六月份安全工作总结5篇

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第一篇:六月份安全工作总结

六月份安全工作总结

一、公司下达安全工作计划任务完成情况

1、按照各级管理人员和各部门安全生产责任制要求,结合我矿六月份安全生产实际情况,月初制定了矿月底安全管理工作计划,明确了各部门工作计划任务,各部门根据矿下达的工作计划任务提出了完成任务的措施和每项任务的具体负责人,安全监察部每周通报各部门重点工作计划任务的完成情况,月底统一考核。

2、进一步加强安全小分队伍行动工作,要求矿长、书记、安全副矿长、通风副矿长、总工程师和安全副总入井带班必须带领安全小分队进行统一行动,6月份安全小分队共进行行动30次,查处隐患 54条,查处“三违”26 人次,其中涉及25条,红线2人次,严重“三违”7人次。

3、各级管理人员按照矿要求参加区队班前会,讲形势任务,讲事故案例,讲安全管理,每名管理人员参加班前会的次数均不少于6次。

4、狠抓现场安全管理,严格措施落实和各项安全确认工作,保证4316下回掘进过程中“四位一体”防突措施落实到位,保证3105采面各项灾害治理措施落实到位,保证4216采面回撤、3302面回撤、4318综采面回撤、4316综采面安装期间各项安全技术措施落实到位,采取以工序安全确认为主的管理方法,确保安全生产。

5、认真开展了“安全生产月”活动,月初按照公司安全月活动统一部署下发了我矿“安全生产月”活动工作安排,成立了以矿长、书记为组长的专门领导小组,明确了各部门职责,详细计划了各阶段工作安排和实施办法,制定了采取措施和考核办法。活动开展情况详见我矿“安全生产月”活动工作总结。

6、督促各单位认真学习煤矿安全生产法律、法规、制度,组织全矿科队级以上管理人员进行了考试,制定了我矿“煤矿安全生产法律、法规制度”学习竞赛活动工作安排。

7、严格对安全管理人员和安检员、瓦检员的管理,规定制止“三违”指标,加强对安、瓦检员的班前、班中培训检查,重点对事故案例讲评,安全确认过程,岗位风险评估和隐患排查治理等方面进行检查,并将检查结果纳入月末对安检员的考核内容。

8、按照公司和矿“雨季三防”文件精神,组织了一次矿井“雨季三防”大检查,重点复查五月份检查问题的处理情况,月底有3条问题正在处理。

9、督促通风管理部完善了3214轨道巷瓦斯爆炸事故应急预案,并在6月10日成功进行了演练工作。

10、督促地质测量部对我矿所有挡水墙进行了一次全面的安全检查,并建立了完善的资料台帐。

11、督促机电动力部对我矿各运输系统、压风机进行了隐患排查,并在30日了专项检修。

二、“三违”处臵与隐患排查

1、六月份我本人入井 12次,抓“三违”6人次,其中严重“三违”1起,均按“三违”处臵要求进行了处理,对1起严重“三违”按照“三违”处臵文件要求进行了罚款,在安全部办学习班和“三违”帮教等处理。

2、六月份我矿各级管理人员共抓“三违”1487人次,其中矿领导抓“三违”69人次,副总抓“三违”29人次,机关管理人员抓“三违”401人次,安检员抓“三违”627人次,全矿各级管理人员共抓严重“三违”44人次,其中矿领导抓 12人次,机关管理人员抓 32人次,安检员抓152 人次。

3、六月份我本人入井共查隐患43条,其中做出停产整顿 条,限期整改1条。

4、六月份我矿共发生 1起工伤事故,2人报工伤。

三、质量标准化完成情况

1、落实公司5月份对我矿达标检查精神,我矿制定创建一采一掘一线的精品工程规划(及3105采面、3104轨道巷、南一280大巷到11#煤轨上线路)。我带领各专业部室对精品工程建设情况进行了两次检查,并安排各专业部室抽出专门人员进行包头、包面,督促检查问题的落实。

2、月末公司对我矿质量标准化进行了验收,矿井质量标准化达到一级矿井要求。对公司检查存在的问题我矿按照“四定五落实”原则给相关单位下发了隐患处理卡,要求限期处理,对不能按期处理的问题进行责任追究,并在7月份质量标准化例会上进行通报。

四、安全生产精细化完成情况

1、针对五月份公司检查情况,我矿召开了精细化管理工作例会,提出了六月份精细化管理创建规划,重点创建3105采面和3104轨道巷精品工程,并下发我矿落实股份公司39号文和40号文件,针对五月份公司检查问题,要求本月重点落实现场的安全确认、涉危操作和零散岗位作业联保,确保各项工序在安全的环境下进行操作。

2、根据我矿实际情况,补充完善了我矿沿空留巷作业岗位,柔模支护作业岗位、灌浆系统作业岗位的岗位描述文本内容,明确了作业标准,提出了工作要求,提出了岗位风险因素和防范措施,提高了各工种工作质量。3、6月21日至23日由矿长、书记带队,各分管矿领导和各要素责任单位负责人参加,对我矿安全生产精细化情况进行了检查。对检查结果由安全监察部下发了全矿通报,对存在问题提出了措施。

4、月末公司对我矿安全生产精细化进行了检查,工程质量精品化、安全确认制、四项技术和干部走动式管理没有达到90分以上,其他要素达到90分以上。公司检查后我矿立即召开了专题会,对检查出的问题进行了通报,并提出了整改措施,要求各责任部门要认真学习股份公司39号、40号文件内容,重新完善我矿作业标准,以现场落实为核心,以规范作业标准为切入点进行工作,确保七月份安全生产精细化上一台阶。

五、目前管理中存在问题

1、六月份我矿发生一人次工伤事故,是地面选运厂大皮带搬大块矸石将手指夹伤,暴露出地面厂队理人员安全意识不强,安排生产任务时对安全注意事项和技术措施的要求安排不到位,导致出现不该出现的事故。

2、对公司精细化管理文件贯彻落实不到位,对文件精神吃不透,工作标准制定不合理,现场落实有盲区,导致我矿标准化和精细化管理不到位,存在标准不高,与精细化要求差别很大。

3、对“三违”和隐患的追究处理不到位,因为只注重问题的通报和罚款,没有在原因分析和制定防范措施上下功夫,导致各类“三违”隐患屡禁不止。

4、对本人工伤要求不严,工作不细、不实,重安排、轻落实,安全生产责任考核不到位。

六、下一步应采取的管理措施

1、要求自己工作必须严、细、实,带头完成入井和反“三违”要求,并严格考核各级管理人员的入井和反“三违”次数和质量,对重点工程和安全管理重点工作自己亲自带队检查,对存在问题坚决按照“四定五落实”原则进行落实处理。

2、深入学习股份公司39号和40号文件内容,领会精神,按照实用、有效的原则重新制定我矿精细化实施方案,逐条逐项分解指指标,落实责任,促进我矿质量标准化和精细化管理上一台阶。

3、继续以我矿“四个专项整治活动”为抓手,做好各类灾害防治工作,重点抓好防突措施,地质防治水措施、防灭火措施等的现场落实工作,始终保持清醒头脑和强硬的处臵力度,确保各项安全技术措施落实到位。

4、继续做好安监队伍建设工作,严格要求各级安全管理人员的工作质量,加大对安检员的培训和考核工作,提高工作责任心,切实把现场监督落实工作做到位。

5、认真做好菜单式安全确认工作,把安全确认内容分解到每项作业程序中,把安全确认质量和安检员与各级管理人员的考核挂钩,通过安全确认保证职工的作业标准与规范程度。

6、进一步加大对“三违”和隐患的排查处臵力度,严格对文件的执行,真正把“四定”、“五落实”工作做细、做实。

7、扎实开展质量标准化和安全生产精细化创建工作,按照“突出重点、整体推进”原则和股份公司39号、40号文件精神为标准,紧紧围绕“一头、一面、一条线”为建设重点,确保我矿质量标准化和安全生产精细化上一台阶。

8、充分发挥安全小分队的作用,按照规定安排安全小分队活动计划,对查出的隐患、三违及时进行处理追究,保证小分队活动常态化。

第二篇:六月份安全工作总结

六月份安全工作总结

元至六月份,我大队在上级党政部门的领导下,认真贯彻执行上级安全生产工作会议精神,始终坚持“安全第一、预防为主”的安全工作方针,认真学习安全生产知识和安全制度,不断提高职工的安全生产意识和自我防范意识,圆满地完成了上半年的各项工作任务,现将安全生产工作总结如下:

一、加强领导、完善安全生产制度

 为推动安全生产各项工作真正落到实处,开创安全生产工作新局面,完善了安全工作制度,建立了安全生产管理台帐、安全生产记录等,六月份安全工作总结。实施大队领导负责制,真正做到责任到人,层层落实,层层把关,建立安全生产激励机制,使安全工作做到领导到位、制度到位,提高职工安全生产意识,预防各类事故的发生。

二、强化安全教育,增强职工的安全生产意识

 为深入贯彻落实二00九年国务院安全委员会确定的“安全生产年”和全省安全生产工作会议精神,扎实做好“安全生产年”和“安全生产月”的活动总体要求,牢固树立“以人为本”、“以车为本”和“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,结合单位实际制定了安全工作实施方案,成立了检查小组,明确了具体工作职责,切实担负治理工作的责任,工作总结《六月份安全工作总结》。紧紧围绕“平安都兰、平安单位”这一创建目标,周密部署,扎实有效地开展工作,采取一切可以采取的措施,坚决防止发生影响国-家-安-全和社会稳定的重大政治事件,坚决防止发生大规模群体性事件,坚决防止发生暴-力恐怖事件,全力维护社会和-谐稳定。

三、综合治理,保障平安,安全生产继续保持平稳态势

 根据省公路局《关于开展“道路交通安全综合治理年”和“安全生产年”活动》的要求,及时成立领导小组,全面落实安全生产责任制度,组织职工学习安全生产法律法规。开展以“强化管理抓落实,提高意识重教育”为主题的“安康杯”竞赛活动,把安全生产贯穿到工作的各个环节,时刻提醒职工加强自我安全防范意识和自我保护意识,有效遏制安全事故的发生。

 六月份,根据总段“安全生产月”活动实施方案,积极开展“安全生产月”活动,将安全生产落实到实处。加强机驾人员责任意识,提高驾驶人员综合素质,严格科学管理车辆、确保车辆良好的技术状况;加大路政巡查与治理力度,在所辖路段深入开展矛盾纠纷排查调查和隐患治理安全工作大检查,认真做好安全生产台帐、记录及档案,制定了《都兰路政大队确保公路畅通应急预案》,公布了值班电话和值班人员名单。活动期间,悬挂了醒目安全生产横幅3条,书写安全生产宣传标语50张,散发以《安全生产法》和《公路法》为主要内容的宣传材料200余份,确保了道路的安全畅通,为创造平安和-谐稳定的社会环境奠定坚实的基础全力维护社会和-谐稳定下, 在今后的工作中,我们继续将安全生产作为头等大事来抓,时时注意安全生产,真正达到以安全促生产的目的。

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第三篇:六月份安全工作总结

这是一篇关于月工作总结的范文,可以提供大家借鉴!

一、领导重视,措施有力。

为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,成立了校长为组长的安全工作领导小组和食品卫生工作领导小组,学校领导、班主任、教师都具有很强的安全意识。还根据学校安全工作的具体形势,把涉及师生安全的各项内容进行认真分解落实到人,做到每一项工作都有对应的专(兼)管人员、主管领导和分管校长,防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校校长直接抓,分管组长具体抓,教导主任具体分工负责组织实施,全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。

二、各项安全制度,实施扎实到位。

1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。与安全保卫人员、德育处、各室负责人员、后勤人员、班主任等签订相关安全责任合同,将安全保卫工作列入教师期末考核内容中,严格执行责任追究制度。凡发生重、特大安全责任事故和影响恶劣的安全责任事故,或在各级工作检查中,受到批评的,对有关责任人员作如下处理:根据具体情况,分别给予不参加优秀班集体评选、不参与优秀班主任评选、同时还要承担经济责任。情节和后果严重的,将由有关部门追究法律责任。

2、签订责任书。学校对班主任及任课教师明确各自的岗位职责并签订“安全责任书”。学校在学期初与学生家长明确学生安全责任意识,明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

3、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、安全用电、体育器材检查、健康体检等规章制度。教师在校外开展的社会实践活动要坚持就近、徒步原则。对涉及学校安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

4、建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立以校长为组长的重特大安全事故应急处理领导小组,制定了重特大安全事故应急处理预案。为了及时快捷地开展工作,学校成立了现场指挥组、协调联络组、后勤保障组、事故调查组、抢救组等临时性机构。并对可能发生的重特大火灾事故、重特大食物中毒事故、重特大自然灾害事故的处理提出了具体的操作流程及应对措施。每学期都进行紧急疏散的预演,收到良好的效果,为预防突发事件紧急疏散奠定基础。

三、社会学校家长齐动员,群防群治群利。

学校安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、学校、家庭的密切配合。我们积极本地派出所、卫生所、街道综合治理等部门通力合作,做好学校安全保卫工作,学校组织开展一系列道德、法制教育活动,交通安全知识竞赛活动。每学期初和学期结束,我们都邀请法制校长、安全治保主任以及司法所、的领导到学校上专题法纪、安全知识教育课,取得了良好的教育效果。

四、加强思想教育,提高自我保护能力。

要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我们以安全教育周,安全教育活动月为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动如(六

一、各种演练)等的安全教育。对学生进行防溺水事故安全教育。教育学生在放假前和暑期期间不得私自下水游泳,不得擅自与同学结伴游泳或到水库、河塘等地嬉戏玩耍,同学之间要相互提醒,劝阻和制止,与学生家长的联系,通过家长会等形式,增强家长安全意识,提醒家长履行监管责任,将防止溺水事故的有关事项告知家长,建立家校齐抓共管的管理机制。

开展丰富多彩的教育活动。利用班会、团队活动、活动课、安全教育课、德育活动、学科渗透等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用校园广播网、黑板报、宣传栏、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛组织学生观看《小学生安全教育专题影片》、组织学生学习《中小学生安全教育读本》、利用安全教育月学校全体师生做了十个一活动等形式开展丰富多彩的安全教育。学校利用周一升旗活动时间强调安全事项。通过告家长安全通知书、向家长发放安全警示案例,增强家长的安全意识。通过多方面的教育提高了广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。我校一直本着坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,通过齐抓共管,营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面,从而切实保障师生安全和财产不受损失,维护学校正常的教育教学秩序。

五、做好2009年安全工作计划,强化安全检查,及时整治整改。

加强学生校纪、校规教育,安全知识教育,全面提高学生法制观念和安全意识,自我保护能力。学生处多次利用晨会、班会、班主任会、黑板报进行各有侧重点的法制观念,安全知识教育。开展常规检查。每学期开学以后,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一,积极配合卫生部门对学校食堂、饮水卫生进行检查。对教室、办公室、微机室、阅览室、实验室、大门、围墙、车棚等进行了详细的检查,同时,加强对校园周边的综合整治。对存在的隐患及时向上级反映,及时整改。

六、存在的问题及下一步打算。

我校在安全保卫方面做了一些工作,安全保卫工作得到加强,但是安全保卫工作的难度越来越大,学校安全保卫工作的形势仍然比较严峻。

1、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。近几年来,在各级党委政府的领导下,通过有关职能部门的集中综合整治,学校周边环境有明显的好转。但是,社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大,试图干扰学校及学生的社会恶势力和人员还存在,社会上的黄、赌、毒、非法出版的图书、音像和游戏室对学生的影响还非常大,学校周边的饮食摊和食品店还存在食品安全隐患。

2、学校安全工作的难度不断增大。学生在家庭中往往受保护较多,而缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了学校安全工作的难度。

3、学校处于交通要道,严重威胁着师生的安全,对学校财产保卫工作有一定的隐患,对学校管理构成一定的难度。

今后,我们将进一步重视安全保卫工作,做好09年下半年工作计划,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我校安全保卫工作水平。总得来说,学校无论是领导还是普通教师对安全工作重视程度较高,安全教育进行得比较扎实,安全措施也比较到位,今后我们将进一步加大安全工作的力度,进一步与家庭、社会必须密切配合、通力协作,将动员社会力量,齐抓共管,净化外部环境,搞好学校周边治安秩序,建立切实可行的学校安全防范体系,使学校安全工作进一步经常化、制度化、社会化,以开创我校和谐平安校园,关爱生命、安全发展工作的新局面。

第四篇:六月份安全工作总结

安全工作总结

进入六月份以来天气逐渐开始变得炎热,这也正是是大家感到疲惫和对安全工作松懈的时候。在本月的安全工作中除了各项例行的安全检查外还完成了公司所下发安全活动月所提及的内容。天气炎热我们更应该提高警惕防微杜渐,避免事故的发生,消除事故隐患。

通过安全月的活动大家的安全意识都有所加强,安全防护能力都有所提升。在安全月的活动中分厂开展了自己富有特色的活动,不仅组织老员工以事故案例分析的方式进行安全培训,而且对新进员工进行安全教育。在培训之后统一进行考试,对考试成绩优异者进行表彰。大家的学习积极性得到了很大的激发。在突发事件预案演习中氟化铝一线员工能在不到一分钟的时间内全部安全撤离,这体现出我们的员工已经有了较高的安全防护能力。但是这并不是说我们可以放松,我们还要进行相关预案的演练,也许我们可以在45秒内撤离,也许我们可以在40秒内撤离。每一次演练我们都要有提高,每一次培训我们都要有进步,安全工作只有越抓越紧,不能松懈怠慢或者停滞不前。

虽然安全月中广大员工安全意识有所提高,但例行安全工作依然不能松懈。在本月的安全例行检查中发现有灭火器缺压并及时进行更换,又一安全隐患得到排除。在一日的消防例行检查中发现高纯一线一二楼的消防水带不翼而飞,询问发现是二厂演习时临时借调走了,多次督促后得以寻回。消防意识淡薄、侥幸心理还在极个别员工意识中存在,在今后的安全工作中要认真抓员工思想方面的工作,从根源

上解决安全问题。

六月过去了,炎热的天气只是一个开始。天气炎热容易引起事故多发,在今后的工作中要更加紧抓安全、强抓安全、狠抓安全,只有这样才能保证员工生命与健康,才能保证生产的连续性,才能保证分厂和公司的和谐发展。

三分厂

2011-07-01

第五篇:六月份安全生产工作总结

六月份安全生产工作总结

在本月度为了切实加强我合同段的安全生产工作,认真抓好“安全生产月”活动,坚持“安全第一、预防为主”的方针,进一步提高安全监管水平和应急保障能力,促进安全生产形势持续稳定好转。根据上级关于开展“安全生产月”活动,推进“平安工地”创建工作的相关精神要求。相继成立了A5标段“安全生产月”活动领导小组和“平安工地”创建工作领导小组。切实落实和完善了安全生产责任制,加强了对广大从业人员的安全教育和培训,同时投入了相应的安全保障资金,使安全防护措施真正落实到位,并通过提高安全生产检查的频率和覆盖率,实现了阶段性的安全管理目标。

一、充分发挥安全组织网络的作用,做好“三防”工作的准备 项目安全生产领导小组、综合治理领导小组以及“三防”指挥小组的负责人和成员多次对施工区、生活区的用火、临时用电、用油和食堂卫生管理进行了检查、整顿和操作指导,根据施工安全技术规范要求,增添了15只灭火器和其它消防器材,并在油库周围设置了围栏,结合本项目所处的地理位置和当地雨水较常年偏多的实际情况,我项目全体人员从安全意识和在具体的工作之中做好了“防汛、防洪、防台”的准备工作,在拌和站的码头增加了防止塌方和滑坡的木桩,备好了各种机械,编织袋和砂、石料,从组织、物质、技术、措施上做到了“四到位”并编制了“三防”事故应急预案,同时制定了相应的值班和信息报告制度。

二、全面实行安全生产责任制和群防群治制度

安全生产责任制是保障安全生产的基本制度,在明确了包括项目经理、技术、管理等与生产有关部门责任人的岗位职责之后,并

逐层签订了安全生产责任书,对新进场的施工队伍和外租机械设备负责人,在开工之前给他们明确生产中的安全责任,并在签订分包和租赁合同的同时签订安全生产协议书;根据施工组织设计中的工艺流程的施工环境,项目部实行项目、工区(分包队)、班组(个人)三级安全技术交底,真正做到每一名员工都在按操作规程进行施工。

三、警钟长鸣,做好安全防护工作

本合同段主要工程量有大桥3座、中(小)桥及暗桥5座,根据施工程序,桥梁钻孔桩工作已全面展开,泥浆池是钻孔桩施工过程中的一个危险点,而且往往容易被忽视,针对这一情况,我们在所有的泥浆池周围都设置了防护围栏,并立起了“泥浆池危险,请勿靠近”等安全警示标志二十多块。

四、加强职工的安全教育和培训,坚持特种作业人员持证上岗 随着项目工程的全面展开,项目从业人员不断的增加,我们对本阶段的新职工和转岗、换岗职工、民工均实行了岗前三级安全教育,使从业人员掌握“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”的能力,5月29日-5月31日项目副经理、安全管理人员等2人参加了江西省交通工程质量监督管理站公路、水运工程施工安全生产管理人员培训考核。同时对项目涉及的特种作业的操作人员,严格在证件有效期内持证上岗,并列名册备案。

五、加强现场管理,坚决执行安全生产检查制度

项目部每月23日由生产经理带领安全生产检查小组对整个项目进行一次全面的安全生产大检查,并根据具体的施工进行专项工作检查,如6月23日对全线的临时用电进行了一次安全大检查,现场消除了一些临时用电安全隐患,并责令多个施工队将不合格的配电箱更换为标准室外配电箱,工地实行日检制度,安全员做好日

检记录,对检查出的事故隐患做到定人、定时间、定措施及时整改,把一切事故隐患消灭在萌芽状态之中。项目每周至少召开一次安全生产例会,把工作中存在的问题作为议是进行讨论,达到解决问题的目的。

总之,在项目经理的领导之下,在安全管理机构的管理和监督之下,在广大从业人员的自觉遵守和执行之下,我项目本月度的安全生产过程中,无伤亡事故发生,无设备事故和火灾事故发生,但工作中也不免存在一些缺陷,需要继续抓好现场安全工作的管理,随着大干100天高潮的来临,工作面的拓宽,还须配备符合工程需要的安全生产管理人员。同时,在今后的工作当中,我项目将继续执行上级的指示精神,将“平安工地” 创建工作推向一个新的高潮。加强安全法制和宣传工作,加强劳动保护,改善劳动条件,杜绝一切事故的发生,争取在日后的安全生产中取得更好的成绩,为公司在瑞寻高速公路建设中树立良好的企业形象。

北京城建远东建设投资集团有限公司江西瑞寻高速公路A5项目经理部

二O一O年六月三十日

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