第一篇：协会网站2007-2009工作总结
协会网站2007-2009工作总结
2009年11月20日
协会于2007年4月在浙江温州召开了协会网站信息联络员工作会议，到现在已经两年多了。这期间协会网站工作在各单位信息联络员的支持配合下，在协会领导的支持下，逐渐成熟、不断扩大影响，为行业进步做了许多工作，在信息交流等方面发挥了积极作用。现在将网站的主要工作进行总结，以促进网站工作今后能做得更好。
一、协会网站信息量不断扩大，社会影响不断加强。协会网站是2006年8月建成的，2007年4月温州会议正式建立了协会网站信息联络员制度，网站工作逐步走入正轨。首先从统计数字分析：2007年4月到12月报道信息62条，每周更新率为1.8；2008年报道信息138条，每周更新率为2.6；2009年至11月10日报道信息179条，每周更新率为3.8。可以看出更新率不断提高，使网站的可读性增强，信息量加大。
从社会影响面看，两年的工作有这样的变化，前段时期，网站大多是业内人士浏览，但近来，尤其是今年，社会各界开始关注我们的网站，通过网站了解动物园行业的发展动态，各类活动，寻求合作。这其中有各类保护组织，还有企业单位。
网站报道内容大致包括这样几个方面：第一、协会工作信息，协会召开的各种会议、专业培训、主管部门的方针和政策，行业的发展动态，相关技术资料等。这一切不仅让会员单位了解协会的工作，更好地配合相关工作，而且信息更通畅、效率更快捷。第二、会员单位的相关活动和工作的广泛宣传。协会网站在建立之初的目的之一就是要为广大会员单位建立一个宣传交流的平台，毫无疑问，通过两年的努力，这个目的初步得到实现。从统计结果看，会员单位信息报道量2007年占全部报道量的68%，2008年占80%，2009年占78%，所占比率非常大。动物园巨大的变化、丰富的内涵、无限的活力向全社会得以展示，单位之间的信息交流更加全面而深刻。第三、主管部门对行业管理的方针政策和各保护组织相关信息报道。协会网站针对主管部门的各类政策法规都进行了刊登，会员单位可以很便利地就查到各类信息，甚至一些国际行业组织的规范标准也可以在网站上查到。同时我们还近最大努力报道一些保护组织和国际行业组织的活动，给大家提供更多的资讯。
特别要指出的是2008年、2009年协会组织开展了“2008爱蛙年”和“2009中国鹤类保护年” 活动，这些活动从发起到方案策划，从开展到结束，网站进行了全面的刊载和报道，为这次活动的顺利进行起到了配合和推动作用，信息共享、资源共享在这两次活动中得到了充分的体现。“爱蛙年”活动是与国际动物园的蛙年活动同步，所以还收集了大量的国际相关信息发在网站上，一是起到配合作用，二是让大家在自己的工作中有所借鉴。今年的鹤类保护活动中，由于开展了千纸鹤传递活动，网站及时刊出相关信息，随着传递的进行，后面的单位可以清楚地了解前面的情况，社会影响也会非常好。
二、配合协会相关工作，为会员单位提供服务。网站开通了“会员区”，为会员单位进行方便服务，近几年会员单位的麻醉药征订、理事变更、会员单位信息变更等工作都是在网站会员区进行完成的，许多单位已经逐渐熟悉了这种工作方式。这样不仅为广大会员单位提供了便利，而且节约了大量的纸张和邮资费用，并且协会与会员单位的联系更加畅通。协会工作也开始了信息化和无纸化办公的尝试，这是非常有意义的。
三、扩大协会会员参与网站内容建设的范围。我们在工作中利用一切机会宣传协会网站，动员更多的单位参加协会网站建设维护工作，扩大影响力。今年参与网站工作的单位数量略有增加，联络单位已从开始的90多家，发展多现在的116家，更多的单位利用网站加强同协会的联系。但协会有220多家会员单位，让更多的动物园加入到这个交流平台中来，还需要做大量的工作。
四、信息联络员工作。信息联络员为网站的日常维护更新工作做出了很大贡献。上面的统计数据很好地说明了这点。这些工作具体细致而繁琐，网站信息中的每篇稿件、每幅照片，都凝结着大家付出的辛苦。协会要感谢这些信息联络员的工作，全体会员单位也会感谢大家的。但同时也存在着一些问题，主要是两个方面，第一是信息联络员参与工作不平衡。统计结果显示，30%的动物园参与到信息报道的工作中，而其他人员更多的只是日常维护工作，我们希望有更多联络员参与网站信息报道工作，因为网站是全体会员单位的，只有大家都参与，网站才能把行业的整体面貌展现出来。第二是信息联络员报道的资讯存在偏向性。大量报道中主题活动和保护教育的内容相对大些，实际上，动物园可宣传、可报道的内容非常广泛，如展馆的设计新理念、动物福利问题、珍稀濒 2 危物种的保护、科研、动物园的可持续发展、员工教育培训等方面都可以成为报道内容。我们希望各位联络员在今后的工作中加以注意。
关于网站下一阶段的工作，我们将广泛听取各方面的意见和建议，本着为协会主要工作服务、为会员单位服务、宣传动物园行业的思想，进一步做好网站的工作。现在初步有3个方面的考虑：
1、发挥各委员会积极性，充实网站内容。协会有5个分支机构，各委员会都在进行着卓有成效的工作，我们将积极鼓励促成他们更多地利用协会网站开展各项工作。如科技工作委员会的兽医工作组将利用协会网站开展动物视频汇诊等医疗项目；进行动物园设计指导方案的网上讨论；动物园保护教育活动案例展示等，这些项目都可以充分利用现有网络资源，让更多的动物园工作者了解行业发展动态，参与行业建设。
2、发挥各会员单位的积极性，鼓励更多的联络员参与网站建设工作。这项工作从两方面进行，一方面是通过个委员会的工作促进没有联络员的单位尽快设立协会网站信息联络员，让他们成为单位和协会网站联系的桥梁；另一方面对现有联络员进行分组协调，把大家分成不同的小组，小组内部相同沟通，共同把网站工作做得更好。
3、建立信息联络员联系制度。会议之后秘书处将使用各信息联络员的电子信箱建立联系制度，定期将网站的工作情况以及相关要求发给大家，以便于我们相互沟通和联系，可以相互鼓励和督促大家做好自己的工作。
4、建立协会人才库。协会为了进一步推动行业技术进步，发挥各类技术人员的作用计划建立协会人才库。协会网站在人才库创建伊始，将积极配合人才库的资料传送和收集工作，其后，经协会同意，将把人才库的相关资料放在网站上，信息共享。
第二篇：EC协会网站推广方案
青岛市电子商务协会网站推广方案
一、优化网站页面，丰富网站内容，提高网站粘度
网站粘度，指的是用户对网站的重复使用度(依赖度、忠诚度)，网站粘度越高，越能体现网站价值。
1、内容建设
“内容为王”一直是互联网行业奉行的不二法则，提供高质量的内容是产生用户“粘性”的最重要因素。根据青岛市电子商务协会的宗旨，实时地为企业提供一些相关政策和有效信息，非常重要。
网站内容应突出企业加入本网站的优势：
1)零风险
2)提升企业知名度
3)通过协会举办的活动，为企业间提供更多的合作机会
4)协会帮助企业开展电子商务，对员工进行培训
5)免费提供行业最新信息
2、浏览体验
浏览体验首先是浏览速度的问题，主要有两个方面需要关注。
首先是网站服务器的性能，如果访问量较大，网站不宜使用虚拟主机，可以租用独立服务器来解决这个问题。
其次是WEB服务器的性能优化，内容类网站最好使用生成静态HTML页面的方式处理。
3、网站结构和界面
网站结构清晰，页面美观，导航实用，尽量避开使用弹出窗口。
4、增强交互性
鼓励网站浏览者进行评论，可以通过使用第三方插件增强读者的评论体验，例如不注册即可评论、得到回复时邮件通知、给评论打分等。
二、网站主的角度去考虑一个网站的运营：
1、定位：
青岛市电子商务协会将服务于广大从事电子商务业务的企业，共同把围绕青
岛市电子商务业务的各项事务组织好、开展好。协会将积极参与青岛市重大信息化建设项目的规划，积极开展行业自律的各有关活动，举办围绕电子商务的各类培训、讲座、会展，组织国内外交流、考察，提供中介、咨询等服务。协会为各会员单位提供一个交流和进步的平台，各单位彼此和谐发展,共同壮大，共同促进青岛市电子商务的发展。
首先要找准市场，定好位，还要有清晰的赢利模式。
电子商务协会的市场定位——青岛市大中小企业。
电子商务协会的赢利模式：
（1）为企业开展电子商务人才培训；
（2）为企业开展电子商务工程；
（3）通过提供一些有价值的信息（如行业分析报告）收取费用。
（4）组织国内外交流，收取入场费；
（5）提供企业咨询。
2、组建团队，分工如下：
团队中成员分工如下：
（1）信息员——主要负责最新行业信息的采集、加工、整理；
（2）企业联络员——及时与各企业信息沟通，了解企业需求，在网站中突出客户为中心；
（3）网站维护——信息上传、更新，保证信息的时效性。
（4）客服——为客户提供实时帮助。
3、网站的推广
（1）登陆各大搜索引擎
（2）添加并优化网站首页标签（META）
（3）登陆网站目录系统
（4）建立网站所在行业的专业网站目录系统
（5）开设行业新闻频道
（6）开通网站论坛
（7）推广RSS订阅方式
第三篇：院网站工作总结
我院网络信息管理站（简称院网站）自2008年3月建立以来，组织机构和规章制度不断健全，管理建设基本框架逐步完善，使我院网站功能逐渐的增大。同时，依托网站初步实现了学校的信息化管理，网站成为学校重要的管理办公平台，师生学习的平台，也成为我院一个重要的对外宣传窗口。现将2010我院的网站建设与管理工作总结如下：
一、不辱使命，积极行动
我院领导一直以来非常重视学院的信息化、现代化建设，多次对我院的网站建设提出重要的意见和建议，并在精神上和行动上给予了极大的支持。刘院长、朱书记、岳书记、常部长、王部长等亲自参加建设指导，使得网站建设工作有效顺利进行。在建设中，网站有自己的办公室，里面设有空调、饮水机、电脑、照相机等完善设备，方便老师学生办公。在内部设立办公室、信息部、摄影部和技术部，综合协调网站各方面的工作，网站在成长的道路上不断地成熟，离不开领导老师的支持和鼓励，扶持和引导，所以，作为网站的一员，要时刻提醒自己应该如何及时有效的完成工作任务，如何做一名称职的网站管理员。
二、机构健全，制度完善
我院网站2008年成立，从原来的几个人到现在的几十个人，从推荐人才到层层面试选拔，都是制度的约束和健全机构的需要。在精选人员的过程中特别重视大家的自身素质和综合能力。那么，随着网站人员的不断增加，网站的规章制度也逐渐落实上
墙，网站建设的组织机构不断健全，基本框架不断完善（下设站长一名；副站长两名；办公室、信息部、摄影部、技术部各一个主要部门负责人），并且部门分工精细，任务明确。
三、凝聚力量，团结奋进
网站的每一个成员均能积极参加学校组织开展的大小活动。办公室工作人员及时通知需要参加活动的人员到位，并且在办公室大小事宜上均能做到井井有条；摄影技术在不断的训练过程中，技术越来越好，照片质量也越来越高；信息部也能及时完成活动稿件的采写，在积极参加活动中重视自身素质，并且有一定的新闻写作水平。技术部在处理网站电脑网页、硬盘、优盘和设计等方面的问题时有一定的计算机应用水平。由于四个部门的积极配合，所以每一次准时完成上级领导、老师交代的任务，经过领导、老师的知道审评后，及时有效地把我院的大小活动信息上传在主网页上，以供大家查阅。
四、立足不足，坚决避免
办公室工作繁琐，要注意的小细节非常多，需要办公室工作人员做到细心、耐心、热心，特别是礼貌和言行举止，外来人员不管领导老师还是学生要做到“喜相迎，笑相送”。信息部主要工作就是写上传网页的新闻稿件，稿子质量非常重要，不仅代表着我院的信息传播而且直接发映出我院信息反馈的形象，这就要求信息部写出来的稿件有一定的新闻专业水平，信息部大多是学习新闻的学生，所以要尽可能把专业学好，写作过程中应该注意的大小细节都要重视。摄影部的任务看似很轻松但却是最关键的，每一次活动都想留下此刻的剪影，所以照片不仅要照下来，还要照的好，因为照片是举办活动之后的又一颜面。我们网站有顶好的照相机，照相简单，质量却是关键，所以摄影部要特别要学习摄影方面的知识，如何熟练运用，如何处理照好的相片，都是至关重要的。技术部就要求熟知计算机知识，当然所有的认知都不是与生俱来的，都在锻炼和学习过程中收获的，处处留心皆学问，多看、多听、多问，相信我们在网站工作中收获的不仅仅是学习知识和锻炼能力，更多的是为人处世的道理。
五、完善深化，继续提高
虽然我们在网站建设管理方面作的工作得到了领导老师的肯定，但是，我们也感到我们在网站工作中依旧存在许许多多的不足，希望我们大家认真对待，我们也会不断的分析、讨论与尝试，以更好地为网站建设服务，让我们的网站功能发挥到更好！
院网络信息管理站
2011年1月1日
第四篇：网站工作总结
绿色畅想工作总结
“绿色畅想”作为“后备军官网”主要版块之一，是国防生们抒发情感，分享感悟，总结经验的重要平台，同时也是外界了解我校国防生日常生活的最佳窗口。为了将“绿色畅想”版块打造成一个更为喜闻乐见的栏目，现将上学期工作情况总结如下，并提出对于本版块发展前景的个人构想。
一、回顾主要工作
（一）绿色畅想写作上传
本着为国防生创造展示自我的机会，搭建抒发情感与交流经验的平台，上学期绿色畅想共上传24篇优秀文章，其主要内容按上传顺序可分为“机步院归来”、“军训感想”、“我眼中的国防生”以及“冬季适应性拉练”四部分，从多方面记录了上学期发生在国防生集体中的各项重大事宜。
（二）定期进行经验交流
不论在日常学习、训练还是生活中，国防生总会遇到各种锻炼自我的机会，绿色畅想版块积极鼓励、引导写作组成员将自己积累的各方面经验用文字记录下来，互相学习。例如军训带队经验、组织执行公务经验、文章写作经验等。
（三）组织学习通讯、点评等文体
为全面提高写作组写作水平，绿色畅想定期组织组员学习通讯、点评等文体的写作方式。通过“范文分析”、“分组讨论”、“疑难解答”、“自我尝试”的步骤，逐步熟悉各类文体，拓宽写作思路。
二、存在不足
由于“绿色畅想”版块主要依靠国防生生活中的“大事件”为背景进行写作及上传工作，因而在部分时间段易碰到“无事可写”、“无文章可传”的尴尬现象，并由此导致上传滞后、更新较慢等问题。
三、下一步构想
为解决“绿色畅想”版块在某些时间“无文章可传”的状况，同时针对当前流行于基层部队的“豆腐块”式点评，在以后的工作中将主要针对“本站信息”中的部分新闻撰写点评，或表达自己对于此事件的看法，或提出存在问题及个人建议，以此在锻炼文笔的同时能够对发生在身边的事物认真观察、不断思考，从而达到全面发展的目标。
第五篇：如何网站工作总结
各县区人民政府，六安开发区、叶集试验区管委会，市政府各部门、各直属机构：为切实加强市政府网站建设和管理，经市政府领导同意，现就有关事项通知如下：
一、高度重视，真正把网站建设工作摆在重要位置。政府网站的建设和管理工作，是电子政务的重要组成部分，是实施阳光政务工程的具体体现。各地、各单位要充分认识建好政府网站的重要意义，充分认识到网站的建设与管理工作是各地、各单位的共同职责，切实把网站建设作为本地、本部门的一项重要工作，摆上重要议事日程，确保网站建设工作顺利进行。
二、完善机制，建立政府网站工作联络员制度。为便于网站建设和管理，市政府各部门、各直属机构和各县区要明确一名负责人作为分管负责人，并确定一名政治、业务素质较高，有一定的计算机应用能力的专职或兼职人员，作为政府网站建设工作联络员，负责与市信息化工作领导组办公室的联络，提供和报送有关资料和信息。联络员确定后，请于5月30日前填报《市政府网站联络员登记表》(附件一)。
三、分工配合，认真做好政府网站所需资料及主要内容筹集工作。一方面，各地、各单位要按照《市政府网站主要内容一览表》(附件二)的要求，提供内容准确、详实、全面的基础性资料（包括单位简介、政策法规和有关文件等），由市信息化工作领导组办公室负责网站基础资料的汇总和刊发。另一方面，政府网站的建设和管理是一项长期工作，为保证网站内容的及时更新，体现走近六安、政务公开、新闻报道、网上办事、投资招商、交互频道、县区政府等主要版块的活力和功能，今后，各地、各单位要根据网站管理的要求，结合《市政府网站主要内容一览表》的要求和本地、本单位的实际，及时准确地提供文字、音像、图片资料，并在交互频道中为公众做好解答和服务工作。
四、注重时效，共同做好政府网站的管理工作。时效性是网站生命力的根本保证，为确保市政府网站的良好运行，各地、各单位要在保证提供资料内容准确、全面的前提下，注重时效，共同做好网站的管理工作。一是各地、各单位应于5月30日之前上报《市政府网站主要内容一览表》中明确的基础性资料；二是在网站开通正式运行以后，随时和周期性地上报需在网站上更新的内容和资料；三是各单位应于5月30日前如实填报《信息化建设情况调查表》(附件三)，以便了解和掌握各地、各单位信息化建设基本情况。以上资料系指电子资料，即以软盘或电子邮件形式按时和适时地报送至市政府办公室秘书四科(市信息化工作领导组办公室)，电话：3379147，3379979；Email:xinxiban@sina100.com。
五、明确责任，建立考核评比制度。市信息化工作领导组办公室要对各地、各单位在市政府网站建设和管理中的工作情况进行考核评比，对能够按照要求提供资料、配合完成网站建设和管理工作任务的予以通报表扬;对不能按照要求配合做好网站建设工作的单位和因迟报、漏报、错报网站所需资料和内容，影响网站建设和管理的单位，将追究单位分管负责人和联络员的责任。
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