好防治水工作，在开拓掘进中严格执行有疑必探、先探后进、随时分析地测资料，保证矿井安全生产，对老巷积水要组织调查进行探放水。（5）做好夏防工作，对塌陷裂缝充填状况进行调查，对废弃老巷、采空区要及时封闭并上图，对洪水位要调查，对水位动态定期观测。
（6）矿井发生地测重大事故时，要以三不放过精神认真处理，决不姑息。地测科每月要认真对地测工作业务保安分析研究，确保矿井安全生产。（7）坚持及时进行复测复算制度，未经复测复算的资料，不能作为延长导线的依据。
（8）井下导线的延长，必须经检查无误方可进行建点测量。
（9）在同一条巷道中进行导线测量时，应每站只观测一个前视点，如必须观测两个前视方向时，应测完近点后再测远点。
（10）坚持有充足的复测复算时间，测量基本控制导线时测量人员不得少于7人，测采区导线时不得少于5人。
（11）各类资料不允许涂改、虚报，要有编制人校对、审查，批准人签字，有编号，妥善分类分保管。
3、地测科长岗位责任制
（1）在总工、分管副总的领导下，负责贯彻执行党的各项方针、政策、法令以及有关地测规范、安全生产指示、规定，并组织实施。
（2）负责地测科全面管理工作，对领导交给的各项地测任务按时、按规定组织完成。
（3）负责组织矿井生产地质、防治水、井上下导线系统控制测量、地质储量、三个煤量的计划编制和实施。
（4）开展地测达标和预测预报工作，一定要把工作做到实处，为采掘提供可靠资料。
（5）组织矿井测绘、水文地质观测，按规程细则做好各项工作。
（6）召开好业务分析会，尤其对防治水，等不安全因素，都要专门记录及时整理。
（7）负责组织审查地测各项技术报告、文件。
（8）负责指定月度、的工作计划及其总结，并要推广新技术应用，加强技术培训和业务竞赛。
（9）组织对生产中疑难地测问题进行研究。
4、生产安全联系制度
（1）每月25日前各组要填绘好采掘工程平面图，经矿总工程师审阅后，报矿各有关领导。
（2）每月25日前要逐头逐面作好地质及水文地质预报。
（3）井下地质及水文地质钻探，要有经矿总工程师批准的设计和安全技术措施，并在施工前三天发送到矿有关领导、区队和施工单位。
（4）根据“矿井地质规程”和“煤矿地测工作暂行规定”要求，矿上及有关 单位所需地质测量资料和三书，必须事先按规定时间要求向地测科提交经矿总工程师批准的委托书。零星地测资料，可事先和地测科联系共同商定提交时间。回采工作面所需的地质测量资料，应在采面掘出后五天内提交。
掘进各类巷道（包括开拓巷道）所需的地质测量资料，应提前一个月通知地质测量部门。地质测量资料在设计前十五天交付。
（5）巷道开口前三天，生产、设计部门必须向地测科提交开口通知单，并经审查与设计图纸相符，方可标定开口位置，放开口中线。
（6）重要井巷贯通工程，设计部门应提前三天向地测部门提供设计图纸及文字说明；保证地测部门有足够的测算时间。
（7）巷道的大小贯通工程，在巷道两头相距，岩巷大于20m，煤岩大于30m-50m，地测部门要及时填写贯通通知单，通知施工单位、调度室、安监科、通风区队。（8）巷道施工过程中如遇特殊情况，必须更改设计时，应由设计部门填写更改巷道设计通知书，测量人员方可执行，测量人员有权拒绝任何人无设计在井下任意指定开口或改变设计。
（9）工作面实际采高、浮煤、煤柱尺寸等应以测量的数字为准，不符合设计规定时，并向矿总工程师汇报，储量管理人员对资源回收有监督权。（10）对回采工作面的各种停采线的实地标定，由地测部门根据设计，在现场标定出来，其他人员不得擅自更改。
（11）以上十条中所有地测部门下达的通知单、通知书或发送的图纸资料，接受单位和个人均应签收，地测部门予以保存以便备用。（12）重要地测问题，有权向矿领导及上级业务部门直接反映。
5、地测工作质量、事故分析及奖惩制度
1、防治水工作质量及事故分析
（1）每月科、组在安排工作计划时，要有工作质量的要求，即严格按现行的各种规程及细则、标准化的标准要求，要有安全、工作质量事故的预防措施。
（2）地测科所有成员应根据自己的岗位责任制和当日的工作计划安排，认真、保质保量地完成任务。月底要进行总结，作出评价，找出差距，做到扬长避短，更好地为生产服务。
（3）凡因防治水工作失误和失职造成损失，科内应及时组织有关人员认真分析事故发生的原因及造成的损失和后果，落实责任人，吸取教训，并提出书面整改意见和补救措施，上报矿领导
6、仪器设备、工具保管使用制度
1．仪器工具应有专人保管，外单位借用要经地测主管同意，正式办理借用手续，归还时还必须经双方检验，确保无损。
2．仪器在井下使用后，应将煤尘、水汽擦净，仪器进水要及时进行处理，钢尺应擦干。
3．仪器在井下迁站时，若距离远、坡度大应装箱，距离短迁站，必须将仪器所有度盘止动螺旋放松，拧紧机座中心螺旋，一手托架，一手托仪器，严禁肩扛。
4、各类仪器每半年要进行一次全面校正、检查，并建立记录，重大贯通和主要工程施工前，也要将仪器和工具做一次全面检查、校正，严禁仪器带病工作。
5．由于失职造成仪器损伤，必须追查当事人责任，并给与经济处罚，仪 器因长期使用发生故障应立即检修，钢尺折断复合后要经第二人进行精度鉴定，无误方可继续使用。
6．仪器的发放要严格遵守发放制度，没有主管领导批准严禁擅自转让、出售、拆卸设备或转借他人使用。
7．待报废仪器设备在未批准以前，使用单位要妥善保管，已经批准报废的设备，由使用单位将全套设备交矿设备库房，并办理报废手续。
8．设备的报废必须经专业人员鉴定后并有报废凭证，方可更换新仪器使用。
7、地测资料、技术报告的审批制度
（1）必备的台帐、成果卡片、综合性图件、日常用图及有关针对性图件、水位水量报表及曲线图、探煤厚、探煤岩柱厚度等的措施及成果资料，需经地质技术负责人审核。
（2）地质交换图经地质技术负责人审核，地测副总签字后上报。
（3）季度采掘工程交换图由地测技术负责人审核，矿总工程师签字后上报。（4）水文地质年、月预报，由地质技术负责人审核，地测副总签字，矿总工程师审阅后上报。
（5）矿产储量报表，经地质技术负责人核对，矿总工程师审阅后上报。（6）水文地质资料向协作单位提供，需经地质技术负责人核对，矿总工程师批准后提供。
（7）井上下防治水工程设计、计划，井田瓦斯资料，预测预报，技术报告，需经地质技术负责人审核，地测副总签字，矿总工程师审批。
（8）采区地质说明书，工作面掘进（包括开拓）地质说明书，回采地质说明书及其他地质水文资料，经地质技术负责人核对，地测副总及矿总工程师签字 后上报。
（9）矿井地质报告，经地质技术负责人核对，地测副总审查，矿总工程师签字后上报。
（10）生产矿井补勘计划、设计，经地质负责人核对，地测副总审查，矿总工程师查阅后上报。
（11）井下探放水，探断层的设计、措施，经地质技术负责人核对，矿总工程师审批后交钻探部门执行。
（12）建立矿井井田范围内的地面控制网时，需编制设计方案，由矿技术负责人审查。
（13）凡大型贯通测量（3000m以上）及重要贯通测量都必须编制贯通测量设计书，由矿测量负责人校对，总工程师审查。
（14）进行联系测量工作前，应编制施测方案和技术措施，由矿技术负责人审查。
（15）巷道贯通在达到安全规程和测量规程的相对距离时，由测量班组长提交贯通通知单，经矿总工程师审批后，下发调度室、生产技术科安监科和施工区队等有关部门。
（16）当掘进工作面接近各种采矿安全边界时，除及时延长导线外，测量负责人还必须以书面报告矿技术负责人审批，并通知安监科和施工区队等有关部门。
（17）对井下施工设计图，应由测量部门进行闭合验算，并经审核无误后方可给线。
（18）月上报的三个煤量，采区回采率和每年矿井储量及损失量动态分析报告，必须由编制人签名。（19）月交换图必须有填图人、测量负责人、地质负责人、地测科长（或技术科长）审校签字。
（20）地质测量成果资料及图纸向外单位提供时（包括小煤矿提供的资料图纸），必须有索取单位的正式介绍信，经局总工程师批准后方可提供。（21）地面建筑物、铁路、水体及主要井巷煤柱的留设与开采，必须作出设计，经矿总工程师审查后，以矿正式文件报河南分公司。
8、水害隐患排查、分析、预报跟踪管理检查制度（1）水害隐患排查由地测副总负责组织，每周进行一次。（2）对查出的隐患问题，根据级别确定责任人，提出整改意见。
（3）做好水害隐患排查记录，在下次隐患排查时，由地测副总检查整改措施落实情况。
（4）依据《煤矿防治水规定》的要求，有计划，有针对性地开展矿井水文地质调查、勘探和观测工作，查明矿井的各种充水因素，分析研究地下水的规律，为防治水工作提供技术依据。
（5）生产中出水或出现水文地质异常情况时，有关人员及时深入现场收集资料，对收集到的井上、下数据及时进行分析、整理、拿出结论性意见。（6）根据生产计划安排，提供水情资料和、月度水害情况预报，井巷接近危险地段或水情发生变化时提供临时水害通知单。
（7）加强与采、掘区队的联系，井下生产中出现水文地质异常情况时，要及时汇报给地测部门，由地测部门派有关技术人员到现场收集资料，并及时进行分析、整理，拿出结论性意见。
（8）对于存在老空积水威胁的地区，必须确定探水线，准确的将积水范围探水线、警戒线、积水标高、积水量填绘在专业矿图上。
二、地质人员岗位责任制
9、地质工程师岗位责任制
（1）负责全矿井的地质、构造和探煤厚工作，认真执行有关规程制度和技术政策，开展专业技术工作。
（2）组织地质人员经常深入井下，收集、编录、整理井下地质资料，对地质现象进行综合分析，研究及时掌握地质情况变化，发现问题及时向领导反映，并提出处理意见。
（3）组织有关人员编制井田补勘计划、地质说明书、井下钻探计划及安全技术措施，组织对生产有影响的地质构造和煤厚变化等的勘探与探测工作。（4）组织研究矿井煤系地层及地质构造，煤层赋存、瓦斯地质、顶底板岩性的变化，查明影响生产的各种地质因素，掌握矿井储量动态，提出合理开采和资源利用的意见。
（5）定期组织人员对地质资料进行分析，每半年和一年分别对1：2000煤层顶板等高线及1：5000煤层底板等高线图、剖面图进行补充修改，每月对采区地质图进行修绘。
（6）推广与本业务有关的新技术、新工艺、提高地质人员的素质。（7）负责审核地质方面的各种图纸、资料、地质储量报表等，并对其正确性负责。
（8）对因地质技术工作失误所造成的事故负责。（9）对疑难生产地质问题，组织进行研究。
9、水文地质工程师岗位责任制
（1）了解矿井生产及矿井水文地质情况，组织开展矿井水文工作，及时提供水文地质资料，防止突水淹井。（2）学习执行“煤矿安全规程”、“煤矿防治水条例”及集团公司有关规定、细则，为安全生产服务。
（3）定期组织观测井上、下水位，及时整理成台帐、卡片、图表，经常分析，掌握矿井水文动态变化规律。
（4）经常深入井下，收集采、掘地区水文地质资料，分析构造、含水层富水性、隔水层特点、矿压影响、底板突水因素机理、可能发生突水地方、危害程度、顶板导水裂隙高度、封闭不良钻孔、小煤窑对大井的影响，对可能发生突水的地方，及时向领导提出处理意见。
（5）调查研究地表水可能从浅部塌陷区裂缝，废井筒、钻孔流入井下的情况，对可能发生水患的地方，要及时提出处理意见。
（6）编制防探水计划，月度水文地质预报，并根据公司重点防探水预报通知及其他专门防治水工程，在矿总工程师领导下，组织落实。
（7）定期分析水害情况，月初对采掘地区的水文地质条件、水害隐患进行一次分析研究，将存在问题及应采取措施写在月预报中。
（8）组织编制井田水文地质勘查计划，“三书”中水文地质报告，井下水文钻探及探放水钻孔的设计，参与与水有关的工程处理。
（9）对管辖内所提资料的可靠性及因处理失误而造成的事故负责。（10）组织有关人员努力学习水文地质新理论，先进技术、方法，提高水文地质人员素质，对疑难水文地质问题进行研究，不断总结经验教训。
10、地质助理工程师岗位责任制
（1）协助地质工程师，对矿井地质构造条件与构造特征进行分析研究，开展地质预报，为煤矿安全生产服务。
（2）编写采区地质说明书及掘进（包括开拓巷道）回采说明书。（3）负责收集井下采掘过程中所出现的各种地质资料，并对其进行编录、整理、绘制成图。
（4）对编制的剖面图、素描图，各种地质台帐、卡片等，负责检查和审核。（5）负责编制井下钻探计划、钻孔设计、钻探安全措施，鉴定岩芯，整理钻探成果，绘制钻孔柱状图等。
（6）协助工程师对1：2000煤层顶板等高线图及1：5000煤层底板等高线图，每半年进行一次补充修改工作，并对新施工钻孔的放图，对地质剖面也应充实、修改。
（7）按时编制各种报表和其它有关图纸。
（8）对所提供的资料，图纸的正确性及处理问题的效果负责。
11、水文地质助理工程师岗位责任制
（1）协助水文地质工程师做好矿井水文地质工作。
（2）经常深入井下收集、分析采、掘地区地质、水文资料，掌握井田地质水文情况及突水机理、规律，查明矿井水的补给水源、通道及水量变化。（3）定期分析水害情况，参与编制“三书”、年规划，提供有关水文资料，开展水文预报。根据“煤矿安全规程”和“煤矿防治水条例”及有关规定，细则，做好矿井防治水工作。
（4）查明含水层、断层的富水性、隔水层分布和封闭不良钻孔、老巷、老采区及小煤窑采区积水情况，对可能发生突水地区及时提出处理意见。（5）调查研究地表水可能从浅部塌陷区裂缝，废井筒、钻孔流入井下情况，对可能发生水患的地区及时提出处理意见。
（6）编制井下探放水钻孔的设计，检查施工情况，钻孔结束后及时编制资料。（7）定期观测井上、下水位、水量，及时整理成台帐、卡片、图表，经常分 析矿井水文动态变化规律。
12、地质技术员岗位责任制
（1）做好井巷工程地质观测、素描和原始地质资料的整理，登记各种地质台帐、卡片，以及编绘为生产服务的各种地质图纸。
（2）对地质情况不清和将遇断层的地区，及时提出探查意见，杜绝误揭5 m以上落差的断层。
（3）编制井巷钻探工程计划，施工组织设计、安全措施，岩煤芯鉴定，钻孔资料整理和编制相应图纸。
（4）编制掘进（包括开拓巷道）回采地质说明书。（5）根据生产地区安排，做好地质预测，预报工作。
13、地质工岗位责任制
（1）负责井下煤、岩巷道的地质，水文地质资料的观测、收集工作，并及时将收集的资料填绘在图纸上。
（2）负责井下钻孔位置测量、岩芯鉴定、原始记录收集整理工作，并将钻探资料整理后填入成果表。
（3）负责水位、水量观测及资料的整理工作。（4）实测和编绘地质剖面图，煤岩巷素描图。（5）记录本必须清楚、整齐、不准涂改，缺页。
（6）对所实测的井筒，石门及煤岩巷道素描图及所编绘整理的平面图和各种井上、下观测资料的准确性负责。
（7）协助地质助理工程师，技术员编制“三书”。
（8）帮助探煤厚工填好煤厚图，帮助探岩柱，并收集整理探岩柱的资料。
14、水文地质工岗位责任制（1）协助水文地质工程师做好矿井水文地质工作。
（2）经常深入井下收集采掘地区水文地质资料，了解井田水文地质情况及突水机理、规律。
（3）参与编制地质“三书”及规划，提供有关水文资料，开展水文预报。根据《煤矿安全规程》和《煤矿防治水条例》及有关规程规定的细则，做好矿井防治水工作。
（4）了解含水层的富水性、断层的导水性、隔水层厚度和封闭不良钻孔、老巷、采空区及小煤窑采区积水情况，对可能发生突水的地区及时提出处理意见。（5）调查地表水可能从浅部塌陷区裂缝，废井筒、钻孔流入井下情况，对可能发生水患的地区及时提出处理意见。
（6）监督检查井下探放水钻孔的施工质量，钻孔结束后及时编制资料。（7）负责观测井上下水位、水量及资料的整理工作。
15、水位监测工(微机操作工)岗位责任制
（1）熟悉计算机的一般知识，能够较熟练的操作微机，懂得各种数据的储存及导出方法。
（2）发生突水时要定时观测水位，并做好记录。
（3）水位出现异常情况时要随时作好记录，并及时向总工程师、科长、水文地质工程师汇报。
（4）协助技术员搞好资料的整理工作。（5）搞好微机监控室的卫生，保持清洁。
三、测量人员岗位责任制
23、测量助理工程师、技术员岗位责任制
（1）参加矿井地面平面控制测量及地面高程测量的外业工作。（2）参加近井点和高程基点的外业工作，陀螺经纬仪定向及导入标高外业工作。
（3）负责井下平面控制导线点设置和7“ 级、15” 级的导线及井下高程控制外业和内业工作。
（4）检查采区导线的复测复算。
（5）整理测量成果资料提供给绘图员，并绘制各种不同比例的图纸。（6）负责工业广场平面图的增补测绘和矿井其他地面建筑物施工测量、井巷施工测量的内业工作。
（7）负责井上、下控制测量的观测、计算与校对，保证其正确可靠。（8）负责一般井巷贯通测量和井巷工程施工的中腰线的检查，做到及时准确。（9）负责一般日常用图和专用图的编绘工作，并对其精度负责。（10）负责保管、检校、维修测量仪器及工具。
（11）协助测量工程师、助理工程师做好测工的技术培训。
（12）参加测量事故讨论会，找出发生原因，制定措施，杜绝类似事故再次发生。
（13）在所有实施测量工作中，对人身安全和仪器安全负直接责任。
25、测工岗位责任制
（1）按设计图做好管辖区各类井巷工程中腰线的标定工作，每周对辖区各类井巷工程收尺3～4次，及时填在工作图上。
（2）参加井巷贯通的外业工作，按测量规程及时编写贯通通知书，通知施工区队及有关部门。
（3）参加辖区内的采区导线和水准测量的外、内业工作。
（4）对巷道的开口、停采线按设计图，把有关测量数据准备好，经测量主管 或工程师审查后方可给开口位置的中腰线和停掘、停采线的标定，上井后及时填写开口位置和停掘、停采通知书，通知有关施工区队及有关部门。（5）原始记录本和计算本一定按档案化存放保管。（6）绘制辖区的巷道施工实测图。
（7）学习业务，苦练基本功，作到应知应会。
（8）对所使用的仪器和工具要爱护，并定期进行检校维修。
26、绘图员的岗位责任制
（1）学习熟悉煤矿地测图例、国家测绘局颁发的地形图式规范和地测成果等资料，不断提高绘图素质。
（2）将6个月的地测或其它成果，按规程规定进行计算机制图。（3）按有关文件的规定，月交换图，季交换图及时填报。（4）描绘地测分采区，工作面，施工放样等图和复晒兰图。（5）按使用和保管制度对各种成图实行档案化管理。
27、储量管理员岗位责任制
（1）认真执行“矿产资源法”和“生产矿井储量管理规程”细则及有关煤炭工业技术政策。负责了解、掌握矿井储量的数量、质量、分布、损失等及其变化情况，并对资源的合理开采实行业务监督。
（2）查清煤炭资源情况，定期测算并上报储量的变化及开采、损失情况，为矿井生产提供技术依据。
（3）负责编制“生产矿井储量及损失量”报告表。
（4）在开拓阶段，储量管理人员应经常深入现场，认真调查了解各种煤柱尺寸，薄煤层或构造复杂地区掘进施工情况等，发现不符合设计规定的，应及时向上级有关部门反映。（5）在回采阶段，储量管理人员应按照采煤作业规程的规定对分层厚度、采高、煤柱的回收、顶底板的厚度等，每月三次按规程规定进行检测，发现不符合规程要求或即将丢煤时，报有关领导及部门。
（6）负责绘制采区储量计算图、矿井（生产区内）储量计算图、工作面损失计算图和全矿井损失量计算图。
（7）按规程要求建立储量及损失量计算十二种台帐。（8）原始记录内容按规程和标准化要求去做，妥善保管。
（9）每半年进行一次全矿井回收率分析报告和总结，对不合理的丢煤从技术上提出意见和要求，能如实反映储量，损失量动态。
第三篇：各工种岗位责任制
水电队各工种岗位责任
杨村煤矿水电队
二00七年十月三十日
管道工岗位责任制
一、坚持岗位、不迟到、不早退、不脱岗、不串岗。
二、负责全矿地面各管道的日常检查与维修，确保管道标准化。
三、按时对管道路线减刑保养维修，及时除锈、涂刷、详细检查运行状况，发现问题及时检修处理。
四、负责配件的回收复用和修旧利废工作，杜绝丢失浪费，提高经济效益。
五、施工结束后应清理工作场地，将工具、材料、零配件分类存放仓库。
六、认真学习业务技术，维修后的管道必须经负责人验收后，方准投入运行。
机务员岗位责任制
一、认真执行设备管理制度，负责交换设备、外围设备、后备电源、网管设备、机房维管、配线架管理的技术维护工作，保证设备正常运行。
二、定期检查设备的维护技术指标，对不符合的项目，采取具体改进措施，保证各项指标和性能符合要求。
三、负责软件和数据的管理工作。
四、负责计费的统计、收集、上报工作并使其计费准确，上报及时。
五、熟悉掌握所管设备，机线设施的性能、原理及测试调整，严格执行技术指标和制度。
六、了解设备的运行状态，检查障碍记录，障碍申告处理等。
七、保证班中的安全工作，树立：“安全第一、预防为主”的思想，及时发现和排除各种（人和物安全）隐患。
八、执行保密制度，严格保密措施。
九、保持工作场地环境卫生，设备清洁整齐。
十、设备出现较大问题，及时向分管领导和机电科报告，并采取应急措施。
水泵司机岗位责任制
一、司机熟悉本机房内机电设备结构性能、动作原理、技术特征。
二、熟知供水系统水泵司机性能及管路系统。
三、各班司机对运行设备必须进行巡回检查、检查内容与交接班检查内容相同。
四、若发现设备有异常应及时报告值班队长停机检修，严禁带故障强行操作。
五、上班不允许有睡觉和脱岗现象。
六、保持室内卫生清洁。
七、除当班维修工、本队有关人员外，其他人员一律严禁入内。
八、严格遵守交接班制度及操作规程的所有规定。
司炉工岗位责任制
一、严格执行各项规章制度，服从分配，做一个有理想、讲文明、守纪律的新型工人。
二、坚守岗位，集中思想，严格操作；当班时不看书，不看报，不打瞌睡，不得随意离开工作岗位。
三、接班前按规定巡视，检查好各种设备，包括水位表、压力表、鼓风机、引风机、给水系统、润滑系统、冷却水、进煤出渣等装置的进行情况，交接班时要核对日报记录，清点工具。
四、努力学习专业知识，精通业务，钻研技术，不断提高操作水平，确保锅炉安全经济运行。
五、对炉体及辅助设备定期进行检查，作到文明生产。
六、发现锅炉有异常现象危及安全时，应采取紧急停炉措施并及时报告单位负责人。
七、对任何有危害锅炉安全运行的行为，应立即制止。
维修电工岗位责任制
一、坚守工作岗位、值好班、不脱岗、认真完成各项任务。
二、维修线路时，确保他人安全和自身安全。
三、检查、维修设备时要认真，发现问题，及时处理。
四、工作时间不喝酒、精神正常、无一切不适于上班的现象。
五、工作结束后应清理工作场地，杜绝丢失浪费。
六、工作结束后将工具、材料、零配件分类存放电工仓库。
七、要遵守操作规程，按章作业，质量要达到标准要求。
要提高安全防护能力，实现安全无事故，做到集中精力、正规操作、精通业务、不忘规程、实现行为安全。
线路维修工岗位责任
线路及维修工的维管区域划分：
以总配线架为界，配线架以外，统属维管范围。
一、负责本区内线路、线杆设施的日常检修和维护工作。
二、负责本区内电话用户（电话单机以内）的线路维修和安装。发生故障实行24小时修复承诺。
三、严格执行安全规定，不违章作业和指挥。
四、贯彻预防为主的方针，严格按测试周期进行测试检查，搞好预防检查。
做好各项原始记录，保证各种资料、数据的完整准确。
第四篇：各工种岗位责任制
矿长安全生产岗位责任制
1、认真贯彻执行党的安全生产方针、政策和安全生产法律、法规等有关安全生产的规定。是全矿的安全生产的第一责任者，对全矿的安全生产工作全面负责。
2、建立健全本矿的安全生产责任制，并保证安全生产责任制的落实。
3、组织制定本矿安全生产规章制度和安全操作规程，并全面负责安全生产规章制度和操作规程的贯彻执行。
4、保证本矿的安全生产投入资金按照有关法律法规的规定提足，并确保资金的有效实施。
5、负责召开全矿安全生产会议，主持召开安全办公会议，听取汇报、研究解决重大安全生产问题，针对安全生产中存在的关键问题与薄弱环节，制定相应的防范措施并督促执行。
6、负责组织、落实矿井灾害预防处理计划，并组织实施。对重大事故要亲自指挥，组织领导对事故的上报、抢救、处理工作。
7、在安全工作中，要把安全思想教育和安全奖惩紧密地结合起来，充分发挥职工的能动性和创造性，使职工牢固树立“安全第一”的思想。
8、加强双文明建设和廉政建设，创造一个良好的安全生产环境。
安全副矿长安全生产岗位责任制
1、认真贯彻执行党的安全生产方针、政策法律、法规和有关安全生产的规定、命令、决定、通知、通报以及矿安全办公会议的决定，代表矿安委会对本矿安全生产工作行使安全监察权力。
2、负责全矿日常的安全生产工作。
3、协助制定安全生产方针、目标、提出安全技术措施，安排布置安全工作，监督检查安全生产法律、法规及各种规章制度的贯彻执行情况，建立健全和完善安全工作制度。
4、负责全矿职工的安全技术培训，安全思想教育及新工人入矿的安全培训工作。
5、负责全矿各单位的安全工作，协调解决各部门之间的安全工作，提出年、季、月安全工作计划，并督促各项工作的实施。
6、负责全矿六大体系业务领导工作，做好工作考核。
7、管好用好安全奖励基金，组织领导全矿安全质量大检查，并负责接待上级对矿的安全检查工作。
8、参与事故的救援和处理工作。组织全矿安全生产总结表彰工作，及时总结经验教训并提出整改措施，做好全矿安措资金的使用监督检查工作。
9、抓好岗位标准化作业活动，创造一个良好的作业环境。
10、组织领导全矿性的安全大检查和质量标准化大检查，对查出的事故隐患要组织有关部门，生产单位采取措施进行处理，逾期不处理者要追究有关领导和单位的责任。
生产副矿长安全生产岗位责任制
1、认真贯彻执行党的安全生产方针、政策和安全生产法律、法规，贯彻执行上级和矿长办公会议的指示和决定。
2、主持召开每天的调度会议，合理组织、指挥生产，及时解决生产中存在的事故隐患。
3、对分管范围内的安全生产工作负责，定期召开本业务分管范围内各单位的安全工作会议，听取汇报，研究解决现场安全生产中存在的问题，对重大事故隐患和生产过程中的薄弱环节制定处理措施，并组织实施。
4、负责检查所分管业务部门规章制度的贯彻执行，协调各单位之间的工作。
5、具体负责采、掘、开、运输、调度、地测等专业的贡量标准化工作，顶板管理工作，运输管理工作，矿井防治水工作和井上下生产场所文明生产工作。
6、组织领导分管范围内的质量检查，定时参加全矿组织的安全质量大检查，当安全与生产发生矛盾时必须在保证安全的情况下组织生产。
7、参加矿工程质量、文明生产验收检查和安全例会。
8、参与各种事故的救援与处理工作，并制定相应的事故防范措施。
9、协同安全矿长搞好安全生产，全力支持安全部门的工作。
10、协助矿长做好干部、职工的安全思想教育工作和其他工作。
技术副矿长安全生产岗位责任制
1、认真贯彻执行党的安全生产方针、政策、法律、法规和上级有关安全生产方面的各种规定，对全矿的安全技术工作负全面责任。
2、负责组织制定和审查全矿的安全技术措施计划、矿井灾害预防与处理计划及有关安全技术方面的规章制度，并经常监督检查，保证措施、计划的有效实施。
3、负责科研攻关、新产品开发、技术改造等，用先进的设备保证安全生产：
4、组织有关技术人员定期召开安全工作例会，研究解决全矿的安全技术工作，预防重大事故的发生。
5、具体负责通风质量标准化工作、“一通三防”管理工作。
6、完善作业规程、安全技术措施的编写规范化管理工作，并负责审批。
7、负责组织人员制定反风措施，亲自指挥每年的反风演习。
8、保证采掘衔接正常，及时分析生产动态，解决生产中重大的技术问题。
9、指导全矿的安全技术教育工作，抓好工程技术人员的再教育和学术交流，参加领导重大灾害事故的救援、处理工作。
10、负责对全矿环境保护工作的监督检查，并根据具体情况制定相应的措施，以确保矿区的自然环境。
机电副矿长安全生产岗位责任制
l、认真贯彻执行党的安全生产方针、政策和安全生产法律、法规以及上级有关安全生产的规定、命令、决定、通知、通报等。
2、负责召开全矿机电系统安全工作例会，研究解决本业务范围内安全生产中存在的问题、薄弱环节，制定防范措施，并保证实施。
3、负责机电质量标准化和抢险救灾、“雨季三防”等机电物资的供应工作。
4、参加各种事故的救援和处理工作。
5、积极抓好本系统职工安全技术培训和安全第一思想教育，不断提高职工操作技术水平和安全思想意识。
6、组织搞好全矿大型设备的技术测定、更新、改造、报废等工作，保证配件的安质量，确保安全生产。
7、参加矿组织的安全质量大检查和组织本系统专业性安全质量检查。抓好安全供电，合理用电。
8、抓好全矿设备的维修质量，保证设备完好，降低设备事故率，实现机电设备的安全运转。
9、组织推广先进经验，采用新技术、新材料、新工艺，合理配备采掘机械化设备，不断提高矿井机械、现代化程度，组织机电人员开展岗位练兵、技术交流等活动。
安全指挥中心主任安全生产岗位责任制
1、负责安全指挥中心的全面工作。
2、负责组织指挥中心学习贯彻上级安全生产方针、政策、法律法规及本矿安全工作的决定、规章制度等。
3、负责编审灾害预防和处理计划、应急救援预案、编制安全管理制度、审核安全技术措施等，并监督落实。
4、参与采掘计划、作业规程编审，督查落实安全设施“三同时”的执行情况。
5、负责日常隐患排查治理工作，定期组织安全大检查活动。
6、负责安全措施资金的安排计划、使用、管理和安全工资、安全专项奖的考核工作。
7、负责指挥中心安全信息的分析、处置和上报工作。
8、负责对执行安全指令不到位的相关部门、相关人员进行处罚。
9、负责全程督办各类灾害、安全隐患的整改治理及验收工作，制止超能力生产。
10、负责对重大安全隐患和轻、重伤事故按“四不放过”原则进行查处。
11、负责组织当日安全生产调度会议。
12、负责督查本矿安全管理工作的执行落实情况。
13、完成矿领导交办的其他安全任务
矿长通风助理岗位责任制
1、负责建立健全通风各级安全生产责任制，对矿长和矿总工程师负责。是通风科安全生产第一责任者。
2、负责组织编制“一通三防”安全技术措施并检查督促完成与落实情况。
3、负责组织矿井通风系统调整、风量分配等工作。
4、负责组织通风专业队伍搞好“一通三防”现场调整，掌握安全生产动态，及时消除“一通三防”各类隐患。
5、每月主持召开科务会议在布置安排工作的同时，重点布置“一通三防”安全工作。
6、负责组织对全科干部职工进行安全培训工作。
办公室主任岗位责任制
1、协助矿领导主持本矿日常行政事物工作，做好矿领导及其它部门正常办公的后勤保障工作。
2、及进转发上级和有关部门的文件、资料，做好来文、函电、报刊杂志发放、立卷、存档工作。督促检查，及时处理发现的问题。
3、全面抓好本部门工作，制定和健全本部门的岗位责任制和规章制度。
4、贯彻劳动纪律管理制度，配合相关部门定期组织人员对部分厂区进行清理工作，做好劳动纪律的教育和考核。
5、负责领导组织的工作会议会务安排，做好来客来访接待、食堂管理、办公车辆使用管理工作。
6、做好办公场所分配和调整工作，加强办公设施的管理制度，严格控制办公用品的消耗、浪费。
7、加强学习文化业务知识，不断提高自身素质和业务水平，适应企业发展的需要。
工会主席岗位责任制
一、认真组织有关人员学习党的路线、方针、政策、学习工会工作的方针、政策，独立自主地开展工会工作。
二、组织工会会议、工会活动，搞好工会工作的决策、布置、检查和落实工作。
三、依法参与全矿重大决策，支持矿长依法行使职权，搞好企业民主管理，维护企业的利益和职工的合法权益。
四、协助并监督行政搞好安全生产，会同有关部门，经常向职工进行安全生产教育，参与重大事故的追查和处理。
五、严格工会财务管理，合理安排好工会经费，经常检查工会财产的保管使用情况。
六、负责组织劳动竞赛、技术比武和岗位练兵活动，提高职工整体素质，推动生产的发展。
七、协助行政管好、用好福利基金，会同有关部门搞好劳动保护工作；按照标准审批困难救济，努力改善职工生活福利条件。
八、深入基层，调查研究，不管改进工会工作。
九、负责筹备召开职工代表大会，主持同级职代会的日常工作，组织检查职代会有关决定、决议的执行情况。
十、定期向党委和上级工会汇报工会工作。
通风科科长岗位责任制
1、负责建立健全通风各级安全生产责任制，对矿长和矿总工程师负责。是通风科安全生产第一责任者。
2、负责组织编制“一通三防”安全技术措施并检查督促完成与落实情况。
3、负责组织矿井通风系统调整、风量分配等工作。
4、负责组织通风专业队伍搞好“一通三防”现场调整，掌握安全生产动态，及时消除“一通三防”各类隐患。
5、每月主持召开科务会议在布置安排工作的同时，重点布置“一通三防”安全工作。
6、负责组织对全科干部职工进行安全培训工作。
调度主任岗位责任制
1、在生产矿长的领导下，负责调度室全面工作根据煤炭生产的方针政策和生产计划，对日常生产进行安排和调度。
2、组织安全生产调度会议，参加各类生产会议，对有关安全生产的安排和决议负责督促检查。
3、掌握安全生产完成情况和生产动态，搞好综合平衡组织均衡生产，协助有关领导抓好安全。
4、掌握采掘部署工作面的衔接和采区准备情况，督促解决问题，保持矿井正常接替。
5、负责协调生产和辅助部门的关系。
6、负责接受传达和矿领导及上级调度下达的有关安全生产指令和部署的工作，并检查落实情况。
7、对妨碍安全生产的问题和生产中薄弱环节，组织有关部门及时解决。发生重大事故时，负责调度人力、物力、车辆等。对同级业务部门进行一一调度，行使调度职权。
8、经常检查调度工作情况，按时召开调度工作会议，总结工作，交流经验，提高工作质量。
9、负责组织调度人员的业务学习和培训工作，不断提高调度人员的思想觉悟和业务水平，组织实现标准化调度室。
10、负责向矿领导和上级调度汇报工作，提供情况。
调度员岗位责任制
1、掌握全矿当班生产作业计划完成情况，并负责当班生产数据的统计和原因分析及第二天的生产预报工作。
2、在矿井发生重大事故时立即向矿领导和有关部门汇报。同时，调动一切力量积极组织抢救工作。
3、掌握煤炭洗选和地面运输情况，按照生产实际做好车辆平衡调配，掌握煤炭外运和地面情况，确保矿井正常生产。
4、准确无误地计算各种数据，填写排版和图表，并记录好如下资料和台帐：
（一）调度综合记录，详细记录产量构成与按巷道类别完成的掘进进尺。
（二）生产装备，搬家工作个数，跟班干部姓名、地点、人数，日装与外运数量。
（三）非伤亡事故单项记录。各类事故的汇总次数，误时和误产情况。
（四）生产一线工人的入井出勤情况，采掘工人出勤人数。
（五）上级指示记录。
（六）交接班记录、调度日志记录。
（七）矿领导的指示记录。
（八）伤亡事故记录。
（九）重大非伤亡事故记录。
（十）采掘队日计划和实际完成记录。
5、认真做好对上级的通知、指示的接受和下达工作并做好完整记录。
6、掌握矿井方面存在的问题，及时向有关单位联系。并积极解决。
7、轮流深入井下熟悉了解生产情况，掌握现场生产条件和存在的问题。
8、认真落实安全生产责任制，搞好安全工作，制止违章指挥，违章作业，违反劳动纪律的现象，并做好记录。
生产技术科科长岗位责任制
1、在分管矿长及总工程师的领导下，对管辖范围内业务负责。
2、负责组织有关部门及时编制、会审、贯彻作业规程，当生产现场地质条件发生变化时，督促有关单位及时编写安全技术措施，并报有关领导审批。
3、监督指导安排回采工作面初放、末回、安装拆除和巷道开口、贯通工作，并现场跟班指导。
4、积极推广新技术、新工艺，提高回采率和支护能力，组织制定有关安全技术措施和组织措施，并监督贯彻落实。
5、负责采区方案设计及生产的衔接，在回采工作面设计时，必须首先满足顶板支护及“一通三防”的需要，确保安全生产。
6、负责组织安排井下巷道回收时的安全管理，组织制定落实安全技术措施，确保安全回收。
7、对矿井存在的巷道失修问题，及时安排有关队组施工，进行处理。
8、协助有关部门组织生产事故追查，提出防范措施并组织落实。
9、负责矿井的地质、地测的全面工作。
10、负责工程质量的监督管理工作及矿井的材料计划、考核工作。
生产技术科副科长岗位责任制
1、在总工程师及生产科长的领导下，对本部门的测量工作全面负责。
2、协助生产科长抓好地质测量工作，提高矿井地测工作质量，主抓业务保安工作。
3、负责井下巷道中、腰线的给定。
4、加强测量工作的管理，确保井下巷道准确贯通。
5、抓好地构造研究、矿井水防治，为煤矿安全生产和正常发展提供准确的图纸和资料。
6、巷道贯通前，向有关单位及领导下达贯通通知单。
7、严格审查地质测量成果和设计，保证资料成果的准确性。
8、及时处理生产过程中遇到的地测问题，保证生产的顺利进行。
9、协助有关部门对重大隐患进行排查、地质灾害的防范工作。
10、协助科长搞好本部门其它业务工作。
机电科长岗位责任制
1、在机电矿长的领导下，抓好本科室的日常工作。
2、认真组织本科室人员学习《煤矿安全规程》，落实上级下达的各项规章制度。
3、配合培训部门搞好杨电系统各技术工种的技术培训和考核工作，提高职工安全意识和生产素质。
4、做好机电设备管理、供应管理、配件管理及材料供就的工作，搞好机电设备的更新、改造技术工作；抓好主要大型设备的维修、保养、安全运行的基础工作，使本部门管理范围规范化、标准化，确保设备的安全运转，搞好安全生产。
5、监督设备管理员及防爆检查员做好日常机电设备安全检查及隐患整改工作。
6、抓好本矿机电管理达标工作，要求大型固定设备完好运行、移动设备完好率在85%以上，杜绝失爆。
7、组织本科职工深入开展“质量标准化，安全创水平”活动，落实上级提出的安全生产目标，做好一线的后勤保障工作。
8、协调本部门内部关系及其它职能部门之间的关系。
9、贯彻国家对消防工作“以防为主，防消结合”的方针，负责全科仓库安全管理工作，制定防火、防盗、防汛、防破坏措施，并督促实施。
10、所辖的仓库、木场、油库、火工品库，要合理安排，科学管理，负责制定火工品管理制度，并督促落实，对所辖爆炸物品的流失、丢失负责。
11、负责保证全科采购、库存、出库材料的质量及安全性能。
12、定期组织有关人员对科属各地点进行安全检查，对检查中发现的安全隐患，要责成专人排除，确保安全生产供应。
13、参加上级或本矿组织的各项安全检查，对问题的处理进行监督检查，并督促落实。
机电科副科长岗位责任制
1、坚持安全第一方针，在科长的领导下，负责全科的机电管理工作，组织全科职工完成机电任务，紧密配合全矿安全生产。
2、加强固定设备、供电系统、高低压线路、管路的定期检修工作，努力提高设备的维修质量，消灭电气失爆，定期组织安全检查和设备质量检查。
3、加强机电安全管理，积极参与和组织事故分析安全检查，发现隐患及时组织处理，并提出改进意见和防范措施。
4、深入现场巡回检查，掌握四大件、供电系统，井下机械、电气设备安全运转情况，发现不安全隐患及时处理，定期参加全矿机电工作会议，听取意见，检查布置有关安全工作。
5、积极推广有关安全方面新技术、新装备，抓好安全技术措施的落实和安全技术培训工作，参加安全质量大检查。
地测科长岗位责任制
1、在矿长和矿总工程师的领导下，对对防治水工作负全面责任。
2、认真执行国家有关的技术政策和规定，组织全科职工全面完成各项防治水工作任务。
3、组织编制全矿防治水长远和年、季、月的工作计划，并付诸实施。
4、组织分析矿井水文情况，掌握矿井涌水动态和变化规律，参加解决水患和供水水源的措施的制定。
5、负责井下防治水的安全工作，定期召开防治水水会议，定期组织全矿防治水专项检查。
6、组织开展地表水体、降雨量的调查观测工作，负责井下各观测点的涌水量观测工作，并将观测结果建立涌水量观测台帐。
7、组织矿防治水相关方面技术竞赛，积极推广先进经验，开展技术革新，不断提高职工素质。
8、经常深入现场，掌握第一手防治水资料，及时发现问题，解决问题。
地测副科长岗位责任制
1、认真执行国家有关技术政策，组织防治水办公室成员全面完成防治水日常任务。
2、参加编制全矿防治水的长远规划和年、季、月的工作计划，并组织实施。
3、组织分析防治水工作情况与技术情况，制定技术措施，解决技术业务问题。
4、协助科长组织开展地表水体、降雨量的调查观测工作，负责井下各观测点的涌水量观测工作，并将观测结果建立涌水量观测台帐
5、督促防治水技术人员做好防治水月度预测预报、月度矿井涌水量测量和其他防治水工作。
6、完成科长和其他领导交给的临时任务。
地测科水文技术人员岗位责任制
1、在科长的领导下，负责做好分管的水文地质技术工作。
2、严格执行国家有关技术政策和规程，执行公司技术管理规范和防治水工作条例细则，分担全矿水文地质技术或管理工作。
3、协助科长组织开展地表水体、降雨量的调查观测工作，负责井下各观测点的涌水量观测工作，并将观测结果建立涌水量观测台帐。
4、协助科长组织每月的防治水专项检查工作，并将检查结果及时向分管矿领导及科主要领导汇报，确保矿井安全正常生产。
5、负责对矿井各采掘生产头面进行水害分析的预测预报，对存在水害威胁的头面提出整改意见。
6、负责编制探放水设计工作，并根据情况进行现场技术指导。
7、协助科长做好水文地质补充勘探设计工作。
8、负责矿井充水性图等各种图表的填汇工作，及时绘制地下水等水位曲线动态图，掌握地下水的水位变化。
9、不断总结矿井水文地质变化规律，积极探索矿井防治水的有效办法。
10、负责提供公司季度、半年、达标检查所需的各种防治水资料。
11、积极学习文化科学知识，努力提高专业技术水平和实际工作能力。参与技术革新和新技术的推广应用工作。
地测科地质技术人员岗位责任制
1、贯彻执行国家有关技术政策，执行部务会议决议，分担地测组业务范围内有关地质技术的组织管理工作，参加各级地质专业会议，编写专业工作计划和工作总结。
2、掌握矿井地质和水文地质规律，查明影响生产和建设的一切地质因素，及时提供各种有关地质资料，为煤矿正常生产当好参谋。
3、编制矿井生产勘探和补充勘探设计，保证生产正常接续，收集勘探和采掘工作面揭露的一切地质资料，及时提出地质预报
4、面向生产，深入现场，调查研究，解决生产中出现的一切疑难问题。参加采掘设计、施工、开采分析会议，审批采掘作业规程和安全技术措施，协助监督检查施工单位贯彻执行情况。
5、参加编制矿井远景规划、、季度、每月生产计划。认真执行《煤矿安全规程》和本组《业务保安制度》，参加编制矿井灾害预防与处理计划。
6、编制或修改矿井地质报告，做好水平、采区、工作面采后的地质总结工作。审批各种地质图纸、资料、报表，做好地质资料的归档保管工作。
7、开展矿井水文地质工作，查明影响矿井生产的各类充水因素，掌握地下水的规律。参与或协助有关部门编制防排水设计，确保矿井安全生产。负责提供有关工业及民用水的地质资料。
8、按照《矿产资源法》、《煤炭工业技术政策》等有关规定进行煤炭资源的储量管理和监督工作，负责测算、统计、上报矿井的各类储量，经常分析各类储量动态及其变化规律，办理上报储量的注销、报损等。
9、参与煤层煤样采样化验工作，掌握煤质变化规律，调查研究矿山地压、地温、瓦斯、二氧化碳等突出现象与地质条件之间的关系。
10、负责本专业职工的培训工作，组织地质专业人员学习本专业知识，努力提高地质人员的技术水平，积极开展科研和技术革新工作。
11、地质助理工程师、技术员及其他地质人员在地质工程师和地测组长的领导下，分担上述工作。
地测科储量管理员岗位责任制
地测科储量管理技术员是资源管理监督主要责任者，负责煤炭资源的回收管理与考核工作。储量管理技术员必须熟练掌握测量方面的法律、法规及相关专业知识，并依法经过培训。储量技术员在工作中应尽职尽责，切实搞好资源管理监督工作。
一、岗位职责
第1条 经常深入现场，按规程、要求准确丈量，探测煤厚。
第2条 原始记录清楚，观测内容齐全，当日观测资料须当日填绘到有关图纸和台帐中。
第3条 各工作面建立明显的记尺标志(利用测量导线资料)，若不清楚时需重新复尺，重新建点。
第4条 按时、保质完成“三量”的圈定、计算与损失量的统计、编表、呈报工作。
第5条 严格按规程要求进行储量的核减工作。
第6条 工作面及采区结束后，参与验收，并进行总结、分析。
第7条 爱护使用图纸资料及工具、妥善保管。
二、责任追究
第8条 有下列行为之一的，给予地测科储量管理技术员警告处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：(一)违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的；(二)对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的；
(三)对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时取措施的；(四)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察员的安全监察指令 的。
第9条 煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予地测科储量管理技术员降级直至开除的纪律处分；构成犯罪依法追究刑事责任：(一)不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；(二)伪造、故意破坏煤矿事故现场的；
(三)阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。
第10条 储量管理技术员对工作面、采区及矿井回采率的考核，负直接责任；
第11条
对编制的《丢煤通知单》、《带采煤柱通知单》的准确性、及时性，地测科储量管理技术员负直接责任；
第12条 未经常深入现场，不能将现场资料及时、准确地填绘到有关图纸和台帐中，并出现技术失误的，地测科储量管理技术员负直 接责任或重要责任；
第13条 对完成“三量”的圈定、计算与损失量的统计、编表、呈报工作，出现失误的，地测科储量管理技术员负重要责任；
第14条 对于上述负直接责任、重要责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予经济处罚、追究责任。
地测科测量技术人员岗位责任制
1、全面负责测量组业务和管理，保证正常工作秩序。
2、以高度责任心，严肃认真贯彻测量规章制度的执行，确保成果质量，做好业务保安。
3、根据有关规程规定和工程要求制定具体施测方案，及时建立健全各级控制网点，为日常工作提供可靠依据。
4、统筹安排，合理组织日常测量工作，满足生产要求。坚持下井，全面了解情况，解决技术关键。
5、审查测量成果和图表，及时组织计算，填绘矿图，确保质量，防止测量差错发生。
6、组织采掘旬进尺验收、丈量存煤、交换图填绘按时报送。
7、根据矿采掘布置安排，提前准备测量。校核重要工程施工设计，制定具体施策方案，并参加监督实施。
8、组织测量事故分析和处理，总结重要测量工程经验，评价各阶控制导线精度。
9、检查和校正测量仪器和工具，保证仪器性能和使用。
10、做好资料保密、管理、归案，严格资料提供手续，发放登记。
11、审查保安煤柱留设及受井下采动影响地面塌陷范围的圈定，组织检查和标定停采界线。
12、组织技术业务学习，提高技术素质，推广先进经验，改进测量方法。
机电队长岗位责任制
1、负责本矿机电设备管理，对设备运转质量负责。
2、组织机电职工参加各种技能培训，不断提高业务水平，确保机机电设备正常运转。
3、负责编制设备使用计划，配件采购计划。
4、负责组织有关人员，进行施工组织设备的日常维护和检修，确保施工设备处于完好状态。
5、贯彻执行上级有关安全生产的方针、政策、法令、规程、条例，并进行监督检查。
6、组织学习和推广先进经验和技术，促进机械化生产不断提高。
综采队长岗位责任制
1、在分管矿长的领导下，全面负责本队的安全生产和行政事务，是本队安全生产第一责任者。
2、负责组织职工进行安全知识学习和安全业务培训，及时传达贯彻上级及矿有关安全生产文件、指令，努力提高职工安全意识，抓好安全生产。
3、负责组织落实矿下达的生产任务，合理编制生产计划，优化劳动组合，实现正循环作业，完成或超额完成各项经济指标。
4、加强现场管理，严格按照作业规程组织施工，根据安全生产实际，及时分析解决实际问题，对本队范围内工作面发生的特殊变化，必须有预防性措施，确保安全生产。
5、建立健全各项生产管理、技术管理安全质量管理等制度，落实安全责任，严格制度做好检查考核。
6、坚持现场交接班制度和队干部轮流值班制度。工作面发生各类事故时，必须及时赶到现场，查明原因，落实人员，进行抢救和处理。对“三违”人员要严肃处理。
7、定期召开领导班子会、生产平衡会和全队业务会，总结经验，布置任务，不断提高管理水平。
8、加强职工队伍建设，协助支部书记做好职工思想政治教育，抓好全队精神文明建设。
9、鼓励支持职工提出合理化建议，支持开展技术革新和劳动竞赛。
10、服从领导，听从指挥，准时参加矿有关会议，定期向分管矿长汇报工作，主动接受有关部门的监督检查。
11、按时完成矿交给的各项临时任务。
12、副队长协助队长做好分管工作。队长不在时，应指定一名副队长主持行政工作。
掘进队队长岗位责任制
1、认真贯彻执行国家的安全生产方针和有关安全生产的规定，是本队安全生产工程质量的第一责任者。
2、负责组织制定本队安全生产管理制度并监督实施、负责督促检查本队主管技术员、跟班副队长、班长、验收员的安全生产责任制及日常的工作考核。
3、全面负责本队的管辖范围内的质量标准化工作，负责按照质量标准搞好巷道掘进、支护、轨道铺设、水沟掘砌、巷道卫生方面的工作，推进标准化管理。
4、深入现场检查处理生产中存在的不安全隐患，在组织生是的同时，坚持把安全放在首位，做到不安全不生产。
5、加强“一通三防”管理，管好用好“一通三防”设施。
6、负责抓好本队的安全生产，每周召开一次安全会议，总结上周的安全情况，制定安排好本周的安全生产工作。
7、负责监督检查本队作业规程、措施的贯彻落实情况，在巷道开口、贯通、过空巷、施工煤仓大型峒室、工作面过断层、陷落柱等重要生产环节时，必须亲临现场跟班指挥，确保安全生产。
8、加强火工品的管理，严格领退制度，预防火工品丢失现象发生。
9、负责开好本队班前会，抓好现场交接班和质量验收工作。
运输队队长岗位责任制
1、抓好质量标准化工作，制定本专业质量标准化达标规划并组织实施。
2、组织队里举办职工安全培训和各项安全活动。
3、深入井下，深入现场，及时发现和解决安全生产中存在的问题。
4、分管范围发生事故时，及时深入现场组织人员进行抢救处理，并制定防范措施。
5、参加全矿安全大检查及质量标准化检查。
6、负责全矿安全大检查及质量标准化检查。
7、负责开好本队班前会，抓好现场交接班和质量验收工作。
核算员岗位责任制
1、在队长的领导下负责工区的核算和材料的领用发放工作，依照各项规章制度和办法要求，准确、及时、认真地做好业务工作。
2、分月、分类按时分别对各类单据审核、登帐、存档备查。建立分类明细、汇总台帐。
3、对人员、车辆情况及有关技术、业务资料、财产物品等建档留存，严格日常考勤管理。
4、对各类收入、消耗进行专项考核与汇总分析，提交分析结果，提出改进措施。
5、全面、及时做好对上、对下收入、费用的核算、结算工作。搞好内部工资分配核算与工资发放。
6、负责低耗物品、办公用品的领用、发放、登记等管理。
7、按材配出入库管理办理出入库手续，并建立台帐进行登记。
8、圆满完成领导交办的其它工作任务。
班组长岗位责任制
1、严格执行矿内各项规章制度。
2、严格执行行业规章、煤矿安全规程和操作规程，确保本班组的安全生产。
3、认真总结经验、发扬长处，不断提高劳动生产率，降低原材料消耗。
4、以身作则，带领全班组人员，保质保量的完成矿内下达的各项生产任务，同时确保安全生产
5、积极的配合矿内管理人员做好各项工作。
安全员岗位任责任制
一、安全员要不断加强业务技术学习，提高自己的业务技术水平和处理突发事故的能力。
二、安全员必须熟悉此管区域的安全生产情况，及时、高效、迅速处理各种安全隐患，保证安全生产的顺利进行。
三、负责本区域的安全隐患整改工作，按时、保质、保量守成整改任务。
四、遇有重大安全隐患而危及人身安全时应首先撤出所有威胁的人员，再迅速上报矿长。
五、安全员有权拒绝违章指挥和违章生产。
防治水科科长岗位责任制
一、在矿长和总工程师的领导下，对防治水工作负全面责任。
二、按时编制本矿井防治水规划和防治水计划。在开采特殊地段含水煤层时要及时编制安全技术措施。
三、组织编制全矿防治水长远和年、季、月的工作计划，并付诸实施。
四、每年在雨季来临前对本矿井的防治水工程进行全面检查，发现问题要立即解决，解决不了的向领导汇报，要及时处理水灾隐患，不得延误。
五、要及时了解本矿井水文地质情况及周边煤矿开采范围及老窑积水资料。
六、要及时封闭报废的钻孔，在井口附近和塌陷区内外的积水或雨水可能侵入井下时，必须修筑排水工程。
七、对防治水工程要及时上图，并及时作好防治水的有关台帐和报表。
八、要及时编制探水作业规程。
九、经常深入现场，掌握第一手防治水资料，及时发现问题，解决问题。
探放水工岗位责任制
1、在探防水队队长和技术员的领导下，完成各项探水任务。
2、详细做好钻探进尺、涌水、岩心的记录工作。
3、努力保证施工质量，保证原始记录的准确性。
4、做好设备的正常维护修理工作，保证设备的完好。
5、积极学习新技术、新方法，改进钻探工艺，提高钻进效率。
刮板输送机司机岗位责任制
1、刮板输送机司机必须熟悉刮板输送机性能及构造原理和作业规程，32
掌握输送机的一般维护保养和故障处理技能，懂得回采和巷道支护的基本知识，经过培训、考试合格，取得操作资格证后，方可持证上岗。
2、对本工种的安全工作全面负责。作业范围内的顶帮有危及人身和设备安全时，必须及时汇报处理后，方准作业。
3、电动机及其开关附近20米以内风流中瓦斯浓度达到1.5%时，必须停止运转，切断电源，撤出人员，进行处理；工作面回风巷风流中瓦斯浓度超过1.0 %或二氧化碳浓度超过1.5%时，必须停止运转，撤出人员，进行处理。
4、严禁人员蹬乘刮板运输机。用刮板运输机运送作业规程等规定允许的物料时，必须严格执行防止顶人和顶倒支架的安全措施。
5、开动括板输送机前必须发出开车信号，确认人员已经离开机器转动部位，发出预警信号或点动二次后，才准正式开动。
6、检修处理括板输送机故障时，必须切断电源，闭锁控制开关，挂上停电牌。
7、进行掐、接链，点动时，人员必须躲离链条受力方向；正常运行时，司机不准面向刮板输送机运行方向，以免断链伤人。
8、拆卸液力偶合器的注油塞、易熔塞、防爆片时，脸部应躲开喷油方向，戴手套拧松几扣，停一段时间和放气后，再慢慢拧下。严禁使用不合格的易熔塞、防爆片。
信号把钩工岗位责任制
1、把钩工是要害工种，必须树立高度的责任感，严格遵守并执行《信
号把钩工操作规程》及各项制度，同时敢于制止违纪、违章现象的发生。
2、把钩工应把信瞌头闸、挡车器、保险绳的关，时时检查安全措施，严格按规定使用所有安全措施，接班时先检查电缆、信号和电话。
3、坚守工作岗位，不得找他人代替。挂好钩头须再次检查方能发送信号，并做到目接目送矿车上下。
4、矿车装载过高过宽，材料和设备绑捆不牢，不得挂钩开车或提升。
5、轨道起坡点有岔道的地方挂钩前或摘钩头后必须将钢丝绳取出道岔缝隙摆正，防止起钩时钢丝绳被卡住或损坏钢丝绳。
6、风镐、风钻等设备一般不准装入吊桶中和矸石一起提升，必要时要事先通知上以免丢失损坏。
7、监督检查钢丝绳、地滚的磨损情况。
8、认真执行《井口管理制度》，做好现场交接班。
9、负责清扫井口杂物，保持井盖门清洁，严防井口、上下口发生坠落事故。
10、有权对入井人员进行查身，严禁带烟火或喝酒人员下井，切实搞好安全工作。
放 炮 员 岗 位 责 任 制
1、认真学习《煤矿安全规程》、《保安规程》、《立井施工作业规程》，熟练掌握立井放炮的操作方法和安全注意事项，切实搞好本职工作。
2、负责放炮工具的保管、使用和按规程要求领退火药、炸、雷管分箱并加锁。
3、加强火药管理，出班后及时办理火药退缴手续，防止火药丢失和浪费。
4、严格执行《火药管理制度》和放炮员操作规程》。放炮前后检查瓦斯，监督洒水消尘，如发现工作面有穿水、瓦斯突出等预兆时，有权拒绝装药放炮。
5、放炮前严格按规定撤人，设好哨岗，放炮距离和放炮线长度必须符合规定，放炮箱钥匙要随身携带。
6、认真做好瞎炮的检查和处理工作。
7、严格遵守劳动纪律和交接班制度。
采煤打眼工岗位责任制
l、必须服从班长领导，保质、保量按时完成打眼任务。
2、必须掌握顶板情况，熟悉煤层节理，正确选择眼位，打眼角度、深度符合规程要求，遇特殊地段，应请示班长决定。
3、熟悉风钻性能，加强风钻维护，发生故障，应带到地面修理，不准在井下拆卸。
4、打眼时应保护好风钻、风管，搞好自主保安。补眼时，应注意瞎炮，以防伤人。
采煤巷道维护工岗位责任制
1、回采巷道维修工必须熟悉顶板控制及支护方法，具有掘进和回采的支护、回柱操作技能，通过培训、考试合格后，方可上岗操作。
2、对本工种岗位的安全工作全面负责。
3、对井下所使用的巷道进行经常性的检查和维修，确保巷道在使用期间经常保持规定的规格和支护的完整性。
4、井巷维修的内容包括：换修井巷中的支架；恢复原来的井巷断面、规格；清理巷道中的积水和於泥；调整巷道坡度；清理浮矸、浮煤及一切杂物；补换背板等。
5、熟悉煤矿三大规程，做到应知应会，严禁违章作业。
采煤运料工岗位责任制
一、经常了解和掌握工作面煤层厚度变化，顶底板好坏及有无断层情况，做到准确及时供料。
二、各类使用的备用料用量，按时运送到指定地点，堆放整齐，实行挂牌管理，做好领用料原始记录。
三、装运料使用的车辆要捆扎好，高度不超限，过风门时不得损坏设施，并做到随开随关。
四、在平巷运送料车时，前后车辆距离符合规定，特别在使用机车的巷道运送料车时，必须取得可靠联系和许可。
五、下料时，不得撞击、压伤电缆线和管子，严禁乱扔乱丢。
六、经常清点和管好用料，防止丢失或被盗，回收的废旧材料要运送到地面交库。
采煤泵站司机岗位责任制
1、乳化液泵站司机必须熟悉乳化液泵的性能和构造原理，具备保养、处理故障的基本技能，经过培训、考试合格，取得操作资格证后，方可上岗操作。
2、必须严格按照乳化液泵站的操作规程，认真完成泵站检修、开启、运行和关停。
3、认真检查高压主管有无泄漏情况,泵站运行过程中，要随时观察乳化液泵的运行情况，乳化液的配置、水质、配比等必须符合有关要求。
5、泵站运行过程中，乳化液有无析油、析皂、沉淀、变色、变味等现象；检查乳化液配比浓度是否符合；液面是否在液箱的三分之二高度位置以上。
6、确保泵站完好、清洁卫生。
7、泵站运行过程中，司机严禁脱岗。
8、严格交接班制度。司机在现场向接班司机详细交待本班设备运转情况、出现的故障、存在的问题。按规定填写乳化液泵站工作日志。
采煤端头支护工岗位责任制
1、端头支护工应熟悉采煤工作面顶底板特征、作业规程规定的顶板控制方式、端头支护形式和支护参数，掌握支柱与顶梁的特性和使用方法，经过培训、考试合格后，方可上岗操作。
2、按规定准备好支护材料和其它准备工作。
3、严格按照本工种操作规程要求组织作业，严禁违章作业。
4、随时观察工作面动态，发现异常现象（如：巨大的震顶声、大量支柱卸荷或钻底严重、顶板来压显现强烈或出现台阶下沉现象等），必须立即发出警报，撤离所有人员，待顶板稳定后，由班（组）长按规定处理。
5、支护工作结束后，及时将剩余材料运到指定位置码放整齐。
6、按规定进行交接班。
掘进队技术员岗位责任制
1、在总工程师及生产科长的领导下对井下巷道掘进工作全面负责。
2、协助生产科长搞好采区设计、巷道布置、生产衔接等工作。
3、协助生产科长搞好材料的计划、考核管理工作。
4、负责对井下各巷道作业规程的编制、审核，并对各作业规程的贯彻情况及记录做好跟踪管理工作。
5、负责每旬、月对各掘进队组的工程质量检查及巷道进尺验收。
6、密切关注井下各巷道的瓦斯、顶板、水、火、煤尘的情况，对可能出现的灾害作出预先判断和处理意见。
7、经常深入井下生产现场，对施工中出现的问题及时提出自己的意见和建议。
8、经常深入一线队组，多和队组技术员进行沟通交流，了解生产动态。
9、认真完成领导安排、布置的各项工作。
掘进胶带输送机司机岗位责任制
1、皮带司机必须持证上岗。
2、坚守工作岗位、工作时间、特别是皮带运行中不得睡觉或脱离工作岗位。
3、集中精力、全神贯注、随时注意信号变化，发现异常立即停机，有权制止乘座皮带搬运物料。
4、机头、机尾无积煤。
5、严格执行岗位交接班验收制度。
掘进打眼工岗位责任制
1、打眼工必须经过培训，考试合格后持证上岗。
2、上岗前必须认真学习煤矿安全生产“三大规程”，熟悉、掌握打眼机具的结构、性能和使用方法。能维护打眼机具及维修一般故障。
3、掌握作业规程、炮眼布置、爆破说明书及支护有关规定。
4、必须湿式凿眼，严禁干打眼。
5、在打眼过程中，工作人员必须集中精力，注意观察钻进情况。打眼时钻杆不得上下左右摆动，钻杆下方不得站人，以免钻杆折断伤人。遇有特殊情况打眼的，根据《煤矿工人技术操作规程》掘进打眼工中第９条规定的第10条特殊情况。
6、严禁打眼与装药平行作业和在残眼内打眼。
7、风钻打眼时，风钻钻前方严禁站人。
8、打眼前要做到“三紧”、“两不要”。
9、严禁使用煤电钻及麻花钎子打眼。
10、打眼必须按定置化管理规定放置风钻及风煤钻，悬挂风水管等。
11、每月积极参加工区及有关部门组织的技术业务学习，不断提高操作水平。
掘进喷浆工岗位责任制
1、坚持“安全生产、人人有责”，牢固树立“安全第一、预防为主”的方针，增强安全意识，严格遵章守纪，杜绝“三违”现象发生。
2、掌握本工种安全操作规程，并严格按照安全规程正确操作，加强自我防范意识，严禁违章作业，不冒险蛮干，有权拒绝违章指挥。
3、正确佩戴个人劳动防护用品，戴好安全帽和防尘口罩，防止粉尘对人体的侵害。
4、每班坚持自检制，对照明、顶板、降尘、设备等环节部位进行检查，发现问题及时处理。
5、作业中必须经常检查输料管和出料弯管等处有无磨损击穿现象，发现问题及时处理。
6、喷浆完毕，清理作业现场，各类工具安置归位。
7、对各级检查出的隐患问题，必须及时整改。
8、发生设备事故或隐形事故，立即向领导汇报。参加事故分析，吸取事故教训，提出防止事故发生，促进安全生产，改善劳动条件的合理化建议。
瓦检班长岗位责任制
一、在科长和技术员领导下，搞好瓦斯员的管理工作，组织落实各种瓦斯管理制度及预防瓦斯事故的安全措施，抓好全矿井瓦斯的检查工作，防止瓦斯的积聚和超限。
二、负责检查栅栏或密闭附近的瓦斯，按规定排放瓦斯，负责检查局扇的风电闭锁情况。
三、负责检查瓦斯检查员的巡检情况，以及瓦斯记录牌和原始记录的填写情况。
四、搞好班内的团结和瓦斯员的出勤情况。
五、认真执行瓦斯方面的事故预防措施，并协助处理重大的瓦斯事故。
六、负责检查本班的各项规章制度执行情况。
测风工岗位责任制
1、在通风队长和技术员的领导下，严格执行三大规程，负责进行全矿井的风量测定工作，对本业务范围内的“一通三防”工作负直接责任。
2、矿井通风系统，掌握各地点的计划风量，掌握各地点的风量变化情况及原因，发现问题及事故隐患，要积极处理，并报告工区领导，提出处理意见。
3、主要进、回风道、采掘工作面要设测风站，每旬至少全面测风一次。对采掘工作面要经常测风，做好原始记录，并编制报表及时上报有关领导和部门，做到数字准确、可靠。
4、用好各种图牌板。
5、参加矿井反风演习、矿井瓦斯鉴定工作，认真学习业务知识，对测风工作精益求精，高标准严要求，一丝不苟，不断提高技术水平。
6、定期对测风仪表进行保养维修，按时送有关部门校正，使测风仪表灵敏可靠。
测尘工岗位责任制
1、在工程技术人员的领导下负责矿井测尘工作。
2、严格按操作规程对测尘样品进行称重化验、分析，做好资料的记录、整理、库存上报工作。
3、检查测定矿井空气粉尘含量，监督综合防尘措施的实施，及时发现并制止超标作业，为矿井安全提供可靠数据。
4、坚持仪器正常维修、保养校正，做好粉尘浓度、游离二氧化硅、粉尘分散度的采样、送样工作。
5、测尘工应能正确使用测尘仪器测定粉尘浓度，提出控制粉尘的措施和意见。
火工品库管理员岗位责任制
1、在安全矿长的领导下，做好火工品库房的管理工作。
2、经常按照计划与批供员联系，保证及时供应，不得影响生产。
3、运进火工品，必须认真验收，验收后，须保证安全，不得丢失，并监督将火工品安全运到库房。
4、要准确掌握库存情况，不得超出规定数量，如果超出或库存不足，应及时向领导反映。
5、教育职工提高警惕，做好四防。对于参考者，应严格参观手续。
防尘工岗位责任制
1、对所属工作范围内的通防工作负全面责任。
2、熟知“三大规程”中关于“一通三防”的各项规定，按章作业，正规操作。
3、保证本职范围内的通防设施完好无损，备用材料各归其位，达到质量标准化要求和符合文明生产标准要求。
4、做好通防设施的维修工作和冲尘工作，并做好记录。
5、随时检查通防设施的工作情况，及时发现和处理各种通防问题，保证施工地点的安全生产。
6、针对较大的工作量，对正常的通防工作造成影响时，必须有相应的安全技术措施。
7、对当班的通防设施的工作状况和存在问题以及各种记录，必须向下一班交代清楚，不留隐患。
8、严格执行国家安全法律法规和上级有关安全管理规定。
9、保质保量的完成领导交办的各项工作任务。
井下绞车司机岗位责任制
1、绞车司机在上岗时，必须高度集中思想，振作精神，坚守岗位，完成本班的各项任务。
2、遵守八小时工和制和本工种所订各种规章制度，严格执行现场交接班，遵守劳动纪律，未经有关允许，不得随便离开岗位。
3、司机应熟悉设备性能，掌握设备完好标准，做到“三好”“四会”(用好、管好、修好、会操作、会保养、会检修、会排除故障。
4、随时注意设备的运转情况，发现异常情况迅速处理汇报。
5、每台设备，必须固定专人操作及维护，不得随便更换人员，除专职司机外，任何人不得擅自开动机器。
6、及时准确地填写好各种记录，报表，并保持图表记录的完整清洁，严禁干私活。
7、负责管好并准备好必须的工具，备件，机房洞室卫生清洁，机器亮。
运输队胶带输送机司机岗位责任制
第五篇：一通三防各工种岗位责任制
一、通风科科长岗位责任制
（一）具体负责组织、制定、实施矿井通风安全工程计划和安全工作计划，改善矿井通风、瓦斯和防灭火工作，不断提高矿井防灾抗灾能力，实现通风标准要求。
（二）负责监督、检查通风安全技术措施的制定执行情况。
（三）监督检查通风、瓦斯、防灭火等仪器、仪表、设备、材料、工具的使用管理情况。
（四）矿井发生通风事故时，负责组织抢救工作。
（五）协助矿领导组织好每月“一通三防”工作例会，认真总结和布臵“一通三防”工作。
（六）负责组织有关人员对通风事故进行分析、追查和处理。
（七）负责组织编制《矿井灾害预防及处理计划》的工作。
二、通风科副科长岗位责任制
（一）负责编制年、季、月通风作业计划，填制矿井通风、洒水管路系统图，编制有关的安全技术措施，并对年、季、月的通风工作进行书面总结。
（二）负责矿井的送风、反风、瓦斯浓度在3%以上时排放工作的安全技术措施的编制，并检查执行情况。
（三）负责改变矿井通风系统的方案具体制定及相应的安全技术措施编制。
（四）在技术上负责矿井主扇的性能鉴定工作，对局扇的性能鉴定工作全面负责。
（五）负责《矿井灾害预防处理计划》中有关“一通三防”的章节的编制工作。
（六）负责制定通风队特殊工种人员的培训计划，并参与计划的实施工作。
（七）负责科技攻关，先进经验和先进技术的推广工作。
（八）制定的矿井瓦斯等级鉴定方案，并监督实施，向局呈报鉴定结果。
（九）负责矿井通风阻力的测定工作，对矿井通风阻力分布情况进行分析，提出改善系统的具体措施。
（十）编制矿井、盘区、工作面的通风设计及各类通风工程计划和矿井综合防尘设计，并检查设计的执行情况。
（十一）负责各类报表的审查、填制上报工作。
（十二）深入现场检查“一通三防”工作，对矿井通风系统及各分区系统运行情况做到心中有数，检查瓦斯检查计划执行情况。
（十三）具体负责矿井的“煤尘爆炸指数”和“煤层自燃发火倾向”鉴定及井下空气成份化验的安排工作。
（十四）根据矿井采掘布臵，核定矿井通风能力，做到以风定产。
三、通风技术员岗位责任制
（一）负责技术和质量标准化工作，负责编制通风工程施工措施。
（二）负责贯彻、执行有关通风的安全指令，负责检查通风工程施工规程和措施的落实。负责有关通风技术资料的整理、存档。
（三）参与通风系统的设计、审查，协助科长编制矿井风量分配计划。
（四）负责编制局部通风设计，确定局部风机安装位臵，落实“双风机双电源”自动切换装臵的使用情况。
（五）负责通风员工的技术学习和业务培训工作。
四、通风调度员岗位责任制
（一）负责对全矿“一通三防”工作进行调度，掌握当日生产任务，落实当日气体检查情况。
（二）凡发生瓦斯超限、停电停风、重大灾变事故应及时通知值班干部、通风队长、技术员，并向矿调度室汇报。
（三）每日按时向调度室汇报值班名单和当日工作情况。
（四）负责接受上级指示、通知，并及时向有关人员转达。
（五）调度员在工作时间内，必须坚守岗位，不得脱岗，擅离职守。
（六）负责填报当日各种记录，记录完整、齐全、清晰，发现情况异常时应立即安排人员重新落实、处理。
五、通风队队长岗位责任制
（一）负责“一通三防”方面的安全措施计划的实施。
（二）负责矿通风系统调整、局部通风管理、瓦斯检查工作；认真督促检查巷道贯通、盲巷管理等工作的安全技术措施情况；参与措施的编制、审批和实施。
（三）根据矿井生产布局，及时调整通风系统，达到风流稳定，风量分配合理，保证各工作场所供风量满足生产需要。
（四）负责瓦斯管理，制定瓦斯检查计划，检查瓦检员执行巡回检查汇报制度情况，严防空班漏检，督促检查“一炮三检”。
（五）负责矿综合防尘工作，监督检查采、掘等单位防尘措施执行情况,负责矿粉尘测定工作。
（六）负责防火预测预报工作，并监督检查采、掘等部门防灭火措施执行情况。
（七）组织、参加安全生产检查和矿井通风质量检查及评定工作，并对存在的问题及时整改。
六、瓦斯队队长岗位责任制
（一）负责瓦斯组的日常管理和矿井瓦斯检查工作，负责落实瓦斯检查制度的贯彻执行情况。
（二）监督检查“一炮三检”和“三人联锁”放炮的执行情况。
（三）掌握各工作面瓦斯浓度的变化情况，发现异常时立即向上级领导汇报，并要深入现场解决处理。
（四）协助通风科长搞好日常“查岗”活动，检查瓦检员巡回检查的执行情况和瓦斯检查质量情况。
（五）根据采掘衔接的变动情况，协助通风科长及时修改瓦斯检查循环路线，安排检查地点，保证瓦斯检查数量和质量符合规程规定。
七、瓦斯队技术员岗位责任制
（一）负责组织瓦检员学习《煤矿安全规程》和业务技能，协助科长制定各种措施和瓦检人员的业余培训计划。
（二）掌握矿井系统布臵现状，协助队长及时修改瓦斯检查巡回图表，对新开工的采掘工作面及时布臵检查点。
（三）掌握矿井各工作面瓦斯浓度及气体变化情况，对瓦斯异常区域编制安全措施。
（四）参与制定瓦斯管理制度，并监督落实执行情况。
（五）负责对瓦斯检查资料存档与妥善管理。
八、瓦检工岗位责任制
（一）遵守《煤矿安全规程》和措施的有关规定。严格执行瓦斯管理制度和交接班制度，对变化区域的通风、瓦斯及措施的有关规定交接清楚。
（二）严格执行瓦斯循环检查图表，不误时、不超时、不漏检、不空班、定点准时汇报，并将检查结果向矿调度室汇报。
（三）严格执行“一炮三检”和“三人联锁” 放炮制度，认真填写记录和牌板，检查记录的数据要准确，按规定要求进行瓦斯检查，严禁假检和虚报。
（四）负责检查通风系统、设施和局部通风以及临时停电地点，盲巷等情况，发现问题应及时汇报，并采取临时措施。
（五）发现井下停风停电时，应立即撤出全部人员，指明去向，并及时向矿调度室汇报详细情况，并担任临时警戒员。
（六）重点区域的监护检查，必须执行工作面手拉手交接班。
九、监控组组长岗位责任制
（一）负责监控的日常管理工作和监控通信网络的安装与维护工作。
（二）熟悉监控、通信网络系统性能，掌握各类监控设施的安装情况和运行状况，按照有关规定和标准要求安装齐全各类监控设施，并负责监控设施的维护、保养、调校工作，保证监控系统稳定运行。
（三）负责对监控人员业务和技术培训工作，提高监控人员的整体素质。
（四）掌握各类监控设施的备用情况，及时提供增补计划，督促落实设备的供应情况。
（五）在监控系统运行发生故障时，应及时安排人员进行处理。
（六）负责与使用监控设施各部门的协调工作，确保监控设施安装位臵合理，使用正常。
（七）负责对监控系统机质量标准工作，确保监控设施完好无失爆。
十、通风工岗位责任制
（一）严格按照质量标准要求和措施建筑通风设施，做到完善，不漏风，保证风流正常和稳定。
（二）熟悉业务知识，掌握各类通风设施建筑标准和质量要求。
（三）拆除设施时，听从现场负责人的统一指挥，严格按措施执行。
（四）施工完毕后，负责对现场进行清理，保证现场干净整洁。
十一、局部通风工岗位责任制
（一）负责管辖工作面的风筒吊挂、拆接和维护工作。
（二）熟悉本业务工作，风筒吊挂、接头对接严格符合局部通风质量标准要求。
（三）负责检查所管辖工作面局部通风机的运转情况，停风时协助瓦检员撤离工作面作业人员。
（四）掌握所管辖工作面各备用风筒情况，无备用风筒时应及时向领导汇报，及时运送。
（五）风筒破口漏风严重时，应及时修补，必要时替换。
（六）每班负责将风筒吊挂情况及通风机运转情况向值班室进行汇报。
十二、通风设施维修工岗位责任制
（一）负责矿井通风设施的日常检查和维护工作。
（二）掌握矿井通风系统、风量配备、通风设施位臵、数量等情况，在设施不完善时，能够及时维护修理。
（三）维修设施符合矿井通风质量标准，达到安全不漏风。
（四）当班维修困难时，应及时汇报队长或值班人员协助处理。
十三、密闭工岗位责任制
（一）在队长领导下，负责矿井通风系统和局部通风安全工作。
（二）按时参加班前会及队内组织的政治、业务学习。
（三）认真学习“三大规程”、通风质量标准和“一通三防”业务知识，提高自身业务水平。
（四）严格对通风设施进行施工和管理，确保矿井通风质量。
（五）监督管理局部通风的管理工作，使局部通风符合有关规定。
（六）每十天至少对所有通风设施检查、维修一遍，并做好记录。
（七）参加瓦斯排放、启封密闭、反风演习、巷道贯通、盲巷管理以及“一通三防”灾害预防与处理。
（八）接受领导安排的其他工作。
十四、监控值机员岗位责任制
（一）熟悉计算机及监测监控、通信网络系统的基本性能，能熟练地操作使用监测监控系统，具备通风安全知识，了解矿井通风系统基本情况，掌握监测监控系统的配臵和设备的安装运行情况。
（二）坚守工作岗位，严格遵守各项规章制度，认真填写值班记录。
（三）值机人员要不间断浏览、分析各种信息数据，掌握采掘动态，及时对各种定义、图形进行修改和绘制。
（四）系统发生故障时，要查明原因，应及时通知有关领导，并负责组织人员进行处理。
（五）值机人员发现瓦斯超限、报警或气体变化异常时，必须立即通知矿生产部和值班人员，并以传真或网络方式上报上级部门。
（六）值机人员发现系统无数据、瓦斯曲线不正常、主扇停风、局部通风机停止运转以及馈、断电报警等异常情况时，及时向矿生产部和值班人员汇报。
（七）值机人员接到上级管理部门的指令和处理决定书时，要及时通知矿值班领导和值班人员。
（八）值机人员不得通过安全信息网络从事危害网络安全和公共安全或损害他人利益的活动。
（九）不得利用计算机运行与对监测系统任何无关的程序，严禁打字、上互联网、玩游戏等。
（十）严格执行各项管理制度和交接班制度，严禁擅离职守，交班时应把本班未处理的情况向接班人员交待清楚。
十五、监控工岗位责任制
（一）严格遵守各项规章制度，认真学习业务，熟练掌握各种设备的原理、安装调试、维护等基本技能。
（二）负责全矿各种监控设备、电缆的安装、拆除、巡检、调试、调校、维修和保管工作，对性能差、不完好、失爆的设备不准使用。
（三）安装或搬迁、拆除的监测设备时，严格按照措施和有关标准要求执行，避免设备的意外损坏。
（四）设备的安装、调试、维修要严格按设备使用说明书和有关规定进行。
（五）监控设备的安装位臵要合理，数据准确可靠，发现问题及时处理汇报。
（六）负责检查局部通风机“三专两闭锁”和“双风机双电源” 自动切换的运行情况，发现问题应督促相关单位及时处理。
（七）接到事故电话时，应立即进行处理，不得延误。
（八）及时填写设备的安装、拆除、维修记录。
十六、测风工岗位责任制
（一）掌握矿井通风系统，熟悉矿井采掘现状。
（二）定期对矿井通风系统、各配风点及局部通风进行检查测定，数据准确、记录清楚齐全，并及时填送报表。
（三）根据矿井风量分配计划，合理分配风量，发现风量不足或因设施破坏造成风流短路风量发生变化时，要及时处理，风量严重不足时，查明原因，立即处理，并向矿生产部和值班人员汇报。
（四）负责将各类通风设施及时绘制在通风系统图上，并填写在通风设施牌板上。
（五）协助技术副科长按期做好旬报、月报、季报、年终等各种报表及各类通风图纸，数据准确、合理，图纸完整、清晰。
十七、防尘队队长岗位责任制
（一）认真贯彻执行上级安全生产方针和集团公司、矿党政有关安全指示、指令精神，是防尘组安全第一责任者，对全矿防尘安全负直接责任。
（二）落实安全规程和标准化要求中的有关防尘规定，确保井下各处无煤尘堆积，杜绝重大事故发生。
（三）按照质量标准化要求按期完成井巷冲洗刷浆工作，按巷道冲洗循环作业图表作业，并根据产尘量大小，适当调整冲洗次数。
（四）按规定安装维修防尘设施，隔爆水槽，转载喷雾、净化水幕，并做到齐全到位、灵敏可靠。
（五）积极推广新技术、新装备，利用科技进步促进安全生产工作。
十八、防尘队技术员岗位责任制
（一）组织绘制防尘系统图，并根据变化及时修改补充，做到绘制内容齐全，位臵准确。
（二）监督检查安全措施制度及质量标准化的执行情况，及时提出修改意见。
（三）编写综合防尘工作的安全措施和施工作业计划，并负责填写和管理各种防尘台帐和检查记录，做到数据准确、齐全。
（四）协助矿领导全面贯彻安全生产的方针、法律、法规和上级有关安全指示精神，以及安全规程和安全技术措施，保证施工作业人员按章作业。
十九、测尘工岗位责任制
（一）测尘员负责矿井的粉尘测定和化验工作，测定化验结果作为防止煤尘超标的重要依据。
（二）测尘员必须参加集团公司、矿组织的定期培训，并取得合格证。
（三）测尘员应按计划定期进行井上、下作业场所的粉尘测定，并填写粉尘测定记录，每半月报送矿领导审批，每月报集团公司通风处。
（四）定期对测尘仪及天平等测尘仪器进行修校及充电。
（五）对井下每个测点的粉尘浓度每月测定两次，井上测点每月测定一次，测定粉尘浓度时必须测定呼吸性粉尘浓度。
（六）每个测点的布臵要符合规定。粉尘中游离二氧化硅含量每半年测定一次。
二十、防尘工岗位责任制
（一）必须熟悉通风系统，掌握风流方向、风量分配和各井巷的风流速度要求，作好通风调整使新鲜风流不断送到 各工作面，努力提高有效风量率，避免污风循环。
（二）保证密闭工程安装的质量。
1、合理的选择密闭，调整风量的位臵和方法。
2、密闭工程要平整、光滑不漏风，调节风窗要牢固可靠、合理。
3、密闭地点要合适，不得影响交通。
（三）要经常做好密闭、风门、风桥、风硐的检查、维护，工作时刻要严密完好。
1、自动风门和调节风门，每周要检查它的严密、灵活、可靠性，发现问题必须及时修理好。
2、普通风门、密闭墙、风桥、风硐，每周至少检查三次，要保持现场的清洁卫生，密闭墙必须严密无漏风现象。
（四）凡是不用的井巷和采空区，必须及时密闭，防止风流短路和漏风。
（五）风门的按设要遵守下列规定：
1、为了防止风流短路的风门，不得少于两道，两道风门之间的距离：电机车运输时，不得小于两个列车长度加20—30米，人力推车不得于小20米。
2、风门的门窗，门框之间的缝隙要用橡胶或其它材料密闭，防止漏风，风门下部也必须采取防漏措施。
3、在运输巷道中的风门，必须设立自动控制，保证各种车辆能够通行无阻。
4、用手调节风量的风门可以设立一道。
5、在运输巷道中采用空气幕切断风流，其角度以及安设地点的断面积必须选择合理。
（六）一切风门禁止敞开，不用的风门，必须摘下。
（七）作业结束，工作地点必须清扫干净。
（八）要经常地检查专用通风井巷的支护情况，发现问题及时处理，确保通风井巷的完好及通风无阻。
（九）有权禁止任何人将矿车、坑木、矿（岩）石和其它杂物存放在通风井巷而影响通风。
（十）在冬季，专用供风井有淋水，必须采取防止冻井措施。
二
十一、井下监控设备保养、维修工岗位责任制
（一）要听从领导的安排，完成日常的设备维护工作，并完成特殊情况的任务，随时上岗对井下的瓦斯监控系统正常运行巡回检查。
（二）入井前携带好有关工具、仪器等物品，做到维护及时、准确。
（三）入井后要遵守“安全规程”和公司有关的规章制度，严禁违章作业，杜绝“三违”现象。
（四）调试瓦斯传感器时，要带好瓦斯器，测准瓦斯浓度并按规定步骤进行瓦斯调试，调试等运行20分钟后方可离开工作现场，必须保证调试的传感器准确可靠。
（五）在安装、移装和敷设电缆时，必须按有关规程进行，严禁带电作业，保证工程质量。
（六）在搬运和移装设备时，要小心爱护，不得损坏，并做好设备的回收工作。
（七）在井下安装（移装）调试时，要与井上机房联系，做到现场实际情况的传感器和机房屏幕相一致，并将运行情况向机房人员汇报清楚。
（八）要保管好系统的备品配件，随时检修分站、探头，及时回收和领取电缆，对监控系统的设备，财产负责。
（九）要遵守劳动纪律，填写好当日工作报表和设备报表。
二
十二、自救器管理、发放工岗位责任制
（一）负责全矿自救器、便携仪的管理和发放工作，做到每小班对架上自救器记录一次。
（二）定期对自救器进行增重和气密性检查。
（三）认真填写卡片，及时做好报表及上报工作。
（四）负责便携仪的管理发放，及时对便携仪进行充电、调试、校验，并登记造册。
（五）负责对仪器使用、非正常损坏情况进行考核。
（六）负责自救器房的卫生和管理工作。
二
十三、仪器仪表维修、调校、发放工岗位责任制
（一）负责瓦检仪、便携仪修理、发放和保管工作。
（二）瓦检仪、便携仪做到专人专用，收发及时、正确。发放出去的瓦斯机做到一准、二亮、三不漏，便携仪准确稳定，充电及时，使用可靠。
（三）对工作要认真负责，不干与工作无关的事，交接班要清楚、齐全。
（四）对于损坏、偏差、报废与正常使用的仪器、仪表要分别入帐。
（五）瓦检仪、便携仪的故障要及时维修，对于重大的故障边维修边向领导汇报，需报废的仪器、仪表，必须经过有关领导同意后，方可报废。
（六）对瓦检仪、便携仪要做到定期校正，至少每十天进行一次校正。
（七）瓦检仪、便携仪按有关规定，及时送往矿用安全仪器、仪表计量检定中心进行鉴走，并持有合格证后，方准在井下使用。
（八）对每台瓦检仪、便携仪的每次维修、校正都要认真做好记录，瓦检仪要定期换药。
（九）认真管好瓦检仪、便携仪的零配件使用，不得浪费或 挪作他用。二
十四、仪器、仪表管理员岗位责任制
（一）负责仪器仪表的日常保养、充电、换药等工作。
（二）仪器仪表按规定定期送指定机构校验和维修，以保证其处于完好状态。
（三）负责全矿的通风仪器仪表发放工作。
（四）对所有仪器仪表建立台帐，并实行统一编号管理。
（五）根据矿井生产安全需要，协助通防领导制定每年需定购的通风仪表数量及型号，列入矿安技措施计划。
（六）仪器仪表应臵于通风干燥的地方保存，并远离热源，不得与腐蚀性物质放在一起。
二
十五、束管监测工岗位责任制
（一）积极参加班前会议和每周的培训学习，努力学习政治业务知识，提高业务水平。
（二）坚守工作岗位，根据区长安排，保质保量按时完成工作任务。
（三）定期对计算机检查维护，保证系统正常运行和计算机清洁，纠正不规范的操作。
（四）爱护设备，保证设备完好，其它人员一律不准动用设备。
（五）严禁对非本部门，本岗位的软件进行随意安装，认真填写相关台帐和记录，对重要资料文件做好保管和修整工作。
（六）对计算机及相关束管设备避免阳光直射，要进行防光、防磁、防震荡保护，要有良好的通风散热环境。按照有关规定定期对束管监测装臵进行维护，保证监测数据准确无误。
（七）负责监测的信息进行分析，发现异常情况及时向领导和调度 汇报，迅速查明情况并行处理。
（八）负责各类原始数据的整理、登记、汇总上报工作。
二
十六、救护队长岗位责任制
（一）负责救护队的全面工作，带领全队及时完成上级领导交给的各项任务。
（二）负责制定本队、季度和月度计划，并定期布臵检查、总结、评比各项工作。
（三）处理事故时，参加抢险指挥工作，根据处理事故方案，制定矿山救护的行动计划，统一指挥各小队的战斗行动。
（四）负责组织全队的技术比武竞赛活动，提高整体作战能力。
（五）做好小队战斗准备工作，负责检查小队和个人的日常战备情况，负责安排队员轮流担任电话值班员，并检查电话值班人员工作情况。
（六）检查小队人员的出勤情况及小队的工作记录和工作日记。重大问题及时向区领导请示汇报。
（七）搞好小队的内务管理和责任区的卫生清洁工作。
（八）负责组织全体队员的专业理论学习和业务技能训练。
（九）做好新老队员的离队和增补工作，负责联系对新队员的上岗培训工作。
（十）负责抓好各类技术装备的日常管理和维护，按规定定期对药品、氧、气瓶进行化验和水压试验。
（十一）负责安排矿井预防检查工作，掌握气体变化情况，发现问题及时向上级领导汇报。
二
十七、救护队员岗位责任制
（一）认真学习，积极训练，熟悉掌握《煤矿安全规程》和《矿山救护规程》的有关规定。
（二）搞好个人技术装备和日常战备，保证技术装备完好，做到“召之即来，来之能战，战之能胜”。
（三）熟悉矿井采掘布臵现状、通风系统及通风设施的位臵，掌握矿井安全出口，排水系统和供电系统及井下主要峒室情况。
（四）认真做好对矿井的预测预报工作，检查时数据要准确，及时填写记录，发现问题及时向有关领导和值班人员汇报。
（五）值班人员要坚守岗位，不得擅离职守，接听事故电话时，必须问清事故性质、原因、范围等详细情况，并做好记录，及时向区值班室和上级领导汇报，做好紧急出动准备工作。
（六）在处理事故时，行动军事化，听从指挥，服从安排，严格按行动条例执行，积极主动完成分配的工作任务。
（七）执行抢救任务时，一定要千方百计抢救人员及国家财产，争取时间减少损失。
（八）对矿井重点区域的检查监护，必须坚守岗位，按规定对气体进行严格检查，发现异常情况时，立即组织撤退人员，查时原因，及时向矿、区值班室汇报。二
十八、灌浆工岗位责任制
（一）熟悉泥浆泵的规格、型号及性能，掌握泥浆泵的保养维修技术。
（二）能独立熟练操作泥浆泵，工作中及时发现异常情况，准确判断故障部位，及时排除设备故障。
（三）严格执行操作规程、新版煤矿安全规程和作业规程，保质保量完成当日灌浆量，不出任何责任事故。
（四）严格按水、土比例制浆，班中经常查看灌浆管路完好情况，接班明白，班后及时填写记录。
（五）加强工具、配件、材料管理，保证各类消耗在队内规定的指标以内。
（六）搞好灌浆地点的文明卫生，灌浆地点不得有淤泥积水，水沟畅通，设备干净。
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