环境整治工作简介

第一篇：环境整治工作简介

****环境卫生综合整治工作简介

今年以来，镇政府紧紧依托“美丽乡村”建设契机，在全镇范围内开展农村环境综合整治工作，先后投资480余万元，清理公路沿线及农户院落柴草110吨左右；清理“三堆”380余处420余吨，扎挡铁皮围墙及铁丝围网5800米，拆除残垣断壁1500米，新砌砖墙2400米，房屋墙体涂白2.8万平方米，发放垃圾箱240个，铁皮垃圾桶175个，刷写标语25条。

****城乡环境工作开展以来，村党支部高度重视，精心组织、周密部署各项工作任务，主要做了以下3个方面工作：一是突出“三堆五乱”清理。先后动用人力800余人、机械10台，对4处临时垃圾堆放点进行了清运填埋；清理“三堆”120余处，乱搭乱建45处、残墙断壁31处；拆除废旧房屋27间；铲除边沟、路肩杂草10公里；维修垃圾屋5座；涂白公路行道树5公里；村组面貌得到全面改善。二是加强配套设施建设。对村部文化广场及周边实施美化、亮化工程，安装太阳能路灯40余盏，新栽公路行道树5公里，新修排水边沟2公里，房屋围墙美化、涂白6000平方米，新建乡村舞台1处，新建卫生厕所20处，垃圾仓1处，配套设施进一步完善。三是建立健全长效机制建立。聘请专职保洁员3名，实行“日清扫、日保洁”工作制度，下派土地规划管理员1名，落实“日巡视、周督查”工作制度，与重点区域群众签订门前“三包”责任书180份、“两违”整治告知书320份，进一步明确了主体责任，群众环境意识不断增强，城乡面貌日新月异。

第二篇：乔杨社区环境整治工作简介

乔杨社区环境整治工作简介

根据社区四年村庄环境整治计划、2012环境整治计划以及分解细则，对照区《关于推行村庄环境整治试点的初步意见》，为确保通过三星级“康居乡村”验收，我社区多形式宣传发动、大投入整治提高、硬措施保障实施，迅速掀起了开展环境整治的热潮，有力地推进了环境与经济的协调发展。具体开展了以下工作：

一、主要做法

(一)以制度建设为保障，加强领导，精心组织。我们注重以制度配套为保障，成立了由总支书记任组长，两委班子为成员的环境整治工作小组，统筹规划与协调指挥。将原来的保洁员队伍择优选择改建成村庄环境综合管护工作队，增加了违章搭建的巡查举报和制止以及白天的治安巡查等职能。分别制定了四年村庄环境综合整治工作方案和实施细则以及2012年的工作方案和实施细则，对2011年12月20日至2012年2月15日阶段中的工作做了细化安排，将指标层层分解，序时到人，并签订工作目标责任书，通过强化组织管理，调动了全社区干部群众的积极性，形成了有人抓、有人管、有人办的良好局面。

(二)以舆论宣传为先导，积极引导，广泛发动。开展环境整治，宣传群众、发动群众、教育群众、引导全民参与是关键。为确保环境综合整治工作既深入人心又形成合力。我们通过多种途

径进行发动和引导：一是舆论引导。通过横幅、标语、宣传橱窗、文化长廊、广播、向广大居民派发环境卫生知识方面的宣传资料、发放《致居民的公开信》等形式，广泛宣传环境整治的目的和意义，营造了良好的舆论氛围。二是载体推动。通过开展评选“十星文明户”和发放环境整治倡议书等活动，使广大群众在参与创建活动中形成了人人为环境保护做贡献的共识。

(三)以环境整治为突破，集中整治，美化村容。我们紧抓这次全面环境综合整治的契机，积极开展环境集中整治活动，按照高标准、高起点规划原则，组织人员，清理河道9条、新增及维修垃圾箱（池）86个、新增并维修路灯96盏、建成占地10亩的月亮湾休闲广场，集中开展了建筑物外立面刷新、牛皮癣清理、乱堆、乱放、乱搭建等整治工作，取得了预期的效果，掀起了家家户户齐动手的环境整治活动高潮。

(四)以长效管理为抓手，落实责任，巩固成果。优美的环境是“三分建、七分管”，我社区为强化阵地建设，为环境综合管护工作队安排了专门的办公室，分工、职责和制度全部上墙，实行每日晨会制度，配备了4辆农用车和9辆环卫三轮车，保证全社区的垃圾日产日清。根据我社区的实际情况，我们还对区域进行了划分，3条主干道加6个片区的路道清扫以及道路两侧的绿化分工到人，各负其职。在河道环境方面，我们将16条河道的水面漂浮物打捞、河岸护坡、及河道岸坡林网的管护按照每米2.6元承包到人。对他们的工资发放采用了基本工资+考核工资 的模式。基本工资逐月发放，考核工资年终发放，并在管护队员中开展评优活动，对先进个人予以奖励。为确保责任到人，我们制定了切实可行的《乔杨社区环境综合整治考核办法》和《乔杨社区环境综合整治长效管护工作百分考核细则》并对照实施，细则中明确规定了考核标准。一旦发现问题，管护队员、片长及环境整治负责人在同等考核标准的基础上层层加倍。推动片长每日巡查，片长之间定期互查，形成详细的巡查记录，发现问题严格考核并及时解决。因工作不认真影响中心任务或上级验收，分工保洁段需要组织人员帮助清扫打捞的，费用从分工管护队员的考核工资中支出，考核工资不够考核或连续三次考核得分低于80分的管护队员予以辞退，连续三次考核得分低于80分的社区干部兑现当选承诺、引咎辞职。在加强对管护队员管理、考核的同时，不断强化管护队员的自我保护意识，我们为管护队员统一配发了反光背心和救生衣，要求他们上岗时必须要穿，这一项是我们考核中分值最大的一项，为了预防万一，我社区还统一为管护队员每人购买了一份意外伤害保险。

二、下步工作计划

回顾总结这一阶段的环境综合整治工作，我们累计投入资金100多万元，基本完成了阶段计划中的各项整治工作任务，取得了非常明显的效果，但对照上级要求和先进地区的经验，仍有一定差距，部分居民还不能自觉的参与到治理、建设自己的家园中来。下一步，我们将认真按照四年村庄环境综合整治工作方案和实施细则以及

2012年的工作方案和实施细则对照序时实施，继续在以下两个方面加大力度：

一是继续加强宣传，营造全民参与的氛围。采取多种形式，不断加强对干部群众开展环境整治、建设社会主义新农村的宣传教育，继续在全社区开展庭院美化创建活动，在党员干部、居民代表、中心户长中开展宅地四周环境包保活动，通过广泛宣传法定，进一步营造全民参与的浓厚氛围。

二是继续改善村庄环境，提升村民幸福指数。加大村庄环境整治的力度，完善基础设施，加快发展社会事业，增加投入，延伸和改造污水管网。对原有的管网进行改造，重点维护破损和渗漏现象，不断提高接管率。继续完善相关污水处理工程基础设施，确保集中居住点所有污水全部达标排放。

第三篇：页西村环境整治简介（定稿）

页西村最美乡村建设工作简介

南指挥镇页西村有8个村民小组、338户、1401人。以种养植、建筑劳务为主导产业。今年以来，我村抢抓全县新农村建设“三带三进三促”包抓帮扶重点村的新机遇，以“整治城乡环境，建设最美乡村”活动为契机，主要通过以下几个方面的工作集中整治本村环境，建设最美页西。

一、统一思想，明确目标，广泛宣传发动。

成立环境整治领导小组，着眼环境整治三年目标，严把“五化”标准，科学规划安排，做到了环境整治有重点、由特点、有亮点。多次召开村组干部和党员群众代表会，向全村每个农户印发《致广大群众的公开信》共400多份，悬挂横幅6条，办写各种版面8面，刷写墙体标语24条，开动村广播加强宣传，统一了思想认识，形成了工作合力。

二、五化并重，精心组织，彻底改善村貌。

投资50余万元，实施五项工程：一是硬化道路，水泥硬化村组道路1300米，新修排水渠1500米；二是美化村庄，以秦公路、村中心路为重点，对全村环境综合整治，清理三堆三乱，对“两路一街”墙体高标准水泥细粉涂白5300平方米；三是实施亮化，全村安装路灯85盏，目前已实现亮化；四是改建阵地，对村民服务中心和村级文化阵地扩展，新建妇女之家、农家书屋、体育活动室等村民文化活动部室6间共计300多平方米；五是绿化广场，在村委会周围高标准修建2000多平方米广场1座，栽植玉兰、红叶李、小叶女贞等苗木并完成广场收尾工作

三、突破难点，长效保洁，形成环卫机制。农村环境整治的难点是长效保洁和卫生习惯的养成。我村以巩固整治成果为主攻方向，成立环卫队伍，对垃圾实行日产日清；制定规章制度，加强卫生管理；拆除乱搭乱建，规范新村秩序；修建垃圾台3座、设立柴草堆放点3处，每户门前设有垃圾桶，做到组收集、村拉运。做到村内干净整洁，车辆停放有序，户户门前有绿，家家庭院有花，环卫保洁意识深入人心，长效保洁机制初步建立。

第四篇：宋家庄村环境整治工作简介

宋家庄村环境整治工作简介

我村在接到街道办事处环境卫生大整治的通知后，在第一时间积极采取有效措施全面进入集中整治阶段，通过两委会议的召开以治脏、治乱为主要内容分三步走。

第一、干部首先带头将自家煤泥入院，召开两议会将所有党员、群众代表发动起来，分成十三个片区，将所有的片区都分责到人。

第二、加大宣传力度。每个片区都让负责人带着通知发放到每家每户并要求户主签字。同时在村主干街道挂出十余条环境整治条幅，并且每天有专人负责利用广播宣传政策三到五次。

第三、加大督促力度。所有干部每天入户督促动员，遇到没有劳力的家庭，村里出机械、干部出劳力帮助将煤泥清理入院。

在此三项措施的有力实施下，我村在一个星期之内将500余处煤泥全部入院；村中上百年的各种垃圾约6.2万方全部清理完毕；主干街道的路肩全部硬化，树坑全部筑起，树木也重新修整刷白，修补残垣断臂400余米，刮白墙面约1.7万余平方米；进村两条主干街道动用挖掘机、装载机等大型机械将垃圾清理后，发动党员、群众代表义务修整，特别是村中的老党员每天上午从九点至十一点坚持连续义务劳动了十多天，充分起到了带头表率作用。

在我村环境卫生整治工作取得阶段性胜利的同时，我们也对下阶段的整治工作做出周密部署，首先要下决心将村中的厕所全部入院，大街小巷全部硬化。其次主干街道两旁的墙面全部刮白后要做出能够反映本村特色的文化墙，用以宣传政策、倡导文明，使我村生活环境大步向前迈进的同时，村民的文明意识也能够上一个大的台阶。最后要做好长效保洁机制，建立一支保洁队伍，在村中定点放置垃圾箱，建章立制、加强监督，杜绝一切乱扔乱倒现象。

宋 家 庄 村 2010年7月6日

第五篇：乡镇环境整治工作

乡镇环境整治工作

2010年，我镇按照城乡环境综合整治总体要求，扎实有效地开展了一系列工作，现将工作情况总结如下：

一、领导重视，充实力量

我镇高度重视城乡环境综合整治工作，镇党委政府主要领导经常在会议上强调环境整治工作的重要性，并对镇村干部提出要求，镇分管领导每次召开镇村干部会议都要对环境整治工作做出具体安排部署，乡镇环境整治工作。充实了环境整治工作力量，抽调了镇上三名局级调研员加入综合整治办公室，组建了专职的场镇协管队伍，新增了四名协管队员，现我镇场镇协管队伍已达10人。

二、加强宣传，提高群众环境意识

一是加强了环境整治相关知识及法律法规的宣传。印制了城乡环境综合治理宣传资料万余份，发放至各村群众，做到了每户一份，印制了《XX市市容环境和卫生管理条例》、垃圾处理费宣传资料千余份，发放至场镇每户商家。利用村委会公示栏、集中安置点宣传栏等进行环境整治知识宣传。二是召开了落实“门前五包”责任制工作会。三界场社区、罗家场社区百余户商家参加了会议。市交-警队警官对场镇车辆管理进行了讲解，市城-管局领导对“门前五包”责任制的目的意义、内容要求进行了生动详细地讲解，并就商家如何配合政府落实好“门前五包”责任制提出了要求。通过宣传，提高了群众对环境整治工作的了解程度，为工作的开展创造了条件。

三、加强队伍管理和能力建设

加强了协管队和保洁员两支队伍的管理。出台并完善了《三界镇城镇管理协管员管理考核办法》和《三界镇保洁员管理考核办法》，形成了村—镇干部—治理办—镇领导4级考核的制度，增强了考核的全面性和科学性。将协管队员绩效工资提高到600元，增加了在工资总额中占的比重，加强了考核结果的运用，提升了工作人员的工作积极性。购买了洒水车和垃圾运输车各一台。目前洒水车和垃圾运输车已正常投入使用。通过定时洒水和清运垃圾，减少了场镇的扬尘污染，保持了场镇的清洁卫生。近期将购买场镇管理执法车辆一台，将大幅提升执法能力。

四、认真开展各种专项行动和“五十百千工程”示范村创建工作

以镇政府的名义发文，将目标任务分解下达到各村(社区)和相关单位，加强指导督查，在环境整治简报上定期通报情况，工作总结《乡镇环境整治工作》。各村(社区)和相关单位按时镇上的要求，认真开展了行动。通过专项行动，城乡环境得到了较明显的改善。确定了春山村、白衣村、元胜村为“五十百千工程”示范村。召开专题会议对示范村工作进行安排部署，加强创建工作的检查督促，坚持每周三次检查，发现问题及时与村上取得联系，要求立即整改。

五、加强场镇管理

一是组织场镇集中整治行动数次，出动500余人次，暂扣商家出摊占道商品600余件，涉及商家百余家。

二是加强车辆停放管理。在场镇有条件的地段增设了临时停车点位，完善了车辆停放点的标志标牌，目前场镇临时停车位达200余个。

三是加强违法广告和牛皮癣的清理力度。清理违法广告和牛皮癣500余处。五是查处流动摊贩。查处取缔了流动摊贩8家，规范入市3家。

六、加强农贸市场管理

一是制定制度并上墙。制定了市场主办方的7项制度和工商管理7项制度，并展示上墙。

二是落实了管理人员。落实了两名专职管理人员，明确了各自职责。

三是规范摊位管理，增设了临时摊位10余处。四是增设了市场临时停车位。五是加强了市场保洁工作力度，加强了保洁力量的配备。

七、加强农村环境整治督查和考核工作

加强了督查通报力度。每周组织一至二次全镇范围内的环境督查，督查出问题立即与相关村(社区)取得联系，要求立即整改，并在每周的《三界镇环境整治简报》中予以通报。对整改不力的村(社区)在镇村干部大会上予以通报批评。采取日常考核和专项考核相结合的方式进行目标考核。将每周检查的情况与季度检查、半年、全年检查相结合，综合考评，提高考核的科学性。

八、下步工作计划

一是继续加强队伍管理。在实践中继续完善管理考核办法，做到更科学合理。

二是加大农村环境整治指导督查力度，按时保质保量完成第二阶段工作任务。

三是加大场镇管理力度。加大相关法律法规的宣传力度，提高群众知晓率。对部分长期违规商家加大处罚力度。

四是加快示范村创建工作，确保年内达到验收标准。