软件学院学生会生活部十月份工作总结2

第一篇：软件学院学生会生活部十月份工作总结2

。、软件学院学生会生活部十月份工作总结

生活部十一月份工作基本结束，总体看来本月的工作取得了不错的成效，虽然工作过程中依然存在失误，但是无论是日常工作还是举办活动，都能够比较顺利的完成，在本月末对本月的工作予以总结。

一． 日常工作：

1． 迎新晚会服装采购 2． 迎新晚会道具采购 二． 日常工作中的问题：

1． 大一干事不了解具体地点，要求，经验不够，采购过程不太顺利，效率低。

2． 采购过程中没有仔细考虑价钱问题，所以资金方面处理不到位 3． 采购小组成员课时不同，不便一起行动 4． 采购时犹豫不决

5． 与文艺部事先没有真正商讨好，许多服装，道具具体细节不清楚，降低采购效率

三． 日常工作中的优点：

1． 成员间团结友爱，共同商讨，体现了生活部的精神 2． 尽量满足文艺部的要求 四．本月举办的活动：

1．软件学院学生会联谊活动 五．工作中出现的问题：

1．没有考虑到天气问题导致第一次受天气影响被迫延迟 2．部分成员对工作中出现的问题反思不够；

3．没有考虑到时间的安排，致使活动过程有些不顺利 4．评分标准不够具体，使得分数有些不公平六．工作中反映出的其他问题：

成员对自己的工作思考较少，无论是平时工作还是活动中的任务，成

员不能够对自己的工作进行思考，机械的完成安排的任务，一旦出现特殊情况不知道该如何处理； 七．工作心得：

在学生会工作了这些时间，参加了一些一些活动，在这些活动中收获了很多，提高的不仅是自己的工作能力，还有自己的思维方式等等，而且在生活部让我感受到的不仅是同事间简单的工作，更多的是朋友之间的沟通与合作，感到更多的温馨与快乐。八．未来工作所需注意：

1． 注重学生会部长思想的培养，学生会的工作多而杂，不但需要细心和耐心等，一种适应学生会的思维方式，一种相对成长的思维方式更有助于学生会成员的成长和工作。

2．尽量把部门的工作平均分配给每个人，让大家感到所有人是平等的发展，才不会打击积极性；

4．活动的策划要尽可能的完善，并且要尽量每一个工作人员对活动达到最大的了解程度，这就要求活动策划要在活动开始前较早的完成，对准备工作也有利；

九．有关下个月的建议：

1．回馈制度的完善

2．增强成员之间的交流

2011年十一月份的工作结束了每个人在这里都留下了深刻的印记，每个人队学生会，对部门都做出了自己的贡献，有了自己的收获，同样希望学生会生活部下个月做的更好，精密工程系更好，感受到家的温馨，需要大家共同创造！

重庆大学软件学院学生会生活部

2011-11-8

第二篇：软件学院学生会生活部工作计划

软件学院学生会生活部2010-2011学年上学期工作计划

在这秋高气爽的天气里，新的学期已经如期而至，这也代表着我们软件学院学生会也要开始新一学期的工作了。生活部作为学生会重要的一个部门，它与同学们的日常生活密切联系，维护同学们的切身利益。生活部是本着热忱、真诚服务的精神，希望与全院师生一道创建一个整洁文明的寝室环境，协助解决同学们提出的有关生活问题。同时生活部协助学生会做好各项活动的后勤工作，为同学营造一个欢畅，活跃，上进的学习、生活氛围。作为部长，我一定会发挥好生活部的职能，在工作中能尽职尽责。下面说一说本学期大体的工作计划： 我觉得做工作能不能作好态度是最重要的。我们生活部是一个刚刚建立的小集体，大家相互都不太熟悉，对这份工作可能也不太了解。但我在年级会生活部呆过一年，我知道生活部的工作是最繁杂琐碎的，可能每天都会有工作。作为生活的成员必须有不怕苦不怕累随时工作的态度，不干活的人我们是坚决不要的。

生活部最重要的一项工作就是对寝室的检查管理。查寝是必不可少的，它可以让学生会和老师及时了解同学们在寝室的情况，督促同学们做好寝室卫生，安全用电防火，形成良好的寝室风气。查寝我们计划每周不定时间出两个人抽查一次，每月全面检查一次。每周抽查一层或两层，一个月要保证每个寝室都抽查到。

查寝首先要查的就是卫生，我们会跟据学校的规定和寝室的实际情况，做一个详细的寝室卫生的评分标准，到时由各班长发给每个寝室。特别是现在不叠被的现象比较严重，我们会和学院申请，每个月对那些查出两次以上不叠被的寝室和同学进行全院通报批评，通报会影响评奖评优。还要重点查的是违章用电。马上就要进入火灾易发的冬季，生活部要做好冬季防火安全用电的宣传，查寝时更要严查违章用电，一经发现，也要通报批评。同时也要做好节假日返校情况的查寝，晚上夜不归宿的检查，还有晚上打游戏影响他人的检查。我们还想把轮班值的制度发扬到每个寝室，寝室有不合格值日的人要付主要责任。这样让寝室的每一个人都有一份责任感，为自己的寝室卫生做出贡献。为了调动同学打扫寝室的积极性，也可以采取比如定期的安排男女生代表互查寝室并打分，为同学带来打扫寝室的动力。（陈惠林同学意见）

除了卫生寝室的文化建设也是很重要的。每年生活部的寝室文化节是软件学院必不可少的活动，但大多集中在温暖的下半学期。秋冬季节虽然寒冷，但我觉得寝室的文化建设也是不可缺少的。所以我设计了几个活动：

1.冬天的寝室滑冰比赛。滑冰是冬天东北大学每个同学必须参加的体育项目，但是许多同学特别是女同学都不是很爱参加。我们可以以寝室为单位每个班出几个寝室，举行一个滑冰接力比赛，既增加了寝室的凝聚力，也增加了滑冰的乐趣。

2.圣诞节寝室装扮大赛。随着西方文化的传播，圣诞节在中国年轻一代中越来越重要了，但我觉得这个浪漫的节日在我们学校历年过得都很没气氛。举办这个比赛让同学们为圣诞节装扮自己的寝室，到圣诞节那天大家在一起吃点东西，寝室之间互赠礼品，拍些集体照留念。评出获奖的寝室后，由我们工作人员化装成圣诞老人给寝室发奖品。(以下为生活部其它成员创意)

3.生活达人Show：在各班找一些生活达人，让他们讲一些生活经验（比如怎样洗衣服既轻松又干净），然后把这些内容贴在宿舍楼下面的公示栏上。

4.寝室小品ＤＶＤ征集：一个寝室四个天南海北的兄弟姐妹生活在一起一定会闹出很多的笑话，对于小品大家也一定有自己的想法创意，拿起手中的手机或是相机，记录下寝室里那些搞笑的情节或是自创的小品，然后由我们统一收集并公布特定的网站，由学院的同学投票选出最好的ＤＶＤ，这样既娱乐了大家的学习生活，而且多年后大家从新想起这个寝室文化节再看看ＤＶＤ，一定会回味无穷。

到了冬天，生活部别一项重要的工作就是扫雪。班长要提前分好两组，轮流出动扫雪。当雪停需要扫雪时，学生会会通知各年级会，再通知各班副班长，与对应的班级协调好工具及时做好扫工作。每次扫雪生活部要派人去监督，扫完的班级要检查各格后才能离开。

生活部的常规工作还有收洗床单被套，定火车票，在学校学院的其它活动中我们要做好后勤保障工作等。我们生活部要联系好各年级会，做到认真负责，全心全意为同学们办事。，我们也要积极联系学生会其他部门，大有相互帮助共同进步。

生活部的计划大体就是这样，有什么不足之处，我们会在今后的工作之中不断的完善，并根据实际情况和校、院的政策及时调整。希望在领导老师的支持下，在我们的努力下，把工作做得更好

软件学院学生会生活部

2010年10月6日

第三篇：泉州师范学院软件学院学生会生活部工作总结

学生会生活部部门工作总结

日子如同白驹过隙，回首间，已站在学期之末,各项工作也已经接近尾声。回忆这学期的工作，有苦更有甜，但是在院领导及学生会指导老师、学生会主席的带领下，圆满地完成了本学期我们部门应尽的职责。我部在进行例行工作的同时，积极地配合学生会其他部门的各项活动,坚持以为同学服务为工作准则，为加强学校卫生整洁而不断努力！

现将本学年工作进行总结：

一、纳新工作

此次纳新工作分为四个阶段，即宣传报名、学生面试竞选、评委评分、名单公布。我部本着公正、公平、公开的竞选原则，择优录选有能力，有想法，态度认真，工作严谨，思想端正的学生。经过紧张激烈的竞选和长达一个月的试用、考核，我部迎来了活力四射、敢想敢干的13名新干事，为我部注入了新血液、新动力。我们的工作看是简单却是相当能磨练人，但令我欣慰的是在我们生活部新纳新的这13名成员中没有一个退缩的。在带领他们的同时我在他们身上学到了很多：团结、进取、虚心学习、不怕吃苦、勇往直前等等等等。我想这会在以后的工作中继续发扬。

二、例行工作

生活部的日常工作包括：每周一、三为例行检查，周二、四、五由生活部负责人在课间时间段几个班级巡查一番，当天卫生状况不佳，通知部门突检组成员进行卫生检

查。最后把卫生较差的几个班级由秘书组成员通知各班班导。

生活部卫生评比检查时间于12:30分进行，由我部成员带领各班劳动委员一同参评，尽量把好公平公正这一环节。期间，我们做好各班劳委评比出勤情况登记。每周定期的教室卫生检查，不仅加强了教室卫生管理力度，更好的督促了同学打扫好自己班级的责任教室，使他们养成良好的生活习惯，为学习提供了良好的环境。

卫生评比结果会由生活部统计组成员负责。在统计期间，要求成员们做到细心再细心。对于分数务必统计好，核对好，避免工作中不必要的失误。统计组每四周进行一次月评比统计，总分前三名班级授予“洁美教室”旗帜，并针对一周来，一个月来没值日，脏、乱、差的班级通报班导安排劳委做好下阶段卫生打扫工作。期间我部还会上交当天突检情况报告以及月统计结果给校各位领导。也愿我部在未来的日子里能够继续做好本职工作，做到“为同学服务，为老师分忧”的这一宗旨。

三、“棋王争霸”活动的举办由学生会生活部和实践部联合会主办的“第二届棋王大赛”顺利开赛。此次比赛是为了丰富校园文化生活丰富同学们课余生活，加强各班之间的交流合作，给同学们一个自我展示的舞台。选手们以切磋棋艺为桥梁，增进彼此之间的感情，培养团队合作精神。

本次棋艺比赛由象棋、五子棋、跳棋组成，采取淘汰制的方法。参赛选手进行了棋盘角逐。此次比赛得到了同学们的大力支持，在赛前还有很多同学临时报名。据统计，此次“棋王大赛”参加的同学就有80多个。

比赛中，选手们本着“友谊第一，比赛第二"的原则，秉持“切磋棋艺，以棋会友”的精神，体现出较高的素质，表现出了良好的竞技状态。比赛场内，棋盘上刀光剑影、血雨腥风，常常“一步差错，满盘皆输”。选手深陷僵局，不慌不忙，沉着应对；遭遇平局，不急不躁，妥善处理；手握主动，不骄不矜，保持清醒。此次活动也吸引了同学们前来观战。围观的同学认真关注棋盘上的形势，为比赛同学捏了一把汗。场外，学生相互交流、探讨棋艺。经过激烈的角逐，最终选出各个棋种的前三甲。

四、部门会议的开展

生活部不定期进行部门商讨会议，由秘书组负责短信通知各成员准时开会。会议期间，针对现阶段工作情况以及有待改进的事宜在会上进行商讨，以取得更好的工作开展。并强调每位成员继续做好本职工作，不怕苦，不怕累。在生活上，要求部门成员多注意身体健康，多注意休息，能够互相关心问候。在学习上，要求成员们认真读书，学习不松懈，不怠慢，时刻保持乐观向上的心态迎接每一天的到来。尽力把生活部搞好，组成一个其乐融融的大家庭！

五、个人思想汇报

首先是对于日常工作上，我将协同院生活部副部长、干事及各系生劳部。积极认真地完成学院分配的任务。同时在工作中有所思考。力争为部门工作的高效运作和创新发展。首先抓好日常工作。同样对我来说呢重要的是组织安排好各项工作。同时要认真耐心地指导和培养干事。让他们能够发挥自己的才能，并促进院生活部工作的进步。

生活部目前的安排是由各系生劳部成员轮流来评比各自系的卫生情况,再上交卫生报告情况给院生活部秘书处。

我部的卫生评比流程依旧不变，并与各系卫生评分结果互相核对。在确保结果准确无误情况下把报告上交给院领导。统计组做为每周、每月的统计。还有秘书组做为整理每天各系评比的结果。然后由我向院级领导汇报情况。

对于大型活动。我会将会调动副部和干事们的积极性，也会详细安排好副部及干事们的工作。使生活部上下一心。更为全校学生服务。但愿上述的设想能对今后的生活部的发展起到积极的推动作用。

转眼间，这学期将过去了，一年来，生活部辛勤付出的每一滴汗水都会有结果的，那是来自一群优秀部门成员的辛苦付出。通过这一段时间的磨练，我们都长大了。我要大声说：“我能做好生活部里的每一件事。”在生活部里的点点滴滴，都将是我人生回忆中一笔宝贵的财富。在这里，我忙，我累，我辛苦，可我却收获了无尽的快乐和无价的友谊。希望这趟快乐的生活之旅永远没有尽头！千言万语，不胜一句谢谢！感谢生活部每位同事对我的支持、鼓励和帮助。也愿学生会生活部未来长远的路更好的走下去！

学生会生活部

2012-6-15

第四篇：大学学生会生活部十月份工作总结

大学学生会生活部十月份工作总结

这是我们工作的第一个月，其中遇到了很多问题和困难。通过一个月的工作，我对自己的工作能力有了一个深入的了解。我发现我各个方面的能力还很低，需要进一步提高。

以下是我对生活部本月的工作总结。

第一周，我们完成了对金贸系学生会的招新工作，我们招到了一批有热情有活力的干事，让我们对金贸系学生会的未来看到了希望。这是一次相当成功的选拔。

第二周，本部门主要联系了10级各班的班长和生活委员，得到了大一新生的住宿分布。和上一届部长进行了沟通，[课~件/Article/List/List_7.htm]取得了08、09级的学生住宿分布，还有关于卫生检查和晚归检查的相关信息。本部门根据以上信息分别制作了寝室卫生检查表和晚归检查表。此周因为下雨没能做卫生包干区的打扫。

第三周周一，我们根据要求进行了寝室晚归突袭检查，这是所有干事第一次查晚归，所以都由部长或主席团带，同时发现了表中的错误，并进行了安排的调整。但是因为我工作的疏忽，没能把结果张贴出去，这让我吸取了教训。周四进行了本学期第一次卫生包干区的打扫工作，由于长时间的没有打扫积累了很多脏物，但金融Q1031的同学还是克服了一些困难按时的完成了任务。

这些都是本部门内部的工作，还有一些和其他部门协调时出现的问题，分别反映在了拔河比赛、欢送会、辩论赛等活动中。例如责任不明，一个干事竟然临时被安排去做三件事，而有的却没事情做，这种情况是不允许发生的。还有，当遇到解决不了的问题或拿不定注意时，向新材料作文主席团征询意见时却得到了不统一的说法，还有推诿的现象。

第四周，我们的工作中出现了很多问题。首先，我们的晚归检查并不顺利，经过再次修改的表依然有错误信息依然存在，致使受到其他人的抱怨。再次，此周为第一次卫生的检查，由于没有说清楚打分的标准，致使不同的人大的分数相差太多。还有卫生包干区的问题，由于转告干事信息不到位，分别配工作不详，致使卫生打扫结果很糟糕。最后，由于我和干事对表格都不是很通把表格做的一团糟。但经过指导老师的批评和指导后，终于按时的把表张贴到了个寝室楼下。

第五篇：软件学院学生会纪律部工作总结

软件学院学生会纪律部软件学院学生会纪律部工作总结

光阴似箭，时光如梭，转眼间一个学期马上就要结束了。从9月底院纪律部成立以来，本部门的工作开展得井井有条，同时也得到了广大师生及学生会各部门的一致好评。

在开展常工作的过程中，本部门每月召开一次大型会议，每星期召开一次例会，并要求各班纪律委员参加，具体针对各班出现的纪律方面的问题与现象进行讨论，共同研究解决与处理此等现象的具体方案和措施。各班纪律委员以身作则，积极汇报各班考勤记录，本部经过总结，给予违纪（旷课、迟到、早退等等）的同学进行扣除学分处理，由各班纪律委员在各班班会上通知各个同学，对于情节严重的进行通报批评。在开展工作中也遇到过一些困难,但我们并没有放弃对工作的开展,而是在工作中寻找工作方法和解决问题的方法,使我们的工作得以正常开展。一个多月下来各方面纪律问题都得到了很大的改善，使整个校园充满文明优雅的气息。

由于各地流感情况比较严重，十一国庆节、中秋节双节放假返校后，我校惊现甲流病例，为了各位同学的健康着想，院领导决定：由纪律部每天晚上负责查寝工作。要求所有学生必需在校住宿，十点开始查寝，凡未在宿舍的给予夜不归宿处理，扣除学分十分，并通报批评。这样做是为了避免各位同学不受外界流感病毒的感染。为保障各位同学的健康，在此期间每天早上个寝室长负责量体温，并交由辅导员。虽然在此期间纪律部每天晚上都要查寝，非常辛苦，甚至有些同学拒绝开门，但是任何困难不能打倒我们，我们全体纪律部成员不怕苦，非常负责任，努力做好每一份工作。经过我们共同的努力，在流感期间我院没有发现任何流感症状的同学。虽然流感已经结束；虽然冬天的天气虽然很寒冷，但是我们为了大家着想，每星期还是会进行抽查。

目前，我们纪律部每星期都会对本学院各班考勤进行抽查，记录各班迟到、早退、旷课人数。每月对工作进行总结，并向各班纪律委员说明，让各班以后杜绝迟到、早退、旷课现象。各班纪律委员积极配合工作，值得表扬。孟母三迁的故事告诉我们：环境决定也个人的成就和发展方向。我们纪律部以后也会更加努力，以身作则，让我们院每堂课不会出现迟到、早退、旷课现象，为大家营造一个良好的学习环境。

12月初，为丰富大家的大学生活、营造良好的学习氛围、丰富大家的课外生活，由学生会办公室发起的以“我的青春谁做主”为主题的辩论赛。邀请演讲与协会会长、院系领导和各位老师参加。辩论赛分：初赛、决赛和总决赛三个层次。在辩论赛之前，纪律部和生活部成员帮忙打扫会场，为辩论赛的举行营造一个良好的环境。在比赛期间，纪律部负责会场的纪律工作，维持会场秩序、保持会场安静、禁止外出、私自走动等等。当然，也有外系的同学来看辩论赛，我们会让他们作下听辩论赛，为他们营造一个舒适的环境。总决赛让纪律部进入白热化阶段，同学们热情高涨，辩手个个都是精英。由于是总决赛，我院全体学生都来观看辩论赛，场面空前壮大，会场热闹非常，人多了必然会乱。但是，由于我们纪律部成员全力维持会场纪律，辩论赛顺利的进行。辩论赛时，纪律部维持会场纪律、生活部做后勤工作，两部合作，使辩论赛圆满结束。虽然在此期间，有些同学违纪，但很快平静下来。这点是我们的失职，我们以后会努力改正，做到一丝不苟，希望各位同学监督！

虽然我部本期以来在各方面的工作都很顺利，但是也还存在一些不足与欠缺。如管理体制还不够健全，各干事在做自己的工作时还缺乏一点热忱，当然既然发现了问题，我部肯定会做出相应的措施，及时解决问题，让我们的工作开展的更顺利，让我们的部门成为学生会一颗闪亮的明星，让我们全院的师生有一个良好的学习环境。

为了更好的加强对学院纪律方面的监察力度，下学期工作计划具体如下：

1.配合学生处及有关部门,做好有关学院纪律方面的工作。

2.加强对学生干部在遵守纪律方面的监督。

3.将班级监察员反映上来的纪律情况做及时的调查,并向上级反映。

4． 为学院评估做好充分的准备, 重视宣传的作用,使同学们真正参与到举办的活动中.5． 积极加强与学校各处室以及各班班主任的联系,以使学生会的工作得到他们最大限度的支持.6． 会议考勤与纪律维持，认真做好考勤工作，本着实事求是的原则，做好与会人员的记录及违纪情况登记，认真贯彻执行，我部将定期进行汇报，向大家公开，以便大家核对，增加工作的透明度。

7．不定期了解上课旷课情况。从班委处了解，对虚报情况的班委查处并上报，对旷课人员依情节严重性处理。

8． 受理班干和各部纪律的报告（报告以书信的方式，各班班长和部长每周把各种不良情况发到监察部邮箱里），并对违纪现象及时地处理和上报。

9． 及时了解和发现学生会及班干部的情况，对脱离群众、工作消极的、不搞实际只搞形式主义，没有做好本职工作的对其做思想工作，情节严重的交主席团处理。

10．及时了解同学们的意见和建议，建立与同学沟通的桥梁，对合理的意见主动接纳，对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

11．每周开一次例会.今后，我部门将在不断积累工作经验的同时更加完善本部门的一切工作！请院领导看我们的行动吧！