财政所2016年工作总结及2017年工作计划

第一篇：财政所2016年工作总结及2017年工作计划

财政所2018年工作总结及2018年工作计划

一、2018年工作

1、税收完成情况，2018年完成税收任务万元，其中：国税完成万元，地税完成万元，列全区第位。

2、顺利完成，水费征收、报刊费征收等工作。

3、高标准、严要求的完成了小麦补贴核实、发放工作。

4、兑付完成各村2014年村庄环境综合整治资金余款，及各类项目本年度占地款。

5、较好完成了镇党委、政府及上级部门的安排的各项其他任务。

二、2018年工作计划

1、在税收工作上，要进一步依法加强收入征管，提高财政收入质量，加大税收检查、清缴力度，努力拓宽财政增收渠道，积极开辟新税源，确保应收尽收。

2、在支出上，紧紧围绕镇党委、政府的部署和重点工作安排，按照量力而行、尽力而为的原则，严格控制一般性支出，重点保证必要支出，充分发挥财政调控分配的职能作用，大力支持经济发展。

3、在各项惠农政策落实上，做好惠民资金发放，完善发放公告、公示制度，确保强农惠农资金安全、规范、快捷、高效运行。

4、在业务学习及党风廉政建设上，强化业务学习，提高工作水平，坚持惩防并治，切实抓好党风廉政建设，保持财政干部队伍清正廉洁。

5、我们在做好本职工作的同时，要顾全大局，服从安排，不折不扣地完成党委、政府交给我们的各项中心工作。

第二篇：财政所工作总结及工作计划

财政所工作总结及工作计划

今年财政所在镇党委、政府的正确领导下，在上级主管部门的支持和指导下，强化征收管理，合理控制支出，提高财务管理水平，强化财政监督。经过全所同志的共同努力，各项工作取得了较好的成绩。现将我所xxxx年工作总结如下：

（一）强化税收征管，狠抓财政收入

根据县委、政府确定的收入目标任务，我镇xxxx年地方财政税收任务为xxxx万元（县级留成），在去年税收完成额xxxx万元的基础上增长了xx.x%。而实际上通过与国、地税部门的紧密联系，及时交流信息，分析税负结构，发现xxxx年的税收存在很大的短收现象。国税方面：首先，xxxx年的纳税大户x久和实业有限公司和x久和传动机械有限责任公司共纳税xxx万元，而xxxx年该公司由县经济局引进在开发区注册了新公司，税收全部归县级所有；其次，去年的纳税大户x绝味轩食品有限公司因受今年禽流感HxNx的影响，销售额急聚下降，纳税额比去年同期下降xxx余万元；第三，xx县水务建设投资有限公司在xxxx年提前完成企业所得税xxxx万元，而今年未纳所得税。地税方面：xxxx年营业税xxxx万元，有xx%以上属于外地企业在彭镇施工临时缴纳税收，而今年受市场经济的影响，这部分税收严重缩水，今年仅收营业税xxxx万元，同期短收xxxx余万元。尽管有以上的重重困难，但我所还是积极与税务部门密切配合，认真分析税原，加大税收征管力度，同时加强了与上级部门的沟通协调，力争做到完成地方财政收入目标任务。

（二）优化财政支出结构，确保重点支出需要本着量入为出的原则，合理调度财政资金，保证政府机构正常运转，着力保障了涉农资金、民政资金、拆迁资金及时、足额发放。

（四）加强队伍建设，重视业务及相关规章制度的学习

积极参加县级财政组织的业务及规章制度的学习，同时鼓励所员随时了解和掌握最新的相关业务知识及财经制度要求，不断的刷新自己，做到业务精通，财经制度熟记于心，更好地为我镇的经济发展做好服务。

下一步工作打算：

一、进一步健全财务内部管理制度，强化岗位责任意识。

二、继续强化支出管理，严格执行预算，控制“三公”经费及会议费，严控超支挂帐。

三、继续加大力度协助税务部门对我镇税源的挖掘，开源节流，加强税收征管，做到应收尽收，确保税收任务完成。

四、加大对财政局工作衔接，经常保持对各部门工作的沟通、协调，确保各项预算资金及时划拨到位。

五、加强与镇机关各部门对上级主管部门的配合，争取资金，保障我镇各项事业发展。

六、根据上级财政部门的要求，做好镇机关借出款项的清理，确保资金及时归还到位。

第三篇：乡镇财政所工作总结及工作计划

乡镇财政所工作总结及工作计划

今年以来，我镇财政工作在镇党委、政府的高度重视和正确领导下，紧紧围绕全镇中心工作和财政目标任务，积极履行财政工作的职责和职能，全面深化财政改革，切实保障民生需要，加强财政监管，促进了陶厂镇经济和社会事业的持续健康发展。现将一年来的工作总结如下：

一、精心组织财政收入

面对严峻的税收形势，积极关注宏观政策和经济形势的变化，密切跟踪财税政策调整动向，加强与国地两税协调配合，强化征管措施，细化收入任务，加强税源调查和监控，做到应收尽收。及时发现税收征管中存在的问题，认真分析原因，及时予以解决。预计全年完成财政收入约2570万元，其中国税收入460万元，地税收入1840万元，财政收入270万元。

二、调整优化支出结构

本着量入为出的原则，努力压缩非生产性支出，合理调度财政资金，重点向民生工程、社会事业、重点工程等领域倾斜。认真执行厉行节约有关规定，努力降低行政成本，三公经费逐年下降，提高资金使用效益。全年完成一般预算支出2470万元。

三、充分发挥财政职能

（一）加强财政资金监管 切实做好财政资金的事前、事中、事后监督管理工作。严格执行财政预算和收支两条线管理，强化财政法治建设，严格执行各项财政法规，按时报送财政资金监管月报表。认真开展“四清一建”自查自纠工作，及时召开党委会，对历史遗留问题认真研究，财政所根据处理结果进行账务处理，并与各部门核对盘点固定资产，损毁需报废的按程序办理，已实际发生的调整账务处理，做到账账、账实相符。协调计生、土地、民政、农办等部门，配合县审计局开展镇主要负责人任职三年内的财务审计，对审计意见进行认真研究整改到位。

（二）加强三资委托代理

严格按照《陶厂镇村级财务管理制度》的要求，把好支出审批，按照村级财务制度相关规定，实行大额发票审批制。要求各村及社区报账员及时报账。根据村财管理制度每月在10号前，各村要到财政所报账，否则资金一律不予支付，确保了农村财务“三资”管理工作全面步入规范化、科学化轨道。自6月16日起，陶厂镇政府委托楚天会计师事务所对我镇10个行政村2012—2014财务进行全面审计。对审计出的问题提出整改意见，并限期整改。

（三）完善各项规章制度

建章立制，完善各项规章制度。落实首问负责制、限时办结制等各项制度，建立互控制度，相互牵制，互相监督，确保资金安全和干部安全。

（四）落实惠农资金政策 截止目前，已通过“一卡通”及时足额发放农作物良种补贴、低保补贴、五保补贴、优抚补贴、农村危房改造补贴、退耕还林补贴、粮食补贴、综合直补等财政补贴农民资金18个项目51批次，共计发放惠农补贴资金1353.3万元。将所有数据分户录入网络版财政补贴农民资金软件，使上级单位能及时掌握惠农补贴资金发放动态。

四、稳步推进一事一议财政奖补工作

做好2015年一事一议财政奖补10个项目的立项、审批、资金筹措、项目实施、资金监管督查等工作。完善一事一议财政奖补项目资料，10月底一事一议财政奖补项目全部通过县验收组验收。

五、扎实做好政策性农业保险工作

积极落实政策性农业保险投保工作，始终坚持投保自愿原则，采取直接投保和集中投保相结合的承保方式，推进承保工作精细化。配合保险公司对受灾农户进行现场查勘，严格理赔程序，确保政策性农业保险赔款足额发放到位。不定期的开展种粮大户和村协保员培训，宣传投保、理赔政策，加快推进政策性农业保险工作的开展。

六、强化财政队伍建设

转变职能，认真履行财政服务职能。加强自身修养，为自己充电。根据上级安排，5月中旬至6月初，全所人员轮流参加“皖中六市乡镇财政干部培训班”；10月下旬，参加市局组织的财政干部执法考试。不断地更新知识，掌握专业技能，拓展工作思路和方法，提升工作的主动性和创造性，不断提高自身素质和业务能力。

七、积极配合镇党委政府做好中心工作

为政府当好家、理好财，做好参谋。服从党委、政府安排，积极主动配合参与秸杆禁烧、森林防火、计划生育等各项中心工作。2016财政工作计划：

一、充分发挥主观能动性，紧密配合国、地税部门，全方位、多渠道组织收入，做到应收尽收，确保完成全年收入任务。

二、坚持统筹合理地调度资金，确保刚性支出，保障民生，强化预算约束力度，提高财政资金的使用效益。继续开展33项民生工作，确保群众利益最大化。

三、充分发挥一线监管职能，全面监管镇级各项财政性资金，做好包村干部监管涉农资金工作，强化内部互控制度，认真进行绩效评价，确保资金安全。

四、坚持依法清查、规范管理、有效监督，建立健全相关制度，着力推进农村集体“三资”管理制度化、规范化、法制化。开展村级财务审计工作，充分发挥村民自治民主理财的积极性。

五、认真落实各项涉农惠农政策，及时准确地将各项补贴资金通过“一卡通”发放到户。

六、坚持普惠制与特惠制相结合的原则，着力打造亮点工程，做好一事一议财政奖补工作立项、审批，监督各项目施工，完善各项目资料。

七、坚持市场引导、群众自愿的原则，完善各项政策性农业保险基础资料，做好投保和理赔基础工作。

八、积极参与镇政府各项中心工作，做好财政所日常业务。

第四篇：财政所工作总结及2016年工作计划

财政所工作总结及2016年工作计划

财政所工作总结及2016年工作计划

2015财政所从思想上高度与乡党委、政府保持一致，工作重心放在我乡中心工作和重点工作上，在认真完成好本部门工作的同时，积极配合其他部门的工作，认真努力做好上级和领导交办的工作任务。具体工作情况如下：

1、对各项账目进行了及时整理、入账、归档。

2、对非税收入全部上缴国库。

3、按照领导的要求协调、督导、辅助国税、地税按时完成收入任务，1-10月完成收入3161万元，超额完成同比任务。

4、对专项资金按规定落实立项、预算编制、分配拨付，重点确保了涉农资金收支安全，并通过了上级专项审核。

5、及时同银行对账，及时发现问题和纠正问题。有效的保障财务资金的安全性、规范性、和有效性。

6、无条件的加班加点落实粮食直补工作，核对21个村的65459.85亩地亩数及相关信息，及时为8628个农户发放补贴共达489.1万元。

7，认真做好北京现代征地补偿，中核项目征地补偿等工作，资金已拨付到村，目前正在发放进行中。

8、认真落实乡镇基层补贴，职级并轨，以及公车改革等工作的申报审批工作，确保零失误。

工作中存在的不足：一是机关纪律方面坚持不到位，出现一些小问题，目前已全部进入整改阶段。二是业务理论知识方面不成熟，有些工作做的不到位。结合存在的不足和今后要完成的工作，财政所将在2016年确定>工作计划如下：

1、进一步加强全所人员业务理论知识学习，多到上级和兄弟乡镇去学习经验。

2、勤和税务部门联动，加强税源管理，下大力度进行土地占用税征收，将收入缺口追回来。

3、积极请示上级为我乡农村民生事业、文化生活等受益项目争取资金。

4、最大限度为现代项目、中核项目做好服务工作。

第五篇：财政所工作总结和2014年工作计划

财政所工作总结和2014年工作计划

财政所2013年工作总结和2014年工作计划

我镇2013年税收任务400万元，经过全镇上下的共同努力,截止到12月底完成税收426万元。积极与区地税局和财政局加强联系和沟通，做到应收尽收。

一、今年村级公益事业建设一事一议财政奖补项目我镇有15个村、居实行，资金总额161万元。经过和农经站多次认真编报各项基础资料，全部按照上级要求装订成册，整理归档。资金也全部按照要求拨付到村。

二、继续加强财政补贴农民资金的管理，认真做好粮食补贴和摩托车下乡工作。今年截止到年底我镇已累计发放粮食补贴资金829.5万元。各种涉农资金全部实行打卡发放工作，积极与民政、计生、农业等部门合作，认真核对基础数据，不折不扣地做好今年的民生工程。认真贯彻省财政厅“贴民情、听民意、惠民生”既万名财政干部大走访活动，我们财政所全体人员深入到各行政村、社区、学校和医院，广泛宣传我区今年的34项民生工程，共发放民生工程宣传单3000多份，使民生工程深入人心。又对我镇粮食补贴“一卡通”发放情况进行了逐村调查，确保农民的各项补贴资金不被虚报冒领和抵扣，让农民群众切实感受到党的各项惠农政策带来的实惠。

三、坚持依法理财。加强财政支出管理，严格控制招待费、办公费等公用经费的支出，其中我镇的公务费特别是招待费等和全区其他乡镇相比是比较低的。按照保工资、保稳定、保运转的原则，统筹安排使用好各项资金，积极向市、区争取各种项目资金。

四、今年芦集财政所被市财政局评为‘‘创建规划化乡镇财政所’’先进单位。在全省财政系统开展“绩效创新年”活动，我们一定要树立绩效财政意识，坚持服务创新，提升绩效财政形象，改进服务方式，提高财政文化品质。

五、在镇统一安排下，做好城乡居民收入倍增规划、农业保险、计划生育等其他中心工作。2014年工作计划

一、在完成2013年税收任务基数400万元的基础上，争取还有一定幅度的提高，同时和区地税局及镇领导认真研究芦集的纳税户的基本情况，特别是在芦集境内的各项工程项目，确保应收尽收。

二、继续加强财政补贴农民资金的管理，认真做好粮食补贴等资金的打卡发放工作。让农民真正感受到党和政府的温暖。

三、坚持依法理财、依法行政。加强财政支出管理，严格控制招待费、办公费等公用经费的支出，按照保工资、保稳定、保运转的原则，统筹安排使用好各项资金，积极向市、区争取各种项目资金。

四、2014年提早安排一事一议财政奖补项目，所有村、居全部实行，按照上级要求完成任务。同时2014年按照上级要求开展“美好乡村建设“，我们财政所要积极支持和参加这项工作。并做好14年的各项民生工程。

五、在镇统一安排下，做好城乡居民收入倍增规划、计划生育等其他中心工作。

国家税务局2013工作总结

2013年，在省局和市委市政府的正确领导下，全市国税系统紧紧围绕市委市政府建设“美丽杭州”、打造“东方品质之城、幸福和谐杭州”发展战略，全面贯彻落实总局“三服务”、“三实在”、“三禁止”的总要求，稳中求进，奋发有为，圆满完成了各项税收工作任务，为杭州经济社会发展作出了积极贡献。

一、坚持依法组织收入，国税收入实现千亿历史性跨越

坚持依法征税、应收尽收、坚决不收过头税，把组织收入工作建立在全市经济发展的基础之上，2013年全市国税收入达到1011.33亿元，同比增长10.17%，成为继广州之后，全国第二个国税收入上千亿的省会城市。全年完成市财政总收入口径的税收收入934.08亿元，同比增长10.55%，完成市地方财政收入口径的税收收入285.94亿元，同比增长34.28%，所占比重分别达到53.84%和30.25%，比上年分别提高1.94和5.49个百分点，为完成全市财政预算收入目标发挥了积极作用。

二、落实税收优惠政策，服务发展职能作用较好发挥

全面落实各项税收优惠政策，梳理出7个大类90条税收优惠政策，为全市经济发展提供政策支持。2013年累计办理各类减免税及出口退税412.75亿元，同比增长9.99%，占到了同期国税收入的40.81%。从去年8月1日起，对月销售额不超过2万元的纳税户暂免征收增值税，全市有8.96万户小规模纳税人受益，共减税1542万元，受益面达到79.8%。突出服务大局，按照“贴近工业经济、贴近外贸经济、贴近现代服务业”要求，加强税收分析和调研，就“营改增”试点效应、国税财政贡献、服务浙商回归企业、服务跨境贸易电子商务企业、“海创园”征管现状等开展专题分析和情况反映，积极建言献策，得到了省市主要领导的充分肯定，去年对国税工作作出9次重要批示，国税站位得到进一步提升。

三、稳步实施税制改革，“营改增”试点取得良好成效

认真做好“营改增”试点扩围工作，有168户广播影视服务业纳税人纳入试点，今年1月1日起有309户铁路运输和邮政服务业纳税人纳入试点。通过加强宣传辅导，做好政策衔接和征管风险防范工作，及时研究解决各类问题，确保了改革的顺利实施。优化办税服务，通过自身努力挖潜和积极争取政府支持，采取开票预约服务、延时办税服务，增设自助办税服务区、在XX区行政服务中心设立办税延伸点等措施，分流纳税人办理涉税事项，有效缓解了“营改增”试点带来的办税服务压力。加强“营改增”试点效应分析，得到了市领导的充分肯定。目前全市纳入试点企业达6.57万户，2013年共入库“营改增”增值税59.03亿元，试点纳税人直接减税27.07亿元，非试点工商企业通过外购应税服务间接减税25.06亿元。

四、深入推进依法行政，税收法治建设进一步加强

做好“六五”普法工作，全面实施第22个税收宣传月活动，促进提高税收法治意识。认真落实依法行政考核试点工作，积极推进依法行政示范单位创建工作，提高依法行政水平。全面落实税收执法责任制，加强执法检查和执法监察，全年共发现和纠正执法行为211个，制定完善相关制度11项。重新修订《重大税务案件审理办法》。大力整顿和规范税收秩序，组织开展行业专项检查和税收专项整治工作，严厉打击骗取出口退税和发票违法犯罪活动，2013年查处涉税违法企业2352户，累计查补收入6.07亿元，配合公安部门缴获各类假发票90.74万份，查处虚假发票2.39万份。

五、持续开展管理创新，征管服务质效显著提升

建立市局项目指引库，持续开展管理创新，有16个项目被确定为2013年全省国税系统管理创新立项项目。开发推广应用《企业所得税后续管理系统》和《国际税收信息化管理系统》，征管质量和效率得到显著提升。继续深化税源专业化管理，落实重点税源管理机制，扎实推进大企业风险管理，完成省局两批284户重点税源企业风险应对任务，与2户大企业签订《税收遵从合作协议》。深入实施信息管税，稳步推进网络发票及综合应用工作，启动电子发票应用试点，推进发票查验工作，建立了“网络开具、实时查验、闭环管理、信息管税”的管理机制。加强通用机打发票预警监控，实行商贸企业法人代表约谈辅导制度。加强车购税管理，投入使用2个自助办税点，方便市民购车缴税。深化公开办税，继续推进“办税服务厅标准化”建设，不断拓展网上办税厅服务功能，加强纳税服务绩效管理信息系统数据分析和应用，完善办税服务厅现场管理，优化12366咨询服务，纳税服务品质持续改进。

六、不断改进工作作风，教育实践活动取得重要成果

认真开展“深入基层、服务企业”活动，全市系统各级领导干部共带队走访企业2809家，帮助企业解决实际问题430个。市局机关作为第一批开展党的群众路线教育实践活动的单位，我们按照中央和总局统一部署，在省局督导组的指导下，围绕“为民、务实、清廉”主题，扎实有序地完成了五个环节的活动要求，10个自选动作有特色、有创新，活动取得了重要成果。坚持开门搞活动，共收集意见建议312条，经梳理归并后为125个问题。坚持边查边改，除已即整即改14个、建议省局帮助解决16个外，其余95个都在去年年底前基本制定了整改措施，并已分批向干部群众进行了公示。高标准高质量开好专题民主生活会，市局党组班子深入查摆了在“四风”方面存在的12个问题，制定了18条整改落实措施。同时，全体班子成员真诚地开展批评与自我批评，达到了增进团结、促进工作的目的。坚持建章立制，共确定需要建立和完善的制度42项，其中新出台19项，进一步巩固活动成果。

（七）深化干部队伍建设，干部素质能力得到明显增强。加强领导班子建设，认真落实《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法》等四项监督制度，做好巡视检查工作。完善干部选拔任用机制，推荐选拔副调研员16名、直属单位科长2名。落实考核和奖励机制，2013年记集体嘉奖3次、三等功93人次、嘉奖166人次。加强思想政治工作，深入学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神，继续开展“我们的价值观”大讨论活动，开设“道德讲堂”。提升文明创建层次，全系统新增省级文明单位1个、市级文明单位1个、全国巾帼文明岗1个。加强干部教育培训，共举办培训班382期，培训干部达到13430人次。完成市局专业人才库的人才选拨工作。认真落实政治、生活两个待遇，做好离退休老干部服务工作。严格落实党风廉政建设责任制，开展廉政风险防控机制建设，加强执法监察和效能监察，干部廉洁从税意识进一步增强。积极推进“群众满意基层站所（服务窗口）”创建工作，全系统有8个单位被评为XX市“人民满意基层站所（服务窗口）”，2个单位被评为省级创建工作先进单位。重视信访举报工作，加大案件查办力度，全系统去年有7人（次）受到党纪政纪处分。做好财务、信访、保密、税收科研、机关后勤服务等工作，确保内部行政管理顺畅高效。