第一篇：建筑(钢结构)公司安全生产奖罚制度
建筑公司安全生产奖罚制度
（十三）为认真贯彻执行党和国家有关“安全第一、预防为主”的安全生产方针、政策和法规，切实加强施工生产的安全管理，消除施工中违章作业、违反劳动纪律等不安全行为及安全设施、装置不完善等事故隐患，保障职工在劳动生产过程中的安全和健康，杜绝一切伤亡事故发生。确保将安全事故消灭在萌芽状态，以促进公司经济发展，保障施工生产的顺利进行，现参照《建筑施工现场处罚标准》、《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-2011）、《建筑安全生产管理条例》及上级的有关要求精神，结合本公司安全生产实际现状，特制订本公司建筑施工安全生产奖罚制度。请各级各部门、项目经理、工地负责人、工地管理人员及全体员工认真学习，并贯彻实施。
（关于违反安全管理规定的经济处罚制度）
一、施工生产设备缺少防护设施及事故隐患
1.生产施工设备、设施，在没有安全防护设施或防护有严重缺陷时，不得安装或运行，对于确定安装使用防护有严重缺陷的设备、设施或场所的责任者，对随意确定拆卸安全防护设施的责任者，罚款100～200元。
2.已经开工的工程项目无施工组织设计、施工方案或施工组织设计（施工方案）中无安全技术措施，一经查出对工程项目负责人罚款200元；虽编制施工组织设计（施工方案），但未经审批，一经查出，对工程项目负责人罚款100元。
3.对存有重大事故隐患，即直接危及人身或设备安全的隐患，且接到“停工通知书”逾期不解决的工地负责人罚款300～500元。
4.对存有事故隐患，虽然在接到“事故隐患通知书”后对事故进行了整改，但整改不彻底或“事故隐患回执”逾期不反馈销项的工地负责人罚款100～200元。
5.对确定将有毒有害新产品的生产转移，发包给无防护措施的单位，并未提供技术指导
和协助解决防护措施的单位主管负责人处以200～1000元罚款，并扣罚月工资的10%～30%。
6.按本款1～5项规定，若被罚者违反多项规定的，按各项规定合并处罚，罚款由个人承担。
二、现场管理及检查
1.职工进入施工现场赤脚，穿拖鞋，穿高跟鞋，不戴安全帽，电气人员不穿绝缘鞋，女工不戴工作帽，高处作业不挂安全带等违纪者，每人罚款10元；项目经理及管理人员罚款20元；分公司处室及公司领导罚款50元。一次发现工地有10个违纪人员，处罚工地主要负责人100元，并停产整顿一次；凡停产整顿的工地对项目负责人员处罚款100～300元，分包队伍等同。
2.特种作业人员无证上岗者罚款20元，不持证上岗者罚款10元。
3.塔吊、龙门架、井字架、脚手架、安全网等的搭设没有安全技术交底，上述设施、设备投放使用前未经验收和办理验收手续，对工长和技术员处以每人20～200元罚款。
4.对于违章指挥者视情节轻重罚款20～200元，对于违章操作者视情节轻重罚款10～50元。
5.对于无视安全检查，妨碍安全人员工作者，视情节轻重罚款20～200元。
6.对于施工现场混乱，材料浪费严重，影响安全生产、文明施工的工地，罚工地负责人50～200元。
7.公司内部检查中对达不到住建部《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-2011）中合格等级的工地，处工地负责人50～200元罚款。
8.市级以上部门检查，对达不到住建部《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-2011）中合格等级的工地，处以工地负责人100～200元罚款。受到通报批评的工地对工地负责人加倍
处罚。
9.在检查或平时抽查中，对必备的安全管理资料混乱或严重缺项的工地负责人，罚款20～200元。
10.按本款1～9项规定，违反多项规定的单位和个人按各项规定合并处罚。
三、工伤事故
1.单位发生轻伤事故，每轻伤一人次罚款50～500元，罚款由事故责任者所在班组支付，事故责任者(含受害人)罚当月公资10%～30%，免发当日奖金。
2.单位发生重伤事故，每重伤一人次罚款1000～5000元，罚款由事故责任者所在班组支付20%～30%，不足部分由承包组或项目部支付，事故责任者不论是伤者本人或他人，一律扣罚月工资的10%～30%，并免发职务(岗位)津贴和奖金。
3.单位发生死亡事故，每死亡一人罚款5000～10000元，罚款由事故责任者所在班组支付20%～30%，不足部分由承包组或项目部支付，事故责任者如因工死亡免于罚款，如他人违章，处以本人月工资10%～30%的罚款，并在1～6个月内免发职务(岗位)津贴和奖金。
4.单位发生多人事故，按规定标准分别计算合并罚款。
5.发生事故拖延报告，隐瞒不报，破坏现场的责任者，罚款50～500元，情节严重的追究法律责任。
四、设备事故和隐患
1.对私自拆毁安全设施造成事故隐患者，根据情节轻重处于50～500元罚款。
2.对于发生机械设备事故的责任者处以直接经济损失的1%～10%罚款(并不少于100元)。
3.发生与单位无关的交通事故，对事故责任者处以直接经济损失5%～10%的罚款。
五、火灾事故及隐患
1.火灾隐患
(1)一般隐患要求限期整改，逾期不改者，第一次给予批评教育，第二次不改者，每项按10元罚责任人员。
(2)重大隐患要求限期消除，第一次限期不改者给予批评教育，再不改者，对责任人员处以100～500元罚款，对于拒绝执行整改的有关责任者报公安机关处理。
(3)违反消防法规不听劝阻者，给予适当罚款。
2.火警
(1)对于火警损失折合款不足100元责任者，处以10元罚款，并给予批评教育。
(2)对火灾损失折款100～5000元的责任者处以直接经济损失费10%的罚款。
(3)对于经济损失5000元以上10000元以下的火灾事故责任者，处以直接经济损失20%的罚款。
(4)对于直接经济损失在万元及万元以上的火灾事故责任者，报公安机关依法惩处。
(5)对因不认真吸取教训，采取措施，一年内连续发生两次以上火灾的责任者，要加倍处罚。
(6)消防器材、设备因管理不善和挪做他用的责任者，根据情节轻重给予适当罚款，影响灭火行动造成严重后果的责任者，要严肃处理。
(7)对造成既有人身伤亡又有经济损失的事故责任者按本条有关规定给予合并处罚。
3.对有下列情况之一的单位，单位负责人及有关责任者加倍罚款。
(1)对于违章操作，经检查人提出后，仍坚持不改，造成事故者。
(2)对于违章指挥造成事故者。
(3)发生事故后，隐瞒或谎报事故情况，破坏现场，防碍事故调查者。
(4)单位发生伤亡事故，不认真吸取教训，采取措施，在一年内又重复发生类似事故。
(5)接到“停工通知书”后，逾期不解决而发生伤亡事故者。
4.因不可抗拒的自然灾害而造成的事故，单位和个人可免予罚款。
六、法律责任
对违反《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院令第493号）的法律责任规定的单位和个人，均按该条例有关规定进行处理。（详）
（建筑施工安全生产管理奖励制度）
1.在安全检查中，对安全检查评分获达标等级的工地，公司给予工地经济奖励（工地负责人占30%，工地质安员、施工员共占80%）。
(1)在公司季度安全生产检查时，安全评分获90分以上（含90分，以下同）的工地，奖励1000元。
(2)在本地住建部门组织的安全生产检查时，安全评分获90分以上的达标工地，奖励1500元。
(3)在省、市安全生产检查时，安全评分获90分以上的达标工地，奖励2000元。
(4)在住建部安全生产检查时，被评定为达标的工地，奖励5000元。
2.在公司安全生产季度综合评定考核中，评分达90分以上（含90分）的分公司、加工厂，奖励1500元。
3.在公司年度考核评定中，对安全生产工作有显着成绩的各级质安管理人员(包括工地的质安全员、施工员、工地负责人及模范遵章守法操作人员)，公司除精神鼓励外，还给予经济奖励如下：获一等奖，奖励2000元；获二等奖，奖励1500元；获三等奖，奖励1000元。
注：在安全生产中有特殊贡献的人员（如及时制止重大故事发生的有关人员），公司给予表彰和参照上述标准给予经济奖励（包括公司有关管理人员）。
4.职工对企业安全生产工作提出合理化建议，并经实施而取得显着效果的，公司给予其经济奖励如下：（以书面建议为准，并经所在部门核实上报公司质安科承办）获一等奖者，奖励2000元；获二等奖者，奖励1500元；获三等奖者，奖励1000元；如产生明显经济效益的参照上级有关规定另行计提奖励。对安全生产工作积极提出多项合理化建议，虽未被采纳实施但精神可嘉，给予精神奖励500元，以资鼓励。
5.对被省、市评为安全生产和文明施工称号的工地，公司给予奖励5000元。（项目经理30%，有关施工员、质量安全员各占15%）。
第二篇：车间安全生产奖罚制度(钢结构加工厂)
安全生产奖罚制度
为了进一步搞好安全生产工作，落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，切实搞好安全生产，确保职工人身和集体财物的安全，杜绝重大伤亡事故的发生。特制定现场安全生产奖罚制度。本制度适用于车间各班组，自下发之日起安质部将按照本制度对其进行检查，请各车间班组认真做好安排。
一、检查依据
1、日常检查和定期安全检查依据《建筑施工安全检查标准》JGJ59-99进行检查评分。
2、各种专项检查依据国家有关标准检查。
3、季节性检查和临时检查根据公司下发的文件通知检查。
二、安全检查的方式
安全检查的方式分为定期检查、专项检查、日常检查、季节性检查和临时检查五种。具体要求为：
1、日常检查由安质部和车间班组负责人共同执行，要求深入施工现场检查安全生产状况。
2、定期检查每月一次，逐项检查，出现问题及时下发安全隐患通知书。
3、专项检查由各专业部室负责组织，专项检查每月至少一次。
4、季节性检查由各相关部室在暑季、汛期、冬季及节假日进行检查。
5、临时性检查由生产安全部组织人员根据公司通知组织检查。
三、安全检查的内容及处罚制度
1、进入施工现场不配戴安全帽；高空作业不系安全带，各处罚50元；现场光膀子、穿拖鞋者，处罚20元。
2、电气作业未穿绝缘鞋，未带绝缘手套；电焊作业未戴护目镜；油漆作业未戴口罩的；穿硬底易滑鞋从事架上作业的，各处罚50元。
3、施工现场吸烟者，处罚50元/人。施工现场发现酒瓶者，处罚100元。
4、从高处向下抛掷任何物体、垃圾的，处罚200元。
5、非操作人员操作施工机械的，处罚100元。
6、特种作业人员无证上岗的，处罚100元。
7、行吊、龙门吊等设备在使用过程中无设备运行记录、保养维修记录的，处罚100元。
8、现场材料堆放不整齐，未按要求设置材料标识牌的处罚100元。
9、其他违章作业，处罚100元。
10、文明安全施工，做到活完料净脚下清，违者追究班组长责任，处以50－100罚款。
11、施工现场、生活区严禁打架、赌博、酒后闹事，违者视情节给以50－100罚款，甚至开除，扣除全部工资。
12、现场消防器材严禁随意动用，违者予以50元罚款。
13、工人上下班要严格遵守作息时间，迟到或早退一次处罚50元。
14、非电工严禁动用电气设备及用电工具，违者予以罚款100元。
15、起重、吊装作业违反“十不吊”规定的，每项处100元罚款。
16、未经公司车间主管部门同意，擅自使用车间内的机械设备，处以500元罚款。
17、未经公司车间主管部门同意，擅自拆改车间内的设备，除照价赔偿外，当事人处以500元罚款。
18、违反车间动火管理规定，在易燃易爆物品周围违章动火作业的，处以100元罚款。
19、操作台钻等其他旋转电动工具时严禁戴手套。20、盗窃车间内财物的一经发现，立即开除出厂。
21、车间内施工作业应严格遵守车间生产流程的工艺规定，物品、构件的码放，应整齐有序，不得随意占用通道，违反上述规定的，处以当事人200元罚款。
22、构件吊装运输过程中，不得在施工人员头顶经过，作业人员应想到避让运输吊装通道，防止发生坠落伤害事故，违反上述规定者，处以100元罚款。
23、每日施工完成后，必须将作业场区内的卫生打扫干净，凡清扫不及时的，每一次处当值人员每人100元罚款。
24、施工现场临时用电未达到“三级配电、两级保护”的，未做到“一机一闸一箱一漏”的；线路胡拉乱接、线头裸露的；保险丝用其他金属丝代替或保险丝合股使用的；特殊场所未使用安全电压的；照明灯具外壳未作接零保护的；线路过路未做可靠防护的；高大临时设施未安避雷装置的，各处罚200元/处。
25、开关箱、配电箱内放置杂物，开关箱、配电箱门未及时上锁的；照明回路与动力回路未分开设置的，各处罚100元/处。
四、奖励制度
1、对安全生产有合理化建议被采用有明显的效果者，奖励200元。
2、及时发现或消除重大事故隐患，避免重大事故发生者，奖励200元。
3、对抢险救灾有重大贡献者，奖励500元。
4、对消防、安全工作和其它方面做出特殊贡献者，奖励500元。
五、附则 本制度自发布之日起执行。2 本制度由公司办公室负责解释。
第三篇：建筑施工现场安全生产奖罚制度
建筑施工现场安全生产奖罚制度
为认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，加强各班组的安全生产管理力度，提高安全生产管理水平，及叫消除事故隐患，有效防止伤亡事故的发生，进一步规范施工现场检查制度。根据各级政府主管部门制订的安全生产规章制度，结合本项目部实际情况，特制订以下安全全生产奖罚条例：
一、奖励
l、在整个项目施工期间，无重大伤亡事故、无重大机械设备事故、无火灾事故、无治安刑事案件的班组，项日部命名为安全先进班组，颁发奖金500－1000元，并颁发奖状以资鼓励。
2、在施工期间，项目管理人员、班组长、职工及时发现、消除事故隐崽，避免重大安全事故的发生，项目部将视情节予以500元以上的奖金。
3、凡在施工过程中，从开始至竣工无发生施工违规的单位，报公司批准予以奖励2000－5000元。
二、处罚
1、进入施工现场不戴安全帽者，队长（班组长）罚款500元，工人不戴安全帽者罚款200元，工人违规同时对队长（班组长）罚款200元，在高空（2米以上）作业时必须系好安全带，不佩带安全带者，罚款500元，同时对队长（班组长）罚款500元，由此发生的安全事故责任由作业队或班长自行负责。安全网挂设不符合规范的罚架子队长（班纽长）500-1000元。
2、严禁穿高跟鞋，拖鞋进入施工现场，连者罚款200元。
3、严禁酒后或带病上岗作业，违者罚个人200元，同时对队长（班组长）罚款200元。
4、施工作业期间，不准穿硬底鞋或带钉易滑鞋，不准往上及往下乱抛材料和工具等物件，违者罚个人200元，同时对队长(班组长)罚款200元。
5、严禁非机械专业人员私自开动机械设备，违者对个人罚款200元，同时对队长（班组长）罚款200元。
6、严禁非电气专业人员私自拉接电线违者罚款个人200元，同时对队长（班组长）罚款200元。
7、工地临时宿舍用电及其他用电设备必须由专业电工安装，不得乱接电气线路及用电设备，违者罚款200元。
8、各施工单位不准随地大小便，违者罚款200元，同时对队长（班组长）罚款200元。
9、私自乱拆施工现场的各种防护设施者（防护拦杆、防护设施、安全网等）对个人罚款500元，同时对队长（班组长）罚款500元。
10、在脚手架上堆物超过200公斤/m2的，罚责任人500元。
11、不走施工安全通道，斜道、楼梯，而攀登外脚手架的个人罚款500元，同时对队长（班组长）罚款500元。
12、因违反安全规定所造成的经济损失或人员伤亡者，按安全生产责任书规定承担其责任及经济损失。
13、临边、洞口等未设置安全防护措施的罚500元。
14、各项目部必须做好入场人员的三级安全教育，如无三级安全教育，罚项目部l000元。
15、发现问题先拍照，再开罚款单，交由财务部进行罚款处理。
16、每周向各班组进行通报一次。奖罚记录每月20号前报公司安环部。
第四篇：建筑施工现场安全生产奖罚制度
建筑施工现场安全生产奖罚制度
为进一步贯彻“安全第一，预防为主”的方针，加强各级安全生产管理力度，提高安全生产管理水平，及时消除事故隐患，有效防止伤亡事故的发生，规范施工现场检查制度。根据上级主管部门的安全规定和要求，结合本项目部实际情况，特制定以下安全生产奖罚条例：
一、奖励
1、各班组在整个项目施工期间，无重大伤亡事故，无重大机械设备事故，无火灾事故，无治安刑事案件的班组。项目部命名为安全生产先进班组，并通报表扬，奖励1000元以上奖金，以资鼓励。
2、在施工期间，项目管理人员、班组长、职工能够及时发现。消除事故隐患，避免安全事故的发生。项目部将视情节予以200元以上的奖金。
3、凡在施工过程中，从开工至竣工未发生安全事故，无违规的单位、部门，报公司批准予以奖励。
二、处罚
1、进入施工现场不戴安全帽。高空作业不扎安全带罚款50元/次。
2、发现违章指挥、违章操作、违反劳动纪律现象的罚责任人50元以上。
3、现场施工中各生产班组废料不及时清理、建筑垃圾不集中堆放、材料不分类存放，发现一处罚款100元。
4、临边、洞口、电梯井口未及时按要求进行防护或防护不合格的，发现一处罚款50元。
5、模板、脚手架拆除、建筑垃圾等从楼上往下乱扔的，发现一次罚责任人200元。
6、未经施工负责人批准，随意拆除脚手架拉结、模板支撑、临边及洞口防护及围挡安全网的罚款100元。
7、从脚手架上开口往下吊物，脚手架上堆放物超过200公斤/m2，罚责任人100元。
8、各责任班组施工区域内，建筑材料乱堆乱放，文明施工不达标的，罚款200元。
9、现场配电线路未按要求敷设的，配电箱内乱接乱挂，一闸多用，不用插头、接地、漏保失灵的罚款100元。
10、宿舍内使用大功率电器，室内无人电褥子通电，室内用液化气罐做饭的，发现一次罚款200元。
11、宿舍区卫生不及时清理，垃圾不及时外运，厕所、食堂卫生不达标的，对相关责任人罚款100元。
12、在工地打架，先出手打人者除罚款外清出工地。各承包班组长未能管好自己职工，未能在现场制止打架事件的处100元以上罚款。
13、故意损坏施工现场安全设施、消防器材，造成安全隐患和事故的，除从重处罚外，移送公安机关依法追究法侓责任。
14、安全检查中凡违反以上罚款条例的，除个人给予罚款处理外，其班组长同时加罚100元。
15、信号工未按要求穿工作服，工作时间内玩手机，罚款50元。
以上条例希望各生产班组及相关人员积极配合，严格遵守。对有法不依，有禁不止，敷衍应付，责任落实不到位的单位和个人要严肃追究责任并从重处罚。本条例自2014年3月25日执行。
中铁十七局科创青岛科技园项目经理部2014年3月25日
第五篇：安全生产奖罚制度
安全生产奖罚制度
1.奖励
1.1 在施工生产中，具备以下条件的给予奖励，奖励金额50—300元。① 及时发现事故隐患，督促、消除和预防重大事故的有功人员。② 坚持原则，杜绝了安全事故的有功人员。③ 在抢救工伤及事故中的头功人员。
④ 为确保安全生产积极进行革新，发明创造，提出合理化建议，作出 突出贡献的人员。
1.2 奖励申报由项目安全部提出申请，经项目生产经理审核，报项目经 理给予奖励。处罚
2.1 材料不按规格、要求堆码，限期不整改罚款100-200元。2.2四口、临边防护不到位，每处罚款100-500元。
2.3 每周一无综合安全活动交底1次罚主管专业工程师（工长）300元。罚项目安全值班领导50元。
2.4 无班组日志，每天罚款10元。
2.5专业工程师（工长）未按规定对班组进行书面安全技术交底，每缺一分项工程安全交底罚款50元。安全技术交底无针对性，每项罚款30元。无开工前全面安全技术交底，对项目总工罚款200元。
2.6不按规定填写领导值班记录的，对该月项目值班领导罚款200元。2.7 使用无安全资质、无花名册（市建委注册）、不具备进场条件的分包 队，限期不整改罚项目合约部1000元，罚项目经理1000元。
2.8未经安全培训和安全教育的人员进场作业以及用工违反规定的（使用童工、未成年工、及超龄工、女工从事禁忌作业等），每人次罚款100元。使用安全教育不合格人员，每发现一人罚款100元，并必须经补考合格方准进行施工作业，否则对该人员予以清退出场。
2.9非特殊工种从事特种作业及无证上岗罚款100元，非机操工操作机电设备罚款50-100元，对违章指挥者罚款200元，不持操作证上岗罚款5元。
2.10对不按规定为作业人员配备劳动防护用品及职业病防护用品的罚队组负责人50-200元。对不按规定佩戴、使用劳动防护用品、职业病防护用品的罚款10-50元。
2.11对工人进现场不戴安全帽罚款10—30元，管理人员进现场不戴安全帽罚款50元，不服从管理加倍处罚。一个队中4人以上现场不戴安全帽的罚款队组500元（胸卡佩戴规定同安全帽）。
2.12高处作业无安全防护措施不系安全带者罚款30—100元，一个队中4人以上高空作业不系安全带罚队组500—1000元。
2.13高空掉材料每次对个人罚款100元，罚队组1000元。
2.14高处作业站在钢管、钢筋、模板上等危险部位作业的，罚款50-100元。
2.15穿高跟鞋、拖鞋、短裤或赤脚进行施工作业，罚款20-50元。2.16施工现场吸烟，无动火证动火或动火无看火人，罚款20-50元。2.17氧气、乙炔瓶使用间距小于5米，与明火距离小于10米的，罚款50-100元。
2.18易燃易爆危险品未专库、分开存放的，罚款100-500元。2.19违章翻越护栏、攀爬脚手架的罚款20-50元。
2.20对因违反劳动纪律，不服从管理，破坏现场安全防护设施、设备以及酒后作业等，罚款50-200元。
2.21 对随地大小便者罚款50-100元。
2.22施工用电未执行三相五线制，未采用TN—S系统设置临电系统，罚款3000元。
2.23严禁私拉乱接电源、电灯，施工作业、生活用电须由专业电工安装操作，违者罚款100-500元。
2.24机械检修、维护、保养过程中未拉闸断电，对作业人员罚款50-200元；未派专人看管的，罚款50-200元，看管人员擅自离岗的，罚款50-100元。
2.25卷扬机司机、外用电梯司机擅自离岗未对操作设备进行妥善处理（拉闸断电、电箱上锁，厢笼停至地面）的，罚款100-500元。
2.26吊篮作业违章运输超重、超长材料，每台罚款100-200元；未按规定设置限载标志每台罚款50-100元；吊篮无保险绳每台罚款100-200元。
2.27机电设备缺乏防护装置，不按操作规程操作，罚款100-200元。2.28机械设备未按规定设置操作规程牌的，每台罚款100元。2.29施工现场的一切防护栏、防护设施、安全标志、指示牌等，未经许可不得随意拆改，挪作他用，违者罚款100—200元。
2.30临边防护低于施工层限期不整改罚款3000元。2.31私自采购公司合格分供方以外重要劳动防护用品(安全〈平、兜〉 网、安全带、安全帽)及小型电器设备（配电柜、一二级配电箱、漏电保护器、电线、电缆）的，对采购人员罚款1000元，并没收违规采购的以上产品。使用不合格防护用品及小型电器设备，每例罚款1000元。
2.32使用不符合安全规定的物资搭设安全防护设施的，对搭设队组负责人罚款1000元—5000元。
2.33电焊机未使用专用漏保，双线不到位，电源线、把线超长，接线侧无防护罩，焊把钳绝缘损坏，电源线、把线破皮漏电，每项罚款100-500元。2.34分包队队长不参加项目组织的安全活动、安全检查的，按本队人数 10元/每人罚款。
2.35 分包队不按规定设专职安全员，每月一人罚款2000元。2.36 不按安全技术措施（方案）搭设安全装置，限期不整改每项罚款500-1000元。无安全技术措施（方案）或安全技术措施（方案）未经审批施工，罚款1000-2000元。
2.37安全检查、检测及验收资料不齐全，对相关责任人罚款50-300元。2.38对安全部门下达的安全隐患限期不整改的，每项按100元罚款。2.39 专业工程师（工长）不按期对隐患整改通知书进行反馈的每次罚款30元。
2.40对不重视隐患整改，不落实安全生产责任，致使类似工伤事故重复发生的负有管理责任的人员罚款1000—3000元。
2.41未按所在地《职业性健康检查管理办法》相关要求对有害作业人员进行体检的，每发现一人对其直接负责人罚款200元。2.42对发生职业病未按规定上报的，对有关责任人员罚款200～500元。2.43进场使用的安全防护用品（安全帽、安全带、安全帽、安全锁、吊篮等）必须向项目部上报安全检测报告、出厂合格证，未按规定上报的每项罚款200-500元。
2.44减少人为噪音扰民，装卸材料轻拿轻放，对故意大声吵闹，乱敲钢管等制造人为噪声的罚款200-500元。
2.45工完场清，现场（建筑、生活）垃圾应及时清理，指定堆放地点，对乱倒垃圾者罚款50-100元。
2.46发生伤亡事故、未遂事故未在规定时间内报告安全主管部门，每次罚款1000-3000元，情节严重加倍处罚。
2.47发生事故后，不积极组织抢救，破坏事故现场的，对有关责任人员罚款500-1000元。
2.48 对于发生重伤以上事故的依据公司（2000）2号文相关规定进行处理。
2.49施工现场构成以下严重违章和重大隐患，每项处以1000元—5000 元的罚款。
⑴ 安全管理体系有缺陷，作业队安全管理人员未按规定配备。⑵ 开挖沟、槽等土方施工，超过1.5米深未按规定放坡或做支撑。⑶ 脚手架操作面上未满铺脚手板，漏洞大，有探头板、飞跳板、脚手架未按规定与建筑物拉接。
⑷ 井架、龙门架、卸料平台无防护门，吊笼无门，无超高限位，不设缆风绳，进料口无防护棚及安全设施未经安全验收投入使用的。⑸ 四口、临边无防护。⑹ 施工中不按规定设置安全网。⑺ 施工中由高处往下投掷、掉落物料。⑻ 塔式起重机电缆线破损严重且无卷线器。⑼ 塔式起重机限位、保险有一项失灵。⑽ 塔式起重机或提升设备吊索具破损严重。⑾ 电锯、电刨无防护设施。
⑿ 施工现场的配电系统不按规定装设二级漏电保护装置或漏电保护装置失灵。
⒀ 施工现场的电气线路老化，电器损坏，失修严重。⒁ 施工外用电梯限位装置有一项失灵。⒂ 安全检查出的问题未按规定复查、整改。
⒃ 消防器材、设施配备严重不足，存在重大火灾隐患的。
2.50对性质严重的安全问题安全部门有权当场进行10-1000元的罚款。被罚款单位或个人应在规定的时间及时交纳罚款，对不如期缴纳罚款的，在责任工资或安全生产风险抵押金中加倍扣除。
2.51 安全罚款由安全主管部门收集，并设立专项帐目。安全罚款可用于奖励安全生产上的有功人员或用于组织专题安全活动。
中国建筑第二工程局 济南分公司万达项目经理部
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