区七中党支部妥善处理不合格党员制度

第一篇：区七中党支部妥善处理不合格党员制度

区七中党支部妥善处理不合格党员制度

一、处置不合格党员，是贯彻党章规定的精神，坚持从严治党的一项经常性工作，支部需按照“坚持标准、立足教育、区别对待、综合治理”方针，有组织、有领导的妥善进行；

二、在民主评议党员中，支委会对于大多数党员和非党群众认为是不合格党员的主要问题，进行调查取证和核实，并整理成综合材料；

三、经支委会讨论，依照处置不合格党员的政策界限，提出初步意见；

四、召开党员大会，讨论支委会意见，听取本人的说明和申辩，按照少数服从多数的原则进行表决，并形成决议。

第二篇：处置不合格党员制度

处置不合格党员制度

党支部在对评为基本合格和不合格党员的有关情况进行进一步核实的基础上，通过支部大会，对不合格党员做出限期改正和劝退、除名的决议，写出有关材料，填写有关表格，报机关党委；机关党委对党支部上报的有关材料进行审查，报局党组审核后，再召开机关党委会议形成正式决定，在党员大会上宣布组织处置结果。

对初步评定为基本合格或不合格的党员，机关党委要认真调查核实其问题，并形成文字材料，与本人见面，允许本人申辩。

处置不合格党员要注意区别以下五种界限：

1、注意把因不努力学习，思想跟不上形势，认识模糊，对党的方针政策和贯彻决议执行不力与已经丧失共产主义信仰和党性立场，反对或抵制党的基本理论、基本路线、基本政策和上级党组织的正确决议区别开来；

2、注意把由于党组织不健全或软弱涣散造成党员不能履行义务，不能参加党的活动，同党员本人主观上不愿意履行义务、不参加党的活动区别开来；

3、注意把由于经验不足和能力所限造成工作上的损失或失误，同本人思想品质不好，以权谋私，玩忽职守，损害国家和人民利益区别开来；

4、注意把党员因下岗、待岗外出务工等客观上不能参加党的活动、不能按时交纳党费区别开来；

第三篇：处置不合格党员制度

处置不合格党员制度

处置不合格党员，是从严治党、保持党员队伍纯洁性、先进性的重要组织措施。处置不合格党员，要贯彻“坚持标准，立足教育，区别对待，综合治理”的方针。按照党员标准，统一衡量，慎重对待，宽严适度，不定比例，不提指标，不搞运动。

一、严格掌握不合格党员的标准

确定不合格党员，应严格按照《中国共产党章程》、《关于党内若干政治生活的准则》和中央有关文件规定的标准衡量。不合格党员，主要是指不履行党员义务，不起先锋模范作用，丧失党员条件的人。主要表现有以下几个方面：

1、不认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及‘三个代表“重要思想，革命意志衰退，丧失共产主义信念，不愿为共产主义事业奋斗到底。

2、不认真贯彻执行党的路线、方针、政策和决议、决定，受资产阶级自由化思潮的影响较深，坚持错误的政治观点，不能在思想上政治上行动上同党中央保持一致。

3、个人主义严重，以权谋私，见利忘义，贪图享乐，引起群众严重不满；弄虚作假，言行不一，欺上瞒下，造成恶劣影响。

4、无正当理由连续6个月不交党费，经常不参加组织活动，不接受组织分配的工作，不完成党组织交给的任务。

5、不宣传党的主张，不反映群众的意见和要求，不维护群众的正当利益，不能带领群众一道前进。

6、不能严格遵守党的纪律和国家的法律，自由主义严重，泄露党内机密，危害党内团结。

7、党性原则不强，不能同错误的思想作斗争，不能抵制腐败现象。在国家和人民利益受到危害的时候畏缩不前，甚至躲避逃脱。

8、其它不具备党员条件的党员。

二、劝退不合格党员一般程序

劝退不合格党员是对不合格党员进行组织处理的一种方式。《党章》规定：“党员缺乏革命意志，不履行党员义务，不符合党员条件，经多次教育仍无转变的，应当劝他退党。”

1、初步确定劝退对象。做好调查取证工作。党支部依据平时和民主评议党员中所掌握的情况，认定不合格党员，初步确定劝退对象，并进一步调查核实，取得证据，做到事实清楚，证据确凿、充分。

2、召开支委会形成初步意见。在召开支委会前，党小组要开会讨论，提出建议，供支委会参考。在支委会上，要详细听取调查核实情况。严肃认真地进行研究讨论，并形成一致意见，会后党支部负责同志要喝劝退党员本人谈话，通报有关情况，征求本人意见，听取本人的说明和申辩，并对其意见、说明、申辩认真研究处理。

3、召开支部党员大会作出决定。在支部大会上，支委会应向全体党员报告对劝退党员的教育情况，本人态度以及劝退的理由。劝退党员可发表意见，进行说明和申辩。经过讨论后，进行表决，形成决定。会后，党支部要将劝退党员决定、调查材料同本人见面，由本人签署意见，报上级党委批准后，召开党员大会宣布劝退决定，并做好劝退党员的思想工作。

党员被劝退后，其《入党志愿书》仍保留在本人档案中，不能随意处理。如果劝退党员坚持不退，应提交支部党员大会讨论。对有决心改正错误的，可限期改正错误。限期改正错误只是用于正式党员，时间不超过1年，并报上级党委批准。对限期改正期满，仍坚持错误不改的，应宣布除名，并报上级党组织批准。

三、自行脱党党员的除名程序

《党章》规定：“如果没有正当理由，连续6个月不参加党的组织生活，或不交纳党费，或不做党所分配的工作，就被认为是自行脱党。”对这样的党员应予除名。首先支委会要认真调查研究，弄清楚是否已6个月不参加组织生活，或不交纳党费，或不做党所分配的工作，并查清原因。然后召开支部党员大会，报告调查情况，本人进行申辩，讨论处理意见，经过讨论，认定确属自行脱党者，应当决定予以除名。支部大会讨论时应通知本人到会，如本人拒不参加，支部大会也可作出决定，并报上级党委批准。

四、对要求退党的党员处置程序

《党章》规定：“党员有退党的自由。”党员向党组织提出退党，表明他不愿意履行党员的义务，已丧失了党员的起码条件，因此应同意其退党。对要求退党的党员，必须由党员本人提出书面退党申请，党支部负责同志要找其谈话，弄清原因，及时帮助教育。如果本人坚持退党，经支委会研究，交支部党员大会讨论通过后，宣布除名，并报上级党组织备案。

五、处置不合格党员的政策界限

一是注意把由于思想认识问题，说过一些过头话，同时反对党的路线、方针、政策区别开来；二是注意把愿意接受党组织的教育，并用党员标准要求自己，同决绝接受教育、不愿用党规党纪约束自己的人区别开来；三是注意因个别党组织不健全、放弃对党员的教育管理，造成党员不能正常的履行义务，同党员本人主观上不愿意履行党员义务区别开来；四是注意把由于经验不足和能力所限，造成工作上的失误，同本人思想意识不好，工作不负责区别开来；五是注意因实际困难等原因，没有或不经常参加党的活动，无力完成党组织分配的工作，同革命意志衰退，拒绝履行党员义务区别开来；六是注意把工作中因和个别领导有矛盾，同时消极抵触党组织或党的路线、方针、政策的行为区别开来。

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2016年05月06日

第四篇：党支部处置不合格党员实施方案

新潭小学党支部关于开展处置不合格党员工作的 实 施 方 案

为了认真做好处臵不合格党员工作，根据《水西街道深入开展处臵不合格党员工作实施方案》（„2015‟1号）文件精神和党工委要求，结合本支部实际，特制定本实施方案。

一、指导思想和基本原则

（一）指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十八大及十八届三中、四中全会精神为指导，以党章为依据，按照党员先进性的要求，认真做好处臵不合格党员工作，不断增强党组织自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，全面提高党员队伍素质，保持党员队伍的先进性和纯洁性。

（二）基本原则

1、坚持标准原则。定期民主评议党员，严格按照党员标准来衡量党员是否合格，把处臵不合格党员工作作为纯洁党员队伍、保持党的先进性的基础性工作来抓。

2、立足教育原则。坚持“惩前毖后、治病救人”方针，立足于教育转化，提高党员素质；对经教育不改、问题性质严重的依据党章作出处臵。

3、民主公开原则。充分发扬民主，走群众路线，增强处臵不合格党员工作的透明度。

对认定为不合格的党员，根据其表现和态度进行组织处臵。组织处臵方式分为限期改正、劝退、除名三种。

1、限期改正。对有继续留在党内的愿望、愿意接受教育并决心改正的不合格党员，要求其限期改正，时间一般为1年；限期改正期间，党员权利不受影响。

2、劝退。对有下列两种情形之一的，应劝其退党：（1）被认定为不合格党员后，本人拒不改正，不愿意接受党支部（总支）的教育和纪律约束的。

（2）限期改正期满仍无转变的。

3、除名。对有下列两种情形之一的，应予以除名：（1）组织劝其退党，劝而不退的。

（2）无正当理由，连续6个月不参加党的组织生活，或不交纳党费，或不做党所分配的工作的，按自行脱党予以除名。

四、实施步骤

（一）制定实施方案（2015年1月21日-1月30日）。根据党章、党内有关规定及县委《关于印发黔西县深入开展处臵不合格党员工作实施方案的通知》（县通字„2014‟36号）的有关要求，支委会研究制定实施方案，报经县委组织部审核后实施。

（二）认真排查摸底（2015年2月1日-2月3日）。支委会在深入宣传发动的基础上，组织对本支部全体党员的组织关系情况进行排查摸底，重点排查流动党员的情况。对连续6个月无故不参加组织生活、或不交纳党费、或不做党分配的工作任务的

“三不”党员，信教和参加邪教组织的党员，以及有其它不合格表现的党员，支委会要做好登记，在民主评议党员时向支部（总支）大会作出说明。

（三）民主评议党员（2015年2月4日-2月6日）。召开支部（总支）大会民主评议党员。会议议程主要有四项：一是集中学习党章及党内有关规定，学习党的十八大及十八届三中、四中全会精神，学习中央和省市县关于处臵不合格党员工作相关规定，学习本支部处臵不合格党员工作的实施方案。二是党员自评。三是党员互评。自评和互评时，每名党员都要对照党员标准，实事求是地作出自我评价，党员之间互评，要摆问题、提意见，讲真话、说实话。四是民主测评，发放《民主评议党员测评表》按照“好、一般、差”三个等次，采取无记名的方式对全体党员进行民主测评。支部大会指定监票人和记票人，测评结果当场统计和公布。

（四）支部初步认定（2015年2月7日-2月9日）。支委会对民主评议为“差”的党员，根据平时对其掌握的一贯表现，对照不合格党员的主要表现，客观、公平、准确作出初步认定。

（五）支部调查核实（2015年2月10日-2月12日）。支委会组建调查组，邀请街道党工委派员参与，对初步认定有不合格主要表现的党员进行调查核实。调查核实要本着实事求是、客观公正原则，采取广泛走访、查阅资料、征求意见等方式，进行调查取证和核实。支委会最后要形成书面调查核实材料，内容包

照程序予以除名。

（三）把好舆论导向。按照对内深入发动、对外审慎宣传、积极试验探索的原则，开好动员会议，深入走访行动不便的党员，积极联系外出流动党员，层层把开展处臵不合格党员工作的主要精神，宣传贯彻到每一个党员，做到不留盲区，不留死角，引导广大党员群众最大限度地理解支持开展处臵不合格党员工作。

（四）建立长效机制。党支部把处臵不合格党员工作作为加强党员经常性教育管理的一项重要内容，长期坚持。同时，进一步健全落实择优确立入党积极分子和发展对象制度，发展党员公示制、票决制，推动形成更加科学合理的处臵不合格党员新机制。

附件：

1.民主评议党员测评表

2.民主评议党员测评结果汇总表 3.处臵不合格党员审批表

水西街道新潭小学党支部

2015年1月26日

第五篇：党支部开展处置不合格党员工作经验材料

xxxxxxx党支部开展处置不合格党员工作

经验材料

xxx党支部现有党员xx名，其中任两委班子党员xx名，单位在职党员xx名，离退休党员xx名，流动党员xx名。

今年以来，支部以“党要管党、从严治党”的要求为指导，扎实开展处置不合格党员工作，从严规范、落实党员的日常教育管理。我们的主要经验做法是：

一是务实推进，确保从严管理“不偏移”。

在党员资格年审阶段，支部建立了党员基本信息台账，详细登记了每名党员的年龄、入党时间、身份证号、联系方式、家庭住址等信息；同时根据党员个人年龄和职务的差异，将党员划分为A、B、C、D四类，依类给以不同基础分值。通过严格分类，既让党员找准了自身定位，又避免了查找不合格党员主体不明确，依据不充分的问题。二是规范程序，确保工作方法“立得住”。

我们以县委组织部的“五激励”、“五惩戒”为依据，结合社区党员实际，将党员日常表现情况进行细化量化，形成xx社区党支部党员日常表现积分标准。积分设定包括基础分5-20分（党员分类得分）；基本分60分（涉及参会、活动、党费交纳），激励分八项40分，惩戒分八项100分。在惩戒分中强调，如有群众反映党员参加邪教组织或党员不执行中央“八项规定”，受到党纪处分的，一经支部核实直接按不合格党员论处。同时在各级领导的指导下，形成了“一日一册两台账，一事一记两公示”系统管理办法：一日即党员活动日，社区定于每月xx日为党员活动日；一册即党员管理手册，每次组织活动或党费收缴之后，由支部组织委员及时记录；两台账即党费收缴记录薄和党组织生活记录薄，如实记录党员日常表现情况；一事一记即支部对党员“五激励五惩戒”具体事项及时核实，并经大会表决通过及时登记给予奖惩；两公示即及时公示每位党员的激励惩戒事项，及时公示党员的日常积分情况。

党员资格年审测评审定阶段，我们打破了过去凭主观印象考评党员的习惯模式，从党员日常表现积分、民主测评积分、组织评定三个环节，按不同比例核算评定党员等次。在日常积分环节，我们建立了党员日常表现积分明细台账，详细登记党员的参会、参加活动、交纳党费及激励、惩戒等得分情况，每年年底汇总，由党员个人核定签字。x。在民主测评环节，按照党员自评、互评、民主测评的评议方式进行评议，使测评结果更客观公正。

组织评定环节，采取“三级认定”的程序确定不合格党员。支委会提议：支委会根据党员日常表现得分和民主测评得分，核算出综合分，确定等次，对确定为不合格的党员形成调查核实材料，形成初步处置意见。党支部决议：党支部将不合格党员的初步处置意见、调查核实材料报镇党委预审。经预审同意后，召开支部大会，通报不合格党员的调查核实材料和预审情况，通过讨论表决形成决议，最终确定不合格党员。并将党员评定情况及核实材料进行及时公示。同时填报《党员资格年审审批表》由镇党委审议。党委审议：镇党委对党支部提交的决议和相关材料进行集体审查，提出审批意见。党支部接到审批意见后，对暂缓登记的党员发出书面通知。

通过一系列严谨规范的程序，使党员管理考核量化、合理化、公开化，有据可依，使党员的评价有了硬邦邦的依据。三是激励引导，确保实际效果“正能量”。通过持续四个月的“积分制”管理办法，xx社区党支部将对党员组织处理的柔性方式和党内纪律处分的刚性方式结合起来，探索出了一条党员管理监督的新路子，形成了从严管理党员的长效机制。对不合格党员的处置，既有效警戒了那些不符合标准的党员，更对全体党员形成了激励鞭策的正面效应，推动广大党员更好地发挥模范带头作用。目前，xxx党支部广大党员身份意识更加明确，党性意识和服务意识更加增强，具体表现为：召开会议时，大多数党员都能提前到会场；党员参会率由原来的不足60%提升到85%以上；大多数党员不能及时参会时能及时和书记履行请假手续；市内流动党员能及时和单位请假按时参加支部活动；95%以上党员都能将党费交纳由一年一交转为按月交纳；在党费核定工作中都能主动配合，依实际工资单进行党费核定。在党支部组织的志愿义务劳动中，有劳动能力的党员，都能自备工具积极投入到社区环境卫生清理中。

目前，社区xx名党员，xx名老党员年审得分90分以上为优秀；xx名党员得分70-80分为合格；xx名党员得分60-69分为基本合格；xx名党员因参会少，党费缴纳不及时，最终得分不达60分，定为不合格；另有2名党员在本因违规违纪有党纪处分记录，按惩戒制度定为不合格。最终xx名党员给予年审登记，xx名党员暂缓年审登记。通过开展不合格党员工作，有效纯洁了党员队伍，使全体党员深受教育，严格规范了党内组织生活和政治生活。