区总工会组宣部年终工作总结

第一篇：区总工会组宣部年终工作总结

区总工会组宣部年终工作总结

区总工会组宣部年终工作总结，组宣部按照区总工会的工作部署，重点抓了以下几方面工作：

一、在扎实做好工会组建上抓落实 一年来，我们按照市总“广普查、深组建、全覆盖”的要求，为组建工作主攻方向，较好的完成了全年任务。，全区新发展会员1万人；新建立基层工会52家。一是继续抓好新建企业及非公企业工会组建工作。按照“双措并举、二次覆盖”要求，全区社区居委会已全部建立起了工会组织。以规模以上企业及非公有制企业工会组建为重点，广泛深入的开展了宣传发动工作。山东连心物业、深圳中航、济南公立汽车出租公司、喜来登

大酒店等单位纷纷建立起工会组织。此外，建会工作还在劳务公司、出租车公司等领域拓展，在历下区经营的3家出租车公司全部建立了工会组织。历下区环卫局获得了“全国模范职工之家”荣誉称号。

二是认真做好市总统计年报工作及全总非公法人数据库录入工作。今年市总统计年报工作比去年新增了部分内容，填报数据繁多，填报难度增大，经认真部署，按时完成了统计上报工作。

二、在推动企业健康发展上抓落实 一是认真宣传贯彻《济南市企业民主管理条例》。《条例》自5月1日起实施后，采取区总工会、办事处工会、社区工会三级共同推动的方式，在全社会进行推广和宣传。6月上旬，举办了专题培训班。区厂务公开民主管理领导小组成员、区属事业单位、各街道办事处工会干部，40余家规模以上企业工会主席及单位党政负责人共计100余人参与了培训。二是大力加强职代会建设。按照“建立

制度，形成规范，落实职权，发挥作用”的要求，在企事业单位中深入开展职代会规范化建设，历下医院被省总工会评为“职工代表大会规范化优秀星”单位、“全省百佳职工书屋”。我区棋盘街小学、山东金马大厦酒店有限公司获“济南市职工代表大会规范化先进单位”荣誉称号。

截至目前，我区100人以上国有、集体企业2家，均处于破产状态。100人以上且规模以上非公有制企业32家，职代会建制率为%。厂务公开领导体制和工作制度较为完善，建立职代会制度的100人以上且规模以上非公有制企业单位厂务公开覆盖率达到了95%以上。

今年10月份，区总工会被省纪委、省委组织部、省委宣传部、省总工会、省国资委等8部门联合评选为山东省厂务公开民主管理工作先进单位。

三、在工会信息化建设上抓落实

针对传统的档案式的基层工会及会员的信息存储、利用方式严重滞后难以及

时掌控职工的动态与需求，工会工作中“对象不明、内容不准、渠道不畅、手段落后、跑冒滴漏”等情况，影响了工作效能的现状。筹划开发了“历下区工会动态信息化管理系统”，现已完成12万余名会员的实名制信息录入及上传。截止目前，全区13个办事处已全部实现了联网，可以随时更新上传辖区基层工会信情况。经过三个月时间的运行，整个分布式平台运行良好，各分数据中心与总数据中心间数据库同步正常，各分中心各自功能和区总工会功能独立运行正常。同时认真做好工会信息上报及论文撰写工作，及时将区总工会及基层工会的动态及典型事件、活动情况上报市总工会及区委政研室，做好《历下工会信息》期刊编辑工作，现已编发两期，第三期正在收集整理中。

四、存在问题

1、工会组建力度有待于进一步加强。一部分进城务工人员和农民工还没有组织到工会组织中来，这部分职工的维权

工作亟待加强。

2、一批规模以上非公企业还没有纳入到工会组织中来，其厂务公开民主管理工作有待于进一步加强。

3、个别基层工会缺乏活力，品牌工作不突出，作用发挥不够，打造“有为工会”工作有待于进一步加强。

五、明年打算：

围绕全区经济工作中心，按照上级工会要求，明年着力做好以下工作： 一是继续加强组织建设，特别是新建单位的入会及写字楼、餐饮、劳务公司、建筑行业的工会组建，认真贯彻市总“横向扩展、纵向延伸”的要求，确保做到全方位、多角度、立体化、全覆盖。二是抓好已建工会规范化建设。开展以“规范化街道工会、规范化社区工会、规范化企业工会”为主题的规范化建设活动，并在全区开展规范化建设工作的大检查。

三是抓好工会信息化平台建设。进一步沟通协调相关部门，实现多部门资源共

享，提高信息技术在工会各项工作中的应用水平。

四是着力抓好创建和谐企业工作。加强分类指导，抓好各个领域的和谐企业建设，积极推广创建和谐企业经验。努力推进和谐园区建设、和谐外资企业、和谐商业流通企业、和谐社区工会建设，突出重点、抓好典型，并做好区级、市级和谐企业评审检查工作，把创建和谐企业工程不断引向深入。

五是进一步加大厂务公开民主管理工作的宣传力度。通过推介各单位的典型做法，促进各单位相互学习和交流，加深对企事业单位经营管理者的民主意识，进一步扩大非公企业厂务公开力度，推动这项工作向更加广阔深层次发展。

第二篇：区总工会组宣部年终工作总结

区总工会组宣部年终工作总结

组宣部按照区总工会的工作部署，重点抓了以下几方面工作：

一、在扎实做好工会组建上抓落实

一年来，我们按照市总“广普查、深组建、全覆盖”的要求，为组建工作主攻方向，较好的完成了全年任务。，全区新发展会员1（近2）万人；新建立基层工会52（107）家。

一是继续抓好新建企业及非公企业工会组建工作。按照“双措并举、二次覆盖”要求，全区社区居委会已全部建立起了工会组织。以规模以上企业及非公有制企业工会组建为重点，广泛深入的开展了宣传发动工作。山东连心物业、深圳中航、济南公立汽车出租公司、喜来登大酒店等单位纷纷建立起工会组织。此外，建会工作还在劳务公司、出租车公司等领域拓展，在历下区经营的3家出租车公司全部建立了工会组织。历下区环卫局获得了“全国模范职工之家”荣誉称号。

二是认真做好市总统计年报工作及全总非公法人数据库录入工作。今年市总统计年报工作比去年新增了部分内容，填报数据繁多，填报难度增大，经认真部署，按时完成了统计上报工作。

二、在推动企业健康发展上抓落实

一是认真宣传贯彻《济南市企业民主管理条例》。《条例》自5月1日起实施后，采取区总工会、办事处工会、社区工会三级共同推动的方式，在全社会进行推广和宣传。6月上旬，举办了专题培训班。区厂务公开民主管理领导小组成员、区属事业单位、各街道办事处工会干部，40余家规模以上企业工会主席及单位党政负责人共计100余人参与了培训。

二是大力加强职代会建设。按照“建立制度，形成规范，落实职权，发挥作用”的要求，在企事业单位中深入开展职代会规范化建设，历下医院被省总工会评为“职工代表大会规范化优秀星”单位、“全省百佳职工书屋”。我区棋盘街小学、山东金马大厦酒店有限公司获“济南市职工代表大会规范化先进单位”荣誉称号。

截至目前，我区100人以上国有、集体企业2家（济南煤气用具总厂、济南童装厂），均处于破产状态。100人以上且规模以上非公有制企业32（280余家）家，职代会建制率为87.5%。厂务公开领导体制和工作制度较为完善，建立职代会制度的100人以上且规模以上非公有制企业单位厂务公开覆盖率达到了95%以上。

今年10月份，区总工会被省纪委、省委组织部、省委宣传部、省总工会、省国资委等8部门联合评选为山东省厂务公开民主管理工作先进单位。

三、在工会信息化建设上抓落实

针对传统的档案式的基层工会及会员的信息存储、利用方式严重滞后难以及时掌控职工的动态与需求，工会工作中“对象不明、内容不准、渠道不畅、手段落后、跑冒滴漏”等情况，影响了工作效能的现状。筹划开发了“历下区工会动态信息化管理系统”，现已完成12万余名会员的实名制信息录入及上传。截止目前，全区13个办事处已全部实现了联网，可以随时更新上传辖区基层工会信情况。经过三个月时间的运行，整个分布式平台运行良好，各分数据中心与总数据中心间数据库同步正常，各分中心各自功能和区总工会功能独立运行正常。

同时认真做好工会信息上报及论文撰写工作，及时将区总工会及基层工会的动态及典型事件、活动情况上报市总工会及区委政研室，做好《历下工会信息》期刊编辑工作，现已编发两期，第三期正在收集整理中。

四、存在问题

1、工会组建力度有待于进一步加强。一部分进城务工人员和农民工还没有组织到工会组织中来，这部分职工的维权工作亟待加强。

2、一批规模以上非公企业还没有纳入到工会组织中来，其厂务公开民主管理工作有待于进一步加强。

3、个别基层工会缺乏活力，品牌工作不突出，作用发挥不够，打造“有为工会”工作有待于进一步加强。

五、明年打算：

围绕全区经济工作中心，按照上级工会要求，明年着力做好以下工作：

一是继续加强组织建设，特别是新建单位的入会及写字楼、餐饮、劳务公司、建筑行业的工会组建，认真贯彻市总“横向扩展、纵向延伸”的要求，确保做到全方位、多角度、立体化、全覆盖。

二是抓好已建工会规范化建设。开展以“规范化街道工会、规范化社区工会、规范化企业工会”为主题的规范化建设活动，并在全区开展规范化建设工作的大检查。

三是抓好工会信息化平台建设。进一步沟通协调相关部门，实现多部门资源共享，提高信息技术在工会各项工作中的应用水平。

四是着力抓好创建和谐企业工作。加强分类指导，抓好各个领域的和谐企业建设，积极推广创建和谐企业经验。努力推进和谐园区建设、和谐外资企业、和谐商业流通企业、和谐社区工会建设，突出重点、抓好典型，并做好区级、市级和谐企业评审检查工作，把创建和谐企业工程不断引向深入。

五是进一步加大厂务公开民主管理工作的宣传力度。通过推介各单位的典型做法，促进各单位相互学习和交流，加深对企事业单位经营管理者的民主意识，进一步扩大非公企业厂务公开力度，推动这项工作向更加广阔深层次发展。

第三篇：组宣部工作总结

组宣部工作总结

时光飞逝，电子信息工程系学生会成立至今，学生会在党支部以及团委的带动下一直靠着自己的摸索，一步一步的完善各项制度，并成立具有特色的学生会工作风格。本学期学生会，由主席团及系领导负责学生会内部工作，各项事务共同讨论决定来开展本学期学生会工作。

学期初在各部向主席团提交了本学期工作计划以及各部的工作制度之后，主席团根据情况

制定了本学期的学生会工作计划，并在次对学生会工作制度进行了完善。在学生会内部管理方面进一步制度化，加强了学生会各部之间、成员与成员之间的交流团结，一个团体只有团结起来才能更加的壮大，才能够具有一流的办事效率。在学生会活动方面本学期提出了加强创新性、大众性活动的举行。

大概工作如下：

—.9月1日，我校迎来11届新生，为了让新生更熟悉，了解我系。我系大力开展迎新工作。组宣布在迎新期间做好拍照工作，也尽力为其他部门协调，让迎新工作做的更好。

二.在十月份，我系举行了广播体操比赛，目的是为了丰富同学们的大学校园生活，增添一缕阳光。为此，我们做好了拍摄工作。让同学们在一后回想起来有一段温馨的回忆。

三.在十一月份，学院开展了运动会，我们部门做好了大力宣传，让系里的每位学生都知道，在运动会期间，我们一把那精彩的一幕记录了下来。在平时的生活中，我们来自五湖四海的兄弟姐妹，现在奔跑、赛场上不论是敌是友，我们都在共同努力，体育比赛让大家的心靠的的更近，让他们更加体会到大学生活是多么精彩。

四.在十二月份，学院领导及系领导主持开展了一系列活动，例如，卡拉OK比赛、跳绳比赛、百科知识大赛、先进事迹报告大会等。为同学们的课余时间增添了一些乐趣。

五.为学生会干部做名片，让学生会与外部联系更加方便、快捷，对同学们的管理与分配。

在这个学期，组宣布一直为每个部门每个活动尽力做好宣传工作，确实让系里的每个学生多知道我西的动态。同时，我们也做好拍摄工作，记录好系里的每一个时刻。

总的来说，本学期学生会在工作上从适应新的编制到组织各种活动来丰富大家的大学生活，尽学生会的最大能力为广大学生服务。在学生会的工作也不免出现了许多问题，同时也对我们工作积累了许多的宝贵经验，这些也将是今后我系学生会前进的动力，我相信我们电子信息工程系的学生会在以后的学习工作中，在院领导的带领下能够茁壮成长，更具活力和创意，越办越好，成为我校一流的学生会组织。

电信系组宣部

张勇辉

2011-12-18

第四篇：2012-2013学年组宣部工作总结

2012-2013学年组宣部工作总结

时光荏苒，白驹过隙。伴着明媚的阳光，我们又走过了一个学期，在这段时间里，我们的工作中有酸、有甜、有苦、有辣。不管是阳光明媚还是风雨交加，我们都一路携手前进，挥洒着青春，用我们的真诚去拥抱每一天。

总的来说，组宣部本学期能依照院团委宣传部和系学生会的要求和安排，各项工作在计划下顺利进行，业绩稳步前进，取得了具体成效。这是值得肯定的，但直言不讳的说我们的工作也存在一些问题，在以后的工作中我们会进一步改进，使得学生会的工作能够更好的开展。

一、对学校有关活动的宣传报道

1．在平时的生活学习中，我部都会积极收集素材，在板报的版面设计、色彩搭配、格局分布等方面充分做到协调性、新颖性、观赏性的统一，从不同角度、不同侧面反映每期主题重要思想。

2.宣传部是学生会的重要部门之一，承载着我系各项工作的对外宣传，是我系的对外窗口。我系的各大中小型活动做好对外宣传工作。采取出宣传板为主要形式，海报设计为辅的宣传手段。形式较为新颖，内容突出，能够很好得起到应有的宣传效果。

3.上级通知和协助院学生会出海报，做宣传。这个学期系举办活动比较多，这个重要的宣传工作交给了我们宣传部做，要做到要全院的同学都知道举办的活动，我们做了大量的工作。通过多次的宣传，我们对我们的工作有了一定的信心，我们也发现了我们的工作仍有很多欠缺的地方，很多不足，如我们考虑的不够全面等，我们以后会注意改进这些问题，来提高我们的工作能力。

二、配合组织部对团日活动的检查

我们每周都会配合卫生部、自律部以及女生部平时的检查工作，积极做好检查后的结果的公布。使老师和学生对本系的情况有个清楚的了解。

三、在工作中值得肯定的方面 我们部的成员在各项工作中都能认真负责，尤其新部员能够积极主动的参与到各项活动，在工作中不存在相互推委、推脱责任的情况，各部员都能完成自己的工作后积极主动帮助其他成员，在任何一项工作中大家都能团结一致，尽心尽力。

二、工作中存在的问题

1、在活动的开展上，与其他的部门沟通上还不够，但是在今年的工作包括以前的工作过程当中我们都没能做好与其他部门的沟通，当然交流是两方面的事，也需要其他部门的配合，各个部门都要讲求正确的工作和交流方法，这样才能做好学生会的工作。

2.宣传部只沿袭了老的传统，仅仅做好了本职工作，却未能做到创新。并且由于宣传部人员少，致使在有大量宣传工作时人手不够充足，部分干事承担的工作过于繁重。

3.宣传部作为学生会基础部门，其作用不容忽视。它的每项活动都具有重大意义，可以说少了这个部门的工作，就少了学生会与学生间联系的纽带。若是部门工作不到位，就严重削弱了同学对学生会的了解，因而我部总结了工作中出现如宣传方式单一，海报有时不够及时，与兄弟部门联系不够紧密等问题，在以后工作中，我们部应该保持原有好的作风，改进不足之处，让我部工作更加臻于完善，以取得更多成绩。

总之，这一学期，宣传部的工作基本上是井然有序的完成了我系的对外宣传工作。宣传部的每位成员都度过了繁忙而愉快的一学期。宣传部在系学生会的领导下，在各位关心宣传部的老师、同学的关心和支持下圆满的完成了各项工作。在此我对这些关心和支持宣传部的老师和，我部将继续发扬好的传统和作风，认真做好宣传工作，注重与各部协调配合工作，同学们致以衷心的感谢。同时，在下一学期中希望可以在完成好对外宣传工作的同时可以有多创新，为学生会做出更大的贡献。力争创出校学生会宣传部工作的特色，取得更好的成绩！

组宣部部长：刘芬芬

2013年6月28日

第五篇：2010年组宣部工作总结

澄迈县总工会组织与宣教部2010年工作总结

一年以来，组织与宣教部在省总和县总的统一领导下，以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照省总的工作部署，大力推进非公企业建会工作和基层工会组织建设工作，大力宣传与开展 “当好主力军、建功旅游岛”活动。主要做了以下几方面工作：

一、认真抓好工会组织建设工作

1、认真做好澄迈县总工会第十届委员会的换届选举工作。

澄迈县总工会第十次代表大会从2010年1月份开始筹备，通过我部的认真筹备，澄迈县总工会第十次代表大会于2010年3月29—30日，在县委礼堂顺利的召开，大会选举产生了由洪光华同志为工会主席的新一届县总工会领导班子，大会还选举产生了澄迈县总工会第十届委员会委员和经费审查委员会委员。

2、认真抓好今年工会的组建工作。

2010省总分配给我县的组建任务是：新建基层工会40家，发展会员2000人，基层工会涵盖法人单位113家。为了确保超额完成省总下达给我县的组建任务，我们的作法：一是制定2010工会组建工作方案。提出2010我县工会组建目标、工作思路和方法，并把组建任务分解给 各工委会。我们的建会目标是：新建基层工会50家，发展会员2250人，其中，社区工会5家，发展会员250人。工作思路是：“抓机遇、创新组建方式，保质扩量、实现持续发展”，特别是抓好旅游业工会的组建工作；二是按照工作思路，认真抓好旅游业工会的组建工作。我会和澄迈县旅游委员会联合发文《关于做好我县旅游业工会组织建设的通知》，设立澄迈县旅游委工会联合会，由其管理全县各旅游业企业工会工作；三是制定《澄迈县小型企业调查摸底和组建工作实施方案》。提出小型企业调查摸底工作和组建目标、工作思路和方法，小型企业调查摸底工作目标是：掌握全县各镇共有多少小型企业，职工人数是多少，其中，第二、第三产业产业法人单位的基本概况如何；如何建会，是否能建工会联合会，可建多少工会联合会等，并将目标任务分解到每个干部职工。小型企业的建会思路是成立工会联合会。作法是：同一法人的几个小型企业建立工会联合会，同一地方同一行业的小型企业建立工会联合会，同一地方同一区域不同行业的小型企业建立工会联合会。四是按照2008年制定的《澄迈县党建带工建工作方案》继续做好2010年党建带工建工作，认真总结“党建带工建”的成功经验。并把它同工会组建工作结合起来。经过以上工作后，到9月底，全县完成工会新建组织41家，职工人数为2568人，发展会员2567人，其中，农民工会员为454人，占任务的100%，含盖法人 单位113家，入会率为99.9%。完成的41家新建工会组织中有3家是社区工会联合会组织，有5家是农场归地方的中心校工会联合会，有3家是小型企业工会联合会。至今，我部圆满地完成了省总下达的任务目标。设立澄迈县旅游委员会工会联合会管理全县各旅游企业工会工作。

3、配齐配强基层工会干部。

对空缺的基层工会干部力争配齐配强，特别是系统战线工会工作委员会主席和副主席的配备问题，我们多次向组织部门申请，并提出配备意见，上半年已经解决了大丰镇和民政局工会联合会的工会主席配备问题，下半年又配备了水务局专职工会主席,保证基层工会工作的连续性。

4、抓好基层工会的换届选举工作。

对到期换届且工会班子不健全的基层工会，我们要求它们按照换届，并健全基层工会领导班子。今年已有通威公司工会、老城经济开发区工委会、实验小学工会、国土环境资源局工委会等10个基层工会进行了换届，并健全了工会领导班子。

二、认真抓好工会宣教工作

1、抓好职工的理论学习。特别是学习胡锦涛总书记在全总工会十五大上的讲话精神，以及省委、省总和县委有关会议精神，把职工的思想统一到中央、省委、县委的决策上来。

2、宣传教育和引导我县职工“当好主力军，建功旅游岛”。引导广大职做到：建设旅游岛，文明我先行；建设旅游岛，建功在岗位；建设旅游岛，竞技强本领；建设旅游岛，培训提素质；建设旅游岛，巾帼立新功。切实把广大职工的思想和行动统一到中央和省委提出建设国际旅游岛的目标上来，统一到县委、县政府的决策部署上来，进一步增强建设国际旅游岛信心和力量。

3、学习省总工会五届五次全委（扩大）会议精神。特别是学习省总工会主席符兴和省总工会常务副主席陈青俩位同志在省总工会五届五次全委（扩大）会议暨“当好主力军，建功旅游岛”活动启动仪式上的讲话。提出 “当好主力军，建功旅游岛”的倡议书，为建设澄迈旅游休闲县做出贡献。

3、抓好重要节日的庆祝活动。利用活动来宣传工会，促进工会的健康发展。重点抓好五一节的庆祝活动，在五一前夕，召开庆祝“五一”节暨表彰大会，表彰了2009工会工作先进集体和先进个人，共表彰了25个先进集体、33名优秀工会干部和60名优秀工会积极分子。

4、抓好2010年“职工书屋”的摸底和建设工作。一年以来，我部对11个镇工会联合会进行调查摸底，要求新建办公大楼的镇工会联合会要设立“职工书屋”，解决职工的文化生活问题。我们筹建了文儒镇“职工书屋”和澄迈蓝岛 新型建材科技有限公司的“蓝岛职工书屋”，并对已建的“职工书屋”进行调研，了解职工看书情况，并给大丰镇“职工书屋”捐送书册。2010年7月我们下发了澄迈县总工会关于印发《澄迈县总工会“职工书屋”管理制度》的通知（澄工发[2010]74号），并把管理制度上墙，使“职工书屋”得到规范化管理。

5、组织参加海南省首届职工运动会。我们一共组织44名运动员参加五大项，13个小项的比赛，并取得了优异成绩。县总工会被海南省总工会、海南省文化广电出版体育厅评为海南省首届职工运动会特别贡献奖；象棋选手徐海云和陈琼梅同志分别获得本次比赛二等奖和第六名；羽毛球运动员李成渊和杨德诚、曾春媚和冯小寒分别获得羽毛球男子双打第三名和女子双打第四名；乒乓球运动员王开武同志获得乒乓球男子单打第八名；排球队获得排球比赛第八名。我县还是这次排球比赛的东道主，影响之大，工会地位得到了一定的提高。

6、认真抓好《工人日报》、《海南声屏报》和有关工运报刊的征订工作。按照省总工会分给我县《工人日报》、《海南声屏报》和有关工运报刊的任务狠抓落实，今年省总分给我县的《工人日报》、《海南声屏报》的任务分别是各100份，到目前为止，已全部完成任务。

三、认真抓工会干部的培训工作。今年我们举办了两期工会干部培训班：一是在我县的西海岸温泉大酒店举办一期全县工会干部有关法律知识培训班，这期培训班我们请来了中国劳动学院江颖教授授课，一共150人参加；二是在县总工会会议室举办一期全县各战线工委会、各镇工会联合会及有关基层工会主席和统计员有关统计工作调查培训班，由李国强讲解，一共60人参加。通过培训，大大的提高了工会干部的业务知识水平，为开展工会工作奠定了基础。

除此之外，我部还配合县总做好中心工作，一是做好我会开展创先争优活动的各项工作；二是做好党务公开和党建的各项工作；三是认真提供材料，在网站上发布，抓好网站的宣传工作等。一年来虽然做了一些工作，取得一定的成绩，但有些工作还有待于创新。今后要注意总结经验，力争出色地完成本部的各项工作。

澄迈县总工会组织与宣教部

2010年12月10日