第一篇:2018年7月14日四川省公务员面试真题与解析
2018年7月14日四川省公务员面试真题与解析 诚仕教育-李光辉
【材料】
2018年6月7日,赣州龙南县龙南县纪委监委下发通报,对17名在脱贫攻坚知识考试中不及格的干部进行全县通报批评。
据悉,为进一步提升扶贫干部业务能力和水平,以考促学,6月6日,龙南县组织各帮扶单位派驻的村“第一书记”和工作队长、各村(社区)党组织书记和村主任共计275人进行了脱贫攻坚知识考试。绝大多数单位和干部能够高度重视,认真听讲、认真学习脱贫攻坚知识培训,整体成绩较好,但也有部分单位和干部对脱贫攻坚重视不够,学习不全面、不深入,对脱贫攻坚知识掌握不够透彻、业务不够精通,其中17名干部考试成绩在60分以下。为进一步严肃工作纪律,龙南县决定对这17名干全县通报批评,同时要求各乡镇要加强脱贫攻坚知识培训,帮助辖区内扶贫干部提升脱贫攻坚知识水平。
【题目】
第一题:谈谈对材料的看法?
第二题:单位计划开展一次脱贫攻坚的培训活动,领导让你负责,你将如何组织开展? 第三题:一位驻村村干部平时积极工作,踏实认真,因为成绩不合格被通报批评,情绪低落,你作为脱贫干部,怎么安抚情绪他?
【高分样答】
第一题:谈谈对材料的看法?
打好脱贫攻坚战是党的十九大提出的三大攻坚战之一,对如期全面建成小康社会、实现我们党第一个百年奋斗目标具有十分重要的意义,总书记也多次强调基层干部打脱贫攻坚站既要埋头苦干、实干,也要懂得巧干,要讲究方法艺术。材料中龙南县开展的以考促学活动,其根本目的也是为进一步提升扶贫干部业务能力和水平,夯实其理论基础,优化其知识结构,为更好、更快、更高效的摆脱贫困保驾护航,是值得我们学习和推广借鉴的。
第一、开展以考促学,首先能够让各级干部在态度上正视和重视知识方法的重要性。打攻坚战的关键是人,深度贫困是坚中之坚,打这样的仗,就要派最能打的人,最会打的人,扎实过硬的理论知识和高超的实际工作能力是做好基层工作的根本前提。
第二、开展通报批评,一方面是对考核合格者的鼓励和肯定,另一方面也是希望通过通报批评这样处罚的方式,警醒鞭策不合格人员,希望他们准确定位自身问题,不断学习进步,真正的懂业务、懂政策,为全面打赢脱贫攻坚战贡献自身力量。
消除贫困、改善民生、逐步实现共同富裕,共筑社会主义新时代新篇章,确保打赢贫困地区脱贫攻坚战,还需我们各级政府和全社会不忘初心,砥砺奋进。
第一、开展定向培训。针对本次考核不合格者,不能通报批评完事,还应成立专门的培训小组,对不合格者开展专项培训活动,确保实现以考促学的根本目的,整体提升基层工作知识水平和业务能力。
第二、加大投入支持力度。发挥政府投入的主体和主导作用,发挥金融资金的引导和协同作用。加大对深度贫困地区的转移支付规模,增加金融投入对深度贫困地区的支持,资本市场要注意对深度贫困地区的上市企业安排,保险机构要适当降低对深度贫困地区的保费收取标准。对因病致贫群众加大医疗救助、临时救助、慈善救助等帮扶力度,对无法依靠产业扶持和就业帮助脱贫的家庭实行政策性保障兜底,确保贫困人口“两不愁、三保障”脱贫标准。
第三、加大各方帮扶力度。要加大东部地区和中央单位对深度贫困地区的帮扶支持,强化帮扶责任,“谁的孩子谁抱”,实行点对点,一对一的结对子帮扶计划。通过多种形式,积极引导社会力量广泛参与深度贫困地区脱贫攻坚,帮助深度贫困群众解决生产生活困难。要在全社会广泛开展向贫困地区、贫困群众献爱心活动,广泛宣传为脱贫攻坚作出突出贡献的典型事例,为社会力量参与脱贫攻坚营造良好氛围。
第四、加大内生动力培育力度。扶贫同扶智、扶志结合起来。智和志就是内力、内因。现在,一些地方出现干部作用发挥有余、群众作用发挥不足现象,“干部干,群众看”、“干部着急,群众不急”。一些贫困群众“等、靠、要”思想严重,“靠着墙根晒太阳,等着别人送小康”。要注重调动贫困群众的积极性、主动性、创造性,注重培育贫困群众发展生产和务工经商的基本技能,注重激发贫困地区和贫困群众脱贫致富的内在活力,注重提高贫困地区和贫困群众自我发展能力。
第五、加强检查督查。加强督查问责,对不严不实、弄虚作假的严肃问责。脱贫攻坚工作要实打实干,一切工作都要落实到为贫困群众解决实际问题上,切实防止形式主义,不能搞花拳绣腿,不能搞繁文缛节,不能做表面文章搞数字脱贫、虚假脱贫。
“打赢脱贫攻坚战,中华民族千百年来存在的绝对贫困问题,将在我们这一代人的手里历史性地得到解决。这是我们人生之大幸。”让我们牢记总书记的嘱托,以“不放松、不停顿、不懈怠”的精神齐心协力、顽强奋斗,书写新时代打赢脱贫攻坚战的精彩篇章。第二题:单位计划开展一次脱贫攻坚的培训活动,领导让你负责,你将如何组织开展?
开展本次培训活动,能够切实的提升扶贫干部的理论素养和业务能力,我一定会秉持高度负责和认真的态度来组织本次活动。首先学习脱贫攻坚的基本理论和典型人物,了解扶贫工作中的常见问题和应对方法,做好活动前期的知识储备。
第一:培训参与人员的多元化。培训对象是单位全体一线的扶贫工作人员和与扶贫工作相关的行政后勤服务人员等;同时邀请党校相关理论方面的教授老师进行理论讲解,邀请多年一线经验的领导结合经典案例,实际进行业务指导。
第二:培训方式多样化。培训主讲人结合经典案例,使用视频、音频等文件,采用情境再现,互助问答,学员个人展示,分小组讨论,积分竞赛等多样化的方式,使学员能够从理论上深刻理解,实践上充分掌握怎么干,干到什么程度,切实的做到规范化,流程化,制度化。
第三:培训资料充分化,过程纪律化。统一编撰培训教材,从理论到实践,从政策规范到具体操作,实现两者有机统一,并且通俗易懂。严格考勤和日常管理制度,明确培训期间不得无故缺席,不得接打手机,不得交头接耳等相关要求。
第四:培训结果考核化。培训结束后,开展理论考试和实践操作考核,邀请单位领导和老同事担任评审团,对实操层面进行考核打分,严把质量关,考核优秀者,颁发奖品和荣誉证书,考核不达标者,坚决回炉,切实做到合格一个,毕业一个。
培训结束之后,撰写工作总结,进行财物结算,做好存档记录,为单位后续开展类似活动奠定一个良好的基础。
第三题:一位驻村村干部平时积极工作,踏实认真,因为成绩不合格被通报批评,情绪低落,你作为脱贫干部,怎么安抚情绪他?
作为一名一线的脱贫工作人员,对驻村干部此时的情绪低落自己是完全能够理解的,该名驻村干部平时工作积极,踏实认真,最终没有受到肯定,反而被通报批评,自己心理上面难免有落差,不过这从侧面也说明该名驻村干部是积极上进,是一心做事的。
为了更好的帮助他走出负面情绪的阴影,首要任务便是尽快搞清楚他情绪低落的原因。我认为造成这种心理落差的原因是多方面的,一是自己的付出没有受到上级的肯定和认可;二是片面的认为本次考试成绩不合格就是对自己前期所有工作的否定,甚至可能会认为这样的考试是形式主义,没有实际意义;三是担心忧虑这次考试成绩不合格会不会对自己日后的职业发展有所阻碍。做好前期的准备工作之后,我会和他进行一次真诚的沟通,并且积极耐心的向他讲解与本次考试相关的信息,打破他的疑虑。
第一,本次考试的根本目的是以考促学,希望通过本场考试使基层一线脱贫攻坚人员具备良好的理论知识素养和掌握事物发展脱贫攻坚的科学方法,根本目的在学不在评。
第二,本次考试成绩不与相关工作考核和绩效挂钩,更不是对前期工作的综合打分,是帮助工作人员查摆发现问题和认识自身不足,上级通报批评是手段不是目的,是希望通过这种方式警示鞭策学习进步。
第三,正视问题,坚持问题意识和问题导向。不能消沉低落,应该迎难而上,对于脱贫攻坚相关知识和技能在做好本职工作的前提下,补充学习,迎头赶上,并且活学活用,不死读书读死书,实现理论和实践的有机结合。
最后,进一步劝诫他响应总书记“学者非必为仕,而仕者必为学”的号召,加紧学习,只有不断学习,才能在基层工作中打开新局面、掌握主动权。
第二篇:历年四川省公务员面试真题及答案解析
历年四川省公务员面试真题及答案解析
1.背景材料:关于近年来用工荒的资料。问题:你对用工荒有什么看法,并有哪些对策?
【中公教育参考答案】
“用工荒”,是指用工短缺现象。用工荒是中国社会经济发展到一定阶段出现的必然现象,尤其是国内产业结构转型期间,用工荒现象还有愈演愈烈的趋势,这种现象的出现主要有以下几点原因:第一,宏观经济形势的影响。随着我国经济的不断发展,用工量必然会增长,但是受到金融危机的影响,不少农民工被迫返乡。而当沿海经济迅速恢复时,对劳动力需求突然增加,短时间内也会造成需求紧张。
第二,内地经济的发展在一定程度上对用工数量进行了分流。国家4万亿的基础设施投资建设需要大量民工。社会主义新农村建设成果显著,尤其是国家一直以来对三农问题的重视和采取的免收农业税与粮食补贴等措施,使得部分农民工愿意留在家乡建设。
第三,劳资关系不明确。一方面,部分企业为追求利润不顾职工利益,导致很多职工权益受损,如各种职业病得不到医治、拖欠工资、1超时间工作等问题。另一方面,从民工自身的认识上看,当遇到利益被损害时不再只是被迫的忍受,维权意识逐渐形成。
第四,产业结构调整带来的供需矛盾。产业结构的调整对劳动力的需求有了明显的变化,提出了越来越多的技术和脑力要求。然而,大部分农民工没有受过很好的培训,无法满足企业的需求。例如,长三角、珠三角需要越来越多的数控人才却始终存在巨大缺口。
这些对政府和企业都提出了严峻的考验。我们要有效解决这一问题,必须从农民工权利尤其是发展的角度来审视“用工荒”。
第一,政府要加强宏观调控,减小宏观经济动荡和形势,改变对用工问题的消极影响。同时完善相关部门监管、社会舆论监督、法律监督等多元化的监督体制。对于企业在用人方面的违规违法行为进行严肃处理,从重处罚。
第二,企业要抓住机遇,率先完成产业结构转型,提高附加值,改变“价廉”的老套策略。规范用工行为,提高工人的薪酬待遇,保障农民工的基本权利。
第三,农民工要加强自身维权意识,同时加强学习,提高自己的职业技能,使自己成为高素质的技能型人才。政府要主动为农民工提供切实有用的职业技能培训。
第四,政府和企业加强就业宣传,提升劳动环境和劳动待遇,吸引更多高素质的人才。
“用工荒”的出现,表面上是劳动力供求关系发生变化所致,其实质上包含着缺乏长远眼光和创新意识、缺少变革勇气、无视转型要求、突破环境伦理、社会责任淡漠等短视行为,只有坚持将尊重农民工自身的发展权利和转型要求相结合,顺势而变并抓住机遇,才能真正体悟到“用工荒”背后所传达的深意。
【中公名师点睛】社会问题类的综合分析题,一定要透过现象揭示出问题的实质是什么,不能只停留在表面的层次上,然后深入分析原因,可以从内外因或者主体分析的角度分析,并提出针对性的解决措施。
2.组织一次对初中生的低碳宣传教育活动,你怎么开展?
【中公教育参考答案】
低碳生活、低碳经济时下已经成为时代发展的主流,为大多数民众所接受。初中生是最为活跃的社会群体之一,他们处于思维活跃期,具有较强可塑性,接受新鲜事物的能力较强,组织一次对初中生的低碳教育宣传活动有利于进一步加强低碳的推广,使低碳观念深入人心。因此,我会对这次活动做好充分的准备,使其达到预期效果。
前期准备阶段:成立宣传活动筹备组,分工负责,责任到人;确定这次活动的时间、地点、参加的班级、采取的主要形式,准备好这次宣传活动所需的物品和器材,并与校方做好联系和沟通工作,就一些事项充分征询校方的意见;做好此次活动的资金预算工作,将计划上报领导审批。
中期执行阶段:按照计划进行,维持活动开展过程中场内外的秩序;宣传活动采取的形式要紧密结合学校实际情况,采取多元化的宣传形式,如组织与低碳有关的知识问答和有奖竞猜,充分调动学生的积极性,扩大参与度;邀请媒体参与,扩大宣传。
后期总结阶段:做好这次活动的总结工作,总结其经验教训,并将其整理好上报领导。同时将这次宣传活动的有关资料寄一份给学校,将这次活动的有关资料整理归档。
【中公名师点睛】解答此题的关键在于在答案中牢牢抓住初中生这个要素,制定的宣传策略一定要符合他们的特点。
3.某县出现严重旱灾,上级拨来赈灾款和物资,但由于政府部门工作延误导致赈灾款和物资迟迟不能到位,情绪激愤的灾民准备闹事。上级领导派你来处理此事,你会怎么做?
【中公教育参考答案】
对于出现严重旱灾的地区,赈灾款和物资事关老百姓的生命和健康,如果延误或者迟迟不到位将严重影响老百姓的生活,政府公信力也会随之下降。所以,我们必须果断采取措施,在最短时间内解决赈灾款和物资不到位的状况,接到这项命令,我会毫不耽搁,立刻处理:第一,鉴于事态紧急,我会迅速赶往当地,安抚愤怒灾民激动的情绪,向灾民解释政府正在处理赈灾款和赈灾物资的事情,会在最短时间内解决这个问题,并向大家许诺详细的日期。力争缓解大家的激动情绪,疏散人群。
第二,立即联系相关部门,按规定按程序及时发放赈灾款和物资,解决群众生活所需。在处理事件的过程中,随时向领导汇报工作进展,如遇到自己职权范围外的事情,涉及到各部门之间的协调,我会积极向领导汇报,特别是重大问题和情况的请示。
第三,待事情查清楚后,追究有关部门的责任,以此进行警示。我会对整个事进行经验总结和反思,写出总结报告,交给领导,报告中我会重点分析赈灾款和物资不到位的原因,并提出合理化的工作建议,防止此类事件再次发生。
【中公名师点睛】解答此题的关键在于一是安抚灾民情绪,防止事态恶化;二是果断采取措施将赈灾款和物资发放到位,并追究相关
责任部门的责任。整篇答案要从字里行间和考生的语气体现出事情的紧迫性,没有必要在开篇中长篇大论。重点是在最短时间内解决问题。
第三篇:2010年四川省公务员考试面试真题解析
一、某法院发布的1000多字的材料,错字、漏字百出,你认为是什么原因?如果你是一个公务员,在以后的工作中你怎么样做?
【试题类别】综合分析类
【能力考核】综合分析能力
【答题思路】点题——破题——解题。首先要分析这种现象产生的原因和危害,再提出相应的对策,表明自己在今后工作中要努力的方面。
【参考答案】
1.某法院发布的1000多字的材料,错字、漏字百出,之所以出现这样的现象,我认为主要有以下一些原因:
2.法院工作人员缺乏严谨的工作态度和工作作风。法院是维护国家和社会公平的机关,所有的公文和材料应该力求真实和准确,法院的工作人员也应该有着严谨的工作态度和工作作风,在只有1000字的材料中,如果出现一处或者两处错误,或许是偶然事件,但是如果错字、漏字百出,那么就说明了不仅仅是一个偶然的事情,这势必带来十分严重的危害,材料是重要的依据,关系到案件的正确审判,关系到当事人、社会、国家的利益,对于维护社会的公平和稳定,维护社会的和谐有着重要的作用意义,特别是对于法院发布的材料,更具有公共性和约束力,影响是十分广泛和深远的,造成的后果有时候是不堪设想的。
所以在日常的工作中,我们应该加强对工作人员的责任意识、业务能力等的培养和教育。倡导严谨、求实、一丝不苟的工作态度和工作作风,在干部队伍中形成一种创先争优、干事创业的工作氛围,树立一种主人翁的责任感,将对国家、社会、民众的责任和自己的理想紧密的结合起来,提高工作的质量和效率,打造服务型政府,打造高效率政府而努力。
3.法院的管理制度和管理机制存在着一定的问题。发布的材料中存在诸多问题,并不仅仅是在工作态度和作风上的问题,它更反映了一个深层次的管理问题,长期以来,我国公务员系统都是铁饭碗,能进不能出,没有一个科学的淘汰机制,难免会助长一部分人的“机关病”,助长一部分人的官僚主义,很多机关部门没有一个科学合理的工作评价制度和激励机制,严重的影响了公务人员的工作积极性和创造性。
当前我国正在进行政治体制改革,在国家机关建立科学合理的制度和机制将是改革的重中之重,打破公务员“铁饭碗”,形成能进能出的淘汰机制,奖励先进,选拔贤能,帮助后进,形成奖惩分明的评价制度和激励制度,将从根本上改变“机关病”、“人浮于事”的不两现象。
4.如果我是一名国家工作人员,在今后的工作中,应该秉承着对国家、对人民、对工作负责的态度,认真履行人民赋予的权力和义务,树立正确的权力观和职业理想,我会首先保证自己工作的质量,在保证准确无误的情况下,在专业水平和业务能力上多下苦功,以期提高工作效率。只有在平凡的工作中做到一丝不苟、兢兢业业,才能真正体现一个国家工作人员的社会价值。
5.在保证工作质量和提高工作效率的同时,我要积极主动地为机关部门的制度建设出谋划策,从实际工作情况和部门环境出发,多献计献策,并且积极配合领导分配的工作,把各项工作落到实处,多听取群众的意见和建议,真正做到从群众中来到群众中去,对人民群众的呼声,应及时的做出反应,给予解决和处理。在平时的日常工作中,我将和同事一起互帮互助,充分发挥团队精神,实现共同的工作目标和理想。
二.地震灾区重建是一个全方位的工程,你会怎么操作?让你去给基层百姓作心理辅导,你怎么办?
【试题类别】计划组织类
【能力考核】计划组织能力
【答题思路】首先回答第一问,按照一个帽子三个环节的步骤安排灾区重建工作。第二 1
个问题,是第一个问题派生出来的计划组织题,也按照普通的计划组织题目框架来回答。
【参考答案】
1.地震灾区重建工程,关系到灾区人民的切身利益,关系到国家和社会的稳定和发展,因此做好重建工作,有着十分重要的意义和作用。
2.首先要对灾区的情况进行一个总体宏观的了解,对于灾区受灾情况的各个方面进行调查研究,对各项数据进行统计、归纳,确定重建的规模、资金、重建的重点工程以及参加的人员,制定初步的重建工程计划,呈交给主管领导审阅。
3.计划审批落实之后,组成一个灾区重建的领导小组,小组成员分工协作,各自负责各自的目标任务,基建工作组组织和联络相关市政专家,对灾区进行考察和实地测量,做一个比较详细的、科学的规划,对灾区必须的基础设施,比如道路、桥梁、照明、给水等基础设施。学校、医院、居民住房、政府办公楼等,进行详细的设计施工。并且对工程前期进行评价,做好招投标工作,对建设资金的管理进行监督,防止腐败现象的产生,保障人民的利益。
生产生活组负责组织各企事业单位、人民群众恢复生产、生活秩序,在基础设施和住房没有完全建设好之前,在基本的市场秩序和工作秩序没有恢复之前,应该做好过渡工作,按照公平公正的原则分配基本生活物资,搭建保暖、防雨、抗震的简易住房,提供基本的医疗服务,组建临时的学校,筹集资金和学生必需品,在基本民生方面,公共服务方面给予保障。心理疏导组负责对受灾群众进行心理辅导,分别按照不同的年龄阶段和不同的心理问题,请相关的心理专家进行系统的学习和辅导。使其摆脱地震造成的不良影响。使人们建立对新生活的信心和战胜困难的勇气。
在各项工作进行过程中要统筹安排,协调各方面的利益关系,时时监管重建工作的进度和时间,出现问题及时进行解决,并不断总结经验,根据实际情况,调整工作中的具体实施步骤。把重建工程做到好、做到实处。
1.在灾区重建工作结束之后,要对此次工作进行评价,存在的问题要进一步探讨,总结经验教训,并且汇编成灾区重建案例,呈报上级领导查阅或者是作为类似重建工作的借鉴。
2.地震给灾区人民带来的不仅仅是生命和财产的损害,也给灾区人民带来了心灵的创伤,所以帮助地震灾区的人民克服心理阴影、重新建立生活的信心是十分必要的。如果让我给基层的百姓做心理辅导,我将会做如下的安排:
3.首先我会以地震灾区重建工作组的名义联络国内一流的心理辅导专家,咨询心理辅导相关的内容、程序和所需要的人力、物资,制定初步的心理辅导计划方案。待方案审批核准后,向心理专家发出正式的邀请,并从各个地区的学校中抽调一些有心理辅导经验的教师,组建一支专业的心理辅导队。并且吸纳一些志愿者加入辅导队中。
4.其次,心理辅导队的专家、教师和志愿者分成小组,各小组按照基层百姓的年龄构成和性别等,分别对受辅导的基层百姓的心理情况进行摸底调查,并对调查的结果分类归纳整理,经过辅导队的科学的论证,分别制定出针对不同群体的不同的心理辅导方案和实施步骤。
按照方案和步骤进行具体的心理辅导,采用专业的心理暗示、心理引导、面对面的交谈等手段,救治患者的心理问题,可以组织年龄较小的学生到离开本地,到其他学校进行学习和交流,让他们感受到来自外部的关爱,使他们忘记地震带来的创伤。并且充分调动被辅导的群众的积极性,对于取得进步者要给予极大地鼓励,让康复者的正面情绪能够带动后进者的情绪,以加速和巩固团体取得的进步,在整个心理辅导的过程中,严格按照心理辅导的程序、步骤和注意事项进行操作,注意跟踪评价辅导的效果,遇到疑难问题及时请教专家,对辅导案例和辅导的进程、阶段进行详细的记录。在心理辅导取得初步成效之后,要创造一个良好的环境,对于每一个康复的人指定一个关爱者,继续维持治疗的效果,防止心理疾病复
发。
最后,心理辅导结束之后,送回相关专家和人员,并做好后续工作,对此次心理辅导工作中存在的不足和取得的经验及时进行总结,形成书面材料存档。
三、“人生中对个人最有价值的,不是人生最美好的东西,而是人生中的酸苦”,你是否赞同这个观点,请谈谈你的看法。
【试题类别】综合分析
【能力考核】综合分析能力
【答题思路】点题——破题——解题。
【参考答案】
点题:这句话告诉我们,人生的价值不在于一帆风顺而在于在挫折中的收获。“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,挫折是强者的进身之阶,经过挫折磨练并且从挫折中得以收获的人生才更具风采。
破题:马克思主义唯物辩证法告诉我们发展是曲折性与前进性的统一,过程是曲折的前途是光明的,挫折在一个人的成长过程中不可避免,从挫折中收获对于人生的成功具有非常重大的意义。首先,挫折能够帮助一个人练就坚强的意志,天空的广博属于搏击长空的雄鹰,大海的辽阔属于勇敢的弄潮儿,经过暴风雨锤炼的海燕才更能经受大风大浪的冲击;其次,挫折能帮助一个人收获超强的抗压力与耐挫力,良好的抗压力与耐挫力不是与生俱来的,只有在挫折与逆境中勇敢拼搏的人才能在面对困境时临危不惧泰然处之;再次,每个成功人士的造就都不是一路坦途的,挫折能考验并洗礼一个人的灵魂与心灵。爱迪生在经历三千多次失败的尝试后发明了电灯;居里夫人历经千辛万苦千锤百炼才发现了元素镭;张海迪身残志不残,以顽强的毅力与命运抗争,终于赢得很多正常人都难以超越的成功人生。
解题:人生的价值在于从挫折中收获的酸苦,在于挫折过后的汗水与泪水,在于历经挫折苦尽甘来感动自己的强大内心。因此,对于挫折,我们必须要有正确的态度。首先,我们应该用平常心面对挫折与困难,人生不是一帆风顺的,人生道路上遍布荆棘,在遭遇挫折时不应该唉声叹气一蹶不振,而应该以一颗勇敢的心冷静面对;其次,面对挫折我们不能被动挨打逆来顺受,而应该沉着应对奋力拼搏,积极寻求解决方案,在与挫折抗击的过程中收获勇气并凝聚能量;最后,我们应及时从挫折中吸取经验教训,使自己不断得以发展与完善,俗话说“吃一堑长一智”,从哪里跌倒就要从哪里爬起来,在挫折中收获的经验教训对一个人的成长而言是十分宝贵的财富。
不经历风雨怎么见彩虹,没有人能够随随便便成功。只有经得起挫折考验的人,才能收获更具价值的人生。
四、你被派往基层工作过程中,遭到基层群众的反对。面对这种情况,你怎么办?
【试题类别】沟通协调
【能力考核】人际关系交往能力与沟通协调能力
【答题思路】处理态度——反思原因——改进提升
【参考答案】
处理态度:组织派我去基层工作是给我的一次良好的锻炼机会,工作遭到基层群众的反对是我不希望遇见的。马克思主义告诉我们矛盾是对立统一的,群众工作是我们党和政府的执政之基,因此对这一情况我会高度重视,查找出症结所在,通过自己的努力赢得群众的信赖,使得基层群众由反对我到大力支持我。
反思原因查找不足:首先,我将召集群众代表召开座谈会,热情招待选举出来的群众代表,诚恳地征求群众代表的看法,热情听取并认真记录群众代表反映我工作中存在的不足与缺陷,对于工作中的明显失误,我将当场向群众代表保证立即纠偏改善,并真诚地向群众代表表示歉意;对于存在误会的地方,我会耐心地向群众代表做好解释说明工作,及时消除误
解,将信息不对称的危害降到最低;我将诚心诚意感谢群众代表前来参会,希望群众代表做好其他群众的思想工作,安抚其他群众的情绪。其次,针对群众代表提出的意见,就关系群众眼前利益的事件我将尽快采取合理措施及时弥补工作中的失误与缺陷;对于关系民生尚需长期规划的事项,我将组织相关人员科学考证反复论证,经常听取群众建议,制定出科学计划,并尽快出台落实方案。再次,我将深刻反思自身存在的不足,如果是工作经验不足导致群众对我的不信服,我将谦虚向老领导请教向老同事学习;如果是工作方式方法存在不科学不合理之处,在以后的工作中我会时刻注意自己工作方式方法的改进与提高;如果是自己工作能力存在问题,我会对症下药,努力提高工作能力,用行动说话,用业绩回报群众对我的监督与鞭策。最后,我将经常深入群众,全面了解群众心声,及时向广大群众传达党中央国务院及地方政府的惠民利民政策及我在基层工作中的基本思路,呼吁广大群众加大对我的监督力度,认真听取群众对我工作的意见与建议。
改进提升:群众利益无小事,在和谐社会的建设进程中,基层群众更是社会和谐稳定的力量源泉。在以后的基层工作中,我会引以为鉴,及时吸取这次事件的经验教训,以更高的标准严格要求自己,真正地做一名群众放心群众满意的优秀公职人员。
五、单位组团外出参观学习过程中,团长生病了,领导要你接手他的工作,你有何打算?
【试题类别】应急管理
【能力考核】应急应变能力
【答题思路】迅速——冷静——沟通——总结
【参考答案】
单位组织出外参观,主要负责人团长生病了,领导让我临时接手团长的工作,我会立即马上接受领导的工作安排,采取一切行动保证参观学习的正常进行。
在任何工作中都有可能出现临时的变动和突发的状况,也许我对于这种突发情况的工作还不是很熟悉,也没做好心理准备。但是在这种情况应该用积极的心态来面对,不能慌乱,也不能逃避,而迎难而上,要把它当成一次锻炼提升的好机会。
在接手团长工作之后,我打算从以下几个方面做好工作:
第一,我要向领导请示,明确此次外出参观学习的重点以及特别注意事项。从宏观上了解活动的宗旨,做到心中有数,同时也要特别关注一些重点问题,例如:参观学习的范围,或是要到达的效果诸如此类的问题。
第二,要与团长充分沟通了解整个参观学习的流程安排、时间安排等等。接手团长的工作一定要与团长做好沟通工作,充分了解明白参观学习的进度情况,做好应对以及在参观学习过程中可能出现的问题。
第三,我还需要及时与各个团员做好沟通工作,让他们保留我的联络方式,可以在有特殊情况出现的情况下联络到我。留心每个团员的需要,争取让他们可以在这次外出参观学习中获得丰富的收获。同时也要做好疾病防护,不要再让其他的团员生病。
第四,团长生病了也需要得到救治,我会联系当地最好的医院为团长治病,同时还要做好与医生的沟通,希望能够同心协力使团长得到良好的救治。同时我还要向领导汇报团长的病情,也要让团长的亲属了解团长的病情,请他们不要过于担心。
第五,我还要翻查相关资料进行学习,以保障外出参观学习能够更加高效、有序地开展,使每一位团员都不枉此行,都能够在此次学习中获得成长。
在参观结束之后,我会做好此次参观学习的总结,向领导汇报。对于汲取工作中的经验教训,为以后开展同类型工作做好准备。尤其对于以后在工作中的突发事件一定要做好相应的准备,以保障工作正常的开展。假如有幸我能够通过此次考试,在以后的工作岗位一定尽心尽责、认真学习、严格自律。以积极的心态面对和热情的工作态度做好领导交办的每一项工作。
六、现在在一些大城市街道上出现了“抱抱团”现象,一些年轻人为了拉近陌生人之间的距离,拒绝冷漠,举牌对陌生人主动要求拥抱。请结合建设和谐社会谈谈自己的看法。
【试题类别】综合分析
【能力考核】综合分析能力
【答题思路】点题——破题——解题。首先阐释“抱抱团”的由来,其次分析“抱抱团”的积极意义与消极影响,最后谈谈对于进行总结。
【参考答案】
“抱抱团”活动的灵感来自于美国人贾森·亨特。5年前亨特在母亲的葬礼上听到许多关于母亲的事迹,一方面受到母亲故事的感召,另一方面感觉自己需要借助他人提供的温暖来克服丧母的悲痛,亨特做了个写着“真情拥抱”的纸牌走上家乡的大街。随着文化的传播“抱抱团”也走进了我国,在大家小巷中人们借此拥抱来拉近人与人之间的距离,但是我认为有其积极意义的一方面,但也有消极影响的一方面,我们应该辩证地看待。
“抱抱团”现象有以下积极意义:
第一,采取主动拥抱的方式,拉近了人人之间的距离。在拥抱中,撇开各人的身份,地位,性别,平等地给予社会上的每一个人,一个微笑,一句问候,一个拥抱,一份温暖,去帮助身边每一个需要关怀的人。某著名心理学家也说过:拥抱的友好会促进社会和谐的良性循环。
第二,方式简单易学,“抱抱团”几乎没有成本的输出就可以完成。“抱抱团”只是通过简单的一个拥抱的动作来完成,只需要参与活动的人员用真心来与需要关心、关爱的人拥抱即可。“抱抱团”不需要培训、多余的宣传的物品的投入,是一项投入少、成本低、易学习的有意义的活动。
第三,“抱抱团”作为一个外来文化产物,以来温暖时下中国人与人之间冷漠的关系,可以是对中国的传统文化的一种补充。当然“抱抱团”的流行也体现出了,中国文化包容万千,兼收并蓄的特点。也体现了时下的中国人对于外国文化的态度,包容吸收,取其精华。但是我们也应该看到“抱抱团”的消极影响:
第一,人之间的冷漠的问题的原因大多数是因为沟通较少的问题,不是单单通过简单的拥抱就可以解决。人和人之间的相处是靠进行充分、真诚地沟通来拉近关系的,这是需要长时间的共同相处和互相了解的。而拥抱对于人与人之间的沟通可以说只是提供了机会,但是沟通会随着拥抱接触的短暂而消逝。
第二,会存在少部分人打着参与“抱抱团”的方式和拉近距离的名号,不怀好意对被拥抱者进行骚扰。拥抱是一种比较亲密的行为,除了在思想层面的交流之外,更多地是身体之间的接触。而在于异性之间的身体接触中,有些人就会趁此机会来骚扰对方,尤其是对于被拥抱的女性更为严重。那么“抱抱团”原本良好的意愿变成了丑陋不堪的行为。
第三,拥抱与握手不一样,还不是我国是通用的社交礼仪。“与陌生人的拥抱”在我国还并不是所有人都可以接受,而采取这种在大街上与人拥抱未免不会参杂“强迫他人”的成分。而对于外国人的“陌生拥抱”文化,我们不能置国情、文化于不顾,而去肤浅地照搬照套。
总之,拉近人与人之间的愿望是美好的,我们也不应该时代变迁而变得麻木、冷漠。但是采取类似“抱抱团”这种活动的话,我认为还需要对其进行改进,取其精华去其糟粕。
面试
题目一:介绍你的个人情况,以及为什么报这个职位?
【测评要素】求职动机与拟任职位匹配性
【答案要点】
(1)我是一个既活泼又稳重的人,就读于国内一所重点大学,进行了七年的系统的专业知识学习,获得了本专业的硕士学位;大三那一年,我加入了中国共产党,成为一名党员;大四,我参加了全国大学生辩论会,获得最佳辩手的荣誉称号;在学校组织的社会实践活动中,深得学校、老师和实践单位的好评,获得多个荣誉称号;
(2)之所以报考这个职位,是因为我喜欢这个职业,对这个职业有着全面的了解和比较准确的定位;同时,这个职位具有很大的挑战性,能够比较迅速地促使人不断地挑战自我和完善自我;再者,这个职位与我的专业联系很大,在这个岗位上我能够把自己的所学应用到实际工作中来,并且使理论知识在实践中得到检验。
题目二:现在中国大学生创业率不足1%,而发达国家的大学生创业率达到20%,你对这个现象怎么看?
【测评要素】综合分析能力
【答案要点】
(1)上面的数字对比充分说明了我国大学生创业的现状以及与发达国家大学生创业相比存在着很大的差距。
(2)导致中国大学生创业率低比较低的原因有很多,主要体现在以下几个方面:A、政府的帮扶力度不够。近年来,为鼓励大学生自主创业,国家出台了一系列优惠政策,全国各地也都推出了相应的政策。但这些政策的落实情况并不理想,尤其是在经营领域、融资渠道和税收优惠等关键问题上,“雷声大、雨点小”。B、中国大学生自主创业的动机、模式、领域还不够明确、成熟和规范。中国大学生的创业意识、动机、心理承受度,还不适宜独立创业。C、中国传统的教育体制,在某种程度上制约了大学生创业。发达国家的教育是服务型、开放型的,学生往往具备了较强的独立意识和竞争性格。而中国的教育是管理型、封闭型的,大部分学生接触社会的机会不多,普遍缺乏创新精神和冒险精神。加上太过注重学习的过程与形式,而忽略了学习的目的,因而走出校园谱写创业史的不多。
(3)所以,在目前就业压力非常巨大的情况下,首先,政府部门应该创设促使大学生创业的环境,出台符合实际情况的大学生创业政策,并且强化落实,改变过去那种“雷声大,雨点小”的做法,真正帮扶大学生实现创业的理想。其次,加快教育体制改革步伐,尽快实现高等教育的优化升级。再次,大学生自身要转变观念,解放思想,树立正确的创业观,勇于挑战自我。
第四篇:公务员面试真题及解析
2013年辽宁公务员面试真题及解析(7月2日上午)
2013年辽宁省公务员面试真题及解析(7月2日上午)
1.有个小学生的理想是做一名小丑,有的老师批评他没有大志,有的老师则说小丑也能给别人带去快乐,你怎么看?
2.你单位为了丰富文娱生活,建立图书馆,但是建成之后很少人去,领导让你去调查,如何保证真实性。
3.你是后勤处负责人,有人发现车间有异味,经初步断定是天然气泄露,你是负责人,怎么办?
真题解析:
【题目1】有个小学生的理想是做一名小丑,有的老师批评他没有大志,有的老师则说小丑也能给别人带去快乐,你怎么看?
【试题类别】综合分析之观点类
【考查要素】综合分析能力、语言表达能力
【参考解析】
不同的人有不同的选择,每个人自身的情况也是不一样,无论最后的选择是什么,只要在自己的岗位上发挥自己最大价值就是实现自己的人生理想。不同的老师出现不同的说法,这也说明不同的人有不同的看法。燕雀安知鸿鹄之志哉?
第一,有理想有志向是一个好的开始,只有先树立理想,才能有目标付诸实践,也就是要先想,接下来去做,务实。作为一名有志青年也是一样,我的理想就是能够考上公务员,因为我的爸爸就是一名基层公务员,做着很平凡的事情,但是得到了很多老百姓的认可,从小耳濡目染要我懂得了什么是“真实的付出”。
第二,作为老师就是我们的父母,从小老师的引导、教导对于学生来讲起到了关键的作用,那么老师的素质是亟待提升的方面,出现了很多诸如最美教师张丽莉等这样优秀的人民教师,但同时也出现了我们不想看到的杭州虐童案等事件,这都是值得我们深思的。
第三,列夫·托尔斯泰曾经说过:“人生的价值,并不是用时间,而是用深度去衡量的”。也就是说这个深度表现形式很多,正如题目中老师所说小丑能够给别人带去快乐,也是自己价值的实现,就像郭明义所说“帮助别人、快乐自己”,就像雷锋精神无私奉献。每个人的理想不一样但只要能够实现自己的价值即可。
第四,古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。树立理想之后最重要的是如何实现,这就需要我们青年人要拥有执着的信念、丰富的知识、过硬的本领,才能够实现自己树立的目标。不断地给自己充电,多读书,多有用书,多像老同事、领导等学习、请教,要善于观察,要言到、眼到、心到,坚持“务实”,同时要有持之以恒的精神,要保持持久性。
第五,有志者立常志,无志者常立志。理想树立之后要时刻的反思,要有短期目标和长期目标,分阶段完成我们的理想,不积跬步无以至千里,不积小流无以成江海,从一点一滴做起。
【题目2】你单位为了丰富文娱生活,建立图书馆,但是建成之后很少人去,领导让你去调查,如何保证真实性。
【试题类别】组织管理类试题
【考查要素】考查考生组织管理能力、沟通协调能力、语言表达能力等。能针对题中调查情况,能选择出调查对象以及合理、有效的调查方式,从而保证数据的真实与有效性。【参考解析】
建立图书馆能够为单位同事提供一个读书的场所,扩大大家的阅读面和拓宽视野,同时也能增加我们的工作业务知识。但是图书馆建成之后很少人去,领导让我去调查,我要充分保证调查的真实有效性。
第一,这项调查要做好前期充分、完善的准备。我计划此项调查为期时间为6天,地点选择主要在单位的图书馆,但同时为了达到覆盖范围的全面性,另选一些辅助的调查地点如单位的食堂、办公室等。调查对象面对单位全体员工、图书馆管理人员,涉及各个部门、不同岗位、不同年龄段的工作人员。当然,为了确保此次能调查出真实有效的数据,我们会采取问卷调查以及实地走访相结合的调查方式。问卷调查主要针对全体员工,问卷的内容包括不常来图书馆的缘由、对图书馆的改进意见等;而实地走访是针对图书馆,对图书馆场所、藏书量等进行实地调查,掌握第一手的资料,并对图书馆工作人员进行访谈,了解他们对图书馆的管理规定。
第二,与此同时,我也会对我们的调查人员进行前期简短的培训与分工,分为问卷调查组与实地走访组,两组调查工作同时进行。在调查的过程之中,我会与我们所有的调查人员保持联系的畅通,处理好紧急情况,保障此次调查的质量。调查人员在调查的过程中要注意保持访谈文明礼貌的语气以及良好的调查态度。
第三,整个调查结束之后,将调查发放的问卷进行回收与实地访谈所获取的资料进行回收、汇总,形成一份完整的调查报告,上交领导以供领导决策参考。经过此次调查可能会发现一些问题,比如图书馆图书种类不丰富,我也会向领导提出自己的建议。相信在我们共同的努力之下,此次调查能够调查出来真实有效的数据。相信在领导的关注之下,图书馆会得到很好的利用,会有越来越多的同事来这里读书。
【题目3】你是后勤处负责人,有人发现车间有异味,经初步断定是天然气泄露,你是负责人,怎么办?
【试题类别】应急应变类试题
【考查要素】应变能力、解决问题的能力
【思路点拨】应急应变类题型既测查考生的抗压能力、应急应变能力和心理承受能力,又考查考生的是否能按照轻重缓急解决问题的能力。考生在回答此题时要保持镇定冷静的心态,不要忙,不要慌,不要出现举足无措等明显的情绪;同时,考生应结合自身生活的经验以及题目当中所给定的情景以及题目之中给出的“你”的职责,按部就班解决。这也考察了各位考生在平日生活当中对于一些应急突发事件,尤其是公共突发事件的处理能力是否具备。
【参考解析】
天然气的泄漏不同于其他的突发事件,扩散的天然气只要遇到火源时即可发生燃烧和爆炸,因此在处理过程中必须要坚持“先防暴、后排险”,坚持“先控制火源、后控止泄露”的处理原则进行处理。
作为后勤处负责人,我应该立刻将人员兵分三路,使他们同时行动。
第一队,重点排查车间当中是否有易产生火花的衣物等,需要做应急处理。由于现场人员有走动,身上若出现铁器以及由静电摩擦的衣服,容易产生电火花,势必造成扩散的燃烧和爆炸。
第二队,重点查看车间当中还在运转的机器,以及查找各个地区的电源总阀,以及关闭气源总阀门。对于天然气已经扩散的地方,电器设施要保持原来的状态,不要随意开和关;对于接近扩散区的地方,要切断电源。并禁止一切火源进入。对于气源总阀门,需要切断气源,如果是阀门损坏,可用麻袋片缠住漏气处,等专业人员前来处理。
第三队,重点疏散群众,专门工作小组人员有序安排疏散,避免踩踏事件发生,立即将泄漏区周围至少隔离50米,同时设置警戒区,禁止无关人员车辆进入,禁止一切火源进入,立刻切断泄漏点周围的电源。与此同时,立即呼叫120或其他急救医疗服务中心,把受伤人员一定安排上风口,不要进入地势低洼地区,将患者移到新鲜空气流通处,如果出现呼吸困难应进行吸氧,如果患者停止呼吸,把受伤人员的外衣和鞋子脱去,进行人工呼吸。
天然气泄漏,当空中的浓度达到15%以上时,可导致人体缺氧而造成神经系统损害,如果严重时甚至可能会造成呼吸麻痹、昏迷、甚至死亡。因此,车间等有一些危险的地方,我们需要重点检修、排查。
2013年辽宁公务员面试真题及解析(7月1日下午)
2013年辽宁省公务员面试真题及解析(7月1日下午)
问题1:非洲的角马每年都要迁徙,途中会遇到狮子鳄鱼等猛兽被吃掉,会遇到难以逾越的大河,但是为了心中那片美丽的草原,角马们还是每年都会迁徙,对此现象你怎么看?
问题2:你是食品安全部门的人员,领导让你与媒体联合组织食品安全宣传月,你如何做?
问题3:你是交通控制中心的工作人员,你在下班时间看到马路的监控银幕上一辆120急救车被堵在马路上,救护车闪着顶灯,但仍无人避让,请问你会怎么做?
(以上题目为考生回忆内容,可能存在出入。)
真题解析:
【题目】
1、非洲的角马每年都要迁徙,途中会遇到狮子鳄鱼等猛兽被吃掉,会遇到难以逾越的大河,但是为了心中那片美丽的草原,角马们还是每年都会迁徙,对此现象你怎么看?
【试题类别】综合分析类试题
【考查要素】综合分析能力、语言表达能力
【思路点拨】这道题是本次省考面试开考以来的第一道生态相关题目,但也可视作是一道分析哲理的观点题。当然,在回答时也不必局限一种答法,可以从两种角度出发:一是全球生态一体化,生态系统保护;二是一种为了伟大目标不畏艰险的态度及其他启示。
【参考解析】
非洲角马大迁徙是非洲大陆的一大奇观,是整个非洲生态系统得以正常运转的原动力。每年有160万角马参与这场往返4000公里的长途旅程,途中会遇到狮子鳄鱼等猛兽被吃掉,会遇到难以逾越的马拉河,会疲劳致死,约有将近一半的角马永远到达不了心中肥美的草原。但是,为了生存和物种的繁衍,角马们年复一年义无反顾的沿着祖先的脚印踏上征程。透过这悲壮的迁徙,我有两方面感触:
一方面,自然规律是不容反抗的,是不容破坏的,更是脆弱的。一群角马的迁徙,关系着沿途数万物种的生存,没有这种迁徙,或是迁徙角马的数量减少,甚至是迁徙时间的稍微改变,都会给沿途的生物圈造成毁灭性的打击。而在这个世界上能影响这些因素变化的关键是——人类。人类活动正在吞噬着非洲大草原,压榨着动物生存空间,动物间竞争日渐加剧;而全球人类活动更是影响着全球气候,非洲更加酷热干旱,气候变化挑战着长途跋涉的角马群的极限,也挑战着等候猎物的动物们的极限。面对这些,我们不得不反思我们人类的行为,我们需要更多的关注野生动植物保护,更重要的是,每个国家、每个企业、每个个人,都要担负起全球生态一体化的使命,在经济发展的同时,保护生态、绿色低碳、极力保护物种的多样性,营造人与自然和谐共生的良好关系,让我们的子孙后代,也能享受到清的水、蓝的天,看得到角马迁徙的浩瀚壮观。
另一方面,角马这种前赴后继的精神,深深打动了我。
第一,使命在前,迎难而进。
非洲大陆旱季与雨季的交替,迫使大型食草动物必须跋涉数千公里寻找赖以生存的牧草,为了生存,更是为了物种的繁衍。虽然明知一路艰险九死一生,但没有犹豫、没有徘徊,尤其是在横渡马拉河时,眼看着成千上万条饿了半年的尼罗鳄在水中,等待他们自动跳到嘴里,但是他们还是义无返顾,前赴后继。有角马葬身鳄鱼口、溺死水中,他们也不曾犹豫。在社会主义建设当中,我们也必然经历无数艰难险阻,这就要求我们每个人都有迎难而进的勇气,攻坚克难,为全面建成小康社会贡献力量。
第二,生命不息,奔跑不止。
角马的一生是奔跑的一生,奔跑使他们强壮,奔跑使他们逃离天敌,奔跑让他们能追上雨水的变迁,奔跑是他们得以生存的全部。正如我们人类,我们需要不断的努力工作、不断自我提升,需要为了生存兢兢业业,消极懈怠、好逸恶劳,终将被社会淘汰。
第三,融入集体,焕发生机。
当第一头角马跳入马拉河,数万只拥挤着跳下,鳄鱼应接不暇,大多数角马平安度过。角马作为食草动物,无疑是食物链的最底层,是弱者,但在遇到天敌时,角马群簇拥在一起,形成合力,最大限度的确保存活的几率,把那些强大的食肉动物拽在脑后。在整个迁徙中,被捕获的,往往是离群掉队的个体。这就告诉我们,一个人只有在融入集体时,才能焕发生机,团队共同合作、共同进退、团结一致,才能实现整体绩效最大化。单打独斗逞英雄,很可能落后挨打。
第四,青山遮不住,毕竟东流去。
沿途无数的猎手和干旱与疲惫,让将近一半的角马倒在途中,但是角马大军依然每年无一例外的到达他们美好的圣地,享受那里的丰盛肥美,虽然一路往返他们损失惨重,但来年又有无数的小角马出生加入队伍,角马种群生生不息。历史大势也如同这角马群,无法阻挡,不可战胜。我们需要认清道路,并坚信道路不动摇,在历史的洪流中乘风破浪,实现最终理想。
作为我个人来说,这些启发也必将让我受用一生,我会从自我做起从小事做起,低碳生活、保护环境;也会认清方向、坚定信念、提升自身素质,在集体之中,与同事、同胞们一起迎难而进、攻坚克难。相信在实现自我价值的同时,也必将为祖国的建设和发展贡献出我的一份力量。
【题目】
2、你是食品安全部门的人员,领导让你与媒体联合组织食品安全宣传月,你如何做?
【试题类别】组织管理类试题
【考查要素】组织管理能力、协调能力
【思路点拨】这是一道比较常规的组织题,可按照上课时给大家的答题脉络来答题:目的意义-准备组织-协调控制-总结提高。但要注意,题干中添加了一个限制条件“与媒体联合”,因此要在活动中体现出媒体的参与。
【参考解析】近年来食品安全问题屡见不鲜,毒豆芽、苏丹红、毒奶粉、地沟油等等,每每挑战者中国大众的神经。要让老百姓吃得放心、吃得健康,大力整治食品市场环境刻不容缓,在这种情况下,我市组织食品安全宣传月活动非常必要,我会响应国家号召、听从领导指示、联合新闻媒体把这项工作做好。
首先,我会组织活动宣传组共同策划这项活动,邀请媒体的相关负责人员也参与到我们的策划会中,让我们的宣传能从分发挥媒体作用。
活动可联合媒体进行街道社区宣传、媒体法治及整治曝光、公众食品安全知识普及和群众举报互动四个方面的宣传,媒体需在一个月内开设一系列专栏,以期实现广覆盖、认知高、威慑强、反响好的目标。活动组将整体工作思路形成方案,汇报领导征求上级指示。
上级批示后,工作组做好前期准备工作:街道社区宣传印制好宣传册、培训宣传员;邀请食品安全法规及知识的专家讲师,并协助专家做好媒体宣传录制前的稿件收集工作;联系公安、工商、质检等部门争取配合专项整治活动并分阶段曝光;开通群众举报互动平台,平台涵盖微博、微信、电视媒体等,并安排专人管理。媒体与各小组接洽、指导,以保证后期宣传质量。
在整个活动进行过程中,我需要协调好各个宣传组的工作,保证宣传信息传播到位,并随时检测评估公众反馈意见,适时调整宣传内容和进度。
在活动结束后,对本次活动的效果进行评估总结,可从工商质监部门得到反馈资料,看食品安全问题是否得到控制或有效降低发生率,也可从大众反馈意见中得到评估素材。活动后保留微博微信平台,继续发挥监督反馈作用,并保持与媒体、公安、工商、质检良好合作关系,各部门协调合作、监督监管食品安全问题,保证宣传效果可持续。
【题目】
3、你是交通控制中心的工作人员,你在下班时间看到马路的监控银幕上一辆120急救车被堵在马路上,救护车闪着顶灯,但仍无人避让,请问你会怎么做?
【试题类别】应急应变类试题
【考查要素】应急能力、协调能力
【思路点拨】这是道典型的应急题目,需要考生穷尽一切对策来快速解决问题,120急救本身就争分夺秒,问题要在短时间内解决,答题不能套路化,上来就赶往现场,要是距离很远,等到现场病人也无力回天了。所以更多的是调用资源,也体现出自己的责任感。
【参考解析】我马上下班了,突然发现道路监控系统中一辆亮起顶灯的救护车被堵在路上,救护时间的耽搁可能会危及病人的生命,所以我会马上想办法调动各方力量让救护车火速通过。
首先我会马上拨通该路段执勤民警对讲机,告诉他救护车被堵位置和路况,并联系周围民警快速增员;
同时我会马上与120急救中心联系,了解这趟救护车所救护的病员情况和运送所经路线,并马上拨通交通广播的电话,让电台马上插播新闻号召周边车辆让路,并说明路段和救护车所经路段,让路面车辆避让。
做好这些工作后我会随时关注民警到场处理和沿途避让情况,必要时可申请让沿途交警护航。如还有个别路段有拥堵,我将及时指挥救护车随时改换路线。
通过这一系列的监控调度,相信病员会很快被送医救治。我会对所有配合的同志表示感谢,下班后赶往医院,了解病员救治情况。
2013年辽宁公务员面试真题及解析(7月1日上午)
2013年辽宁公务员面试真题及解析(7月1日上午)
1.新出台食品安全法律,最高可判死刑,有人说应对制假者重罚,倾家荡产,人头落地,有人说不应该,你怎么看?
2.为提高本市旅游素质,进行文明整顿,选3个活动方案,并选一个策划。
3.本市开通市民热线,但经常打不通,或接通后态度不好,如何使市民热线发挥更好作用。
真题解析:
1.新出台食品安全法律,最高可判死刑,有人说应对制假者重罚,倾家荡产,人头落地,有人说不应该,你怎么看?(2013年7月1日上午辽宁省公务员面试题)
【试题类别】综合分析
【考查要素】综合分析能力、分析问题能力
【参考解析】
食品安全是人们关注的突出问题,是关系广大人民群众身体健康和生命安全的大事,因此新的食品安全法律出台,最高可判死刑,从几年前的苏丹红事件、三聚氰胺事件,到最近发生的皮革奶事件,食品安全始终触动着老百姓的神经,加大对食品安全犯罪的刑罚力度已刻不容缓。针对制假者的做法,不同的群众有不同的看法,有的说倾家荡产,人头落地,有人说不应该,无论是哪一种看法最终我们要遵从法律,更重要的是如何使得这样的现象遏制。
中国人民大学法学院副院长刘明祥曾表示:“现在食品安全问题已经成为严重的社会问题。老百姓都离不开吃喝,如果没有质量保障,老百姓就没有安全感,因此对食品安全犯罪应该严厉打击。”不过,重要的是要从防范入手,不能等事情发生后再严打,加强威慑作用,防止此类犯罪的发生。因此,要多措并举。
第一,加快食品安全信用体系建设。建立起我国食品安全信用体系的基本框架和运行机制,使我国食品安全迈上一个新台阶。在制度规范上,建立起食品安全信用的监管体制、征信制度、评价制度、披露制度、服务制度、奖惩制度等,使食品安全信用体系建设的主要方面有法可依,有章可循。
第二,规范食品市场、经济秩序进一步深化。将整顿和规范食品市场经济秩序工作和食品药品放心工程实施工作有机地结合起来。各级卫生行政部门严格执法,对违反《食品卫生法》制售假冒伪劣食品,坑害消费者的不法生产经营者坚决查处,有力打击制售假冒伪劣食品活动,维护广大消费者的合法权益,保障广大人民群众的身体健康。
第三,推进体制改革,加强监督队伍建设。为了保证卫生监督的公正,加大食品卫生监督的力度,改革卫生监督体制,集中原来分散的卫生监督职能,撤销市、县级卫生防疫站、公共卫生监督所、劳动卫生监察所,组建新的卫生监督所,承担面向社会的综合卫生监督执法任务。
总之,要从生产源头到消费的全程监管,加快形成符合国情、科学合理的食品药品安全体系,提升食品药品安全保障水平,强化公共安全体系和企业安全生产基础建设,才能遏制重特大食品安全事故的发生。
2.为提高本市旅游素质,进行文明整顿,选3个活动方案,并选一个策划。(2013年7月1日上午辽宁省公务员面试题)
【试题类别】组织管理类
【考查要素】组织协调能力、人际沟通能力以及分析问题能力
【参考解析】
近年来,随着国人生活水平的提高,越来越多的国人选择在黄金周及节假日期间出国旅游,然而,国人在国外游玩期间所产生的一些不文明行为为我们国家的文明形象图上了一层阴影,尤其是近日的“丁锦昊到此一游”事件更是把国人的文明素质诟病推向了风口浪尖。然而,要想彻底提高国人的文明素质并非一朝一夕就能达到,这需要几代国人的共同努力。因此,我们应该从现在做起,从注重提高下一代的文明素质开始做起。某市进行一系列的文明整顿活动对于提高国民的旅游素质具有相当深刻的知道意义,是一次积极的尝试。
对于这一系列的活动,考生有以下三个活动设想方案:
第一,在全市范围内举办一次提高市民旅游素质的宣传活动,包括发送传单等方式;
第二,在全市各旅游景点悬挂“提高市民旅游素质的条幅”,让前来游玩的市民在条幅上留下自己的姓名、心声等,将“提高市民旅游素质”理念深入市民心中;
第三,分别在社区,政府,学校等场所举办一系列宣扬提高市民旅游素质的宣讲会。
下面考生将第二条方案进行详细的策划:
首先,将方案再进行完善,与小组成员共同商议。为了达到活动的效果,时间选择在周末,选择3个周末各为期一天。
其次,选定三个人流量大的景区,每周进行一次开展,距离不宜过远,方便出行,同时派专门的工作人员与各景点负责人提前进行联系,以便开展活动。
第三,在三个景点做好前期的宣传活动,特别是人员的确定与分工很重要,因为之前我就组织过类似的活动,人员安排非常重要,也可以让志愿者参与。特别是第一次的开展较重要,给二、三次提供参考与依据志愿者。
还有一些物资的准备等,提前做好预算。
过程当中需要重点注意的是,一方面,有可能景区人流量大,天气热,可以备一些水等物资,这样可以使游客积极参与到我们的活动中来,达到提升旅游素质的目的;另一方面,很多游客的目的是游玩,可能不愿参与其中,此时我们工作者的热情、细心、耐心就很重要。
第一次的活动开展完毕之后,总结经验教训,不足之处,当开展第二次活动时根据情况调整计划方案。最后将三次活动做好总结,汇总材料,形成报告,交予领导。并可以开讨论会将如何将这样的提高本市旅游素质深入人心,而不仅仅是一时。
3.本市开通市民热线,但经常打不通,或接通后态度不好,如何使市民热线发挥更好作用。(2013年7月1日上午辽宁省公务员面试题)
【试题类别】解决问题类
【考查要素】解决问题能力、分析问题能力
【参考解析】
开通市民热线能够有效的了解民情、听取民意,更好的为人民群众解决他们生活中、工作中遇到的问题,全心全意为人民服务。但是经常打不通,或者接通后态度不好,这会影响政府在群众心中的形象,必须要给与高度重视,及时处理与解决问题。
第一,经常打不通,可能是电话数量比较少,群众反应问题的时候较集中,电话就处于占线或者打不通的状况。对于这种情况,相关部门可以通过投入更多的资金,多设置电话的数量,来解决打不通电话的问题,更好的为人民群众解决问题,提高办事效率。
第二,出现接通后态度不好这种情况,可见个别接线员、工作人员等对此项工作任务态度不够端正、服务意识不高,对此项工作的重要性认识不到位,也与少部分工作人员自身的素质不高有关系。对此,政府有关部门可以加强对工作人员的培训,让这些工作人员认识到此项工作的重要性质与意义,提高他们本身的思想道德觉悟,尤其是本身服务意识的提高
第三,可以通过制定完善的管理制度与细则,作为他们的日常工作行为规范。也可以通过对他们日常工作的监督,比如上级部门、同级部门对他们工作的监督,完善相关的问责机制。更重要的是将人民群众的意见纳入到监督体制中来,可以对接线人员进行编号,或者姓名、工作号公开,加强人民群众对他们工作人员的监督,使工作人员在自己的工作之中注意言行举止,注重为人民群众服务的细节与品质。
市民热线作为政府服务体现的窗口,应该很好的做好相关的工作。通过以上各种措施,市民热线的作用一定得到很好的发挥,为人民群众处理好相关的问题。群众利益无小事,通过市民热线能够拓宽社情民意表达渠道,从而从实际行动之中践行“服务型政府”,为人民做好事、做实事。
2013年辽宁公务员面试真题及解析(6月30日下午)
2013年辽宁省公务员面试真题及解析(6月30日下午)
第一题青年人都过洋节。中国节日受到冷落,西方节日受到热捧,你怎么看 ?
第二题救护车在路上受阻,其他车不让路,甚至超速,在微博上引起热议,请问你怎么看?
第三题有人反应你市城乡结合部有生产病死猪的黑作坊,你作为卫生局的工作人员领导派你去调查此事你怎么做
真题解析:
【题目】
1、中国节日受到冷落,西方节日受到热捧,你怎么看?(2013年6月30日下午辽宁省公务员面试题)
【试题类别】综合分析社会现象类试题
【考查要素】分析问题的能力、对社会热点的关注度
【思路点拨】综合分析社会现象类题型既测查考生的综合分析能力,又考查考生对社会热点的关注度。考生在回答此题时要冷静思考,全面分析。找出出现这一现象的原因,并提出相应的解决对策。
【参考解析】
针对题中所说的中国节日受到冷落,西方节日受到热捧,体现了现在世界各国之间交流非常广泛,随着经济、政治等方面的交流与沟通,现在在文化方面也开始有些融合。
西方的节日受到热捧,中国的传统节日反而不所知,对此,有人不解,还有愤然的。对此,我们先冷静思考,一分为二看待。
其实,热捧西方节日的大多都是青年和青少年,对于如今青少年过洋节日,我们不能简单用一句“崇洋媚外”就可以解释得通的。主要原因有以下几点:
其一,在思想认识上,青少年人大多认为,西方的一切事物都是先进的,一切思想都是时髦的,为了追求人性化的生活,也为了体现能够跟得上时代的潮流,所以就热衷于庆祝西方节日。
其二,图新鲜感,中国的传统节日大多吃吃喝喝,而如今城市里80、90、00后孩子从懂事起都不愁吃喝,当他们过惯了以吃喝为主的中国传统节日后,便渐渐感到已腻烦,寻找新鲜就成为首选,而且,西方节日大多具有温馨浪漫的氛围,这刚好满足他们的这种心里需求,因此,对洋节日趋之若鹜也不足为奇了。
其三,国家对我国传统节日的宣传程度不够,现在很多中小学,甚至大学的学生,对于中国的传统节日的名字和日期都很模糊,也不知道我们每个传统节日的寓意是什么,相反他们却很了解西方节日的名字、日期和寓意,这也跟我们对传统节日的宣传和普及力度不够有很大关系。
对于现今青少年热衷于过洋节日而冷落中国传统节日的现实,我们不必忧虑,更无需惶恐,我们冷静看待,坦然接受,然后寻找对策,让青少年们既欢喜过些有意义的洋节日,又乐意过中国传统节日,以其达到两全其美的效果。可以做以下尝试:
首先,给中国传统节日注入新的活力,可以加入一些有意义并且有趣的庆祝方式,能够吸引广大青少年的目光,让他们愿意去庆祝,开心地去庆祝。
其次,加大宣传力度,把中国传统节日的重要意义写进教科书,使青少年从小就耳濡目染,起到潜移默化的教育效果。
再次,中西节日取长补短,如西方感恩节中的精华部分和中国重阳节中的尊敬老人互相融合,达到中西合璧;又如,西方圣诞节中的浪漫色彩和中国春节的传统习俗相互渗透,相映成趣。
总之,对于西方节日受到热捧,我们不比过于惊慌,只要有良好的,正确的对策,一定能够在吸取西方节日的精华时,将我们的传统节日发扬光大。
【题目】
2、救护车受阻,其他车不让路,甚至超速,在微博上引起热议,请问你怎么看?(2013年6月30日下午辽宁省公务员面试题)
【试题类别】综合分析社会现象类试题
【考查要素】分析问题的能力、对社会热点的关注度
【思路点拨】综合分析社会现象类题型既测查考生的综合分析能力,又考查考生对社会热点的关注度。考生在回答此题时要冷静思考,全面分析。找出出现这一现象的原因,并提出相应的解决对策。
【参考解析】为救护车让道,就是为他人的生命让路,本该成为社会公德。针对题中所说救护车受阻,其他车不让路,甚至超速这一现象,也现实的反映了人与人之间的冷漠,漠不关心,也从侧面反映了我国的社会道德滑坡问题。
当然,每件事情的产生都会都不是毫无根据,发生这样类似的事情也不是好毫无原因,究其原因,可以分为以下几点:
第一,人们思想观念出现一定的偏颇,我国经济发展越来越迅速,人们也越来越忙碌,没有时间与其他人进行交流,慢慢的就出现了所谓的“陌生人社会”,在这样的社会里,人们都只关心自己的事情,对其他人的事情根本没有兴趣,所以出现题中所述的现象也就不足为奇了。
第二,也有可能是当地的交通确实很不便利,比如,像上海,北京等一些大城市车辆很多,交通不是很方便,在不是高峰期的时段,还会发生长时间的堵车现象,在上下班高峰期时段就更加拥堵,此时,就不是其他车不让路的问题,而是,确实没有办法让。
第三,这可能是驾驶者害怕违反交通规则所致。比如:就地让路,或闯过红灯,或停留在人行道上,交警会不会以违反交通法规论处?类似这样的疑惑存在于驾驶者心里,便会有循规蹈矩的表现,明知道此举不当容易造成严重的后果,也要这样做。
虽然现在有这样的现象发生,但我们一定要有有效的解决办法,减少此类事件的发生:
首先,社会车辆对于特殊车辆的让行的问题要加强加强对司机乃至全社会的宣导和教育。驾考的时候加入一些关于给特殊车辆让行的内容,传授和学习一些国外的法律条例中有明确的社会车辆该如何给特殊车辆让行的条例,让大家一看就清清楚楚。
其次,改善一些交通拥堵地段的交通问题,增建一些高架桥,疏导当地交通,发展当地基础设施建设,增设地铁、轻轨等公共交通工具,从根本上解决交通问题。
再次,要有技术的手段来进行监管。好的行为和习惯不是与生俱来的,一定是规范出来的。比如国外做的就很好,在救护车上安装监控,不让就重罚;重塑特殊车辆的公信力。规范特殊车辆的使用,警报不可以随便开启;必要的情况下,特殊车辆的司机或者工作人员可以动用交通频道等媒体资源来告知周围线路的司机出了什么状况,让大家能提早让出一条通路。
救护车受阻,确实反映了很多社会问题,我们是发展中国家,正在前进当中,所以在逐步走向完善的过程中有一些磕磕碰碰是必然的,我们在知道其原因之后还有有效的解决,这样才能使我们整个社会更加美好。
【题目】
3、有人微博上反应你市城乡结合部有生产病死猪的地下黑作坊,你作为卫生局的工作人员领导排你去调查此事,你怎么做?(2013年6月30日下午辽宁省公务员面试题)
【试题类别】组织管理类试题
【考查要素】对事物的把握能力、组织协调能力
【思路点拨】组织管理类题型既测查考生对该事件的把握能力,又考查考生对整个事件的组织协调能力。考生在回答此题时要认真分析题目,找出需要去做的事件类型,整个过程中需要什么环节,最好做到面面俱到。
【参考解析】
题中所反映的我市城乡结合部有生产死猪的地下作坊,领导派我去调查此事,主要是为了当地居民的健康着想,生产病死猪的地下黑作坊是与人民群众息息相关的食品安全问题,所以对该项调查,我一定要遵循领导的指示,认真完成。
首先,在进行调查之前,要确定该黑作坊的确定地点,以方便我局工作人员进行调查,我认为,针对这项调查应该用明察暗访和走访相结合的方式,调查对象是住在该黑作坊附近的居民,对改黑作坊供货的供货方,该城乡结合部卫生局和该生产病死猪的地下黑作坊。将整个计划和预算提报给领导审批,如果领导同意,我们就按计划进行,如果领导不认同,我们可以根据领导的意见修改,最后经过领导的批准,我们开始进行调查。
其次,组织四组工作人员对该黑作坊周围的居民和该城乡结合部卫生局进行走访,对黑作坊供货方进行明察,对该黑作坊进行暗访,调查内容是:第一,是否知道该黑作坊的存在;第二,该黑作坊的从何时开始生产;第三,该黑作坊的供货方;第四,该黑作坊生产完病死猪后的销路。在整个调查过程中不可避免的会出现些突发性的事件,这就要求我们工作人员按照应急预案,冷静去处理。在整个调查过程中我们也要注意自己的人身安全。
最后,将我们调查所得到的的相关内容,通过科学的分析、正确的判断写成一份完整全面的调查报告,交给领导,为领导做出决策提供有益的依据。我们也要总结一下此次调查的一些经验和教训,为下一次此类调查做好相关的准备工作。
2013年辽宁公务员面试真题及解析(6月30日上午)
2013年辽宁省公务员面试真题及解析(6月30日上午)
1、习近平在天津和高校毕业生、失业人员等座谈时,问村官杨代显“情商重要还是智商重要?”杨代显回答“都重要”。对于智商和情商你怎么看?
2、你是学校就业指导中心的老师,为了提高就业,提供两个就业指导方案。
3、你是一个工作人员,基层提供信息资料不实,你该怎么办?
真题解析:
1、习近平在天津和高校毕业生、失业人员等座谈时,问村官杨代显“情商重要还是智商重要?”杨代显回答“都重要”。对于智商和情商你怎么看?(2013年6月30日上午辽宁省公务员面试题)
解析:总书记在天津和高校毕业生、失业人员等座谈时说,做实际工作情商很重要,更多需要的是做群众工作和解决问题能力,也就是适应社会能力。老话说,万贯家财不如薄技在身,情商当然要与专业知识和技能结合。总书记一语点明了青年干部的“主攻方向”。
对于创业来说,智商与情商哪个更重要,我有以下看法:
第一,智商是人们认识客观事物并运用知识解决实际问题的能力。智商包括多个方面,如观察力、记忆力、想象力、分析判断能力、思维能力、应变能力等。在实际工作中,智商是外因,起主导作用,决定人对客观事物的认知度和实践能力。
第二,情商是指一个人的精神状态和心理素质,主要指人在情绪、情感、意志、耐受挫折等方面的品质。情商是内因,起决定作用、决定着人的发展方向与志向,是决定青年人发展的“非智力因素”。
第三,作为刚刚走出校门的大学生,高文凭、高智商毋庸置疑,有激情、有闯进、有胆识朝气蓬勃。但是缺乏的就是社会实践经验、待人处事方法,这些都需要我们青年们在社会大学里不断学习、不断实践。
第四,作为创业来说,创业是艰辛的,如果具备较高的“情商”,就能心情愉快的投入工作,就能保持健康的生活情趣,就能坚定自己的信仰和追求,在攻坚克难时百折不回、绝不轻言放弃,成功的机会都会比较大。
第五,作为我们青年人来说,知识就是力量,但知识不会自动生成为力量,智商也不会自动转化为情商。我们年轻干部只有走出象牙塔、勇敢下基层,直面复杂问题,投身艰苦环境,在群众生产生活一线践行党的宗旨、锤炼工作作风,自身的智商和知识优势才会转化为改革攻坚的坚强力量,无论是真正的去创业,还是寻求谋一份职业,都要有一颗创业的心态去工作,在发挥自己高智商的同时,不断提高自己的情商,早日适应新的工作岗位,早日发挥自己最大的价值,做出自己应有的贡献。
作为基层干部更应该不断提高自身情商素养。而提升情商素养,就必须摆正位置、抛弃傲慢思想、放下身段、俯下身子,向群众学习、向前辈学习、向实践学习,在学习中、实践中、领悟中提升情商素养。实际工作中要不断提升服务群众能力,提升适应社会能力,提升建设社会能力,从而构建和谐社会,实现美丽“中国梦”。
2、你是学校就业指导处老师,为了提高就业,提供两个方案。(2013年6月30日上午辽宁省公务员面试题)
解析:作为就业指导处的老师,能切实帮助广大学生找到合适的工作,能充分体现学校的对学生责任、凸显老师对学生的关爱。为提高学生就业,我有以下两个方案:
第一,我要和即将毕业的同学进行有效沟通,了解他找不到工作的原因。可能是学生实际工作能力不高,动手能力不强,用人单位不太接纳他们;也有可能是学生自身没有特长和技能,无法适应日益变化的社会需求;也可能是学生在找工作过程中没有与自身实际结合起来,存在眼高手低的现象。针对以上情况,我会组织学生参加一些与实际工作相关的技能培训,聘请当地一些知名的技术骨干,业务精英,来到学生中间,以讲授,互动加考核的方式来实实在在的培训,切实的提高学生的实际操作能力。同时邀请一些往届的优秀毕业生来学校进行座谈会,改变学生的就业观念,正确的认识自己认识企业认识社会。
第二,我会积极向校领导反映,转变本校的教育模式和教育方法,增加一些社会上需求广泛的专业选修课,提高学生的技能水平和工作能力。发动各方面的关系,积极联系劳务市场,人才中介结构,大型企业单位,广邀社会各类企业来学校进行专场招聘会,充分介绍本校学生的具体情况,号召所有毕业生参加各类的招聘会,培训会。与大型企业达成校企战略合作意向,定向培养学生,定向输送人才,做好本校的学生就业工作。
最后,作为学校的就业指导处老师,要一心想着学生的就业问题,努力想其他学校借鉴经验,让自己走出去,让各类企业走进来,真正做到想学生之所想,急学生之所急的优秀就业指导教师。
3、你是一个工作人员,基层提供信息资料不实,你该怎么办?(2013年6月30日上午辽宁省公务员面试题)
解析:任何一项工作的完成,都离不开有效的合作与共赢。工作中分工行权的同时做到有效沟通,通力合作,才能凝聚成一股力量,实现组织利益最大化,彼此之间的有效沟通非常重要。
作为一名工作人员,当基层提供的信息资料不实,我首先应该做出的分析:
第一,是不是因为自己核查的不够认真仔细,在工作中有所疏忽,导致自己核对错误,那么我应该再次认真的核查信息资料的准确性,为了弄清楚信息资料是不是真的不实,自己要查阅大量的档案资料,也可以请同事帮自己核查,做到多人核查,从而确定信息资料核查的准确性。
第二,当自己认真核查信息资料后,确定不是自己的问题,那要马上联系基层人员,查找信息资料不实的原因,是不是因为传输过程出现了问题,查找信息资料传输过程中经手的每一个人,找到信息资料不实的原因,哪个环节出现了问题,就从哪个环节开始改正,从而保证信息资料的真实有效。
第三,如果传输环节也没有问题,那么要考虑是不是我们的统计方式与基层的统计方式不同,积极的与基层人员进行沟通,是不是开始自己没交代清楚,还是交代清楚了基层没理解,如果是这样的话,马上用正确的统计方式重新进行信息资料的整理。
第四,如果统计方式也是一致的,那要耐心的与基层人员进行沟通,看是他们疏忽导致信息资料的不准确还是工作太忙,有应付的情况。如果是这样的原因,要对基层人员提出严肃的批评,并责令他们马上做出整改,尽快的提交正确的信息资料。
在今后的工作中,我要不断提高自己的业务知识与业务水平,提高自己的沟通协作能力,并且能够很好的与基层人员相处,多与他们进行业务交流,文化交流,增强与基层人员之间的友谊,共同的把工作做到最好。
2013年辽宁公务员面试真题及解析(6月29日下午)
2013年辽宁公务员面试真题及解析(6月29日下午)
1.2008年实施政府信息公开条例,政府一直在公开信息,未达到预期效果,群众不满意,对此你怎么看?
2、你们市水资源缺乏,要你在市中心举办大型宣传活动,你怎么能组织?
3、小李是名牌大学研究生,在基层支教三年后并考上公务员,回来后发现身边同学、同事都已提干,小李认为不公平,工作不积极,如果你是小李朋友,你如何劝他?
真题解析:
1.2008年实施政府信息公开条例,政府一直在公开信息,未达到预期效果,群众不满意,对此你怎么看?(2013年6月29日下午辽宁省公务员面试题)
【试题类别】综合分析
【考查要素】综合分析能力、解决问题能力
【参考解析】政府将信息公开,既实现了人民群众对政府工作的有力监督,又使得政府工作变得更加公开、透明,是我国政府转变政府职能,切实由管理型政府向服务型政府转变的具体体现。但是在具体实施中,效果却没有得到广大人民群众的认可。而且这种不满情绪一旦堆积,会使得政府实施的这项举措大打折扣,极大地影响政府在老百姓心中的公信力。因此必须及时反思原因,加以改进。
我认为导致这一问题产生的原因是多样的:首先,利益驱使。个别地方政府出于自身利益考量,未能完全贯彻中央精神,将政府信息公示。其次,个别领导干部形成的错误政绩观,导致其在政务公开的范围上,“报喜不报忧”。最后,政务公开的手段过于单一。时效性不强,是引发公众不满的另一个重要原因。
基于以上的原因,政府应该采取多种举措加大政务公开力度,将这项工作落到实处,真正地让老百姓对政府的政策看得见、摸的着。
具体来说:第一:地方政府应切实贯彻政府信息公开条例的精神,不打折扣地执行政务公开的政策,只要不涉及保密内容,应及时向公众公开政府政务。第二,转变观念。公开政务只是一个开始。要想实现对政府行政行为的监管,将权力涂上防腐剂。根本上还是要转变政府官员观念,通过大力地宣传,引导其树立正确的政绩观,使其深刻意识到自己手中的权力是来源于人民,也必将服务于人民的道理。第三、拓宽渠道。政府行政行为的公开透明,还离不开通过各种手段的落实执行。除了在政府网站上及时公开政府信息。还可通过定期举办各种形式的座谈会、听证会的方式,征询人民群众对政府工作的意见和想法,并进行有针对性地改正。
总之,政务公开是一项长期的工作,只要政府能够充分意识到这一措施的好处,就会更加积极的推进此项工作的贯彻落实,提升人民群众对政府工作的满意度,最终实现政府公权力在阳光下运行的目标。
2、你们市水资源缺乏,要你在市中心举办大型宣传活动,你怎么能组织?(2013年6月29日下午辽宁省公务员面试题)
【试题类别】组织管理
【考查要素】组织协调能力、人际沟通能力
【参考解析】我国是一个严重缺水的国家,人均水资源占有率极低,因此举行节约用水的主题宣传活动对于提升我市居民节水意识,建设资源节约型社会大有裨益。对于此次宣传活动我要做好充分的准备,保证活动效果。
首先,我想通过电视、报纸、网络等多种形式向市民宣传此次活动的重要意义,希望大家都能广泛参与其中。接下来,要针对此次活动做一个详细的活动策划。确定此次活动选定在本周六下午在市民广场进行,为了扩大本次活动的影响力还可以邀请市里的重要领导、媒体代表对本次活动加大宣传力度,与此同时,还要组织专人设计一些环保宣传材料到场分发。最后把此次活动预案上报领导审批,加以执行。
活动正式开始后,可以请有关领导致辞讲话,点明此次节水宣传的重要意义。其次,还可以请节水效果突出的单位和个人介绍一下他们节约用水的实际成果,并请节水专家现场向到场参与活动的市民介绍一些日常生活节约用水的小窍门,活动间歇,还可以请参与活动的中小学生表演一些小节目,活跃现场气氛,并在主题宣讲过程中请热心市民向专家提问,进行良好地互动。
现场活动结束后,请到场媒体尽快报道此次活动,让更广大的市民都能够参与到这项有益的环保活动中来,进而提升市民的节水理念,让每个人都能切实践行“节约用水,从我做起”的理念。实现经济社会的可持续发展。
3、小李是名牌大学研究生,在基层支教三年后并考上公务员,回来后发现身边同学、同事都已提干,小李认为不公平,工作不积极,如果你是小李朋友,你如何劝他?(2013年6月29日下午辽宁省公务员面试题)
【试题类别】人际沟通
【考查要素】人际沟通能力、语言表达能力、解决问题能力
【参考解析】小李的心态可以理解,看到身边的同学、同事有了良好的发展,自己却原地踏步,不免会产生一些情绪,我是小李的好朋友,就更有义务积极疏导小李,做好他的思想工作。首先,我会劝导小李,如果是看到了同学和同事的提干,而自己产生了情绪是大可不必的,因为同事和同学的晋升说明了他们的工作能力得到了他们领导和同事的充分认可。因此小李应该由衷地为他们高兴。小李自己也应该为曾经是他们的同事而感到自豪。其次,三年的基层支教生涯其实是为小李在新单位工作打下了良好的基础。因为基层工作经验是做好公职人员所必备的,也是他一笔无形的财富,所以小李应该善加使用他在基层工作中所积累的经验,使其更好地为老百姓工作。再次,毕竟小李是刚回来工作不久的新晋公务员,工作能力还不被领导了解,因此小李能做的就是在平时的工作中踏实肯干,努力完成好领导交办的每项工作,让领导在实际工作中了解自己的工作能力,这样才会使自己的工作得到领导的认可。最后,小李也要及时转变观念,提干与否其实并不重要,重要的在于小李应该扎根自己的工作岗位,树立“螺丝钉”精神,踏踏实实地为老百姓多干好事、实事,俗话说金杯银杯不如老百姓的口碑。如果自己的工作同时得到了领导、同事和人民群众的认可,那么是否得到晋升也并不重要了。
2013年辽宁公务员面试真题及解析(6月29日上午)
2013年辽宁公务员面试真题及解析(6月29日上午)
1、总书记在五四青年节上说“青少年要坚定理想信念,否则会精神缺钙”,请问你怎么看。
2、单位让你组织一次公务员读书活动,领导让你推荐两本书,你会选择哪两本书?说明理由
3、抗震救援,很多志愿者盲目去灾区支援造成交通拥堵,对这一现象的看法。
真题解析:
1、习主席五四青年节说精神缺钙,说说你怎么理解。
【试题类别】综合分析之观点类试题
【考查要素】考查考生能否运用理性的、全面的思维意识分析问题,对于青年人来说,理想与信念对一个人的积极作用。
【参考解析】
习近平主席在五四青年节说没有理想信念,就会导致精神上“缺钙”。其实是希望广大青年一定要坚定理想信念。“功崇惟志,业广惟勤。”理想指引人生方向,信念决定事业成败。理想就像一盏明亮的灯,指引着青年人为之努力奋斗。而青年人本应富有朝气与梦想,尤其是肩负的社会责任感,从而来更好的建设国家。我们青年人应牢记习主席的教诲,树立远大的理想与目标。
在最近的芦山抗震救灾中,大批青年临危不惧、顽强拼搏,广大青年心系灾区、无私奉献,为抗震救灾作出了重要贡献。还有80后最美妈妈吴菊萍、90后最美警察李博亚,他们的事迹让我们感动。可以看到大多数年轻人都是积极的、乐观的,但是我们也能看到目前有个别的、极少部分的年轻人在生活与工作中缺乏一定的理想与信念,表现出消极、被动甚至走向违法犯罪的道路。出现这种情况的原因有:首先,年轻人自身没有树立正确的人生观、价值观与世界观,对自己要求不高,不能乐观、积极的面对生活中出现的困难与磨练。第二,父母以及学校教育中过于注重对他们的应试知识灌输,而忽略了对他们的道德品质、价值观、性格、理想等方面的指导。第三,社会中的一些不良风气如拜金主义、功利主义等,对青年人产生一定的影响。
青年人作为国家的栋梁之才,要勇敢肩负起时代赋予的重任,志存高远,脚踏实地,努力在实现中华民族伟大复兴的中国梦的生动实践中放飞青春梦想:
第一,广大青年一定要坚定理想信念。中国梦是全国各族人民的共同理想,也是青年一代应该牢固树立的远大理想。中国特色社会主义是我们党带领人民历经千辛万苦找到的实现中国梦的正确道路,也是广大青年应该牢固确立的人生信念。年轻人影树立正确的人生观、价值观与世界观,充满正能量,不怕困难与挫折,敢于迎难而上。
第二,父母以及学校教育应更注重培养年轻人的道德品质、思想素质、能力等多方面内容,而不仅仅是知识的传输。可在中小学课堂开设爱国主义、社会主义核心价值等方面的教育课程,提高广大青年人的思想觉悟。
第三,社会上也可以通过广泛的宣传与引导,树立青年道德模范并进行大力的宣传,引导青少年努力学习、力争向上的社会氛围,进一步净化社会风气,为青年人的发展提供公平、良好的社会环境。
大量历史和现实表明,青年一代有理想、有担当,国家就有前途,民族就有希望,实现我们国家的发展目标就有源源不断的强大力量。纵观近代历史,也能发现我国青年不懈追求的美好梦想,始终与振兴中华的历史进程紧密相联。在社会转型期的今天,我们作为青年人更应该努力的投入到国家建设中来,为中国梦的早日实现奉献自己的一分力量!
2、领导让你推荐两本书,说说你推荐这两本书的理由。
【试题类别】自我认知类试题
【考查要素】考查考生自我认知的能力、语言表达能力等,能表达出来自己的见解。
【参考解析】
书籍给人类的灵魂插上翅膀,现在很多地方开展“全民阅读”活动,这种活动能开阔视野,增加人们的知识储备量,丰富人民的精神文化生活,从而提高人民的思想品质和道德素质。领导让我推荐两本书,我会推荐对工作、对生活有帮助的好书。
第一本书是关于人生方面的书籍,我推荐《蔡元培论人生?修养》,这本书是我国著名的思想家、教育家蔡元培先生的著作。蔡元培先生曾两度游学欧洲,担任过北京大学校长,被誉为“学界泰斗、人世楷模”。修养是中华民族的传统美德,在这本书中,一代教育家蔡元培先生把美学、哲学、文学等与人生相结合,从文化的角度来阐述修养的意义。这对我们刚入职的年轻人来说很有意义,对于我们深入的思考人生、修养等也有很大的帮助,能够让我们注意自身的言行举止,坚定自己的理想与目标,积极、乐观的面对人生与艰难困苦。尤其是在竞争日趋激烈的社会中,即使工作忙碌,也不忘给自己及时“充电”,体现出我们作为青年人要体现出不怕吃苦、敢于奋斗的精神,以及较高的思想文化水平。
第二本书是关于公文写作方面的书籍。我们作为公职人员,刚刚走上工作岗位,对于公文写作的要求、内容、格式等方面还不够全面的了解。公文写作很可能是我们日常工作其中的一个部分,所以对于这方面的内容我们应该学习相关的工作业务方面的知识,提升自己的工作业务能力,为完成领导交给我们的任务打下良好的基础。
希望通过此次读书活动能增强我们的工作业务素质,提高我们自身的修养与道德。这样的读书活动很有意义可以定期的举办,我也会向领导提出建议,比如每两个月举办一次,形成长效机制,让我们可以共同努力、共同进步,从而顺利完成各项工作任务。
3、抗震救援,很多志愿者盲目去灾区支援造成交通拥堵,对这一现象的看法。
【试题类别】综合分析类试题
【考查要素】考查考生综合分析能力、分析问题能力、语言表达能力等,能针对题中情况,表达出来自己的合理、有效的见解。
【参考解析】
今年的4月20号,在四川雅安发生了7.0级地震。我们社会中各界爱心人士通过多种方式来表达对震区群众的关心与关注。很多志愿者,甚至自发去震区抗震救灾本身出发点是非常好的,想通过自己的实际行动来帮助震区人民。这种热情让我们十分感动,但是盲目去震区支援,人数比较多,造成交通拥堵,会对震区的救援工作产生一定的影响。毕竟地震救援是需要武警官兵和专业人士为主体的救援人员,挽救生命、救治伤员是第一位的。志愿者可根据灾情需要,有组织、有秩序地开展志愿服务。
四川雅安发生地震以来,全社会都对地震地区表达了关心与关注,从大批的救援人员到大量的救援物资,一些社会组织也相继出现,为灾区筹集资金和物资,帮助震区群众重建家园。国家也启动一级应急预案,在雅安设立了很多临时指挥点,为争取更多的救援时间、挽救生命多项工作同时开展进行。志愿者并非专业救援人员,加上不全面了解地震相关知识,不要盲目、随意地前往灾区,避免产生不必要的影响与事情。面对题中所述的这种情况,我们能看到在遇到突发事情的时候,政府、媒体、相关社会组织等应互相配合、互相协调,来更好的开展救援工作。
第一,在大灾面前,起决定性作用的是国家组织的救灾行动,政府不仅要做好现场的局面控制,还要顾及不在现场的社会公众的关注,统一指挥,让各方发挥自己的贡献。
第二,媒体在播报相关地震信息的时候应及时、有效的报道,将最新的震区情况以最快的速度反应给社会人士,让社会公众对震区情况全面了解。
第三,社会组织应理性、客观的行动。志愿者们能够在相关部门统一组织下,有序、有力地开展志愿服务。普通志愿者可以先做好身边的事情,间接地为抗震救灾作出贡献。必须理性地投入抗震救灾工作,在各级党政机关的统一领导下合理、高效地开展救灾工作,这才是对灾区最大的支援。
在大灾大难面前,我们团结一致、共同努力,相信能攻克难题,为雅安加油,重建美丽富饶的雅安。
第五篇:公务员面试真题解析
8月18日,我省大规模招考公务员面试进入第四天,也是最后一天。通过当日的题目和考生的反映来看,对于应届毕业生来说,考题比较难一点,报考警察职位的朱同学回答比较全面。省委党校金志国教授、“万学公务员”陈一铭老师、省人才服务中心有关专家对此进行了深入细致的点评,供考生及广大职场人士参考。
第一题:
一成功人士说,决定你命运的是晚上8点到10点,你怎么看?
朱同学:著名科学家爱因斯坦说过,人的差别在于业余时间。意思就是说在业余时间,你在干什么?是吃喝玩乐,还是读书学习提高自己。在工作中,我们不但要多向有经验的领导、同事学习,还应该在晚上等业余时间学习,提高自己的综合能力和素质。
专家点评:
这是一道逻辑思辨题。
答题的时候应强调学习的重要性。可以这样阐述:有位哲学家曾经说过,我们要留出和自己心灵对话的宁静时间。学习能保持一个人精神常青不老。现代社会,人际关系比较复杂,各种诱惑也比较多。下班之后,晚上一般忙于应酬朋友聚会、业务谈判,吃饭喝酒等灯红酒绿的休闲娱乐占据许多人夜生活的全部,晚上到家十点多,根本顾不上学习的事。朱熹曾说“问渠那得清如许,为有源头活水来”。党中央、国务院多次强调建立学习型社会,各企事业单位也都在建立学习型组织
第二题:
你负责一项工作,在关键时期,一骨干人员突然要带薪休假,你怎么办?
朱同学:俗话说计划赶不上变化,出现这种情况也不奇怪,甚至时有发生。但是在关键时候,千万不能慌,一切按照既定计划安排工作进展,否则容易乱了阵脚。马上汇报领导,向领导说明情况,因为事态紧急,可能猝不及防,看看领导能不能抽调其他同志过来暂时顶替。
专家点评:
这是人际关系协调题。
答题的时候注意方式方法,凡事以工作、以大局为重,越是在这个时候越是要稳定大家的情绪,号召大家同舟共济、充分协作,发挥团队精神。即使有不良影响,也要争取把影响降到最低。应马上和这位骨干人员进行充分沟通,问一下具体是什么情况要休假,也许是在合作中有某些不融洽、误会和沟通不畅的地方,或者有什么特殊困难,看看组织能不能帮助解决,同时向其说明这个工作很重要,领导也非常重视,对我们单位来说意义重大,而作为骨干人员更应承当重大的责任,劝其尽量以当前工作为主,将休假适当推迟,这方面可以给予后期的补偿嘉奖。如果确实要走,能不能推荐人来,同时也希望他们保持手机畅通联系,有需要指导的地方,可以远程指挥一下。还可以和他爱人沟通,因为度假旅游极有可能是全家一起出去,把情况向她讲明,看她能不能理解我们的工作,支持配合一下。
第三题:
单位户外训练,你作为队长,以金融危机为主题,给队伍起个队名和口号,并简要说明理由。
朱同学:蛟龙队(大气磅礴,深海蛟龙,自由自在的弄潮儿)。口号:乘风破浪,我能赢(出自诗仙李白的的诗:长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。在金融危机的大浪潮中迎风破浪)。
专家点评:
这是一道联想题。
给大家几个参照,这个属于联想类的题目,可以多说两个,如果你有把握的话。队名:公牛队(芝加哥公牛队名满天下,今年正好是牛年,华尔街有个牛,牛气冲天,预示着牛年有好运)。口号:一往无前,牛气冲天(在危机面前信心百倍)。队名:梦之队(取自奥运题材)。口号:同一个世界,同一个梦想(同住地球村,全世界联合起来,让我们携手努力,度过危机,共创美好明天)。队名:哥伦布队(哥伦布是美洲新大陆的发现者,历尽艰辛,闻名世界,取其精神为导向,激励人心)。(席豆、张春雨)
第1题、有个著名的企业家,他说,一个人成功需要朋友,更需要对手(敌人),你怎么看?
王智解析:对于一个人成功需要朋友,更需要对手(敌人),我是这样看的:第一、在现实生活中,一个人的进步和成功是在朋友的帮助,对手的较量中逐步积累的,离开了对手的合作,集体的帮助,只靠个人奋斗是不可能取得成功的。第二、一个人成功需要朋友的帮助,因为每个成功者都不是孤立的,都和群体是密不可分的,是团队协作的成果,是集体的结晶。第三、一个人成功更需要对手(敌人),面对对手的竞争,就会发现自己内在的潜力,激发自己的潜能,超越自己,提高自身的竞争力。第四、由此让我联想到了一个故事,有个公园里养了一群鹿,每天生活的很好,过了一段时间却开始出现负增长,于是放了几只狼进去,鹿群反而出现增长,鹿因为有狼这样的天敌,才奔跑不息,得以生存。人也是一样,最难的是战胜自我。如果没有竞争对手的推动和激励,难免怠惰,难免放纵,甚至于平庸,从而降低追求目标,缺乏积极进取的勇气。总之,作为一名公务员,要团结同事,和同事间良性竞争,刻苦钻研业务知识、与时俱进、锐意进取、推动工作向前发展。
第2题、你去外单位办事,偶尔听到有人议论你们单位和部门同志的负面影响,你怎么做?
王智解析:
首先要保持冷静,沉着应对,我决定从以下几个方面去做:第一、认真了解他们议论负面影响的情况,看是否属实。如果不实,有机会到外单位和他们进行沟通,消除误解;如果情况属实,汇报领导,制定整改措施,消除影响,树立单位新形象。第二、通过此事,认真
反思,吸取教训。在今后的工作中要有严谨的工作作风,求真务实,真正做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋,事为民所做。
第3题、农村很多中小学生离学校很远,上学不方便,有人用面包车(黑车)接送,但是有安全隐患,你怎么处理?
王智解析:
这种现象确实存在,应该加强农村校车及接送学生车辆的管理,确保车辆安全行驶,有效预防和减少校车交通事故的发生,切实保障广大学生的人生安全。我认为应以下几个方面进行处理:第一、提高认识,各部门齐抓共管。学校、交通、公安各部门要从对人民高度负责的态度,充分认识接送学生车辆整治的重要性和迫切性,制定一系列整治措施,并作为长效机制常抓不懈。第二、认真进行排查,消除安全隐患。逐校、逐班、逐车、逐人排查安全隐患,对非法运载学生的“黑车”和违章超载的车辆要摸清车牌号和违章事实,及时报交通和公安部门。第三、广泛宣传发动,加强安全教育。充分利用校园广播、简报、标语、横幅、板报和农村广播等形式广泛宣传安全教育,宣传交通安全法律法规知识,提高家长和学生交通安全和自我保护意识,自觉遵守交通安全法律法规,拒乘不符合条件的车辆,杜绝不符合条件车辆接送学生。第四、加大惩治力度,对查处者,给于严厉打击。第五、强化源头管理,对驾驶人进行宣传教育,杜绝交通违反行为的发生。我相信,通过以上措施,这种现象会得到有效遏制,安全能够得到保障。
【北京华赣公务员考试中心-安徽公务员考试试题】:
1、在生活中最难的是说不,在工作和学习中在什么情况下说:不,请你谈谈?
王智解析:
人在社会上不是孤立的,人与人相识,相知,尤其在单位共事和学习,本身就是一个难得的机缘,营造和谐的工作环境和学习氛围,不仅有利于每个人身心健康和个人成长,更有利于单位整体工作开展。
作为一名公务员在工作和学习中应该组织纪律和原则性相结合,在工作和学习中在什么情况下说不,我认为主要有以下几个方面:
第一、从工作上来讲,对于违反国家法律法规的一律说不,因为作为一名公务员应该严格遵守法律法规,依法办事。对于腐败行为要坚决说不,作为公务员要勤政廉洁,两袖清风。对于朋友说情的要说不,作为公务员要做到铁面无私,刚正不阿。在工作上遇到困难,要说不,不能被困难吓到,要迎着困难上,积极寻求解决问题的办法。对于领导违反原则的事情要说不,敢于和不良风气作斗争。对于同事有违规的行为敢于说不,这是对同事的关心和爱护。
第二、从学习上来讲,遇到学习上不会的知识,要说不,要做到不耻下问,弄懂为止。
第三、作为一名公务员,要做到忠于祖国,忠于人民,忠于法律,做一名让组织放心、领导信任、人民满意的合格公务员。
2、你在整理基层上报材料过程中发现有失实失真的情况。你怎么办?
王智解析:
遇到这种情况,首先要保持冷静,切记急躁。我会从以下几个方面去解决:
第一、先仔细核查材料中失实失真的具体情况,并列出相关问题。
第二、跟基层上报材料的同志进行沟通,说明相关失实失真的问题,问其是否是上报的数据有误,如果有误,请其重新核对数据再上报。
第三、如果是故意隐瞒上报失实失真的材料,我会立即告诉领导请求指示,并根据领导指示指出他们这种行为的不可取,严重的话要根据规定做出相应的处罚。
第四、总之作为一名公务员,在工作中要认真细致,严格审核,遇到问题积极采取措施,使工作得以顺利解决,圆满完成领导交办的各项任务。
3、你所在社区老年人玩牌很晚,影响他人,你是社区负责人怎么办?
王智解析:
社区老年人玩牌很晚,影响他人,作为社区的负责人我有不可推卸的责任,我会从以下几个方面来处理:
第一、我主动找到那些玩牌很晚的老年人,和他们进行沟通,听取他们对社区文化娱乐的意见和建议,作详细记录。并借此了解老年人玩牌很晚的原因,委婉地告诉他们这样做很不利于身体的健康,而且还会影响到小区其他居民的休息。
第二、针对社区的情况,制定出一套适合老年人娱乐的活动,比如设立棋牌室,在规定时间进行娱乐,扭秧歌,打太极拳等一系列丰富多彩的社区生活,让他们感受社区娱乐文化的同时,身心的健康也得到了陶冶。
第三、通过这件事情认真反思,吸取教训,以后要经常和社区的居民进行沟通,做好协调工作,促进邻里之间关系和睦,保障社区的和谐发展。
4、漫画说故事
王智解析:
下面我要讲的一个故事是一个真实的故事:
马上要到农历八月十五了,马上要到全家团团圆圆在一起吃月饼赏月的时候了,在08年的中秋节,这是小明在外渡过的第一个中秋节,第一次离家那么远,思乡之情油然而生。“铃铃”,手机响了,小明一看是爸爸打来的,马上打开手机就【说:爸爸,我想你。爸爸说:小明,中秋马上到了,爸爸提前祝你节日快乐,刚到学校,学习任务还很重,不要分神,爸爸妈妈身体都很好,你不要挂念】(语言对白)。挂完电话小明不由得在校园里散步,依着校园的墙,仰望天空,真正使小明体会到了“仰头看明月,寄情千里光”的含义。
看天空的月亮就在自己头上,似乎伸手可及,周围还有不少淡淡的云彩,天空很美丽。小明的思绪飞向了很远很远。。记得一个月前,也是这样的一个宁静的夜晚,父亲对自己的谆谆教诲,【父亲说:小明,你已经是大人了,马上要到外地去求学,在外面一定要做到自尊、自信、自立和自强,认真学习,用优异的成绩报效祖国。】(语言对白)小明到现在还记得父亲其中一句话就是温总理说的:不读书民族没有希望。