一长三员安全生产责任制

第一篇：一长三员安全生产责任制

一长三员安全生产责任制

一、班组长安全职责

1、努力完善矿区领导布置的安全生产任务，是当班第一安全责任者。

2、规范遵守矿山安全规章制度，带领全班人员按有关规程、措施、施工。不得违章蛮干，必须听从指挥。

3、重视工程质量，不得乱掘，乱采乱挖，克服个体采矿习惯势力作祟，树立正确矿山主人概念。

4、遵守劳动纪律，开好班前会，做好当班安全工作。二．安全员职责

1、安全员是当班的安全哨兵，必须做好当班安全工作。

2、协助班组长及工人排除当班安全隐患，如有重大隐患及时向矿山领导汇报。

3、有权制止当班工人违章作业，严禁酒后上班，必须穿好无漏水的绝缘鞋下井上班。

4、不安全因素和险情，当班未排除处理完毕，认真向下一班交代清楚。

四、放炮员职责

1、放炮员必须经过专门培训，并取得爆破资格证的人方才能担任。

2、认真遵守执行爆炸物品管理制度，雷管与炸药必须分开存放。

3、井下放炮装药，炮泥、撤人按规程制度办理，防止放炮伤人。

4、禁止违章放炮，认真听取班组长安全员、矿山安全检查人员的意见。

5、如有瞎炮，必须按操作规程经行排除。

三、电工员职责

1、电工员必须是经过专门培训，并经过考试合格，取得上岗证书的人员担任。

2、不得带电作业，停电、送电按部门有关停送电规程制度进行操作、管理。

3、随时检查矿山供电线路完好性、安全性，保证安全供电。电工员在进行高空工作时，必须有安全防护和人身安全保护措施。

4、矿山低压路线不许有明接头、裸露线，严禁短路，防止火灾发生。

第二篇：材料员安全生产责任制

材料员安全生产责任制

1、按照项目部安全生产保证计划要求，组织各种安全物质的供应工作。

2、对供应商进行分析，建立合格供应商名录，定期向公司反馈供应商相关信息。

3、负责对合格的供应商供应的安全防护用品的验收、取证、记录工作,并做好验收状态标识，储藏保管好安全防护用品。

4、负责对进场材料按场容标化要求存放，消除事故隐患。

5、对现场使用的井架、脚手架、高凳、吊钩、安全网等安全设施和配件应保证质量，并定期检查和试验，对不合格和破损的，要及时进行更新替换。

6、易燃易爆物品进行重点保护。

7、对供应商提供的不合格品应予拒绝，开具不合格报告，并进行标识或隔离，及时组织退货，在分析供方业绩评定中做好记录，并立即向项目经理汇报。

8、经常与施工人员取得联系，听取施工人员对所购劳动用品和安全防护用品的反馈意见。

仓库保管员安全生产岗位责任制

1、严格执行验收、发放制度，对物质定期盘点，做到帐、卡、物、资金对口，无差错，并做好包装的回收工作。

2、对机电设备及技术资料应配套妥善保管，不得折套和丢失，资料应齐全，并随机转移。

3、应懂得所保管的物质型号、规格、性能、用途、业务流程和保管、保养常识，负责对物质妥善保管，做到质量不降低，数量不减少。

4、物质入库认真验收，货单与实物相符，做到规格、型号、数量、质量四对口，发现问题，及时核对，否则，可不准入库。

5、严格按发货单的品种、规格型号、规格、数量发放，不合乎手续不发料。

6、学习业务，管好库房，不断提高管理水平。

7、搞好仓库文明，做到库容整洁，布局合理，存放整齐。

8、提高警惕，搞好“四防”。

9、加强对露天存放的设备和材料的管理工作，防止损坏和丢失。

第三篇：材料员安全生产责任制

材料员安全生产责任制

熟悉各种设备、材料的规格、型号、性能及参数，按计划领取各种材料，保证安全生产。对本岗位安全工作负直接责任。

一、岗位职责 第第11条条

认真遵守国家有关矿安全生产的法律、法规、规章、标准、技术规范、指示、指令，执行好煤矿安全规程、作业规程、技术操作规程和矿各项规章制度。第第22条条

积极参加矿、队组织的技术学习、考试和各种技术比武活动。

第第33条条

坚守工作岗位，不得擅离职守，确保设备及备品、备件的及时供应。

第第44条条

编制本队材料、配件计划。负责领取、发放材料和配件，建立台帐，掌握定额、自存及消耗情况。

第第55条条

了解材料、配件、工具的使用情况，严格执行定额管理。及时更换不合格的材料、配件。第第66条条

做好材料、配件、工具的回收复用工作，执行交旧领新制度。负责把需要回收复用的材料、配件回收后交矿供应科、综机中心、综采车间。杜绝浪费现象。

第第77条条

做好生产工具的发放、更换工作，严格执行本队的工具管理制度。第第88条条

与各工种协调好，及时领取井下需要的材料、配件。做好自保、互保工作。

第第99条条

库房内的易燃、易爆物品要严格按规定管理，严禁闲杂人员出入，并保持库房内清洁卫生。第第1100条条

材料库房内使用电气设备要注意防止火灾的发生，配齐并会使用必要的安全保护用具。材料管理员应熟悉必要的切削加工工具的使用方法，增强自主保安意识，防止人身事故的发生。第第1111条条

库房内要建立防火制度，按规定配齐防灭火设备、设施。第第1122条条

如实、及时汇报安全事故，协助、积极配合事故调查处理，落实事故防范措施。

第第1133条条

领料、装料、下料过程中要尽职尽责，杜绝“三违”现象。

第第1144条条

履行好师徒合同。

第第1155条条

及时向队领导汇报工作进展情况和有关材料计划。

二、责任追究 第16条

有下列行为之一的，给予材料员警告处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的；

（二）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第17条

煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予材料员降级直至开除的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；

（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的；

（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。

第18条

材料员在工作中未认真贯彻执行国家有关煤矿安全生产法律、法规、规章、规程、标准和技术规范的，应负直接责任。

第19条

必须尽职尽责，杜绝违章现象，否则负直接责任。对其他人员屡次违章作业熟视无睹，不加制止，应负主要责任或重要责任。

第20条

未及时发现、整改本工种范围内的隐患，应负直接责任。发现事故征兆和险情，不及时采取措施，又不及时报告的，破坏事故现场，隐瞒事故的，应负主要责任。

第21条

在发生重大生产安全事故时，不立即进行抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，给予降级、撤职的处分，对逃匿的处十五日以下拘留；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。

第22条

不坚守岗位，材料、配件供应不及时影响生产的负直接责任。第23条

计划不符合实际，领取、发放材料和配件混乱，台帐不清晰，掌握不清定额、自存及消耗情况。材料员负直接责任。

第24条

未执行交旧领新制度，负直接责任。第25条

库房发生火灾或丢失材料、配件、工具的负直接责任。

第26条

未监护好他人安全的应负重要责任。第27条

未履行好师徒合同的应负主要责任。

第第2288条条

出现的问题及存在的隐患未告知区队领导的负主要责任。

第四篇：三长三员”岗位责任制

“三长三员”岗位责任制

工会小组长岗位责任制

各班组要指定一人兼任工会小组长，由公司工会审批通过后报班组办备案。工会小组长负责监督班组工分、奖励分配执行情况，做好班组员工的日常思想政治工作；组织班组员工应知应会培训和规程措施学习，提高员工队伍素质；关心员工生活，热心为员工办实事，经常进行员工家访和谈心，开展小组的经济、劳动、生活互助；加强工会小组的自身建设，定期开好工会小组民主生活会，传达上级工会决议，讨论小组工作，进行会员权利、义务教育；做好班组劳动争议调解工作，依法维护员工的合法权益；及时向公司工会反映员工的意见要求和建议；负责班组各种竞赛的发动和评比工作，大力宣传报道本班组先进人物和事迹。

班组安全员岗位责任制

班组安全员的任职条件同班组长相同，经安全监察处审批通过后报班组办备案。安全员要配合班组长搞好当班的安全工作，对本班组安全生产工作负安全监督检查责任；要配合班组长组织并落实班前安全预想，对本班生产作业过程中执行规程措施、工程质量达标和班组成员正规操作情况进行检查和纠正；参与当班人身事故、生产事故、工程质量问题、违章行为的分析和责任追究考核。

质量监督员岗位责任制

各班组指定一人兼任质量监督员，负责协助班组长认真贯彻安全质量标准化制度并保证相关工作正常运作；负责对本班组人员是否执行相应的操作标准进行监督，有权制止违反质量标准的操作行为并向班组长、队长报告；负责收集、整理班组质量记录。

记录员岗位责任制

各班组要指定一人兼任班组记录员并报班组办备案。记录员负责班组各项工作的日常记录；包括班组班前会情况记录、班组长交接班记录卡整理、班组生产情况记录、班组质量标准化执行情况记录、班组“二五”活动记录、事故报告和处理情况记录、班组各类培训情况记录、班组劳动管理情况记录、班组民主生活会记录、班组经营管理各项记录、班组文化建设记录等内容。

第五篇：两长三员岗位职责

生产班长岗位职责

1、主持全面工作，人员、设备、生产、质量、安全和5s都要管。

2、认真传达上级文件和会议精神，坚决贯彻执行公司各项制度。

3、严格按生产计划和部门指令组织生产。

4、密切跟踪班内生产进展情况，发现异常立即处理。

5、重视设备的日常保养和点检，管好、用好班内设备。

6、积极自查整改，努力提升班组现场管理水平。

7、积极查处班内隐患和违章，重大情况应立即上报。

8、严格劳动纪律，如实记录班内考勤。

9、牢固树立“安全第一，预防为主”的原则，在积极组织生产的同时，做好班组的安全生产工作。

10、负责低值易耗品的领用与发放。

11、严格执行交接班检查，留存记录。

12、认真做好部门交办的其他任务。

生产安全员岗位职责

1、做好班前安全布置、班中安全检查，如实填写每日三查、周查和绿十字。

2、上传下达，每月至少组织一次班组安全活动。

3、认真做好新员工班组级教育、变换工种和复工后的岗位教育。

4、严格执行公司各项安全生产规定，对违章作业要敢管、敢纠、敢报。

5、发生事故，应如实反应情况，并保护好现场，以利取证。

工会组长岗位职责

1、负责组织工会小组的各项活动，丰富职工生活。

2、搞好互助互济，帮助困难职工解决实际困难。

3、及时向分公司工会和有关部门反映工人的意见、要求和建议。

4、负责班组各种竞赛的发动和评比工作，大力宣传报导本班先进事迹和先进人物。组织班组文体活动。完成分公司工会布置的各项任务。

5、按时收缴工会会费。

6、完成分工会主席交办的其它工作。

现场管理员岗位职责

1、负责班组的5S管理，确保生产现场的整洁有序。

2、严格控制低值易耗品的消耗。

3、负责管理班组灭火器、照明、油品等设施。

4、重视班组水电气的使用情况，杜绝能源浪费。

5、严格执行持证上岗制度，禁止非本岗人员操作本岗位设备。

6、负责其它日常及突发事务处理。

产品质量管理员岗位职责

1、负责班组产品质量管理，发现问题，应立即处理。

2、检查本班人员是否严格执行工艺纪律。

3、产品质量出现异常时，应及时组织有关人员进行会诊，并上报。

4、监督检查工装、计量器具是否在有效期内，严禁超期使用。

5、每日检查《工序生产记录表》，如实向班长反应问题。