保密检查专项工作总结（5篇）

第一篇：保密检查专项工作总结

2011年保密检查专项工作总结

为进一步加强企业保密管理工作，今年1月以来，XXX公司认真执行上级公司《关于开展保密检查专项行动的通知》要求，在公司保密工作小组的共同努力下，以《保密法》及集团《2011年保密工作要点》为指导，紧紧围绕生产经营，以促进企业稳定发展为目的，统一思想，提高认识，联系实际，扎实开展保密检查专项行动工作，不断完善保密工作体系，促进企业健康稳定发展。现将XXX公司保密检查专项工作开展情况汇报如下：

一、建立健全保密工作组织机构。根据新形势保密工作需要，按照“主要领导负总责、分管领导亲自抓、各部门共同参与”的工作机制，公司成立以总经理为组长，主要领导及部门负责人为组员的保密工作小组，按照分级负责、分口把关的要求，督促、指导公司保密工作，及时研究和解决保密工作中存在的问题。根据涉密性质和范围，把涉及到财务信息、技术资料等重要岗位的工作人员也纳入到保密工作小组中。按照“谁主管、谁负责”的原则，明确任务分工，落实责任主体。同时，按照保密工作需要，在每个部门设立兼职档案管理员，负责涉密资料、载体的管理，明确保密工作职责。

今年以来，公司相继与重要岗位人员签订了保密协议，明确了保密范围、保密职责及违法责任，使各涉密人员能各司其职，尽心尽力做好保密工作。

二、深入开展保密工作宣传教育。围绕国家《保密法》及集团公司《保密管理办法》等相关规定，组织保密工作小组成员及重要岗位

人员对上级公司、地方政府保密工作的重要指示文件、保密工作会议精神进行了系统的学习和探讨，提高他们对保密工作重要性的认识及保密工作人员的工作水平，进而更加有效地做好保密工作。同时公司以此次保密检查专项工作为契机，开展了一系列活动：利用宣传栏展示保密工作知识宣传图片；观看涉密犯罪教育资料片等等，通过各项措施、活动、培训工作的相继开展，进一步增强了广大干部员工特别是重点岗位工作人员的保密意识，提高了涉密岗位人员界定秘密等级、保密范围的能力。

三、加大保密工作制度执行力度，完善保密工作制度体系。结合企业快速发展的现状和新形势下保密工作的特点，依托集团公司《保密管理办法》为指导，拟定了公司保密工作方案，用以指导公司的保密工作。通过方案的实施，进一步规范了涉密人员对机密文件、技术资料收发、传递、归档、销毁等环节的职能，使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则，真正实现制度化、规范化、科学化。同时，将保密工作纳入部门绩效考核范围，利用月办公会通报当月保密工作情况，学习传达上级有关保密工作文件精神，部署近期工作重点，查找工作中出现的不足，逐步完善保密工作制度体系。

四、加强对涉密载体及计算机网络的管理。随着集团信息化建设进程的不断加快，财务系统、人力资源系统的相继建设和运行，给公司计算机网络安全管理提出了更高的要求。为此，我们在坚持抓好涉密载体管理的同时，加大了对计算机网络的保密工作管理。出台了公

司《计算机网络管理规定》，制定了保密措施，规定了保密范围，明确了泄密的责任与处罚制度。进一步规范和加强了信息系统的保密工作，确保网络安全。公司相继与互联网的计算机使用人员签订了保密协议，规定其要遵守保密制度，坚持做到“涉密信息不上网，上网信息不涉密”，自觉履行保守国家、企业秘密的义务。

此次保密检查专项行动工作在南方水泥的正确指导下，通过各部门的通力配合，开展的扎实有效，取得了一定成效，促进了企业的稳定与发展。但是，我们还是清醒的认识到，在开展保密工作中，还存在一些问题，一些不足，比如，我们的保密队伍建设还不是很健全，保密队伍的素质还有待提高；技术防范措施还是很落后。在保密检查专项工作的下一阶段工作中，我们将巩固现有成绩，加倍努力，坚持不懈抓好保密工作，为推进XXXX的持续稳定科学发展做出应有的贡献。

第二篇：保密专项检查

察右前旗国家税务局 专项保密检查自查情况报告

我局接到通知后，认真贯彻落实文件精神，积极开展专项保密检查自查工作。

一、密码电报管理

我局密码电报工作中的撰写、签发、传输、批抄、递送、阅办、保管、归档和销毁等环节严格按照保密制度专人专岗，对各环节岗位人员进行安全保卫制度学习，严格把关，做好保密工作。无违规转发、摘发、复制和扩大阅读范围问题。不存在密电明复、明密混用问题。对密码电报设专门存放场所，存放场所安全、保密，由专人专管。

二、涉密文件信息资料管理

涉密文件信息资料起草、印发和传输、阅读管理、清退销毁等环节的保密管理工作，严格把控，做好保密工作。在起草环节，科学标准的定密，按照保密制度严格进行密级标注，设备和场所符合安全保密要求。在印发和传输环节严格遵循“根据工作需要知悉”和“知悉范围最小化”原则，印制场所符合安全保密制度要求。制定相关保密管理制度，不存在超范围阅读传达或擅自复制汇编文件信息资料，设有机要室，机要室及其设备和周边环境按照保密制度执行。定期按照保密制度程序进行销毁工作，清退手续健全，到指定的销毁机构销毁保密文件，对个人持有的涉密文件信息资料和电子文档进行清理工作。

三、保密电话管理

不存在违规布线移机、私连设备、加装分机和更换其他终端问题，严格落实电话装机环境安全措施。

四、网络保密管理

我局涉密网络为税务系统专用网络，网络建设经过测评和审批，身份鉴别、访问控制、安全审计、边界安全防护等措施严格按照保密制度要求执行，不存在违规连接互联网及其他非涉密网络。我局没有在互联网发布信息情况，政务信息公开工作中，严格落实保密审查制度，不存在违规发布问题。涉密网络、计算机及移动存储介质使用情况严格按照保密制度进行管理。

察右前旗国家税务局 二〇一一年四月二十二日

第三篇：保密专项检查工作方案

保密专项检查工作方案

为切实做好保密专项检查工作，根据《国家保密局关于印发<保密自查自评督查工作方案>的通知》(国保[2016]2号)文件要求，结合本局实际工作，制定如下检查方案：

一、组织领导

局成立保密管理工作领导小组，局长任组长，强化对保密管理工作的领导，加强督促检查，确保保密专项检查工作顺利完成。

二、检查范围

局各股室、中心。

三、检查内容

根据区保密局通知要求，结合我局实际情况，此次保密专项检查的内容主要有两项：

（一）涉密文件信息资料管理。主要包括涉密文件信息资料起草、印发和传输、阅读管理、清退销毁等环节的保密管理情况，特别是个人留存涉密文件信息资料和电子文档的清理情况。具体检查内容：

1、在起草环节，订密是否科学准确，密级标注是否符合要求，设备和场所是否符合安全保密要求；

2、在印发和传输环节，是否遵循“根据工作需要知悉”和“知悉范围最小化”原则；

3、在阅读管理环节，是否制定相关保密管理制度，是否存在超范围阅读传达或擅自复制汇编文件信息资料；

4、在清退销毁环节，是否定期进行清退和销毁，手续是否健全，是否到保密行政管理部门销毁，是否对个人持有的涉密文件信息资料和电子文档进行清理。

（二）网络管理。主要包括涉密网络建设、防护和保密管理，互联网门户网站保密管理，计算机及移动存储介质保密管理等情况。具体检查内容包括：

1、涉密网络建设是否经过测评和审批，身份鉴别、访问控制、安全审计、边界安全防护等措施是否符合落实要求，是否违规连接互联网及其他非涉密网络；

2、在互联网门户网站发布消息是否符合保密审查制度，是否存在违规发布问题；

3、涉密网络、计算机及移动存储介质使用管理是否符合保密要求。

4、各股室、中心计算机及移动存储介质是否严格实行登记和责任制度，直接责任人对设备负管理责任。

四、时间安排

从本工作方案下发之日起开始至7月10日结束。

五、检查办法

（一）自查阶段（6月20日—30日）。严格对照检查工作方案中规定的检查项目、方法和要求，逐项认真细致地检查，查找管理中存在的隐患和漏洞。对检查中发现的问题，要立即进行整改。

（二）督察阶段（7月1日—10日）。局保密领导小组将对各股、特别是重点股室进行督促检查，推动保密管理措施的落实。

第四篇：保密检查工作总结

保密检查工作总结

保密检查工作总结2007-02-06 09:51:47

市国家保密局：

根据市保密委《关于开展××年全市保密工作大检查的通知》（×委保×号）精神，我局领导对此十分重视，及时召集局保密委成员开会，对保密自查工作进行了布置。并组织安保科、办公室相关人员对我局综合性保密工作进行了全面自查自纠，现将自查情况报告如下：

一、加强组织领导，增强保密意识

保密工作事关国家安全和利益，关系到改革开放和公路建设的成败。根据中共中央《关于加强新形势下保密工作的决定》与《中华人民共和国保守国家秘密法》精神，市局党委及各单位领导历来高度重视保密工作，始终把保密工

作摆上主要领导的重要议事日程，并列入年终千分制综治安全考核之中，做到与全局工作同时布置、检查、总结、评比。并针对人事变动，及时对局保密工作领导机构、定密审核机构及人员进行调整和充实。明确各单位一把手对保密工作负总责，分管领导负具体责任，各职能部门各司其责，真正对保密工作做到一级管一级，一级对一级负责，层层落实保密责任，做到机构、责任、措施、人员四到位。

二、加强对涉密人员的保密教育和管理

（一）我局根据保密工作规定，进一步完善了《保密工作制度》、《涉密人员保密管理制度》、《保密宣传教育制度》、《计算机保密管理制度》、《要害部位保密安全管理制度》、《传真机、复印机等办公自动化设备保密管理制度》、《会议保密制度》、《送阅、传阅文件保密制度》、《档案保密管理制度》等保密工作规章制度，进一步加强了保密工作

制度建设，使保密工作有据可依、有章可循，严格按制度规范办事程序。

（二）对涉密人员通过送出培训、以会代训、个人自学等形式提高涉密人员保密工作素质。涉密人员的上岗，按程序先由人事劳工科、安全保卫科进行资格审查、考核，再逐个填写《进入要害部位工作人员审批表》送分管领导审批。涉密人员按规定每年与我局主管领导签订《保密安全责任书》，对在岗、离岗、因私出国出境等情况作出具体规定和监督，使保密工作责任细化到人、到岗。

三、加强对保密重点部位的安全管理

（一）为真正做到“保守机密慎之又慎”，我局结合公路部门的特点与实际情况，确定各单位机要档案室、人事劳工档案室，工程、机械设计图纸及资料、工程招投标资料、交通战备密级资料、军用地图，文秘工作岗位，计算机系统，财务、审计资料及票证五个保密重点部

位，并列入市局要害部位管理之中切实加强防范。

（二）根据业务工作特点对涉密与非涉密计算机予以明确区分，确定了人事任免与奖惩专用电脑、财务、审计专用电脑、办公文件制作专用电脑、工程交通战备密级资料处理专用电脑共台计算机为处理内部单位保密信息涉密计算机，做到与局域网脱离连接，同时规定不准上因特网以防失泄密；其次是对涉密计算机逐台设置开机密码，重要目录设置密钥口令进行身份认证，对计算机病毒进行查毒杀毒，并为涉密计算机配置防视频泄密干扰器等安全保密防范措施。加强电脑资料的保管，未经单位领导同意，严禁将单位软件资料打印或拷贝给外单位人员。

（三）加强对涉密机和磁介质的维修保密管理。当涉密机和涉密软、硬盘、移动磁盘发生故障时，由办公室查明原因及具体情况后，联系专业电脑公司派技术人员直接上门到单位对故障机和磁

介质进行现场维修，以确保秘密信息不被泄密和被窃。同时按规定加强做好对新闻出版、对外提供信息的保密监管工作，防范于未然。

（四）加强了对机要文件的管理和各类文件的印制、保管、清理、归档、销毁工作的保密安全措施。特别是对起草文件过程中产生的废弃稿纸，不准随便乱扔，集中进行烧毁或用保密碎纸机进行碎纸销毁。加强送阅、传阅文件保密工作，对呈送领导人指示的文件进行登记，领导人批示后退还办文部门，领导人之间不得横向传批文件，不得把批文直接交承办单位。传阅文件一律采取直传方式，经管文件的人员应逐件登记阅文人员名单，阅后退回，并清点份数，阅文人之间不得横向传阅。传阅夹内的文件，不许随意抽取，不得擅自扩大文件的传阅范围，文件阅毕后，必须签注姓名全称及时间。传阅文件一般每次不得超过两天，急件阅后即退，不得任意积压与延长时间。凡发给领导干部私人

圈阅的各类文件，在年终必须按规定做好清退工作。

（五）对财务室、计算机室、机要档案室、人事劳工档案室按规定配置了“三铁一器”技防措施，并配置了型干粉灭火器及防虫樟脑丸等。同时，我局治安巡逻队、义务消防队经常性进行昼夜巡逻督查，发现问题急事即报，全面落实好保密工作的人防、物防、技防措施。

六加强做好会议保密工作。召开秘密程度较高的重要会议，会前先与保卫、保密部门联系，共同采取安全保密措施，并对与会人员进行保密教育，规定保密纪律。涉及国家秘密内容的会议，选择具备安全保密条件的会议场所，严禁使用无线话筒传达密件和向室外扩音。凡传达秘密文件，按文件规定和上级指示办理，不擅自扩大传达范围。严禁无关人员进人会场，对需要列席会议的人员，将名单呈报主管会议的领导同志审定。会议期间复制的秘密文件，统一编号登记分发，发给与会人员的文件，必须妥

为保管，不得遗失。与会人员不得以任何形式对外泄露会议秘密内容，新闻部门不得公开报道会议秘密事项。会议结束后，对会议场所进行保密检查，查看有无遗失的文件、资料、笔记本等。

我局通过加强领导干部保密工作责任制、保密机构队伍建设、保密宣传教育、规章制度建设、要害部位和涉密人员管理、规范定密工作、国家秘密载体管理、计算机保密技术管理，并针对存在的问题制订整改措施，做到自查自纠不断堵塞管理漏洞，有力地推动了单位保密工作向依法管理、依法治密迈进，保障了公路改建和养护生产的健康发展。

第五篇：环保局专项保密检查自查报告

舞钢市环保局

关于第一季度保密工作的自查报告

按照《关于印发〈舞钢市专项保密检查工作方案〉的通知》精神，我局结合实际工作，对照检查内容及考核评分细则，逐条自查，现将自查情况报告如下：

一、加强保密教育，提高思想认识

为认真做好保密工作，我局结合环保工作实际，切实把保密教育工作贯穿于日常工作中，在平时的学习例会上，多次强调做好保密工作的极端重要性，组织全体机关干部认真学习了《中华人民共和国保密法》、《国家工作人员保密守则》等保密工作规章制度以及市、区保密工作有关文件会议精神等，并按要求配备、订阅必要的宣传教育资料、刊物和保密工作参考书籍。另外，对办公室档案管理员、文书收发、打字员等加强保密教育，加强做好保密工作的检查督促，促进全体工作人员提高思想认识，增强做好保密工作的责任感。

二、加强组织领导，完善规章制度

为严格保密纪律，堵塞漏洞，消除隐患，加强保密工作，我局成立了保密工作领导小组，局长为组长，分管副局长为副组长，各科室负责人为成员，加强对保密工作的了领导。同时，制定了保密工作各项工作制度，涉密人员按照规定签订了《保密承诺书》，要求所有工作人员自觉遵守《中华人民共和国保密法》等保密工作规章制度，严守党和国家秘密、工作中的秘密。二是制定了文书管理制度，对文件的处理、传阅、撰写、发文等方面都作了明确规定。三是制定了档案管理制度。对档案管理，尤其是密级文件的管理以及文印保密作了严格规定。办公室定期对各项保密制度进行检查督促，确保局机关保密工作制度落到实处。

三、落实各项措施，确保机密安全

为切实落实保密制度，做好保密机要工作，我局采取了以下几个方面的措施。一是做好节日期间的保密工作，做好安排部署；二是坚持信息上报制度，争取在上级业务简报媒体上发表保密定密文章；三是严格按照保密定密规定办事，防止失泄密现象发生；四是秘密载体严格按照程序规范管理，密件由保密员专取专送，严格管理；五是积极定购保密工作材料和保密宣传资料，并认真组织学习；六是积极参加机要保密局组织的各项活动；七是保密档案室要严格按照有关要求完善保密设施，做到专室、专柜、专包、专夹、专人、“三铁”保存，配备灭火器、报警器。

我局所收到的涉密内容及区内产生的相关秘密，基本上都能按《保密法》的相关规定进行了妥善的处理，保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的安全，从未出现过失、泄密问题。然而，按照上级的要求还存在着一定差距和不足，做好保密工作仍然任重而道远。在今后的工作中，我局将进一步加强对保密工作的重视，强化对涉密内容的管理，力争保密工作取得新成绩，确保安监工作顺利开展。

二○一一年四月十三日