公司党建工作集体约谈会议讲话稿：扛起管党治党责任努力做好“四种人”

第一篇：公司党建工作集体约谈会议讲话稿：扛起管党治党责任努力做好“四种人”

同志们：

刚才，五家代表单位就党建工作作了典型发言，交流了经验，希望大家相互借鉴，共同提高党建工作水平。最近，党的十八届六中全会和全国国有企业党的建设工作会议相继召开。两个会议都是具有里程碑意义的重要会议，把全面从严治党提升到了一个新高度，为国有企业管党治党提供了新的根本遵循。全会以全面从严治党为主题，进一步丰富了“四个全面”战略布局，深刻回答了管党治党的一系列重大理论和现实问题，确立了习近平同志在党中央、全党的领导核心地位，充分体现了党中央坚定不移推进全面从严治党的坚强决心和历史担当，对深入推进党的建设新的伟大工程、实现中华民族伟大复兴的中国梦，意义重大、影响深远。全会审议通过《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，标志着党内法规体系建设迈出了新步伐，为推进全面从严治党提供了新的制度利器。全国国有企业党的建设工作会议特别是总书记的重要讲话，进一步明确了党在国有企业中的地位，是加强新形势下国有企业党的建设的纲领性文献，是搞好国有企业党建工作的思想武器和行动指南，对于做强做优做大国有企业、推进党和国家事业发展具有重要指导意义。为了切实把广大干部职工特别是各级党员领导干部的思想和行动进一步统一到两个会议精神上来，确保会议传递的管党治党责任在公司落地落实，我们专门组织了这次党建工作约谈会。这是公司党组研究做出的重要安排，是加强公司党的建设的重要举措，目的是通过提醒和督促，层层传导责任压力，强化责任担当。

通过调研、分析各单位汇报材料以及刚才听取了5个单位的发言情况来看，党建工作“淡化、弱化、虚化、边缘化”的问题在公司仍然不同程度存在，一些基层党组织负责人对党建工作重视不够，认为抓党建同抓业务相比要虚一些，还没有达到党建工作与业务工作同谋划、同部署、同考核的程度；抓党建工作方式方法不灵活、标准要求不够高；党组织“一班人”主动研究党建和反腐倡廉工作做得不够，主要是上传下达，缺乏主动性和创新性；党员教育管理还不够严格，所属企业还有约150名流动党员未规范纳入所在单位的党组织活动，教育管理方法比较老套，无法满足80后、90后党员的新需求，针对性和成效性有待提高；党建工作制度化、规范化水平还不高；工作作风还有待改善，特别是走群众路线和到基层调研还不够；党员党的意识和党性修养还有待锤炼，表率作用、服务意识、奉献精神还没有完全发挥出来；党务工作力量相对薄弱；对全面从严治党主体责任落实情况的监管力度偏弱；成本费用管控还不够严格、潜藏腐败风险，等等。为此，我对在座的各位负责人，提几点要求。

一是正确研判形势，当好“清醒人”。作为公司各级党组织负责人，抓全面从严治党主体责任落实，首先要认清形势，把握大势，把思想认识统一到党中央、国资委党委有关国企从严治党的决策指示特别是总书记重要讲话精神上来。从整个国家大的形势看，总书记上任伊始就指出，治国必先治党，治党务必从严，体现出对党永葆先进性和纯洁性的深刻忧思，对国家、民族和人民前途命运的深邃把握和对中国特色社会主义伟大事业的责任担当。十八大以来，以习近平同志为核心的党中央身体力行、率先垂范，坚持把全面从严治党纳入治国理政战略布局，从思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设等各方面做出一系列重大部署，带领全党开辟了党的建设的新境界，特别是“两学一做”学习教育的开展、“四个意识”的提出，继承和发扬了我党思想建党的政治优势；《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》的出台把管党治党的“笼子”扎得更紧更牢；《党政领导干部选拔任用工作条例》、《推进领导干部能上能下若干规定（试行）》的制定，进一步构建起科学有效的选人用人机制；党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育的开展，中央八项规定的提出，把作风建设层层推进；拍苍蝇、打老虎，坚持反腐倡廉无禁区、全覆盖、零容忍，使政治生态日益改善；这次全会又审议通过了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，《准则》紧扣严肃党内政治生活这个全面从严治党的基础，《条例》聚焦加强党内监督这个全面从严治党的重要保障，把全面从严治党推向了一个科学新高度。

国有企业坚持党的领导、加强党的建设是全面从严治党的应有之义和重要内容。XX年，中共中央、国务院印发《关于深化国有企业改革的指导意见》，强调要把加强党的领导和完善公司治理统一起来，明确国有企业党组织在公司法人治理结构中的法定地位。同年，中央办公厅印发《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》，强调必须毫不动摇坚持党对国有企业的领导，毫不动摇加强国有企业党的建设。近期，党中央首次召开国有企业党的建设工作会议，总书记出席会议并发表重要讲话，他指出，坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”，其总要求是：坚持党要管党、从严治党，紧紧围绕全面解决党的领导、党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题，坚持党对国有企业的领导不动摇，发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用，保证党和国家方针政策、重大部署在国有企业贯彻执行。作为各级党组织的负责人，我们一定要政治敏锐、头脑清醒，认清形势、把握大局，自觉把思想和行动统一到中央对全面从严治党的形势判断和指示要求上来，统一到公司党组的决策部署上来，不断增强“四个意识”，通过切实履行管党治党的份内责任，彰显我们爱党、忧党、兴党、护党的立场和决心，确保公司改革的正确方向，确保党的路线方针政策在公司落到实处。

二是勇于负责担当，当好“主责人”。总书记指出：“‘打铁还需自身硬’是我们党的庄严承诺，全面从严治党是我们党立下的‘军令状’。”管党治党责任是最根本的政治责任。这次，党的十八届六中全会修订《中国共产党党内监督条例》，强调党内监督要重点解决党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力，党的观念淡漠、组织涣散、纪律松弛，管党治党宽松软问题，这些都是党建主体责任缺失的表现。我们中咨公司有没有这些问题，值得大家反思。去年，国资委第五巡视组对公司进行了巡视，今年，又检查了巡视整改落实情况，指出公司在落实“两个责任”、执行八项规定、选人用人等方面存在问题，强调要强化主体责任担当，规范所属企业党组织设置，强化监督执纪，加强领导班子建设，清除“小圈子”现象，严格执行干部选任规定，规范资产管理，加强风险防控，等等，这是对我们的警醒，也是对我们的帮助。从我们检查督导的情况看，一些单位党的领导弱化，管党治党不严，主体责任压力传导层层衰减，监督执纪问责刚性不足；有的领导干部党章党规党纪意识淡薄，贯彻党的路线方针政策和公司党组重大决策部署不力；有的基层党组织负责人重业务、轻党建，认为抓业务是“硬指标”，抓党建是“软任务”，抓党建会影响业务工作，要党务给业务“让路”；有的是“说起来重要、做起来次要”，甚至公司部署的党建任务也不执行。在此，我多强调几句。党建抓扎实了，抓好了，不仅不会影响业务工作，还会促进业务发展。如何靠抓党建促进规范管理、促进干部职工使命感荣誉感提升、促进团队能力素质提高，从而推动我们的智库建设和咨询业务发展，值得大家好好研究。还有一些单位落实依法治企要求不严，重点领域和关键环节潜藏腐败风险；“四风”在面上有所收敛，但并没有绝迹，极少数干部对反腐形势认识不清，存在侥幸心理。这些问题从根本上反映出，公司所属单位党组织履行从严治党主体责任不到位的问题依然存在。各级党委、总支和支部主要领导要牢固树立起“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建不称职”的理念，把抓党建当成份内之事，敢抓党建，善抓党建，会抓党建，用抓党建的成绩激发生产经营活力，促进公司发展战略生根落地。

首先，各级领导班子要履行管党治党主体责任的集体责任。要履行好组织领导之责、监督管理之责、以上率下之责、实施保障之责，制定具体措施，层层督导责任落实。

其次，要突出第一责任人的主要责任。党政主要领导分设的，书记和总经理或者部门主任都必须是第一责任人，要牢记自己党员领导干部的身份，牢记自己的第一职责是为党工作，不仅要履行好推动企业发展、深化企业改革、维护企业稳定的第一责任，更要承担全面从严治党主体责任，决不能只重业务不抓党建、只看发展指标不抓党风廉政建设和反腐倡廉。抓党建工作不能只停留在开会、讲话、发文件、签责任状这个层面，不能只当“传递员”，而要像抓经营管理那样用心用力，要无时无刻不绷紧这根弦，把党的领导体现到日常管理监督中。要不断强化抓党建是主责主业的意识，坚持把党建工作与改革发展、经营管理一起谋划、一起部署、一起落实、一起考核，做管党治党的书记，真管真严、敢管敢严、长管长严，使管党治党真正从宽松软走向严紧硬。班子其他成员要承担“一岗双责”，既做抓业务的能手，又做抓党建的好手，真正履行分管领域从严治党责任。通过全面从严治党，带出一支忠诚干净担当的党员干部队伍，推动企业持续稳定健康发展。

第三，各职能部门要根据分工承担起从严治党直接责任，推动形成班子抓、书记抓、各有关部门抓，一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。要突出压力层层传导，通过制定责任清单、签订责任书、严抓考核兑现等措施，把下属单位党委（总支、支部）的责任落细落实，形成责任具体、环环相扣的“责任链”，让各级党组织切实感受到责任和压力，做到千斤重担人人挑，压力传导不衰减。公司将强化责任考核“硬兑现”，坚持述职述党建、评议评党建、考核考党建、任用干部看党建，进一步抓实党组织书记抓党建述职评议考核工作，推动党建工作量化考核全覆盖，将对党建工作的评价纳入企业和领导干部综合考核体系，确保责任刚性落实。

三、坚持把纪律和规矩挺在前面，当好“带头人”。总书记反复强调，要“把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置”，指出“在所有党的纪律和规矩中，第一位的是政治纪律和政治规矩”，强调“各级领导干部特别是高级干部要牢固树立纪律和规矩意识，在守纪律、讲规矩上作表率，自觉做政治上的明白人。”十八届六中全会强调，必须严明党的纪律，把纪律挺在前面，用铁的纪律从严治党。坚持纪律面前一律平等，遵守纪律没有特权，执行纪律没有例外，党内决不允许存在不受纪律约束的特殊组织和特殊党员。

“七一”前夕，我给党员干部讲党课时曾经指出，不守纪律、不讲规矩的现象在公司还不同程度存在。有的领导习惯被叫这个“总”、那个“长”，把党内职务看得无关紧要，对“一岗双责”不重视；有的懒得抓党建、治党风，对上级党组织的安排部署不落实、打折扣，对本级党务工作走形式、瞎凑合，对党务工作人员不关心、不重视；有的党内政治生活庸俗化、随意化，组织生活不规范、不健全，理论学习装样子、走过场；有的重大问题不请示不报告，个人主义严重，不愿接受监督；有的“三重一大”决策搞变通，甚至变成个别人说了算；有的执行中央八项规定不严格，整治“四风”不彻底，权力运作不规范不透明，潜藏着关联交易、利益输送等腐败风险；有的党性意识、大局观念差，逮着机会就挟私怨、泄私愤；有的对党员疏于管理，没有把流动党员纳入所在单位的党组织活动，等等，这些都是违反纪律的表现。我们中咨公司任何一名党员干部，只要违反了党的纪律特别是政治纪律，都会对公司的事业造成伤害。

作为企业的党政主要负责人，首先，要深刻认识，严守党的政治纪律和政治规矩，是党要管党、从严治党的关键，是对各级党员领导干部最重要、最核心的纪律要求；要通过扎实开展“两学一做”学习教育，牢记党章党规，尊崇党章党规，自觉在守纪律、讲规矩上做表率。其次，要紧紧围绕对党忠诚、对中咨事业忠诚，履行管党治党的政治责任，强化自我约束，学习好、遵守好《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，带头严肃党内政治生活，自觉接受党组织和职工群众监督，加强对班子成员和下属单位党员干部的监督，坚决纠正上有政策、下有对策和有令不行、有禁不止的问题。第三，要严格执行廉洁自律准则和党纪处分条例。突出把纪律和规矩挺在前面的要求，抓早抓小，用好“四种形态”，落实“三个区分开来”，强化对党员干部的批评教育，多敲打、多提醒，对苗头性问题高度重视，像消除安全隐患那样防患于未然；注重对干部的日常监督管理，注重抓小错、抓小节、抓小案，努力做到使大家少犯错、不犯错，调动干部干事创业的积极性。

四、严格追责问责，当好“铁面人”。王岐山书记讲过，动员千遍不如问责一次。落实“两个责任”，既要牵住党委主体责任的“牛鼻子”，更要扬起纪委监督责任的“牛鞭子”。惩前在先，方能毖后，靠什么？靠问责。《中国共产党问责条例》于XX年7月颁布实施，对全党释放出有责必问、问责必严的强烈信号，失责必问将成为常态。十八届六中全会修订《中国共产党党内监督条例》，进一步完善了权力运行制约和监督机制，形成了有权必有责、用权必担责、滥权必追责的制度安排，进一步明确了信任代替不了监督、监督没有禁区没有例外，党员干部特别是领导干部必须认真履行管党治党责任，做到位高不擅权、权重不谋私、尽责不含糊，否则就要被问责追究。前不久，我们在网上发出通知，要求组织党员干部收看大型专题片《永远在路上》，片中访谈了70多位专家学者、纪检干部，采访了苏荣、周本顺、李春城等10多位因严重违纪违法而落马的省部级以上干部。好好看片子，我们更能感受到中央从严执纪、从严问责的决心和纪委动真碰硬、敢抓敢管的作风。还有发生在我们身边的张豫生案，大家都要引以为戒，警钟长鸣，越是身在重要岗位，越要如临深渊、如履薄冰，越要防微杜渐、慎独慎初，确保“不越红线”，以免追悔莫及。

公司党组在抓问责落实上坚持“五不”：不减压力、不降调子、不留情面、不捂盖子、不将功补过，坚决支持党组纪检组开展履职考核和责任追究。包括我们正在处理过程中的资产管理公司广渠家园项目资产损失的责任追究，都要一视同仁，不能拍拍脑袋决策、拍拍屁股走人。《公司党风廉政建设责任制实施办法》、《公司资产损失责任追究办法》等刚性制度已出台并逐步完善，今后，我们将在严格执行中让这些规矩“长出牙齿”。作为各级党政主要负责人，一定要敢于亮剑、敢于问责，对那些落实主体责任不力、把抓党建当口号的，那些不讲政治纪律、政治规矩造成恶劣影响的，“四风”问题突出或顶风违纪违反中央八项规定精神的，本企业及所属单位内违纪问题多发频发、长期得不到纠正的，贯彻落实上级决策部署不力、有令不行、有禁不止的，党内政治生活不严肃、不进行纠正的，以及不能自觉接受职工群众监督、不回应群众关切的，要从严从狠从真问责，支持和督促纪检监察部门及工作人员履行监督责任，确保违纪必究、执纪必严。

党的责任重如泰山，从严治党没有休止符。我们国有企业是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。特别是在当前国有企业党的建设存在“四个化”问题的情况下，国有企业坚持党的领导、加强党的建设显得更加急迫、更为必要。我们在座的党政主要负责人，一定要切实增强“抓好党建是本职、抓不好党建是失职、不抓党建是渎职”的责任意识，把全面从严治党主体责任领会好、把握好、落实好，坚定信念，锐意进取，改革创新，把公司党的建设推向新水平，为建设国内有权威、国际有影响的中国特色企业型高端智库提供有力的政治保证。

第二篇：纪委书记专题党课：强化监督责任深化管党治党持续发力推动公司纪检工作高质量发展

纪委书记专题党课：强化监督责任

深化管党治党

持续发力推动公司纪检工作高质量发展

提纲：

一、守初心、担使命，深入领会习近平总书记关于全面从严治党的重要论述精神

二、讲政治、顾大局，深入学习领会和贯彻落实习近平总书记关于国企改革发展和党的建设的重要论述精神

三、找差距、查不足，提升纵深推进全面从严治党的思想自觉和行动自觉

一是理论学习不够深入

二是责任担当不够主动

三是精神状态不够振奋

四是工作作风尚需改进

四、扛责任、抓落实，用高质量纪检工作推动全面从严治党向纵深发展

一要进一步强化理论武装

二要进一步强化担当精神

三要进一步强化作风建设

四是进一步强化纪律建设

坚持党要管党、全面从治党，是以习近平同志为核心的党中央统揽伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想作出的重大部署，深化了我们对共产党执政规律、党的建设规律的认识，推动党的自我革命开辟新境界，为党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革提供了坚强保证，更是党长期执政、永葆活力的根本遵循，是我们实现第二个百年奋斗目标的必由之路。今天，我们举办纪检系统的专题党课，主题是：强化监督责任，深化管党治党，持续发力推动公司纪检工作高质量发展。我的总体想法是：围绕着习近平总书记关于全面从严治党的一系列新论述新要求，将集团和××省公司的部署、公司的现状和对纪检系统、纪检干部的要求穿插起来讲，进一步深化我们对管党治党规律的认识，切实提升将全面从严治党向纵深推进的意识和能力。

下面，我主要讲四个方面：

一、守初心、担使命，深入领会习近平总书记关于全面从严治党的重要论述精神

江山就是人民、人民就是江山，打江山、守江山，守的是人民的心。习近平总书记在党的十九大报告中指出：中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。我们去年在开展党史学习教育时都学过，中国共产党来自人民、植根人民，为人民而生、因人民而兴。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央坚持以伟大自我革命引领伟大社会革命，以雷霆万钧之势推进全面从严治党，始终把人民对美好生活的向往作为党的奋斗目标，进一步巩固党和人民群众亲密无间的鱼水关系，把党同人民群众牢不可破的血肉联系提到了新高度。

全面从严治党，是习近平新时代中国特色社会主义思想中的极为重要的组成部分。在党的第三个历史决议中，讲习近平新时代中国特色社会主义思想归纳成为一个系统完整、逻辑严密的科学理论体系，从理论和实践结合上系统回答了新时代坚持和发展什么样的中国特色社会主义、怎样坚持和发展中国特色社会主义这一重大时代课题。其精神实质和丰富内涵，集中体现精辟概括的“十个明确”基本内涵，以及十三个方面总结了新时代党和国家事业取得的成就之中。“十个明确”对十九大报告中的“八个明确”进行了深化和推广，集中反映了我们党对科学社会主义在当今时代的理论思考和理论贡献，主要从理论上回答“新时代坚持和发展什么样的中国特色社会主义”，是支撑整个思想体系的四梁八柱；“十三个方面”的基本方略涵盖对党的治国理政重大方针、原则的最新概括，是行动纲领层面的展开，主要从实践上回答“怎样坚持和发展中国特色社会主义”，是坚持和发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴的“路线图”和“方法论”。这一整套习近平新时代中国特色社会主义思想体系，凝结着我们党对坚持和发展中国特色社会主义的经验总结，是对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律认识的深化、拓展和升华。

“十三个方面”的历史性成就、历史性变革，全面展示了党的十八大以来党和国家事业的进展成效，也集中体现了新时代党的理论创新的重要突破，既是新时代发展的实践篇，也是当代中国马克思主义的创新论。在“十三个方面”的第二部分，“在全面从严治党上”，《决议》在叙述了一系列管党治党存在的问题后，开门见山地指出：党中央强调，我们党来自人民、植根人民、服务人民，一旦脱离群众就会失去生命力，全面从严治党必须从人民群众反映强烈的作风问题抓起。这体现了我们党“坚持以人民为中心”的人民情怀。纵深推进全面从严治党，就应当要始终牢记我们党来自人民、依靠人民、为了人民，把群众观点和群众路线深深植根于思想中、具体落实到行动上，与人民心心相印、与人民同甘共苦、与人民团结奋斗，是我们党始终立于不败之地的根本保证，也是我们党全心全意为人民服务的宗旨。习近平总书记指出，“我们党从小到大、由弱变强，从夺取全国政权，到领导改革开放，到现在决胜全面建成小康社会，开启全面建设社会主义现代化国家新征程，实现中华民族伟大复兴的中国梦，一路走来，最根本的初心就是为了老百姓的根本利益，始终都没有离开我们党为中国人民谋幸福的初心、为中华民族谋复兴的使命”。在庆祝建党100周年的讲话中，他号召全体党员，不忘初心使命，坚定理想信念，践行党的宗旨，永远保持同人民群众的血肉联系，始终同人民想在一起、干在一起，风雨同舟、同甘共苦，继续为实现人民对美好生活的向往不懈努力，努力为党和人民争取更大光荣。作为党员，作为背负着全面从严治党的工作人员，我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，永葆初心使命，厚植人民情怀，把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。

二、讲政治、顾大局，深入学习领会和贯彻落实习近平总书记关于国企改革发展和党的建设的重要论述精神

党的十八大以来，习近平总书记对国企党建和改革发展提出了一系列新思想、新观点和新论断，特别是在全国国有企业改革座谈会和全国国有企业党的建设工作会上，习近平总书记作出重要批示、发表重要讲话，深刻回答了事关国资国企改革发展全局的重大理论和实践问题，形成了一个内涵丰富、有机联系、全面系统的科学理论体系：在地位作用上鲜明体现了国有企业不仅不能削弱而且还要加强的政治定力，强调国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，关系公有制主体地位的巩固，关系我们党的执政地位和执政能力，关系我国社会主义制度，国有企业不能削弱，而且一定要办好；在目标任务上鲜明体现了做强做优做大国有企业的坚定态度，强调要适应国内外经济形势发展变化，提高经营管理水平，坚定不移把国有企业做强做优做大，不断增强活力、影响力、抗风险能力，实现国有资产保值增值；在发展理念上鲜明体现了新发展理念的根本导向，强调要按照创新、协调、绿色、开放、共享发展理念的要求，推进结构调整、创新发展、布局优化，使国有企业在供给侧结构性改革中发挥带动作用；在原则方向上鲜明体现了坚持把加强党的领导和完善公司治理统一起来的辩证思维，强调坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须一以贯之，建立现代企业制度是国有企业改革的方向，也必须一以贯之，要把加强党的领导和完善公司治理统一起来，建设中国特色现代国有企业制度；在改革方针上鲜明体现了“三个有利于”的价值判断，强调全面深化改革是国有企业发展的必由之路，要坚持“有利于国有资本保值增值、有利于提高国有经济竞争力、有利于放大国有资本功能”的方针，着力深化体制机制改革和组织制度创新，加快建立现代企业制度，激发各类要素活力；在国资监管上鲜明体现了以管企业为主向以管资本为主的战略转变，强调要深化国有资产监督管理体制改革，加强出资人监督，把管资本为主和对人监督结合起来，重点管好国有资本布局、规范资本运作、提高资本回报、维护资本安全；在队伍建设上鲜明体现了选优配强国有企业领导人员的重大要求，强调坚持党管干部原则，建立适应现代企业制度要求和市场竞争需要的选人用人机制，选好配强一把手，把国有企业领导人员队伍建好、用好、管好；在管党治党上鲜明体现了国有企业没有特殊没有例外的责任担当，强调坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”，推进全面从严治党、加强党的建设，在国有企业没有特殊、没有例外，只能加强、不能削弱。

习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述，是习近平新时代中国特色社会主义思想重要组成部分，是开创国有企业改革发展和党的建设新局面的强大思想武器和行动指南。我们要自觉深学、细悟、笃行，并在贯彻习近平总书记关于国企改革发展和党的建设重要论述中，积极承担起成为党的国家“六个力量”的神圣使命。要切实围绕主业、聚焦主责，切实履行好纪检部门监督执纪问责的重要职能，切实发挥好监督保障执行、促进完善发展的重要作用。

三、找差距、查不足，提升纵深推进全面从严治党的思想自觉和行动自觉

党的十八大以来，党坚持思想建党和制度治党同向发力，先后开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育等，用党的创新理论武装全党。这个过程中，我们持续照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，对照党章党规，对照职工群众对美好生活的向往以及对我们的期待，对照先进典型、身边榜样，全面检视目前管党治党工作存在的问题和不足，分析原因，制定对策，切实改进和提高。通过对标对表、自查自纠，我们深深的体会到，公司纪检系统的工作还存在许多问题，突出表现在以下几个方面：

一是理论学习不够深入。

在学习态度上，还存在重工作、轻学习，学而不专、学而不细的倾向。在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面，学习方式不够丰富，学习研讨不够精深，支委委员与普通党员深层次交流和互动还不够，学习的质量和水平有待提高；在理论联系实际、指导实践上不够紧密，特别是运用新理论新精神为指导、一体推进“三不”机制任务上仍然有很大差距。

二是责任担当不够主动。

主动担责、奋发有为的干劲不足，对于如何充分发挥执纪监督问责主业，保障公司改革、稳定和高质量发展方面，深入思考不多、制定措施不实；在落实上级决策部署和推动纪检工作上，主动性不强，创新性不够；对于如何整合调动全局纪检力量和监督资源、推动纪检工作高质量发展上，系统谋划不深、综合施策不准。

三是精神状态不够振奋。

面对公司党风廉政建设和反腐败工作复杂形势和艰苦任务，统筹研判、认清形势还有差距，直面矛盾、解决问题的决心不够，奋发进取的精气神尚显欠缺；一些长期性、系统性工作，缺乏抓铁有痕、踏石留印的魄力，持续发力、久久为功的劲头不足；组织观念上还存在党性不强、思想不统一、步调不一致、团结协作不够、内部忙闲不均的问题和现象；工作落实上存在工作拖沓、效率不高、标准不高、出手不硬等方面问题。

四是工作作风尚需改进。

纪检部门忙于一般性、事务性工作，对基层纪检工作和职能部门业务的监管疏于检查督导，指导不够，基层纪检工作开展不够平衡；与基层单位联系不够，到基层调研少，调研不够深入，针对性不强；工作计划性和系统性不够，有时部署工作时间紧，任务急，增加了基层负担，形式主义和官僚主义表现仍然存在。

勇于自我革命是中国共产党区别于其他政党的显著标志，自我革命精神是党永葆青春活力的强大支撑。这些问题和不足，在支部组织生活会和部门工作例会上我们多次分析和强调，有些已经得到部分解决，有些还需长期努力改进，今天我们再次检视，希望大家能够永葆自我革命精神，坚持全面从严治党战略方针，坚定不移将党风廉政建设和反腐败斗争进行到底，促进公司系统纪检工作高质量发展，为推动公司全面从严治党纵深推进、引领公司完成2022年的各项目标任务作出新贡献。

四、扛责任、抓落实，用高质量纪检工作推动全面从严治党向纵深发展

纪委是党的机构，纪检系统的初心使命和党的初心使命是一脉相承的。我们要坚决扛起初心使命，深刻领会“两个确立”的决定性意义，坚定践行“两个维护”，持续在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫，切实扛起全面从严治党的政治责任和使命担当，不断推动公司系统纪检工作高质量发展。

一要进一步强化理论武装。要坚定政治方向。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，深入学习领会习近平总书记系列重要讲话精神，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，做“两个维护”的坚定信仰者和忠实实践者。要站稳政治立场。以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志，始终做到在党言党、在党忧党、在党为党，在思想上政治上行动上始终与中央保持高度一致，与集团公司党组和××省公司党委保持高度一致。要加强党性锻炼。进一步推进党史学习教育常态化长效化，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，巩固“我为群众办实事”实践活动成果，用担当诠释忠诚、用实干诠释尽责、用有为诠释履职、用友善诠释正气，不断加强党性修养，进一步增强做好纪检工作的责任感和使命感。

二要进一步强化担当精神。要强化担当尽责。进一步认清纪检工作新形势新使命新任务，把全面从严治党和“监督保障执行、促进完善发展”的要求融入日常工作中，积极担当，主动作为，强化履职尽责，创新方式方法，用纪检工作的新成效，为公司实现“××××××”的改革发展目标保驾护航。要振奋精神状态。切实加强部门执行力建设，改进工作方法，提升团队和个人工作效率。纪检干部要敢于坚持原则、敢于负责、勇于担当，做党的纪律的执行者、捍卫者和监督者。要加强团结协作。纪委办要积极与党委有关职能部门加强沟通协调，强化分工合作，主动履职尽责，作好各方面表率。每名党员都要增强团队意识、大局意识，摒弃狭隘个人主义思想和本位主义观念，做到精诚团结、务实奉献，不断提高纪检系统、纪检队伍的凝聚力和战斗力。

三要进一步强化作风建设。要坚持正确的政绩观。发扬“钉钉子”精神，以“功成不必在我”的胸怀，以“功成必须有我”的执着，以更加勇于担当的责任意识、更加积极进取的精神状态、更加扎实有力的工作举措，扎实推动纪检工作不断提高质量和实效。要坚持“严”“实”“干”标准。坚持“打铁必须自身硬”，坚持严要求、严纪律、严作风、严举止，讲实情、出实招、办实事、求实效，始终以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓工作，抓一件是一件，干一件成一件。要坚决防止和整治形式主义、官僚主义。切实加强对基层支部、纪检委员的工作指导，改进调查研究方式方法，不断加强作风建设，带头整治形式主义和官僚主义的突出表现，坚决杜绝四风问题隐形变异、反弹回潮，为基层做好服务和表率。

四是进一步强化纪律建设。

要严格遵章守纪。加强支部和纪检监察系统党员干部的监督管理，严守党的纪律和党风廉政建设各项规定，持之以恒落实中央八项规定精神和公司党委实施细则要求，始终保持冷静清醒，保持政治定力，打造纪律铁军，做遵章守纪、忠诚履职、合规管理的表率。要强化正风肃纪。深化运用“四种形态”，统筹加强监督执纪问责各方面工作，坚持执纪原则，强化刚性问责，实施精准追责，不断净化企业政治生态和政治环境，巩固反腐败斗争压倒性胜利成果。要坚守廉洁自律。严格自我约束，强化自我监督，自觉落实“三严三实”要求，依规依纪依法履行职责，正确对待权力、名利，严肃对待小事、小节，坚决守住底线、不踩红线、不碰高压线，自觉发挥党员领导干部的“头雁效应”。要注重家庭、家教、家风。严格约束亲属、子女和身边工作人员，认真学习中央刚刚出台的《领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业管理规定》，自觉净化“生活圈”“交际圈”“朋友圈”，做到自己清、家人清、亲属清、身边清。

同志们，新时代带来新征程，新任务呼唤新担当，对广大纪检干部的素质、能力提出了更高要求。我们要持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，将不忘初心、牢记使命作为终身课题，坚守政治机关职责定位，聚焦主业主责，进一步增强做好纪检工作的信心和决心，以实际行动守初心、担使命，为××公司营造风清气正的政治生态、推动改革发展上新台阶作出新的贡献。

第三篇：XX党(工)委书记抓基层党建工作述职评议暨落实全面从严治党主体责任述责会议讲话稿

XX党（工）委书记抓基层党建工作述职评议暨落实全面从严治党主体责任

述责会议讲话稿

正确把握我市基层党建和党风廉政建设面临的形势，进一步增强管党治党的政治责任感和使命感。今年年初以来，市委和各级党委深入学习贯彻总书记关于党要管党、从严治党的重要指示精神，按照省委提出的“打先锋、站排头”要求，全面加强基层党建和党风廉洁建设，基层党组织政治功能和服务功能得到明显提升，新形势下党建工作不断创新发展，特别是结合长春实际，在全市干部中开展了“抢抓机遇、创新发展”解放思想大讨论，为长春发展注入了新的活力和动力，促进了经济社会发展。党风廉洁建设和反腐败斗争不断推向深入开展，组织开展“电视问政”活动，问出了干部队伍好作风，一批群众关心关注的热点问题得到有效解决。王君正在肯定一年来全市各级党委（党组）工作成绩的同时，对基层党建及党风廉洁建设存在的一些不足和问题进行了深刻剖析。

全面贯彻党的十八届六中全会精神，坚定不移地把从严治党要求落到实处。全市各级党组织要自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决落实全面从严治党各项任务，为长春经济社会发展提供坚强的政治和组织保障。要把全面从严治党向纵深推进，切实把从严治党的要求和措施落实到基层。

要创新活动载体，围绕建设东北亚区域性中心城市这个大局，全力推进基层组织建设全面进步全面过硬。农村党建，要全面提升村级组织规范化服务水平，切实增强村级发展实力，全力抓党建促脱贫攻坚。城市社区党建，要创建党建精品示范社区，精心抓好社区“两委”换届工作，提升社区规范化管理水平，集中力量解决好群众关心的民生实事。非公企业和社会组织党建，要集中推进“四个覆盖”，整合各方面力量努力形成工作联盟。国有企业党建，要做到加强党的领导与国企改革同步推进，党的建设与完善公司法人治理同步推进，巩固党的基层基础与企业生产经营同步推进。机关党建，要持续开展争做“六个表率”活动，组织推动党员带头服务振兴发展、带头服务改善民生，人人争做创新发展“排头兵”。

各级党委（党组）要牢固树立首责主业意识，压紧压实从严治党的主体责任。要明确组织责任抓落实，履行书记责任保落实，严格考责问责促落实，通过不断创新理念、方式、手段和载体，使基层党建工作水平不断提升，为全市经济社会发展作出新的更大贡献。