第一篇:监察局局长的个人述职述廉报告
监察局局长的个人述职述廉报告
监察局局长的个人述职述廉报告 各级领导: 大家好!
今天在此述职,接受大家的评判与监督,心里很是激动,希望自己能有超越自己的提高,现述职述廉如下: 加强队伍建设,努力提高依法行政的能力和水平。行政监察工作必须以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,树立和落实科学发展观,坚持依法行政、从严执政,为贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规服务。基于这一认识,我能够在工作实践中注重法律法规和政策的学习,努力提高依法行政能力,履行好人大常委会赋予的职责。
1、主动接受人大监督指导,确保正确履
行工作职责。把人大监督作为推进各项工作的动力。一方面认真执行区人大及其常委会的决议、决定。另一方面积极争取区人大对行政监察工作的重视和支持,自觉接受人大的监督。对行政监察工作的重要会议,邀请区人大的领导出席。从人大代表中聘请特邀监察员、政风行风监督员和行风评议员,定期召开座谈会了解情况,邀请参加重大执法监察、效能监察活动和政风行风评议活动。
2、切实加强纪检监察干部队伍建设,健全内部管理。为强化监察干部依法行政意识,近年来,通过在纪检监察系统开展“争树好形象,争作新贡献”和“严格自律、秉公执纪”专题教育活动,组织监察干部学习先进,查找不足,提高政治观念、业务水平和服务意识,使全区监察干部的制度观念进一步增强,工作作风进一步转变,队伍素质有了明显提高。一是加强学习教育。制订了学习计划,专题学习党的十六大、十七大精神,中央纪委、省纪委全会精神,学习《建立
健全教育、制度、监督并重的惩治和预防**体系实施纲要》及《行政机关公务员处分条例》。组织开展了各类业务培训,对执法监察、信访、案件检查、审理、纠风专项治理等工作开展培训。二是虚心接受监督。以召开座谈会、上门走访、发放征求意见表等形式,广泛收集意见建议,自觉把纪检监察机关置于干部群众监督之下。每年都要召集各镇、各部门负责人,基层纪委负责人,党风联络员、特邀监察员等进行座谈,征求对反腐倡廉工作和队伍建设的意见建议。年,通过召开座谈会,收集对党风廉政建设和反**工作及队伍建设的意见建议11条。三是不断建立健全规章制度。监察局领导班子和全体干部针对排查和收集到的问题,深入剖析原因,以制度建设为抓手,切实加以改进提高。制订完善了行政监察各项制度。年以来,制定了《行政监察工作报告制度》、《行政监察信访受理制度》、《处理政纪案件备案审查制度》等
制度,使行政监察工作在制度化轨道上迈出了新的步伐。
切实履行职责,深入推进反腐倡廉工作。
近年来,本人按照《行政监察法》的规定,认真履行行政监察职责,坚持依法行政,推动了廉政建设和反**工作深入开展。
坚持从严治政,严肃查处违纪违法案件。
作为监察局长,我清醒地认识到查办案件、惩治**是监察机关的重要职责。为此,我把查办案件作为纪检监察工作的重要环节来抓,特别是对有影响的案件,抓住不放,一查到底。今年以来,坚持一手抓制度建设,制定了《中共金湾区纪委、区监察局领导接访工作制度》、《金湾区署实名信访举报承诺办理制度》等制度;一手抓依法依纪办案,着重查处了领导干部以权谋私和严重损害群众利益的违纪违法案件,进一步维护了党纪政纪的严肃性。一年来,共受理
群众来信访举报79件次,受理信访65件次,已办结62件,办结率95%,按照分级负责、归口管理原则,转各镇及相关职能部门的信件35件,要求报结果25件,已办结23件,澄清问题保护干部8人。通过查办案件,不仅有力地惩治了**行为,震慑了**分子,还教育了广大干部,增强了人民群众反**的信心。为使办案工作取得实效,我把查办案件工作放在改革、发展、稳定的大局中去认识和把握,综合考虑查办案件的政治、经济和社会效果。严肃查处影响经济发展的案件、破坏改革的案件和侵害群众切身利益的案件。坚持严格依纪依法办案,认真执行政策,做到宽严相济、区别对待。在具体办案过程中,我坚持靠前指挥,深入办案一线,与办案人员一起分析案情,制定方案,保证办案工作的顺利开展。
第二篇:监察局局长2014述职述廉报告
在地委、行署和自治区纪委、监察厅的正确领导下,在地区纪委监察局班子成员和全体同志的支持、配合、帮助下,2014年以来,我认真履行岗位职责,积极工作,狠抓落实,圆满地完成了各的工作任务。现述职述廉如下:
一、加强学习,提高素质
注重政治理论学习,特别是对党的十七届四中、五中、六中全会精神,进行认真学习领会和思考,坚持以理论指导工作实践。能够坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律法规,贯彻执行地委、行署的决策、决议。能够坚持坚定的政治立场,面临国际形势复杂多变、周边地区宗教极端势力、疆独势力肆意破坏以及乌市“7.5”事件等严峻形势,能够在政治上、思想上、行动上同党委保持高度一致,旗帜鲜明地反对和抵制民族分裂主义、自觉维护民族团结和新疆稳定。在注重理论学习的同时,注意加强纪检监察业务知识学习,把从书本中学与在实践中学紧密结合起来,勤动脑、多思考,扩展了知识面,认识、分析研究和解决问题的能力不断得到提高。
二、抓好工作落实,圆满完成分管工作任务
作为纪委副书记、监察局局长,在工作中树立了全委局一盘棋的思想,在重点抓好分管工作的同时,积极参与全委局的各项工作,能够发挥自身特长,出注意、想办法,做好组织、协调和指导工作,为委局各项工作的顺利推进,充分发挥自己的作用。
(一)扎实推进行政监察和源头治腐工作。围绕地区为民办的十八件实事开展监督检查。组织制定了监督检查工作方案,建立为民办实事项目进展情况月报季查制度,要求责任部门每月底报送为民办实事工作进展等情况,根据工作进展情况每季度进行现场核实,对十八件实事的落实情况进行全面督查,对工作不落实、措施不到位的,通过限期整改、下发监察建议书或诫勉谈话等方式,进行责任追究,确保2008年地区为民办的十八实事得到全面落实。组织开展了政府采购工作专项检查,对地区各部门、各县市政府采购工作进行了全面检查。2008年政府采购金额达10856万元,节约资金985万元,资金节约率为8.32 %。2009年,围绕财政管理改革,加强对财政资金的监管。深化国库集中支付改革,确立了各类收费性资金、国债和基建等专项资金,以及非部门预算单位陆续纳入国库集中支付的范畴;规范政府非税收入管理,建立了覆盖全地区县级以上执收单位的政府非税收入计算机收缴网络,对各项非税收入从源头上进行有效控制,规范了执收单位的收费行为。进一步加强了国有企业改制重组和破产中防止国有资产流失以及维护职工合法权益工作。继续深入开展治理商业贿赂专项工作。加强对政府投资和民生工程的监督检查力度。2010年,对关系民生的公路、水利、城建等重大项目和重大工程,集中力量实施监督,进一步明确项目建设单位和政府监管部门两个主体责任,建立健全政府主导、部门主抓、纪检监察机关主推的工作机制,努力使每个工程都成为阳光工程、廉洁工程和安全工程。深入开展工程建设领域突出问题专项治理工作,组织专项检查23次,发现问题302个,下发整改建议49项,严肃查处违法违规行为。加强行政效能监察工作,开展专项效能监察54项,督查337次,给予行政效能告诫22个,效能谈话提醒27人次,组织处理17人,促进了行政效能不断提升,切实提高政府的执行力和公信力。2011年,加强了对中央、自治区扩大内需促进经济增长政策落实情况和中央支持新疆发展政策落实情况的监督检查。对73个中央扩内需项目、河南援建项目和地区重点项目进行了全面督查。共发现问题153个,针对发现的问题,逐一下发整改通知书,给予3家单位通报批评。深入推进地区工程建设领域突出问题专项治理工作。按照自治区的总体部署和要求,组织制定了《工程建设领域突出问题专项治理检查验收工作方案》。地区及各县市专项办先后组织专项督察23次,检查项目256个,发现问题302个,下发整改通知书84份,整改问题297个,整改率98.3%。对2家单位进行了行政问责,并在全地区范围进行了通报批评。全地区共立案查处工程建设领域案件4起,追究刑事责任4人,挽回经济损失48万余元。深入推进党政机关、事业单位、社会团体和国有及国有控股企业“小金库”专项治理工作。组成了16个检查小组,重点检查了104个单位,推进了综合防治。
(二)积极开展宣教调研工作。组织制定了《2008年哈密地区纪检监察重点调研课题通知》,抽调派驻纪检组长,成立四个课题小组,开展了以建设工程招投标、政府集中招标采购、医疗购销不正之风、机关作风和效能建设为主要内容的纪检监察调研工作;会同地委组织部、宣传部、教育局、团委等部门,制定印发了《哈密地区关于开展“青春倡廉”活动的意见》,开展了“青春倡廉”活动;加强了对县(市)廉政文化“六进”工作的调研,召开了地区廉政文化“六进”现场观摩会,两县一市六个单位在会上做了经验介绍,为进一步推进地区廉政文化建设提供了鲜活的经验。全面推进廉政文化建设,在2008开展的廉政文化“六进”的基础上,2009年重点开展廉政文化 “六创建”活动。以党风廉政宣传教育为依托,开展“廉洁勤政好机关、廉洁环境好社区、廉洁教育好学校、廉洁诚信好企业、廉洁和谐好乡村、廉洁明理好家庭” 六个创建活动,营造了“以廉为荣,以贪为耻”的良好社会氛围。建立和完善党风廉政宣传教育长效机制,2010年深入开展了“六个一”活动。依托哈密报、电视台、电台、政府网站等主流媒体,开设“廉政之窗”、“廉政之声”等栏目,全方位多角度进行媒体宣传,扩大了廉政宣传教育的影响力。2011年重点加强了对县(市)纪委业务骨干、乡镇纪委书记、地直派驻机构纪检监察干部的业务培训,共集中培训110余人。加强对重点部门、重点岗位的领导干部及新提拔干部的任前岗位培训、任前廉政谈话工作,对2008年以来新提拔的200余名县处级干部进行了岗前廉政培训。
(三)严格依纪依法开展案件审理工作。一是坚持案件审理工作制度,严格按程序办案,严把案件质量关,有效地保证了案件质量。坚持“审理大计,质量第一”,严格遵循二十四字办案基本要求,积极采取各种措施,较好地保证了案件质量,使案件审理工作取得了良好的政治、经济和社会效果。二是加强审理业务指导,提高案件审理整体水平。针对基层人员新手多、案件少、兼职多、业务不熟练的实际情况,在指导本级案件审理工作的同时,对下级纪委在案件审理中遇到的问题予以指导。三是严格依纪依法处理申诉复查案件,确保复查质量。在办理申诉复查案件的过程中,要求审理人员坚持按照有错必纠、部分错部分纠、不错不纠的原则,经过大量细致的工作,认真查阅案卷材料,补充调取相关证据,在力求做到认定事实清楚,处理决定有理有据,使申诉复查工作既维护党纪政纪的严肃性,又保护受处分人员的合法权益。四是加强审理队伍建设,不断提高案件审理工作水平。要求审理人员抓好审理业务理论学习,结合地区纪检监察系统开展的岗位练兵活动,不断提高审理人员的理论修养和业务水平。五是重视审理工作调研,积极探索解决问题的新途径。
三、遵纪守法,廉洁从政
严格遵守党纪国法。作为一名战斗在纪检监察战线上的党员领导干部,我时刻牢记手中的权力是人民给的,只能用来为人民办事,不能用来谋取任何私利。上任之初,我就把廉政建设当作一项重要的工作来抓,坚决执行关于领导干部廉洁自律和廉洁从政的有关规定,自觉强化党纪国法约束。严格遵守党的“四大纪律”和“八项规定”,做到自重、自省、自警、自励。认真执行《廉政准则》的有关规定,工作中坚持集体领导与个人分工负责的原则,能够摆正自己的位子,做到不缺位、不越位、不错位,重大问题集体研究讨论,大事讲原则,小事讲风格,求大同,存小异,自觉维护班子团结。善于听取不同意见,不自恃高明,做到谦虚诚恳,虚怀若谷,把主要精力集中到搞好自己的本职工作上。在工作和日常生活中严格按照《廉政准则》的有关规定,自觉抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义思潮,勤政廉洁、以身作则、率先垂范,从没有利用职务之便谋取私利,始终做到廉洁从政。
四、存在的问题
一是理论学习上还不够系统,理论水平和创新能力有待进一步提高;二是在工作方法和工作思路上还不能完全适应新形势下纪检监察工作的需要。
第三篇:监察局局长的述职述廉报告
监察局局长的述职述廉报告:
根据区人大常委会述职评议的有关要求,现将本人任职监察局局长述职报告履行职责情况报告如下,请予评议。
(一)加强队伍建设,努力提高依法行政的能力和水平。行政监察工作必须以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,树立和落实科学发展观,坚持依法行政、从严执政,为贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规服务。基于这一认识,我能够在工作实践中注重法律法规和政策的学习,努力提高依法行政能力,履行好人大常委会赋予的职责。
1、主动接受人大监督指导,确保正确履行工作职责。把人大监督作为推进各项工作的动力。一方面认真执行区人大及其常委会的决议、决定。另一方面积极争取区人大对行政监察工作的重视和支持,自觉接受人大的监督。对行政监察工作的重要会议,邀请区人大的领导出席。从人大代表中聘请特邀监察员、政风行风监督员和行风评议员,定期召开座谈会了解情况,邀请参加重大执法监察、效能监察活动和政风行风评议活动。
2、切实加强纪检监察干部队伍建设,健全内部管理。为强化监察干部依法行政意识,近年来,通过在纪检监察系统开展“争树好形象,争作新贡献”和“严格自律、秉公执纪”专题教育活动,组织监察干部学习先进,查找不足,提高政治观念、业务水平和服务意识,使全区监察干部的制度观念进一步增强,工作作风进一步转变,队伍素质有了明显提高。一是加强学习教育。制订了学习计划,专题学习党的十六大、十七大精神,中央纪委、省纪委全会精神,学习《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》及《行政机关公务员处分条例》。组织开展了各类业务培训,对执法监察、信访、案件检查、审理、纠风专项治理等工作开展培训。二是虚心接受监督。以召开座谈会、上门走访、发放征求意见表等形式,广泛收集意见建议,自觉把纪检监察机关置于干部群众监督之下。
每年都要召集各镇、各部门负责人,基层纪委负责人,党风联络员、特邀监察员等进行座谈,征求对反腐倡廉工作和队伍建设的意见建议。年,通过召开座谈会,收集对党风廉政建设和反腐败工作及队伍建设的意见建议11条。三是不断建立健全规章制度。监察局领导班子和全体干部针对排查和收集到的问题,深入剖析原因,以制度建设为抓手,切实加以改进提高。制订完善了行政监察各项制度。年以来,制定了《行政监察工作报告制度》、《行政监察信访受理制度》、《处理政纪案件备案审查制度》等制度,使行政监察工作在制度化轨道上迈出了新的步伐。
(二)切实履行职责,深入推进反腐倡廉工作。
近年来,本人按照《行政监察法》的规定,认真履行行政监察职责,坚持依法行政,推动了廉政建设和反腐败工作深入开展。
坚持从严治政,严肃查处违纪违法案件。
作为监察局长,我清醒地认识到查办案件、惩治腐败是监察机关的重要职责。为此,我把查办案件作为纪检监察工作的重要环节来抓,特别是对有影响的案件,抓住不放,一查到底。今年以来,坚持一手抓制度建设,制定了《中共金湾区纪委、区监察局领导接访工作制度》、《金湾区署实名信访举报承诺办理制度》等制度;一手抓依法依纪办案,着重查处了领导干部以权谋私和严重损害群众利益的违纪违法案件,进一步维护了党纪政纪的严肃性。一年来,共受理群众来信访举报79件次(其中市纪委转办17件),受理信访65件次,已办结62件,办结率95%,按照分级负责、归口管理原则,转各镇及相关职能部门的信件35件,要求报结果25件,已办结23件,澄清问题保护干部8人。
通过查办案件,不仅有力地惩治了腐败行为,震慑了腐败分子,还教育了广大干部,增强了人民群众反腐败的信心。为使办案工作取得实效,我把查办案件工作放在改革、发展、稳定的大局中去认识和把握,综合考虑查办案件的政治、经济和社会效果。严肃查处影响经济发展的案件、破坏改革的案件和侵害群众切身利益的案件。坚持严格依纪依法办案,认真执行政策,做到宽严相济、区别对待。在具体办案过程中,我坚持靠前指挥,深入办案一线,与办案人员一起分析案情,制定方案,保证办案工作的顺利开展。
第四篇:监察局局长的述职述廉报告
根据区人大常委会述职评议的有关要求,现将本人任职监察局局长述职报告履行职责情况报告如下,请予评议。
(一)加强队伍建设,努力提高依法行政的能力和水平。行政监察工作必须以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,树立和落实科学发展观,坚持依法行政、从严执政,为贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规服务。基于这一认识,我能够在工作实践中注重法律法规和政策的学习,努力提高依法行政能力,履行好人大常委会赋予的职责。
1、主动接受人大监督指导,确保正确履行工作职责。把人大监督作为推进各项工作的动力。一方面认真执行区人大及其常委会的决议、决定。另一方面积极争取区人大对行政监察工作的重视和支持,自觉接受人大的监督。对行政监察工作的重要会议,邀请区人大的领导出席。从人大代表中聘请特邀监察员、政风行风监督员和行风评议员,定期召开座谈会了解情况,邀请参加重大执法监察、效能监察活动和政风行风评议活动。
2、切实加强纪检监察干部队伍建设,健全内部管理。为强化监察干部依法行政意识,近年来,通过在纪检监察系统开展“争树好形象,争作新贡献”和“严格自律、秉公执纪”专题教育活动,组织监察干部学习先进,查找不足,提高政治观念、业务水平和服务意识,使全区监察干部的制度观念进一步增强,工作作风进一步转变,队伍素质有了明显提高。一是加强学习教育。制订了学习计划,专题学习党的十六大、十七大精神,中央纪委、省纪委全会精神,学习《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》及《行政机关公务员处分条例》。组织开展了各类业务培训,对执法监察、信访、案件检查、审理、纠风专项治理等工作开展培训。二是虚心接受监督。以召开座谈会、上门走访、发放征求意见表等形式,广泛收集意见建议,自觉把纪检监察机关置于干部群众监督之下。
每年都要召集各镇、各部门负责人,基层纪委负责人,党风联络员、特邀监察员等进行座谈,征求对反腐倡廉工作和队伍建设的意见建议。xx年,通过召开座谈会,收集对党风廉政建设和反腐败工作及队伍建设的意见建议11条。三是不断建立健全规章制度。监察局领导班子和全体干部针对排查和收集到的问题,深入剖析原因,以制度建设为抓手,切实加以改进提高。制订完善了行政监察各项制度。xx年以来,制定了《行政监察工作报告制度》、《行政监察信访受理制度》、《处理政纪案件备案审查制度》等制度,使行政监察工作在制度化轨道上迈出了新的步伐。
(二)切实履行职责,深入推进反腐倡廉工作。
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近年来,本人按照《行政监察法》的规定,认真履行行政监察职责,坚持依法行政,推动了廉政建设和反腐败工作深入开展。
坚持从严治政,严肃查处违纪违法案件。
《1》《2》第五篇:煤炭局局长个人述职述廉报告
一年来,本人在市委、市政府的正确领导下,始终坚持邓小平理论,“三个代表”重要思想和科学发展观的指导,按照省煤炭工业局和市委、市政府的工作部署和要求,务实创新、勤政廉政,较好的履行了自己的岗位职能职责,单位取得了良好的工作成效。现将情况回顾总结如下:
一、加强学习,提高素质,不断提高水平能力。
我特别注重政治理论的学习。我认真通读了党的十七届四中全会报告,并学习了相关的辅导资料和解释读本,深刻领会报告内容实质,更加坚定了自己的理想信念,更加明确了科学发展观的工作要求。党的重要刊物《实事求是》、《半月谈》每期必读,并通过电视关注国际国内政治、经济形势和时事政治。年内还组织了机关和全系统“学习实践科学发展观”活动,认真学习有关读本,积极组织和参与调研活动,撰写了较高质量的学习心得和调研文章。政治上始终与党中央保持高度一致,工作上始终与市委、市政府及上级部门的要求保持高度统一。我还特别注重行政管理方面的政策、法规学习,一年中,我认真学习了近年来出台的一些法律法规,努力提高自己的政策水平,提高自己的综合分析思考决策能力。一年来,我还认真学习了煤炭行业的产业政策法规和上级文件会议精神,对新版《煤矿安全规程》反复熟读阅记,对国家安监总局和省局的煤炭工作会议精神认真领会理解,结合邵阳实质强力推进了煤矿安全基础管理工作。通过学习,提高了自己的政治思想素质和政治修养,进一步培养了勤政廉政的自觉性,进一步树立了自己正确的权利观、地位观和利益观,进一步增强了自己决策能力和工作创新能力。
二、认真履职,优化作风,各项工作成效明显。
我在市政府组成部门的主要负责人岗位已是7个年头了,本人兢兢业业、默默奉献,时刻牢记党的全心全意为人民服务的宗旨,带着忠情、带着责任、带着压力、吃苦耐劳、务实创新。全年我没有休过年休假,节假日经常加班加点,手机电话24小时开通,到基层督查调研46次,到煤矿下井12次。在本人的主持工作下,全局工作取得了良好成效,较好完成了各项工作目标。
一是安全生产形势实现历史最好水平。今年局机关年初即分成六个组联县联矿,到岗到责。全市煤矿杜绝了较大以上事故,死亡人数较上年比较下降 37 %。全市煤矿安全生产形势稳定好转。市煤矿救护大队年内参加省内外事故抢险救援 18次,全年共救活遇险人员2名,抢救遇难人员14名,挽回直接经济损失2600万元,实现了安全抢险无事故,得到了当地政府的高度赞扬与敬佩,还得到了省局的通报表扬。救护队在全省救护比武中也取得了好成绩。
二是市属厂矿企业应对经济危机成效显巨。去年至今年三季度,由于全球金融危机影响,市属煤矿安全生产和经济效益受到了严重影响,煤炭销售困难,但由于全系统应对及时,措施有力,仍然取得了良好的企业效益,销售收入总额较上年基本持平,上缴税金增长 6 %,职工年平均收入最高达4.5万元,濒临倒闭的煤建总公司又起死回生,东山再起,发展势头良好。
三是整顿关闭和整合技改继续深化。按照“整顿关闭,整合技改,管理到矿”的工作思路和要求。去年全市整顿关闭工作基本告一段落,全市必须技改的煤矿95家,已有82家煤矿通过了技改设计审批和进行了技术改造施工,28个煤矿年内可通过验收通过技改扩能,全市煤矿年产规模将得到整体提升。与此同时突出矿井地面瓦斯抽放、煤矿安全监控系统、正规回采工作面、金属支护和煤矿安全质量标准化工作年内有了明显进展。
四是煤矿和宝电煤业的煤电一体化工作有一定进展。在市委、市政府的统一领导下,与中国国电签订了市属煤矿和宝电的整合合作备忘录,把市属短陂桥煤矿和龙江煤矿做为第一批整合合作单位,一年来,我们组织机改制工作组人员,全力以赴,深入煤矿企业征求意见,了解情况,与宝电煤业多次协调研究,两矿整合方案已经定稿,并征得政府同意,有望农历年前启动。
五是党群工作进一步加强。市局严格执行了去年出台的《市属单位领导班子建设的工作意见》,对部分市属单位班子进行调整充实;组织了全系统人员“学习实践科学发展观活动”,并结合活动组织召开了各单位的民主生活会;全系统没有进京上省上访人员,没有群访事件,全系统和谐稳定。
三、严于律已,廉洁从政,认真执行党风廉政建设责任制。
在工作中,我能以身作则,严格遵守党风廉政建设责任制的各项规定,严格执行民主集中制原则,致力维护上级组织和局党委权威,讲大局、讲团结、讲纪律、讲原则,能严格按照市纪委提出的“三个一”和“两个圈”的要求,做到了重大事项、重要工作、重大问题都提请局党委研究决定,不搞一言定,不事先表态承诺,做到了不直接分管政工人事和财务工作,自觉接受监管,并努力净化自己的社交圈和生活圈,8小时之外以体育锻炼和读书阅报为乐。平时自己能严格要求自己的言行,不利于团结的话不说,不该做的事不为,一贯坚持意见会上提,不背后议事论人、品头论足。按局机关工作制度,不迟到早退,做到了不经商不开店,不到煤矿入股,不介绍煤矿买卖,不给煤矿提供有偿服务。年内没有参加公费学习考察活动,没有出国出境,全年仅出省开过一次会议,没有在外兼职兼酬和重复领取津贴,没有借机摆酒设宴大操大办和收受红包礼金,没有索拿卡要,没有为亲朋谋取私利和借机敛财。