大学XX外联部工作总结（范文模版）

第一篇：大学XX外联部工作总结（范文模版）

大学XX外联部工作总结

又到了一年的尽头，一切都接近了尾声，转眼间，又到了期末。一学期来，外联部团结一致，认真完成学生会的各项任务，回首这个学期，我们的收获是颇丰的。从一开始我们六个人组成了一个集体，期间有过开心，激动，也有酸楚，无奈。接下来就总结下这个学期的活动：

1.博雅原创。这是我们第一个自己独立拉到的赞助，有很大的运气成分在里面，我们和商家的洽谈一直很顺利。只是博雅原创画展开展时间延迟，所以宣传时间拖的比较久。我们发的宣传单和代金券取得了很好的效果。

2.新生杯篮球赛。当时出了一点小意外，球服上的商标没印上去，迫于无奈只能将印有商标的A4纸贴在球服上，导致队员不愿将贴有A4纸的地方露出来。我们只能吸取教训下次更加细心。不过我们发了很多宣传单，达到一定的宣传效果。

3.文华杯篮球赛。我们努力去争取这个商家，但商家自己合作愿望不强，导致这次赞助失败。我们每一次去寻找合作商家的时候都必须准备好充足的资料，如果活动内容清晰的话最好可以提前做一个策划案，让商家没有理由拒绝这次合作。

4.运动会。在外联成员的不懈努力下拉到了益禾堂的赞助，期间的误会让我们知道了我们不能随意支配赞助资金，如果有需要可以和向其他部门寻求帮助或辅导员。

5.包饺子大赛。本有希望与麦格芬牛排餐厅合作共同举办一个活动，由于是校外餐厅，又是集体活动所以没有得到批准。但我们与店老板的交谈获益匪浅，有时候一个精心策划的活动效果远远超过单调的宣传。

6.元旦晚会。反复商谈最终拉到奖品和水果赞助。和食果汇的合作十分顺利。但和90后团队闹了一点误会，由于放宣传片的时候没有拍照，导致商家误以为我们没有播放。最后在辅导员和学姐学长的协助下圆满解决此事。当我们为商家做宣传的时候一定要拍照留据，避免误会。

下一个学期，希望我们可以吸取教训团结一心，将工作做得更好。

第二篇：大学外联部工作总结

校教学信息部纳新情况总结

生命力的不断焕发来源于新鲜血脉的不断注入，新的篇章也因此而有抒写奇迹的可能。10月13号晚在校教学信息办公室举办的纳新活动可谓是热闹非凡，流动在周围空气中的是年轻的激情和追求的豪迈，洋溢其中，一种强烈的感觉蔓延我的全身：激动，兴奋！纳新活动有序而热闹地进行，部门负责人认真地对前来的同学进行面试，平和的微笑着的“考官”让应聘者放松自然，使之处于最真实的状态。提出的问题层出不穷，给出的答案也各有特色，与其说这是一场追逐，倒不如说这是一场盛宴，思维的盛宴，年轻的盛宴。年轻就是机遇，年轻就是胜利，人才很多，我们不得不感慨，长江后浪推前浪的绝对趋势，我们也不得不承认“青出于蓝而胜于蓝”的绝对可能。同时，想到部门将会因有这些优秀人才的加入而焕然一新，我们激动并兴奋着，我们老成员脸上洋溢着的笑容便已说明一切。先前准备工作的辛苦真的不算什么，一切都因此而值得。作为外联部负责人，我感到压力，因为新的篇章正在等待我们书写，新的成绩正等着我们去创造，但在我心中涌动的更多的是动力，因为，有这些热情优秀的新成员的加入，一切都有可能，一切都可以创造。

和别部门负责人交流的时候，大家都说到同一个话题，那就是我们的部门一定可以焕然一新，再创辉煌。然而，我想提出的是一个部门的成功需要每个人的配合和努力，我们在激动在兴奋的同时更应该

思考下在接下去的日子里我们该如何进行创新，我们以往举行过的活动很多都缺乏影响力，效果也并不是很显著，究其原因，主要在于部门没有拧成一股绳，成员间缺乏交流，分工不细致，工作疏散。今晚纳新，应该说，这也是我们反身自省的时候，要带好新成员，我们老成员是不是应该有自身的进步呢。

不管如何，纳新的顺利进行是我们走向成功的第一步，但愿我们接下去的每一步也都能走好走稳，办出部门特色，也办出部门风格！

2007-10-14

第三篇：大学外联部工作总结

总结：

学生会外联部本着“为广大师生服务、为学院发展服务”的宗旨，以“实践自我，服务同学”为目标，倡导和建立“活泼、创意，团结、诚意”部门文化。为了进一步做好以后的外联工作。

现将前一阶段的外联工作方法和心得总结如下：

一、对内工作（学校内部）

1、严格遵守外联部工作规章、例会制度为今后工作的顺利开展奠定基础；

在每次例会结束之后开内部例会,外联部成员汇总信息并集体讨论工作进度、成果和近期安排。

2、在部门内部倡导和建立“活泼、创意，团结、诚意”部门文化，以活泼灵活的管理模式，促使部员对工作的认识、方法有所创新、有所创意，形成一个有创意的团体。部门内部及和学生会各部时刻保持团结，使学生会成为一个充满“家”的浓意的集体。对待所有人，与他人交流沟通，都拿起自己最大的诚意。对商家、老师、同学的承诺在行动时，要对学院有意义，学会奉献。

二、对外工作（社会商家）

1、外联部的工作是长期性、持续性的。在平时就要密切注意一些与同学相关的厂商，发掘潜在的赞助商的合作意向，及时收集信息，在同学中开展调查，了解同学与商家共同需要和利益所在，以两者的结合点为出发点，做到市场调查的深入化，外联市场发展战略的科学化。

2、外联部工作是步骤化、层次化的，要以收集信息、分析信息、联系商家、与商家商讨、认真落实为步骤，一步步走、一层层做，踏踏实实走好每一步，漂漂亮亮做好每一层。

经历过多次拉赞助的活动以及在和商家的交谈中，我有一些学习到的心得和体会。

⑴收集信息的方法：

①“扫”学校。看有什么商家在学校做活动，与这些商家联系进而促使他们在佳木斯大学做活动。

②“扫”市区。把佳木斯市分成几块区域，部门分三组每月“清扫”一次。时刻把握商家的动态，充分掌握商家的信息。

③“疯狂”接传单。我见传单必须接，回来分析传单的内容看这个商家有没有在学校做活动的意向。

④广交人缘。与合作过的商家时刻联系保持良好的关系，以便促成下次合作的机会及通过他的介绍联系其他商家进而促成合作。

⑤天天看广告。时刻关注学校周围的报刊，观察在上面做广告的商家，及时掌握他们近期的宣传意向。

⑥培养“职业病”。通过平时工作中的锻炼，培养了我的工作意识，不管坐公交、逛街、看报纸都时刻想着有没有商家信息，培养自己的意识，培养“外联职业病”。

⑵分析信息的方法：①以学生市场为主线进行研究，抓住商家的活动目的，进而达到互利。

②注意学生的延伸市场（学生家庭市场、学校老师市场、学校周边市场等），以此吸引商家的目光，使外联商家的范围扩大，更好的做好外联工作。

⑶联系商家的方法：①电话营销。②登门拜访。

3、对外要形成规范化、正规化、详细化且有本校特色的合作方式，在激烈竞争的“外联市场”中抢占先机，争取为学校作出更大贡献。

第四篇：大学外联部工作总结

XX年即将结束，又到了一年的尽头，一切都接近了尾声，回首这一年，我们的收获是颇丰的。

在团委老师的指导和大学生社团联合会的支持和帮助下，全体负责人的共同努力下，外联部有了进一步的发展。下面，将本部的工作总结如下：

1、外联部工作制度建立。开学初，外联部在所有干事讨论的基础上，拟定了本学期外联部的工作制度，充分明确了权责的划分、外校的联系、以及日常工作中的一些注意事项。

2、外联关系的建立。在上届部长建立的外联关系基础上，本届又与大学生素质拓展社团建立了友好外联关系 总结这一学期的工作，外联部仍然存在许多的问题，比如由于种种原因，直到现在，外联部现在工作职责并未落实到个人，通常是部长一人操办所有工作事宜

当然同上学期相比，外联部在本学期无论从内部建设，还是外部活动方面都取得了一定的进步，但这只是开始，要走的路还很长，要学的东西实在是太多太多。不过我相信，在团委老师的指导下，通过新一届的部门的不懈努力，我们外联部一定会总结经验教训，随时发现问题，并正确的处理问题，成为一支招之能来，来之能战，战则必胜的队伍，让外联部的这片阳光更明媚，文学社团的天空更晴朗。

第五篇：大学外联部工作总结

广电中心外联部工作总结

我院广电中心于201X年学期末正式成立，我们外联部更是一个刚刚组建不久的新部门，在大一上学期中，由于本人工作时间较短，各方面都还存在不少问题以及缺点需要总结，改正。

在工作中，外联部承担着联系校内外各社会团体，社会组织的责任，因此，树立校团部门的良好形象，并全心全意为同学服务是外联部的责任与义务。

由于部们成员初期对外联部的工作不太了解，在外出拉赞助时，常常空手而归，因此，我觉得，在与商家接触时，先以部长带领部员的方式，让他们从中学习，在学习时要求部员自己收集资料，每人确定自己熟悉、有兴趣联系的一类商家，开始最初的接触。

记得在本人刚刚进入外联部时，因我校同学外出活动，需租用大巴车一辆，由于本人工作经验不足，未能成功，因此定时为所有成员召开动员大会，对成员进行培训，从而调动所有成员的积极性，能够为今后的工作打下坚实的基础。

在工作中，我们还有许多不足，让我感到很遗憾，没能及时的与各个社团进行工作经验的交流，有效的组织、联系各个社团的活动。另外不要忽视外联部作为一个部与协会其他部门的配合、交流，也应积极向大家介绍我们的工作。

外联工作是一个精细复杂的工作，面对的对象是复杂的，所作的事情是琐碎的，需要极大的耐心及极大的热诚，无论情况有多么艰巨，外联部都将会尽可能发挥本部作用，与有可能成为合作伙伴的各企

业，商家做好沟通与交流，争取在用武之时可与之建立良好的合作关系，为学院各大活动提供物资所需，保证活动的完善与到位。

在本学期中，我部还有许多的不足，这也正是我们在下一学期应该注意和补充的地方，我相信，只要我们努力了，尽力了，再大的挫折也会被我们战胜。