祁连县水务局建设学习型党组织工作总结doc

第一篇：祁连县水务局建设学习型党组织工作总结doc

祁连县水务局党委

建设学习型党组织建设工作汇报

2011年10月31日

祁连县水务局党委在县委县政府的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻县委《关于推进学习型党组织建设的实施意见》的精神，按照县委的统一部署，大力营造重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围，扎实开展以“争创学习型领导班子、学习型党组织、学习型标兵”为主题的“三争创”活动。现将有关情况汇报如下：

一、主要做法

（一）加强组织领导，迅速开展工作。水务局把学习型党组织建设作为一项系统工程，纳入重要议事日程。根据县委《关于推进学习型党组织建设的实施意见》的文件精神，及时制订出台了实施意见，对创建活动进行了总体安排部署。成立了以一把手为组长的领导小组，具体负责中心学习型党组织建设的组织、协调与指导，加强对创建活动的组织领导。建立了党组统一领导，有关科室分工负责的领导体制和工作机制，迅速开展工作，努力建设“团结、务实、廉洁、创新”的学习型团队。

（二）抓好宣传引导，确保学习有声色。为扎实推进学习型党组织建设，确保学习开展得有声有色，水务局充分运用宣传板报、悬挂宣传横幅等方式，深入宣传学习型党组织建设的重大意义、基本要求、重要举措、主要内容，不断浓化学习氛围，促进了学习型党组织建设工作扎实有序开展。同时，水务局为机关干部职工配备了《关键在落实》、《理论热点面对面》、《学习型党组织建设党员干部读本》等有关建设学习型党组织的理论书籍，努力营造浓厚的学习氛围。

（三）创新学习载体，确保学习有质量。水务局建立了长效学习制度，在坚持以个人自学为主的同时，通过举办读书会、专题学习、专 家辅导、集体讨论、调研考察、“三会一课”等方式，集中全体工作人员，集体上党课，交流工作经验，开展业务培训等等确保每周至少集体学习一次。

（四）改进学习方法，确保学习有实效。在推进学习型党组织建设过程中，水务局在改进学习方式上下功夫，坚持个人自学与集中学习相结合，让党员干部互相交流学习，相互促进提高；坚持重点发言与交流学习相结合，不断提高党员干部的知识水平和工作能力；坚持本地学习与外出学习相结合，不断提高党员干部学习的新鲜感，增强学习的积极性和主动性；坚持学习与实践相结合，更好地指导实践，推动工作开展。今年来，有兰州，张掖等市县水利部门来我局交流学习。通过交流学习，开阔了党员干部的视野，意识到了自身存在的不足，坚定了学习的目标。

二、主要成效

（一）进一步促进了思想问题的解决，推动了思想的解放和提升。通过认真学习党的路线方针政策，水务局全体党员干部的思想政治水平得到了极大的提高，政治意识、大局意识、责任意识不断增强，能够在思想上始终与党中央保持高度一致。通过个人自学和调研，党员们不仅掌握了党的路线方针政策与实际工作的结合点，对解决问题更是有了初步的想法和措施。班子成员的思想观念不断更新，集体意识不断增强，为各项工作的顺利开展奠定了良好的思想基础。

（二）党组织的执行力有了新的提升。一是执行更加坚定。通过不断推进学习型党组织建设工作，全局广大党员的精神状态进一步振奋，贯彻执行的信念更加坚定，大局意识更加坚定，面对发展中的困难，迎难而上、敢为人先，展示了党组织的先锋模范作用和战斗堡垒作用。二是执行的成效更加突出。通过对党的理论、方针、政策，重要时事的学习，党员干部的综合素质进一步提高，领导班子的整体功 2 能进一步增强，保持共产党员先进性的长效机制进一步确立，使广大党员干部的综合素质进一步优化提升。

（三）党组织的公信力有了新的提升。坚持既要向书本学，也要向基层学，更向群众学的原则，通过在各级领导干部中开展“领导干部下基层”、“问政于民、问计于民”等活动，把课堂建立在基层中、设立在一线上、延伸到群众中，对群众反映强烈的问题，积极想办法、寻找解决思路，不断提高了全局党员干部为民排忧解难的能力，提升了行政效能，转变了服务作风，让群众受益，让群众信服，有效提高群众满意度和社会公信力。

三、下一步工作打算

（一）健全机制，创设条件。不断健全各项学习制度，加强对学习的考核，形成科学、合理的学习绩效评价体系和有效的考评机制。及时整合建设资源，为建设学习型党组织提供有利条件，同时增加对建设学习型党组织的经费投入和物质支持，保障学习型党组织建设的不断推进。

（二）狠抓落实，注重实效。坚持推行学习工作化、工作学习化，妥善处理和解决好工作与学习的矛盾，要变“要我学”为“我要学”，把学习当成一种生活常态，一种工作责任、一种精神追求，突破就学习抓学习的旧框框，努力在学习与工作的结合、渗透、贯穿上进一步下功夫，做到“两不误，两促进”，把建设学习型党组织作为创先争优活动的重要内容抓紧、抓实，以学习型党组织建设实效推动我镇承接产业转移示范区、先行区建设。

今后，我局将根据县委的决策部署和工作要求，精心组织，狠抓落实，力求实效，通过开展“三争创”活动，不断提升党组织的学习力、发展力和执行力，为全县水务事业的发展奠定坚实的组织基础，为建设和谐发展的示范县做出更大的贡献。

第二篇：县水务局加强学习型党组织建设

县水务局加强学习型党组织建设：

县水务局在建设学习型党组织活动中，创新形式，加强监督，着力抓好三个方面的工作，有效推动了政务工作再创新高。

一是着力抓好学习型机关创建。把创建学习型机关作为建设学习型党组织的重要载体和抓手，力促成效。发挥党员领导干部的表率作用，抓好局党组中心组和党组织领导班子的学习，从

制度上保证学习时间、人员、内容、效果“四落实”；发挥党组织的主导作用，以支部和党小组为单位开展学习，落实“三会一课”和党日活动等制度。

二是着力抓好学习制度建设。一方面，建立健全党员干部学习指标体系、学习动态管理机制，将党员干部学习情况纳入目标考核以及提拔任用、评优评先、职称评定、履职效能评价范畴；另一方面，健全完善中心组学习、个人自学、集体研讨、学习交流、专题调研、学习通报以及补课、考勤、奖惩等各项制度，确保学习任务、学习目标、学习内容、学习人员、学习时间、学习效果“六落实”。

三是着力抓好学习效果。严格执行“周五”课堂制度，逗硬考勤，保障学习时间；同时，邀请行业内的学习效果较好，学习习惯优良的同事现身说法，交流学习经验，探讨学习心得，并不定期邀请党校专家来局讲课，指导学习难点，传授优良学习方法。通过这些措施，有力推动了学习型党组织建设，助推了政务工作再上新台阶。牛角坑水库干渠二期工程和补水工程正有序推进，友谊水库渠系配套项目已全面完成，双桥水库全面完成前期工作开工在即，8座小(二)型病险水库全面完成出险加固，农发水保治理水土流失面积22平方公里，农村饮水安全项目全面完成第一批中央预算内投资，解决了5.4万人饮水不安全问题；中央财政“小农水”项目已全面完成，中央财政“小农水”项目已全面开工建设。

截至目前，已争取各类项目资金12840万元，创历史新高。开展学习型党组织建设，是贯彻落实党的十七届四中全会提出建设马克思主义学习型政党的重要举措。把党组织建设成为学习型党组织是建设马克思主义学习型政党的基础工程，是全面推进党的建设新的伟大工程和顺利推进中国特色社会主义伟大事业的根本组织保证。我局开展学习型党组织建设，其要旨是探索和形成有利于推动学习的管理方法和管理模式，使组织中每个成员通过学习了解管理者意图，把自己的愿望与组织目标融为一体，形成共同愿望并自觉为之努力。

（一）创新建设学习型党组织的方法。坚持运用好过去组织学习的有效做法，结合实际积极探索富有时代特点的新方式。一是建立和完善考评机制。完善《干部理论学习积分制》，按查学、述学、评学、考学、讲学的要求，对党员干部的学习情况进行考查考评。二是建立和完善激励机制。把学习作为评价干部素质、认定干部实绩的首要条件，把学习与单位评选先进、工作考核挂钩。

（二）完善建设学习型党组织的途径。组织各种形式的主题学习教育活动，运用演讲比赛、知识竞赛、技能比赛、参观考察等广大党员喜闻乐见的手段，特别是结合党和国家重大政策出台、重大活动开展和重大节庆日纪念日等契机，不断丰富完善工作抓手。围绕“五一”、“五四”、“七一”、“八一”、“十一”等重要节庆日以及重大历史事件纪念日，组织开展党的历史、新中国历史以及党的优良传统和优良作风、民族精神和时代精神、促进民族团结和军民团结等方面的专题学习教育。引导党员干部职工始终以党和人民的事业为重，勤奋务实，干事创业，勇于创新，无私奉献的崇高精神，真正把科学发展观落到实处的忠实践行者，努力推动水利各项工作科学发展。

（三）健全建设学习型党组织的制度。总结党员干部学习教育的经验，进一步明确学习教育的时间、内容、目标、责任以及相关的考勤、交流、通报等要求，推进党员干部学习教育的科学化、制度化、规范化。建立健全党组织集体学习制度；建立健全培训制度，科学安排岗前培训、业务培训、理论培训等；建立党员轮训制度；建立健全党员个人自学制度，明确要求制订学习计划和目标，强化党员干部的日常学习，激发个人自学的内在动力；建立健全主题教育制度，形成运用重大节庆日、纪念日等组织党员干部学习的工作机制；建立健全学习考核制度，把学习情况作为民主评议党员的重要内容，把理论素养、学习态度和学习能力作为评先定优的重要依据，形成注重学习的用人导向。

（四）大力营造浓厚学习氛围。利用宣传栏、简报，大力宣传建设学习型党组织的意义、做法及成效，营造良好的舆论氛围。

（五）加强理论骨干队伍建设。组织举办理论骨干培训班，进一步提高理论宣传干部的理论修养和宣传能力，为推动学习型党组织建设提供新的动力、活力。

第三篇：桓台县水务局建设学习型党组织工作汇报

桓台县水务局党委

建设学习型党组织工作汇报

2010年10月12日

桓台县水务局党委在县委县政府的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻县委《关于推进学习型党组织建设的实施意见》的精神，按照县委的统一部署，大力营造重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围，扎实开展以“争创学习型领导班子、学习型党组织、学习型标兵”为主题的“三争创”活动。现将有关情况汇报如下：

一、主要做法

（一）加强组织领导，迅速开展工作。水务局把学习型党组织建设作为一项系统工程，纳入重要议事日程。根据县委《关于推进学习型党组织建设的实施意见》的文件精神，及时制订出台了实施意见，对创建活动进行了总体安排部署。成立了以一把手为组长的领导小组，具体负责中心学习型党组织建设的组织、协调与指导，加强对创建活动的组织领导。建立了党组统一领导，有关科室分工负责的领导体制和工作机制，迅速开展工作，努力建设“团结、务实、廉洁、创新”的学习型团队。

（二）抓好宣传引导，确保学习有声色。为扎实推进学习型党组织建设，确保学习开展得有声有色，水务局充分运用宣传板报、悬挂宣传横幅等方式，深入宣传学习型党组织建设的重大意义、基本要求、重要举措、主要内容，不断浓化学习氛围，促进了学习型党组织建设工作扎实有序开展。同时，水务局为机关干部职工配备了《关键在落实》、《理论热点面对面》、《学习型党组织建设党员干部读本》等有关建设学习型党组织的理论书籍，努力营造浓厚的学习氛围。

（三）创新学习载体，确保学习有质量。水务局建立了长效学习制度，在坚持以个人自学为主的同时，通过举办读书会、专题学习、专 家辅导、集体讨论、调研考察、“三会一课”等方式，集中全体工作人员，集体上党课，交流工作经验，开展业务培训等等确保每周至少集体学习一次。活动开展以来已经集中学习15次，累计有750余人次参与了集中培训。

（四）改进学习方法，确保学习有实效。在推进学习型党组织建设过程中，水务局在改进学习方式上下功夫，坚持个人自学与集中学习相结合，让党员干部互相交流学习，相互促进提高；坚持重点发言与交流学习相结合，不断提高党员干部的知识水平和工作能力；坚持本地学习与外出学习相结合，不断提高党员干部学习的新鲜感，增强学习的积极性和主动性；坚持学习与实践相结合，更好地指导实践，推动工作开展。今年来，有泰安、济宁、河口、青州、鱼台等市县水利部门来我局交流学习。通过交流学习，开阔了党员干部的视野，意识到了自身存在的不足，坚定了学习的目标。

二、主要成效

（一）进一步促进了思想问题的解决，推动了思想的解放和提升。通过认真学习党的路线方针政策，水务局全体党员干部的思想政治水平得到了极大的提高，政治意识、大局意识、责任意识不断增强，能够在思想上始终与党中央保持高度一致。通过个人自学和调研，党员们不仅掌握了党的路线方针政策与实际工作的结合点，对解决问题更是有了初步的想法和措施。班子成员的思想观念不断更新，集体意识不断增强，为各项工作的顺利开展奠定了良好的思想基础。

（二）党组织的执行力有了新的提升。一是执行更加坚定。通过不断推进学习型党组织建设工作，全局广大党员的精神状态进一步振奋，贯彻执行的信念更加坚定，大局意识更加坚定，面对发展中的困难，迎难而上、敢为人先，展示了党组织的先锋模范作用和战斗堡垒作用。二是执行的成效更加突出。通过对党的理论、方针、政策，重要时事的学习，党员干部的综合素质进一步提高，领导班子的整体功 能进一步增强，保持共产党员先进性的长效机制进一步确立，使广大党员干部的综合素质进一步优化提升。

（三）党组织的公信力有了新的提升。坚持既要向书本学，也要向基层学，更向群众学的原则，通过在各级领导干部中开展“领导干部下基层”、“问政于民、问计于民”等活动，把课堂建立在基层中、设立在一线上、延伸到群众中，对群众反映强烈的问题，积极想办法、寻找解决思路，不断提高了全局党员干部为民排忧解难的能力，提升了行政效能，转变了服务作风，让群众受益，让群众信服，有效提高群众满意度和社会公信力。

三、下一步工作打算

（一）健全机制，创设条件。不断健全各项学习制度，加强对学习的考核，形成科学、合理的学习绩效评价体系和有效的考评机制。及时整合建设资源，为建设学习型党组织提供有利条件，同时增加对建设学习型党组织的经费投入和物质支持，保障学习型党组织建设的不断推进。

（二）狠抓落实，注重实效。坚持推行学习工作化、工作学习化，妥善处理和解决好工作与学习的矛盾，要变“要我学”为“我要学”，把学习当成一种生活常态，一种工作责任、一种精神追求，突破就学习抓学习的旧框框，努力在学习与工作的结合、渗透、贯穿上进一步下功夫，做到“两不误，两促进”，把建设学习型党组织作为创先争优活动的重要内容抓紧、抓实，以学习型党组织建设实效推动我镇承接产业转移示范区、先行区建设。

今后，我局将根据县委的决策部署和工作要求，精心组织，狠抓落实，力求实效，通过开展“三争创”活动，不断提升党组织的学习力、发展力和执行力，为全县水务事业的发展奠定坚实的组织基础，为建设和谐发展的示范县做出更大的贡献。

第四篇：建设学习型党组织工作总结

建设学习型党组织工作总结

按照市委宣传部的要求和理论科的具体部署，我县建设学习型党组织建设于2010年5月正式启动。启动以来，得到了县委、县政府的高度重视和大力支持，成立了由主要领导任组长的建设工作领导小组，召开了由城乡各党委、各单位一把手、主管党群的副书记、宣传委员、组织委员参加的动员大会，同时下发了《XX县建设学习型党组织工作实施方案》，在宣传部设立了建设学习型党组织领导小组办公室负责此项工作，形成了由宣传部门牵头各部门协调配合的格局，使建设学习型党组织工作得以顺利开展。现将去年以来XX县开展学习型党组织建设工作的情况总结如下。

1、点面结合，多方兼顾，确保学习型党组织建设工作稳步推进

为了保证建设学习型党组织工作能够稳步推进，我们确定了“抓点带线促面”的方针，通过示范点的引带拉动作用，促进创建工作扎实开展。

一是以市级示范点创建为重点，全力抓好学习型党组织建设工作。按照市里下发的《实施方案》中创建机关、社区、学校、乡镇、企业五类示范点的要求，我们在全县范围内筛选确定了司法局、革新社区、第一小学、通泉乡、信用联社等作为第一批创建示范点。以市学习型党组织建设领导小组办公室下发的创建标准为蓝本，结合XX县各个示范点的实际情况，出台了符合我县实际的创建标准，下发到各示范点，作为开展工作时的遵循。目前，这五类示范点已经全部达到了市里提出的创建标准。

二是以示范点为引带，点、线、面结合，深入推进学习型党组织建设工作。在市级示范点建设取得初步成效后，我们充分发挥示范点的典型示范作用，以行业为线，同时兼顾不同地域、不同行业，全面推进学习型党组织建设工作。确定了国土局等十四家单位为市级候选示范点，进行重点指导，加大建设力度，国土局、地税局等四家单位通过了市里的验收，成为市级示范点。在此基础上，我们进一步加大创建工作力度，扩大示范点的覆盖面，力争在年底完成70%的创建目标。

三是兼顾不同类型，坚持分类指导，同步提高，扎实推进学习型党组织创建工作。我们专门召开了指导员工作会议，针对五类不同的示范点和城乡工作的差别，进行了分别的指导。同时，选派专人深入各示范点，现场办公，具体问题具体分析，使整个创建工作既各自特色鲜明，又实现了整体推进。

2、创新形式，活化载体，确保学习型党组织建设工作创建质量

在坚持抓好理论学习这个基础载体的同时，我们把工作的切入点确定在开展主题活动和特色创建上，通过创新形式，活化载体，丰富了创建内容，保证了创建质量。

一是注重理论学习的基础作用，保质保量开展好基层党委中心组学习。每年初，我们都下发《关于基层党委中心组 2 开展理论学习的指导意见》，明确学习范围、必学内容，规定学习次数。各党委可以根据各自的工作实际，确定相应的学习内容，作为必学内容的补充，使理论学习更加具有针对性，与实践的结合更加紧密。通泉乡根据乡镇的特点，确定了“集中+特色”的学习方式，把6月份定为学习月，党委班子成员都有辅导任务，每人联系三个村党总支，做专场辅导；召开一次由党委成员、各村党总支书记参加的研讨会，会上党委成员宣读各自的研讨文章，村党总支书记进行讨论，修改后结集。每名党员都根据各自的情况，确定相应的理论学习和实用技术学习内容，使学习真正收到了指导工作和农业生产的效果。

二是不断丰富创建形式，大力开展特色创建活动。发掘建设学习型党组织活动的丰富内涵，确定创建方向，大力开展特色创建活动。地税局在开展学习型党组织建设工作中，以“帮贫扶困献爱心”活动为平台，组织全局党员捐款捐物，为贫困户送温暖。通过此项活动，使全局党员干部意识到了肩上的责任，增强了做好本职工作，服务全县经济发展的信心和动力，也密切了党员干部和人民群众的联系。信用联社通过开展学习型党组织创建活动，组织党员干部开展业务学习，业务水平不断提高，有多人在上级部门组织的各种竞赛中获奖。革新社区开展了送理论进重点户活动，把社区居民按居住区域分成片，确定每片的理论学习重点户，组织宣讲人员登门入户进行宣传讲解，重点抓好社会主义核心价值体系和科学发展观理论等宣讲，让党的理论真正走进了基层。

三是加强载体建设，开展多种多样的主题活动。第一小学以开展“书香校园”活动为载体，通过“读书学习日”、读书活动周”、“演讲比赛”和“评选优秀学习笔记”等活动，着力培育党员教师 “学习中生活，生活中学习，树立终身学习”的思想理念，把学习能力转化为实际工作的能力，树立团队学习理念、终身学习理念，使党员教师队伍成为认真学习的模范，师德建设的模范，实践宗旨的模范，遵守纪律的模范，群众工作的模范；国土局以8项主题活动为载体，开展创建活动。一是以乡村干部为主体的巡回讲座活动，逐乡镇对村干部开展以宅基地登记为主要内容的宣讲活动。二是以局业务骨干为主讲的法律法规培训活动，开展以关注民生、服务发展为宗旨的四期机关法律法规知识培训班。三是开展国土资源法律法规知识竞赛活动。四是以实用操作能力为主要内容的基本技能测试活动。五是以电视专访、手机短信、网络信息等多种形式的“五五”普法宣传活动。六是举办“五双杯”职工篮球赛活动。七是以锻炼党员干部为主旨的庆十一“五双杯”演讲比赛。八是开展了以“突出重点工作，打造亮点工程”为主体的调研报告会。通过这一系列的活动，不仅丰富了党员干部的知识结构，也增强了职工干部的凝聚力和战斗力，充分展示了基层党组织的良好形象。

3、学用结合，学以致用，切实推动县域经济实现科学发展。

开展学习型党组织建设的最终目的是增强科学发展能力，推动经济社会实现科学发展。我们按照市委提出的抓项 4 目促发展的要求，强力推进外向化带动工业化战略升级，以科学发展观为指导，以工业开发区建设为统领，以大项目建设为支撑，以招商引资为动力，以县乡、县企共建为模式，努力打造工业经济发展的大平台，通过招商引资上项目，共建设3000万元以上工业项目12个，总投资13.37亿元，其中5月前开工项目7个，即：长青生物质发电项目，格林10万吨谷氨酸，三精5亿片司乐平，三精1000吨磷霉素钠，富康化工1200吨左磷右胺盐，科瑞9万吨复合燃料，峰雪5万吨面粉。7月开工项目5个，即：1万吨白酒，10万平方米步道板，50万张压缩板，中药材加工，40万头生猪屠宰项目。这些项目全部投产后，年可新增产值26.1亿元，税金1.1亿元。构建起以食品、医药、化工、新能源为主的工业框架体系，拉动了县域经济的良性发展。截止到目前，规模以上工业企业实现产值20亿元，工业增加值5.6亿元，税金5600万元。全县企业共安置4500人实现再就业，保持了社会的和谐稳定。

第五篇：学习型党组织建设工作总结

党的xx届四中全会提出建设马克思主义学习型政党的重大战略任务以来，满洲里市委高度重视、凝心聚力，坚持全方位学习、多领域推进、大范围宣传、广角度创新，坚持分层推进、分类指导，把学习型党组织建设工作作为首要的政治任务，扎实推进学习型党组织建设各项工作。通过领导带动、行政推动、载体促动，形成了强大的创建声势和浓厚的创建氛围，取得了较好的阶段性建设成果。

一、领导带头、上下联动，营造了浓厚的学习氛围。

根据中央《关于推进学习型党组织建设的意见》精神，市委制订下发了实施意见，进一步明确推进学习型党组织建设的目标任务、基本原则、主要内容和步骤方法。成立了市委副书记为组长，组织部、宣传部等部门主要领导为副组长和成员的建设学习型党组织工作领导小组，建立了市委统一领导，宣传部门牵头协调，各部门分工负责，各级党组织积极参与的领导体制和工作机制。并召开了动员大会，全面动员、整体部署、明确任务、提出要求，为我市推进学习型党组织建设提供有力的组织保障。

市委领导的带头示范，极大地调动了全市党员干部的学习积极性，推动了学习型党组织建设工作。各级党组织、有关单位和部门积极联动，相应成立了推进学习型党组织建设的协调机构，形成了全市党员共同参与、共同推进、共同学习的良好风气；形成了特点鲜明、分工明确、责任清晰的良好局面。满洲里日报社在学习型党组织建设中，率先垂范、带头学习，全力打造满洲里日报社读书会这一品牌，争做学习型党组织建设的先行军，成为满洲里学习型党组织和学习型社会建设的表率。各部门各单位结合自身职能和特点，采取举办集中讲座、开列自学书目、组织调研、撰写心得体会等形式，打造互动、共享、开放的学习的平台着力提高党员思想认识、增强工作能力、完善知识结构、提升精神境界。各基层党组织，结合各自实际、紧密联系生活、扎根特色文化、分层分类推进，创造了许多具有创新性、示范性、鲜活性的学习型党组织建设案例。如学习日、读书日、宣讲日等等，为推进学习型党组织建设搭建了实效平台。推动了工作学习化、学习工作化。扎实推进学习型党组织建设。

二、立足实际、推陈出新，全力打造学习载体和平台。

四月初，按照自治区百团千人万场宣讲活动的要求，结合满洲里每年两次的集中宣讲月活动，市委宣传部召开专门会议，对全市的理论政策宣讲工作进行部署。

会后，市委宣传部举办了1期为期两天的满洲里大讲堂理论骨干培训班，由理论处、市委党校的理论骨干为基层理论骨干就学习型党组织建设、廉政准则、全国两会和满洲里两会等内容进行了培训。

从4月至10月，邀请清华大学经济管理学院经济系副主任刘玲玲等8位专家学者来满洲里大讲堂分别就《当前宏观经济形势和应对策略》、《推进依法行政、建设法治政府》等内容作专题报告。就“五中全会”、“七个怎么看”、“划清四个重大界限”、重点开发开放试验区建设等内容举办培训班和讲座，受众达万余人次。

为推动满洲里重点开发开放试验区建设，市委要求要结合满洲里开发开放试验区建设的实际，广泛深入开展五中全会的学习宣传活动。在全市掀起学习宣传xx届五中全会精神和满洲里建设重点开发开放试验区建设的高潮，调动全市广大干部群众进一步解放思想、开拓创新，积极投身于满洲里建设重点开发开放试验区建设的伟大事业中来。为此，市委宣传部组织人员编辑了《满洲里建设国家重点开发开放试验区学习读本》，将中央“十二五”规划建议、西部大开发战略、振兴东北战略、自治区关于东部盟市发展以及中俄合作等与满洲里建设重点开发开放试验区相关的内容汇集一书，作为全市学习宣传xx届五中全会精神和满洲里建设国家重点开发开放试验区的辅导参考教材。并组织人员广泛开展宣讲活动，引导广大党员干部和群众深入学习和贯彻五中全会精神，深刻理解满洲里重点开发开放试验区建设既是国家十二五时期西部大开发的重要举措，又是党和国家富民强边的重大举措，做好重点开发开放试验区建设工作，不仅对满洲里经济社会发展具有重要的意义，而且，对十二五时期新一轮西部大开发具有示范带动作用。为广大党员干部群众积极支持和参与重点开发开放试验区建设营造了良好的舆论氛围。

各大党委、各部门、各区和各街道办事处也纷纷行动，结合各自实际开展宣讲活动。比如，扎区的宣讲日活动，就是在集中的时间，在区级讲堂和各街道办事处基层讲堂同时就五中全会精神、重点开发开放试验区建设和文明城市建设等内容开展了宣讲活动，产生了轰动效应。

三、积极探索，大胆实践，不断完善学习型党组织建设新机制。

各级党组织、各部门各单位在学习型党组织建设活动中注重从建立和完善机制入手，着力探索“学习人员全覆盖、学习时间经常化、学习制度长远化”的学习型党组织建设工作新机制，不断推进学习型党组织建设。

学习人员全覆盖。即建立各级领导干部以身作则带头学习，各类群体全员参与学习的机制。党政机关、企事业单位利用论坛、讲堂、讲座、党课等平台和载体深入学习，街道、社区等基层党组织利用讲堂、宣讲等方式广泛学习。离退休人员、非公有制经济组织和新社会组织党员、下岗失业人员和流动人口党员根据实际参与学习，努力使建设学习型党组织的任务覆盖到每个基层党组织、每个党员，确保学习型党组织建设整体推进。全新的学习机制，凝聚了我市广大党员学习的共识，拓展了探索学习途径的思路，突出了党员领导干部这一重点，调动了广大党员、干部和群众参与学习的积极性，为我市学习型党组织建设提供了重要保障。

学习时间经常化。学习时间经常化是促进学习持久深入进行的必然要求。首先是加强组织领导，各级建设学习型党组织工作领导小组是我市推进学习型党组织建设强有力的组织保障，加强了对各党组织学习的领导、指导和协调。确保学习活动的开展经常化。充分发挥党校、行政学校等学习主阵地的作用，利用各类“讲坛”、“论坛”、“讲堂”和学习会、读书会、交流会等平台，以及报纸、广播电视、网络、手机等载体，开展有特色的理论政策学习、专业技术学习、业务培训和技能竞赛以及调研活动。组织宣讲团深入基层开展宣讲工作。认真总结各级党组织、各部门、各单位创造的新鲜经验，用典型说话、用典型引路，努力形成正确舆论导向。

学习制度长远化。即不断健全完善各项学习制度，形成长效机制，确保学习制度长期管用。一年来，逐步建立或完善了中心组学习制度、党员干部学习制度、培训制度、调查研究制度、报告宣讲制度、考核评价制度、检查督查制度等多项制度，真正把学习的“软任务”变成了“硬约束”，营造了用制度促学习、管学习的良好氛围。

通过开展学习型党组织建设活动，全市广大党员和干部职工进一步提高了思想认识，增强了责任心、事业心、进取心，提高了广大党员干部的思想文化素质，为满洲里国家重点开发开放试验区建设提供了精神动力和智力支持。

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