第一篇:豫陕缘保洁公司工作汇报专题
豫陕缘保洁公司工作汇报
尊敬的白院长、屈院长、杨科长:
近年来豫陕缘保洁公司在洛川县医院院委会、总支的领导下,在主管领导主管部门的亲自指导下,我们坚持以“病人为中心,以保证医院环境干净,温馨,优雅,人性的保洁服务’为契机,以“创温馨环境,保一流服务”为宗旨,认真完成了年度工作任务,医院的环境卫生得到了很大的改观,医院职工病员有了好评,但是我们在工作中还存在一些问题,需要继续努力,进一步完善公司制度,实施工作措施,保证“一流保洁水平,一流服务质量”,为医院的发展再创佳绩。具体工作报告如下。
一、保洁公司基本情况
共有人员18名,其中管理人员2名,车辆管理2人,机动人员1人,女6名,男12名,60岁以下占70%。
二、工作完成情况;
1、每一周召开一次理会,学习医院有关文件,学习公司规章制度,学习总务科会议精神,通报一周检查结果,发放清洁用品,袋子,安排下周工作。
2、制定详细的《实施办法》;《工作人员手册》;《纪律规定》;《交班规定》;《工资待遇》;《区域划分》;《奖罚制度》;《考核标准》。
3、吃透医院工作情况,分工明确,按照护工分面积,区域 工 作范围,每天检查三遍。
4、护工完成每天任务:(1)早6:00至晚22:00上班 ;(2)每天打扫3次,早6:00—8:00,中午:12:00—14:00;晚17:00—20:00(3).其它时间轮班保持清洁。(4)、每周一彻底打扫一次。(个人负责的区域的死角、卫生间窗户等)(5)每月26日彻底打扫擦拭一次窗户、玻璃等;(6)、每季度上旬5号全面彻底打扫卫生。配合本单位其它大型检查工作,保持卫生清洁.重点卫生间每天不间断的检查,随时充洗。
5、垃圾收集清运:(1)、各负责区域的生活垃圾桶每天倾倒1—2次,垃圾桶垃圾不能超出其3/4,收集垃圾后放置指定垃圾房待后清运。(2)、勤清运垃圾房垃圾,保证垃圾房垃圾不超过其2/3。(3)、外运垃圾时,按照规定运至固定位置,保证路途清洁。(4)、垃圾运送 及时,无积存,无外漏。
6、大型冲洗了门诊楼,行政楼,急诊楼玻璃幕墙,墙面等工作
7、负责车辆进出,停放有序,保证了120急救畅通。
8、在医院各种检查调研学习参观等活动中,公司除完成本职工作外,积极配合院方及总务科完成临时分配的任务。
9、完成县政府分配给县医院的年度包干区域,每周按时打扫一次,在冬季铲除积雪,死角,保证了单位任务的落实。
10、保洁公司有偿或者无偿承担了医院救治“三无人员”陪护和抬送检查工作。得到了科室的认可和好评。
11、公益工作:每天义务捡拾大院零星垃圾(不在承包范围内),护工义务捡拾弃婴并长时间护理2次。
三、员工管理福利待遇情况
1、作为公司管理人员,自己以身作则,率先垂范,每天早起,保证别人未到自己先到,别人已经下班自己不走。早晨检查每个科室卫生打扫,清洁、保洁,死角等情况,保证了医院职工病人在上班期间温馨,干净,就医环境。
2、在卫生打扫工作中,自己既是管理人员也是保洁人员,轮回检查不定期,保证了护工在岗在位,那里有垃圾,那里就有老魏,诚诚实实做人,勤勤恳恳干事,见了垃圾走不动。
3、在每周大打扫或者大的上级检查工作中,自己亲自领着护工一个科室一个区域的打扫,直到完全彻底的干净了才松一口气。
4、在管理护工中,奖惩分明,实行了积分制度,每月奖励前三名,批评后三名,对工作有失误的或者和科室不团结的进行了处罚。
5、在新招护工中,使用一周,经过考察人品,身体健康,工作及协调能力,进行岗前培训,工作重点,安全等问题。
6、每年每人买一份意外保险,每人做了两套工作服,统一着装,统一管理。
7、公司和医院、科室病人协调好了关系,保证医院卫生干净情况下,有力的促进了科室的发展。
8、为了保证护工稳定不流失,每逢节假日,“五一”“清明节”,中秋节,春节等节日发放米面,聚餐,红包等形式慰劳护工。
9、在护工家属或者老人小病,家里过事情,自己慰问,得到了护工的好评。
10、护工承担了管理科室被服,给科室减少了工作人员,节省了财力物力,增加了工作效率。
四、重点存在的问题
1、公司保洁费用偏低,保洁材料,费用人员工资剧增。
2、污水管道老化,厕所不利,给工作增加了难度。
3、病院家属陪护过多,人员素质低,卫生习惯不好,给工作带来压力大。
4、府前街无公共厕所,人流量大,给单位厕所打扫带来了更大的困难。
5、保洁人员住房紧缺。
五、下一步打算
1、根据工作量的变化,完善公司制度,增加培训次数,保证工作顺利安全。
2、增加护工人员职数,提高人员数质。平均年龄控制在55岁以下。
3、增加护工工资待遇,保证保洁服务质量。
4、增加专业高空檫试玻璃,外墙等。增加巡回保洁人员。
5、规范公司工作人员行为,按照规范水电暖的管理。
6、提高安全意识,加强外出学习,引进先进经验,运用高科技工具。
7、积极配合医院整体工作,完成领导部门交给的临时性任务。
总之,在近年来工作中,虽然完成了医院交给的工作任务,积极配合了医院的各项工作,做到了协调科室工作发展,但是离领导的要求还有一定的距离,我们坚持以病人为中心,坚持“创温馨环境,保一流服务”,以最大的诚信和实干赢得领导和职工的认可,以饱满的热情接受领导和部门的考验,以互惠互利的经营理念,交一份圆满的答卷。
不妥之处请指正。
二0一五年四月六日
第二篇:致保洁公司函件(豫锦城1)
致:乌鲁木齐天洁仁和劳务派遣有限公司 由:成都众和为物业服务有限公司新疆分公司 日期:2017年7月17日
编号:CDZHW-ZYYJ-2017-001 共1页
关于:七月第一周豫锦城小区卫生品质检查不达标处罚通知 乌鲁木齐天洁仁和劳务派遣有限公司:
首先感谢贵司与我司合作以来对我现场物业工作的付出与努力。
我司和贵司自合作以来已有4个月的时间,期间对于提交工作报告事宜已经电话和现场面谈多次,在七月第一周分公司领导带队检查我小区外围环境卫生时,查到小区卫生脏乱现象严重。鉴于贵司对我司多次提交卫生整改事宜不能及时落实的态度:我司经过研究决定对您司进行500元扣款,在支付6月费用中扣除;请贵司对此事立即进行整改,如次月再次出现类似问题,我司将重新考虑与贵司是否合作,望贵司高度重视此事!
附提交工作报告时间截点和具体清单:
提交时间截点:次月5日之前提交电子版和纸质版资料。
资料清单:费用申请单、上月发票、上月工作总结、上月完成的重点工作与培训计划工作、员工花名册、上月员工流失记录表;次月的工作计划、重点工作、培训计划、次月排班表。
顺祝商祺!
签收:
成都众和为物业服务有限公司新疆分公司
二零一七年七月十七日 / 1
第三篇:保洁工作汇报
保洁工作汇报(精选多篇)
打造生态裕溪共建美丽家园——裕溪乡农村环境综合保洁工作汇报
一、基本情况
松阳县裕溪乡位于松阳县东南边境,距县城28公里,东邻丽水市莲都区,南连云和县朱村乡,西接象溪镇,北靠板桥乡,瓯江支流松阴溪穿乡境而过。全乡地域面积76平方公里,下辖12个行政村,105个村民小组,6220人。
全乡现有林地面积6187公顷,耕地面积205公顷,多为山间梯田,全乡地形以低山丘陵为主,属中亚热带季风气候,季风交替明显,温暖湿润,四季分明,雨量充沛,工业污染少,生态环境优越。
近几年,乡党委政府按照可持续发展战略要求,坚持保护生态环境和发展生态经济并举,坚持“生态立乡、工业强乡、项目兴乡、产业富民”的发展战略,努力抓好农村环境综合保洁工作,现将我乡农村环境综合保洁工作主要做法和主要工作汇报如下:
二、主要做法
我们始终遵循经济、社会、环境协调发展的原则,针对本乡实际,扎实地开展工作,主要做好以下几方面工作:
加强领导,建立完善创建工作机制
1、建立工作机构。结合农村环境综合保洁工作的需要,乡村联动,乡成立了以乡党委书记、乡长为组长、副书记、分管领导为副组长的工作领导小组,成立生态办公室,具体负责创建日常工作;各村成立由村支部书记任组长,主任任副组长,其他两
委班子成员任组员农村环境综合保洁工作领导小组;成立村环境综合保洁工作监督小组,由村务监督委员会主
任任组长,委员会其他人员、村中老党员及老干部任小组成员,负责对村内环境卫生大整治活动及农村环境综合保洁情况进行监督和督促,并定期向乡监督考核促进组进行总结汇报。形成了“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、全乡干部共同抓”的工作格局。
2、完善考核机制。制定裕溪乡洁净乡村考核办法,与全乡12个村签订环境保护责任制,各村联系领导、住村干部、村干部分级落实责任,各尽其责。全面完善村级卫生保洁各项制度,包括村垃圾收集清运处置制度、村环境卫生门前“三包”承诺书、村卫生保洁员工作职责等,将环境卫生列入村民公约,乡纪委、生态办定期组织卫生检查,并将检查结果列入村主要干部的考核。同时农村环境综合保洁工作定期在乡政府效能排行榜宣传进行公示。
3、规划落实方案。针对我乡经济社会发展和环境保护现状及未来发展趋势,制订了《裕溪生态乡建设规划》。并
以规划为指导,广泛开展各项创建工作,生态乡创建工作实行例会制度,每月召开一次专题会议,具体研究生态乡建设过程中存在的重大问题与难点问题,经常检查、督促各项工作开展,及时掌握生态乡的进展情况,做到“发现一个问题、解决一个问题”,不使问题堆积、扩大、激化,有力地保证了创建工作有序开展。
夯实基础,完善基础设施建设
1、进一步推进污水处理工程。根据实际,经多方努力,投资10多万元全面完成裕溪村农村生活污水净化池1 个,目前已
完成部分管道的铺设,已经投入使用,改变了过去污水横流、一到夏天苍蝇、蚊虫乱飞的脏、乱、臭的现象。
2、进一步完善城乡环卫一体化建设。为做好农村环境综合保洁工作,进一步规范农村环境卫生整治工作,乡党委、政府实行“户集、村收、乡焚烧或运至县填埋场”的垃圾运处模式,在全乡原
先有76个垃圾箱的基础上,新置146个垃圾箱、垃圾桶,改变了过去垃圾乱丢、随意堆积等不文明现象。
3、进一步开展环境卫生大整治活动。连续性开展农村环境大整治活动,从2014年7月23日召开乡迎接省级生态县创建暨环境卫生大整治活动动员大会后,已经开展五次大的环境整治,目前已发动组织1650人次投入整治工作,2014年2月份,积极完成县生态办的任务,开展了松阴溪裕溪段的河道专项大整治活动,近400人次参加河道白色垃圾的清理,工作推进情况良好。
强化宣传,提高全民生态环境保护意识
1、开展经常性宣传。利用户外大型广告横幅、广播、生态标语、宣传栏等方式进行生态环保宣传。发放倡议书3000多份,通过与学校“小手拉大手”、与乡妇联开展“洁净家庭”等主题活动,做到全乡群众人人知晓、人人参与,营造浓厚的建设氛围。
2、开展集中式宣传。利用党员、村民代表、乡干部会议进行集中宣传,使人们自觉形成保护环境的良好习惯。
3、开展创建式宣传。积极推动“人人参与创建绿色家园”的活动,以小槎村、裕溪村生态创建为示范,组织全乡各行政村
党员、干部到小槎村、裕溪村学习取经。
4、开展执法式宣传。宣传执行好《中华人民共和国环境保护法》等法律法规,争对我乡对《环境保护法》的执行情况开展执法检查,营造浓厚的环保氛围,把生态环境建设纳入法制化、规范化轨道。
三、主要成效
促进了经济社会和谐发展
随着农村环境综合保洁工作的不断推进,产业结构的不断调整,以农业为主导,生态工业、生态农业、生态旅游为重点的生态经济格局初步形成。为民办实事,实施了环境综合整治工程,既更好地传承了裕溪文化,又改善了村民的居住环境,促进了社会和谐发展,受到老百姓的好评。
提高了生态环境质量
进一步推进农村环境综合保洁工作,提升了裕溪整体形象,为打造“居住在裕溪有安全感,生活在裕溪有幸福感,走出裕溪有自豪感”的村民居住理念,乡政府积极宣传,多方努力,形成了“水环境质量全面达标、气环境质量良好、声环境质量有效提升”的良好生态环境。
创新了环保工作机制
通过农村环境综合保洁工作的推进,理顺了环保工作机制,形成了乡党委、政府领导、人大监督、乡生态办统一监管、各行政村各司其职的良好工作格局,层层落实责任,为进一步加强环境卫生整治和管理工作,整合资源,有效地提高了工作效率。
升华了生态文明理念
通过加强党员干部的环境教育,加大环保考核力度,统一了上下共同创建 的信心和决心,通过“科学发展观”、“生态文明”理念的学习和宣传,以及农村环境综合保洁主题宣传教育,“生态建设,保护环境你我有责”的观念深入人心,进一步升华了生态文明的理念。
建设良好的生态环境是个社会性的大工程,摆在我们面前的任务还很艰巨,但我们深信,通过我们上下齐心协力,不懈努力,一定能得到全民大众的热心支持,营造出一个“生态立乡、绿色兴乡”的良好氛围,届时,一个风光秀丽、环境优美、经济社会全面发展的现代化裕溪将呈现在人们的面前。
裕溪乡人民政府
2014年6月
第四篇:大豫家政工作汇报1(精选)
大豫家政工作汇报
大豫家政与2010年十月份开始参加郑州市家政服务体系建设项目(专业保洁)经过六个月的时间,全部按照国家的相关要求与2011年五月份20家店开始正式运营。经过经过近五个月的经营,营业收入超过没有参加家政服务提以前1.5倍,月安排就业人数达100人以上。通过这次项目我公司建立起来了更加完善的规章制度。公司的品牌形象和服务质量得到了很大的提高,公司的经济效益和社会效益发生了显著积极的变化。盈利能力和公司自身的团队建设得到了很大的改善。我们公司的发展速度大大加快,与2011年十月份在西安又成立了两家分公司。现公司的管理人员已有180多人,固定员工近800人,预计今年年营业额将达到2500万-3000万。
2011年八月份我们接到了市政府下达的68号文件,使我们信心倍增,更加有信心把家政事业做大做强,力争在三年之内在全国再发展一百家公司,使大豫家政能够走向全国,成为一家全国知名品牌的企业。全体大豫员工为使大豫家政成为全国一流的家政企业而努力奋斗!
郑州大豫家政服务有限公司
二○一一年九月二十七日
第五篇:市级老同志赴陕豫地区学习考察报告
***市级老同志赴陕豫地区学习考察报告
市级老同志赴陕豫地区学习考察团
(2011年12月)
在全国上下喜庆中国共产党成立90周年之际,***市级老同志考察团一行52人,带着市委、市政府的亲切关怀和深情委托,于2011年9月1日至8日,赴陕豫地区考察了西安、延安、洛阳、开封、郑州等地。现将有关情况报告如下:
一、基本情况
这次学习考察,线路选定好、内容确定好、时机选择好、组织服务好、考察效果好,工作人员非常敬业,老同志积极配合十分满意,是组织市级老同志赴外地学习考察的一次成功之旅。具体来说,这次学习考察有以下几个特点:一是饮水思源,寻根访祖。同志们踏着黄帝的脚印前进,来到有着“中华民族人文圣地、黄帝祭祀文化之乡和生态旅游历史名城”之称的黄陵县,在微风细雨中,瞻仰轩辕庙,拜谒黄帝陵,追寻中华民族共有的始祖——轩辕黄帝的足迹。二是重走圣地,洗礼心灵。在革命圣地延安,同志们仿佛触摸了战争年代的脉搏,在心灵上感到强烈震撼之余,深切缅怀了为缔造新中国而舍生忘死、无私奉献的革命先烈,努力追寻革命先辈们不屈不挠的坚定信念,再次接受了“自力更生、艰苦奋斗、实事求是、全心全意为人民服务”延安精神的洗礼。三是颐养天年,愉悦身心。陕豫地区厚重的历史文化底蕴耐人寻味,优美的中原风光惹人陶醉,浓郁的现代气息令人沉浸,老同志忘记年龄,忘记烦琐,顾不及劳累,跋山涉水,登高望远,游景点、进园区、入企业,一路欢歌笑语,吟诗作赋,其乐融融。四是增进友谊,拓宽视野。这次考察的内容很全面、很实用,同志们既感受了陕豫地区丰厚的历史底蕴和优美的自然风光,又吸收了陕豫地区先进的发展举措和成功的建设经验;既广结贤达、喜交朋友、话叙新***,又把握时机、宣传**、盛赞大变化。**这座历史名城、山水洲城和发展新城深受陕豫地区同志们的认同,激发了他们的浓厚兴趣,也为我们****率先建成“两型城市”和实现全面小康提供了宝贵的经验。
这次学习考察,是市委、市政府连续五年组织市级老同志赴外地学习考察,也是老同志参与人数最多的一次学习考察,活动取得了圆满成功。一是离不开领导的高度重视和全力支持。去年,省委常委、市委书记***百忙之中听取了《***市级老同志赴川渝地区考察报告》的汇报,并提出今年要组织老同志赴陕豫地区考察。***、***、***、***等市领导非常重视,多次作出重要批示,并亲自安排部署。老同志一致认为市委、市政府对他们的关心和重视做到了言于心、践于行,一定要继续发挥余热,当好表率,不遗余力地支持市委、市政府工作。二是离不开工作人员的认真负责和勤奋敬业。市委办公厅、组织部、老干部局组织得力,配合密切,制定了详细的工作方案,每一个环节都考虑得细致入微,每一项工作都安排得体贴温馨。工作人员尽职尽责,尽心尽力,2 纪律严明,服务到位,真正做到了“老同志没有上车,工作人员不上车;老同志没有进房休息,工作人员不进房休息;老同志没有用餐,工作人员不用餐”的工作标准,尊老、敬老、爱老情节得到了充分展现,深受老同志赞许。三是离不开兄弟城市的热情接待和周到服务。考察的每个城市、每个县市、每个园区,都为我们提供了很好的条件和热情周到的服务,使我们有宾至如归的感觉。**市委办制定了接待方案,专门召开了工作部署会,市委常委、组织部长***出席宴请并作了热情洋溢的致辞。**市委办精心安排,“四大家”领导出席宴请并陪同考察,给予了我们很高的礼遇。**市得知我们到陕豫参观考察,主动提出要宴请考察团一行,表达兄弟城市的友谊之情。四是离不开老同志的相互关心与真心理解。我们的老同志克服了考察时间紧、乘车路程远、身体条件限制等困难,发扬优良作风,身体力行,非常支持工作人员的工作,八十不言老,规章制度带头执行,令人可钦可佩,确保了考察任务的圆满完成。
二、陕豫地区发展的举措
近年来,陕豫地区紧紧抓住推进中部崛起和西部大开发的重大历史机遇,以世界的眼光、准确的定位、创新的举措来推动经济社会又好又快发展,其规划的大视野、投入的大气魄、发展的大变化给我们深深的启迪。
1.突出功能定位,提升城市品位。各地坚持用新的理念高起点规划城市,为城市高水平发展奠定了坚实基础。一是注重长远发展。西安市规划将城市空间发展结构分为中心发展区、顺城旅游服务区、城市功能发展区和入城区,着力打造国家重要的科研 中心、区域性商贸物流会展中心、区域性金融中心、国际一流的旅游目的地以及全国重要的高新技术产业和先进制造业基地,成为国际化大都市。郑州市按照组团发展的理念,高标准做好都市区空间战略规划、建设规划和交通专项规划,编制宜居教育城、宜居健康城等宜居组团规划,努力形成组合有序、优势互补、整体协调的发展新格局。二是注重生态环境。洛阳市大力实施碧水蓝天青山绿地工程,形成了“林在城中绕、城在山水间”的城市景观,森林覆盖率达到45%,先后被评为国家卫生城市、全国节能减排二十佳城市、中国低碳旅游示范市等荣誉称号。西安市大力推进城市建设管理三年大提升和三年植绿大行动,城区新增绿地1804万平方米,城市生态水面达到4.5万亩,浐灞生态区和曲江新区成为中西部地区首批国家级生态区。三是注重文化品位。延安市突出“民族圣地〃红色延安”主题,深入挖掘革命历史、黄土风情文化内涵,加强革命纪念地保护、旅游景区开发和配套设施建设,提升红色旅游,拓展黄河黄土风情文化旅游,开发绿色生态旅游。开封市深入抓好菊花花会、清明文化节、收藏文化论坛等一批具有较强影响力的宋文化品牌建设,加大汴绣、北宋官瓷、木版年画等一批具有宋文化特色的文化品牌开发挖掘力度,全力提升宋文化影响力。
2.依托园区承载,提升竞争实力。各地把园区建设作为促进经济社会快速发展的重要平台,作为实施功能分区、产业布局调整的关键环节来抓,高起点、高标准、大手笔、大规模推动产业园区建设。一是突出软硬环境“引力”。西安高新区实施“行使市级经济管理权限和部分行政职能”的新型政府派出机构,建立工4 作效能问责、服务承诺和超时默认等制度,实现了“一楼式”办公,“一站式”、“一表式”服务,受到了企业的广泛好评。郑州市郑东新区坚持以人为本的理念和改善人居环境的意愿,引入环形城市、生态城市、共生城市、新陈代谢城市和地域文化城市的新型理念,实行重大项目审批“绿色通道”制度,推行首席代表、项目全程代办、网上审批、联合审批和一次性告知等制度,优化发展环境。二是广泛聚集人才“智力”。西安高新区大力实施“人才高地”战略,先后建立博士后工作站18个,引进高端人才5000多人,其中有25人入选陕西省百人计划,8人入选国家“千人计划”,被授予全国首批“大学生创业基地”和“海外高层次人才创新基地”。郑东新区龙子湖高校园区累计完成投资22.6亿元,开发建设面积达192万平方米,该园区确定入驻河南财经政法大学、河南农业大学等13所高校,入住师生约20万人,成为了集教育科研为一体的人才聚集区。三是激发自主创新“活力”。西安高新区建设了20个专业孵化器(8个国家级)、4个大学科技园,建立了12家技术与产业联盟、77个工程技术中心,聚集了100多家大型研发机构和210家本地大学、科研院所及军工企业转制分离的科技企业,科技创新成为了该园区快速发展的不竭动力。郑东新区大力实施科技自主创新工程,新批建设国家级重点实验室1家,新认定省级工程技术研究中心21家,实施企业自主研发项目145项,知识产权专利授权量增长49.2%,被确定为第一批国家创新型园区。
3.打造宜居城市,提升幸福指数。各地普遍把改善人居环境、建设美好家园、造福人民群众作为提高城市品位、提升城市实力 的重要举措,加大城市基础设施建设投入,不断改善民生,建设宜居城市。一是加大城乡基础设施投入。“十一五”期间,郑州市建成区面积由262平方公里扩大到316平方公里,城镇化率提高7.2个百分点;新建、改建农村公路累计达到5989公里,解决159万人饮水安全问题,投入130亿元完成了332个新农村建设项目,农村面貌迅速改善。洛阳市高标准规划建设城市,五年累计完成投资952亿元,市区规划面积由“十五”末的544平方公里扩大到694平方公里,建成区面积由121平方公里扩展到170平方公里,实现了一跨洛河、再跨伊河发展。二是加强旧城及城中村改造。洛阳市创新提出“由业主形成意愿,通过政府职能部门嫁接,谁同意业主们的共同条件,就让谁开发”的自助拆迁模式,近5年共完成旧城及城中村改造投资96.5亿元,拆迁178.2万平方米。西安市坚持“四不准”、“六不拆”标准,按照“政府主导、市场运作、整村拆除、安臵优先、有形无形改造并重”的原则,加快推进城市改造,拆除120个城中村和30处棚户区,回迁安臵14.52万人。三是切实保障和改善民生。“十一五”期间,郑州市公共财政用于教育、社会保障、就业、医疗卫生等民生领域的支出累计达500亿元,在全国率先推行了市属国有破产和困难企业退休人员大病统筹医疗保险,在全国省会城市率先建立了城乡居民养老保险制度。西安市大力实施公厕免费、公交半价、放心早餐、放心馒头、蔬菜早市等一批惠民工程,大力改善民生,提高群众生活质量和水平,荣获2009中国最具幸福感城市、国家创业型试点城市等称号。
三、对市委政府的几点建议 在市委、市政府的正确领导下,全市上下坚持开拓创新、砥砺奋进,“十一五”期间硕果累累,成为了**历史上经济社会发展快、城乡面貌变化大、人民群众受益多的时期之一,谱写了又好又快、率先发展的精彩篇章。为了更好地推进***“十二五”期间的发展,率先建成“两型城市”和实现全面小康,通过这次考察,结合实际调研,我们提出了一些不成熟的想法与建议,供市委政府参考。
1.以十七届六中全会精神为指引,大力提升城市文化软实力。“文化城市”是一种全新的城市形态。党的十七届六中全会提出了文化大发展、大繁荣的发展战略,要深刻挖掘古城***的文化内涵,提升城市文化的软实力。一是着力提升城市品牌价值。以提升城市美誉度为重点,学习先进城市,抓住高铁、地铁双铁时代到来的契机,深入挖掘并整合城市文化资源,确定城市形象标识,提炼城市品牌核心价值,提出城市品牌主题口号,提升***城市品牌价值。突出“心忧天下、敢为人先”的***精神和打造创业之都、宜居城市、幸福家园等品牌概念,充分展示***“山的秀美、水的灵动、洲的精致、城的大气”,积极与国内外权威机构和主流媒体进行合作,实施面向国内外城市品牌公关宣传计划,增强我市传媒的对外辐射力和影响力。二是探索城市文明发展模式。传承中华民族传统文化精华,不断丰富和发展城市人文精神。以“文明创建”为抓手,推动文明城市向更高层次持续发展,建立“文明***”创建的量化测评体系,健全决策机制、咨询机制、工作机制、教育机制、责任机制、监督机制、奖惩机制和保障机制,实行文明***测评指标包干责任制,实现创建工作制度化、常态化,不断提高城市文明程度。三是提升城市公共文明水平。把公共文化服务体系建设列入“民生工程”,加大公共财政的投入,扩大公益文化活动社会化运作范围。进一步拓展文明创建的内容、渠道,开展“文明礼仪在我身边”、“创文明城市、做文明市民”、“感恩***,传递文明”等群众性文明活动;深化文明家庭创建,加强文明社区建设,开展创建文明单位、文明学校和“企业爱员工、员工爱企业”等活动,组织军警民共建活动,创造和谐友爱的社会氛围。积极引导社会参与慈善捐助、无偿献血等公益行动,深入开展志愿服务活动,重视发挥慈善总会(分会)及义工组织等民间组织的作用,积极引导社会力量参与公共文化建设。同时,还可组织学生、市民参观岳麓书院,特别是朱熹的手笔“忠、孝、廉、耻”四个大字,把传统教育与现代文明结合起来,对于建设文明***也是很有益处的。
2.以高起点城市规划为基础,大力推进宜居城市建设。要从世界眼光、战略思维的角度来衡量,从拉高学习标杆、赶超先进城市的要求来考虑,对***城市发展的定位进一步充实完善,进一步明确***城市发展的“全国坐标”、“世界坐标”,使***的发展更好地体现中国特色、时代特征、***特点。一是构建城市发展“绿网”。与西安、郑州、洛阳等中部城市相比,***要围绕山水洲城这一自然景观优势作文章,突出***城市的品位和个性,打造一个文化生态新城。要尊重自然规律、经济规律、人类发展规律,因地制宜、因山制宜,实行组团式布局、集约化发展、片区式开发,合理保护、科学利用好规划区内的重要山体,使山与城和谐相处,更好地体现“山在城中、城在山中、人在绿中”的城市特8 色。要科学研究和编制城市环城水系规划,最大程度用好湘江、浏阳河等河流,构建集城市防洪、景观、生态于一体的城市综合水系,使城市更具灵气和品位。二是构建城市发展“路网”。针对***城区“断头路”、“丁字路”较多的实际,从战略高度优化城市路网体系规划,优化路网结构,使之结构合理、功能清晰、交通顺畅。大力推进交通建设、城市基础设施建设大会战,打通一批“断头路”、“丁字路”,拓宽改造一批城市主干道和次干道,新建一批城市道路工程,并从严规划和控制道路两厢土地开发,预留城市绿化和建设空间。要综合运用挖掘道路资源、调控交通流量、整治交通乱源、规范行停秩序、优化交通组织等一系列治堵措施,在目前城区二环以内41条主次干道路内和人行道全面实施禁停的基础上,广泛挖掘城区内公共停车位资源,缓解入城难、停车难等难题。特别应在大型公交枢纽增设停车位,全面推行机关、企事业单位(科研机构和学校除外)、小区停车两小时内免费。加快地铁、轻轨、路桥、过江隧道建设,尽量做到主城区不塞车和少塞车。三是构建城市发展“光网”。抓紧编制城市亮化整体规划,以高科技照明技术为手段,重点实施城市广场、主街主路、标志性建筑的亮化规划,配套做好背街小巷、楼体门面的夜景建设和改造规划。突出山水洲城特色,注重人性化设计,积极推广采用低碳、环保材料,做到生态、节能、环保并重,实用性、观赏性、舒适性并举。四是构建城市发展“蓝网”。要做好城市功能布局,积极拓展城市发展空间,进一步提升城市的发展定位,更加注重规划性、超前性、生态性、现代性和宜居性,拉开城市骨架。特别是先导区要重点规划布局一批省市级教科文 卫体等公共服务设施、商业金融服务设施、行政服务机构和大型住宅区,与高新区、麓谷、高等院校区有机联结,形成一个功能完整的现代化的城区架构。
3.以发挥产业群优势为支撑,加快提升壮大***经济实力。***经济发展可以说是又好又快,已进入了一马平川的时刻,可歌可泣。但与全国先进地区比,与发展的形势要求比,我们必须百尺竿头、更进一步。为此应:一是要优化产业布局。目前各园区指导产业,同一产业跨园区、同质比竞争激烈,为优化效能,建议由市里统一调度,分篮敛收,防止一锅煮,浪费资源、流失效益、影响声誉。二是要加快产业升级。特别要把目标聚焦到世界500强和央企上来,做大自己的航空母舰,1~2个500亿或1000亿元的企业,就可支撑一个地区的发展。三是要抓准产业融合。一、二、三产业的融合,其互动效应和互动效益实在无量。四是要抓大促小。大企业要下决心做大做强做好,同时要重视小企业的发展,若干小企业加起来,也是一个大西瓜,采取有效措施,帮助小企业寻找资金。比如,小额贷款公司如何加快步伐,抓住资金的正当来源,加强管理,不要成立一家跨一家,如搞好了,对发展小企业乃至***整个经济的持续发展都大有裨益。
4.以统筹城乡发展为契机,大力加强社会主义新农村建设。要按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求,坚持从各地实际出发,尊重农民意愿,扎实稳步推进新农村建设。一是要跳出新农村建设的认识误区。当前的试点村建设中,有些农村基层干部认为:新农村建设就是国家拨点钱修水库、建公路、修房屋,搞点基础设施建设就完事,没有结合自身10 实际,更没有尊重群众意愿,选择群众最现实、最直接、最关心的问题入手。在资金拮据的情况下,如本来村里基础设施的主要问题是农业生产和农民生活水源的保证问题,但去修路,为争项目、争资金,哪里简单抓哪里,哪里领导重视就搞哪里。面对“贫血”程度严重且范围广泛的农村,想在短期内出成果、见实效的想法是不切实际的,必须脚踏实地稳步推进,根据自身财力制定长期的规划,摆脱工程性、运动式的短期行为模式,而不能“头痛医头、脚痛医脚”。二是要加快农村小集镇的规划与建设。从目前的基础设施规划方面看,是一个村一个规划,已经不适应发展的需要,不仅使得本来不足的资金分散,缺乏整体效应,而且容易导致重复建设,最终造成浪费。建议把新农村建设和推进城市化进程有机结合起来,以动态和系统的观念统筹城乡建设和发展,依靠城乡统筹促进新农村建设;要加强对不同类型村庄规划建设的合理定位和分类指导,坚持保护历史文化、乡村风貌和地方特点,避免千村一面;要逐步建立起农村基础设施稳定的投入渠道,加大公共财政对农村基础设施的投入,加快制定和完善盘活集体土地、解决农民空关房问题和重点中心镇建设发展的相关政策。三是要大力加强新农村文化建设。当前,由于对农村的硬件和软件建设缺乏明晰的思路和理念,更没有中长期的规划和措施,个别地区封建迷信沉渣泛起,赌博现象随处可见,许多农民虽然经济上十分富裕,但精神上相当贫困。因此,要在当前广泛开展的送戏下乡、送演出下乡、送书下乡、送电影下乡、送科技下乡等“送文化下乡”活动的基础上,变“送”文化为“种”文化,培养和激励“乡土艺术家”,大力弘扬花鼓戏、皮影、泥塑、剪纸等本地民间艺术,既可以保护大量的民间文化,还可以激发农村自身的文化活力。四是要加大对农村的投入。不断夯实农业农村发展基础,着力加强农村基础设施建设,加强水利基础设施建设,加快农村土地整理复垦,大规模建设旱涝保收高标准农田,加快发展设施农业和农产品加工业、流通业,推进现代农业示范区建设,发展节水农业,不断强化农业产业的经营化、集约化和标准质量化,特别是要培养农民的现代农业意识。五是要加快建设一批五星级都市农业。打造一批集观光、旅游、餐饮、娱乐、休闲、购物于一体的五星农家乐,如望城区的百果园、开福区的大明山庄、岳麓区的润泉山庄等,以达到服务城市、富裕农村的目的,并建议在这些五星农家乐的基础上建立***农副产品生产实验供应基地,从资金、科技、政策、项目、人才方面给予支持。
由于视野的局限,以上汇报不一定准确、全面,更没有从全局的角度来思考,建议不成熟,仅供市委、政府参考。