测量技术员岗位责任制[最终定稿]

第一篇：测量技术员岗位责任制

测量技术员岗位职责

1、担负本矿测量技术工作，协助地测主管组织测量人员严格按照《规程》规定进行各种测量工作。

2、正确进行井上、下工程的测量设计、标定、计算工作，监督采掘工作的正确合理进行及工程质量，组织验收采掘作业量。

3、协助组织处理定期补充和修绘基本矿图及专用矿图；及时测绘生产过程中所需图纸。

4、负责组织按时标定及检查巷道的转弯、墩子，检验各类施工设计图。建立健全矿井必备矿图和资料。

5、协助地测主管进行四等以下的加密控制测量及井下基本控制测量大比例尺的组织、设计、施测、平差、计算和绘图工作。

6、参与并提供矿井远景规划、年、季、月计划，参与监督“三量”及回采率的注销审报工作。

7、负责测工的保安及安全培训，学习推广应用先进技术，总结先进经验。

地质工作业务联系制度

1、设计部门索取地质资料，必须有总工程师批准的委托书。

2、采区设计所需地质资料，至少在设计前二年通知地质部门，地质资料在正式设计前半年交付。

3、回采工作面所需地质资料，在工作面开切眼掘出后五天内提交。

4、掘进各类巷道所需资料，应提前一个月通知地质部门，地质资料在设计前十五天交付。

5、零星小型设计所需的地质资料须事先联系，商定提交期限。

6、其它部门所需地质部门提供资料，须事先同生产科联系，商定提交期限。

7、积极配合有关部门按季收集回采工作面进度，及时、准确收集采高、浮煤、煤柱尺寸，不符合设计规定时，及时通知有关部门并向总工程师汇报。

8、外单位借阅或索取地质资料，须经矿长批准。

9、各类报表应按时报出。

地质工作业务保安制度

1、认真贯彻落实党的安全第一方针，严格遵守《煤矿安全规程》的有关规定，坚持安全第一，文明生产，促进我矿生产任务顺利完成。

2、认真执行保密制度，图纸按时归档保存。

3、经常深入现场，掌握地质及水文地质的变化规律，及时向有关部门提供地质预报和水害、水情、顶板预报资料，防止因地质工作失误造成的透水、伤亡、淹井、废巷事故的生产。

4、在矿有关领导负责下，应对矿区、井田内的小煤窑进行监督管理，掌握小煤窑的采掘范围，及时填绘采掘工程平面图。对影响矿井安全生产的小煤窑，及时向矿、局领导和有关部门报告，采取措施，协同地方管理部门令其停止生产。

5、掌握工程地质情况，加强危岩采动观测，及时预测地质滑坡。

地测及防治水管理制度

1、重大地质测量工程，如矿井地质及水文地质补充勘探、矿井防治、地面控制网测量、大型井巷贯通测量、岩层移动观测、采后地面塌陷治理等，应根据生产和安全的需要列入年度计划，并保质保量按时完成。

2、为各项工程设计提供准确的地测资料。在矿井改扩建、开拓延深及技术改造工程设计前三至五年通知地测部门，地测部门要根据需要组织进行补充地质勘探，在设计前半年向设计部门提交经省煤管局批准的相应程度的地质报告。采区设计所需要的地质资料应在两年前通知地测部门，地测部门在设计前半年提交采区地质说明书。回采工作面所需地质资料，应在工作面开切眼掘出后五天内提交。掘进各类巷道所需资料，应提前一个月通知地质部门，地质资料在设计前十五天交付。零星小型设计所需的地质资料须事先联系，商定提交期限。其它部门所需地测部门提供资料，须事先同生产科联系，商定提交期限。

3、为井巷施工提供掘进地质说明书、地质预报、水害预报和透老空预报书。巷道掘进突然遇到地质构造或突水等情况，地测人员应立即深入现场，根据观测和调查资料及时编制有关图件，提出分析处理意见，并向矿总工程师汇报，研究处理。巷道开口时地质人员要提前标定中腰线，掘进中要定期校核，及时延长。当巷道掘进即将透巷或进入危险时，必须按规程规定的安全距离向施工、通风和安监单位发出通知单，保证井巷工程安全施工。

4、要提供工作面地质说明书，预测工作面范围内的隐伏断层、陷落柱、冲刷带等构造，厚煤层分工作面还要按规定探测煤层厚度。

5、地测部门在设计、开拓、回采阶段应对储量管理、资源回收进行全面的管理和监督。发现不符合规程要求或可能丢煤时应及时提出，并填写“预防丢煤通知书”报头这有关领导及部门。

6、受水害威胁时应对水文地质与水害情况进行探查，并根据技术论证和评价，制定综合性的治理措施。

7、矿井防治水工作由局长、矿长负责，由矿总工程师具体主管，应配备专职技术人员负责日常管理工作。要建立健全水害隐患分析及排查制度。对查出的隐患要及时提出防治措施，报矿总工程师批准后，由安监部门监督实施。防治水工程由矿总工程师组织实施；重大的项目按审批权限，报上级主管部门批准后实施。

8、受水害威胁的区域必须坚持“有疑必探、先探后掘”。查清水文地质情况后，提出防范措施，经矿总工程师审查批准后组织实施。在确认无透水危险时，方可掘进和回采。

9、矿井的隔离煤柱必须按有关要求留设，并在矿井、采区和工作面设计时一并提出报批。未经上级批准，任何单位不得随意采动和破坏。变更矿井边界时，必须按上述规定重新留设边界煤柱，并编制设计报矿委会批准。当发现因开采破坏，煤柱尺寸不能满足上述规定时，应立即采取措施进行补救，以防淹井危及邻矿。

10、对井田内的小煤窑进行监督管理，掌握小煤窑的采掘范围，及时填绘采掘工程平面图。对影响矿井安全生产的小煤窑，及时向矿、局领导和有关部门报告，采取措施，协同地方管理部门令其停止生产。

技术图纸、资料管理制度

一、图纸保管制度

□ 目 的

第一，保守档案机密。现代企业竞争中，情报战是竞争的重要内容，而档案机密便是企业机密的一部分。对图纸进行妥善保管，能有效地保守机密。

第二，维护图纸材料完整，防止材料损坏，这是档案保管的主要任务。

第三，便于档案材料的使用。保管与利用是紧密相联的，科学有序的保管是高效利用档案材料 的前提和保证。

□ 图纸保管制度的基本内容

建立健全保管制度是对图纸进行有效保管的关键。其基本内容大致包括五部分：材料归档制度；检查核对制度；转递制度；保卫保密制度；统计制度。

(1)材料归档制度。新形成的档案材料应及时归档，归档的大体程序是：首先对材料进行鉴别，看其是否符合归档的要求；其次，按照材料的属性、内容，确定其归档的具体

位置；再次，在目录上补登材料名称及有关内容；最后，将新材料放入档案。

(2)检查核对制度。检查与核对是保证图纸完整、安全的重要手段。检查的内容是多方面的，既包括对图纸材料本身进行检查，如查看有无霉烂，虫蛀等，也包括对图纸保管的环境进行检查，如查看库房门窗是否完好，有无其他存放错误等。检查核对一般要定期进行。但在下列情况下，也要进行检查核对：——突发事件之后，如被盗、遗失或水灾火灾之后：——对有些档案发生疑问之后，如不能确定某份材料是否丢失。——发现某些损害之后，如发现材料变霉，发现了虫蛀等。

(3)转递制度。转递制度是关于档案转移投递的制度。档案的转递一般是由工作调动等原因引起的，转递的大致程序如下：

①取出应转走的档案；

②在档案底账上注销；

③填写《转递图纸材料的通知单》；

④按发文要求包装、密封。在转递中应遵循保密原则，一般通过机要交通转递，不能交本人自带。另外，收档单位在收到档案，核对无误后，应在回执上签字盖章，及时退回。

(4)保卫保密制度。具体要求如下：

①对于较大的企业，一般要设专人负责档案的保管，应齐备必要的存档设备。

②库房备有必要的防火、防潮器材。

③库房、档案柜保持清洁，不准存放无关物品。

④任何人不得擅自将图纸材料带到公共场合。

⑤无关人员不得进入库房。严禁吸烟。⑥离开时关灯关窗，锁门。

(5)统计制度。图纸统计的内容主要有以下几项：

①图纸的数量。

②图纸材料收集补充情况。

③档案整理情况。

④档案保管情况。

⑤利用情况。

⑥库房设备情况。

⑦图纸工作人员情况。

二、图纸利用制度

□ 目 的

第一，建立图纸利用制度是为了高效、有序地利用档案材料。档案在利用过程中，应遵循一定的程度和手续，这是保证档案管理秩序的重要手段。第二，建立图纸利用制度也是为了给档案管理活动提供规章依据。工作人员必须按照这些制度行事，这是对工作人员的基本要求。

□ 图纸利用的方式

图纸的利用有多种方式：

(1)设立阅览室以供利用查阅。阅览室一般设在图纸库房内或靠近库房的地方，以便调卷和管理。这种方式具有许多优点，如便于查阅指导，便于监督，利于防止泄密和丢失等。这是图纸利用的主要方式。(2)借出使用。借出库房须满足一定的条件，比如：本机关领导需要查阅图纸；公安、保卫部门因特殊需要必须借用图纸等。借出的时间不宜过长，到期未还者应及时催还。

(3)出具证明材料。这也是图纸部门的功能之一。出具的证明材料可以是人事档案部门按有关文件规定写出的有关情况的证明材料，也可以是图纸材料的复制件。要求出具材料的原因一般是入党、入团、提升、招工、出国等。

3.图纸利用的手续

在通过以上方式利用图纸时，必须符合一定的手续。这是维护图纸完整安全的重要保证。

(1)查阅手续。正规的查阅手续包括以下内容：首先，由申请查阅者写出查档报告，在报告中写明查阅的对象，目的，理由，查阅人的概况等情况；其次，查阅单位(部门)盖章。负责人签字；最后，由图纸部门审核批准。图纸部门对申请报告进行审核，若理由充分，手续齐全，则给予批准。

(2)外借手续。

首先，借档单位(部门)写出借档报告，内容与查档报告相似。

其次，借档单位(部门)盖章，负责人签字。

再次，图纸部门对其进行审核、批准。

然后，进行借档登记。把借档的时间，材料名称、份数、理由等填清楚，并由借档人员签字。最后，归还时，及时在外借登记上注销。(3)出具证明材料的手续：单位、部门或个人需要由图纸部门出具证明材料时，需履行以下手续：首先，由有关单位(部门)开具介绍信，说明要求出具证明材料的理由，并加盖公章；其次，人事档案部门按照有关规定，结合利用者的要求，提供证明材料；最后，证明材料由图纸部门有关领

导审阅，加盖公章，然后登记、发出。

第二篇：测量技术员(主测)岗位责任制

贵州林东煤业发展有限责任公司泰来煤矿

地测组测量技术员（主测）岗位责任制

1、在部长领导下，做好分管的各项测量工作，及时完成布置的各项任务。

2、负责分管的二级导线的施测、计算工作，做好次要巷道的定向和贯通的施测、鉴定检查工作。

3、负责分管采掘工作面的碎部测量、导线测量、成果计算、采掘图的绘制、填图。及时整理好资料记录本、台帐、卡片等，图面要清晰美观，能反映采掘真实情况。

4、及时准确的标定中腰线，负责中腰线的现场移交。

5、当好主测，做好分管范围内的资源回收监督工作，将火区、涌水点、冒落区及时准确的填绘到图上，做好三量计算的基础工作。

6、保管、使用、维修好本组的工具、仪器、设备等。

7、做好本业务范围的保安工作，及时填写贯通预报等。

8、按时参加矿内及公司技术部召开的各种会议、加强业务学习，不断提高业务能力。

贵州林东煤业发展有限责任公司泰来煤矿

2011年6月

第三篇：技术员岗位责任制

技术员岗位责任制

一、在开工前应如下工作：

1、参与施工组织设计的编写，了解工地的具体施工项目及工期，了解工程确定的各种目标及计划。

2、参与图纸设计，熟悉并理解图纸，提出合理化建议。

3、进行工程量的汇总。

4、进行施工中的技术交底的编写，确定施工工艺。

5、进行材料的汇总，编写材料计划。

6、确定施工中应掌控的技术疑难点，并予以研究解决。

二、在施工中的工作：

1、在单位工程开工前三天，向工人进行技术交底，明确技术要求及施工工艺。

2、在工程进行当中，应不断的进行检查，参照图纸改进施工方法。

3、汇同质检员核实工程量，检查施工质量。

4、在单位工程开工前三天，提出该分部工程所用一切材料。提料一式四份（保管员一份、材料员一份、项目经理一份、自己留档一份）。

5、在施工中检查工人是否按工艺要求进行施工，如发现有不按工艺要求或野蛮施工现象发生，有权停止该施工队伍施工，责令其停工或返工。并核算造成的损失，并按价赔偿。

6、检查施工队伍放线是否准确。

7、记好每天施工日记。

三、在工程结束后工作如下：

1、收集并整理工地所有技术资料并归档、分类。

2、对施工队伍进行综合评定。

3、汇同设计人员完成竣工图纸。

4、汇同预算员完成竣工结算的编制工作。

哈尔滨建维实业发展有限责任公司

2003年3月1日

第四篇：技术员岗位责任制

技术员岗位职责

1、在总工程师的领导下开展各项技术工作。

2、配合总工程师编写每月施工进度月报表，参与开工前的有关工程与政府部门、设计单位与施工单位的联系、协调。

3、负责施工过程中配合监理全面负责有关工程的施工检查验收，直到竣工验收合格交付使用。

4、掌握熟悉施工图纸、施工规范和质量检查验收评定标准，负责工程进度，安全消防等文明施工的检查监督。

5、负责现场协调，设计、土建、安装等单位在进度与质量关系上的矛盾。

6、参加所管理工程范围内的工程、材料、设备的招投标及合同的准备工作，及时对进场材料、设备的供货质量进行监督、检查、认可。

7、及时与现场监理发现不按图纸施工、不按规范施工的行为。

8、对现场安全保障设施、措施及施工中人员、机械设备的安全状况予以监督，并及时提出整改意见。

9组织好各相关单位间协作关系，协调各工序交叉衔接关系。

10、协助解决日常生产技术问题，参与日常对外技术联系。

11、了解招投标文件及施工合同要求及施工组织设计，认真审核技术方案，检查每一道工序施工质量并做好记录。

12、认真会审施工图纸，掌握设计意图，严格按图施工。

13、每周组织或配合相关部门召开施工现场的安全、防火、工程质量等联检工作及技术例会制度。

第五篇：技术员岗位责任制

掘进队岗位责任制

技术员岗位责任制

一、负责掘进技术管理工作，保证岗位。

二、负责组织编制掘进循环图表贯彻正规循环作业制度，不断推广新工艺，加快采、掘进度，提高工程质量，改善劳动条件，提高劳动效率，降低成本。

三、掌握掘进工作面进度，编制掘进作业规程和安全技术措施，经常督促检查平衡会议落实情况。

四、参加掘进作业规程及安全技术措施会审，根据掘进工作面的具体情况，制定相应的技术安全措施。

五、经常深入现场，检查作业规程、安全技术措施的贯彻执行情况 ；检查工程质量，发现问题及时帮助解决。

六、定期总结工作，并针对关键生产技术提出分析报告，为领导决策提供依据。

掘进班长岗位责任制

一、在队长领导下，搞好本班岗位工作。合理调配劳动力，抓好工时利用，团结全班工人，圆满完成当班生产任务。

二、带领全班工人按章作业，开工前必须先检查施工现场安全情况，确认无隐患时再组织生产，对所管辖范围内安全负直接责任。

三、施工中出现问题，应亲自及时处理，如问题严重当班无法处理，应立即向区队汇报，并向下班交代清楚。

四、督促辅助工做好材料、车皮供应工作，在完成当班任务的同时，为下班做好准备，认真执行交接班制度。

五、认真开好班后会，总结经验，表扬先进。组织全班积极参加安全活动和技术学习，争当先进班组

掘进队长岗位责任制

一、负责本队的行政管理和岗位管理工作，完成和超额完成生产任务。

二、负责贯彻执行党的岗位方针，对职工进行安全教育及规章制度教育，抓好工程质量，创造安全环境，确保岗位。

三、合理使用劳动力，充分利用工时，杜绝工时浪费，坚决按照作业规程、技术安全措施和作业计划施工；合理地使用各种材料，做好回收复用，努力降低成本，提高经济效益。

四、严格按照井巷工程施工组织设计及有关安全技术措施组织施工，对所施工的巷道质量负责。

五、组织队伍按照年、季、月生产计划，采取可行的措施，确保施工任务按质按量完成。

六、负责协调好掘进队与其它部门的关系，建立正常的生产秩序，组织均衡生产。

掘进副队长（生产）岗位责任制

一、协助队长做好本队的行政管理和岗位管理工作，完成和超额完成生产任务。

二、协助队长贯彻执行党的岗位方针，对职工进行安全教育及规章制度教育，抓好工程质量，创造安全环境，确保岗位。

三、经常深入现场，解决生产中存在的问题，对重大疑难问题，及时向队长、矿领导或技术负责人汇报，及时帮助解决。

四、严格按照作业规程和安全技术措施组织施工，对所施工的巷道质量负责。

五、解决生产中出现的问题，掌握生产的主动权。

掘进副队长（机电）岗位责任制

一、负责机电设备的安装、维修工作，并保证安全运转，为生产一线做好后勤服务工作。

二、认真贯彻岗位方针，对本队职工进行安全知识和业务知识教育，提高操作技能，熟悉机电设备性能和有关制度;正确组织安装、维修和使用。设备安装、维修均要按质量标准化要求执行。

三、深入现场，掌握接替动向，做好设各的拆、装转移，尽力避免影响生产。

四、负责机电设备的保养和维修，定期检查设备的完好情况，暂不使用的设备应上井交设备组;已损坏的设备应及时安排修理。

五、所有机电设备应指定专人负责专人负责标明设备名称、性能、负责人等;维修设备要有记录；经常组织维修人员进行岗位练兵，提高业务技术水平。

水泵工岗位责任制

l、遵守劳动纪律，规章制度，服从领导，坚守岗位。

2、严格执行安全管理制度，操作规程，上班思想集中，精心操作，负责设备运转情况和仪表指示，发现间逊及时汇报处理。

3、认真学习本职业务，掌握水泵设备性能，经常维修、保养，并保证设备完好。

4、上班时，在井下严禁睡觉、打闹、看书、报及其它事情，不得擅自离岗。

5、认真填写好设备运转日志，执行交接班制度。

地面下料工岗位责任制

听从班长指挥，负责完成当班下料。

2、按规定装车下料、装料要看清规格，点清数量，不得缺少。材料不准超高或伸出车外，长料要用叉车装好系紧绑牢。

3、到井口下料，必须有专人负责，先和井口人员联系好后，方可下料。

4、收料人员按队别运往地点。

5、严格执行规章制度，装载火工品时严禁吸烟。加强管理，做到安全装运。

斜井信号工岗位责任制

1、听从班长指挥，配合把勾工安全完成任务。

2、走勾前必须检查轨道、道岔、矿车、连接装置、保险装置及5公尺以内的钢丝绳完好情况，如有问题及时处理或汇报。

3、必须持证上岗，不准撤离职守，要时刻注意提绞情况，做到眼观大绳，手摸开关，准确及时的收发信号，当信号不清、车辆装载不符合要求、把勾工不按规定操作时，不得发出开车信号。

4、严格执行交接班制度和劳动纪律，严格执行斜井管理制，斜井走勾时严禁人。

5、搞好信号室及上下口环境卫生，当无把钩人员时，信号工兼把钩的职责。绞车司机岗位责任制

1、坚守岗位，做好现场交接班，接班后要认真检查绞车的基础螺栓螺帽或生根绳、压车柱、霸王桩、滑头十天轮、机电设备、安全装置等安全情况，发现问题立即汇报处理，否则不准开车。

2、不听清信号不开车，开车时精力集中，发现异常情况立即停车，查明后再走钩。

3、上、·下山施工时，使用绞车提绞，闸把不得松手，不得用铁丝等物捆绑闸把，离开岗位从事其他工作。

4、严禁不带电松车。

5、了解、熟悉操作规程、设备性能、上下山环境情况及斜巷提升管理制度，按章作业。

6、负责车房和井下绞车窝清理卫生工作。地面绞车司机要认真填写运转记录和交接班记录，不准撤离职守或做开车无关的工作。做好车房防火工作。