第一篇:仓管员实习内容
仓管员实习内容
一、应按规定严格执行入库手续,物料或成品进仓时,要核实数量、规格、种类是否与货单一致,物料入库时还要核对是否按采购订单的数量和要求的交货日期交货。入库的物料和成品应分堆放整齐,杜绝不安全因素;并设物料卡,标识清楚。存货入库后应及时入账,准确登记。领用物料部门应开具领料单,若需配套领料时,应配套领用;仓管员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。成品库须按发货单发货,手续不全不与发货;如遇特殊情况,则须获得公司领导同意后方可发货,事后应补方可发货。
二、车间领用物料或成品发货后应及时登记有关账卡。仓管员应坚持日清月结,凭单下账,不跨月记账,按时上交报表,做到账、物、卡一致。仓管员要定期做好盘点工作。计算仓库内现有的物料种类与数量,掌握和明了库存的实际情况,作为采购或进货的参考。物料经盘点后,若发生实际库存数量与账面结存数量不符,除追查差异的原因外,还要编制盘点损溢单,经审批后调整账面数字,使之与实际数字相符。随时了解仓库的储备情况,有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生,并即时上报。定期上报不合格存货资料,并根据有关规定即时处理。做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通;定期检查存货、防止存货变质。
三、不合订购要求的或不合格的材料坚决不予验收。认真做好仓库季报、工程项目竣工材料决算表工作。认真做好仓库材料的分类摆放和保管工作。认真做好仓库安全防范及仓库卫生工作。认真做好仓库发料工作。发料原则:凭工地主管签名的领料单进行发放;材料必须送至仓库门接(重物品除外);先进仓的料先发,旧废料根据实际情况合理利用。认真做好退料工作。退料原则:不合要求材料及时通知采购员退回供货商并报财务;工地完工的剩余材料及时回收仓库保管。认真做好各工地材料使用的监控工作。避免重复领料和材料浪费。认真做好手动工具和机具的借收登记工作。有责任提出仓库管理的合理建议。认真配合各工地做好各项材料管理和保护工作.四、严禁在仓库内吸烟、用火和乱接使用电器。上下班前应做好门、窗、电、水的开关工作。仓管员要按时上下班,遵守公司各项规章制度,如遇工作忙,要延长工作时间,仓管人员要无条件服从。仓管员要立足本职,坚守岗位,熟练业务,具备高度责任感,要乐于听取他人意见或批评,服从领导、以礼待人、热情服务、自觉维护本公司的良好形象和声誉。.要妥善保管好原始凭证,账本以及各类文件,要保守商业秘密,不得擅自将有关文件带出厂外。调动或离职前,首先办理账目移交手续,要求逐项核对点收;如有短缺,必须限期查清,方可移交,移交双方及上级主管人员必须签字确认。仓管人员如不履行自己的职责,对公司的财产造成损失,公司有权追究其经济责任;对厂情况严重的,应追究其法律责任。努力学习业务知识,提高业务水平,接待来访业务要热情有礼,外出采购时要注意维护公司的礼仪、利益和声誉,不谋私利。严格遵守财务制度、遵纪守法、不索贿、受贿,在平等互利下开展业务活动。购进物资要尽量做到单据(发票)随货同行,交仓管员验收,报账手续要及时,不得随意拖账挂账。严格遵守《员工守则》及各项规章制度,服从采购主管分工安排
五、实习报告总结
刚进入公司时,面对陌生的环境和工作,我感到无从下手、充满迷茫,对业务操作也是一窍不通,连一些最简单的工作术语都不懂。在公司领导合理安排岗位和同事的帮助下,很快便对工作业务有了一定掌握,较好地熟悉了入库操作、在库管理、出库操作等。在公司领导的指导和同事的帮助下,目前已经熟练工作,能准确、及时地与客户协调处理异常情况,能较好地处理各种工作细节和服从上级、公司的工作安排和管理制度。
同时,在领导指导、同事帮助以及自身的努力下,我对仓库管理工作也有了更深刻的认识。具体而言:
1、对仓库的认识,熟悉了马士基、三运仓库基本情况,包括库房库区、货架、货品摆放等;对流程的认识,熟悉仓库的进出库操作流程和系统流程、三运仓库的操作流程和系统流程;增值服务操作流程;异常处理流程;盘点流程等;对管理的认识,较好地熟悉了5S管理;仓库安全管理;库区规划;货品摆放;成本节约;人员安排等;对职责的认识,明白了团队的重要性;工作合理安排、保障效率的重要性;较好地协调本组人员的工作和保障准确性;对工作能够负责和能够按时顺利完成实习,就是把所学的理论知识,运用到客观实际中去,使自己所学的理论知识有用武之地。只学不实践,所学的就等于零,理论应该与实践相结合.另一方面,实践可为以后找工作打基础.通过这段时间的实习,学到一些在学校里学不到的东西。因为环境的不同,接触的人与事不同,从中所学的东西自然就不一样了。要学会从实践中学习,从学习中实践.而且在中国的经济飞速发展,又加入了世贸,国内外经济日趋变化,每天都不断有新的东西涌现,在拥有了越。越来越多的机会的同时,也有了更多的挑战,中国的经济越和外面接轨,对于人才的要求就会越来越高,我们不只要学好学校里所学到的知识,还要不断从生活中,实践中学其他知识,不断地从各方面武装自已,才能在竞争中突出自已,表现自已,成熟许多,也成长许多,一直致力利于仓库管理的合理化,整合进销存.也深知一个团队的重要性,只有与工程,财务等紧密配合才能更好的发挥仓库管理员的职能!我在公司各位领导和同事的关心下,愉快的度过了实习难忘的时光
第二篇:仓管员工作内容
仓管员工作内容
仓管员工作概述:确保所辖库区收、发、存、移、退操作的顺利运转,保障库内商品安全,协助主管做好库工的管理及培训工作;
主要工作内容:收发货作业、帐务管理、库工管理、安全卫生管理;
上班后30分钟:
打卡、自查工作牌、工作服等着装是否规范及精神状态
检查库工出勤情况、库工的工作牌、工作服等着装是否规范及精神状态 班次交接记录的查看与未完成事件处理
检查库房门窗有无被盗迹象、有无渗水漏水现象、库容库位是否规范 打开电脑,进入ERP操作系统 带领/安排好人员打扫卫生 饮用水等后勤用品准备 收发票据、印章等准备
参加主管组织的或受委托组织本库区晨会 核对保卡帐、保管帐
统计进出量日报表、坏机报表、整理库容库位 安排盘点(以有货物进出记录的物品盘点)
零售、批发、零售退货、自提/厂家送货、移库等实物及电脑操作 核对盘点结果并查处差异 组织工人搬运、装、卸货
空调商品按单据上的指令进行扒卡
收发货间隙库位整理、卫生的及时打扫 实习生及工人培训 做手工帐和日报表
就有关收发货,退换机、坏机、滞销机、退厂机与业务、商场、财务、售后联系交涉 未达帐的查询、清理 库区内办公设备的维护 公司邮件的查收与处理 主管交代的临时任务
统计、上报随机赠品数,售后借机数
保卡收、发、存明细帐的销核及处理,未达帐清理、整理票据、整库清理盘点 作业工具、器械归位整齐
每日安全检查、卫生打扫
参加主管组织的或受委托组织本库区晚会 作业时间:
下班前30分钟:
检查门窗电源、关闭电脑
当日清理不完的,要进行交接,填写交接班记录 工作日志填写、每日工作总结及次日工作计划 关闭库门、上交钥匙、下班打卡
每周不定期抽盘、月底配合财务盘点(每月最后一日或次月初)对电脑的保管及保养
每周周五评议库工工作表现并上报
掌握本库区工人的思想动态,异常情况及时上报 每月月底的月度自评 上半年即大忙个人工作总结 年终个人工作总结
仓管员不定期工作内容:坏机、坏包装机、滞销机、暂存机、特价机的处理。定期/不定期工作内容:
第三篇:仓管员岗位职责内容
仓管员岗位职责内容
1、针对客户需要入库管理的货物,进行收货入库,二次加工,并录入系统;
2、对已完成收货的货物,进行上架,并对库区货物进行日常管理,盘点等;
3、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入;
4、上级安排的其他工作。
仓管员岗位职责2
1、负责产品到货验收、清点、部门包装、入库、发货工作
2、定期完成仓库盘点工作,并保准准确无误
3、上级交办的其他事项
仓管员岗位职责3
1、负责仓库日常货物验收,入库收货,出货分拣,盘点工作;
2、负责保持仓内货品安全,环境的清洁,整齐;
3、做到账、物、卡一致,确保月末盘点的工作顺利完成;
仓管员岗位职责4
1、负责仓库日常物资的验收、入库、发货、码放、保管、盘点、对账等工作;
2、负责仓库日常出货单的发货安排;
3、负责仓内物品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
4、负责相关单证的保管与存档;
5、上级交办的其他事宜。
仓管员岗位职责5
1.负责仓储商品从入库起的整理工作,包括分拣、陈列、打包、清理、盘点;
___对接公司销售订单,及时处理订单发出货物,更新库存表;
3.电商平台日常发货。
仓管员岗位职责6
1、负责电商仓库打单、配货、发货。
2、对接快递,处理物流异常。
3、仓库日常管理:盘点、收货、对账。
仓管员岗位职责7
1、协助仓管组长严格执行入库手续,物料入库时,要核实数量、规格和种类是否与货单一致
2、存货入库时及时入账,并准确登记,确保帐、物、卡数据必须准确
3、合理安排物料的存放次序,按物料的种类、规格分区存放,并设定物料卡,保证标识清楚
4、物料出库时应按照审核无误的领料单,以先进先出原则发料
5、处理入库验收时发现的问题,并及时向直接领导呈报
6、要定期做好盘点工作。计算仓库内现有物料种类与数量,掌握库存实际情况
7、做好防火、防盗工作,并保持仓库内清洁、整齐、空气流通
8、其他上级临时交办事项之处理
第四篇:仓管员的工作内容
仓管员工作职责
一.好仓库管理标准
要实现良好的仓储管理,必须达到以下标准:
1.维护良好品质
维护产品或物料的良好品质是仓库管理的关键要求.为了满足这一要求,在仓储计划和设计时就应充分考虑以下因素:
(1)温度,光线,湿度等自然因素对产品的影响.(2)防水,防火,防盗措施及设备.(3)灰尘,公害,虫害等问题.(4)除锈措施以及对酸,碱盐的防护.(5)物料搬运的方便情况.(6)照明设备.(7)邻近产品或物料之间的相互影响.(8)有效储存期间及其保证.(9)物料重量影响与卡板放置情形.2.安全性
物料或产品的保管应安全第一,因而处处要注意以下几点:
(1)危险物品应利用危险品仓库隔离保存.(2)易破损的物品应置于稳定的场所,并标示易碎或不能倒放等标签,以示注意.(3)堆入物品要考虑物品的耐压程度,不因放置过重而将物品压坏.(4)高价物料宜放置于可上锁的仓库或投以火灾盗难保险.3.最大限度地发挥仓储空间的效用.储存物料或产品的场所,不论是仓库,棚舍或场地,必须充分利用空间,以有限的空间,求得合理的最大储存量.4.节省人力
物料或产品入库,发料,退料的搬运的工作,仓储保管工作以及相关记录,必然消耗大量人力,故必须以有限的人力发挥仓储管理的功效,并从工作计划,托运方法的合理化及选用适当的搬运工具,以求节省人力.5.降低成本
若物料大量少,生产极易待料而造成很大损失,若物料存量过多,则造成积压物料储存成本(包括物料成本,物料取得成本,物料保管,搬运,记录,准备仓储的成本以及水,电,保险,税,耗损报废等仓储费用).仓储位置不适当,以及仓储不能有效利用,则容易引起超额搬运,摆放材料困难,搬运人员与设备增加.所以,应设法降低各方面的成本.二.仓管员工作职责
仓管员应认真贯彻仓库保管工作的方针,政策,制度和法律法规,树立高度的责任感,忠于职守,廉洁奉公,热爱仓库工作,具有敬业精神.严格遵守仓库管理的规章制度和工作规范,严格履行岗位职责,及时做好物品入库验收,保管保养和出库发运工.严格执行各项手续.保证账物相符,把好收发,管三关.具体如下所示:
1.仓库管理规划
(1)熟悉仓库的结构,布局,技术定额.(2)熟悉仓库规划,熟悉堆码,苫垫技术,掌握堆垛作业要求.(3)在库容使用上做到:妥善地安排货位,合理高效地利用仓容,堆垛整齐,稳固,间距合理,方便作业,点数,保管,检查,收发.(4)了解物料编号方法,掌握并熟练运用所管物料,产品的编号于工作中.1.入库管理
(1)依物料验收规定点收物料.(2)依半成品,成品入库规定点收入库.(3)点收的物料依序整齐摆放.(4)不合格品进行标示,或进行处理.2.储存,保管
(1)熟悉仓储物质的特性,保管要求,能针对性地进行保管,防止货物损坏,提高仓储品质.(2)熟练地填管表账,制作单证,妥善处理各种单证业务.(3)了解仓储合同的义务约定,完整地履行义务,妥善处理风雨,热冻等自然灾害对仓储物资的影响,防止和减少损失.3.搬运,防护管理
(1)掌握各种储物的搬运方法.(2)熟练操作各种搬运工具.(3)搬运,交付及时.(4)严格执行仓库安全管理的规章制度,做好防火,防盗,防破坏,防虫鼠等安全保卫工作,防止各种灾害和人身伤亡事故,确保人身,物资,设备的安全.4.出库管理.(1)依发料规定发料.(2)依成品出货规定出货.5.呆废料管理
(1)妥善保管好剩料,废旧包装,收集和处理好下脚料,做好回收工作.(2)用具,苫垫,货板等应妥善保管.细心使用,确保延长使用寿命.(3)按公司规定及时处理呆废料.6.盘存管理
(1)定期进行仓库盘点.(2)协同其它部门进行盘点差异处理.7.账卡管理
(1)建立完整的物料账,物料卡.(2)当日料账,当日完成.(3)定期做好各项仓库报表.8.仓库5S
(1)整理
(2)整顿
(3)清扫
(4)清洁
(5)素养
第五篇:仓管员实习体会
仓 管 员 实习体 会
在顺丰公司,作为一名仓管员,主要负责内容:在顺丰公司规定的时效性内,负责快件的出入库操作及仓管的管理工作;辅助工作有:接受客户的电话服务;客户上门收取快件处理;及时有效的处理电脑的内部人员邮件信息处理;对上一天业务员的业务量进行核对与整理;扫描当天正常收派的运单;准确无误地完成上级下发的相关规定及异常情况处理。
为了规范仓库工作,确保工作有序进行,提高工作效率,我作为一名仓管员,要按规定流程做事。快件到达仓库后,要对快件进行入库操作,快件的入库流程操作,包括快件卸车、快件分拣到相对应的业务员区域柜内;然后,快件出库操作。快件入库操作要求准确有效,不容丝毫马虎,为了完善与提高仓库的流程,使仓管员的工作保质保量,作为一位仓管员,要出色的完成仓管员工作的辅助内容。快件的入库会出现异常处理情况,例如,快件的破损与遗失;快件的点部错分;仓库的突发情况;等等。这些都要仓管员去很好的及时得到处理。就出现快件的错分问题,简要的处理情况是:首先确认是否真正错分,错分快件的正确区域是在哪点部;其次,及时联系正确的点部以更好的进行确认,如果是就近的点部,则要求相应的业务员过来取或自己亲自送过去;最后,最保底的措施是及时上报工单报备,发邮件通知相应的处理部门。
作为一名仓管员,仓库良好的管理是其岗位的根本工作。在顺丰快递,仓管员的仓库管理包括仓库的清洁管理、仓库的设施管理、仓库的安全管理以及仓库的人员管理。仓库管理的好与坏关系着仓管员的整体能力水平以及点部在外的形象问题。我在实习期间,能够很好的完成仓库管理这一块,确保了顺丰的品牌形象。
当今社会“顾客是上帝”,为顾客一定做到服务周到,当然也有顾客态度很差,但员工绝不能跟他们争吵,冷静宽心对待每一位顾客。