第一篇:公司环境管理及节能减排年终总结
公司环境管理及节能减排年终总结
公司环境管理及节能减排年终总结 上半年,根据集团公司文件要求,公司制订了环境管理目标,对环境因素进行评价,确定重要环境因素,编制了环境管理方案,每个分公司和项目部配备一名兼职环境管理岗位,通过共同努力,完成了上半年所需的各项工作。为加强对环境和节能减排工作的管理,编制了《环境保护管理制度》和《节能减排管理制度》,使我公司环境管理又上一个台阶。在此我把上半年环境工作简要汇报如下:
一、环境管理工作情况
公司多渠道开展环境保护宣传教育,将环境保护传递到全体职工心中,做到人
人皆知环保部门的职责、环境质量的状况、环境保护工作的任重道远,干部职工重视支持环保工作,爱护环境、保护环境意识进一步增强。河北公司没有因环境被政府部门罚款,没有被社区居民投诉。环保工作取得一定的成绩,但也存在一些不足。根据集团公司《重要环境因素适用法律法规及其他要求》,对每一项环境因素涉及的国家、地方、行业的法律、法规标准进行识别,确定具体控制指标,确保噪声、烟尘、污物排放达标率符合国家规定。重点学习《建设项目化境保护管理条例》、《中华人民共和国环境保护法》等政策法规,保证建设项目中放置污染的措施,与主体工程同时设计,同时施工、同时投产使用,保证了工程顺利进行。
公司对绿色施工认识不断加强,施工组织设设计中不仅有环境专项方案,而且将“绿色方式”作为一个整体运用到施工中,除了文明施工、封闭施工、减少噪
音扰民,减少环境污染,清洁运输外,条件允许的项目做到减少场地干扰、尊重基地环境,结合气候施工,节约水、电、材料等资源或能源,采用环保健康的施工工艺,减少填埋废弃物的数量,对施工过程中产生的废混凝土、废砖块、废砂浆及施工中散落的砂浆作为填充砌体回收应用,从而实现科学管理,保证施工质量。
公司加强厂容厂貌的整治,对边角废料进行清理,材料做到按类堆放,安全通道畅通无阻碍。压容分公司动员在厂干部对两个院进行打扫,工人作业环境得到改善。四建分公司粉刷了围墙和办公楼,钢结构制作场地铺设钢渣,硬化道路,改善了办公和作业环境。
公司加强对项目部环境管理力度,与文明施工现场管理一起检查、考核、奖罚。督促项目部采取措施,防止污染,做到施工现场垃圾、渣土应及时清理出现场,并应符合当地有关部门要求,运至规定地点;现场道路,需要时进行洒水,并
清扫干净;水泥、石灰、粉煤灰采取措施,减少扬尘;禁止在施工现场焚烧油毡、橡胶、塑料等,以防其产生有毒气体对人员产生不利影响。做好环境知识的培训教育,保证从业人员具备必要的环境知识,熟悉有关环境保护的法规标准和管理办法,掌握本岗位环境影响和环境因素,提高员工环保意识,是环境保护工作的基础。对使用的外部劳务人员,一律纳入本单位的环境管理范畴,在合同中应明确双方的权利和义务,要求劳务人员遵守环境法规和环保要求,积极做好环境管理工作。存在的不足:
1、危险废料库中分类存放废弃物没有定期处理给有资质的公司进行按规定处理,直接卖给收废品的。
2、由于经济原因,增加建筑成本考虑,对节水、节点等可持续发展的新型设备投入不足。
3、一线作业人员受教育程度低,习惯刺耳的噪声和一些习惯性不良的做法,对绿色施工有个认识的过程。
4、宣传教育还有待加强,规章制度落实不到
位。
二、节能减排工作情况
加强节能工作的宣传教育,围绕“节能减排、科学发展”这一主题,注重科学合理,完善节能措施,树立循环经济观念,宣传有关节能降耗的方针、政策,对驾驶员开展了节约一升油,全体干部开展了节约一度电、一滴水、一张纸活动,让节约、勤俭的传统美德深入人心。厉行节约用电,堵塞浪费漏洞。对走廊照明灯及时关闭,有效的避免了“长明灯”、“白昼灯”情况的出现;使用计算机、打印机、复印机等办公自动化设备时,要求尽量减少待机消耗,长时间不用和下班后要求及时关闭;现在机关工作人员都自觉养成随手关灯、关水、关电脑、关电源的习惯。
加强用水设备维护管理,自觉检查、处理和通知相关人员及时解决供水故障,杜绝跑、冒、漏、滴和长流水现象。禁止使用高压自来水冲洗车辆、地面。控制各个阀门、龙头的出水流量,在满足
基本使用要求的基础上,切实减少耗水量。
充分利用公司oa系统发布文件,严格控制纸质文件印刷数量。尽量在电子媒介上修改文稿,减少出清样次数,办公用纸双面打印或重复利用,草拟文件一律使用单面废弃纸张起草。减少会议,尽量压缩开会时间,控制规模,减少与会人数,提高会议效率。合理设置办公室空调温度,夏季室内空调温度设置不低于26摄氏度;做到夏季无人不开空调、禁止开窗使用空调,提倡每天少开一小时,下班一律关闭空调系统。
各项目部优化施工方案和施工工艺,合理安排施工顺序、工作面,以减少作业区域的机具数量,相邻作业区充分利用共有的机具资源,优先考虑耗用电能的或其它能耗较少的施工工艺。避免设备额定功率远大于使用功率或超负荷使用设备的现象。在充分保证安全质量的情况下,节约材料,杜绝浪费。定期对施工现场进行清捡工作。施工结束后,工
人顺手清捡余料,日积月累也为工程建设节约了一笔费用。时刻关注工程建设方面节能减排的新技术、新工艺,并结合工程建设实际情况应用在施工过程中。这些措施既保护了环境又节约了成本,在工程建设中取得了良好的效果。建立水、电等能源台账,不断提高数据采集的质量和准确性,不能用表测量的能耗按集团编制的《冶金工业建设建筑安装工程主要项目能源消耗量指标》作为参考来计算能耗。每月各单位、项目部水、电、油月用量报表及时收集,并且汇总上报。水、电、油等相关费用凭证建立了相关台帐。
充分运用公司的协同,qq网络平台和其他宣传工具,积极宣传节能减排方针、政策、法律、法规,标准和节能减排科学知识;今年6月11至17日节能宣传周期间,积极开展以“节能我行动低碳新生活”为主题的节能宣传周活动,制作节能ppt等,普及合理用能、提高能效、减少浪费的节能理念,通过宣传活动的深
入开展,进一步提高了员工节能减排意识,营造节能减排氛围。
上半年能耗和污染物排放正在统计 存在的不足:
1、节能目标实施之前缺乏完整的实施方案和政策设计,只能边走边看,公司政策协调性有待加强。
2、节能投入不足。
3、积极开发、推广、应用节能减排新技术、新工艺、新设备、新材料还有待加强,如选用变频技术的节能施工设备等。
4、在节能管理、节能改造、节能应用等方面尚未建立有效的激励约束机制,节约没有奖励,超耗没有处罚。
三、节能减排和环境管理工作的总体安排
1、环境目标指标,重要环境因素管理方案,已制定。
2、环境因素评价台账已评价
3、落实专兼职环境管理岗位已完成
4、制定《环境保护管理制度》、《节能减排管理制度》已完成
5、相关法律法规宣传教育培训
6、污染物控制和管理,废弃物清运协议情况
7、水、电、油等资源、能源消耗数量台账建立情况按月进行
8、中冶集团节能减排监测报表正在进行
9、绿色施工宣传 10、6月5日世界环境日宣传 11、6月11日-6月17日节能宣传周活动已完成
12、易燃易爆物及化学品管理措施
13、环境风险评估及应急救援
14、环境工作检查,上半年已完成
15、工作总结上半年已完成
16、环境保护资金的投入
17、节能减排资金的投入
18、节能技术进步情况
四、对节能减排和环境工作意见和建议
1、管理目标不可过多,每年重点抓几项。
2、绿色施工是否仅限于上海市。
3、租赁机械设备耗油率怎么计算
4、乙炔的折煤系数是什么?
第二篇:2011年公司环境管理和节能减排工作汇报
2011年,根据集团公司文件要求,xxx公司制订了环境管理目标,对环境因素进行评价,确定重要环境因素,编制了环境管理方案,每个分公司和项目部配备一名兼职环境(节能减排)管理岗位,通过共同努力,完成了今年所需的各项工作。为加强对环境和节能减排工作的管理,编制了《环境保护管理制度》和《节能减排管理
制度》,使我公司环境管理又上一个台阶。在此我把今年环境工作简要汇报如下:
一、环境管理工作情况
xxx公司多渠道开展环境保护宣传教育,将环境保护传递到全体职工心中,做到人人皆知环保部门的职责、环境质量的状况、环境保护工作的任重道远,干部职工重视支持环保工作,爱护环境、保护环境意识进一步增强。河北公司没有因环境被政府部门罚款,没有被社区居民投诉。环保工作取得一定的成绩,但也存在一些不足。
根据集团公司《重要环境因素适用法律法规及其他要求》,对每一项环境因素涉及的国家、地方、行业的法律、法规标准进行识别,确定具体控制指标,确保噪声、烟尘、污物排放达标率符合国家规定。重点学习《建设项目化境保护管理条例》、《中华人民共和国环境保护法》等政策法规,保证建设项目中放置污染的措施,与主体工程同时设计,同时施工、同时投产使用,保证了工程顺利进行。
xxx公司对绿色施工认识不断加强,施工组织设设计中不仅有环境专项方案,而且将“绿色方式”作为一个整体运用到施工中,除了文明施工、封闭施工、减少噪音扰民,减少环境污染,清洁运输外,条件允许的项目做到减少场地干扰、尊重基地环境,结合气候施工,节约水、电、材料等资源或能源,采用环保健康的施工工艺,减少填埋废弃物的数量,对施工过程中产生的废混凝土、废砖块、废砂浆及施工中散落的砂浆作为填充砌体回收应用,从而实现科学管理,保证施工质量。
xxx公司加强厂容厂貌的整治,对边角废料进行清理,材料做到按类堆放,安全通道畅通无阻碍。压容分公司动员在厂干部对两个院进行打扫,工人作业环境得到改善。四建分公司粉刷了围墙和办公楼,钢结构制作场地铺设钢渣,硬化道路,改善了办公和作业环境。
xxx公司加强对项目部环境管理力度,与文明施工现场管理一起检查、考核、奖罚。督促项目部采取措施,防止污染,做到施工现场垃圾、渣土应及时清理出现场,并应符合当地有关部门要求,运至规定地点;现场道路,需要时进行洒水,并清扫干净;水泥、石灰、粉煤灰采取措施,减少扬尘;禁止在施工现场焚烧油毡、橡胶、塑料等,以防其产生有毒气体对人员产生不利影响。
做好环境知识的培训教育,保证从业人员具备必要的环境知识,熟悉有关环境保护的法规标准和管理办法,掌握本岗位环境影响和环境因素,提高员工环保意识,是环境保护工作的基础。对使用的外部劳务人员,一律纳入本单位的环境管理范畴,在合同中应明确双方的权利和义务,要求劳务人员遵守环境法规和环保要求,积极做好环境管理工作。
存在的不足:
1、危险废料库中分类存放废弃物没有定期处理给有资质的公司进行按规定处理,直接卖给收废品的。
2、由于经济原因,增加建筑成本考虑,对节水、节点等可持续发展的新型设备(施)投入不足。
3、一线作业人员受教育程度低,习惯刺耳的噪声和一些习惯性不良的做法,对绿色施工有个认识的过程。
4、宣传教育还有待加强,规章制度落实不到位。
二、节能减排工作情况
加强节能工作的宣传教育,围绕“节能减排、科学发展”这一主题,注重科学合理,完善节能措施,树立循环经济观念,宣传有关节能降耗的方针、政策,对驾驶员开展了节约一升油,全体干部开展了节约一度电、一滴水、一张纸活动,让节约、勤俭的传统美德深入人心。
厉行节约用电,堵塞浪费漏洞。对走廊照明灯及时关闭,有效的避免了“长明灯”、“白昼灯”情况的出现;使用计算机、打印机、复印机等办公自动化设备时,要求尽量减少待机消耗,长时间不用和下班后要求及时关闭;现在机关工作人员都自觉养成随手关灯、关水、关电脑、关电源的习惯。
加强用水设备维护管理,自觉检查、处理和通知相关人员及时解决供水故障,杜绝跑、冒、漏、滴和长流水现象。禁止使用高压自来水冲洗车辆、地面。控制各个阀门、龙头的出水流量,在满足基本使用要求的基础上,切实减少耗水量。
充分利用公司OA系统发布文件,严格控制纸质文件印刷数量。尽量在电子媒介上修改文稿,减少出清样次数,办公用纸双面打印或重复利用,草拟文件一律使用单面废弃纸张起草。减少会议,尽量压缩开会时间,控制规模,减少与会人数,提高会议效率。合理设置办公室空调温度,夏季室内空调温度设置不低于26摄氏度;做到夏季无人不开空调、禁止开窗使用空调,提倡每天少开一小时,下班一律关闭空调系统。
各项目部优化施工方案和施工工艺,合理安排施工顺序、工作面,以减少作业区域的机具数量,相邻作业
区充分利用共有的机具资源,优先考虑耗用电能的或其它能耗较少的施工工艺。避免设备额定功率远大于使用功率或超负荷使用设备的现象。在充分保证安全质量的情况下,节约材料,杜绝浪费。定期对施工现场进行清捡工作。施工结束后,工人顺手清捡余料,日积月累也为工程建设节约了一笔费用。时刻关注工程建设方面节能减排的新技术、新工艺,并结合工程建设实际情
况应用在施工过程中。这些措施既保护了环境又节约了成本,在工程建设中取得了良好的效果。
建立水、电等能源台账,不断提高数据采集的质量和准确性,不能用表测量的能耗按集团编制的《冶金工业建设建筑安装工程主要项目能源消耗量指标》作为参考来计算能耗。每月各单位、项目部水、电、油月用量报表及时收集,并且汇总上报。水、电、油等相关费用凭证建立了相关台帐。
充分运用公司的协同,QQ网络平台和其他宣传工具,积极宣传节能减排方针、政策、法律、法规,标准和节能减排科学知识;今年6月11至17日节能宣传周期间,积极开展以“节能我行动 低碳新生活” 为主题的节能宣传周活动,制作节能PPT等,普及合理用能、提高能效、减少浪费的节能理念,通过宣传活动的深入开展,进一步提高了员工节能减排意识,营造节能减排氛围。
2011年能耗和污染物排放正在统计
存在的不足:
1、节能目标实施之前缺乏完整的实施方案和政策设计,只能边走边看,公司政策协调性有待加强。
2、节能投入不足。
3、积极开发、推广、应用节能减排新技术、新工艺、新设备、新材料还有待加强,如选用变频技术的节能施工设备等。
4、在节能管理、节能改造、节能应用等方面尚未建立有效的激励约束机制,节约没有奖励,超耗没有处罚。
三、2012年节能减排和环境管理工作的总体安排1、2012环境目标指标,重要环境因素管理方案,已制定。
2、2011环境因素评价台账 已评价
3、落实专兼职环境(节能减排)管理岗位 已完成4、制定《环境保护管理制度》、《节能减排管理制度》 已完成5、相关法律法规宣传教育培训
6、污染物控制和管理,废弃物清运协议情况
7、水、电、油等资源、能源消耗数量台账建立情况 按月进行
8、中冶集团节能减排监测报表(半年报)正在进行
9、绿色施工(节约性工地)宣传10、6月5日世界环境日宣传(集团公司没要求)
11、6月11日-6月17日节能宣传周活动 已完成12、易燃易爆物及化学品管理措施
13、环境风险评估及应急救援
14、环境工作检查(一年两次)
15、工作总结(一年两次)
16、环境保护资金的投入
17、节能减排资金的投入
18、节能技术进步情况
四、对节能减排和环境工作意见和建议
1、管理目标不可过多,每年重点抓几项。
2、绿色施工是否仅限于XX市。
3、租赁机械设备耗油率怎么计算
4、乙炔的折煤系数是什么?
第三篇:节能减排总结范本
“十一五”节能工作回顾
(一)“十一五”用能、节能指标完成情况
节能目标任务:“十一五”期间累计节能量考核指标为??吨标准煤,年均下降??吨标准煤;到2010年末万元产值综合能耗要比2005年末下降20%以上(年均下降率必须达到4.4%);
“十一五”后三年能耗定额指标为:煤最大允许用量??吨、燃油用量??,综合电量为??万千瓦时(权台煤矿分配、考核);
1、万元产值综合能耗
经统计,截止09年底XX公司万元产值综合能耗下降率达5.6%,已提前完成万元产值能耗下降率的目标任务。
2、节能考核指标完成情况
截止09年底,公司2009年综合能源消费量累计??吨标准煤,比2005同期节约??吨标准煤,比计划指标节约??吨标准煤。
(二)、主要做法及特点
1、完善节能减排管理机构及制度
①领导重视,机构健全,责任明确
做好节能减排工作必须切实加强领导,XX公司成立了节能减排领导小组,制定下发了《关于成立XX实业公司节能减排领导小组的通知》、《关于XX实业有限公司能源、质量技术监督、环境保护工作领导分工的通知》,文件明确了一把手负总责,分管领导具体抓的工作体制,强化对节能减排工作的领导,同时建立健全节能减排管理机构和岗位,完善与节能工作职能相适应的管理体系,明确节能主管领导及职责,把节能工作放到生产经营的重要位置,并抓好节能的基础管理工作,使节能减排管理工作始终处于有组织、有领导、有秩序的良性循环之中,切实深入开展节能减排工作。
②制定节能减排工作实施方案,健全节能减排管理体系
为深入贯彻公司节能减排的方针政策和工作意见,进一步加大节能减排工作力度,落实“十一五”确定的节能减排目标,结合XX公司实际,制定了《XX实业有限公司节能减排工作实施意见》,明确了我公司节能减排工作的指导思想、总体要求与主要目标、工作重点以及措施等内容。
③加强节能减排制度建立
做好节能减排工作还需有具体的措施来保证,必须强化责任,很抓落实。公司根据自身的实际情况,修改制定了《关于印发能源节约管理制度、目标责任书的通知》,文件制定完善了16项节能减排制度,其中包括节能减排数据统计及上报制度、节能减排档案管理制度、XX公司用能管理制度、能源节约奖惩制度、节能减排督导制度、节能减排指标分解及考核办法、节能减排合理化建议制度、节能减排创新制度、节能减排宣传教育制度、节能减排技改项目制度、节能减排定期会议制度、主要耗能设备能耗指标管理制度、用水用电管理制度,车辆燃油使用管理制度等管理制度、能效对标管理制度、内部能源审计管理制度等,使节能、用能的各项工作有章可循、有规可依,达到了制度化、规范化要求。④加强对节能减排指标分解落实及监督考核工作
为了贯彻落实《关于下发“十一五”节能考核指标的通知》、《关于下发XX基层“十一五”节能目标责任书考核办法的通知》及《XX“十一五”后三年节能减排考核指标及相关制度的通知》文件精神,XX公司组织召开节能减排专题工作会议。针对2006年-2009年节能考核指标进行了讨论;制定指标分配方案及各单位考核
指标,拟定了《XX公司节能减排管理考核办法》等,并将具体事宜形成会议纪要,报公司节能、环保委员会审查后实施。节能减排实行了目标管理,层层签定责任书,使人人身上有指标、有责任。
2、建立完善节能减排基础性工作
①加强能源日常管理工作,做好能源数据的收集、统计、分析、核算工作。能源统计工作是能源管理工作中的重点工作,做好能源消耗原始数据的收集、统计、整理、分析核算等环节的工作,通过能耗数据管理,及时确掌握能源消耗动态平衡,为科学合理利用能源,提高经济效益,提供相应技术支持。
②通过对用能和减排数据的统计、分析,使整个节能减排管理工作上了一个新水平。目前我们建立了煤、电、水、燃油、COD、SO2能源消耗、减排原始台帐,建立能源消耗、减排电子档案,实行微机管理。每月5号之前进行能源消耗、污染物减排量统计汇总,并按时上报节能管理处、环保处及多经部。截止目前,各项能源、污染物减排数据统计上报准确无误,为公司节能减排管理工作提供强有力的保障。
3、认真贯彻执行公司节能减排推进会精神
为了贯彻落实公司节能减排推进会精神,XX公司党政领导组织召开专题工作会议,会议回顾总结了08年上半年节能减排基本情况,通报了各单位节能减排指标完成情况,重点安排部署了下半年重点工作任务;要求公司各部门、基层各单位要以推进会精神为指针,进一步推进节能减排工作,切实把节能减排工作放在与安全生产同等高度上,思想上要高度重视,工作要扎实,全力以赴打赢节能减排攻坚战,确保顺利完成今年和“十一五”节能减排工作目标,为推动公司更好更快和可持续发展作出新的更大贡献。
4、积极开展能效对标工作
为认真贯彻落实公司节能减排工作推进会精神,确保完成会议提出各项目标任务,限期完成徐矿司办[2009]100号文件要求,做好能耗定额标准制定及开展能效对标活动。XX公司组织召开了专题工作会议,公司市场发展部、财务部、经营管理部、安全生产技术部及基层各单位负责人参加了会议,会议对此项工作做了安排和部署,明确具体工作要求。
目前,已完成矿用聚乙烯排水管、托辊、塑料网、金属网等主要产品的产品能耗、工序能耗、主要用能设备能耗的标准制定工作,并制定出以上产品、工序、设备能耗定额标准,完成了找准标杆、对标实施和综合上报等工作,为不断提升XX公司能效水平,实现节能目标提供了保证。
5、认真贯彻执行能源利用状况报告制度
按照文件要求,XX公司组织开展了2006-2007年能源利用状况调查,完成了2006-2007年能源利用状况的编制工作,并按公司规定要求上报。
6、稳步推进各领域节能减排工作
①加强节能管理措施
建立了约束机制,有效的控制能源消耗,消除了能源浪费和外流现象,对油料消耗实行“一卡制”,采取“单车核算”。严把车辆百公里耗油标准,定点加油,集中管理,专人负责。实行“奖惩”制度,计算油料节超额,生产车辆的燃油实际消耗量与计划所反映的里程燃油消耗量进行核算,如果超出计划用油,进行罚款;节约用油,进行奖励的措施,有效地杜绝了浪费。
从浪费的源头抓起,提出了“节约一滴水、节约一度电、节约一滴油、节约一颗螺丝钉”的口号,对用水、用电管理加强监督检查力度,严格执行空调运行规定,夏季环境温度低于30℃,禁止使用空调,夏季空调温度设置不低于26摄氏度。对长明灯、长流水现象进行监督,并落实到人。办公室及各生产经营场所要做到人走灯灭,杜绝长流水、长明灯的浪费现象,把节约指标控制在计划之内。②依靠科学技术、提高节能水平。
公司在2009能源管理工作中,积极开展《能源法》的学习宣传活动,使职工的节能意识、安全意识得到进一步深化;并将节能措施纳入了生产计划,在设备维护、检修中推广节能技术,加大了节能型、环保型产品的应用力度;在设备更新改造中选用先进的节能、节能环保设备替代淘汰旧设备,积极利用新设备、新技术。
③发展创新管理模式,提高产能效率减排节能。
从现场管理着手,无论是在生产领域和流通领域还是在消费领域,众所周知,节能管理在节能中是最重要的环节,人更是最关键的因素和环节之一。我公司劳务分公司在开展节能降耗以来,自我摸索一条节能减排新途径;全员发动、全过程监督各项指标用量,在每一个生产环节上加强了物耗、能耗台帐登记制度,对生产班组实行考核与效益、工资挂勾。同时,着重积极探索改进生产工序流程,生产现场杜绝跑冒滴漏、长明灯的现象,有效控制了能源消耗量与COD排放量。近一年来,累计节水1000余吨、燃煤比计划节约39.4吨,取得了较好地节能减排效果。
7、扎实推进产业领域节能
XX实业公司在改善现有产品工艺、工序来降低能源消耗的同时,近年来积极探索开发节能环保型产业,以此确定为公司长远规划和发展方向。近年来;相继开发了环保型矿灯等一批环保节能型产品,有效改变了以往产品跑冒滴漏、高消耗、低效能、低寿命的弊病。产品在节能和减排领域发挥显著特点,在公司及外部市场中得到了广泛的推广和应用。公司在创建资源节约型社会、环境友好型企业中发挥了积极作用,产品受到了各级领导和广大客户的一致好评,相继获得了XX省名牌产品、质量管理奖、新型专利产品、XX市科技创新奖及公司科技进步奖等荣誉称号,取得了较好的经济效益和社会效益。
8、抓好节能工作的宣传和教育
公司坚持宣传、教育、管理并重的方针,组织全体职工认真学习、贯彻执行《中华人民共和国节约能源法》及有关能源方针政策,学习公司《节能减排工作实施意见》,利用板报、标语、横幅等形式多样的活动,宣传节能方针、政策、法规、节能降耗成果,悬挂大型横幅六幅,开展厂内宣传展版八幅/次,张贴相应宣传资料五处,编写环保、节能减排简报共60期,营造宣传、学习的氛围,收到了较好的效果。
第四篇:节能减排总结
云南XX高速公路第XX合同段
2010上半年节能减排
工作总结
中铁XX局集团有限公司
XX高速公路第X合同段
2010上半年节能减排工作总结
XX高速公路指挥部:
上半年,我项目部认真学习贯彻国务院、XX高速公路指挥部有关文件精神,扎实做好节能减排工作,取得了明显成效。现简要报告如下:
一、依靠管理节能
认真贯彻落实《节能条例》,明确节能责任人、岗位管理人,加强对设备设施的使用、维保,确保节电、节水富有成效;今年是云南省百年不遇的特大干旱,我标段针对这一情况,在工程、生活用水制定严格的管理措施,做到不浪费一滴水,修建沉淀池,对生活排除的污水进行沉淀,投入到工地使用。核定公务用车百公里耗油定额,落实节油奖罚措施。严格控制会议数量和规模,规范接待工作,加强办公用品使用管理,确保节约办公用品和经费富有成效。
二、依靠制度节能
根据有关要求,研究制定关于建设资源节约型的若干规定,具体明确节电、节水、节油、节约办公用品及经费等办法措施,切实加强监督、检查和考核,狠抓制度落实,依靠制度节能。
三、依靠组织节能
成立由项目经理、书记为组长、综合办公室、工程部、安质
部、计划部等有关部门为成员的节能减排领导小组,加强对节能工作的组织协调和监督检查。改进加强节能工作。切实将节能减排工作纳入议事日程,实行一把手负责制。积极营造节能减排浓厚氛围,开展丰富多彩的节能宣传,组织一人不漏的节能体验,培养干部职工节能的行为习惯,挖掘节能减排的潜力效率。
四、存在的问题及下一步整改措施
在取得成绩的同时,我们也认识到节能管理工作上还有一些深层次、普遍性的问题迫切需要解决。
1、节能管理体制尚不完善。从目前看,我部节能管理工作在机构设置、人员配备、经费保障等方面还不适应节能工作的发展需要;同时,由于没有统一的能源消耗定额和支出标准,尚未建立有效的能耗统计、能源报告制度和节能考核制度,还未形成科学化、规范化的节能管理制度体系。
2、节能激励和约束机制尚未建立。在节能管理、节能改造、节能应用等方面尚未建立有效的激励约束机制,节约没有奖励,超耗没有处罚,难以调动方方面面的节能工作积极性和创造性,公共机构节能工作总体上还处于被动状态。
节能工作任重道远,项目部要率先垂范、带头节约,充分发挥在工作中的示范作用。根据2010年云南XX高速公路建设指挥部节能减排目标责任考评表中的考核内容我标自检分为95分。客观上,我项目部由于工程量较大,作业面宽,使用能源多,但在节能减排方面是不容忽视的,下半年,我们将继续加强节能宣传力
度,并根据工作特点组织相关人员搞好节能技能培训,节能减排工作将严格按指挥部要求,以节约能源为重点,扬长补短,真抓实干,务求实效,努力实现节能减排目标。
中铁XX局集团有限公司
云南XX高速公路第XX同段项目部
二〇一〇年七月七日
第五篇:节能减排总结
节能减排总结
按照招商局集团的要求,结合国家节能环保、响应国家低碳日的号召,我司深入开展机构节能宣传教育,提高企业单位工作人员的忧患意识、责任意识和科学意识,结合公司情况,我司认真组织,积极行动,精心制定活动实施方案,开展了以“节能我行动,低碳新生活”为主题的科普宣传活动。
一、认真落实
本次科普宣传活动公司制定了节能低碳宣传活动计划,报领导批准后,向各个部门传达,并对节能减排宣传活动进行了具体的安排布置,要求各部门以节能宣传活动为契机,结合各自工作的实际,认真落实节能宣传活动。
二、活动情况
(一)多方位多渠道开展宣传活动
通过会议、口头、书面等方式宣传倡导绿色办公理念、低碳生活方式、普及节能知识。利用监督、奖惩等方式加大节能宣传,使工作人员和周边的人了解节约能源的重要性和紧迫性,树立节约光荣、浪费可耻的意识,形成节约能源从我做起、从小做起的观念;宣传可持续发展的生活方式和消费方式,宣传日常节能节水知识,科学使用办公及家用电器,合理降低能源消耗。
(二)制定方案,切实降低能耗
1.开展以“绿色办公、低碳生活”为主题的节能宣传周活动。6月14日为本次活动的“低碳体验日”,当日,办公室不开或少开照明灯。通过活动体验,大家切身感受到了能源紧张给我们的生活、工作带来了诸多不便,切实强化了大家的节能意识。
2.加强办公耗材节能管理力度。在办公活动中使用节约资源、减少污染物产生和排放、可回收利用的产品,绿色办公是节能减排全民行动的重要组成部分,我们倡导从身边的小事做起,珍惜每一度电、每一滴水、每一张纸、每一升油、每一件办公用品;杜绝空调和门窗大开的浪费现象;提倡使用节能灯,做到人走灯灭、随时关灯;自带水杯,减少使用一次性杯子;定时检查水龙头滴漏情况,坚决避免“长流水”现象的发生;将电脑设置成自动待机或自动休眠模式;工作结束后,拔掉电器插头或关闭插座排的电源;回收废纸,推行纸张双面打印,提倡无纸化网络办公;多发电子文件、电子邮件。
3、注重从源头上节约能源。尽量少用高耗能设备,合理配置并高效利用办公设施、设备。加强公车使用管理,合理指派和使用车辆,减少车辆使用次数。
4、严格控制会议和招待经费。严格控制各类表彰活动,切实压缩各类文件,少发少印没有必要的文件、资料;公务接待实行工作餐制度,防止餐桌上的浪费现象。
(三)、通过开展活动,认真总结不足,不断改善工作方法。
各部门需要在以后的工作中,进一步促进减排责任的落实,积极加大节能环保投入, 认真总结经验,有经验的老职工应多在节能减排上出主意、想办法,尽量做到节约高效。在种种实际工作中,形成良好的节能减排氛围。
三、活动意义
通过节能宣传周活动的举办,让我们切身感受到了环保的责任和义务。让从身边的每一件小事做起,营造“个人带动单位,单位影响社会”的节能减排良好氛围,把“节能我行动,低碳新生活”变成每一个人的自觉行动!