万名医师支援农村工作方案 - 副本

第一篇：万名医师支援农村工作方案 - 副本

XXX中医医院

“万名医师支援农村卫生工程”项目管理实施方案

为贯彻落实省卫计委《2014年甘肃省实施万名医师支援农村卫生工程项目管理方案》（甘卫基层发﹛2014﹜号）文件精神，进一步实施“万名医师支援农村卫生工程”，加强对支农项目及支农队员的管理，提高基层医院服务能力和水平，方便群众看病就医，特制定本工作方案。

一、工作目标

提高受援医院医疗服务能力和业务水平，加强农村常见病、多发病和重大疾病医疗救治，使当地群众就近得到较高水平的基本医疗服务，缓解看病难问题；加强受援医院人才培训，提高受援单位管理水平。努力做到带好一所医院、培育一批学科、服务一方群众、培训一批人才。

二、组织领导

成立“万名医师支援农村卫生工程”领导小组。负责组织协调受援医院帮扶全面工作，制定对口支援工作计划，定期检查计划落实，定期向上级卫生行政部门报告对口支援工作，负责组建医疗队开展相应的工作，安排接收受援单位医务人员来我院进修学习等工作。

组 长： 副组长：

成 员：

领导小组下设办公室，办公室设在医务科，主任由医务科长赵宝元担任。

三、工作任务

1、与受援单位进行协商，确定派出医疗队员的专业与派驻时间，为派驻医疗队做好生活安排。

2、根据受援医院的实际情况和当地群众的需求，帮助受援单位建设特色和重点科室，培养一批骨干和学科带头人，提高医院管理水平；接收受援医院医务人员的进修，建立医疗信息共建、共用、共享平台，建立检查结果互认制度、建立双向转诊制度。

3、派出队员为受援医院开展医疗服务，开展临床教学和技术培训，通过安排专题讲座、组织查房、手术示教、疑难病例和死亡病例讨论等各种形式培训受援单位医务人员，提高其业务素养。

四、建立支农队员管理办法

1、派出医务人员要服从医院安排，“支农”工作与医务人员晋级、晋升和年度绩效考核挂钩。

2、医务科负责我院支农工作的日常管理，建立与受援医院的联系沟通制度。在受援医院工作期间，支农医师需严格遵守受援单位的各项规章制度，服从受援单位的管理。

3、支农人员短时间离开时，实行请销假制度，需向受援

医院说明理由、具体去向、返回时间。请假在一天以内的，由受援医院医务科批准；请假在一天以上，三天之内的，由受援医院主管支农医师管理的分管院长批准；请假在三天以上，五天之内的，由受援医院院长批准，我院医务科备案。支农期间累计请假不得超过五天，超出天数需在服务期满后补足。

4、支农医务人员应严格履行工作职责，完成规定任务并填写《工作鉴定表》经受援医院盖章确认后，与支农工作总结一并提交给医务科。

5、在受援医院工作期间，支农医师可利用法定节假日回家探亲，交通费用由医院报销。在受援单位工作期间享受原工资、奖金待遇，要严格遵守受援医院的规章制度并接受我院的统一管理。

6、医院将每季度对支农医师工作情况进行督查，听取受援单位信息反馈，对不遵守制度、不服从安排者将根据医院相关规定严肃处理。

2014年1月9日

第二篇：万名医师支援农村医疗工作汇报材料范文

万名医师支援农村医疗工作汇报材

料

万名医师支援农村医疗工作汇报材料

国家卫生部为实施农村卫生基础建设，部署“万名医师支援农村卫生工程”项目，计划在三年内选派万名城市医师到基层开展医疗卫生服务和技术培训工作，对提高农村常见病多发病的诊疗水平、加速基层卫生人才培养，促进基层医疗卫生事业快速发展具有非常重要的意义。我院是受赣州市人民医院支援单位，特将受援工作汇报如下：

一、加强受援工作的领导：我院成立了受援项目领导小组，由院长任组长，一名业务副院长为副组长，医务科、护理部、行办、总务科负责人为受援领导

小组成员，由医务科具体负责派驻医务人员在医疗、教学、科研等工作的落实，由总务科负责派驻人员的生活安排。

二、制定受援计划：为确保“万名医师支援农村卫生工程”顺利实施，我院制定了受援工作计划，根据我院普外科、妇产科、泌尿外科的腔镜技术较落后情况，要求支援医院在这些科室的人才培养、技术培训方面给予大力帮助，加强呼吸内科、肝病诊疗技术和ct诊断技术，协助开展1—2项市级新技术项目，帮助和指导医疗、护理质量管理工作，提高医疗、护理管理水平，开展教学查房，指导科室医疗业务工作等。制订了医学继续教育计划，安排支援医师进行医学讲座和帮助医务人员的“三基”培训。

三、派驻人员的管理：赣州市人民医院派驻支援医务人员，由我院统一管理，按正常工作时间上下班，参于各科室的门诊诊疗和病室工作。

四、驻人员按计划，实施了以下几项工作：

1、根据专业对口，支援医师参于临床一线，进行上级医师查房、会诊，参于手术示教、危重病人的抢救和疑难病人、死亡病例的讨论。对低年资医生手把手带教，与高年资医师相互探讨临床工作经验，使医护人员的业务水平得到了提高。

2、组织ct、光阅片，落实阅片制度，规范检查报告书写。各临床科以学科专业单位分别组织医师阅片诊断培训，提高医师阅片诊断水平。

3、组织各临床科室低年资医师培训举办了“心肺复苏技术”培训班，全院分二期脱产轮训，每期培训时间为两天，利用人体模型、人工呼吸机和高媒体教学，单个操练。培训结束，分别进行了理论考试和技术操作考试，收到良好效果，提高了医师业务素质。

五、开展学术讲座，协助开展临床新技术项目。支授医师根据学科专业，分别以科室为单位结合临床特点，组织学术专题讲座每月1—2次，参于协助我

院内科开展的“留置导尿牵扯引法防腐剂止老年患者导尿术中漏尿”，临床研究新技术项目，该项目又在全院各临床科病例中应用，并已申报赣州市级新技术项目鉴定。

第三篇：万名医师支援管理制度

XXX中医医院

万名医师支援农村工作管理办法

为贯彻落实《2014年甘肃省实施万名医师支援农村卫生工程项目管理方案》（甘卫基层发﹛2014﹜号）文件精神，加强和规范城乡医院对口支援管理工作，特制定本办法。

一、万名医师支农工作支援医院职责与任务

（一）支援医院明确支援对象、任务和目标，在实地调研基础上制定切实可行的支援方案；与受援医院签订支援协议书，明确双方职责与义务；

（二）支援医院确保项目补助经费合理使用，保证派驻医务人员的工资、奖金、福利待遇不变，在思想、工作、生活等方面关心派驻医务人员；

（三）支援医院将派驻医务人员在受援医院的工作表现作为年终考核、医师定期考核和职称晋升考评的重要内容，并纳入其个人档案；应当把派驻医务人员在对口支援工作中的表现纳入定期考核。对工作成绩突出者，应当在岗位聘用、职称晋升、进修学习、提拔任用等方面优先考虑。

（四）支援医院应当选派以医师为主的经验丰富的医务人员参加对口支援工作。支援工作以县级医院医务人员定期到乡镇卫生院驻点进行支援为主要形式，所选专业以医疗为主，兼顾护理、医技、管理和其他方面。

（五）支援医院可以同时采取选派医务人员指导受援医院业务和管理工作、免费接收受援医院医务人员进修并提供便利、对

受援医院医务人员进行培训等形式进行支援。

（六）支援医院应当积极配合受援方做好支农队员的管理工作，保证支农队员享有项目规定的权利，督促其履行相应的义务。

二、支农队员职责与任务

（一）支农队员应当根据自己的专业特长，指导受援医院提高常见病、多发病和疑难重症的诊治水平；组织开展临床教学、查房、会诊、手术示范、病例讨论、专题讲座、技术培训，帮助提高人员素质；参加巡回医疗、健康教育和公共卫生服务；帮助受援医院完善工作制度和技术操作规程，规范和改进管理;充分发挥中医药特色与优势，提高农村中医药服务水平。

（二）支农队员按照医疗技术分类分级管理的规定，帮助受援医院开展适宜技术和新技术、新业务，拓展服务范围。

（三）支农队员应当自觉服从受援单位的管理，遵守受援医院的各项规章制度，对于违反廉洁行医制度的派驻支农队员，由我院依照相关规定予以处理，涉及违法违规的，按照有关法律法规处理。

（四）支农队员未按要求完成对口支援工作任务，由支援医院按照有关规定严肃处理，定期考核结果判定为不合格。

三、工作考勤纪律管理

（一）支农队员要服从医院安排，“支农”工作与医务人员晋级、晋升和绩效考核挂钩。

（二）支农队员应根据受援医院的实际和当地群众的需求，帮助受援医院建设一批特色和重点科室，培养一批骨干和科室带头人，提高医院管理水平。医务科负责我院支农工作的日常管理，建立与受援医院的联系沟通制度。在受援医院工作期间，支农医

师需严格遵守受援单位的各项规章制度，服从受援单位的管理。受援单位要加强日常考核管理，实行日考勤制度。在每月6日前将前一月支农队员的出勤情况进行统计，同时报区卫生局备案。

（三）支农人员短时间离开时，实行请销假制度，需向受援医院说明理由、具体去向、返回时间。请假在一天以内的，由受援医院医务科批准；请假在一天以上，三天之内的，由受援医院主管支农医师管理的分管院长批准；请假在三天以上，五天之内的，由受援医院院长批准，我院医务科备案。支农期间累计请假不得超过五天，超出天数需在服务期满后补足。

（四）支农队员年终考核不合格人员，当年不得评先评优。

（五）支农队员在受援单位工作期间，造成医疗事故的，按《医疗事故处理条例》等有关法律法规进行处理；违反工作纪律，使受援单位或派出单位遭受损失，或造成不良影响的，视情节给予通报批评、警告、记过等处分。

2015年2月12日

第四篇：万名医师支援农村工程个人工作总结

万名医师支援农村卫生院个人工作总结

从20**年**月**日到20**年**月**日，我圆满了完成了在******医疗支农工作，现总结如下：

为响应我省卫生计生委的万名医师支援农村卫生工程，在******卫计委领导的正确部署下，我们**医疗下乡支农小组来到了*******卫生院，和当地卫生院的同事们，共同学习，共同努力，共同工作，共同进步，在艰苦的条件下，克服困难，努力工作，耐心仔细、热情周到地为当地的人民群众提供就医服务，宣传健康理念，增进农民健康意识，为农民群众办实事、办好事。

我在这一年的时间里，能够自觉遵纪守法，遵守医院的各项规章制度，团结互助，指导卫生院建立基本的业务规范和制度，帮助医务人员提高基本诊疗业务技术水平和开展健康宣传教育工作，对下乡帮扶的医护人员以讲课、示范、讨论等形式面对面、手把手地交流，很好的提高基层医护人员诊疗水平。本人具体指导内科常见病、多发病、疑难病的诊疗工作，指导基层医生掌握如何对疾病做到早期准确诊断及早期正确治疗，判断疾病的预后。更好地为农村群众服务，为了更好地让基层医务人员熟练掌握各种疾病的诊疗流程，对每一个病例进行仔细分析，首先考虑通过问诊归纳总结，考虑什么病，然后体格检查进一步推理是什么病，然后做相关检查证明你的推理是正确的，并对病例进行鉴别诊断，很好地提高了基层医生的业务水平。

通过一起共同工作及交流，帮助纠正基层医务人员一些不准确的观念和诊疗技术，对规范和提高他们的诊疗行为起到了示范带头的作用。为今后工作的相互联系和合作打下了良好的基础，有利于基层医务人员业务水平的提高，缩小城乡医疗服务水平的差距，也有利于我们能更多深入地接触病患，促进科研工作的开展。这些都有利于我们为广大群众提供更优质、更好的医疗卫生服务。同时在卫生院领导的带领下到最基层的农村进行义诊及进行65岁老年人的健康体检，帮助建立健康档案，深受广大村民热烈欢迎，并给予普及医疗卫生健康常识，宣传有病做到早期发现，早期诊断及早期治疗，避免病情进一步加重，贻误治疗的窗口期。

当然在我们帮扶的这一年时间内，给予卫生院及防保员进行面对面培训如高血压病、冠心病、慢性阻塞性肺疾病及支气管哮喘的防治知识，进行中医适宜技术培训（针灸、推拿按摩、拔火罐、刮痧等），成绩是显而易见的，但也存在一些问题，由于基层医疗的硬件限制和人员配备等的多种因素，开展健康教育、行为干预等工作不甚理想，需要进一步加强培训，由于卫生院目前重点工作放在十三项公共卫生服务上，相对的在临床医疗方面势必力量不足，希望在今后的基层卫生工作中能够将公共卫生与临床医疗齐头并进。如每年有计划地选派基础知识扎实，在业务上有上进心的人员1-2名前往上级医院进修学习，充实自己的医疗队伍，拉近与当地上级医院的医疗技术的距离，提高基层医院的医疗技术水平，更好更便捷的为当地医疗卫生事业做出更大的贡献。

在过去的一年时间里，我和卫生院医务人员一起工作和生活，虽然没有城市里良好的工作环境，及先进的医疗设备，但是在这里能正真感受到什么是缺医少药，在这里生活上虽然没有大鱼大肉，但每日两餐清淡，基本能保证是纯天然、无污染的绿色食品，这里民风淳朴，当你给他医治疾病时，不管你能不能帮他减轻病痛，他都能从心底里感激你，虽然没有感谢信和锦旗，但每次在街上碰到你，就会老远跟你打招呼，每每此时，我都有种莫名的成就感，这是在城市里感觉不到的，在这里医患关系良好，都能做到相互尊重，都没有太多额外的想法。有付出就有收获，我的医疗下乡支农工作虽然已经结束，但是在工作完成的同时也有不足和需要改进的地方，这些都将作为我在今后工作中宝贵的经验和财富，促进我的工作更上一个台阶。再次感谢****卫生院的领导和同事在生活上的关心照顾和在工作上的大力支持。

第五篇：万名医师支援农村卫生工程

万名医师支援农村卫生工程

简

报

第2期

卫生部 国家中医药管理局“万名医师支援农村卫生工程”项目办公室

二○○五年五月二十一日

目 录

1、卫生部函复甘肃省实施万名医师支援农村卫生工程方案

2、卫生部、国家中医药局项目办公室召开第一次全体会议

3、甘肃省委书记苏荣就实施“万名医师支援农村卫生工程”

作出批示

4、甘肃省举行“万名医师支援农村卫生工程”启动仪式

卫生部函复甘肃省实施 万名医师支援农村卫生工程方案

5月13日，卫生部函复甘肃省人民政府办公厅，原则同意《甘肃省“万名医师支援农村卫生工程”县乡联动实施方案》，要求甘肃省根据《关于实施“万名医师支援农村卫生工程”的通知》精神，对本省执行方案进行修改后认真组织实施。同时，还要求甘肃省在项目实施过程中注意探索有效的工作方法和途径，总结经验、交流沟通，并将有关情况及时上报。

卫生部、国家中医药管理局项目办公室

召开第一次全体会议

5月20日，卫生部、国家中医药管理局“万名医师支援农村卫生工程”项目办公室主任王羽同志主持召开项目办第一次全体会议。项目办副主任查德忠等成员和有关司局同志出席。

会议认真学习了高强部长和马晓伟副部长在动员部署“万名医师支援农村卫生工程”电视电话会议上的讲话，通报了各项目省（区、市）工作进展情况、各地执行方案初审情况，讨论通过《万名医师支援农村卫生工程项目办公室工作制度》、《万名医师支援农村卫生工程执行方案审核办法》，研究了责任书签字仪式和今后一个时期的工作 2 安排等。

王羽主任要求项目办成员从各自的职责出发，积极出主意、想办法，做到既分工协作，又密切配合。项目办要完善制度，抓紧工作，加强与各地项目办的联系和工作指导，把这项工作抓紧，狠抓落实，为项目的顺利实施和取得实效打好基础。

目前，各项目省（区、市）按照《关于实施“万名医师支援农村卫生工程”的通知》要求，克服各种困难，立足实际，精心制定并上报了执行方案。对于在初审中发现的部分执行方案中存在的一些需要补充完善的地方，项目办将进一步研究后提出工作意见。

甘肃省委书记苏荣就实施 万名医师支援农村卫生工程作出批示

甘肃省委书记苏荣同志就甘肃省实施万名医师支援农村卫生工程作出批示指出，实施“万名医师支援农村卫生工程”，是新时期中央加强农村卫生工作的重大决策，是贯彻和落实科学发展观的具体体现，也是一大德政工程。各级党委和政府和有关部门要高度重视，加强领导，通力合作，精心实施，确保把这项关系百姓切身利益的好事真正办好、办实。全省卫生系统和广大医务工作者，要结合保持共产党员先进性教育活动，把服务群众、方便群众和满足群众的就医需求作为工作的出发点和落脚点，积极参与工程实施，以实际行动践行宗 3 旨意识，体现共产党员的先进性，体现医务工作者的人道主义精神。

甘肃省举行万名医师 支援农村卫生工程启动仪式

5月16日，甘肃省“万名医师支援农村卫生工程”启动仪式在兰州举行。甘肃省委副书记韩忠信、省人大常委会副主任杜颖、副省长李膺、省政协副主席周宜兴等领导同志出席了启动仪式，省委副秘书长、办公厅主任陈田贵、省委组织部副部长许尔锋、省卫生厅厅长侯生华、省财政厅副厅长陆代森、省卫生厅副厅长韩克茵、省委宣传部助理巡视员马成洋，以及10个受援市、州主管市(州)长，14个市、州卫生局长、43个受援县的负责同志和医疗队队员共400余人参加了启动仪式。

韩忠信同志在讲话中要求各有关部门通力合作、周密部署、精心组织。卫生部门要做好组织、协调和管理工作，切实加强督导检查。财政部门要确保项目经费及时拨付到位，保障项目顺利实施。宣传部门要大造声势，及时总结和推广先进典型。各市、州、县要重视和支持医疗队开展工作，为医疗队员提供必要的工作和生活条件。全省卫生系统的广大医务工作者，要积极投身这项大有作为的光荣工程，为农村卫生事业的发展贡献一份力量。

李膺副省长强调要重点做好四个方面的工作：一是加强组织领 导，明确各自职责。各受援地区的政府和有关部门主管领导要亲自抓，及时指导协调解决实施过程中出现的问题。二是坚持项目指导原则，因地制宜地落实好各项要求。要合理选派好人员，落实好项目经费，加强经费监管，统筹做好各项工作。三是制定工作制度，建立绩效考核评估机制。各地卫生行政部门要根据实施方案的总体要求，结合当地具体情况，制定切实可行的执行方案，确保各项工作的落实。要适时检查工作进展，分析和报告实施过程中出现的新情况、新问题。四是加强舆论宣传，营造良好氛围。对参加支援任务的医务人员、有关医疗机构提了三点希望：一是希望选调的广大医务工作者积极行动起来，踊跃参与支援农村卫生工程。二是希望支援单位和受援单位克服困难，大力支持支援农村卫生工程项目。三是希望广大共产党员充分发挥先锋模范作用，向党和人民交一份满意的答卷。

启动仪式上，还宣读了《甘肃省万名医师支援农村卫生工程倡议书》；支援医院代表和受援单位代表分别作了发言；省卫生厅、省财政厅与各项目市政府签定了责任书；举行了为各医疗队授旗仪式。

启动仪式前，甘肃省委宣传部、省卫生厅联合召开新闻发布会，向中央驻甘、省和兰州市主要新闻媒体发布了有关情况。

甘肃省是2005年全国唯一的城市综合医院支援乡镇卫生院试点省份，将连续三年选派城市二级以上医院的业务骨干到10个市(州)的43个国扶贫县医院和350所乡镇卫生院开展医疗服务、预防保健和技术培训等支援工作。项目共投入资金3516万元，其中中央财政补助支农工程及试点项目资金3016万元，省级财政补助资金500万 元。

报：卫生部、国家中医药局领导。

发：各省、自治区、直辖市卫生厅局、中医药局，新疆生产建设兵团卫生局，卫生部、国家中医药局机关各司局。

各省、自治区、直辖市卫生厅局医政处、规财处、农卫处(基妇处)。抄：财政部。