常熟市尚湖镇行知学校2015年教师及工作人员招聘如何录用合格人员？

第一篇：常熟市尚湖镇行知学校2015年教师及工作人员招聘如何录用合格人员？

常熟市尚湖镇行知学校2015年教师及工作人员招聘考试合格人员录用

一、录用

1、本地户籍报名者，本次考试不单独设笔试、面试。以2015年常熟市教育系统公开招聘小学教师的考试总成绩（不分组）作为依据。

2、非本地户籍报名者，面试时间另行通知。

3、报名截止后，根据2015年常熟市教育系统公开招聘小学教师的考试总成绩（笔试成绩占40%+面试成绩占60%），分岗位从高分到低分排序，按岗位招聘计划数1:1的比例确定参加体检的人选（总成绩相同，取笔试成绩高分者，笔试成绩相同，进行加试），参加体检的人员面试成绩须在60分及以上。

4、体检标准参照市教育系统2015年公开招聘小学教师体检标准执行，实行一次性体检。

5、因体检或政审不合格出现缺额时，在面试成绩60分及以上人员中，按总成绩依次递补。

6、本次招录工作解释权归常熟市尚湖镇行知学校。

二、劳动报酬待遇

本次招聘的工作人员与常熟市尚湖镇行知学校签订用工劳动合同，合同期内按规定缴纳城镇社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。全年收入不低于4万元，以后按公司有关规定视情提高。

三、其它

1、为了保证学校春季开学的教学工作正常开展，报名者一经录用并与学校签订预合同需缴纳押金2000元，开学后在合同期内在校工作满1个月后，予以全额退还。