茶叶技术指导员年度工作计划（本站推荐）

第一篇：茶叶技术指导员年度工作计划（本站推荐）

一、做好科技示范户的摸底调查，围绕农作物主导品种和主推技术推广要求，结合具体技术指导工作方案和每个科技示范户的实际情况，分别制定所负责示范户的技术指导方案。

二、定期入户进行技术指导，在农作物备耕、播种、田间管理、收获等关键时期持卡上门对科技示范户开展技术培训和田间技术指导，有针对性地开好“处方”，帮助示范户解决生产中的实际技术问题，对每个示范户入户指导8次以上。

三、发放技术手册和明白纸等相关资料，落实科技示范户的“物化补贴”。

四、通过电话咨询、宣传板报等多种形式，为科技示范户及辐射带动户提供及时、准确、权威的农作物生产信息服务。

一、做好科技示范户的摸底调查，围绕农作物主导品种和主推技术推广要求，结合具体技术指导工作方案和每个科技示范户的实际情况，分别制定所负责示范户的技术指导方案。

二、定期入户进行技术指导，在农作物备耕、播种、田间管理、收获等关键时期持卡上门对科技示范户开展技术培训和田间技术指导，有针对性地开好“处方”，帮助示范户解决生产中的实际技术问题，对每个示范户入户指导8次以上。

三、发放技术手册和明白纸等相关资料，落实科技示范户的“物化补贴”。

四、通过电话咨询、宣传板报等多种形式，为科技示范户及辐射带动户提供及时、准确、权威的农作物生产信息服务。

第二篇：茶叶技术指导员工作总结

茶叶技术指导员工作总结

为切实搞好科技入户工作，一年来，我认真履行技术指导员的工作职责，积极深入科技示范户进行现场培训和入户指导，与示范户进行交心谈心，帮助他们解决生产中遇到的技术难题和存在的不足，并严格执行技术指导方案和分户技术指导方案，切实把茶叶高产技术措施落实到户。现将有关工作总结如下：

一、遴选科技示范户，结合当地实际，选择具有代表性，文化程度较高，接受能力较强的10户茶叶种植大户作为示范户，并每个科技示范户辐射带动20户农户。我根据每个科技示范户的具体情况，制定了分户技术指导方案，认真填写了《技术指导员手册》和《示范户手册》，亲自为示范户悬挂了农业科技示范户门牌，并与示范户签订了合同书，明确了技术指导员与示范户的责任和权利，以有效地为科技示范户提供技术指导服务。

二、开展入户技术指导。根据实际情况,按照分户指导方案,深入示范户家中、田间传授生产高效实用技术，举办技术培训会，发放宣传资料等形式向示范户宣传技术，帮助农户解决生产中的实际问题。如：高优茶园管理、茶叶主要病虫害防治、茶叶科学采摘技术及茶树修剪技术等，使示范户的科技素质和科学种植水平有了明显提高。

三、加强自身业务知识的学习，做好示范户的科技服务。积极参加基层农技人员知识更新培训，我不断加强学习，提高自身素质和业务能力。在2013年参加了湖北省农业厅在华中农业大学举办的农技推广体系茶叶培训班的学习，学习了现代农业新知识、新技术，并将所学知识和技术传授给示范户，构建了“专家―技术指导员―科技示范户―辐射带动户”的科技成果快速转化通道。同时，积极学习现代农业新知识，不断武装提高自己业务能务。

四、下一步工作计划

1、以农业增效，农民增收为核心，以农业结构优化为主线，引进推广高产优质新品种和新的栽培技术，提高茶叶产量和质量。

2、加大科技宣传力度，不断提高农民科技素质。开展农业科技示范户培训和入户指导。

3、加强知识更新学习，不断提高自己业务水平。

通过一年的努力工作，科技入户工作取得了明显成效，所指导的示范户科技意识得到了较大增强，生产水平得到了提高，示范户经济效益实现了增产、增收，起到了较好的辐射带动效果。

第三篇：茶叶技术指导员工作小结

茶叶技术指导员工作小结

徐信强

今年，我有幸被聘为紫金镇茶叶科技入户技术指导员，负责观音堂村10户科技示范户的技术指导工作。一年来，在县专家组的指导下，对照科技入户工作的相关要求，本着提高农民科技文化素质，增加农民收入的指导思想，通过自己的努力，较好地完成了任务，现将一年来工作总结如下：

1、加强学习，提高自身科技素质和技术指导水平。一年来，为提高自己的业务素质，系统地学习了茶叶栽培管理、加工、病虫害综合防治技术，提高了专业理论知识，增强了自己入户指导的信心，也增强了入户指导的深度和广度，为全面更好的做好技术指导工作奠定了基础。

2、认真制定入户指导方案。根据主推技术和示范户的不同情况，编制分户指导方案。通过分户指导方案，示范户可了解今年要为该户提高的技术服务内容和其要配合的工作及注意事项等。分户方案，使指导员和示范户能够互动起来，确保完成全年工作目标。

3.开展多种形式指导服务工作。一是开展技术培训，使示范户都能掌握应用农业先进技术，促进农业新技术、新成果的普及应用。二是在在茶叶生产关键时期对示范户进行面对面技术指导，帮助示范户解决生产中的实际问题。三是积极利用现代通讯工具，以电话和发送短消息等形式开展技术指导服务，为示范户提供及时便捷、高效的技术指导。

4.帮助示范户悬挂门牌、发放技术资料、物化补贴等，增强了科技示范户的荣誉感和责任感，收到了良好的科技示范效果。

经一年来的技术指导工作，示范户的茶叶产量品质有明显提升，茶叶价格比往年明显要高，周边农户用新技术、新品种、新机械的热情也被巨大激发，在今后的工作中一定取长补短，认真学习，开拓进取，做好一名合格的技术指导员。

第四篇：技术指导员工作计划

技术指导员工作计划

作者：黄润华 文章来源：赤壁市新店镇农技服务中心 点击数：361 更新时间：2011-3-28 为了搞好基层农技体系改革与建设示范县项目，农业技术服务工作，我结合水稻一直是我们当地的主要农作物，针对水稻病害，虫害的防治，以及曾样提高产量，降低劳动强度这一情况，在2010年九月至2011年九月 这一年的工作中，我主要从以下几个方面入手：

一、搞好主推品种的推广工作

种子是农业生产向优质，高产，高效的方向发展的一项重要指标，在未来的工作中，我想在向农户推广我省春夏播主要农作物的同时，要求农户提高自我保护意识，选用适宜本地种植的主导品种，到合法诚信的种子企业购种，并根据各个品种不同特性，向农民搞好适时播种，培育壮秧，适时移栽，肥水管理，病虫防治等几个重要环节的工作，不能所有品种一个对待，要根据品种特性进行以上几个环节方面的工作，减少生产风险，提高生产效益。

二、指导好示范户，让示范户起到带头作用

在对示范户集体培训的同时进行多次入户指导，提高其学习接受能力，自我发展能力和辐射带动能力。带头使用新品种，新技术，新模式，新机具。通过示范推广水稻，辐射带动全组生产，科技水平不断提高，使科技示范户成为农技推广体系改革中的重要成员。

三、搞好轻简型技术的推广工作，办好培训班

每年每村办两期六十人以上参加的培训班。在工作的过程中，利用分户指导的机会，向农民传授水稻直播，水稻免耕直播，油菜免耕直播，油菜一菜两用，水稻无盘抛秧，西瓜病虫害防治等轻简型栽培技术及一些高产高效模式栽培技术。使全年达到培训人数三千人以上。

四、搞好田间记载工作和病虫害防治工作

在水稻生长过程中，做好不同品种不同时期情况记载，收获前搞好测产记载。在进行化学防治的同时搞好种子消毒和农业防治。以预防为主，综合防治，将病虫危害率控制在5%以下。

五、搞好测土配方施肥技术

搞好测土配方施肥技术宣传，使水稻应用配方肥面积达到95%，达到提高肥料利用率和减少用量，提高作物产量。

第五篇：技术指导员工作计划

技术指导员工作计划

新兴镇农业中心 孙东荣

为了贯彻区农委科技入户工程有关文件精神，切实提高农业综合生产能力和综合竞争能力，促进

农业持续增效，农民持续增收，根据《2013年盐城

市亭湖区农业科技入户工程项目实施方案》要求，为切实做好本人农业科技入户技术指导工作，特制

定本计划。

一、目标任务

1、通过本人的入户指导，完善“专家—农技人员—科技示范户”的农业科技成果转化应用快速通道，建立区、镇、村农业科技示范推广网络。

2、通过本人的入户指导，培育畜牧、水稻、小麦三个产业共15个科技示范户，辐射带动225

个农户。

3、通过本人指导，带动示范户推广和应用一批

优良品种和先进生产技术。科技示范户主推品种和

技术入户率到位率达到95%以上，示范户产品产量

和收入增长5%以上，示范户满意率达到95%以上；辐射带动户主导品种和主推技术到位率达到90%以

上。

二、工作区域 本人负责技术指导的区域在新兴镇的永西村。

三、工作内容

（一）加强主导品种和主推技术的推广

（1）示范推广主导品种。根据我区农业现有生

产基础，结合市场需求，示范推广品质好、有增产

潜力的主导品种和主推新技术

（2）按照示范户建设内容和需求对每个示范户分别制定技术指导方案。

（二）加强培训，强化技术到位

积极组织生产户参加区、镇组织的培训班，同

时开展现场培训，确保每年集中培训示范户不少于3次。同时，充分利用广播、电视、电话、网络等现代传媒手段，举办广播讲座千方百计为示范户和农户提供及时、准确、权威的政策、科技和市场信

息。

（三）探索技术入户新机制

认真组织并积极参与开展示范户与辐射户相结合的调研工作，总结科技入户工作取得的主要成效和存在问题，积极探索推进农业科技入户工作的长效机制；加强对散户，小户的技术服务力度，积极转变他们的生产观念，积极发展各种专业组织，协会，发展新形势下的技术体系。

四、工作要求

（一）切实履行技术指导与服务职责。本人在接受区级培训指导的基础上，要对示范户开展集中技术培训3次以上；要收集重点示范户的生产数据，为开展绩效评价提供依据；要与示范户建立经常性联系，深入示范户家中和生产一线开展技术培训指导与服务，及时帮助解决生产实际难题。

（二）加强信息沟通。根据实际情况，及时向技术指导单位和专家组反映技术指导工作进展情况，定期形成技术指导工作总结材料和典型事例汇报材料，并及时上报，用于各地技术指导员相互交流、学习，有利与促进技术指导工作的开展。